HSE作业安全管理规定
HSE管理规范及规定
HSE管理规范及规定2、起重机金属铭牌规定铭牌的内容包括起重机名称、型号、额定起重能力、制造厂名、出厂日期及其他内容。
起重机拥有单位应建立起重机及专用辅具的设备技术信息档案，主要包括下列内容：——起重机出厂技术文件，如产品合格证、图纸、质量证明书、安装和使用说明书、特种设备检验合格证等；1、HSE培训管理的规定需要接受HSE培训的员工是指包括中国石油的正式员工、合同工或临时工，以及承包商。
1.1 三级安全教育，指企业新员工入厂最初必须接受的最基本的HSE须知的初始培训。
初始培训由工厂、车间（库、站、队）与班组分三级进行，习惯上也称为“三级安全教育”。
1.3 以下人员应按照需求，参加企业组织的HSE 培训。
——所有新入厂的员工，必须经过三级安全教育；——脱岗6 个月及以上重新上岗、转岗、以及使用新工艺、新技术、新设备、新材料的员工，应进行相应的HSE 培训；——实习、外来人员、临时劳务工、承包商和其它临时进入企业工作的人员，应根据需要进行相应的HSE 培训；——新聘用（任）的管理人员、领导干部，应进行相应的HSE 培训；——所有员工应定期进行HSE 再培训；——国家法律法规要求持证上岗的员工，遵照有关规定执行。
安全观察与沟通以六步法为基础，步骤包括：——观察。
现场观察员工的行为，决定如何接近员工，并安全地阻止不安全行为；——表扬。
对员工的安全行为进行表扬；——讨论。
与员工讨论观察到的不安全行为、状态和可能产生的后果，鼓励员工讨论更为安全的工作方式；——沟通。
就如何安全地工作与员工取得一致意见，并取得员工的承诺；——启发。
引导员工讨论工作地点的其他安全问题；——感谢。
对员工的配合表示感谢。
5、安全监督人员实施安全监督，履行以下主要义务1）．接受安全生产教育和培训，提高自身业务素质；2）．遵守本单位及被监督单位的有关规章制度，保守商业秘密；3）．坚持原则、廉洁自律，认真履行安全监督职责，正确行使安全监督权限；4）．发生突发事件时，主动参与应急抢险和现场救援1、作业许可管理规定(1) 作业许可范围1.1 在所辖区域内或在已交付的在建装置区域内，进行下列工作均应实行作业许可管理，办理作业许可证。
HSE管理规定
HSE管理制度（一） HSE监督管理办法1. 概述为了规范工程的HSE监督管理工作，降低事故频率，确保各类重大事故为零，最终实现“无事故、无污染、无人身伤害，在HSE管理上创一流工程”的目标，尽最大限度地给所有参建人员创造一个良好的HSE施工生产环境，特制定本办法。
2. HSE方针、目标HSE方针：安全第一，预防为主；全员动手，综合治理；改善环境，保护健康；科学管理，持续发展。
HSE目标：——通过对所有参建人员进行HSE的宣传、教育和培训，不断增强所有参建人员的HSE 意识，提高自我防护意识和防护技能；——及时发现和消除隐患，创造良好的工作和生活环境，确保所有参建人员的安全与健康，实现安全生产；——把对环境的影响降低到最低程度，保护生态平衡；——努力实现无事故、无污染，无人身伤害，在HSE管理上创一流工程。
3.沧州沧骅40万吨/年PVC工程HSE管理体系4. 安全会议4.1 HSE例会HSE例会由监理部总监理工程师组织并主持，各单位的HSE 管理人员参加；HSE例会将每月举行一次，如果需要可在其它任何时间举行。
会议主要的目的：——传达上级有关HSE管理的文件、指示、通报等；——发布有关HSE工作信息，交流各类HSE管理经验；——分析、通报HSE管理状况；——总结HSE管理工作；——布置、安排HSE工作计划，并提出实施要求；——检查隐患整改情况，提出对事故隐患的进一步整改意见；——报告安全培训情况；——报告近期的事故、未遂事故以及采取的预防措施；——吸取其它施工现场的教训。
4.2 施工单位班前HSE会议班前HSE会议（班前会）是排除事故、事件以及提高员工安全意识最有效的一个办法；班前会是一个短时间的日常会议，每一个施工单位（或班组）都必须举行；班前会将依靠其工作要求进行；其中最主要的是，当天的工作计划和程序必须向施工人员解释清楚，主要包括以下内容：——详细的工作程序；——可能遇到的危险和相应的措施；——所使用的设备性能、特点和应急准备；——确定获得了工作许可证；——使用合适的个人劳动保护用品；——工作环境状况及相关的操作注意事项；——根据需要，合适的分配工人；——说明其它的安全情况，传达会议精神等。
hse规章制度和操作规程
hse规章制度和操作规程第一章总则第一条为了营造一个安全、健康、环境友好的工作场所，确保员工和环境的安全和健康，维护公司财产和声誉，促进企业可持续发展，特制定本规章制度和操作规程。
第二条本规章制度适用于公司内部所有员工，包括办公人员、生产人员、管理人员等。
所有员工必须遵守本规章制度的各项规定。
第三条公司将定期举办HSE培训，对所有员工进行相关知识的培训和培训后进行考核，同时每年定期开展安全检查和环境评估。
第四条公司将不定期进行安全演练和紧急应急演练，提高员工应急反应能力和灾害事故的处理能力。
第五条公司将对员工进行安全、健康、环保等方面的考核，根据考核结果调整员工的工作岗位和薪酬待遇，以激励员工积极参与HSE管理。
第六条公司将建立健全的HSE管理机制，设立HSE部门，明确责任人员，制定详细的工作计划和预案，确保HSE管理的有效实施。
第七条公司将建立HSE数据统计和报告制度，定期汇总各类安全、健康、环保指标，并向上级部门和相关单位进行报告。
第八条公司将建立HSE奖惩制度，对参与HSE管理者和表现突出者给予奖励，对违反HSE规定者给予惩罚。
第九条公司将对外部承包商和供应商进行HSE管理考核，建立供应商HSE管理黑名单，并要求供应商遵守公司的HSE规定。
第十条本规章制度和操作规程的修改和解释权归公司HSE部门所有。
第二章安全管理第十一条公司将建立健全的安全管理体系，建立安全管理规章、流程和制度，详细制定各类作业的安全操作规程，确保生产作业安全。
第十二条公司将定期开展安全培训，对员工进行安全知识和技能的培训，提高员工安全意识和安全操作能力。
第十三条公司将严格执行安全控制措施，对危险作业进行严格管控，配备必要的安全设备和防护用具，防范事故的发生。
第十四条公司将建立事故报告和处理机制，对各类事故进行详细报告分析，及时处理事故隐患，防止事故的再次发生。
第十五条公司将定期进行安全检查和隐患排查，开展事故隐患排查治理，消除各类安全隐患，确保生产作业的安全。
HSE-受限空间作业安全管理细则
分类名称：编号：版本：受限空间作业安全管理细则批准人职务发布文号发布日期生效日期1目的本管理细则的目的是为加强对限制空间作业的安全管理，保障员工的安全。
2适用范围本管理细则适用于电缆井作业和电讯干线架设、检修以及人员活动区域受限的安全管理。
3编制依据《公司内控管理体系健康安全环保管理制度》。
4职责4.1作业单位负责作业前工作许可的申请。
4.2作业人员按本规定进行限制空间作业。
5要求5.1限制空间级别划分5.1.1一级限制空间作业：距有毒有害物质生产单位或易燃易爆站点100米区域内的人孔电缆井作业或与电力线缆混用的电缆井作业。
5.1.2二级限制空间作业：电讯干线架设、拆除或检修，且与电力线交叉（小于1.5m）或平行（小于2m）的作业。
5.1.3三级限制空间作业：公司管辖区域内人员作业活动受环境限制，存在重大危险的区域。
5.2限制空间作业人员应符合下述条件：5.2.1身体和精神状况良好（如：无高血压、心脏病史）；5.2.2熟悉作业内容5.2.3能熟练使用各种防护用具，了解安全防护措施。
5.3应急措施5.3.1当作业人员发现危险时，应立即停止作业向监护人报告，并有秩序地撤离作业现场。
监护人得到报告后，应迅速报告作业负责人，由其实施应急指挥。
5.3.2当发生紧急情况或人员中毒、窒息等事故，监护人员应立即向作业负责人和安全主管部门报告。
5.3.3同时应根据情况采取相应抢救措施，在没有确定受限空间内的情况及采取相应保护措施时，抢救人员不准盲目进入。
6工作程序6.1限制空间作业安全管理要求6.1.1限制空间作业属于危险作业，严格按照《作业许可管理办法》要求办理《HSE-01-11-C04限制空间作业许可证》。
6.1.2从事限制空间作业的人员应符合相关条件。
6.1.3现场监护人由作业单位选派责任心强，对作业内容熟悉的人员担任，对作业过程中的安全环境控制负责。
6.1.4作业许可人和作业负责人应对各项准备工作予以检查确认，遇以下环境条件时，一般不允许进行作业6.1.4.1恶劣天气（雨、雪、雾等）。
hse安全生产管理体系
hse安全生产管理体系一、安全生产方针、目标、原则hse安全生产管理体系旨在确保企业的生产活动在健康、安全、环境方面达到国际先进水平。
安全生产方针如下：1. 严格遵守国家及地方有关安全生产的法律、法规和标准，确保生产过程中人身及设备安全。
2. 坚持“预防为主，安全第一”的原则，强化安全生产意识，提高安全生产水平。
3. 全员参与，明确责任，加强安全生产管理，努力实现零事故、零伤害、零污染。
4. 持续改进，追求卓越，不断提高安全生产管理水平。
安全生产目标：1. 实现全年事故总数下降10%。
2. 实现重伤及以上事故为零。
3. 实现环境污染事件为零。
4. 全员安全生产培训率达到100%。
原则：1. 以人为本，关注员工健康与安全。
2. 预防为主，强化隐患排查治理。
3. 整合资源，优化安全生产管理流程。
4. 持续改进，提升企业安全生产能力。
二、安全管理领导小组及组织机构1. 安全管理领导小组成立以企业主要负责人为组长的安全管理领导小组，负责制定安全生产方针、目标、原则，审批安全生产管理制度，组织安全生产大检查，协调解决安全生产重大问题。
2. 工作机构（1）安全生产管理部门：负责企业安全生产的日常管理工作，包括安全生产制度制定、执行、检查、考核，以及安全生产培训、事故处理等。
（2）安全生产技术部门：负责企业安全生产技术工作，包括安全生产技术规程制定、安全生产技术指导、安全生产科研等。
（3）安全生产监督部门：负责对企业生产过程中的安全情况进行监督检查，对发现的隐患和问题及时整改，确保生产安全。
（4）环境保护部门：负责企业环境保护工作，确保生产过程中环境污染得到有效控制。
三、安全生产责任制1、项目经理安全职责项目经理作为项目安全生产的第一责任人，其主要安全职责包括：a. 组织制定项目安全生产计划，确保项目安全生产目标实现；b. 负责项目安全生产资源的配置，为安全生产提供必要条件；c. 定期组织安全生产检查，对项目安全隐患进行排查和整改；d. 组织开展项目安全生产培训，提高员工安全生产意识和技能；e. 对项目安全生产事故进行报告、调查和处理，总结事故教训，预防类似事故再次发生。
hse现场管理制度
hse现场管理制度第一章总则第一条为了保障企业员工及相关人员的健康与安全，保护环境，确保生产经营活动的正常进行，根据国家相关法律法规和企业实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于企业生产经营单位及相关人员；在生产、施工、作业、服务过程中，必须严格遵守本制度。
第三条企业管理部门应当负责全面落实本制度，并在实践中加以完善及定期审核更新。
第二章 HSE组织第四条企业应当设立专门的HSE管理部门或设立HSE管理职务，负责HSE相关工作的组织协调和落实，具体职责包括：1. 研究、提出制定并贯彻执行HSE相关制度、规章和标准2. 监督检查HSE规定的执行和管理情况3. 开展HSE教育培训，提高员工HSE意识和技能4. 安排HSE评审和应急演练5. 推动HSE改进和管理提升第五条企业HSE管理部门应当配备专业技术人员，具备相关的HSE背景和资质证书，对业务熟悉、专业素养高，保证HSE工作的专业性和有效性。
第六条公司领导应当高度重视HSE工作，积极支持HSE管理部门开展工作，提供必要的资源和支持，确保HSE工作的落实和运行。
第三章 HSE培训第七条企业应当建立健全的HSE培训体系，对员工进行定期的HSE培训和教育，包括但不限于：1. 安全操作规程2. 紧急救援技能3. 应急预案和逃生演练4. 事故案例分析和借鉴5. HSE规章制度和标准第八条对新员工，特别是在岗位上从事危险较高或需要特殊培训的工作的员工，应当进行专门的入职或专业培训。
第九条企业应当建立员工HSE培训档案，记录员工培训的内容、时间、方式和成绩，以备日后查证和监督。
第四章 HSE管理第十条企业应当建立完善的HSE管理体系，包括但不限于：1. 建立HSE目标和计划2. 确定HSE职责和权限3. 制定HSE责任制度4. 开展HSE评价和检查5. 安排HSE改进和预防措施第十一条企业应当建立完善的HSE档案和台账，包括但不限于：1. HSE规章制度2. HSE风险评估和管控台账3. HSE培训档案4. HSE监督检查记录5. HSE事故和应急事件档案第十二条企业应当建立完善的HSE考核和奖惩制度，对HSE工作进行定期考核，对业绩突出或违规的员工进行奖惩。
车间HSE管理规定
车间HSE管理规定
第一条进入生产车间人员必须按标准正确使用劳保用品用具，严禁在生产车间吸烟、动用明火和存放易燃易爆物品、灭火器专人负责并保持完好，保持通道畅通。
第二条外单位人员必须经过安全教育培训并由公司指定人员引导方可进生产车间。
第三条人员出入须走绿色安全通道，仪器设备按黄色工作区分类放置，严禁堵塞绿色安全通道。
第四条行吊运行期间操作人员和工作人员必须佩戴安全帽，禁止其他人员在行吊下面工作或走动。
第五条生产车间所有用电设备必须使用漏电保护器，生产作业前，须对漏电保护器及电路进行检查，发现问题及时整改。
生产作业结束，关闭所有电器和电源开关。
第六条维修作业过程中，执行公司管理标准，保持工作场所整洁。
第七条仪器设备搬运过程中，互相配合，动作协调，轻拿轻放。
第八条生产车间禁止从事与工作无关的活动或存放个人物品。
HSE-动火作业安全管理细则
分类名称：编号：版本：动火作业安全管理细则批准人职务发布文号发布日期生效日期1目的本管理细则的目的是为规范动火作业的安全管理，减少或杜绝事故的发生。
2适用范围本管理细则适用于公司管理范围内包括承包商所有动火作业的安全管理。
3编制依据《公司内控管理体系健康安全环保管理制度》。
4职责4.1安全生产主管部门负责动火作业活动的审批以及监督和检查。
4.2管理区域责任单位负责本区域内动火作业的日常安全管理。
5要求5.1动火级别划分5.1.1动火作业级别的划分，根据动火作业现场所处的环境、存在的物质和危险性进行确定。
5.1.2根据动火作业的危险性大小，动火级别依次为：一级动火、二级动火和三级动火，一级动火为最高级别。
5.1.3一级动火区域，主要包括：储存过易燃易爆液体的容器、设备；各种有压力设备；在具有易燃、易爆的危险区动火。
5.1.4二级动火区域，主要包括：配电房、发电机房、资料、档案、库房；各种机房；电缆井、沟、管道；储存油料、油桶易燃易爆场所附近和其它具有一定火险因素的非禁火区域。
5.1.5三级动火区域，为一、二级动火作业以外的场所。
5.2确认动火作业级别5.2.1接到动火作业任务，动火作业（申请）负责人首先应对作业现场进行调研，摸清动火地点及相关环境状况。
5.2.2根据动火作业场所的环境和相关易燃易爆物质的危险性，正确判定动火作业的级别。
5.2.3施工作业单位不能正确判定动火级别时，安全生产主管部门应配合作业负责人确认。
5.3有下列情况之一的不能动火作业：5.3.1动火作业人员无操作资格证书。
5.3.2动火作业未办理动火审批手续。
5.3.3盛装过可燃气体、易燃液体、有毒物质的各种容器，未经彻底清洗之前。
5.3.4不了解焊割部件是否有易燃易爆的危险性时。
5.3.5二米以上高处动火作业未办理高处作业许可及未采取保护措施。
5.3.6风力达六级以上恶劣天气。
5.3.7有压力或密封的容器、管道。
5.3.8作业区域内有易燃、易爆物品，未彻底清理或未做有效安全防护措施。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
作业安全管理规定
1、目的
规范各项作业安全措施，有效预防各类事故发生。
2、适用范围
适用于XX化学工程第X建设公司重庆XX项目部施工现场的各种作业。
3、作业安全规定、规程
为了保证建筑安装施工作业安全，国家和建筑行业制定了一系列工程安全技术规程和技术操作规程(规范)，结合本项目特点主要有：
3.1、《建筑安装工程技术规程》(国务院)
3.2、《建筑安装工人安全技术操作规程》(国家建工总局)
3.3、《施工现场临时用电安全技术规范》
3.4、《建筑施工企业高处作业安全技术规范》
3.5、《建筑机械使用安全技术规程》．
3.6、《手持电动工具的管理、使用、检查和维修安全技术规程》
现场施工人员在编制施工安全技术方案，工人作业和操作整个施工过程都必须认真执行有关技术规程(规范)和技术操作规程，同时做好安全技术方案的编制、审查和对施工人员的交底工作，并做好交底记录。
大全多晶硅项目施工的主要特点是质量要求高，施工工期短，为了保证项目优质高效速建成投产，势必现场在保证安全前提下要科学组织深度立体交叉施工，这就对安全施工管理提出了更高的要求。
为此，我们依据国家和行业有关安全规程、规范，针对本项目的特点，提出以下作业安全提要。
作为管理安全生产的重点和着重应该抓好的主要工作。
4、高处作业
4.1、在离地面2米以上的高空作业均应设有脚手架或搭设梯子，脚手架、坡道和平台的搭建、拆除应在施工负责人指挥下进行。
脚手架搭设完成后应经检查合格后才能投入使用。
4.1.1、未经许可的人严禁进入施工区的脚手架、坡道和平台。
4.1.2、施工期间应设置安全绳和诸如“严禁入内”、“头顶危险”等警告标志。
4.1.3、脚手架、坡道、梯子和平台上不应有油腻、泥土或其它材料或设备。
4.1.4、脚手架、坡道、梯子和平台上应标上最大承载量和工号负责人。
：。