需求收集表模版
市场需求收集模板
市场需求收集模板一、需求来源——消费者〔本局部是根据消费者调查研究分析收集到的市场需求〕1.消费者需求：〔单个工程完成后得出的消费者需求，或某一个阶段执行的涉及有消费者需求工程中关于消费者需求信息点的汇总〕2.需求来源工程：〔在括号中标注出，获取的这些需求，其来源的工程数量〕〔根据需求来源的工程实际情况，自行添加或删减上示表格〕二、需求来源——行业及竞争对手〔本局部是根据酒类行业市场及竞争对手分析得出的市场时机〕1.市场需求〔市场时机〕：〔根据行业或竞争对手的调查分析，发现并总结的市场需求<即市场时机>〕般、较弱。
口感即产品口感、口味上的需求包装即产品包装在材质、款式、档次上的需求规格即产品容量、规格上的需求……2.1.保健酒行业新产品产品一名称：配料：酒度：保健功能：规格：价格：产品概念：市场销售反响：即动销情况、消费者承受情况等产品二名称：配料：酒度：保健功能：规格：价格：产品概念：市场销售反响：根据需要，自行添加或删减上表总结归纳〔市场需求〕根据对当前保健酒行业新产品特点，发现市场时机或空白点并总结归纳市场需求2.2.酒类产品开展趋势描述当前酒类市场的产品概念、产品成效、产品包装等开展特点，分析酒类产品未来开展趋势总结归纳〔市场需求〕根据对酒类产品开展趋势，发现市场时机或空白点并总结归纳得出市场需求2.3.保健食品开展趋势描述保健食品、保健品行业中产品开展特点，分析未来趋势总结归纳〔市场需求〕根据对保健食品开展趋势，发现市场时机或空白点并总结归纳得出市场需求三、在线产品市场趋势分析〔本局部为根据公司在线产品开展趋势分析得出的市场需求〕1.新产品设想：〔根据以下对在线产品的分析，发现并总结的产品改进或升级方向〕新产品设想功能在表格中，描述具体内容，并在后面用小括号标注出该改进或升级需求的迫切程度，如强烈、一般、较弱。
口感即产品口感、口味上的需求包装即产品包装在材质、款式、档次上的需求规格即产品容量、规格上的需求……2.在线产品分析品牌一：品牌名称近五年销售量200*年200*年200*年200*年200*年销售量增幅销售量增幅销售量增幅销售量增幅销售量增幅当前开展阶段评估针对该产品在市场上开展所处的生命周期阶段进展评估和描述产品SWOT分析优势：就产品本身而言，在市场上开展、竞争的优势是什么。
b端产品需求调研表模板
b端产品需求调研表模板一、背景随着市场的竞争日益激烈和技术的不断发展，作为一款B端产品，我们需要通过深入调研来了解目标用户的需求和痛点，以便于优化产品设计和提供更好的解决方案。
本文将提供一份B端产品需求调研表模板，以帮助我们更系统地收集和分析用户需求。
二、调研目的1.了解目标用户的行业和职务背景；2.掌握目标用户面临的主要问题和痛点；3.收集用户对现有产品的优点和不足的反馈；4.聚焦用户期望的新增功能和改进项；5.衡量竞争对手的产品优势和劣势。
三、调研问题以下是一些供参考的问题，根据产品特性和目标用户的不同，可以进行相应的调整或补充：1.您所在的行业和公司规模是什么样的？2.您目前使用的B端产品在哪些方面表现出色？哪些方面还有待改进？3.针对您的工作和业务需求，您希望本产品能提供哪些特定功能？4.您曾经使用过哪些竞争对手的产品？它们的优点和劣势是什么？5.您认为最重要的产品改进是什么？6.是否有其他特殊需求或建议？四、调研方法1.面对面访谈：选择目标用户中的代表性人群进行访谈，通过半结构化问题的方式获取反馈。
2.在线调查：设计一份简洁明了的问卷，借助在线调查工具向目标用户群发放并收集数据。
3.案例分析：深入了解已有用户的使用情况，找出问题和改进的空间。
4.用户观察：通过观察用户在工作环境中使用产品的场景，发现他们的行为和需求。
五、调研结果分析基于收集到的数据和用户反馈，可以进行以下分析步骤：1.整理和整合数据，提炼出主要问题和需求。
2.对不同调研方法得到的结果进行对比和综合分析。
3.根据用户的优点和不足的反馈，找出产品的核心优势和改进方向。
4.结合竞争对手分析，确定产品的差异化和市场竞争策略。
5.将调研结果转化为可操作的需求文档，为产品设计和开发提供指导。
六、总结通过这份B端产品需求调研表模板，我们可以更加系统地了解用户需求，并且将其转化为产品设计和开发的指导。
持续的用户调研和需求分析，能够帮助我们不断优化产品，并提供更好的解决方案，从而满足客户的需求，实现产品的商业价值。
产品需求池模板
产品需求池模板产品需求池模板一、背景介绍产品需求池是指一个公司或组织用来收集、管理和优化产品需求的系统或工具。
它可以帮助企业更好地了解市场需求，掌握客户反馈，以及优化产品开发流程。
本文将介绍一个全面的详细的产品需求池模板，帮助企业更好地管理产品需求。
二、模板结构1. 项目信息- 项目名称- 项目描述- 项目经理- 开始日期- 结束日期2. 需求列表- 需求ID- 需求名称- 需求描述- 提出人员- 提出时间- 优先级（高/中/低）- 状态（待评估/已评估/已接受/已拒绝）- 备注3. 需求评估表格- 需求ID- 需求名称- 描述（包括问题陈述和解决方案）- 目标用户群体（包括人数、特征等）- 目标市场（包括市场规模、增长趋势等）- 竞争对手分析（包括竞争对手数量、市场份额等）- 投资回报率分析（包括预计收益、成本等）4. 优先级评估表格- 需求ID- 需求名称- 描述- 提出人员- 提出时间- 优先级（高/中/低）- 状态（待评估/已评估/已接受/已拒绝）- 评估结果（包括收益、成本、风险等方面的评估结果）5. 需求跟踪表格- 需求ID- 需求名称- 描述- 提出人员- 提出时间- 优先级（高/中/低）- 状态（待评估/已评估/已接受/已拒绝）- 开发进度（包括计划开始时间、实际开始时间、计划完成时间、实际完成时间等）- 测试进度（包括计划开始时间、实际开始时间、计划完成时间、实际完成时间等）- 上线日期6. 报告模板产品需求池报告模板包括以下内容：a. 概述：对需求池的整体情况进行简要介绍，包括需求数量、状态分布等。
b. 已接受需求：对已接受的需求进行详细介绍，包括需求名称、描述、提出人员等信息。
c. 待处理需求：对待处理的需求进行详细介绍，包括需求名称、描述、提出人员等信息。
d. 优先级评估：对需求的优先级进行评估，包括收益、成本、风险等方面的评估结果。
e. 开发进度：对正在开发的需求进行进度追踪，包括计划开始时间、实际开始时间、计划完成时间、实际完成时间等。
市场信息收集表格模板
所在地区：报告人：直属领导：
联系方式：信息收集时间：
信息重要性：□紧急□重要□一般□其它
营销人员反馈意见
附件：
序号
市场有关信息
信息收集内容
1Hale Waihona Puke 近期打入市场最多的产品2
市场未来需求的产品预测
3
市场未来需求的产品预测
4
中标下滑产品情况分析
5
招标方式
6
产品竞标建议
7
未来价格变动预测
8
该地区对产品偏好情况
9
最大竞争对手
10
对方产品优势
11
对方竞标过程中价格变动情况
12
对方公关手段、方式
13
产品在电站中得运行情况（数量、占有率）
员工座谈会需求收集表模板
员工座谈会需求收集表模板一个组织的成功很大程度上取决于其员工的高效运营和良好沟通。
为了了解员工对工作环境、福利待遇、职业发展等方面的需求和问题，许多公司会定期组织员工座谈会。
这种座谈会不仅可以帮助员工表达他们的需求和关切，也能促进员工与管理层之间的沟通和互动。
为了有条不紊地进行座谈会，使用一个合适的员工座谈会需求收集表模板至关重要。
1.引言员工座谈会需求收集表的引言应该简洁明了，旨在向参与座谈会的员工介绍目的和重要性。
也应该鼓励员工积极参与讨论，积极提出他们的观点和建议。
以下是一种可能的引言：尊敬的员工们，为了更好地了解员工们的需求和问题，我们公司将举行一次重要的员工座谈会。
这次座谈会旨在给予员工们一个表达意见、提出建议以及与管理层沟通的机会。
我们非常重视每一位员工的声音和反馈，因此希望能够听到大家的真实想法。
通过这次座谈会，我们将寻找解决问题的方法，改进工作环境，并进一步提升员工满意度和工作效率。
我们诚挚地邀请您积极参与，与我们一起共同推动公司的发展。
2.需求收集表以下是一个员工座谈会需求收集表的模板，可根据实际情况进行修改和调整：需求类型需求描述工作环境您对目前的工作环境有什么建议和改进意见？薪资福利您对目前的薪资福利待遇有什么看法和期望？职业发展您对个人职业发展的规划和支持有何要求？团队合作您认为如何改善团队合作和协作效果？公司文化您对公司文化方面的意见和建议是什么？3.深入探讨为了对员工座谈会的主题有更深入的理解，我们可以从多个角度对这些问题进行探讨。
以下是对上述需求收集表模板的扩展解释。
3.1 工作环境：工作环境对员工的工作表现和积极性有着重要的影响。
为了提升员工的工作效率和满意度，我们需要注意如下几个方面： - 提供舒适、安全、绿色的工作环境。
- 定期疏导员工的压力和紧张情绪。
- 提供公平公正的晋升机会和职位转移机会。
3.2 薪酬福利：薪酬福利是吸引和留住优秀人才的重要手段。
但是，薪酬福利策略应该不断与市场趋势和员工期望保持一致，以保持竞争力。
09用人单位需求信息收集汇总表(xgb)
无
地址：山东省淄博市共 青团西路4号 邮编：255000 联系人：付 欣 电话：(0533)2180157 Email：zibopo@ 网址：
7广东Βιβλιοθήκη 安局事业单位男声（民）、女声（通俗）、小 提琴、中提琴、二胡、琵琶
6
已来我院进行过招聘会
已过期
赵警官
8
上海电影艺术 全日制普通高等 班主任兼教师 职业学院 艺术院校
乐器（古筝）1人、 人
播音主持1 2
综合素质高，组织能力、管理能力强，必须能 够担任班主任。形象气质较好，身高：男 168cm以上，女158以上。普通话标准，善于表 达和沟通。二本以上学历（三本不考虑）。学 生干部、党员优先考虑。能适应全封闭的寄宿 制学校生活，能适应严格管理，胜任高强度工 作。一旦录用，五年内不能考研。谢绝考研学 生应聘。
南京教育信息网站（网 址： ）和 六合教育信息网（网 址： ）
16
江苏省泗阳桃 州中学
民办中学
音乐教师 1 人
1
具有高中教育教学经验的骨干教师、学科带头 人，师范院校优秀应届本科及以上毕业生
无
江苏省泗阳县城众兴东 路78号 刘家明（校长 办公室主任） 13851377828 052788568000 QQ： 624744729 邮 箱： tzzx78@ hxq8568000@
1
爱岗敬业的优秀师范类09年应届毕业生
无
联系电话：58111461 通信地址：上海市南汇 区周浦镇公元新村53号 邮政编码：201318 联系电话： 0730-8640027 邮箱地址： whyy100@
21
湖南理工学院 音乐系
事业单位
指挥：1人
作曲技法：1人
2
办公室装修初步需求收集表
办公室装修初步需求收集表在遵循优创中国区装修风格和标准的要求前提下，行政部向相关部门负责人收集新办公室装修的初步需求。
项目地址：_________________项目面积：________________ m2工位需求数量：___________一、开放/半开放空间需求休闲/娱乐区域: 厨房/茶水间：____________ 打印区: ______________ 前台区：访客接待区：_____________ 其他功能区域（如按摩椅区域）：___________________特殊需求详情描述（如墙地面、光线、隔音、配套设施等）____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________二、封闭空间会议室：_________ 培训室/共创室：_______ 机房: ____________ 储藏室: __________ 哺乳室：___________ 娱乐室：________ 面试间: ___________ 测试间：____________ 其他：____________特殊需求详情描述（如墙地面、光线、隔音、配套设施等）______________________________________________________________________________________________三、空调/通风系统（适用于无空调及新风系统的办公楼层，如需配备，设计方案交由设计单位进行设计）1.空调覆盖区域：______________________________________温度调节区间：__________________________________是否集中控制面板：______________________________是否设置定时关闭/启动：_________________________其他：___________________________________________2. 新风系统覆盖区域：______________________________________其他参数等要求：________________________________四、照明系统需要单独设计灯光的区域：_____________________________________灯光类型要求及光源色调：（主灯、背景射灯、地灯、灯带、轨道射灯）______________________（冷色/暖色/彩色光源）_____________________________________________灯光控制是否分区域集中灯光控制开关：_________________________是否智能控制关闭/开启：________________________________其他：___________________________________________________五、吊顶1. 办公区域吊顶类型（裸顶/硅钙板/矿棉板/格栅/铝扣板等）：__________________2. 休闲/厨房区域吊顶类型（裸顶/硅钙板/矿棉板/格栅/铝扣板等）：__________________3. 会议室内吊顶类型（裸顶/硅钙板/矿棉板/格栅/铝扣板等）：__________________4. 卫生间吊顶类型（裸顶/硅钙板/矿棉板/格栅/铝扣板等）：__________________六、地面1. 办公区域地面要求（地胶/瓷砖/大理石/木地板/地毯等）：____________________2. 休闲/厨房区域地面要求（地胶/瓷砖/大理石/木地板/地毯等）：____________________3. 会议室内地面要求（地胶/瓷砖/大理石/木地板/地毯等）：____________________4. 卫生间地面要求（地胶/瓷砖/大理石/木地板/地毯等）：____________________五、机房设置机房数量: ___________ 是否设置主机房: ________________机房面积：___________（ Tech部门针对机房装修、光纤、设备配置等，以及会议室设施设备等具体要求另附文件）。
2024版培训计划收集表Excel模板大全
配备专业的技术支持团队，确保教学设备和软件的正常运行，及 时解决技术问题。
完善的后勤服务
提供舒适的住宿环境和优质的餐饮服务，为学员提供良好的学习 和生活条件。
18
CHAPTER 05
培训效果评估与反馈
2024/1/28
19
评估方法与标准设定
2024/1/28
评估方法
采用问卷调查、考试、实操演练等多 种方式对学员的学习成果进行评估。
21
改进建议与未来展望
改进建议
根据学员的反馈意见和评估结果，提出针对性的改进建议，如优化课程内容、提高讲师授课水平等。
未来展望
结合公司战略和业务发展需求，对培训计划进行前瞻性的规划和设计，如引入新的培训技术和手段、拓展 培训领域和对象等。
2024/1/28
22
CHAPTER 06
培训计划收集表使用指南
评估方法
说明如何对培训效果进行评估和衡量， 包括考试、问卷调查、面谈等方式。
预期成果
明确培训后参训人员应该掌握的知识、 技能和能力，以及培训对组织或个人 的影响和贡献。
2024/1/28
10
CHAPTER 03
培训内容与课程设置
2024/1/28
11
课程名称及简介
课程名称
Excel在培训计划管理中的应用
术。
优秀讲师团队
拥有丰富的教学经验和专业背景， 能够针对不同学员需求提供个性
化教学方案。
企业实战导师
来自知名企业的高管或技术专家， 能够分享实际工作经验和案例，
提升学员实战能力。
2024/1/28
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培训教材与资料准备
2024/1/28
系统化教材
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
使用频度有：
□每天□每周使用
□每月使用
需求来源有：
□管理层
□业务部门
□分子公司
□业务操作人员
□测试bug
□其他
由业务部门内部酝酿、沟通，然后通过邮件按如下需求收集表模版提供需求列表，统一发给相关产品经理，产品经理有一个搜集、整理、记录和消化的过程。建议需求的提出先整体后部分、先抽象后具体。
需求收集表模版如下：
需求编号
提出人
提出日期
需求名称
需求描述
需求优先级
需求紧急度
使用频度
需求来源
备注
其中，需求优先级有A、B、C（A最高、C最低）；