实验技术人员岗位设置、编制、岗位职责及考核办法【模板】

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实验室技术人员岗位职责

实验室技术人员岗位职责

实验室技术人员岗位职责(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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大学教学实验技术人员岗位职责与考核

大学教学实验技术人员岗位职责与考核

大学教学实验技术人员岗位职责与考核一、岗位职责1.实验设备管理:负责实验室仪器设备的购置、维护和保养工作,确保实验设备的正常运转和安全使用。

及时处理设备故障,保障实验教学的顺利开展。

2.实验室卫生管理:负责实验室日常卫生保洁和设备消毒工作,确保实验环境的整洁和安全。

3.实验教学辅助:协助教师进行实验教学,配合实验课的教学安排,确保实验课的教学效果。

4.实验安全管理:负责实验室的安全管理工作,制定实验安全规章制度,加强实验室安全教育,及时排除安全隐患。

5.实验记录管理:负责实验记录的整理和归档工作,保障实验数据的准确性和真实性。

6.学生指导:协助学生进行实验操作,指导学生掌握实验技能,提高实验操作能力。

7.仪器设备维修:负责仪器设备的维修和维护工作,及时处理设备故障,确保设备正常运转。

8.素质提升:参加相关培训和学习,不断提高自身的专业技能和知识水平。

二、考核标准1.工作态度:敬业、负责、细致、认真,对工作充满热情,能够主动承担工作任务,有良好的团队合作精神。

2.实验设备管理:能够熟练操作各类实验仪器设备,具备一定的仪器维修和保养经验,能够及时处理设备故障。

3.实验安全管理:具备一定的实验安全管理和应急处理能力,能够及时排除实验安全隐患,确保实验安全。

4.实验教学辅助:能够配合教师进行实验教学,协助教师完成实验课的教学任务,确保实验课的教学效果。

5.学生指导:能够耐心指导学生进行实验操作,帮助学生掌握实验技能,提高实验操作能力。

6.团队协作:具备较强的团队协作能力,能够有效地与教师和同事进行协作,完成工作任务。

7.学习提升:具备不断学习和提升的意识,能够参加相关培训和学习,不断提高自身的专业技能和知识水平。

综上所述,大学教学实验技术人员是大学实验室中不可或缺的重要岗位。

他们需要具备熟练的实验技能和一定的管理能力,能够配合教师进行实验教学,确保实验教学的顺利开展。

评价他们的工作表现,需要综合考量他们的工作态度、实际操作能力、实验安全管理和团队协作能力等方面。

试验室岗位责任制范本

试验室岗位责任制范本

试验室岗位责任制范本一、岗位概述试验室岗位是负责进行实验室工作的职位,主要包括实验室管理、实验操作、数据分析等工作内容。

岗位要求从事人员具备一定的科学、实验和管理能力,能够独立完成实验任务。

二、岗位职责1. 参与实验室工作计划的制定,包括实验室日常运行和具体实验任务的安排;2. 负责实验室设备器材的管理与维护,保障实验室设备正常运行;3. 组织实验室材料的采购工作,确保实验所需材料的供应;4. 对实验室工作进行安全管理,制定实验室安全操作规程,并监督执行;5. 负责实验数据的记录、整理与分析,及时向上级汇报实验结果和进展;6. 参与新方法、新技术、新设备的引进和试用,不断提升实验室工作效率;7. 协助上级完成与实验室工作相关的其他任务。

三、岗位要求1. 具备相关领域的本科及以上学历,熟悉实验室工作流程和方法;2. 具备良好的实验操作技能,能够独立完成实验任务;3. 具备良好的数据处理和分析能力,能够准确、全面地记录和分析实验结果;4. 具备一定的管理能力,能够组织和协调实验室工作;5. 具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够有效与团队成员合作,共同完成实验任务;6. 具备较强的责任心和工作敬业精神,能够按时保质完成工作任务;7. 具备良好的安全意识,能够严格遵守实验室安全操作规程。

四、岗位培训1. 入职培训:新员工入职后,进行实验室工作流程和方法的培训,了解实验室的安全操作规程;2. 岗前培训:入职后根据工作需要进行岗前培训,提升实验操作技能和数据处理能力;3. 继续教育:定期组织实验室技能培训,引进新方法、新技术和新设备的培训。

五、岗位评价1. 工作效率:完成实验任务的及时性、准确性和高效性;2. 数据处理:实验数据记录的完整性和准确性,实验结果的分析能力;3. 设备管理:实验室设备的正常运行维护管理;4. 安全管理:实验室安全操作规程的制定和执行情况;5. 团队合作:与团队成员的合作精神和沟通能力;6. 工作质量:工作任务完成的质量情况。

实验室技术员岗位职务说明书

实验室技术员岗位职务说明书

岗位名称实验室技术员岗位代码岗位序列技术业务岗位层级直接上级系主任工作目的具体实施实验室的维护工作。

工作描述职责任务职责:具体执行相关实验室的开课计划工作任务1.按照要求,做好相关实验课课前的准备工作2.做好实验课后的实验器材回收,以及设备的整理工作3.为上课教师提供演示实验器材,并及时收回保管4.发现、制止、纠正学生的违规操作行为职责:具体做好实验室的日常维护工作工作任务1.做好相关实验室设备的登记入帐、建卡2.定期盘点相关实验室设备的使用和库存情况3.做好相关实验室设备的维护和保养情况的原始记录4.严格遵守相关设备的操作规程,掌握其性能及注意事项职责:协助做好相关实验室的管理工作工作任务1.按要求提出相关实验室设备、器材的需求意见2.参与相关实验室建设项目的实施工作3.做好实验室的防潮、防火、防盗及安全用电职责:完成上级交办的其他工作业绩标准1.实验室设备的完好率95%以上2.师生的满意度90%以上3.年度绩效考核的结果称职及以上工作难按要求维护、保养好相关实验室设备和设施点工作禁忌1.操作不规范2.服务态度差职业发展实验室主办任职资格知识技能能力教育水平大专及以上专业要求通信技术、电子技术、计算机类相关专业工作经验具有1年以上工作经验职业资格无专业技能掌握了解实验室相关设备的维护、保养技术,熟练的计算机操作能力能力要求有一定的学习能力,实操和协调能力其他要求1.具有团队合作精神,良好的职业和敬业精神2.根据工作性质,休假日有时需加班。

实验室技术人员岗位职责

实验室技术人员岗位职责

实验室技术人员岗位职责
实验室技术人员是科研机构、医院、大学、制药企业等单位内
的重要岗位。

他们主要负责实验室测试、检验、分析等方面的工作。

以下是实验室技术人员的岗位职责:
1. 负责实验室内试验设备的维护和管理,确保设备完好,并及
时处理设备故障。

2. 执行实验项目,完成实验计划,按时对试验结果进行分析和
汇报,确保实验结果的准确性。

3. 根据实验任务需要,制定实验方案、操作规程和技术标准,
并指导实验操作人员执行,确保实验过程的顺利进行。

4. 按照实验的要求,准备试验样品、试剂、标准品等物质,并
保证其质量。

5. 负责实验数据的整理和统计工作,编制实验报告,对实验结
果进行分析,推断和结论,提供可靠的科学依据。

6. 负责试验记录的保存和档案的管理工作,确保试验过程和结
果的可追溯性。

7. 参与实验室安全环保工作,遵守实验室安全规定,确保实验
室的无事故运行。

8. 参与实验室的质量管理,执行实验室质量管理制度,提高实
验室的服务水平和管理水平。

9. 参与技术研究和开发,开拓新的实验技术,提出实验改进方案,推动科研工作的进步。

10. 积极学习新的科技知识和实验技术,及时掌握先进的实验
技术方法,提高自身的综合素质。

综上,实验室技术人员是保障实验室科研、检测等工作正常运行的重要岗位。

他们的职责是多方面、多层次的。

只有在严格遵守相关规定的前提下,才能保证实验室的安全和实验结果的准确性。

实验技术人员岗位职责(修订)

实验技术人员岗位职责(修订)

实验技术人员岗位职责(修订)为了加强实验技术队伍的建设,贯彻、落实《高等学校实验室工作规程》,建立科学、规范的实验技术人员考核制度,为此,规定各类实验技术岗位职责如下:一、实验室主任(一)在校、院(平台)的领导下,全面负责实验室工作,组织制定实验室建设规划和年度、学期工作计划,并负责各项计划的实施。

(二)能够系统掌握与本实验室有关的实验课教学大纲规定的全部内容,并根据教学计划和教学大纲的要求,按时开出应开、选开的实验项目,组织开设综合性、设计性实验项目,保证实验教学质量,并努力做好实验室开放工作。

(三)组织实验室人员开展实验技术和实验装置的研究、开发、改造和试制,为教学和科研创造良好的实验条件。

(四)做好实验室人员的定编、定岗工作,建立实验室工作岗位责任制,组织实验室人员的业务进修和工作考核。

(五)组织好本室仪器设备、器材的购置、建帐建卡以及日常的使用、维护、修理工作,保证帐物卡相符,不断提高在用仪器设备的完好率和使用率。

要加强对大型精密仪器设备的使用、管理及技术服务,保证年使用机时达到定额标准,促进大型精密仪器设备面向全校及社会开放,使其在高层次人才培养、重大科研攻关和经济建设等方面发挥更大的作用。

(六)在保证完成本室教学、科研实验的前提下,负责协调组织对外技术服务工作。

(七)建立和健全安全管理规章制度,组织搞好实验室的防火、安全、防护等项工作,经常保持实验室的清洁、整齐、文明、卫生。

(八)负责建立实验室工作档案,定期检查、总结经验,做好实验室评比工作,完成各级领导部署的其它工作任务。

二、高级技术职务人员(一)对本学科具有较扎实的基础知识,了解该学科发展的前沿状况,定期对实验室建设提供相关技术文件、资料,并参与实验室规划的制定工作。

(二)鼓励编写较高水平的实验教材或实验指导书,讲授或指导学生实验课,保证实验教学质量,开出新实验项目。

(三)负责解决本实验室复杂的实验技术问题,主持本室实验技术和装置的研究、开发、设计或试制,作为负责人或主要参加者承担本学科重要科研项目的实验技术工作,并将科研成果和高新技术应用于实验教学。

实验技术人员岗位设置、编制、岗位职责及考核办法

实验技术人员岗位设置、编制、岗位职责及考核办法第一章总则第一条土木工程实验教学中心共有专职职工31人,其中专职实验指导教师及管理人员16人,专职实验技术人员15人。

第二条专职实验指导教师及管理人员的岗位职责及考核办法按以下文件执行:1.《福州大学岗位设置与聘用管理实施办法》[2008]63号2.《福州大学土木工程学院岗位聘任试行办法》[2004]7号3.《福州大学土木工程学院教职工考勤办法(试行)》的通知[2007]1号第三条实验技术人员岗位职责及考核办法,按本办法执行。

第二章岗位设置及编制第一条实验教学中心实验技术岗位共设22个,编制15个。

第二条专职实验技术人员15个,各人根据自已的专业及特长选择合适的岗位及相应的编制,并服从实验教学中心统筹安排。

第三条实验教学中心常务副主任岗位1个,编制1个。

第四条工程结构实验室岗位7个,编制5个1.MTS伺服加载系统岗位1个,编制1个2.MTS伺服加载系统科研实验配合及指导岗位1个,编制1个3.三向地震模拟振动台科研实验配合及指导岗位1个,编制1个4.普通加载系统科研实验配合及指导岗位1个,编制0.5个5.桥梁模型实验室科研实验配合及指导岗位1个,编制0.5个6.本科实验教学岗位1个,编制0.8个;(7个实验项目:钢筋混凝土简支梁试验0.1个编制,应变片粘贴试验0.1个编制,静应变试验0.1个编制,无损检测试验0.1个编制,工程模型认识实习0.1个编制,有机玻璃荷载横向分布模型实验0.1个编制,工程振动测试技术0.1个编制,结构抗震试验方法0.1个编制);7.《实验力学与方法》60学时,教学岗位1个,编制0.2(光弹实验0.06,应力及振动测试0.11,抗震实验方法0.03)第五条岩土及地下工程实验室岗位1个,编制1个第六条水利工程实验室及给排水工程实验室岗位1个,编制1个第七条交通工程实验室及路基路面实验室岗位1个,编制1个第八条测量实验室岗位1个,编制2个(高级编制1个,工人编制1个)第九条建材实验室本科教学岗位(除压力机房)1个,编制1.5个第十条建材实验室科研性实验(土北楼1楼搭盖及土北205房)指导及配合岗位1个、编制0.2个第十一条建材实验室压力机房岗位1个,编制0.2个第十二条光弹实验室岗位1个,编制0.1个第十三条开放式管理系统管理、实验室网站管理——即网管员岗位1个、编制0.5个第十四条保管员岗位1个,编制0.5个第十五条计算机房岗位1个,编制1个第十六条特种设备吊车3台,1个岗位,编制0个第二章岗位津贴发放第一条学校给实验中心专职实验技术人员11个编制,学院补4个编制,实验中心津贴总数每年由学校及学院下拨到实验教学中心第二条实验中心根据岗位的编制数发放第三条学院按院机关科研及教学超工作量计算办法发放实验中心超工作量补贴(编制数按15个计),实验中心根据各个岗位实际超工作量情况发放。

试验员岗位责任制样本

试验员岗位责任制样本一、岗位概况试验员是一种职业技术人员,主要负责进行各种试验、实验和研发工作,以验证和检测产品的性能、质量和可靠性。

试验员通常在技术研发部门、实验室或科研机构等科研领域工作。

二、岗位职责1.根据试验计划和要求,编制试验方案和试验计划,并确保试验方案的可行性和有效性。

2.搜集、整理和分析相关的试验数据,根据试验结果编写试验报告,并对试验结果进行评估和解读。

3.负责试验环境的准备和试验工具设备及仪表的调试和配置,确保试验设备的完好和正常运行。

4.根据产品的技术规范和试验要求,进行产品的性能测试、可靠性试验和寿命试验,并对试验数据进行分析和处理。

5.参与产品研发团队,在产品开发过程中提供技术支持和建议,解决试验中的技术问题和困难。

6.参与技术创新和改进活动,提出新的试验方法和技术,提高试验的效率和质量。

7.建立和管理试验数据和文档资料,确保试验结果的准确性和可追溯性。

8.配合相关部门进行质量管理体系和环境管理体系的建设和认证工作,确保试验工作符合ISO标准和法律法规的要求。

9.积极参与培训和学习,提升自身技术和专业水平,不断提高岗位职责履行的能力和水平。

三、岗位要求1.具有相关专业的学士或硕士学历,有较好的科学研究和研发能力。

2.具备较强的实验操作技能和实验设备维护能力,熟悉各种试验仪器的使用方法和操作规程。

3.熟悉ISO质量管理体系和环境管理体系,具有一定的质量管理和环境管理经验。

4.具备较强的数据分析和处理能力,熟练运用数据分析软件和统计分析工具。

5.具备较好的沟通和协调能力,能够与团队成员和其他相关部门有效配合,解决问题和推动工作进展。

6.具有较强的学习和创新能力,能够积极跟踪和研究最新的科技进展和试验方法。

7.具备较好的团队合作精神和责任心,能够承受工作压力,保证试验工作的质量和进度。

8.具备良好的职业道德和职业操守,严守工作纪律和保守商业秘密。

四、岗位级别五、岗位评估六、岗位培训为试验员提供相关的技术培训和职业发展计划,帮助他们提高工作技能和专业水平。

实验技术人员岗位设置、编制、岗位职责及考核办法

实验技术人员岗位设置、编制、岗位职责及考核办法第一章总则第一条土木工程实验教学中心共有专职职工31人,其中专职实验指导教师及管理人员16人,专职实验技术人员15人。

第二条专职实验指导教师及管理人员的岗位职责及考核办法按以下文件执行:1.《福州大学岗位设置与聘用管理实施办法》[2008]63号2.《福州大学土木工程学院岗位聘任试行办法》[2004]7号3.《福州大学土木工程学院教职工考勤办法(试行)》的通知[2007]1号第三条实验技术人员岗位职责及考核办法,按本办法执行。

第二章岗位设置及编制第一条实验教学中心实验技术岗位共设22个,编制15个。

第二条专职实验技术人员15个,各人根据自已的专业及特长选择合适的岗位及相应的编制,并服从实验教学中心统筹安排。

第三条实验教学中心常务副主任岗位1个,编制1个。

第四条工程结构实验室岗位7个,编制5个1.MTS伺服加载系统岗位1个,编制1个2.MTS伺服加载系统科研实验配合及指导岗位1个,编制1个3.三向地震模拟振动台科研实验配合及指导岗位1个,编制1个4.普通加载系统科研实验配合及指导岗位1个,编制0.5个5.桥梁模型实验室科研实验配合及指导岗位1个,编制0.5个6.本科实验教学岗位1个,编制0.8个;(7个实验项目:钢筋混凝土简支梁试验0.1个编制,应变片粘贴试验0.1个编制,静应变试验0.1个编制,无损检测试验0.1个编制,工程模型认识实习0.1个编制,有机玻璃荷载横向分布模型实验0.1个编制,工程振动测试技术0.1个编制,结构抗震试验方法0.1个编制);7.《实验力学与方法》60学时,教学岗位1个,编制0.2(光弹实验0.06,应力及振动测试0.11,抗震实验方法0.03)第五条岩土及地下工程实验室岗位1个,编制1个116第六条水利工程实验室及给排水工程实验室岗位1个,编制1个第七条交通工程实验室及路基路面实验室岗位1个,编制1个第八条测量实验室岗位1个,编制2个(高级编制1个,工人编制1个)第九条建材实验室本科教学岗位(除压力机房)1个,编制1.5个第十条建材实验室科研性实验(土北楼1楼搭盖及土北205房)指导及配合岗位1个、编制0.2个第十一条建材实验室压力机房岗位1个,编制0.2个第十二条光弹实验室岗位1个,编制0.1个第十三条开放式管理系统管理、实验室网站管理——即网管员岗位1个、编制0.5个第十四条保管员岗位1个,编制0.5个第十五条计算机房岗位1个,编制1个第十六条特种设备吊车3台,1个岗位,编制0个第二章岗位津贴发放第一条学校给实验中心专职实验技术人员11个编制,学院补4个编制,实验中心津贴总数每年由学校及学院下拨到实验教学中心第二条实验中心根据岗位的编制数发放第三条学院按院机关科研及教学超工作量计算办法发放实验中心超工作量补贴(编制数按15个计),实验中心根据各个岗位实际超工作量情况发放。

实验室技术人员岗位职责

实验室技术人员岗位职责第一篇:实验室技术人员岗位职责1.实验室技术人员应忠于党的教育事业,競棘业业做好工作。

遵守和贯彻学校和实验室关于实验室的各项管理规定,努力完成自己的本职工作。

2.熟练掌握实验室的各项实验的原理和实验技术,熟练掌握实验仪器的使用方法,能维修所在实验室仪器的一般故障。

3.掌握实验室设备的运行情况,发现仪器设备运行不良时应马上采取措施并及时报告、维修。

4.积极参加实验改革,努力学习新的实验技术、新器件的使用,尽快掌握本实验室新购进的设备的使用方法。

5.有实验时提前10分钟准备好实验,实验中积极辅导,发现问题及时解决,实验完成后整理好设备,关闭电源,关好门窗。

6.负责实验室的安全、环境卫生工作及设备管理工作。

7.完成学院领导交办的其他工作。

第二篇:技术人员岗位职责1.蔬菜、粮食生产的管理与指导。

2.无公害蔬菜的管理与指导。

3.土壤肥料管理。

4.蔬菜、粮食、肥料新品种新技术的试验、示范、推广。

5.蔬菜、粮食结构调整及产销服务。

6.对基层农技推广体系的指导。

第三篇:技术人员岗位职责技术人员岗位职责中铁二十局集团第一工程有限公司醴陵樟村制梁场二0一0年八月技术人员岗位职责一、总工程师职责1、负责梁场的技术和质量工作,分管工程技术部、安全质量部和试验室。

2、组织专业技术人员进行设计施工图纸会审、编制工艺性文件,进行技术交底等。

3、组织开展工序质量检查验收、原材料检查验收等工作,保证产品质量。

4、组织编制生产计划,制定批准梁场产品技术文件和资料,确保现场使用的技术资料统一、有效正确、完整。

5、组织重要部位、特殊过程的验收,对不合格或潜在不合格的部位,认真分析原因,及时采取纠正和预防措施,并落实。

6、定期召开质量管理分析会,检查管理体系运行的适应性和有效性,及时研究和处理管理中的重大技术问题。

7、负责梁场生产技术、测量试验、环保水保和生产安全的领导工作,并保障相关资源的提供。

8、推广应用“四新”成果,组织开展QC小组活动,不断提高产品质量。

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实验技术人员岗位设置、编制、岗位职责及考核办法第一章总则第一条土木工程实验教学中心共有专职职工31人,其中专职实验指导教师及管理人员16人,专职实验技术人员15人。

第二条专职实验指导教师及管理人员的岗位职责及考核办法按以下文件执行:1.《福州大学岗位设置与聘用管理实施办法》[2008]63号2.《福州大学土木工程学院岗位聘任试行办法》[2004]7号3.《福州大学土木工程学院教职工考勤办法(试行)》的通知[2007]1号第三条实验技术人员岗位职责及考核办法,按本办法执行。

第二章岗位设置及编制第一条实验教学中心实验技术岗位共设22个,编制15个。

第二条专职实验技术人员15个,各人根据自已的专业及特长选择合适的岗位及相应的编制,并服从实验教学中心统筹安排。

第三条实验教学中心常务副主任岗位1个,编制1个。

第四条工程结构实验室岗位7个,编制5个1.MTS伺服加载系统岗位1个,编制1个2.MTS伺服加载系统科研实验配合及指导岗位1个,编制1个3.三向地震模拟振动台科研实验配合及指导岗位1个,编制1个4.普通加载系统科研实验配合及指导岗位1个,编制0.5个5.桥梁模型实验室科研实验配合及指导岗位1个,编制0.5个6.本科实验教学岗位1个,编制0.8个;(7个实验项目:钢筋混凝土简支梁试验0.1个编制,应变片粘贴试验0.1个编制,静应变试验0.1个编制,无损检测试验0.1个编制,工程模型认识实习0.1个编制,有机玻璃荷载横向分布模型实验0.1个编制,工程振动测试技术0.1个编制,结构抗震试验方法0.1个编制);7.《实验力学与方法》60学时,教学岗位1个,编制0.2(光弹实验0.06,应力及振动测试0.11,抗震实验方法0.03)第五条岩土及地下工程实验室岗位1个,编制1个第六条水利工程实验室及给排水工程实验室岗位1个,编制1个第七条交通工程实验室及路基路面实验室岗位1个,编制1个第八条测量实验室岗位1个,编制2个(高级编制1个,工人编制1个)第九条建材实验室本科教学岗位(除压力机房)1个,编制1.5个第十条建材实验室科研性实验(土北楼1楼搭盖及土北205房)指导及配合岗位1个、编制0.2个第十一条建材实验室压力机房岗位1个,编制0.2个第十二条光弹实验室岗位1个,编制0.1个第十三条开放式管理系统管理、实验室网站管理——即网管员岗位1个、编制0.5个第十四条保管员岗位1个,编制0.5个第十五条计算机房岗位1个,编制1个第十六条特种设备吊车3台,1个岗位,编制0个第二章岗位津贴发放第一条学校给实验中心专职实验技术人员11个编制,学院补4个编制,实验中心津贴总数每年由学校及学院下拨到实验教学中心第二条实验中心根据岗位的编制数发放第三条学院按院机关科研及教学超工作量计算办法发放实验中心超工作量补贴(编制数按15个计),实验中心根据各个岗位实际超工作量情况发放。

第四条根据实验教学中心科研实验管理办法,中心在校开发公司中将有一部分收入,中心将根据各个岗位考核情况,以奖金形式发放。

第三章岗位职责第一条实验教学中心常务副主任1.负责实验中心建设、规划、管理和主持日常工作。

2.负责实验中心大型科研项目、大型科技开发项目(实验费10万元以上)总体工作安排并协调各种关系,组织实施。

3.主管人事、培养、检查、监督、考核各实验室各类人员的工作。

4.实验中心仪器设备采购计划审查及批准5.实验中心易耗品采购计划审查及批准6.完成校、院临时布置的重大事项工作。

第二条实验教学中心副主任一1.本科实验教学管理工作2.研究生实验教学3.实验设备管理4.实验教学评估与检查5.协助主任进行人员考核工作6.学院、实验中心临时安排的工作第三条实验教学中心副主任二1.日常实验中心环境卫生检查工作2.科研实验安排与协调、科技开发项目(实验费在10万元以下)总体工作安排并协调各种关系,组织实施。

3.实验室安全管理4.协助主任进行人员考核工作5.学院、实验中心临时安排的工作第四条MTS伺服加载系统岗位1.负责工程结构实验室MTS电液伺服加载系统使用、管理、日常维护工作。

2.参与配合或指导利用MTS电液伺服加载系统的科研性实验。

3.MTS伺服加载系统实验室的安全与卫生责任人。

4.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第五条MTS伺服加载系统科研实验配合及指导岗位1.配合或指导利用MTS电液伺服加载系统的科研性实验。

2.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第六条三向地震模拟振动台科研实验配合及指导岗位1.配合或指导利用三台阵地震模拟加载系统的科研性实验。

2.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第七条普通加载系统科研实验配合及指导岗位1.配合或指导利用普通加载系统的科研性实验。

2.负责普通加载系统的使用、管理、日常维护工作。

3.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第八条桥梁模型实验室科研实验配合及指导岗位1.配合或指导有机玻璃模型科研性实验。

2.负责结构馆有机玻璃模型实验室仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

3.结构馆有机玻璃模型实验室的安全与卫生责任人。

4.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第九条工程结构实验中心本科实验教学岗位1.协助任课教师或负责完成工程结构实验中心本科实验教学任务。

2.工程结构实验中心本科实验教学实验室的安全与卫生责任人。

3.负责实验室仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

4.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

5.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十条《实验力学与方法》教学岗位1.从事《实验力学与方法》的教学工作第十一条岩土及地下工程实验中心岗位1.协助任课教师或负责完成岩土及地下工程实验中心本科实验教学任务。

2.配合或指导在岩土及地下工程实验中心从事科研实验工作。

3.岩土及地下工程实验中心本科教学实验室(除隧道、路基路面本科教学实验室)的安全与卫生责任人。

4.负责岩土及地下工程实验中心本科教学实验室(除隧道、路基路面本科教学实验室)仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

5.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十二条水利工程实验中心及给排水工程实验中心岗位1.协助任课教师或负责完成本科实验教学任务。

2.配合或指导科研实验工作。

3.水利工程实验中心及给排水工程实验中心本科教学实验室的安全与卫生责任人。

4.负责本科教学实验室仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

5.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十三条交通工程实验中心及路基路面实验室岗位1.协助任课教师或负责完成本科实验教学任务。

2.配合或指导科研实验工作。

3.交通工程实验中心的安全与卫生责任人。

4.负责实验室仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

5.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十四条测量实验室岗位1.协助任课教师或负责完成本科实验教学任务。

2.配合或指导科研实验工作。

3.测量实验室的安全与卫生责任人。

4.负责实验室仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

5.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十五条建材实验室本科教学岗位(除压力机房)1.协助任课教师或负责完成本科实验教学任务。

2.本科教学实验室(除压力机房)的安全与卫生责任人。

3.负责建材实验室(除压力机房)仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

4.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十六条建材实验室科研性实验岗位1.配合或指导科研实验工作。

2.土北楼1楼搭盖及土北205房仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

3.土北楼1楼搭盖及土北205房的安全与卫生责任人。

4.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十七条建材实验室实验机房岗位1.负责建材实验室实验机房仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

2.建材实验室实验机房的安全与卫生责任人。

3.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十八条光弹实验室岗位1.负责完成本科实验教学任务。

2.配合或指导科研实验工作。

3.光弹实验室的安全与卫生责任人。

4.负责光弹实验室仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

5.完成校、院、实验中心临时布置的各项工作。

第十九条开放式管理系统管理、实验中心网站管理岗位1.岗位职责同实验室建设与设备管理处的网管员岗位职责第二十条保管员岗位1.负责学院仪器设备材料领取登记管理及档案工作。

2.负责国有资产清查、固定资产报废工作。

3.负责学院教学、科研、学生低值易耗品领取工作。

4.每学期教师借,还教具及学生借还教具。

5.本学期学院新增设备申报进帐。

6.完成校、院、室临时布置的各项工作。

第二十一条计算机房岗位1.负责计算机房仪器设备的使用、管理、日常维护工作。

2.计算机房的安全与卫生责任人。

3.配合教师在计算机房从事教学工作。

4.完成校、院、室临时布置的各项工作。

第二十二条特种设备吊车岗位1.负责工程结构实验中心、岩土及地下工程实验中心、水利工程实验中心共3台起重设备的使用、管理、日常维护工作。

2.负责起重设备的年检工作。

3.完成校、院、室临时布置的各项工作。

4.本岗位具体负责人未到位时,暂由相关实验技术人员承担。

第二十三条实验中心各基础实验室及专业实验室主任岗位1.负责各实验室建设与规划工作。

2.负责各实验室本科实验教学实验课程与实验项目的设置。

3.负责提高各实验室科研实验服务水平。

4.负责各实验仪器设备采购计划。

第四章岗位聘任与考核第一条实验中心的岗位聘任及考核每年进行一次。

第二条实验中心共设岗位22个,编制15个,实验技术人员根据自已的专业特长应聘。

第三条实验中心将充分考虑各实验技术人员的应聘岗位,同时有权作适当的调整。

第四条实验中心根据岗位职责对各岗位进行考核。

第五条实验中心专职实验员实行坐班制。

第六条坐息时间、仪器设备保管情况、开机率、实验室卫生及安全、实验教学完成质量、仪器设备及教学档案管理是考核的重要内容。

第七条其它事项按“福州大学土木工程学院教辅人员岗任聘任与考核实施细则”执行。

第八条取消“福州大学土木工程学院教辅人员岗任聘任与考核实施细则”中的“负责计量论证和资质论证工作。

第九条实验技术专职人员聘任表与考核表(内部使用)实验教学中心实验技术人员聘任表实验教学中心实验技术人员考核表仪器设备管理办法第一条实验中心仪器设备管理按福州大学有关仪器设备管理办法执行,相关文件已汇编在土木工程学院:《实验室建设与管理制度汇编》,主要有第二至第十条,根据实验中心具体情况,作第十一条与第十二条的补充规定。

第二条福州大学仪器设备暂行管理办法。

第三条福州大学“211工程”建设项目仪器设备管理办法第四条福州大学精密贵重仪器和大型设备暂行管理办法第五条设备档案管理试行办法第六条设备档案查阅和借阅制度第七条福州大学材料、低值品、易耗品管理办法第八条福州大学国有资产有偿使用管理暂行条例第九条福州大学计算机使用安全管理办法第十条福州大学实验室安全管理暂行规定第十一条实验中心各基础实验室及专业实验室主任负责本实验室仪器设备采购计划。

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