公司关于诚信主题演讲稿范本
企业诚信演讲稿范文（通用10篇）
企业诚信演讲稿企业诚信演讲稿范文（通用10篇）企业诚信演讲稿范文（一）尊敬的领导：大家下午好！诚信，如同一轮明月普照大地，以它的清辉驱尽人间的阴影；诚信如一束玫瑰的芬芳，能打动有情人的心。
无论时空如何变幻，都闪烁着诱人的光芒。
有了她，生活就有了芬芳，有了她，人生就有了追求！它掌握在人手上，会让太多的是是非非，太多的流言蜚语，顿时暗淡，进而烟消云散------它们失去了存在的理由。
它平凡而又高深，简单而又复杂，于是，上帝让它担负起了开启成功之门的重任，可曾有多少人怀疑它被藏在了天使的翅膀里，他们总是仰望天空去寻找它，殊不知它就在地上，就在每个人身边，只不过有人把它看作是一种装饰品罢了。
从古时起，金钥匙便散布在人间的每个角落并早被古人意识着。
有人不屑；有人追求；有人成功。
还有古语为证：“成在学、思、行，行在诚、实、信”、“车无辕不行，人无信不立”、“有德有才者，谓之君子；有德无才者，谓之贤人；有才无德者，谓之小人”。
上述三句古言也反映了诚信、成人、成才的关系。
其中“成在学、思、行，行在诚、实、信”就已经高度概括了诚信、成人、成才的关系，诚信是基础，然后才谈得上探索如何成人与成才。
要注意“才”≠“财”，诚信与财富无关但诚信远比财富重要。
有的人富了，反而离诚信远了，离平庸近了；有的人很穷，却拥有了诚信，且无处不在。
诚信需要用互动来维持，它是有回报的，然而诚信又并非简单地视为“感情投资”，它并不是要你稍微有了一点资本以后，你就可以让别人诚信于你，而不是你对别人诚信。
人的一生就是在“相信别人”和“让别人相信自己”中度过的。
从“相信别人”到“相信自己”仿佛更是顺风顺水的事。
由此综观中国历史，“诚信”曾引出了多少时代骄子。
大家有没有想过，没有诚信，这个世界会是什么样子呢？孩子说谎、朋友违约、奸商东游西荡，到处充满尔虞我诈，勾心斗角。
人人都生活在欺骗的面具下面，你的眼睛还可以相信谁呢？料是谁都会一筹莫展，终日人心惶惶，那活在世间又能得到什么乐趣呢？人类文明又怎能前进呢？一个言而无信的人，他又怎能保住人格的.最低限度？此类人繁衍凝聚成的又是怎样的一种族魂、国格？长此下去，人类文明将停滞不前。
企业诚信经营的演讲稿范文3篇
企业诚信经营的演讲稿范文3篇企业诚信经营的演讲稿范文1作为一名信合员工，我认为诚信是我们做人的根本，合规是我们工作的准则，“做人要讲信用”这样一句时刻挂在我们嘴边的话语，道出了人们对诚信所承载的社会责任，对正确人生价值观的渴望与呼唤，生活需要诚信，工作需要诚信，做人做事讲的就是诚实守信。
改革开放就像一把双刃剑，它带来的不仅是现代经济的迅猛发展，同时也带来了社会价值判断的多元化、是非感日渐模糊，道德标准失衡等等问题。
这些拜金主义的歪风邪气给企业、单位以至国家所造成的损失让我们明白合规对于信合事业的重要性。
合规是信用社稳健发展的重要要求，也是信用社企业文化的重要组成部分，合规文化是以风险控制为指导思想，依靠先进的管理手段的有效的组织形式，确保各项活动合乎内外部规则，以最大限度的控制经营风险，提高综合竞争能力，促进信用社与外部环境的协调、可持续发展。
我们每一名信合员工都是合规文化建设的一份子，我们的一言一行不仅代表着自己的个人素质，更重要的是代表着整个信合事业的形象。
合规文化建设是一项长期而又繁重的任务，我们每一名员工都应该看到，如果没有合规文化做坚实基础，信用社在加快改革和业务经营发展方面就没有出发点和立足点，企业文化也将失去它应有的魅力。
我们的信合事业历经了多少磨难才有今天领跑地方金融的地位，行礼脱钩的阵痛，让尚在襁褓中的农村信用社孑然一身在风雨中飘摇；基金会倒闭带给羽翼尚未丰满的农村信用社“辐射重疾”；而现在，号称“中国第五大银行”的邮政银行也参与竞争，这些诸多不利因素像狂风暴雨一样冲击着信合事业，这样的情形，震憾着每一个信合人的心灵，激发着信合人团结奋进，不屈不挠的工作伤风。
现如今，信合大军正处在中国经济飞速发展的浪潮中我们迫切需要一种优秀的企业文化，一种能起到提高经营管理层次，调动员工积极性的企业文化，在金融业这样一个特殊的行业里，只有合规文化才能作为一盏明灯，指引我们前行。
一件又一件的经济犯罪案件为我们敲响了警钟，我们不难发现，这些大案、要案的背后并不是没有完善的企业规章制度，而往往是因为思想的松懈，对合规的漠视，他们断送的何止是自己的人生，更重要的国家的财产，民众的希望。
诚信公司发言稿
诚信公司发言稿尊敬的各位领导、各位同事，大家上午好！首先，我代表诚信公司向各位领导、各位同事致以最诚挚的问候和感谢！感谢大家作为我们诚信公司的一份子，在过去的时间里为公司的发展做出了辛勤的努力和付出！同时感谢各位领导一直以来的支持和关怀，没有你们的鼓励和帮助，就没有我们公司今天的发展成果！作为一家诚信公司，我们一直将“诚信经营、质量至上、客户至上”作为我们公司的经营理念和核心价值观！我们知道，在竞争激烈的市场环境中，只有诚信为基础的公司才能获得客户的信任，才能在市场中立足，赢得更大的发展空间！诚信是公司发展的基石，也是我们公司文化的核心。
诚实守信、信守承诺是我们每一位员工应该具备的基本素质。
我们要坚持真诚对待每一位客户、每一位合作伙伴，讲信守诺、守信用；同时，我们也要诚实守信地对待我们的工作和职责，以高度负责的态度去对待每一个项目，确保每一个任务都能够按时高质量地完成。
诚信公司的诚信，不仅仅在于言行，更要从公司的各个方面体现出来。
我们将始终坚持以质量为中心的经营理念，不断提升我们的产品品质和服务质量，为客户提供最好的产品和最满意的服务。
我们要坚持严格的质量控制，确保每一道工序、每一件产品都符合公司的质量标准，以达到客户的期望和需求。
诚信还体现在管理上，一个有诚信的公司应该以公平、公正、公开的原则来管理公司的各项事务。
我们要注重建立和完善公司的各项规章制度，使公司的管理更加规范、专业化，让所有员工都能够在公正的环境下发展自己的能力和才华。
同时，在诚信公司，我们要坚守诺言，不随意变更项目计划和合同协议，确保客户的利益最大化。
在与客户的合作中，我们要严格按照合同约定履行责任，确保我们承诺的事项能够按时、按量、按质地完成。
如果遇到不可抗力的情况，我们要及时与客户沟通，找到合理的解决方案，以维护客户的利益和公司的声誉。
诚信公司还要通过加强内部沟通和协作，建立起一个和谐、积极的团队氛围。
我们要鼓励员工主动提出自己的观点和建议，充分发挥他们的创造力和想象力，推动公司的持续发展。
公司诚信为本演讲稿范文
公司诚信为本演讲稿范文诚信友善，就是我中华文化优良作风。
自古以来，大家注重诚实守信，青睐诚实守信。
企业运营更必须注重诚实守信。
下边是我为大伙儿梳理了公司诚信为本演讲稿范文3篇，热烈欢迎大伙儿阅读文章。
公司诚信为本演讲稿范文篇 1 松柏树不容易由于几回雨雪天气的侵蚀而背叛它对地面向阳的承诺。
河流不容易由于几回旱灾的席卷而违反它对海洋永恒不变的承诺。
群山不容易由于一点开裂的伤疤而取回它对蔓草恪守的服务承诺。
他们还是这般，做为“天、地、人”三才之首的人，又该怎样呢?是的，诚信是这世界有着的最宝贵的品性，它给了全球一个平稳的依靠，给了人的内心一方稳定的净士。
诚信是立志之本。
在现如今三聚氰胺，猪肉精，添加剂接踵而来的情况下，哪一家公司可以恪守对消费者承担的承诺，它便获胜一半，在阿里(新浪微博)企业暴发诚实守信困境，本质诚实守信管理体系奔溃之时，大家盼望的是一个真真正正可以一诺千金，一诺干万金的企业网站出去，让顾客真真正正安心，让服务承诺称之为是跌打的服务承诺!仅仅那样的公司，才可以真真正正顶起中华民族的铮铮铁骨!仅仅那样的公司，才可以真真正正地造就一批有诚3g网络电话的创业者，并非玩弄权术牟取暴利的犯罪分子。
诚信是为人之道。
在“吾日三省吾身”之时，言出必行是必审必省的一项，由此可见其必要性，修身养性，齐家治国，平天下，为人处事的第一步，便是“修身养性”，而“修身养性”的第一步，当推言出必行了。
古代人常以对老朋友的一句服务承诺而跋山涉水万里;孔子的弟子们为了更好地他的夙愿用时费力;就连水泊梁山的绿林好汉，武林大(新浪微博)盗集聚之处，当空的就两字：“信”和“义”，君子一言，言必信行必果，为了更好地一句承诺，披荆斩棘，在所不惜，这才算是我们中国人对诚实守信的最好是诠释!诚信是科研的基石。
科研的第一因素并不是高精密的仪器设备，并不是完善的基础理论，更并不是试验室获得的经费预算，只是存有于科学研究工作人员脑中的对科学研究、对真知的服务承诺，好似医务工作者从医前的宣誓誓词，这一服务承诺一样是民族利益侵害的，同这些伪学术研究、假科学研究对比，比埃尔坚持不懈日心说，被教會拘押，残害长达八年!但也没法更改他对科学研究和真知的忠实。
关于企业诚信演讲稿(共8篇)
篇一：企业诚信演讲稿企业诚信演讲稿--诚实守信立身之本诚实守信历来是中华民族的一种美德，这点从众多典故、俗语中就能看出来：像曾子杀猪、曹操断发、立木取信，还包括烽火戏诸侯等等，无不向我们阐述了诚信的重要。
这种东西从某种意义上来说已经潜移默化于我们的民族精神里了。
对一个国家和政府来说，“诚实守信”是“国格”的体现；对一个企业和团体来说，它是一种“形象”、一种品牌、一种信誉，是企业兴旺发达的基础；对一个人来说，它既是一种道德品质和道德信念，也是一种崇高的“人格力量”，是做人的基本品格。
诚实守信是企业的生命，是企业生存之本。
以诚取胜，赢得顾客信赖，从而赢得市场，没有信用，企业就失去客户，失去市场，失去希望。
一些企业之所以能兴旺发达，走出中国，在世界市场占有重要地位，尽管原因很多，但“以诚信为本”是其中的一个决定因素；相反，如果为了追求最大利润而弄虚作假、以次充好、假冒伪劣和不讲信用，尽管也可能得利于一时，但最终必将身败名裂、自食其果。
记得改革开放初期，部分温州人一味追逐利润，粗制滥造，特别是鞋子，用硬纸板做的鞋冒充皮鞋，买去穿不了二天就要扔到垃圾箱里去，导致全国许多商店打出“本店无温州鞋”的标志，温州鞋业最终举步维艰。
到了上世纪九十年代，温州人醒悟了，假冒伪劣得到了有力的铲除，在杭州武林广场，温州人将数万双劣质温州鞋一烧而光，以此举表明自己“诚信经营”的决心。
历经漫长的重塑品牌艰难之旅的十几年后，温州货才慢慢的以价廉质优再次获得了国人的信任，温州因此成了我国率先富起来的地区之一。
温州人也将烧鞋时间8月8日立为“诚信日”，以此为训诫。
“温州皮鞋”的事情告诉我们：一日不讲诚信，多年难树品牌，整改之路必将付出更大的代价。
诚实守信是人的立身之本，因为一个人不是孤立的生活在世界上，我们要生活、工作，要和他人交往，要协调社会关系，一个人只有诚信做人，诚信地对待工作、家人和社会，才能与他人相互谅解，和睦相处，得到他人的信任、尊重、合作和帮助。
企业文化诚信演讲稿6篇
企业文化诚信演讲稿6篇企业文化诚信演讲稿1各位领导，同事，大家好，我是__x，今天我演讲的题目是温暖。
刚刚接到公司团支部要举办这次演讲活动的通知时，我内心有一丝胆怯，因为我本人不是一个很擅长在台上表现自己的人，不过最后我选择了积极参与。
我要先突破自己、提升自己,给自己一个站在台上的机会，才能有机会去接触更多的人，做更好的事。
但同时我来更是因为这次的主题“我的企业我的家”，作为刚刚踏入社会的青年，我需要以更青春的活力，更朝气的热情投入工作中。
当然作为一个新人自然欠缺的就是交流，站在这个台上，与人交流，与己交流，在互动中学会成长。
来到监理公司已经两年，在这里首先接触的就是公司“上善若水的乙方文化”。
水极具灵性与塑造力，这也就代表着我们的平常工作需要灵活，认真，仔细和坚韧。
水凝成冰则赋予了水坚硬的内心和矗立的秉性，一如我们的工作要求我们做到公正，公平，恪守岗位还需要在诱惑来时坚守本心。
当然这是我们的工作态度，但是在和同事相处时我们则需要多一份关心，多一份包容与谅解。
在工作之余，同事之间相互学习，唱歌跳舞，各种文艺活动就成了我们交流的平台，我们不是娱乐活动的专业人士，却在相处中熟识。
当然来到公司这么久自然也少不了各种各样的运动比赛，说实话，我的运动成绩从没合格过，但还是在公司组织的活动中参与进去，一个人的运动或许乏味，众人聚在一起就是团体的魅力，也正是这样我们总会要说“这种感觉很不同，很温暖”。
是的，就是温暖，这是我们的企业，也是我们共有的家，家之一字一直以来都代表着庇护与传承，庇护着家里的人，传承着家中文化。
企业如家，作为新生代的我们，在前辈的庇护与教导中成长，在实际工作中传承企业的文化与力量，一如水入大川，绵绵不绝。
工作对于我们来说是一种契机，它在代表着自己独立的同时，也意味着付出与收获。
金牌羽毛球教练李永波谈到他正在练羽毛球的儿子李根时说“如果想成为世界冠军，只有比别人付出的更多。
”我们的付出一定是和收获成正比的。
关于公司诚信演讲稿范文
大家好！今天，我非常荣幸能够站在这里，与大家共同探讨一个永恒的话题——诚信。
诚信，是中华民族的传统美德，也是我们企业文化的重要组成部分。
在这里，我想就公司诚信建设谈几点看法，希望能够引起大家的共鸣。
首先，诚信是企业生存发展的基石。
一个企业，如果没有诚信，就像一艘没有舵的船，在茫茫大海中迷失方向。
诚信是企业与客户、合作伙伴、员工之间建立信任的桥梁，是我们在市场竞争中脱颖而出的法宝。
古人云：“人无信不立，国无信不兴。
”同理，一个企业若没有诚信，也难以立足于市场。
其次，诚信是企业文化的灵魂。
一个具有高度诚信意识的企业，其员工必定具有良好的职业道德和敬业精神。
诚信不仅体现在企业的经营活动中，更体现在员工的一言一行中。
正如我们公司的核心价值观——“诚信、敬业、创新、共赢”，诚信是我们每一位员工应当坚守的原则。
那么，如何加强公司诚信建设呢？一、强化诚信意识。
我们要通过开展形式多样的活动，如诚信讲座、诚信故事分享等，让诚信观念深入人心，使全体员工认识到诚信的重要性。
二、完善诚信制度。
建立健全公司诚信管理制度，明确诚信行为规范，将诚信理念贯穿于公司经营管理的各个环节。
三、加强诚信监督。
设立诚信监督机制，对违反诚信原则的行为进行严肃处理，确保公司诚信建设的顺利进行。
四、树立诚信榜样。
选拔一批具有诚信精神的员工作为榜样，发挥其示范作用，带动全体员工共同营造良好的诚信氛围。
五、注重诚信教育。
将诚信教育纳入员工培训体系，通过案例教学、情景模拟等方式，提高员工的诚信素养。
最后，我想说，诚信是一种责任，更是一种担当。
让我们携手共进，以诚信为本，共同谱写公司发展的新篇章！在此，我提出以下几点倡议：1. 从我做起，从现在做起，践行诚信，树立良好形象。
2. 主动学习诚信知识，提高自身诚信素养。
3. 积极参与公司诚信建设，为打造诚信企业贡献力量。
4. 在工作中，严守诚信原则，做到言行一致。
5. 同事之间，互相监督，共同营造诚信氛围。
企业诚信演讲稿四篇_1
企业诚信演讲稿四篇企业诚信演讲稿篇1绿色食品，滴洒关爱。
我们济源市源星实业有限公司作为一家以生产王屋山柿醋为主要产品的食品企业，不仅要向广大客户及消费者提供绿色食品，也应构建以诚信为内容之一的企业文化；不仅要重视企业产品的质量，同时要重视企业的信誉。
打造诚信品牌，让诚信与使命同行，在企业与社会间真正建立起一座信任的桥梁。
人无信而不立，家无信而不合，商无信而不达，业无信而不兴。
在长期的社会实践中，中华民族形成了重承诺、守信义、以诚立业、以信取人的道德传统，形成比较稳定的社会结构、凝聚力强大的传统文化和延绵不绝的中华文明，一个人，如果做到了一言九鼎，那么，他也就做到了一个人的基本准则。
一个企业，如果做到了言而有信，那么，它将会在残酷而激烈的市场竞争中立于不败之地。
一个国家，如果做到了信守承诺，那么，它将受到全世界人民的敬重。
特别是诚信与品牌之间，存在相互依存的关系。
探寻国内外知名企业的成长之路我们可以发现，诚信和品牌建设始终贯穿其中。
在法治日益完善的今天，诚信经营才是战胜竞争对手的较佳法宝。
诚信经营及品牌建设对于一个地产企业的长远发展有着至关重要的作用。
诚信，是品牌建设的必备素质，只要向客户承诺的所有条件，作为企业必须不折不扣地实现。
否则，将直接影响企业的信誉与可持续发展。
随着我国市场经济的发展，诚信问题也越来越为人们所重视，但是同时也应看到，在现实经营活动中，不讲诚信的问题依然突出。
比如有的企业以次充好，欺骗消费者等。
其次，重视诚信经营价值和容忍不诚信经营行为并存。
有的企业对于一些不诚信行为，睁只眼闭只眼。
冷静分析，诚信经营问题的产生，既有外部环境的影响，也与企业经营者缺乏内在的诚信自省有关。
这些市场经济发展不成熟的现象，当然不利于品牌的打造。
诚信无价。
近几年，我们国家越来越重视诚信经营，而且，越来越多的企业采取一系列措施，并取得了一定效果。
然而，要从根本上实现企业的诚信经营，我们必须从两个方面进行努力：有意识建设诚信经营的一项系统工程，并且需要社会各界的连动，才能形成诚信经营的氛围。
企业关于诚信演讲稿分享6篇
企业关于诚信演讲稿分享6篇企业关于诚信演讲稿分享 (1) 各位老师，各位同学，大家好。
俗语曾说：人的嘴巴所表达出来的都是最迷人的字眼，倾吐的是最真挚的情感。
而这“最迷人的字眼”，“最真挚的情感”全产生于做人最基本的诚信血液。
书上解释说——诚信，即诚实守信。
“诚”，就是内诚于己，诚实无欺、诚实做人、做事，实事求是;“信”，就是外信于人，有信用、讲信誉、收信义。
在我看来，诚信就像一股血液，是我们做人之根本!沈阳市有一位女会计，大学学历，却下岗了。
为了生存，她同一群下岗的职工搞起了编织，引起了外贸部门的重视，并为她们争取来了一份韩国订单——编织毛线帽。
客户把价格压的很低，质量要求极为严格，时间也很紧。
为了赢得信誉，进而获得更多更好的订单，她们宁肯吃亏，还是答应了下了。
可是，当她们交第一批货时，客户又改变了图纸，从原材料到花色都要调整，交货时间却不能托持一天。
她们狠狠心，豁出去了，签约!她们知道这个承诺的风险有多大，搞不好人人都要倾家荡产。
她们夜以继日，废寝忘食，终于如期保质保量完成了订单。
苛刻的韩国女老板被感动了，向下岗女工们鞠躬致敬。
接着，一批又一批订单接踵而至，竟发展成浩浩荡荡的万人大军了!上万名下岗女职工打开了新的就业之门，生活有了着落。
或许，从创收的角度可以计算出它的经济价值，然而，一个庞大的弱势群体，一夜之间改变了模样，实现其社会价值，这一切都来自于当初那背水一战的慨然一诺。
诚信是一轮金赤朗耀的圆月，惟有与高处的皎洁对视，才能沉淀出对待生命的真正态度;诚信是一枚凝重的砝码，放上它，生命摇摆不定，天平立即稳稳的倾向一端;诚信是高山之巅的水，能够洗尽浮华，洗尽躁动，洗尽虚诈，留下启悟心灵的妙谛。
青少年讲诚信，祖国的未来就有了希望;商人讲诚信，祖国的经济就有了提高;高官讲诚信，祖国的发展就有了保障!在此，我又不得不提当今社会上那些丧失诚信血液的事件：皮革奶事件，是继“三鹿”奶粉后又一因经营者贪图小利而做出的伤天害理之事;假造民族身份，成为中考状元事件，也是因贪图名利而置诚信于不顾的恶劣行为。
2024年企业诚实守信演讲(2篇)
2024年企业诚实守信演讲尊敬的领导、各位嘉宾、亲爱的同事们：大家好！我是XXX公司的一名员工，在这个演讲的舞台上，我很荣幸能够与各位分享我对企业诚实守信的见解与思考。
作为一家企业，诚实守信不仅是我们的道义所在，也是我们成功的基石。
首先，我想分享一些企业诚实守信的重要意义。
企业诚实守信是企业正直与诚信的基本表现，它直接关系到企业的信誉和形象。
一个诚实守信的企业更容易赢得客户的信任和口碑，进而吸引更多的合作伙伴与投资者。
同时，诚实守信的企业在市场竞争中更有优势，能够取得持久且稳定的发展。
此外，诚实守信还是推动企业社会责任履行的核心，对员工、消费者和整个社会都有着积极的影响。
然而，面对当下市场竞争的日趋激烈，企业诚实守信面临诸多挑战。
首先是信息时代带来的透明化。
互联网和社交媒体的兴起使信息的传播速度加快，不实的传言和负面报道可能会迅速影响企业的声誉，对企业造成巨大的损失。
其次是商业利益的诱惑。
在追逐利润最大化的同时，一些企业可能会不择手段地违背契约，伤害利益相关方的权益。
再次是竞争压力导致的成本控制。
为了在激烈的市场中取得竞争优势，一些企业可能会选择控制成本并以次充好，甚至以欺骗手段获取经济利益。
面对这些挑战，我们应该如何建设诚实守信的企业？首先，企业管理者要以身作则，树立诚信为先的榜样。
只有管理者自己能够做到以诚信为准则来管理企业，员工才会认同这种价值观，并且深入贯彻到企业的方方面面。
其次，企业需要完善内部治理，建立规范的制度和流程，确保各项工作的透明度和公正性。
内部信息的公开与传递不仅有利于员工之间的相互监督，也能够增加利益相关方对企业的信任。
再次，企业应积极履行社会责任，关注员工福利、环境保护以及公益事业，并将其纳入企业的核心价值观和战略规划。
同时，企业需要加强合规管理，确保企业在日常经营中遵守法律法规和行业规范，不以损害他人利益为代价获得自身的利益。
除了企业管理层的努力外，每个员工也应积极参与到建设诚实守信的企业中来。
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公司关于诚信主题演讲稿范本
公司关于诚信主题演讲稿范本
演讲稿是在一定的场合，面对一定的听众，演讲人围绕着主题讲话的文稿。
在当下社会，演讲稿的使用越来越广泛，相信许多人会觉得演讲稿很难写吧，下面是收集整理的公司关于诚信主题演讲稿范本，希望能够帮助到大家。
各位领导、各位评委、各位同事们：
大家好，我今天演讲的题目是：诚信理念——按照说的做，按照做的说。
首先，我想先说一下诚信，诚信这个词对于大家来说应该都不陌生，简单的来说，诚信就是诚实守信，他是做人最基本的准则。
诚信是一种态度，一种理念和作风，是一个人做事的原则，也可以成为一个人的品牌。
他是我们日常行为的诚实和正常交流的信用的合称，也就是我们所谓的做与说的合称。
诚信告诉我们做人要真诚、老实、讲信誉、言必行、行行必果、一言九鼎、一诺千金。
我们的先哲孔夫子告诫我们：一个人要言行一致，说了就要去做。
只说不做是不讲信用的人，是缺乏高素质的表现。
说的好不如做的好，坐而言不如起而行等这类的句子经常会在我们的日常生活中出现。
其实，说，一种语言；做，却是一种沉默、一种努力。
也许说也是出自真心，但做却是这种真心的真实体现，如果不想
让说变成空洞的语言，那必须要用心去作，去证明你所说的是真的，不管前路有多难，也要挺起胸膛，一个人活着，是一种责任，用心尽力去实现自己说过的话，更是一种责任，如果只说不做，那不论你怎么说，都只是一个不幸的谎言，一个伤人的大话，毕竟，我们要看说的最初，也要看做的结果，不是么？信誓旦旦，天花乱坠地说，不是不可以，只是，如果不去做，只是一个说的梦幻，而梦幻总有破灭的一天，希望，我们都不只在嘴上应允，而要用行动去证实，我们是最棒的。
说与做，相互统一、相互促进。
光说不做不可以，只会说，没有真正的付诸实践行动，说的.在多、说的在好，一切都是空谈，没有多大的意义，既然说了就应该让它成为现实就应该有所行动。
同样，光做不说也不可以，只知道埋头苦做，做了之后什么都不说，即使做了，别人也不知道，让别人知道并不是表示是在炫耀自己做了多伟大的事，而是应该让大家了解、明白你做的是什么，有什么用途。
所以说，说与做都有其重要性，说与做应该相统一，而不是所谓的只说不做或者是只做不说。
说与做是建立在诚信的基础上的，有一句话是这样说的人无信而不立，我们每个人要做到恪守诚信，就要对自己讲的话承担责任和义务，言必有信，一诺千金。
答应他人的事，一定要做到。
同他人约定见面，一定要准时赴约。
参加各种活动，一定要准时赶到。
我们日常工作中答应了客户的要求，就要尽心尽力的去做。
要知道，许诺是非常慎重的行为，对不应办或办不到的事情，不能轻易许诺，一旦许诺，就要努力兑现。
如果我们失信于人，就等于贬低了自己。
如果我们在履行
诺言过程中情况有变，以至无法兑现自己的诺言，就要向对方如实说明情况并表示歉意。
相信大家都知道双汇瘦肉精的事件吧，双汇肉的广告大家应该都看过，有一句是这样说的：十八道检验，十八个放心，十八道检验居然检查不出瘦肉精，他们根本没有按照说的去做，只求利润最大化弄虚作假，添加瘦肉精，欺骗消费者，可是最后这个并没有给他带来利益，相反的却造成很大的影响。
一个企业要积攒声誉，创立品牌是多么不容易的事，需要数十年之功。
可稍有松懈、管理不善，就会土崩瓦解。
所有的行业，品牌都要引以为戒。
诚信是做人的基础，诚信经营更是企业经营的基础。
所以我们公司要秉承诚信理念：按照说的做，按照做的说。
所谓真诚产生信任，信任产生理解，理解会产生成功。
我相信只要有了诚信，会给我们的企业带来更多的收益。