关于实训实习安全管理制度的通知
实习实训管理规定

实习实训管理规定实习实训是大学生在校期间暑期或寒假期间通过参与企事业单位的工作实践,提高专业知识和实际操作能力的一种学习方式。
为了保证实习实训的质量和安全,学校要制定一系列管理规定,并对学生进行指导和监督。
一、实习实训的目的和意义实习实训是大学生在校期间提升综合素质的重要方式之一。
通过参与实训,学生能够对所学专业知识进行实践运用,了解实际工作环境和业务流程,增加接触企业的机会,提前适应职场。
二、实习实训的安排学校要制定详细的实习实训安排,包括实习时间、地点、要求等。
实习时间要尽量避开学生正常学习时间,以免影响学习进度。
实习地点要选择符合岗位需求和学生专业背景的企事业单位,以便学生能够更好地融入工作团队并提升实践能力。
三、实习实训的任务实习任务应根据实际工作岗位的特点和学生的专业背景合理设置,既能够凸显学生的特长,又能够培养学生的综合素质。
任务内容应有一定的难度和挑战性,使学生在实际工作中能够遇到问题并通过解决问题提升自身能力。
四、实习实训的指导为了保证实习的顺利进行,学校应当派遣专业教师或专业人员对学生进行实习指导。
指导老师要负责与实习单位沟通,了解学生的工作进展,及时解答学生在实践中遇到的问题,并给予培训和指导,帮助学生进行总结和反思。
五、实习实训的管理学校和实习单位共同管理学生的实习实训活动。
学校要建立与实习单位的沟通机制,定期了解学生的实习情况,并对企业的实习条件和学生的实习表现进行评估。
实习单位要为学生提供安全的实习环境和必要的实习资源,确保学生的实习质量。
六、实习实训的安全实习单位要建立完善的安全管理制度,确保学生在实习期间的人身安全和财物安全。
学校要在实习前培训学生相关安全知识,提醒学生注意实习过程中的安全事项,并设立紧急联系机制以应对突发情况。
七、实习实训的报告学生在实习结束后应提交实习报告,详细陈述实习任务、实习过程中遇到的问题以及解决方案等内容。
实习报告能够帮助学校和实习单位了解实习效果,同时也是学生总结经验、提升自我能力的机会。
中等职业学校实训管理制度

第一章总则第一条为了加强中等职业学校实训管理,提高实训教学质量,确保实训安全,培养高素质技能型人才,根据国家有关法律法规和职业教育政策,结合我校实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于我校所有实训室、实验室、实习基地等实训场所及实训活动。
第三条实训管理应遵循以下原则:(一)安全第一,预防为主;(二)规范操作,注重实效;(三)资源共享,科学管理;(四)培养能力,提高素质。
第二章实训场所管理第四条实训场所的建设和管理应满足以下要求:(一)实训场所布局合理,功能分区明确,环境整洁;(二)实训设备先进,数量充足,性能稳定;(三)实训场所符合国家安全、环保、消防等要求。
第五条实训场所的日常维护和管理由实训室负责人负责,主要包括:(一)定期检查实训设备,确保其正常运行;(二)保持实训场所卫生,定期消毒;(三)对实训场所进行安全检查,消除安全隐患。
第三章实训教学管理第六条实训教学应遵循以下要求:(一)实训教学内容与专业课程紧密结合,注重培养学生的实践能力和创新能力;(二)实训教学计划应科学合理,保证实训学时;(三)实训教学过程应规范,确保实训教学质量。
第七条实训教师应具备以下条件:(一)具有相关专业学历或职称;(二)熟悉实训教学方法和技能;(三)具有良好的职业道德和敬业精神。
第八条实训教师应做好以下工作:(一)制定实训教学计划,组织实训教学活动;(二)指导学生进行实训操作,纠正操作错误;(三)评估实训效果,及时反馈信息。
第四章实训安全管理第九条实训安全管理应遵循以下要求:(一)实训场所应设置明显的安全警示标志;(二)实训教师应向学生讲解安全操作规程,确保学生掌握安全知识;(三)实训过程中,学生必须遵守安全操作规程,严禁违规操作。
第十条实训场所发生安全事故时,应立即采取以下措施:(一)组织救援,救治伤员;(二)保护现场,配合调查;(三)及时报告学校领导和相关部门。
第五章实训评价与激励第十一条实训评价应包括以下内容:(一)实训教学效果;(二)实训操作技能;(三)实训安全意识。
实习实训安全管理制度

实习实训安全管理制度第一章总则第一条为加强学生实习实训安全管理,维护正常的教学和生活秩序,保障学生人身和财产安全,促进学生身心健康发展,依据国家教育部颁布的有关安全法规,特制定本暂行规定。
第二条对学生实习实训安全管理贯彻预防为主、教育先行、明确责任、实事求是、方便操作的方针,努力把事故消除在萌芽状态,并妥善处理好实习实训活动过程中发生的安全事故。
第三条依据我校学生在学习期内有一段时间安排在校外进行实习实训,而且点多面广的特点,学校各专业、职能部门的管理必须从校内延伸到校外学生实习实训点。
学生实习实训安全管理是一个系统工程,学校各专业、职能部门和全体教职工都要在学校统一组织指挥下积极参与学生实习实训安全管理的工作。
第二章安全教育第四条安全意识是现代职业教育的重要组成部分,安全意识是现代员工的重要素质之一,安全教育必须列入学校实习实训工作的重要议事日程并认真组织实施。
第五条安全教育要贯彻于实习的全过程,要做到实习实训前有集中动员教育,实习实训过程中有注意事项提醒提示,实习实训结束后有安全总结。
第六条强化工作过程中的安全教育,服从于各用人单位的岗前培训,接受安全教育,学习安全法规,并在专人指导下学习并掌握有关的安全操作和技能。
第七条在按实习实训操作规程、实习实训计划进行安全教育的基础上,还要结合每一次实习实训的特殊性,制定出相应的安全规定,并宣传到每位学生,提高学生的安全保护意识和防范能力。
第三章组织管理第八条学生实习实训教学安全管理工作实行学校与教师二级负责制。
由教务处在校长领导下统一负责管理该项工作,各相关教师负责具体实施与管理。
第九条就业处职责1、研究制定学校实践教学安全管理的各项规章制度,并组织实施。
2、负责实习实训等实践教学环节计划审核。
3、负责学生实习实训教学过程重大突发事件的处理。
4、负责督查各学生实习实训安全管理规定的落实情况。
第十条指导教师职责1、指导教师是实习实训安全工作直接责任人,负责学生实习实训期间安全管理的日常工作。
实训安全操作规章制度

实训安全操作规章制度第一章总则第一条为加强实训安全管理,确保实训活动的安全顺利进行,保障教职员工和学生的生命财产安全,特制定本规章制度。
第二条实训安全操作规章制度是教育培训机构为了规范实训活动的安全操作而制定的必须遵守的规则。
第三条所有参与实训活动的教职员工、学生及相关人员,必须严格遵守本规章制度的规定。
第四条实训安全操作规章制度的内容包括实训前的准备工作、实训过程中的安全操作要求、实训结束后的安全处理等方面。
第五条实训教师要对学生进行安全教育培训,提高学生的安全意识和自我保护能力。
第六条教育培训机构要定期组织安全演练,检验实训安全操作规章制度的有效性,提高应急处置能力。
第七条实训安全操作规章制度由教育培训机构制定,并在全体员工和学生中推广宣传。
第八条对违反实训安全操作规章制度的行为,教育培训机构将按照相关规定给予处理。
第二章实训安全管理第一节实训前的准备工作第九条实训前,教育培训机构应对实训场所进行安全检查,确保设施设备完好,消防器材齐全。
第十条实训前,教育培训机构应对实训教师和学生进行安全操作指导,增强安全意识和自我保护能力。
第十一条实训前,教育培训机构应对参与实训活动的教职员工和学生进行体检,确保身体健康。
第十二条实训前,教育培训机构应根据实训活动的特点和场所的要求,制定详细的应急预案和安全操作流程。
第二节实训过程中的安全操作要求第十三条实训过程中,教育培训机构应配备专业人员进行安全监控,发现安全隐患及时处理。
第十四条实训过程中,教育培训机构应加强安全宣传教育,提示教职员工和学生注意安全操作规定。
第十五条实训过程中,教育培训机构应制定详细的实训操作指南,禁止违规操作。
第十六条实训过程中,教育培训机构应定期组织安全演练,增强应急处理能力。
第三节实训结束后的安全处理第十七条实训结束后,教育培训机构应对实训场所进行整理清理,消防器材妥善归位。
第十八条实训结束后,教育培训机构应对安全问题进行总结,及时完善安全管理制度。
职业中等专业学校学生实习实训安全管理制度

职业中等专业学校学生实习实训安全管理制度第一章总则第一条为了加强职业中等专业学校学生实习实训安全管理,保障学生人身和财产安全,维护正常的教学秩序,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国安全生产法》等法律法规,结合学校实际,制定本制度。
第二条本制度适用于职业中等专业学校学生在校内外进行的实习实训活动。
第三条学校应当将学生实习实训安全管理纳入日常管理范围,建立健全安全管理制度,明确各级管理人员和师生的安全责任。
第四条学校应当加强学生实习实训安全教育,提高学生的安全意识和自我保护能力。
第五条学校应当与实习实训单位签订安全责任书,明确双方在学生实习实训安全方面的权利和义务。
第二章安全管理职责第六条学校校长是学生实习实训安全管理的第一责任人,对学校学生实习实训安全管理工作负总责。
第七条学校教务处负责学生实习实训安全管理工作的组织实施,制定和落实安全管理措施。
第八条学校学生处负责学生实习实训安全教育和管理,组织学生签订安全责任书,处理学生实习实训中的安全事件。
第九条学校安全保卫处负责学校校园和实习实训场所的安全保卫工作,预防和处理安全事故。
第十条学校实习实训单位负责本单位实习实训场所的安全管理工作,配合学校做好学生实习实训安全管理工作。
第三章安全管理措施第十一条学校应当对实习实训场所进行安全检查,确保实习实训场所符合国家安全标准。
第十二条学校应当对实习实训设备进行定期检查和维护,确保设备安全可靠。
第十三条学校应当对学生进行实习实训前的安全培训,确保学生了解实习实训过程中的安全注意事项。
第十四条学校应当与实习实训单位签订安全责任书,明确双方在学生实习实训安全方面的权利和义务。
第十五条学校应当建立学生实习实训安全档案,记录学生实习实训过程中的安全情况。
第四章安全事故处理第十六条学校应当建立安全事故应急预案,明确事故报告、处置和善后处理程序。
第十七条学校应当及时向上级教育行政部门报告安全事故情况,并配合有关部门进行事故调查和处理。
实训室规章制度

实训室规章制度
为了保障实训室内的安全和秩序,提高实训效果,制定以下规章制度:
一、进出规定。
1. 实训室的开放时间为每天早上8:00至晚上10:00,其他时间禁止进入。
2. 进入实训室需刷卡或者出示有效证件,未经授权禁止擅自进入。
二、设备使用。
1. 使用实训室内的设备和工具时,需经过相关培训和指导,未经培训禁止使用。
2. 使用完毕后,需及时清理工作台和归还工具,保持实训室内的整洁和设备的完好。
三、安全规定。
1. 进入实训室需穿戴合适的工作服和安全防护用具,严禁穿拖鞋、裸露脚趾等不安全的服装。
2. 在实训室内严禁吸烟、饮酒,禁止在工作台上摆放食物和饮料。
3. 发现安全隐患或设备故障应立即报告相关人员,禁止私自处理。
四、行为规范。
1. 在实训室内要保持安静,不得进行大声喧哗和打闹。
2. 禁止在实训室内进行赌博、赌球等非法活动。
3. 尊重他人,禁止恶意损坏实训室内的设备和工具。
五、违规处理。
1. 对于违反规章制度的行为,将给予警告、暂停使用实训室、
甚至取消使用资格的处理。
2. 对于因违规行为造成的损失,违规者需承担相应的赔偿责任。
以上规章制度自发布之日起生效,违反规定者将受到相应的处理。
希望大家共同遵守,共同维护实训室的安全和秩序。
学生实习安全管理制度(4篇)

学生实习安全管理制度第一章总则第一条为了保障学生实习期间的安全,规范管理学生实习活动,保护学生的合法权益,制定本管理制度。
第二条学生实习安全管理制度适用于学校组织学生参加实习活动的各个阶段,包括实习前、实习中和实习后,旨在确保学生实习过程中的安全。
第三条学生实习安全管理制度是学生实习管理的基本依据,各实习单位应严格遵守和执行本制度。
第四条学校应制定学生实习安全管理制度的具体实施方案,明确各个环节的责任人和具体工作任务。
第五条学生实习安全管理制度的内容包括但不限于:实习前的安全教育和培训、实习期间的安全保障措施、实习后的事故处理等。
第二章实习前的安全教育和培训第六条学校应组织学生参加实习前的安全教育和培训,内容应包括但不限于实习单位的安全规章制度、实习期间的安全注意事项、应急处理方法等。
第七条学校应邀请专业人士进行实习前的安全教育和培训,提高学生对安全问题的认知和应对能力。
第八条学校应向学生提供实习前的安全宣传材料,包括实习单位的安全规章制度、应急联系方式等。
第三章实习期间的安全保障措施第九条实习单位应建立健全安全管理制度,制定实习期间的安全保障措施,确保学生实习期间的人身安全和财产安全。
第十条实习单位应指定专人负责学生实习期间的安全管理工作,确保实习过程中各项安全措施的执行。
第十一条实习单位应对学生的工作环境进行安全评估和检查,发现安全隐患及时整改。
第十二条实习单位应提供必要的劳动保护用品,如安全帽、防护服等,并进行使用培训。
第十三条实习单位应组织学生参加实习期间的安全演习和紧急救援演练,提高学生处理突发事件的应变能力。
第四章实习后的事故处理第十四条学校应建立健全实习后的事故处理机制,确保学生在实习期间发生意外事故时能够及时得到救治和赔偿。
第十五条实习单位应按照规定,将实习期间发生的事故及时报告学校,并采取相应的补救和预防措施。
第十六条学校应根据事故的情况,协调相关部门对事故进行调查并制定相应的处理措施。
实训与管理的规章制度

实训与管理的规章制度第一章总则第一条为加强实训工作,提高实训效果,确保实训顺利进行,制定本规章制度。
第二条实训单位应当遵守国家法律法规和相关政策规定,切实加强实训管理,保障实训质量,促进学生综合素质的提高。
第三条实训单位应当建立健全实训室管理机构,明确实训机构的职责权限,形成科学、规范、高效的管理模式,确保实训工作的顺利开展。
第四条实训单位应当加强师资队伍建设,培养一支高素质的实训师资队伍,提高教师的理论水平和实践能力,不断提升实训水平。
第五条实训单位应当积极营造优良的教育氛围,加强与企业、社会的交流合作,努力提高实训教学质量,促进人才培养质量的提升。
第六条学生应当严格遵守实训单位的规章制度,认真参加实训活动,积极主动地完成实训任务,提高自身的专业技能水平。
第二章实训管理第七条实训单位应当建立健全实训管理制度,明确各工作环节的责任人,落实各项管理措施,确保实训工作的正常进行。
第八条实训单位应当制定实训计划,明确实训内容、周期和目标,合理安排实训时间,确保实训任务的完成。
第九条实训单位应当加强对实训设备的管理,保障实训设备的正常运转,维护设备的安全和完好,确保实训教学的顺利进行。
第十条实训单位应当加强对实训场地的管理,确保实训场地的整洁、有序,保持实训环境的卫生和安全,提供良好的实训条件。
第十一条实训单位应当建立实训档案管理制度,妥善保存学生实训记录和材料,保护学生隐私,确保实训过程的追溯和评估。
第十二条实训单位应当加强对学生实训过程的监督和考核,建立健全实训考核机制,评定学生实训成绩,为学生的学业发展提供依据。
第三章实训师资队伍建设第十三条实训单位应当重视实训师资队伍的建设,制定实训师资队伍培训计划,提高教师的专业水平和教学能力。
第十四条实训单位应当选拔优秀的实训教师,建立实训教师队伍库,提供多样化的师资选择,确保实训教学质量。
第十五条实训单位应当加强对实训教师的培训和考核,提升教师的实际操作能力和教育教学水平,推动实训工作的不断改进。
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关于实训实习安全管理制度的通知为了加强实训基地的安全管理,保证实习实训学生、指导教师和工作人员的人身安全,保证实训实习基地仪器设备的安全和正常运行,保障实践教学任务顺利完成,实训中心制订了《实训基地安全管理规定》《实习实训指导教师安全职责》《学生校内实训安全守则》《学生校外实习行为守则》等实习实训安全管理制度。
附件1:实训基地安全管理规定附件2:实习实训指导教师安全职责附件3:学生校内实训安全守则附件4:学生校外实习行为守则附件1:实训基地安全管理规定为加强实训基地安全管理,保证实训室仪器设备的正常运行和工作人员、学生的人身安全,保障教学工作的顺利进行,特制定本规定。
1、树立“安全第一”的思想,贯彻“预防为主”的方针,切实提高对实训基地(实训室)安全工作重要性的认识,强化对实训安全全过程的管理和领导,对实训人员的人身安全、实训基地的设备设施安全、消防安全、财物安全等管理纳入学校日常工作之中。
2、建立“一把手”安全责任制,严格执行责任追究制和“一票否决”制。
各实训基地根据实际情况,制订各专业、工种(项目)实训安全管理制度和安全操作规程,并将安全责任逐级分解,落实到具体岗位和具体人员,制订严格的检查、落实措施,定期对责任落实进行督查。
实训基地要为学生创造安全实训的环境,提供必要的安全保护措施和用品。
3、大力加强实训安全思想教育、安全技术教育和事故后教育,学生经安全教育培训后才能上工位。
指导教师必须取得相关的“上岗操作资格”,才能上岗指导。
只要有学生实训,必须有实训教师或管理人员在场。
4、实训室要科学管理。
仪器、器材等物品都应登记造册,摆放整齐。
实训仪器设备、模型、耗材等,要分门别类,定橱定位,橱有编号,橱窗设卡,物卡一致,账卡相符。
对具有危险性的实训仪器、有毒有害物品、易燃易爆物品,应设置警示标志,存放于安全地点,指定专人保管。
注意防火、防雷电、防盗、防尘、防潮、防霉、防蛀、防碎裂等,对各类仪器设备要经常维护,及时保养,确保始终处于完好备用状态。
对安全隐患经常性排查和及时整改,作出相应处理,并将处理情况上报。
5、学生进入实训室要遵守纪律,上课教师必须在场。
实训前要作安全检查。
学生在实训时要严格遵照操作规程进行操作,仪器设备在运行时,上课教师不得离开现场。
实训结束后,上课教师必须检查操作的仪器。
下课时必须切断电源,熄灭火源,关好门窗和水龙头,清理桌面,清除隐患。
6、各种安全防范设施设备要配备齐全,存放固定位置,保持完好状态,随时可取用,不许任何人借用或挪用。
7、实训基地内应配备合适的消防设备器材并应放在明显和便于取用的位置,如遇火警,除应立即采取必要的消防措施灭火外,应马上报警并及时向上级报告。
火警解除后要注意保护现场。
8、如有盗窃和事故发生应立即采取措施,及时处理,不得隐瞒,并应及时报告主管部门并保护好现场。
9、如发生事故,必须及时上报,不许隐瞒不报,或拖延上报,重大事故要立即抢救,同时保护好事故现场。
10、各部门要定期和不定期检查各实训基地安全制度执行情况,同时配合学校总务部门、保卫部门,每学期对实训基地的安全工作进行一次全面检查。
仪器、器材等应每学期清查一次,及时做好报损报废和增添登记工作。
附件2:实习实训指导教师安全职责技能训练是职业学校教学过程中的重要部分。
实习实训指导教师在技能训练过程中,担负着抓好安全工作的重要责任。
为了使实习实训教学顺利进行,特制订安全职责如下:1、要牢固树立“安全第一”的思想。
认真贯彻落实国家的安全生产的方针,严格执行各项安全管理制度。
2、要加强对学生安全生产的教育。
拟定适当的实习实训课程内容、安排实习实训岗位、教导学生安全注意事项并贯彻实施。
要对学生进行安全生产纪律和安全操作规程的教育,并把这一教育贯穿于整个教学环节和教学过程之中,以培养学生预防事故和防范职业性危害的能力,提高学生安全实习实训的自觉性。
3、随时注意学生工作方法、仪器设备使用、工作姿势、身体位置是否适当。
要制订各项安全生产的措施。
要配备必要的安全防护设施和用品,加强监督检查,建立安全生产责任制,要消除一切不安全因素,给学生创造安全生产的有利条件。
对过去发生的事故要进行分析解剖,找原因,查危害,找出杜绝事故的办法。
还要根据学生实习实训时不同工种,规定穿着不同的工作服、戴好工作帽和防护用品。
4、在实训时要提醒学生高度集中注意力,思想不能放松。
注意并维护学生实训安全,发现异常时,随时纠正或制止。
在长时间连续实训过程中,应给予学生适当休息,勿使过分疲劳。
督导并检查实习学生遵守安全规则情形,纠正不安全习惯。
5、对繁杂或危险性较高的实训,应特别严格监督,并适时指导。
要掌握事故规律,在实训初期,学生由于好奇心强,什么都要看,什么都想动,就容易违反操作规程,发生事故;在实训末期,学生思想放松,麻痹大意,也容易发生事故。
6、对实训时的设施、设备、工量具要经常检查维护,使其处在正常的合格运转状态。
指导学生保养机具设备,并保持工场环境之整洁。
在实训中,发现设施、设备、工量具有故障,应及时停止使用,以防安全事故发生。
7、保持良好精神状态,以应付偶发事件。
在实训中,一旦出现安全事故,立即停止实训,向上级报告,并写出事故经过,总结经验教训。
附件3:学生校内实训安全守则1、学生实训前应接受系统的安全教育。
2、学生实训必须在实训指导教师的指导下进行。
学生在操作前一定要明确操作步骤和操作时应注意的安全问题。
3、参加实训的学生,必须听从实训指导教师的指导,自觉遵守纪律,做好实训的安全保护工作。
4、在实训过程中,应当严格执行安全管理规定和安全操作规程,服从管理,正确着装和使用劳动保护用品。
在进入车间前,必须穿好工作服、工作鞋,不得穿短裤、背心、拖鞋、裙子、高跟鞋、戴围巾,长发应戴帽子。
5、学生操作前,应检查所用设备、用具、仪器等是否完好无损,如有损坏立即报告指导老师,操作中,如设备有故障,应立即停止操作。
6、学生应爱护实训设备、仪器,节约用水用电,节约材料,如损坏设备仪器应及时报告并按章赔偿。
7、学生实训时,严格遵守操作纪律和操作规程,严禁乱窜岗位,打闹嬉戏。
未经指导教师许可,不得离开操作岗位。
8、学生实训时不能用湿手或湿物接触电插销或带电物体。
操作完毕,—定要切断电源。
机器设备、仪器装备应在指导教师的指导下进行操作,严禁擅自开动机器设备及仪器设备,力避意外、不测事故发生。
确保人身、设备安全。
9、实训结束,及时切断水、电、气源,清点用具,做好设备及仪器的清洁工作。
10、实训中,不服从指导教师和工作人员管理及违反安全管理规定、操作规程者,情节较轻的给予批评教育,情节较重或造成后果的要按学生违纪处分相关规定进行处理。
附件4:学生校外实习行为守则1、实习学生必须遵纪守法,自觉遵守社会公德,维护学校、实习单位声誉,遵守学生日常行为规范。
2、按照实习大纲或实习任务书的要求,按时按要求完成各项实习内容,积极探讨专业上的有关问题,寻求解决途径,争取思想上有进步,技术上有提高,圆满完成实习任务。
3、必须参加实习前的动员和安全规程学习,未参加者不得参加实习。
4、实习期间,要尊重厂方领导和实习指导教师,与厂方工人要和睦相处,听从安排,服从分配,安心实习工作,虚心求教,刻苦钻研业务,提高实践能力。
5、按时参加实习、培训或其它活动,因故不能参加者,必须履行请假手续,否则按旷课论处。
实习期间原则上不允许请事假,如遇病假等特殊情况,必须办理请假手续,报实习小组组长登记,由实习指导教师签署意见同意后方可生效。
请假三天以上者必须经系部领导审批,否则按旷课论处。
实习期间连续旷工三天以上,或累计七天以上,实习成绩以零分计。
5、严格遵守实习单位的有关规章制度,服从厂方及实习指导教师的安排,悉心听取指导。
进出实习单位必须出示有关证件,上班不迟到、不早退,按时进入指定的工作岗位,下班须经实习指导教师允许后方可离开。
实习中途有事离岗需经班组长或实习指导教师批准,返回岗位应向班组长或实习指导教师报告,同意后方可上岗。
7、进入工作场地前必须按安全规程规定穿戴好服装和安全帽,不进入设备警戒线内,确保人身安全。
听从实习指导教师指导,严格遵守安全操作规程,爱护设备,不乱动设备,不得无故损坏。
如发现故障或异常现象,立即报告实习指导教师,未经允许,不得任意启动或停止设备,确保人身设备安全。
8、在工作场所内,不准嘻闹,奔跑和大声叫喊,上班不准串岗,不准打瞌睡,干私活,看小说或参加非企业组织的其它活动。
爱护实习场地的清洁卫生,不随地吐痰,乱扔垃圾,做好实习场地的清洁卫生工作。
9、不乱动用厂方物品,不得将厂方物品私自带回。
严格遵守实习单位的保密制度,不得将技术或商业情报泄露,维护实习单位利益。
10、实习返校后按时交实习日记(周记)、实习报告,不交材料者实习成绩不合格。
11、严守就寝纪律,注意作息时间,不得有吵闹,大声说话等影响他人休息的行为,不得晚归宿或不归宿,不得随意留宿外来人员。
要爱护宿舍内的一切设施,不准乱拆、乱搬、乱拿,损坏公物赔偿。
保持室内外整洁,宿舍内所有用品摆放整齐,被子按要求折叠,不准乱扔垃圾,乱泼污水。
做好安全防范工作,寝室门要及时上锁,贵重物品妥善保管。
12、注意自身形象,穿着朴素大方,遵守社会公德,团结同学,互帮互助,自尊自爱。
严禁吸毒、喝酒、赌博、打架斗殴;不看不健康的书刊、音像;不进入娱乐场所和网吧。
13、因严重违纪或工作懒散等原因,被实习单位拒绝实习,学校将不再安排新的实习单位,并将作出相应的纪律处分,实习成绩以零分计。
14、在实习期间对实习单位有意见应及时与指导教师联系,由指导教师负责协商,实习生不得直接与实习单位发生冲突,若无理取闹,给学校声誉造成不良影响,将对其作出相应的处分。