税务人员预防职务犯罪活动总结doc

税务人员预防职务犯罪活动总结
职务犯罪是对工作严重不负责任，不履行或者不正确履行职责，破坏国家对职务的管理职能，依照刑法应当受到处罚，这是一篇关于预防职务犯罪活动总结，欢迎大家参考借鉴，希望可以帮助到大家!
职务犯罪就是利用职务上的便利，进行非法活动，或者滥用职权，对工作严重不负责任，不履行或不正确履行职责，致使国家和人民利益遭受重大损失。

职务犯罪作为一种社会现象，在全世界各国普遍存在，人民痛恨职务犯罪，要求惩治职务犯罪，消灭职务犯罪，以维护自身的合法利益和国家的长治久安。

通过学习“预防职务犯罪”专题报告，我认为预防职务犯罪，首先要从内因上着手，作为每一个人来说都有其自私的本性，人类在发展的过程中克制的就是自私自利，推进集体群体意识，这是在发展中不断摸索前行的规律。

坚持和延续优良的传统，本身就是一种固有的概念，这个概念一旦被忽视，人类社会发展当中的集体群体意识就会丧失，进而使私欲膨胀，最终回到弱肉强食的发源起点，因此对于我们每个人来说，树立正确的人生观、世界观、价值观是非常必要的。

少一些私欲，多一些责任，一切以国家和人民的利益为重，学习法律知识，提高自身的素质、修养，做到知法守法，抵制各种外界的诱惑。

时下，求人办事、请客送礼、塞红包
已成为社会普遍现象，无论大事小事、公事私事、合法之事、不合法之事，要想办成都得送礼，要充分认识到这就是权钱交易，职务犯罪。

我作为一名税务工作者，一名共产党员，在工作中严格执行国家有关方面制定的部门、行业规章制度，遵守单位制定的内部管理制度，时刻牢记为人民服务的宗旨，把国家和人民的利益放在首位，认真履行职责，廉洁自律，努力学习有关法律法规，充分认识到职务犯罪的危害性，认识到职务犯罪对国家、对人民、对单位、对家庭、对自己都是百害无一利的，要警钟长鸣，不想、不敢、不能为职务犯罪。

同时既要不断加强自身修养，提高业务水平，增强为人民服务的本领，也要充分认识到预防职务犯罪的重要性，提高防腐防变的能力，防微杜渐。

其实，幸福和快乐对我们每个人来说很简单：不是因为得到的多，而是你要求的少，要求的少点，凡事别太斤斤计较，懂得小小的满足也是幸福，懂得感恩，学会感受平凡的快乐和幸福，你就会发现原来自己拥有这么多的幸福和快乐，做人就该豁达一点，乐观一点。

很多时候，我们更要学会放弃，人生是艰难的航行，绝不会一帆风顺，当必须放弃时，就果断地放弃吧，放得下才能走得远，有所放弃，才能有所追求，什么也不愿放弃的人，反而会失去最珍贵的东西，人世间的一切权势争斗、金粉豪华都不过是过眼烟云，风流总是被雨打风吹去，何必让身外之物、无聊之
事困扰终生，只有当机立断地放弃那些次要的、枝节的、不切实际的东西，你的世界才能风和日丽、晴空万里，你才会豁然开朗地领悟：其实放弃也是一种美丽的收获。

近年来，税务职员职务犯罪案例屡见不鲜，这就给税务出了一个新课题：在市场经济条件下，如何搞好预防职务犯罪。

根据税务机关基层工作实际和多年来纪检监察工作经验，我们以为税务机关做好预防税务干部职务犯罪，加强教育是基础，健全机制是保障，强化监视是关键，严厉处理是爱护。

加强政治教育，进步政治觉悟。

有的税务干部整天上班时间忙于工作、业余时间忙于家庭事务，而疏忽和淡化了政治学习，税务机关应定期或不定期的对税务干部进行政治思想教育，加强“三个代表”重要思想的学习，加强党纪政纪学习，使每一名税务干部明白自己作为一名国家公务员，应当树立正确的人生观、价值观、世界观和权力观，依法行政，为国聚财，分清可为与不可为的界限，罪与非罪的界限，从而不断进步思想觉悟，自觉维护和遵守税法。

加强业务教育，进步业务水平。

有的税务干部政治素质固然不抵，但业务水平不高，往往会由于缺乏对税收法律法规和政策的系统学习，执行政策不到位，执法程序不严谨，最后成为了被告。

所以税务机关应加大对税务干部税收业务培训力度，采取集中学习、举办讲座、同一测试、知识竞赛等形式，进步干部的业务水平，确实使税务干部懂得税如何
征、法如何执。

加强正反面教育，做到警钟长叫。

税务机关在加强税务职员治理论和业务知识教育的同时，留意发现、培养、树立和宣传本间位各个方面、各个层次的先进典型，结合实际工作中先进典型事例，经党组织税务干部学习清正廉洁、勤政为民、严格执法的先进事迹，用身边的人和事来感染人、带动人、教育人。

同时，利用反面案例，警示税务干部自觉查找存在的题目，及时加以纠正整改，做到有则改之，无则加勉。

税务机关的权力，回纳起来分为“两权”，即：税务执法权和行政治理权，税务执法权是国家赋予税务干部依法行使税法权利，行政治理权是税务机关对所属人、财物治理的权利。

如何正确的行使“两权”，在严格贯彻执行国家税法明文政策规定的同时，税务机关还要建立健全一套行之有效的监视制约机制。

人、财、物的治理对整个税务工作来说非常重要，治理好了，整个队伍就会焕发活力，激发干部的主观能动性和战斗力;否则，民以涣散，还会滋生腐败。

在人、财、物的治理制度方面，建立健全严密和治理机制，税务机关应该不留空隙，不挂空档，就显得尤为重要。

一是在用人机制上，建立健全竞争、激励机制，选拔任用干部，采取资格认定、业务考试、竞争演讲、××测评、
党组决定的用人制度;税务系统进进，采取公然、同等、竞争、择优录取的制度;干部治理方面，采取定期交流、××考评、强化监视的办法，实现能上能下，能进能出，制止买官、卖官、跑官、要官的行为。

二是在财务预算、基建、经常性办公用品及大宗物品购置、车辆治理、会议费、招待费等治理方面，采取集体研究采购制、财务开支定期公然制、车辆实行定期轮换派车制、基建实行公然招标、招待建立定额标准制，建立一套完善的财务、物品采购治理制度，不给欲违法者纪违法的机会，最大的预防职务犯罪。

国家税务总局做出了加强“两权”监视从源头上治理××的决定，各级税务机关应该根据实际工作中不断出的新题目，精益求精和完善监视制约机制，建立一个完整的“从源头上监视制约”的网络，使之贯串于税务机关权利运行的每个环节，将权利的运行纳进公然、同等、公正、正当的轨道。

在税务行政治理方面，一是强化党内都督，定期召开党员民主生活会开展批评与自我批评;二是强化群众监视，设立举报箱、举报电话主动接受群众都督，领导干××评议和干部考察，建立廉政档案，并把考核情况与经济利益和政治荣誉挂钩;三是强化社会监视，定期召开有代表性的社会监视员座谈会，征求社会各界对税务工作好的建议和意见，定期走访个体户、企业以及人大、政协执法监视部分，听取他们对税务工作的看法和意见，把税务机关权力的运行置于社
会监视之下，督促税务机精益求精自身工作，真正做到预防职务犯罪。

监视是为了及时发现题目，发现题目后，不仅要进行整改，还要对责任人予以责任追究，否则，当事人引不起高度重视还会犯同样的错误，所以，随着税收政策的不断变化和行政治理中出现的新题目不断制定和完善责任追究办法是非常有必要的。

责任追究也应贯串“两权”运行的整个范畴，不仅要对税务执法不到位的行为进行追究，还要对行政治理权行使不当的行为进行责任追究，当然，追究责任不能一概而论，应区分责任大小、责任性质予以追究，对错误情节较轻的，可以进行诫勉谈话、通报批评、予以一定的经济处罚、取消评优评先资格、一定时间的待岗学习;对违犯党政纪律的，应严格按照规定予以纪律处分;情节严重的，移交司法机关追究刑事责任。

税务职务犯罪对国家、对社会、对税务机关危害极大，不仅可能毁掉一批干部，而且可能严重损害国家的根本利益。

个别税务机关的领导干部对职务犯罪的严重性熟悉不够，他们以为，税务系统内部有题目应该内部处理，或者觉得要“爱护”干部，“家丑不过扬”掩盖题目，还有的以为税收执法中存在一点随意性，到企业吃点喝点都属于小节题目，犯不了国法┉┉致使少数税务干部廉洁自律的意识不强，遵纪遵法的意识淡薄，“吃、拿、卡、要、报”，收“人情税”、“关
系税”等题目不同程度的存在，随意执法现象时有发生，以至于走上职务犯罪的道路。

因此，各级税务机关特别是领导干部务必进步熟悉，真正把预防职务犯罪摆到重要的位置，支持纪检监察干部依法办案，有效的解决税收领域的××题目。

作为反腐倡廉前沿阵地的纪检干部，假如怕得罪人、存在“老好人”的思想，对违纪违法行为不敢查、不敢管，那么，税务队伍就会违法乱纪现象盛行，岂谈为国聚财?因此，纪检干部应该具有强烈的工作热情和事业心，敢于同违法乱游记为做斗争，敢于嫉恶如仇，运用政纪法纪武器对付违纪分子，勇于维护党纪国法的尊严，铲除税务系统中的害群之马，树立税务部分良好形象。

对已经查实的纪检监察案件，税务机关应该及时追究当事人党纪政纪责任，达到惩处教育当事人，警戒有同样违纪苗头者悬崖勒马。

这既是对国家、对人民的一种负责态度，也是对违纪当事人的一种善意爱护。

假如税务机关对当事人的行为视而不见、坐而不管，其违游记为愈演愈烈，达到违法犯罪的地步，那将贻误了国家、抗害了个人。

造成税务干部违法乱纪，其领导者应该负有一定的责任。

违纪违法职员的领导，假若能够及时发现并提醒或制止其违纪违法行为，其行为就不会发展到违反党纪政纪的程度，甚至达到违反法律的地步。

因此违纪职员的领导应负有一定的
领导责任，在追究直接责任人的同时，也应追究其领导的责任，真正落实”一岗双责”，以此，警戒领导者加强对所属税务干部严格监管，切实达到预防职务犯罪的目的。