公司员工入职登记表(员工履历纸质版)
员工入职登记表模板
员工入职登记表模板
员工入职登记表模板
以下是员工入职登记表的模板，用于记录新员工的基本信息和入职手续办理情况。
1. 员工基本信息：
- 姓名：
- 性别：
- 出生日期：
- 身份证号码：
- 手机号码：
- 邮箱地址：
- 家庭住址：
- 婚姻状况：
- 紧急联系人姓名：
- 紧急联系人电话：
2. 入职信息：
- 入职日期：
- 入职部门：
- 入职职位：
- 上级主管姓名：
- 工作地点：
- 合同类型：
- 合同开始日期：
- 合同结束日期：
- 试用期开始日期：
- 试用期结束日期：
3. 办理手续：
- 办理身份证复印件：
- 办理户口迁移证明：
- 办理学历学位证明：
- 办理健康证明：
- 办理劳动合同：
- 办理社保登记：
- 办理公积金登记：
- 办理税务登记：
- 办理银行开户：
- 办理员工工牌：
请根据需要填写员工的具体信息，并办理相应的入职手续。
以上信息将被用于公司内部管理和统计，同时也是保障员工权益的重要依据。
希望新员工能够顺利入职，并在公司获得良好的发展和工作体验。
如有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时联系人力资源部门。
员工入职登记表
员工入职登记表员工入职登记表
1. 员工信息
- 姓名：
- 性别：
- 出生日期：
- 身份证号码：
- 联系电话：
- 电子邮箱：
- 家庭住址：
- 紧急联系人姓名：
- 紧急联系人电话：
2. 教育背景
- 最高学历：
- 毕业院校：
- 专业：
- 毕业时间：
3. 工作经历
- 公司名称：
- 职位：
- 入职时间：
- 离职时间（如适用）：
- 工作职责：
4. 个人技能
- 掌握的技能：
- 专业证书（如有）：
5. 健康状况
- 是否有任何健康问题：
- 是否有过工伤或职业病：
6. 合同及薪酬
- 合同类型：
- 薪酬待遇：
- 试用期时长：
7. 入职手续
- 提供的证明文件：
- 银行账户信息：
- 社保及公积金信息：
- 其他需要补充的材料：
请员工填写以上信息，并在入职当天提交给人力资源部门。
如有任何变动，请及时通知人力资源部门更新。
员工入职登记表简单版
员工入职登记表简单版
员工入职登记表是公司用来记录新员工基本信息的重要文件。
一般来说，这份表格包括个人信息、联系方式、紧急联系人、教育背景、工作经历、健康状况等内容。
以下是一个简单版的员工入职登记表，包括了基本的信息收集项目：
1. 姓名：
2. 性别：
3. 出生日期：
4. 联系电话：
5. 电子邮箱：
6. 家庭地址：
7. 紧急联系人姓名：
8. 紧急联系人电话：
9. 教育背景（包括毕业院校、专业、学历）：
10. 最近工作经历（包括公司名称、职位、工作内容）：
11. 健康状况（包括是否有过敏史、重大疾病史等）：
这份简单的员工入职登记表可以作为新员工入职时的基本信息
收集工具，帮助公司建立员工档案，为日后的管理和沟通提供便利。
在实际使用时，公司可以根据自身需求对表格进行定制，增加或调
整相应的信息收集项目，以更好地满足公司的管理和运营需求。
同时，为了遵守相关法律法规，公司在收集员工个人信息时也需要注
意保护员工隐私，合法合规地进行信息收集和管理。
某某公司员工入职信息登记表（模板）
某某公司员工入职信息登记表（模板）xx 公司入职信息登记表公司声明：这是我们入职程序的一个重要组成部分，您所填写的详尽信息与可能形成的劳动关系事宜完全相关，请您如实详细填报。
对于您所填报的内容，我们承诺不会将您的个人信息提供给与本公司人力资源管理无关的人员。
基本信息姓名性别民族照片粘贴处身份证号婚姻状况□未婚□已婚□离异政治面貌户籍现住地址手机号码紧急联络人关系联络电话身体状况工伤认定经历□ 是□ 否是否存在工伤鉴定等级□ 否□ 是等级是否患有重大疾病□ 是□ 否是否有家族遗传病史□ 是□ 否是否有精神病史□ 是□ 否是否有传染病史□ 是□ 否是否有缺陷、残疾□ 是□ 否是否已有身孕□ 是□ 否是否从事过水湿、高温、粉尘、高空、特别繁重体力劳动以及有毒有害工种□ 是□ 否情况调查是否有亲属在本单位或关联公司工作□ 是□ 否是否与其他企业签订保密、竞业限制协议□ 是□ 否是否与其他用人单位有未尽法律事宜□ 是□ 否是否能接受工作地点调整或频繁的出差□ 是□ 否最后服务单位名称联系人联系电话教育经历（最高学历必须填写清楚）起始时间学校名称专业学历至至至工作经历（兼职工作需注明）起始时间单位名称工作岗位离职原因至至至公司告知：填表人所填写的联系电话、联系地址、婚姻生育状况、紧急联络人和其它个人资料若有变更，有责任在七个工作日内主动书面告知公司人力资源部。
员工承诺：以上所填写全部内容完全真实、准确详尽，不存在任何隐瞒与不实的情况，更无遗漏之处，我了解如是被雇用的话，我所提供的任何错误的说明或者信息都可以成为被解雇的理由，我授权公司对我过去的经历、财务状况和信息状况进行调查。
填表人签名：填写日期：入职承诺书某某有限公司：本人自年月日通过：□网络招聘□人员推荐□现场招聘□中介□其他等方式荣幸成为某某有限公司团队中一员，自愿认真学习领悟并自觉遵守各项不限于员工手册、安全操作、薪酬制度、保密规定、竞业限制等规章制度，并对入职信息的真实性作以下郑重承诺：㈠、文书送达地址（以下其中任意一个地址都为文书送达确切地址）：户籍地址：暂住地址：紧急联系人（入职信息登记表填写）：地址：㈡、工作时间履历本人自年月日开始工作，工作年限为年，离职/终止合同时间自年月日开始工作（本条应证的材料不限于劳动手册、社会保险缴费登记、初次签订合同文本或个人所得税缴纳凭证，或其他企业可以认可的资料，若不能有效提供上述材料，按照实际入职日期为准）。
2020年最新员工履历表员工入职表入职登记表通用版(含背景调查)
编号：职工入职表（版本： 202001 版）甲方名称：乙方姓名：填表时间：说明一. 请逐项照实填写，不得漏项、空项，表内项目没有内容填写的，应写“无”。
二. 请务必在相应地点粘贴个人照片和有关证书复印件。
三. 文字、数字书写要标准、正直、清楚，不得涂改。
确立需要改正时要用“”横线划去，在旁边填写正确内容并署名 ( 或盖手印 ) 确认，切不行用改正液涂改、橡皮擦或有重笔描绘。
四 . 内容与上项同样时，应重复抄录，不得用“··”或“同上”表示。
五. 日期一律按年、月、日次序横写，年份一定按四位数填写，月、日应按两位数填写，不可以简写。
六.本表信息仅供我司招录审查使用，禁止外传。
—1—员工入职表姓名性别出生年代民族籍贯政治相貌身高体重血型 1 寸照片婚姻状况兴趣喜好个人专长英语程度学历学位毕业时间所学专业毕业院校资格等级手机号码身份证号微信号码QQ号码电子邮件健康状况紧迫联系人紧迫联系人电话工作时间户口性质能否有驾照驾龄能否出差能否岗位调整应聘渠道有无社保社保卡号前离职单位联系人及电话户籍所在地邮政编码现居住地邮政编码应聘职位到岗时间能否有过违纪乱纪及犯法行为□身份证复印件□银行卡复印件□学历证复印件□学位证复印件提交资料□资格证复印件□入职照片□离职证明□其余起止时间学校名称专业学历整日制自考函授教育状况起止时间工作单位离职原由职位月薪水工作经历起止时间学校或培训机构名称课目所获证书任职培训情况姓名家属关系工作单位职务所在地家庭成员主要状况赏罚状况何时何地参加何种党派自我评论及个人优势入职申明书北京 XXXXX有限企业：为明确有关责任和义务，自己（身份证号：）向企业做出以下申明：1. 自己向企业出示的、供给的、陈说的、填写的任何有关自己自己状况的说明和资料（含本报告表）都是真切有效的。
若有不实，则视为自己的欺骗行为，企业能够据此排除与自己的劳动合同，而且不肩负任何补偿责任，并由自己肩负由此产生的全部法律责任。
员工入职登记表
3.试用期未按要求提前10个工作日通知部门经理提出辞职者，按国家最低月工资标准*实际出勤天数折算发放，无津助、奖金。
2. 员工未到指定下班时间擅自离岗的，在30分钟以内的视为早退，早退每次罚款20元。早退超过30分钟的，未经批准或无请示的，视为旷工半天。
3.当月旷工一天按当日工资双倍扣除，旷工3天（含3天）以上，除扣除相应的工资外，取消交补、话补，并给予通报批评；连续旷工15天以上（含15天）作自动离职，予以开除处理。
注：办理入职手续前需提交以上相关证件资料证明。
面试结果
任用
实习□试用 □录用 □年月日
职称
部门：职称：
报到日期
年月日试用(实习)期：年月日—年月日
薪资
试用（实习）薪资：元/月，其中固定工资：元/月，浮动工资元/月
试用期满薪资：元/月，其中固定工资：元/月，浮动工资元/月
面试者、办理人意见及签字
报到分发
4.转正后未按要求提前一个月通知部门经理提出辞职，并且未办任何手续超过三天未到岗者属自动离职，按当年月平均工资扣罚一个月工资，无津助。
5.公司辞退已转正员工，未按要求提前一个月通知被辞退人员，公司按月固定工资补偿一个月工资，无津助绩效工资；
6.在聘用期间内，员工严禁在外兼职，违者除名，并不予发放兼职期间我方应付工资。
确认签字：
报到日期
年月日
职工编号
分发部门
职称：
人力资源经理意见：
入职登记表模板
入职登记表模板一、个人信息1.姓名：2.性别：3.出生日期：4.国籍：5.民族：6.身份证号码：7.婚姻状况：8.籍贯：9.户口所在地：10.现居住地址：11.联系电话：12.紧急联系人及电话：13.邮件地址：二、教育背景1.最高学历：2.毕业院校：3.所学专业：4.毕业时间：5.获得的奖励和荣誉：三、工作经历1.曾任职公司：2.担任职务：3.任职时间：4.工作内容和职责：四、家庭成员1.配偶姓名：2.子女姓名（如有）：3.父母姓名：五、紧急联系人1.姓名：2.与本人关系：3.联系电话：六、紧急情况联系电话1.本人电话：2.其他紧急情况联系人电话：七、健康状况1.身体状况良好：2.有无重大疾病史：3.是否有过手术：4.有无过敏史：5.是否有心脏病、高血压等慢性病史：6.是否有精神或神经疾病史：7.最近一次体检时间：8.体检结果（如有）：八、紧急联系人1.姓名：2.与本人关系：3.联系电话：九、入职信息1.入职日期：2.试用期：3.职位：4.工作地点：5.上班时间：6.员工编号：7.部门：8.直接上级：9.薪资结构和福利待遇：十、个人签字本人保证以上填写的信息是真实、准确、完整的，并同意在公司内部使用和保密。
签字：___________________日期：___________________。
员工入职登记表(实用版)
员工亲笔签名：
日期：
年月 日
（以下内容由本公司相关审核部门填写）
薪资标准
试用期薪资
试用期
转正后薪资
业务提成标准
相关部门审核
分部负责人
部门负责人
分管副总经理
行政人事部负责人
总经理审批
签字：
日期：
年
月日
注：请于五天内交齐①本人身份证；②学历学位证；③有关外语、计算机水平、资格或职称证书；④招工体检表(区以上公立医院)（以 上资料交复印件，验原件）；⑤本人户口页及户口本首页（复印件）；⑥原单位的离职证明（原件）；⑦社会保险卡复印件（如有的提 供）；⑧住房公积金卡复印件（如有的提供）；⑨ 银行银行卡；⑩本人 1寸彩照1张。
员工入职登记表
职位名称： 姓名 民族
毕业院校 政治面貌 户籍地址
性别 学历
职称
英文名： 入职时间： 出生年月 婚否 专业 健康状况 电话
现住址
起止时间 学校名称
身份证号 所学专业
教育背景
学历/学位
培训情况
培训时间
技能/特长等
工作履历 （按 最近工作顺序
开始）
语言
其他特长及爱好 单位名称
受过何种培训
外语水平 其单位费用结 算及工作移交
已全部结清并移交，无任何欠款。未结清/未移交：
姓名
与本人关系
地址
家庭情况
培训机构 计算机水平（等级） 工作情况
电话
本人保证所填写资料完全属实，如有任何虚假，愿意接受公司处罚而不索取任何赔偿。与原单位如有费用未结清或工作未移交，按照 劳动法规定不能入职我司，待取得原单位《离职证明》之后再办理入职手续，入职日期以办理完入职手续日期为准。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
江西富邦文化传播有限公司
姓名 性别 出生时间 年 月 日 照
片 婚姻状况
籍贯 民族 学历 健康状况 政治面貌
驾照
驾龄
家庭地址 邮编 现住地址 邮编
住址电话 联系电话 电子邮件 外语语种 水平
身份证号码 身高
cm
体重 kg 血型
进入公司时间 部门
自身优缺点
家庭主要成员
姓名
与本人关系
职业 生日 联系方式
在紧急情况时请通知 姓名
关系
地址
联系电话
个人简历
教育 与 培训 校名
由（年月）
至（年月）
专业 学位或书证
工 作 经 历 工作时间 单位名称
职务 单位电话 工资待遇
离职原因
入职岗位
入职时间
薪资
用人部意见：
签字： 年 月 日 综合部意见： 签字：
年 月 日
总经理意见：
签字：
年 月 日
员工入职登记表
本人承诺以上所有信息真实有效，且可以作为审查依据，若出现问题愿意承担法律责任。
入职人签名：日期：
江西富邦文化传播有限公司。