后勤服务维修工安全责任制
后勤管理的工作的职责(模板18篇)
后勤管理的工作的职责（模板18篇）后勤管理的工作的职责篇1岗位职责：1、负责公司日常行政后勤工作。
2、负责公司所有资料的整理存档。
3、负责公司日常支出单据整理,懂得财务知识。
4、做好客户的接待工作。
5、协助销售人员做宣讲工作。
6、领导安排的其他工作。
任职要求:1、熟练的办公软件操作技能,EXECL需精通会套用函数公式。
2、要有良好的职业道德和责任心,吃苦耐劳和积极进取的工作精神!3、大专以上学历,财务会计专业优先。
4、有1-3年工作经验。
后勤管理的工作的职责篇21.做好公司行政事务性工作，为办公室主任当好参谋和助手，搞好办公室内部服务;公司办公室各项行政性事务多请示，多汇报，听从领导指挥，服从领导安排，对领导交办的各项任务，坚定不移地贯彻执行。
2.负责各级部门来电、来文、来函的登记、传阅和资料信件的收发处理及立卷归档工作;对各级部门的.文件当天进行登记造册，填写文件处理单，经相关领导批复后按要求填写传阅单，并进行传阅，原文件自领导批复之日起归档。
3.负责各类文件的收发处理，并定期整理送交档案室，协助档案管理员做好文件立卷归档工作;办公室归口的各类文件做到当天处理，及时归结。
文件每周送交一次档案室，协助档案管理员在送达之日起一周内做好立卷归类工作。
4.负责上级领导和有关外来人员的接待、服务工作，以及电话接听工作；及时做好上级领导及外来人员的来访登记，接待时做到仪态端庄、举止得体。
对来访人反映的重大问题填写备忘录，送达相关领导。
接听电话做到文明礼貌，禁止各种服务忌语，重要来电及时做好登记，当天转达相关部门及领导。
5.负责文件、材料的打英复印及登记管理；在交办者规定的时限内完成各种文件、材料打英复印工作，确保文件准确无误;文件打英复印完后按要求及时进行各项登记。
6.负责总经理室卫生和文件整理，制定公司节假日值班与办公区域卫生划分及卫生检查工作；总经理办公室卫生保持早、中、晚各清理一次。
后勤管理的工作的职责篇31、后勤管理制度的贯彻执行,并对执行情况进行监督，根据企业发展及出现的新情况,及时对后勒管理制度进行修改、完善。
后勤服务岗位承诺制度
后勤服务岗位承诺制度后勤服务岗位承诺制度：后勤工作人员承诺书后勤工作人员承诺书一、工作人员一律佩证上岗，提倡文明用语。
二、探索和建立优质服务长效机制，促进后勤服务质量和服务水平持续提高，保障临床一线工作正常开展。
三、着眼于节能降耗，强化勤俭意识，积极争创“节能先锋”，争当“爱院如家好员工”。
四、保证后勤支持保障系统正常、安全运行，确保安全无事故。
五、“节能减排”、增收节支、勤俭节约，杜绝跑、冒、滴、漏等现象。
六、经常深入科室，了解听取意见，发现问题及时解决，对科室提交的申请报告，能解决的马上解决，一时不能办到的应在一周内给予明确答复。
七、严格执行岗位责任制，工作认真负责，对基层科室请示问题，属于本职范围内的工作，要善始善终办好，不属于本职范围也要主动向有关部门联系，不得推诿扯皮。
八、担负负责后勤保障任务的工作人员，要及时下收下送，上门服务，维修排除故障，随叫随到，态度热情。
九、坚持请示报告报度，凡遇到超越自己权限或按常规不能解决的问题，要主动向领导和有关部门请示联系，然后再做答复。
十、遵守医院规章制度，不迟到、不早退，工作时间不串岗、不闲聊，讲卫生，处处起到模范带头作用。
十一、进一步转变后勤服务观念，提高后勤维修效率，为临床各科提供优质、高效、低耗、全方位服务。
后勤服务岗位承诺制度：后勤服务工作承诺后勤服务工作承诺一、质量方针：顾客至上、文明礼貌、质量保证、安全卫生。
【后勤服务岗位承诺制度】二、质量目标：1、水、电、木维修返修率：控制在5%以下。
2、茶水、热水供应充足量达100%。
3、食堂、餐厅利润率：控制在公司下达的指标范围内。
4、环境卫生清洁度达到满意。
5、食物中毒事故为零。
三、质量承诺：1、质量方针和质量目标是生活服务部全体员工努力求的质量方向和应达到的质量水平，目的是为新港港务公司和广大职工提供优质的后勤服务；2、在饮食方面保证提供早、午、晚、夜餐卫生的缮食供应，在规定的时间内提供充足的清洁饮用水及热水；3、每天对港区生活大院承包清洁地段进行清扫，实行八小时保持环境清洁；4、保证提供公司召开重要会议和办公大楼需摆设的花卉，对绿化花草，树木进行养护，使其生长旺盛；5、职责范围内的水、电、门窗损坏时，接使用单位报修单后，办公楼及日班制单位在三天内，三班制单位在十天内派员上门进行维修；6、凡因后勤服务质量问题，接投诉后一周内我部将作出回应，并抱着实事求是的态度进行整改。
后勤责任书(6篇)
后勤责任书（6篇）后勤责任书（精选6篇）后勤责任书篇1后勤主任工作目标责任书后勤主任在校长领导下，具体负责学校后勤工作。
后勤工作是为教学、科研以及师生员工生活服务提供保障的服务管理机构，其主任主要工作职责及目标如下是：一、对学校后勤的人、财、物和安全负总责。
具体包括工勤人员的聘用，考核及岗位确定，工勤人员的态度或是能力影响工作，并带来影响的后勤主任付直接责任;后勤所有经费的使用，如造成不必要的浪费由后勤主任负责，经费使用审批和核定由校长负责;固定资产及低值易耗品的管理使用和购置，和相关人员签订校产使用及赔偿协议，没有责任人的损坏赔偿由后勤主任负责。
二、负责学校部分师生的伙食工作。
加强伙食管理，提高伙食质量，强化伙食成本核算，重视食品卫生及食品采购工作，民主测评满意率至少达到70%，低于按20元/百分点月工资中处罚，低于40%撤销后勤主任一职，满意率高于85%按10元/百分点奖励。
三、负责日常巡查。
保证供水、电、通讯设备完好，畅通无阻。
负责全校房舍建筑的维修与养护工作，学校内部的水电等故障，必须在6小时内排除，校舍安全隐患须立即排除，因玩忽职守带来损失的追究后勤主任直接责任。
四、负责全校学生生活区、教学区、活动区清洁卫生、保安、维修管理等工作，卫生管理要有制度，落实到班落实到人，校长查出明显的清洁卫生问题，而后勤主任未及时处理的直接追究后勤主任失职，按20元/次处罚。
五、协助校长，抓好基建项目工作。
搞好学校规划、绿化、美化和环境卫生工作，保证清洁工具的供应。
六、负责后勤各类经费的管理和使用，坚持勤俭办学，合理使用经费。
制订并实施后勤工作计划，协助校长具体负责编制经费预算，经费收支。
协助财务人员对经济账目周清月结。
严于律已，廉洁奉公，定期向校长汇报工作，向董事会汇报财务收支状况。
主动接受领导和群众的监督，检查落实各项规章制度实施情况，努力改进工作，采买等开支前向校长口头审批，采买回校的物品主动找校长核实(单价和数量)，及时入库保存，没有得到证实的开支校长不予审批入账。
后勤人员岗位职责
第一节后勤人员岗位职责一、总务科科长职责1、在院长领导下，负责全院的后勤工作。
教育职工树立后勤工作为医疗第一线服务的思想，坚持下送，下收、下修，不断改善服务态度，提高服务质量。
2、负责组织领导物资管理供应（除医疗仪器设备，卫生材料）、动力设备维修、病员膳食、职工食堂、房屋修建、锅炉、水、电、整顿、交通、劳动用品、被服洗涤、太平间管理、电话和生活等工作。
保证医疗、教学、科研、预防工作的顺利进行。
3、经常深入科室了解医疗及有关部门的需要，根据人力、物力、财力的可能，指定工作计划，检查督促执行情况，研究工作中存在的问题，改进工作，总结经验。
4、组织后勤人员学习后勤业务，提高业务水平。
5、组织本科人员做好进修、学习、参观人员的生活接待。
督促检查本科人员做好各项后勤管理工作。
二、仓库管理员工作职责1、热爱本职工作，努力钻研业务，熟悉有关物品的用途、性能。
努力为临床提供优质服务。
2、负责仓库物资的管理，做好采购统计工作。
3、妥善保管库存物资，分门别类摆放整齐，仓库整洁，并按月、季、半年、全年做好仓库物资的清盘及报表工作，配合财务，做到账务相符。
4、加强科室仓库物资管理。
半年一次会同科室清点科室物资、账目，做到与院的账目相符。
5、坚持物资管理原则，凡采购的物资在质量、规格、单价或数量等方面不符合要求，仓库保管员有权拒绝入库，并及时向总务科领导汇报。
6、科室领用物品，按规定时间填写申请单，仓库保管员次日送货到科室。
7、出借工具、物资必须凭有关领导签字同意的借条，严禁私自外借任何物资。
擅自外借造成物资损坏、丢失等，全额赔偿。
8、经常检查仓库架的存放货量，易耗常用物资要保证有货备用，不能缺档，如备用不足，报告总务科申请采购。
9、定期对仓库进行安全检查，做好防火、防盗、防潮的落实工作。
发现问题及时报告，把各类安全隐患解决在萌芽状态。
三、水电工工作职责1、负责全院水电安装和维修保养工作。
2、绘制好全院电路（动力、照明、电话、电铃）线路、消防的线路图，并及时归档，以防查考。
医院后勤综合维修服务的内容及标准
医院后勤综合维修服务的内容及标准服务内容负责医院后勤设施设备的运行维护、日常巡检（潜水泵、浮球阀、病区配电箱（含时间控制器和控制系统）、EPS应急配电箱等）；负责管理水井房、弱电井等场所钥匙；负责医院业务区、临租房屋、公有房屋后勤综合维修服务中电工、水工、木工及基建技工等的综合维修服务，服从总务科安排，积极配合抢险工作，完成临时交办的各项工作任务。
服务标准（一）维修电工服务标准1、需熟悉电力行业相关知识，具有较强现场操作能力。
2、在工作中，严格按照电力法规及行业的标准要求，规范操作。
3、熟练掌握医院电力点位、平面布局、各栋、各楼层配电系统图。
按医院供用电管理规定，认真及时的处理好医院电力安装、日常维修维护，应急抢修和其它临时性工作。
负责编制物业服务区内的所有配电箱柜，编制内容包括配电箱柜；型号、类型、负责送点区域、所在位置、提供标识及编号、维修记录等相关信息建立档案备查。
（电子文档和纸质文档）4、医院照明线路检修及安装。
5、医院家用电器电源线路安装、排查和维护，家用电器（微波炉、热水器等）的日常巡查工作。
配合医院所有电器维保单位定期对全院家用电器进行巡检及维护保养。
6、医院临时电源线路设置和安装。
7、灯具、灯管（泡）、LED院名字广告灯、灯箱、吸顶灯的维修换件调试，含户外、室内、屋面、屋顶等物业服务区域的所有灯具。
8、医院潜水泵、送排风机、电子液位计等设施设备检修更换、安装、调试。
9、所有开关插座的维修和换件（磁共振、CT、消防专用除外）。
10、科室配电分箱柜及各科室电力线路的检修。
11、每月按时完成全医院电表及公用电表巡查抄表记录工作并上报电子版本。
12、积极协助医院配电房的年检维修工作。
13、每月定期对医院大功率电器、电线线路及配电箱等进行巡检并作好记录负责配电箱、科室配电分柜除尘清洁工作。
14、负责按科室、按区域统计各楼层用电负荷，提供报表数据内容包含；用电设备名称、设备功率、设备数量、剩余可用负荷。
后勤保障工作制度范本(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强后勤保障工作，确保学校各项工作的顺利进行，提高后勤服务质量，保障师生员工的生活和工作条件，特制定本制度。
第二条本制度适用于学校全体后勤保障工作人员及相关部门。
第三条后勤保障工作应遵循以下原则：（一）服务至上，以人为本；（二）规范管理，科学合理；（三）开源节流，勤俭节约；（四）安全第一，预防为主。
第二章组织机构与职责第四条学校设立后勤保障工作领导小组，负责后勤保障工作的统筹规划、组织协调和监督管理。
第五条后勤保障工作领导小组下设以下部门：（一）办公室：负责后勤保障工作的日常管理、文件处理、信息报送等工作；（二）财务部：负责后勤保障工作的经费预算、报销、审计等工作；（三）资产部：负责学校资产的购置、维护、报废等工作；（四）膳食部：负责师生员工的饮食供应、食品安全等工作；（五）宿管部：负责学生宿舍的管理、维修、安全等工作；（六）物业管理部：负责学校物业的日常管理、维修、绿化等工作；（七）水电暖中心：负责学校水电暖设施的运行、维修、安全等工作；（八）保卫部：负责学校的安全保卫、消防、门卫等工作。
第六条各部门职责如下：（一）办公室：负责后勤保障工作的组织协调、文件处理、信息报送等工作；（二）财务部：负责后勤保障工作的经费预算、报销、审计等工作；（三）资产部：负责学校资产的购置、维护、报废等工作；（四）膳食部：负责师生员工的饮食供应、食品安全等工作；（五）宿管部：负责学生宿舍的管理、维修、安全等工作；（六）物业管理部：负责学校物业的日常管理、维修、绿化等工作；（七）水电暖中心：负责学校水电暖设施的运行、维修、安全等工作；（八）保卫部：负责学校的安全保卫、消防、门卫等工作。
第三章资产管理第七条学校资产分为固定资产、流动资产和无形资产。
第八条固定资产包括房屋、设备、车辆等，其购置、使用、维修、报废等严格按照国家相关规定执行。
第九条流动资产包括物资、用品等，其采购、保管、使用、报废等严格按照学校财务管理制度执行。
后勤矿长岗位责任制（4篇）
后勤矿长岗位责任制作为一名后勤矿长，你将担负着管理和协调矿山后勤工作的重要责任。
你的工作范围将涵盖矿山设施和设备的维护、物资采购和库存管理、职工生活保障等方面。
下面是后勤矿长的岗位责任制，共计____字：一、负责矿山设施和设备的维护工作。
1. 研究和制定矿山设施和设备的维护计划，确保设施和设备的正常运行。
2. 安排维修人员进行设施和设备的日常维修，定期检修和大修工作。
3. 督促各维修人员按时完成工作，确保设施和设备的安全可靠。
4. 与设备供应商和维修单位保持良好的合作关系，确保设施和设备的及时维修。
5. 参与设备采购和设备更新计划的制定，确保设备的先进性和可靠性。
6. 建立设备维护档案，记录设备的维修情况和维修费用，做好设备维护计划的调整。
二、负责物资采购和库存管理工作。
1. 根据矿山生产和维护的需要，制定物资采购计划，确保物资的供应和存储。
2. 寻找可靠的物资供应商，进行物资的比价和谈判，争取最优惠的价格和条件。
3. 管理物资库存，确保物资的及时供应和合理利用。
及时清理过期和损坏的物资，保持库存的正确性和准确性。
4. 建立物资领取和归还制度，确保物资的正确使用和归还。
5. 参与采购决策的制定，对供应商和采购人员的绩效进行评估和监督。
三、负责职工生活保障工作。
1. 根据公司的规定和政策，制定职工生活保障工作的方案和实施细则。
2. 组织职工宿舍和食堂的管理，确保职工的生活和工作环境的卫生和安全。
3. 组织和协调职工的岗位培训，提高职工的综合素质和技能水平。
4. 管理职工的工资和福利发放，确保按时发放和正确入账。
5. 组织和协调职工的休假和离职手续，确保职工的合法权益。
6. 维护职工间的关系，处理职工之间的纠纷和矛盾，维护矿山的稳定和和谐。
四、负责其他后勤工作。
1. 协助矿山领导处理各类紧急事件和突发问题，做好相应的应急准备工作。
2. 参与矿山的安全管理工作，确保矿山的安全生产和环境保护。
3. 组织和协调矿山的年度计划和预算编制工作，确保后勤工作的正常运行。
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后勤服务维修工安全责任制
1范围
1.1本标准规定了XX发电有限公司后勤服务部维修工在安全管理工作中应负的责任与要求，检查与考核。
1.2本标准适用于XX发电有限公司后勤服务部维修部维修工的安全管理工作。
2引用标准
《中华人民共和国安全生产法》中华人民共和国主席令（第七十号）2002.06.29
《中国XX集团公司系统安全生产责任制管理办法》XX集团制（2005）41号
《中国XX集团公司安全生产工作规定》XX集团制（20xx）17号
《电力企业各级领导人员安全生产职责规定》电安生「1996」640号
《XX股份有限公司发电企业主要生产管理岗位安全生产职责》（2006）95号
3安全管理工作应负的责任与要求
3.1维修工在物业管理处主管的领导下，全面负责所辖设备及其系统的检修、维护等安全生产工作。
3.2严格遵守安全规程、检修规程、各种规定及安全技术措施，做到不违章作业。
有权制止他人违章作业，对安全措施不符合规
定、任务不清和停、带电（汽、水）范围不清的工作项目，以及违章指挥，有权拒绝作业。
3.3服从领导，听从指挥，保质保量安全地完成任务，保证做到“三不伤害”。
发生异常、未遂、事故时，应及时向主任汇报，并保护好现场，不隐瞒事故真相。
3.4认真参加安全活动和安全培训，认真学习紧急救护法，能进行现场抢救；认真学习事故通报，吸取教训，防止事故。
岗位技能达到“三熟”、“三能”。
3.5工作前检查安全用具，工具不合格的不得使用。
工作时按规定穿戴防护用品。
3.6积极参加本维修部的安全检查活动，管好所维护的设备，对设备安全生产负责。
3.7熟悉并掌握所辖设备设施的性能和检修工艺，做到修必修好，保证各种设备设施的完好和正常使用。
3.8加强对各种设备设施的管理，按规定定期到所管辖的设备区域进行设备巡视检查，了解和掌握其安全运行情况，发现问题及时处理。
3.9根据有关规定应持证上岗和定期参加复审考试。
4检查与考核
4.1本标准由XX发电有限公司安全监察部和后勤服务部进行检查与考核。
4.2本标准与《XX发电有限公司经济责任制》、《XX发电有限公司工作标准》、《XX发电有限公司安全工作奖惩标准》一并考核。
5附加说明
本标准由后勤服务部、安全监察部起草XX
XX
XX。