在市政府办公厅加强行政效能建设座谈会上的讲话
晋城市人民政府关于进一步加强政务服务提高行政效能优化发展环境的实施意见
晋城市人民政府关于进一步加强政务服务提高行政效能优化发展环境的实施意见文章属性•【制定机关】晋城市人民政府•【公布日期】2011.10.08•【字号】晋市政发[2011]22号•【施行日期】2011.10.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】环境保护综合规定正文晋城市人民政府关于进一步加强政务服务提高行政效能优化发展环境的实施意见（晋市政发〔2011〕22号）各县（市、区）人民政府，开发区管委会，市直及驻市各单位：为推进服务政府、责任政府、法治政府、廉洁政府建设，保障我市经济社会转型跨越发展，现就进一步加强政务服务、提高行政效能、优化发展环境制定如下实施意见。
一、深化行政审批制度改革1.继续清理、精简审批事项。
认真贯彻执行《行政许可法》，凡没有法律法规依据的，任何行政机关不得设置或变相设置行政审批事项。
要大幅度减少和调整现有审批事项，重点推进招商引资、重点工程和涉煤企业的行政审批改革，该下放的审批项目必须一律下放。
全面清理并取消一批涉企年检、年审项目和收费事项。
对不符合政企、政事、政府和中介组织分开原则，通过市场机制可以解决的事项，通过加强监管可以达到管理目的的事项，多个部门或环节重复交叉审批增加行政成本和管理相对人负担的事项，要坚决取消，切实做到“应减必减”。
2.严格规范行政审批行为。
实行限时办结制和服务承诺制，建立健全审批实施制度和审批事项动态管理制度，做到简化程序、公开操作、限时办结。
要建立完善并联审批工作机制，推行“一站式”审批，推动行政审批事项的规范运转。
要加强对行政审批权力行使的监控，将行政审批事项办理纳入电子监察系统，全程跟踪，实时监控，提高行政审批效率。
二、深化政务公开工作3.推进行政权力公开透明运行。
按照职权法定、程序合法的要求，依法梳理审核行政职权，编制行政职权和办事公开目录，明确行使权力的主体、依据、运行流程和监督措施，在政府网站和部门办公场所公开，重点公开岗位职责、服务承诺、办事程序、收费项目、工作规范、法规纪律和监督渠道，方便群众查询，接受社会监督，确保行政机关及其工作人员严格依照法定权限履职尽责。
新疆维吾尔自治区人民政府办公厅关于进一步加强行政机关效能建设的意见
新疆维吾尔自治区人民政府办公厅关于进一步加强行政机关效能建设的意见文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区人民政府•【公布日期】2009.07.03•【字号】新政办发[2009]113号•【施行日期】2009.07.03•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文新疆维吾尔自治区人民政府办公厅关于进一步加强行政机关效能建设的意见（新政办发〔2009〕113号）伊犁哈萨克自治州，各州、市、县（市）人民政府，各行政公署，自治区人民政府各部门、各直属机构：为加强自治区行政机关内部管理，严肃工作纪律，提高工作效率，促进行政机关勤政廉政建设，优化我区经济社会发展环境，根据《行政监察法》和《公务员法》的有关规定，经自治区人民政府同意，提出以下意见：一、指导思想和工作目标行政机关效能建设要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持从严治党、从严治政的方针，认真落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》（以下简称《工作规划》），按照建设廉洁、勤政、务实、高效机关的要求，建立健全“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的管理体制，使各级行政机关通过优化内部管理制度和创新管理机制，牢固树立执政为民的理念，增强依法行政的意识，促进机关作风转变，提高服务质量和工作效率，为自治区“十一五”目标的实现和经济社会平稳较快发展提供有力保证。
二、工作任务（一）加强制度建设，健全制度体系。
各级行政机关要根据合理合法、提高效能、权责统一、系统完整、公开透明、监督制衡的原则，加强内部管理制度建设。
要从机关基本工作职能和具体业务事项出发，建立健全岗位目标责任制、限时办结制、办事公开制、服务承诺制、效能告诫制、首问责任制、行政问责制、过错追究制、重大事项集体决策制、决策后评价制等制度，进一步规范机关工作程序，落实岗位职责，堵塞管理漏洞，完善运行机制。
有行政管理职能的部门，应建立专家咨询、社会公示和听证等制度，按制度办事，靠制度管人，切实从源头上铲除腐败现象滋生蔓延的土壤。
陈安众在全市优化发展环境加强机关效能建设暨“建设新九江,我们怎么干”动员大会上的讲话
陈安众在全市优化发展环境加强机关效能建设暨“建设新九江，我们怎么干”动员大会上的讲话(2007年1月30日)今天，市委、市政府召开这样一次规格高、规模大的动员大会，主要是深入贯彻落实省、市党代会和经济工作会议精神，适应建设长江沿岸和中部地区重要经济中心城市的要求，动员全市党政机关及广大干部，进一步解放思想、提高效能、真抓实干、争先进位，为建设新九江优化环境、建功立业，推动全市经济社会又好又快发展。
刚才，王萍同志代表市委、市政府作了动员报告，请大家认真贯彻落实；十个单位的负责同志作了表态发言，都讲得很好，希望言必行、行必果。
下面，我再强调几点。
一、要着眼于“赶”，在解放思想、奋起直追上下功夫近年来，九江与自己比，发展平稳、变化明显。
但与省内兄弟市、与沿江和中部地区同类城市比，我们讲总量，比不过南昌、赣州；讲速度，比不过新余、上饶；讲大项目投入，比不过芜湖、安庆。
我们的落后，表面上是发展的落后，根本是思想观念的落后。
落后务必奋起直追，奋起直追关键要解放思想。
大量事实也证明，思想解放的深度、改革的力度和观念更新的程度，决定着一个地方发展的质量、效益和速度。
南京连续四年开展解放思想大讨论，推动了经济持续大发展。
我们必须在更高层次、更宽领域不断解放思想、深化改革、扩大开放，痛下决心破除禁锢思维、束缚手脚、制约发展的陈旧思想、体制、机制，以改革创新的思维、世界的眼光和社会主义市场经济的体制机制来不断激发跨越发展的生机和活力。
1、要强化赶超意识，在警醒中奋起。
面对省内兄弟市和沿江、中部地区同类城市迅猛的发展势头，面对九江步人后尘的不争现实，我们务必在落后中警醒，在警醒中奋起，在奋起中赶超。
要围绕建设重要经济中心城市的目标，坚决破除小步即满、固步自封、得过且过、不思进取的平庸思想，不断强化向高标准看齐、永不满足、永不懈怠的赶超意识。
“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下”。
我们唯有确定更高的参照系，自寻对手与强的比，自定目标和快的赛，自加压力向高的攀，才能实现发展的提速进位。
姜晓亭在全市机关行政效能建设工作会议上的讲话
同志们：刚才，赵田同志对在全市范围开展机关行政效能建设作了全面安排部署，我完全赞同。
这些安排部署已经过市委常委会研究讨论，希望大家结合实际，认真贯彻落实。
我强调五点意见。
一、统一思想认识机关行政效能建设是今年全省工作的重要载体之一，省委、省政府非常重视。
奇葆书记明确指出，机关行政效能涉及群众切身利益，体现党和政府形象，事关改革发展大局。
近年来，我市在推进职能转变、改进工作作风、提高服务质量等方面取得了一定成效，总体上处于全省中等偏上水平。
但是，对照奇葆书记指出的六个方面的问题，在我市不同地方、不同部门都有不同程度表现。
特别是与成都、眉山、遂宁等兄弟市州相比，我们有明显差距。
成都从年开始推进“三项改革”（行政审批制度改革、投融资体制改革、机构改革），年起，全面推行规范化服务型政府建设，着力优化投资软环境，成效有目共睹。
眉山在引进巴斯夫、摩根士丹利、花旗金融集团等家世界强企业的基础上，最近又与联合利华达成了投资协议；引进了个吨多晶硅项目，其中有两个是业主通过暗访眉山的环境后，决定投资的。
遂宁地处川东丘陵地区，年以来，通过开展效能革命，努力解决机关中存在的突出问题，以硬措施改善软环境，相继引进世界第五大轴瓦生产商西班牙恩比公司、纺织巨头土耳其佐鲁集团、印度集团等外企。
当前，各地在发展上的竞争，愈来愈直接体现为投资环境和服务质量的竞争。
建设西部经济发展高地的重要增长极，必须有一流的服务、一流的环境作保障。
我们一定要深刻认识开展机关行政效能建设的极端重要性，切实把思想和行动统一到省委、省政府和市委、市政府的决策部署上来，深刻认识我们的差距所在，以高度的责任感和事业心推进机关行政效能建设，务求取得大突破。
二、精简行政审批一要坚持从优高效。
我们精简行政审批，除了按要求做好“七个对比清理”以外，一定要结合乐山实际，能减少的必须减少，能下放的坚决下放，对必须保留的审批项目，要实施流程再造，切实简化程序。
总之，要充分体现精简、从优、高效的原则，决不能增加新的审批事项。
在机关效能建设经验交流会上的发言-最新范文
在机关效能建设经验交流会上的发言以下是为您推荐的《在机关效能建设经验交流会上的发言》,所属讲话稿类文章,欢迎阅读参考！在机关效能建设经验交流会上的发言第1篇各位领导,同志们：根据省委、省政府《关于开展机关效能建设的决定》和程渭山厅长在厅机关效能建设动员大会上的讲话精神,我局认真加以贯彻,专门制定了《农场局机关效能建设实施方案》,并根据上级党委对各个阶段的要求,积极组织实施。
现在着重就我局针对查摆出来的主要问题进行整改并有效推动各项工作的情况向领导和同志们作一个汇报。
在学习教育,提高认识的基础上,我们对存在的主要问题进行了认真的查摆。
大家通过分析认为,我局主要存在着体系不健全,职能交叉,缺乏有效的调控手段；职工年龄老化、结构不合理,观念陈旧、缺乏创新意识和服务意识；规章制度不够完善等三方面的问题。
针对这些问题,在上级党委和分管厅长的帮助指导下,我们进行了认真的研究,结合我局实际,提出了整改措施。
重点抓了以下几方面的工作：一、坚持改革创新的观念,以体系建设为抓手,不断开拓绿色食品工作的服务领域,大力推进我省绿色食品事业的健康发展。
针对体系不健全的问题,我们按照省农业厅”构建六大体系,抓好十件大事”的总体要求,明确提出,到2005年基本建成与我省绿色食品开发管理和农场管理工作业务有机结合,以认证服务、标志管理、技术支撑、信息对接、行业自律、法制保障为主要内容的绿色食品管理服务体系的目标。
在此基础上,着重抓好建立市级绿色食品工作机构、建立绿色食品认证检查员和标志监管员队伍、强化绿色食品产业的科技支撑、提高绿色食品生产、经营企业的组织化程度、加强《浙江省绿色食品管理条例》的立法调研、完善信息服务、加强对绿色食品监测、检验机构的管理和指导等七项主要任务。
到年底,全省已有8个市建立了绿色食品工作机构；组织和参加有关认证检查员和标志监管员及专业人员培训300多人次；完成了浙江省绿色食品协会的筹备工作；完成了《浙江省绿色食品管理条例》的立法调研和初稿的起草工作；圆满完成了第七届全国绿色食品博览会的参展任务。
行政座谈发言稿范文
行政座谈发言稿范文尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！我很荣幸能够在此次行政座谈会上发言。
首先，我想就我个人的工作经验和成果向大家汇报一下，同时也想借此机会，分享一些行政工作中的思考和体会。
近年来，我们所在部门取得了一些显著的成绩，其中最令人引以为豪的是我们在效能提升方面所取得的突破。
通过制定明确的目标和绩效考核体系，我们成功地改善了工作流程，提高了工作效率，实现了工作质量的大幅提升。
此外，我们还积极开展了培训和学习计划，提升了团队成员的综合素质和职业技能。
这些努力不仅有效地推动了部门的发展，也得到了领导们的肯定和赞赏。
然而，我们也要清醒地看到目前存在的一些问题和不足。
首先，部分同事在工作中存在着意识不够高、责任心不够强等问题。
这对于工作效率和成果的提升产生了一定的影响。
我认为，我们需要采取一些措施，例如加强员工教育培训，提升员工的工作意识和责任感；加强沟通，营造良好的工作氛围和团队合作精神；定期进行绩效考核和评估，激励团队成员积极进取。
另外，我们还要关注一些外部环境的变化和挑战。
随着经济的快速发展和市场竞争的加剧，行政工作面临着更加严峻的挑战。
我们需要时刻关注行业动态和市场需求，及时调整工作方向和策略，进一步优化工作流程，提升工作效率和质量。
此外，我们还需要加强团队的学习和创新能力，积极引进新技术和新方法，不断提升自身的竞争力。
最后，我想提出一个问题，即如何提高部门的整体协同效能。
我认为，只有各个环节之间能够紧密配合、互相支持，才能实现整体的协同效益。
因此，我们需要积极开展跨部门的沟通和合作，加强信息共享，形成合力。
同时，我们也要注重人才队伍的建设，打造高效、专业的团队，为做好行政工作提供强有力的支持。
谢谢大家！。
政府开会发言稿范文
政府开会发言稿范文
各位领导、同事们：
大家好！很高兴能够在此向大家汇报我的工作。
近期，我们团队在政府工作方面取得了一些成果，也遇到了一些困难和挑战。
首先，我要感谢大家在工作中的辛勤付出和配合，没有你们的支持和协作，我们不可能取得今天的成绩。
在过去的一段时间里，我们重点推动了一系列政府工作，包括推动基础设施建设、完善公共服务体系、加强环境保护等方面的工作。
在这些方面，我们取得了一些阶段性的成果，但也面临着一些问题，比如资金不足、人力不足等。
在未来的工作中，我们需要继续努力，克服困难，不断提高工作效率和质量。
除此之外，我们也应该注重在政府工作中遇到的问题和挑战，及时地进行分析和解决。
只有这样，我们才能更好地为人民群众提供更优质的服务，推动政府工作更好地开展。
希望各位领导和同事们能够为此共同努力，为我们的工作注入更多的活力和创新。
最后，希望我们团队在未来的工作中能够团结合作，攻坚克难，实现我们的工作目标。
谢谢大家！。
在全市办公室系统会议上的讲话
在全市办公室系统会议上的讲话尊敬的各位领导、同事们：大家上午好！很高兴能够在这个全市办公室系统会议上发表讲话。
首先，我代表全市办公室系统向各位领导表示诚挚的谢意，感谢大家一直以来对办公室系统工作的关心和支持。
同时，我也想借此机会，向各位同事表示敬意，感谢大家为办公室系统的发展做出的辛勤努力。
回顾过去一年，全市办公室系统在各位领导和同事们的大力支持下，取得了丰硕的成果。
我们严格贯彻中央和市委、市政府的决策部署，深入贯彻党的十九大和十九届二中全会精神，积极推动办公室工作创新发展。
在各项工作中，我们坚持以人民为中心，服务大局、服务群众，强化日常管理，提高工作效能，努力构建人民满意的办公室系统。
首先，我们在组织制度建设方面取得了新成绩。
我们认真贯彻落实中央八项规定和市委“两不凡”的规定，加强对办公室系统各项工作的监督和管理，严格执行廉洁纪律，严肃查处违纪问题。
同时，我们注重改进工作流程，推进信息化建设，提高工作效率和服务质量。
其次，我们在服务保障方面取得了显著进展。
我们积极响应市委、市政府的号召，深入了解各部门和单位的实际需求，与其密切配合，及时提供必要的服务和支持。
我们不断加强人才培养和队伍建设，提高员工的综合素质和工作能力。
同时，我们加强制度创新，推出了一系列措施，为各级办公室提供更加规范、高效的工作模式。
再次，我们在信息化建设方面取得了明显成效。
我们大力推广信息化办公，加强电子系统建设，提高信息共享和管理效能。
我们积极应对新技术的挑战与机遇，加强对新媒体的运营和管理，提高信息的时效性和互动性。
与此同时，我们也加大对数据安全的保护力度，做到信息安全不漏洞。
当前，我们正处在实现“两个一百年”奋斗目标的关键时期，办公室系统的责任更重、使命更大。
面对新时代的新要求，我们要进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定不移支持市委、市政府工作，促进各项工作的顺利推进。
我们要加强沟通协作，增强服务意识、责任意识、主动意识，不断提高工作能力和综合素质，为全市的发展作出更大的贡献。
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在市政府办公厅加强行政效能建设
座谈会上的讲话
在市政府办公厅加强行政效能建设座谈会上的讲话2007-02-08 09:25:55在市政府办公厅加强行政效能建设座谈会上的讲话
xx县政府办主任xxx
近年来，在市委、市政府的正确领导下，市政府办公厅全体干部职工始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕全市重大工作部署，锐意进取，开拓创新，充分发挥了职能作用；内强素质，外树形象，有效提升了队伍整体水平；争先创优，真抓实干，有力促进了全市经济社会发展。
尤其是在此次全省开展的转变工作作风、优化政务环境、加强行政效能建设活动中，
市政府办公厅思路清、行动早、力度大，为全市集中开展好此项活动起到了很好的示范带动作用。
我作为县级政府办公室的一员，在与市政府办公厅的工作联络中，切身感受到了市政府办公厅工作所取得的新进展和新突破，强化办公室建设探索和积累的新经验和好办法，提高办事效率、转变工作作风收到的大成效和大变化，概括起来集中体现在“高、新、实、精”四个方面：
“高”是指市政府办公厅能够站在邓小平理论和“三个代表”重要思想的高度、党的各项路线方针政策的高度、改革发展全局的高度、落实科学发展观的高度想问题、出主意、办事情。
无论是发挥参谋助手作用，还是发挥督促检查和综合协调作用，都能注重从这些高度观察问题、分析问题、解决问题。
“新”是指市政府办公厅在继承传统的基础上，突出了创新意识，以改革的精神积极探索在新形势下进一步做好办公厅工作的新路子，使办公厅工作更加
生动活泼而富有成效。
“实”是指市政府办公厅一贯保持了爱岗敬业、扎实工作的良好精神风貌和工作作风，工作质量和工作效率进一步提高。
不论是在政务工作方面，还是在具体事务工作方面，办公厅都坚持发扬了雷厉风行、急事急办、特事特办、争分夺秒、争先创优的好作风和好传统。
“精”是指市政府办公厅对每一项工作都是严格要求、精益求精，特别是在建章立制和日常管理工作方面，为基层办公室工作提供了学习的典范、借鉴的样板和创新的标杆，为推动基层办公室建设发挥了较大的鼓舞作用、指导作用和促进作用。
今年是“十一五”规划实施的开局之年，也是我市深入贯彻落实市委、市政府提出的“三三战略”的起步之年。
新形势新任务对我们提出了新要求。
同时此次全省开展转变工作作风、优化政务环境、加强行政效能建设活动更为我们办公室工作确立了新目标。
为此，我们就
需要进一步增强政治责任感和时代紧迫感，围绕全省和全市工作大局，创一流业绩，建一流队伍，树一流形象，以新的面貌、新的作风和新的创造，为建设“三个长治”做出新的贡献。
在这里，我从基层政府办的工作实际出发，从加强与市政府办公厅的工作联系出发，简要提以下几点看法：
一、办公室系统提高行政效能集中体现在履行好办文、办会和办事三项职能上。
要认真履行好三项职能，力求办文高质量、办会高标准、办事高效率，切实推动政府的公信力和执行力有新提高。
在办文上，一方面要狠抓文稿起草，在文稿的切实性和规范性上下功夫，努力做到实事求是、有的放矢；另一方面要严把公文运转关，在高效化和有序化上下功夫，确保公文运行规范有序和高效无误。
在办会上，坚持做到会前进行周密部署，会中加强协调配合，会后狠抓督办落实，确保每个会议都能达到预期效果。
在办事上，要树立办公室无小
事的观念，始终保持严谨细致、一丝不苟的工作作风，牢固确立优质服务、勤政为民的工作理念，努力做到令上级满意、领导满意、基层满意和群众满意。
二、办公室系统提高行政效能突出体现在做好调研、信息和督查三大工作重点上。
要狠抓三大重点工作，坚持做到领导未谋有所思、领导未闻有所知、领导未知有所行，充分发挥办公室的参谋助手作用。
在调研上，要坚持变“被动调研为主动调研、事后调研为事前调研、浅层次调研为深层次调研”，多组织文秘人员深入基层开展专题调研，为促进领导科学决策和经济社会协调发展提供翔实的、有价值的第一手资料。
在信息上，要拓宽信息渠道，加大沟通力度，提高信息质量，突出重点报道，建设电子政务，推进资源共享，努力搭建上下衔接、左右联动、纵横延展的信息网络，切实发挥政务信息在促进各项工作中的先导性、预期性、资政性和推动性作用。
在督查上，要采取目标考核与跟踪督查
相结合、综合协调与现场督查相结合、专业督查与部门督查相结合等办法，确保各项工作及时督办、各项措施落实到位、各项目标圆满实现。
三、办公室系统提高行政效能全面体现在学习、管理和服务三个工作环节上。
要高度重视三个环节，坚持做到学习经常化、管理规范化、服务优质化，切实推动办公室工作再上一个新水平。
在学习上，既要注重向书本学习，又要注重向群众学习。
一方面要广泛收集学习资料，采取个人自学和集体学习等形式，组织开展精品材料学习会和一般材料分析会，注重培养全员听、说、读、写、用等的综合能力；另一方面要坚持走出去，走下去，沉下心来，向基层广大干部群众学习，了解基层实情，体察群众心声，从基层干群的创造性实践活动中汲取丰富多样、生动鲜活的第一手经验材料。
在管理上，既要重视目标管理，又要重视过程管理。
一方面要强化目标责任制的管理，完善各项规章制度，
确保办公室各项工作目标明确，责任到人；另一方面要创新过程管理手段，坚持将工作任务逐级细化量化到主任、副主任、科长、秘书、内务、后勤等具体工作人员头上，实行工作任务日安排、周报告、月考评、年总结，确保各项工作有条不紊、高效运行。
在服务上，既要搞好间接服务，又要搞好直接服务。
一方面要做到间接服务负责，不能因为不直接和基层打交道，就使基层反映的信息在手里积压或中断；另一方面要做到直接服务到位，千方百计开辟办公室直接为群众服务的新途径，直接服务于广大群众，直接服务于社会各个阶层。
通过拓宽服务领域、改善服务质量、提升服务水平、完善服务职能，使办公室的直接服务和间接服务有机统一，全面提升办公室的服务水平。
另外，建议市政府办公厅要多加强市与县、县与县之间的沟通与联系，进一步强化各级办公室承上启下、协调左右、沟通内外的桥梁作用；多支持各县
市（区）政府办公室的各项建设工作，进一步改善基层办公室的硬件设施和软件条件；多组织开展形式多样的培训活动，进一步提升基层办公室工作人员的工作水平；多指导各县市（区）政府办公室的加强行政效能建设活动，进一步提高基层办公室的公信力和执行力。
我坚信，有市委、市政府的正确领导，有市政府办公厅的大力支持，我们一定会认真履行各项职能，切实改进工作作风，大力优化政务环境，着力加强行政效能建设，为打造一流的“服务型、学习型、廉洁型、高效型”机关、推动县域经济发展、建设“三个长治”而努力奋斗。
以上几点粗略看法，不妥之处请批评指正。