杨林监狱开展2015年首次通讯员培训
杨林监狱“文化进监狱”国庆专场演出
杨林监狱2018年国庆“文化进监狱“专场文艺演出开场白：高耸藩篱隔世在，墙内有梦伊人来。
有道沧桑是真情，爱暖人间花又开。
尊敬的各位领导、各位警官、全体服刑人员，大家上午好！“情系高墙点亮梦想，文化进高墙·知识促改造"这是一项"文化育人、文化养德 "的重要活动。
今天，我们走进云南省杨林监狱，聚焦监狱高墙内的服刑人员及监狱干警,搭建一个情感交融、别开生面的文化交流平台，我是节目主持人江朝琳，非常荣幸能和大家一起交流文化、艺术，传递正能量，共同分享精神大餐，接受心灵的洗礼。
杨林监狱自1952年8月筹建劳改农场发展至今，已有66年发展历程。
当时，这里只有一片沼泽地，周边全是芦苇、水洼，狼和豹子时刻在芦苇丛中虎视眈眈。
警察职工和服刑人员自己搭建草棚居住。
没有产业就白手起家，从挖凿河道、筑圩[wéi]修桥、堵坝截洪开始，开启了艰难卓绝的创业发展。
半个多世纪的不懈奋斗，在监管和教育改造服刑人员的同时，先后形成了种植业为主，兼有渔业、酿酒、建筑、农机制造、车架生产为一体的监狱生产体系。
在国家资金投入十分有限的情况下，监狱生产持续发展，创造了良好的经济效益。
除完成上缴利税，基本实现自给自足外，为国家创造可观的物质财富。
进入新世纪，监狱迎来布局调整、体制改革、信息化建设"三大机遇"。
监狱抢抓机遇，对监狱的发展作出规划，并组织实施。
先后完成警官小区、新办公区和监管区建设，改善了警察职工的居住条件，实现了服刑人员的集中关押。
信息化建设与新监狱布局调整规划同步进行，快速推进，基本实现信息化。
监狱生产先后从种植业、养殖业等退出，服刑人员全部转入室内劳动。
整齐漂亮的办公楼，波光粼粼的人工湖，花园、草坪点缀其间。
操场上，服刑人员或练习乐器，或打球，或出操。
走进监区，有教室，图书室。
云南省杨林监狱就像一座大学校园。
这是一所改造身心、重塑灵魂的特殊学校。
十九大报告中指出"要着力加强社会主义文化建设，增强道路自信、理论自信、制度自信和文化自信"。
通讯员年度培训计划方案
一、前言为了提升公司通讯员队伍的整体素质，提高新闻宣传工作的质量和效率，增强通讯员的写作能力、摄影技巧和新闻敏感度，特制定本年度培训计划。
二、培训目标1. 提升通讯员的新闻写作能力，使稿件更具吸引力和传播力。
2. 培养通讯员的摄影技巧，提高新闻图片的质量。
3. 增强通讯员的新闻敏感度，使其能够及时捕捉和报道公司动态。
4. 提高通讯员的团队协作能力，形成良好的沟通与协作氛围。
三、培训对象公司内部所有担任通讯员职务的员工。
四、培训内容1. 新闻写作基础- 新闻稿的基本结构- 新闻语言的规范使用- 新闻标题的撰写技巧- 新闻稿的撰写流程2. 摄影技巧培训- 摄影基础理论- 摄影构图与用光- 摄影器材的使用与保养- 新闻摄影案例分析3. 新闻敏感度培养- 新闻事件的识别与判断- 新闻线索的挖掘与追踪- 新闻报道的时效性与准确性4. 团队协作与沟通技巧- 团队合作的重要性- 沟通技巧的运用- 危机公关处理五、培训方式1. 集中授课：邀请专业讲师进行授课，确保培训内容的系统性和专业性。
2. 实地考察：组织通讯员参观新闻媒体机构，了解新闻采编流程。
3. 案例分析：针对实际工作中的案例进行分析，提高通讯员的解决实际问题的能力。
4. 互动交流：设置问答环节，鼓励通讯员积极参与，分享经验和心得。
5. 在线学习：提供在线学习平台，方便通讯员随时随地进行学习。
六、培训时间1. 第一季度：新闻写作基础与摄影技巧培训2. 第二季度：新闻敏感度培养与团队协作沟通技巧培训3. 第三季度：实地考察与案例分析4. 第四季度：总结与考核七、培训考核1. 课后作业：要求通讯员完成指定作业，以检验培训效果。
2. 案例分析报告：针对实际案例进行分析，提交分析报告。
3. 考核测试：组织统一考试，评估通讯员的培训成果。
八、培训经费培训经费纳入公司年度预算，确保培训工作的顺利进行。
九、实施与监督1. 由人力资源部门负责培训的组织与实施。
2. 各部门负责人协助做好培训工作的落实。
通讯员培训计划 方案
通讯员培训计划方案一、前言在当今信息爆炸的时代，通讯员的作用日益凸显。
通讯员作为企业或组织的重要一员，担负着搜集信息、发布信息、传递信息等重要职责。
因此，通讯员的素质和能力将直接影响到企业或组织的形象和声誉。
为了提高通讯员的专业素养和工作能力，我们设计了以下通讯员培训计划，旨在帮助通讯员提升自身能力，更好地履行职责。
二、培训目标1. 掌握基本的新闻理论知识，明确新闻报道的基本原则和规范要求；2. 提高通讯员的新闻写作能力，包括新闻选题、采访技巧、新闻编辑等方面；3. 增强通讯员的信息搜集能力和处理信息的技巧，包括新闻来源的多样化、信息验证的方法等；4. 培养通讯员的舆情应对能力，包括应对危机事件、处理突发事件等；5. 提高通讯员的团队合作意识和沟通能力，培养团队精神和责任感。
三、培训内容1. 新闻理论知识（1）新闻的概念和特点（2）新闻价值观与新闻判断标准（3）新闻报道的基本原则和规范要求（4）新闻写作的基本流程和要素2. 新闻写作能力提升（1）新闻选题和策划（2）采访技巧和方法（3）新闻编辑和编写技巧（4）新媒体报道技巧3. 信息搜集与处理（1）信息搜集渠道的多样化（2）信息有效验证的方法（3）信息处理和整合的技巧（4）信息安全和保密意识的培养4. 舆情应对能力（1）危机事件处理与应急预案（2）突发事件的应对策略（3）公关技巧和社会沟通能力（4）媒体关系管理和维护5. 团队合作和沟通能力（1）团队协作意识和能力培养（2）有效沟通和表达技巧（3）解决问题和冲突处理的方法（4）责任心和使命感的培养四、培训方式1. 线上学习：通过在线教育平台开设相关课程，包括视频讲座、在线互动讨论、案例分析等形式。
2. 线下实践：组织实地采访活动、模拟新闻发布会、新闻写作训练等实际操作的培训活动。
3. 学员交流：组织学员间的经验分享、互助学习和交流活动，促进学员之间的互帮互助。
五、培训量化评估1. 学习成绩：对学员的线上学习成绩进行评估，包括考试成绩和作业质量等。
通讯员培训工程方案
通讯员培训工程方案一、培训目的通讯员在现代社会中起着非常重要的作用，他们是信息传递的桥梁，所以培训通讯员显得尤为重要。
通讯员的培训工程旨在提高通讯员的专业素养和技能水平，使其能够更好地胜任通讯员的工作，更好地服务于社会。
二、培训内容培训内容主要围绕通讯员的基本技能、专业知识和素养进行，具体包括以下几个方面：（一）通讯原理和技巧1. 通讯员的基本原则和职责：通讯员是信息传递的重要中介，必须具备高度的责任感和专业素养。
2. 通讯技巧：培训通讯员的信息传递技巧，包括言语表达、文字组织和情感沟通等方面的技能。
3. 通讯协议和规范：通讯员需要遵守一定的通讯规范和协议，保证信息传递的顺畅和准确。
（二）新闻写作和采访技巧1. 新闻写作基本原理：培训通讯员的新闻写作基本原理，包括写作结构、行文逻辑和语言表达等方面的技能。
2. 采访技巧：培训通讯员进行好的采访工作，包括采访对象的选择和沟通技巧等方面的技能。
3. 新闻报道规范：培训通讯员按照新闻报道的规范和标准行事，确保报道的客观和公正。
（三）媒体技术应用1. 培训通讯员媒体技术应用的基本知识，包括图片处理、视频编辑和网络传播等方面的技能。
2. 媒体法律法规：培训通讯员了解媒体领域的法律法规，保证信息传播的合法和规范。
（四）专业知识和素养1. 社会政治经济知识：培训通讯员了解社会政治经济知识，提高其对事件的分析和判断能力。
2. 专业素养：培训通讯员的职业操守和职业道德，提高其对职业的认同和敬业精神。
（五）实践环节在培训过程中，设立丰富的实践环节，包括实地采访、新闻报道练习和媒体技术操作等，让通讯员能够充分地实践和应用所学的知识和技能。
三、教学方法为了保证培训效果，我们将采用多种教学方法和手段，例如讲授、讨论、案例分析、实践操作等，从而使通讯员在培训过程中充分地理解和掌握所学的知识和技能。
四、培训形式培训形式将采用线下和线上相结合的方式，通过专业讲师的授课、讨论和实践指导，以及多媒体教学手段等，保证通讯员能够充分地参与培训，并且取得良好的学习效果。
通讯员培训计划方案
一、背景与目的随着信息时代的快速发展，通讯员在企事业单位、政府部门等组织的沟通与宣传工作中扮演着越来越重要的角色。
为提高通讯员的写作能力、新闻敏感度和沟通技巧，确保信息传播的准确性和时效性，特制定本培训计划方案。
二、培训对象本培训计划面向公司内部各部门通讯员、宣传干事以及有志于提升自身沟通能力的员工。
三、培训目标1. 提升通讯员的新闻写作能力，包括消息、通讯、评论等文体。
2. 增强通讯员的新闻敏感度，能够迅速捕捉新闻线索，提高稿件质量。
3. 提高通讯员的摄影、摄像技巧，增强稿件的可视化效果。
4. 培养通讯员的沟通协调能力，有效开展宣传活动。
5. 增强通讯员的团队协作精神，形成良好的工作氛围。
四、培训内容1. 新闻写作基础：- 新闻的基本概念和特点- 新闻写作的基本原则和技巧- 不同文体的写作要点（消息、通讯、评论等）2. 新闻摄影摄像：- 摄影摄像的基本原理和技巧- 新闻摄影摄像的构图、光线、拍摄角度等- 后期剪辑与制作3. 新闻采访技巧：- 采访前的准备工作- 采访过程中的沟通技巧- 采访记录与整理4. 新闻发布与传播：- 新闻发布的基本流程- 不同媒体平台的传播特点- 网络舆论引导与危机公关5. 团队协作与沟通：- 团队协作的重要性- 沟通技巧与冲突解决- 跨部门协作案例分析五、培训方式1. 专题讲座：邀请业内专家进行专题讲座，分享经验和技巧。
2. 案例研讨：结合实际案例，进行深入分析和讨论。
3. 实操演练：组织模拟采访、写作、摄影摄像等活动，提升实际操作能力。
4. 小组讨论：分组进行讨论，培养团队协作精神。
5. 在线学习：利用网络平台，提供相关课程和资料，方便学员自主学习。
六、培训时间与安排1. 培训时间：分为四个阶段，每个阶段为期一个月，共计四个月。
2. 培训安排：- 第一阶段：新闻写作基础（1周）- 第二阶段：新闻摄影摄像（1周）- 第三阶段：新闻采访技巧与新闻发布（1周）- 第四阶段：团队协作与沟通（1周）七、培训评估1. 课堂参与度评估：根据学员在课堂上的表现进行评分。
杨林监狱二监区连续三年获评先进集体
文／李云飞 2014年，在监狱党委的正确领导下，云南省杨林监狱二监区紧紧围绕年初监狱党委提出的工作中心和工作重点，立足监区实际，大力实施“监区规范化管理”，以突出抓管理、保安全、强班子、促发展四个重点为基础，积极开展各项工作。
由于二监区全体警察锐意进取，较好地完成了各项工作的目标任务，2012、2013、2014年连续三年以扎实的工作和较好的业绩荣获监狱先进集体，监狱按照相关规定报请省监狱管理局记三等功。
政治工作方面，二监区思想上坚决同监狱党委保持高度一致，不折不扣地贯彻执行监狱党委的决定决议，严格各项制度的落实。
监区领导团结干事，警察凝聚力强，自觉落实制度保障有力，创先争优氛围突出，规范化精细化管理方面是杨林监狱的示范窗口j监区领导班子求真务实，深入监管一线抓规范、抓安全，模范带头做表率，不断谋求监区工作的创新发展。
罪犯管理方面，二监区警察队伍整体素质不断提高，无违法违纪行为，执法执纪水平、规范化管理能力大幅度提升，确保了监管秩序的持续安全稳定，确保监管、生产安全，罪犯的改造质量全面提高。
长期以来，二监区始终把确保监管安全稳定摆在各项工作的首位，充分利用周一交班会、狱情分析会和安全工作专题会议，反复教育大家转变观念，时刻树立安全稳定压倒一切的大局意识、危险就在身边的警觉意识、落实制度才能确保安全的防范意识，使全体警察自觉克服麻痹思想，时刻做到警钟长鸣、防微杜渐。
一是狠抓监管制度的落实，重点抓好警察直接管理制度、值班制度、楼层管理制度、点名制度、互监小组制度、清监检身制度、劳动工具管理等制度的落实：二是积极开展丰富多彩的竞赛活动，比如“罪犯规范化管理”、“罪犯运动会”、“内务卫生评比”、“劳动竞赛”等活动，以竞赛促工作，以竞赛促管理，以竞赛促安全，从而较好地促进了监管安全的稳定。
三是认真开展好罪犯的教育工作，突出教育改造在惩罚与改造中的主体地位，真正使教育改造贯穿于罪犯的管理、学习、生活、劳动等全过程，并力求做到全方位、全员化考核，不留死角，强制罪犯严格履行接受教育的义务；重视个别教育转化工作，不断创新教育方法，根据监区生产实际，积极开展罪犯技术教育，提高罪犯实践技能。
通讯报道员培训总结（2篇）
通讯报道员培训总结为加强公司新闻宣传报道工作，提升通讯员的新闻写作水平，____月____日到____月____日，公司举办了____年通讯员培训班，我有幸参加了此次培训。
在三天的培训学习中，我们分别学习了公文写作、新闻写作、摄影技巧以及会声会影软件的基本操作等知识。
在老师的认真细致讲解下，我们学到了很多知识，对通讯报道工作有了更深入的理解，为以后工作打下了坚实的基础。
第一堂课刚开始，老师就告诉我们，想做好通讯报道工作，前提就要对这份工作有兴趣，只有技巧是写不好新闻报道的，只有倾注了自己的感情的新闻，才能打动别人。
所以我们每个人除了在新闻宣传专业知识方面要有所提高外，更要激发自己对新闻写作的兴趣和信心。
在写作学习中，老师以自己多年的写作技巧积累，敏锐的洞察和观察力，从标题、文章开头结尾、导语等多方面详细介绍了写作技巧，从精心拟题、提炼导语、消息与通讯的写法以及新闻写作的基本要领和技巧等方面向我们做了详细清晰的讲解，把自己的写作经历和成功经验毫无保留的和盘托，让我知道新闻写作不是写流水账，让参加培训的我深深感动。
在摄影技巧学习中更是让我们这些初学者对摄影有了更深的认识，从基本的光圈、白平衡等基础知识，到相机的操作等实际应用的技巧，再到照片构图、内容表现等更专业的知识，老师都把自己多年的摄影知识和经验尽量用通俗易懂的方式告诉我们，让我们对摄影更感兴趣，同时在将来的摄影工作中少走弯路。
这次培训让我明白了自己肩上的责任。
作为单位的一名员工，做好新闻宣传工作也是爱岗敬业的具体体现。
我们要充分发挥自己的聪明才智，宣传单位全新的先进理念、工作思路；宣传单位开拓创新、爱岗敬业、无私奉献的先进典型和劳动模范，倡导新风、弘扬正气，提升全体员工的综合素质。
通讯报道员培训总结（二）一、培训背景为了提高通讯报道员的专业素养和工作能力，我们组织了一次通讯报道员培训。
本次培训旨在帮助通讯报道员提升新闻素养、提高采访技巧、加强新闻写作能力以及提升对新媒体的运用能力。
通讯员培训年度计划方案
一、方案背景随着我国信息传播技术的飞速发展，新闻传播行业对通讯员的要求越来越高。
为了提高通讯员的业务水平，增强其新闻素养，更好地服务于单位宣传工作，特制定本年度通讯员培训计划。
二、培训目标1. 提高通讯员的新闻敏感性和新闻写作能力。
2. 增强通讯员的摄影摄像技巧和新闻编辑能力。
3. 培养通讯员的团队协作精神和新闻职业道德。
4. 提升通讯员的综合素质，使其成为单位宣传工作的得力助手。
三、培训对象1. 单位内部各部门、各科室的新闻通讯员。
2. 对新闻传播有兴趣、有意愿提高自身能力的员工。
四、培训时间本年度培训分为四个阶段，每个阶段持续三个月，共计十二个月。
五、培训内容第一阶段：新闻基础知识1. 新闻的定义、特点、功能。
2. 新闻写作的基本原则、技巧。
3. 新闻采访的方法与技巧。
第二阶段：摄影摄像技巧1. 摄影摄像基础知识。
2. 摄影摄像设备的使用与维护。
3. 新闻摄影摄像的构图、光线、角度等技巧。
第三阶段：新闻编辑与排版1. 新闻编辑的基本原则、方法。
2. 新闻稿件的排版技巧。
3. 新闻媒体传播的特点与趋势。
第四阶段：新闻职业道德与团队协作1. 新闻职业道德规范。
2. 团队协作的重要性及技巧。
3. 案例分析：优秀通讯员的经验分享。
六、培训方式1. 邀请资深新闻工作者、摄影摄像专家进行授课。
2. 组织通讯员进行实地采访、拍摄、编辑实践。
3. 开展通讯员座谈会，分享工作经验。
4. 利用网络平台，进行线上培训。
七、培训评估1. 定期对通讯员进行考核，检验培训效果。
2. 收集通讯员反馈意见，不断优化培训内容。
3. 建立通讯员档案，记录培训过程及成果。
八、经费预算1. 邀请专家授课费用：人民币XX万元。
2. 场地租赁费用：人民币XX万元。
3. 培训材料制作费用：人民币XX万元。
4. 其他费用：人民币XX万元。
总计：人民币XX万元。
九、实施保障1. 成立通讯员培训工作领导小组，负责培训工作的组织实施。
2. 明确各部门、各科室在培训工作中的职责，确保培训工作顺利开展。
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文／李云飞为进一步加强监狱宣传工作，提高通讯员新闻写作水平，2月5日，云南省杨林监狱邀请省监狱管理局政策法规处副处长李春东、《云南监狱杂志》魏一萍老师和《云南监狱报》编辑张红云、朱籍来监狱培训通讯员。
培训之前，监狱政治处主任尹东斌阐述了宣传工作在监狱工作中的重要性，提出了新闻和宣传的区别和联系，要求通讯员要充分发挥好宣传工作的能动性，为监狱工作发展和提升监狱内涵素质作出积极贡献。
宣传教育科何佳科长通报监狱2014年宣传工作取得的成绩和写作新闻存在的不足。
省监狱管理局政策法规处副处长李春东鼓励通讯员要多思、多写、多练，并饶有兴致地了解杨林监狱成立的警察法学兴趣小组活动开展情况汇报。
四位编辑老师分别结合自身数十年的写作经验和采编心得，讲授了监狱新闻写作知识和监狱宣传经验，并就杨林监狱部分稿件和《云南监狱》杂志、报刊的采编情况进行了现场点评。
此次培训以座谈的方式，教学互动、互动交流、对面答疑、收效明显，为有效提高通讯员队伍的写作水平，更好地宣传好、服务好、推动好监狱工作发展起到了有力的推动作用。