各部门安全生产职责
各职能部门负责人安全生产职责(5篇)
各职能部门负责人安全生产职责(1)保证国家和上级安全生产法规、制度、指示在本部门贯彻执行。
把安全工作列入议事日程，做到“五同时”。
(2)组织制定本部门安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。
(3)组织对新从业人员进行部门安全教育和班组安全教育，对从业人员进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育，定期组织考核，组织安全日活动，及时解决从业人员提出的正确意见。
(4)组织部门从业人员定期开展安全检查、危险源辨识、风险评价活动，落实隐患整改、保证设备、安全装置、消防、防护器材等设施处于完好状态。
(5)组织好各项安全生产活动。
总结交流安全生产经验，保障先进班组和个人。
(6)严格执行有关劳保用品、保健食品、清凉饮料等的发放标准。
加强防护器材的管理，教育从业人员妥善保存，正确使用。
(7)坚持“四不放过”原则，对本部门发生的事故及时报告和处理，注意保护现场，查清原因，采取防范措施。
对事故的责任者提出处理意见，报主管部门和副总批准后执行。
各职能部门负责人安全生产职责（2）各职能部门负责人在安全生产方面主要负责以下职责：1. 领导和组织实施安全生产工作：负责制定、组织和推动实施本部门的安全生产工作方针、政策和措施，确保安全生产工作的持续推进和落实。
2. 风险评估和控制：负责对本部门的所有生产活动进行安全风险评估和控制，及时发现和解决潜在的安全隐患和风险，并提出相应的改进措施。
3. 制定和推广安全管理制度和规程：负责建立本部门的安全管理制度和规程，包括工作流程、操作规程、应急预案等，确保员工遵守相关规定，减少事故发生的可能性。
4. 安全培训和教育：负责组织和开展本部门员工的安全培训和教育工作，提高员工的安全意识和技能，确保员工具备必要的应对紧急情况的知识和能力。
5. 安全检查和监督：负责组织或参与本部门的安全检查和监督工作，定期检查安全设施和设备的完好性和有效性，并跟踪和解决存在的安全问题。
6. 事故调查与处理：负责组织和参与本部门事故的调查与处理工作，分析事故原因，提出改进措施，防止类似事故再次发生。
部门负责人安全生产职责（三篇）
部门负责人安全生产职责部门负责人在安全生产方面有以下职责：1. 确保组织内的安全生产政策、规程和标准得到贯彻执行，并监督下属员工的安全行为。
2. 组织实施安全生产培训，确保员工具备必要的安全知识和技能，提高员工的安全意识和自我保护能力。
3. 安排日常的安全检查和隐患排查工作，及时发现并纠正安全隐患，确保工作场所的安全环境。
4. 确保安全设备、器材的正常运行和有效使用，及时检修维护，消除潜在的安全风险。
5. 组织制定应急预案和演练，并确保员工熟悉应急处理程序和逃生路线。
6. 建立健全事故报告和调查机制，对事故原因进行深入分析，并采取有效措施防止类似事故再次发生。
7. 及时了解相关安全法律法规的变化，指导员工遵守安全法规，规范操作行为。
8. 积极参与安全生产巡查和评估工作，及时提出改进建议，持续改善安全管理工作。
9. 建立安全生产的考核和奖励制度，激励员工积极参与安全管理和安全行为。
10. 与相关部门和单位沟通协调，共同推动安全生产工作的落实和提升。
总的来说，部门负责人在安全生产方面承担着制定、执行和监督安全管理工作的职责，通过有效的管理和组织，确保员工的生产工作和个人安全。
部门负责人安全生产职责（二）部门负责人是一个组织中的重要角色，负责管理和监督部门的运作。
在安全生产方面，部门负责人应承担以下职责：1. 安全管理制度：制定和完善部门的安全管理制度，确保所有员工遵守相关规定和流程。
2. 安全培训和教育：组织安排部门员工进行必要的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。
3. 风险评估和控制：对部门内的工作环境、设备设施及工艺进行风险评估，采取必要的控制措施防范潜在的安全风险。
4. 事故预防和应急处理：制定与部门相关的事故预防和应急处理计划，确保在事故发生时能够及时、有效地应对和处理，减少伤亡和损失。
5. 安全检查和监督：定期进行安全检查和巡视，确保安全设施和安全措施的正常运行，发现问题及时纠正。
6. 安全意识和文化建设：加强员工的安全意识和安全文化建设，推动安全生产贯穿于部门的日常工作和决策中。
安全生产部门职责(5篇)
安全生产部门职责1.贯彻执行国家、政府部门关于安全生产和劳动保护的法规和企业的安全生产规章制度，做好安全管理和监督检查工作。
2.经常深入基层和现场，掌握安全生产情况，指导基层单位安全技术工作，调查研究不安全因素，提出改进措施。
____组织安全生产检查，及时向领导和上级有关部门汇报安全情况。
4.参加审查施工组织设计和编制安全技术措施计划，并对贯彻执行情况进行督促检查。
5.进行工伤事故统计、分析和报告，参加工伤事故的调查和处理，提出整改措施。
6.制止违章指挥和违章作业，遇到严重险情，有权暂停生产，并报告领导处理。
7.对违反安全技术劳动法规的行为，经说服劝阻无效时，有权越级上告。
安全生产部门职责（2）安全生产部门主要负责以下职责：1. 制定和实施安全生产管理制度和规章制度，确保企业安全生产工作的顺利开展。
2. 组织编制安全生产方案和应急预案，并监督其执行情况。
3. 监督和检查安全设施、安全生产条件和安全操作的合规性，及时发现和纠正存在的安全隐患。
4. 组织和开展安全教育培训，提高员工的安全意识和安全操作水平。
5. 定期组织安全生产检查和评估，评估企业的安全生产风险，提出改进措施。
6. 参与事故调查和处理，提供安全事故的技术分析和案例经验。
7. 组织开展安全生产宣传活动，提高公众对安全生产的重视程度。
8. 与相关部门和单位合作，共同推进安全工作，建立健全安全合作机制。
9. 参与制定和修改国家安全生产标准和规范，推动企业安全生产的科学化和规范化。
10. 及时向上级主管部门报告安全生产情况，提供相关数据和信息。
安全生产部门职责（3）安全生产部门的职责包括但不限于以下几个方面：1. 制定和完善安全生产管理制度和操作规程，确保企业安全生产工作落实到位；2. 确保职工的安全生产权益，提供安全生产培训和教育，提高职工的安全生产意识和技能；3. 定期开展安全生产检查和隐患排查，及时发现和解决安全生产隐患；4. 组织应急救援演练，提高应急响应能力，保障事故发生后的迅速处置；5. 负责安全生产信息管理和统计工作，及时报送安全生产相关报告和数据；6. 开展安全技术研究，引进和推广安全生产先进技术和设备；7. 参与安全生产事故调查，查明事故原因，提出事故防范措施；8. 与相关单位和部门沟通协调，共同推进安全生产工作；9. 制定安全生产预防措施、应急预案和管理规范；10. 进行安全生产宣传教育，增强全员参与安全生产的意识和行动能力。
各岗位安全生产职责（五篇）
各岗位安全生产职责一、成立由院长为组长，其他科室主任、护士长为成员的安全保卫领导小组，负责安全保卫、防火、抗洪救灾等事宜。
二、根据需要配备必要的防保设施和器材。
三、办公室负责单位安全保卫的组织实施和任务落实，并定期检查。
各科室保卫由科主任负责落实检查。
四、重点加强对财务、档案及各科器材等重要岗位，重要物品的安全防范。
五、落实节假日、抗洪救灾、紧急时期的干部值班和领导带班职责。
六、预防为主，防患未然。
各科室下班前要对室内电器，照明设备，门窗等进行一次安全检查，发现问题，及时解决。
把可能发生的治安灾害等事故降到最低点。
七、一旦发生安全事故，及时向上级领导报告。
安全生产检查职责一、根据全年各重大节日和季节特点，院安办每年检查不少于____次，院主要领导参加的检查每年不少于____次，遇特殊情况和上级要求，另行安排，每次检查应有记录。
二、安全检查要做到全面检查和重点检查相结合。
重点检查对象一般为药房、手术室、放射科、检验科等重点科室，并根据本单位安全生产事故隐患状况，组织开展好各类专项治理和隐患整改工作。
三、检查督促各科室建立和健全安全生产规章制度，加强对特种设备的检测领证及特种作业人员的培训，检测率和持证率要达____%。
四、对检查中发现的事故隐患，应督促有关科室及时整改，对因故不能及时整改的，要督促隐患科室采取必要的应急防范措施，落实责任单位、责任人，并加强跟踪检查。
安全生产教育职责一、经常动用各种形式，开展安全生产宣传教育活动，组织开展好每年“安全生产月”活动。
二、医院分管安全生产的领导和其它安全生产监督人员应参加上级安全生产监督部门组织的安全培训。
三、医院安办要督促各科室特种作业人员参加有资质的培训机构组织的培训，并做好领证及其复审工作，做到特种作业人员持证上岗率达____%，杜绝无证上岗(如锅炉工等)。
四、医院要督促各科室开展对从业人员进行安全生产教育，并做好安全教育的登记。
六、医院安办和有关部门对照上级有关要求，结合实际每年应自查和检查一次本单位安全生产培训和教育落实情况。
各职能部门负责人安全生产职责
各职能部门负责人安全生产职责
不同职能部门的负责人在安全生产方面的职责是：
1. 人力资源部负责人：负责制定和实施员工安全培训计划，确保员工具备必要的安全操作知识和技能，同时监督员工遵守安全规章制度。
2. 生产部负责人：负责组织和监督生产过程中的安全管理工作，确保设备、工艺和操作符合相关标准和规范，合理安排生产，避免事故和灾害的发生。
3. 质量管理部负责人：负责制定和执行质量安全控制措施，包括产品合格率的监控和改善，确保产品的质量符合标准要求，避免因质量问题引发安全事故。
4. 设备维护部负责人：负责设备的安装、维护和保养工作，建立健全设备的安全管理制度，定期检查设备的安全性能，及时发现并排除隐患，确保设备的正常运行和安全使用。
5. 环境保护部负责人：负责建立和实施环境管理体系，确保生产活动对环境的影响符合法律法规要求，防止污染和事故对环境的破坏。
6. 安全保卫部负责人：负责组织和实施企业的安全保卫工作，包括安全检查、安全防范措施的制定和执行，及时处置安全事件和突发事件，维护企业的安全稳定。
7. 管理部负责人：负责编制和完善企业安全生产制度和规章制度，组织安全生产的规划、监督、检查和评估工作，确保企业安全生产工作的顺利进行。
以上职能部门负责人在安全生产中的职责是相互衔接、互相协作的，共同保障企业的安全生产工作。
同时，他们还需要与员工沟通交流，提高员工的安全意识和安全素质，共同营造安全的工作环境。
公司各部门安全生产目标责任书11篇
公司各部门安全生产目标责任书11篇公司各部门安全生产目标责任书1一、安全生产职责:1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作。
2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉理解监督。
3、认真开展自查自纠工作，发现隐患及时消除，坚决将隐患消灭在萌芽状态，对一些较大隐患要及时报告上级部门，采取措施予以控制。
4、负责公司设施设备的日常维护、保养工作，要及时制定设施设备维护计划，监督检查维修人员的日常工作。
5、定期制定和修定设施设备操作规程，并监督使用部门是否按规程操作。
6、协作管理部加强特种作业人员的培训、管理，定期对作业人员进行安全培训，定期参加政府部门组织的特种作业培训，做到持证上岗，证件有效。
7、加强对特种设备和安全装置的管理，做到定期检修、保养，确保安全运行。
二、目标:1、安全事故发生率为零。
2、安全隐患整改率100%。
3、设施设备完好运转率100%。
4、新改扩建项目“三同时”实现率100%。
5、重大危险源按要求辨识率100%。
6、生产垃圾收集及时率100%。
三、奖惩办法:1、年内公司将对以上目标进行考核，到达目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。
2、自觉履行法定义务，完成年度目标;本部门未发生安全事故;无重大安全隐患，一般隐患整改及时;可评为消防安全工作先进团体。
3、对未达标的部门及发生安全事故的部门和个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。
4、对于玩忽职守，工作不负职责造成必须后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事职责。
5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关职责人员按照国务院《关于特大安全事故行政职责追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事职责。
职责部门签字:日期:总经理签字:日期:公司各部门安全生产目标责任书2为贯彻“安全第一，预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，落实安全生产责任制，强化安全生产第一责任人的职责，保障人民群众生命和财产安全，促进科学发展，构建和谐社会。
各职能部门安全生产责任制范本（五篇）
各职能部门安全生产责任制范本第一章总则为加强对职能部门安全生产工作的管理、监督和控制，确保安全生产持续稳定进行，减少事故发生，保障员工生命安全和财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规，制定本责任制。
第二章责任分工第一节部门职责1. 职能部门负责组织、实施本部门安全生产工作，制定和完善安全生产管理制度和操作规程。
2. 负责本部门的安全生产设备设施及其维护、保养和更新工作。
3. 负责组织本部门安全生产培训和教育工作，提高员工的安全意识和应急响应能力。
4. 负责组织本部门安全检查和隐患排查工作，及时处理和整改发现的安全隐患。
5. 负责组织本部门事故调查和事故分析，提出改进安全措施的建议，并确保事故调查报告及时上报。
6. 负责与上级主管部门、其他职能部门以及外部单位保持沟通和协调，开展联合安全生产工作。
7. 负责统计、分析本部门的安全生产数据，编制安全生产报告，并及时报送上级主管部门。
8. 负责本部门的应急预案制定和应急演练工作，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地响应和处置。
9. 负责本部门的事故隐患排查和整改工作，确保及时消除安全隐患。
第二节员工责任1. 在工作中，员工应遵守职业道德和工作纪律，严格遵守安全操作规程和安全管理制度。
2. 员工应自觉参加安全培训和教育，提高自身的安全意识和安全素质。
3. 员工应主动发现和及时报告本部门的安全隐患，积极参与隐患排查和整改工作。
4. 员工应按照要求佩戴个人防护装备，保障个人安全。
5. 员工应严禁违反安全生产规定和操作规程，不得私自改变、关闭或绕过安全设备和防护措施。
6. 员工应积极参与本部门的安全检查、事故调查和事故演练工作，提出改进意见和建议。
7. 员工应自觉支持和配合上级主管部门和职能部门的安全生产工作，积极参与联合安全生产行动。
8. 员工发现他人违反安全规定和操作规程，应及时制止，并向上级主管部门和职能部门报告。
第三章绩效考核第一节部门考核1. 上级主管部门负责对职能部门的安全生产工作进行监督和考核，定期进行安全管理评估和检查。
职能部门安全生产责任制范文(6篇)
职能部门安全生产责任制范文一、行政办公室行政办公室由矿长、办公室主任负责。
1、积极协调矿委搞好各项活动的开展，从安全教育入手，重视人的建设；2、认真搞好来往人员的接待工作，杜绝出负面影响；3、撰写以煤矿发展为主题的安全生产宣传文稿、报告、总结等，编写感性的企业安全规章制度；4、积极发挥安全文化管理中敲钟作用，做好不间断、切实安全、持之以恒的搞好调查，及时开展工作；5、认真学习并落实有关部门的文件精神，及时搞好传达工作，以利贯彻；6、搞好煤矿安全生产宣传档案整理，使管理工作持久深入；7、认真执行矿部制定的《领导职工出勤制度》中各条规定；8、监督矿部工作人员履职情况，搞好汇报工作。
9、负责煤碳产品的调运工作，包括调运卡的购买、矿产品的称重过磅。
10、根据煤矿生产的实际需要，负责矿上坑木，皮柴，棵枝的购买、贮备、监管工作。
11、根据矿山工业广场的生产布置，合理地调配煤矸石贮放情况，确保工业广场满足生产的正常运行。
责任人：日期：____年____月____日二、通风安全科通风安全科由安全主管副矿长负全面责任，其主要职责如下：一、负责抓好全矿安全生产工作，对所有工作点、工作面实行____小时不间断监控；二、认真____并开展好每月行业主管部门的各种安全检查及矿部自检自查活动；三、对违反有关法律、法规和煤矿综合管理制度、专项治理措施等行为进行批评教育，实施惩罚；四、利用下井检查或安全工作会议的召开，对参会的各采区管理人员和生产职工进行安全知识宣传教育工作；五、定期向矿委汇报各采区当月生产状况，以便动态管理；六、认真学习行业主管部门的有关文件精神，____并搞好上级要求的各项活动，促进煤矿安全生产工作；七、认真与技术办编制年度《矿井灾害预防与处理计划》和《矿井灾害应急措施》，并对入井职工进行宣讲；八、对本矿工作人员有相互监督的权力，对不合理不合法的行为及时制止，不听劝告者，可向矿委反映作出处理；九、正确使用并管理好监控设施、检测仪器；有毛病应及时维护，确保性能稳定、保障安全；十、配合技术办公室认真____新老职工开展好年度入井和应对措施；十一、____成员配合技术办、财务办、行政办搞好本年度“安全等级评估”，及时完善差欠的工作；责任人：日期：____年____月____日三、生产技术科技术科由技术副矿长、生产副矿长、技术员组成：一、负责搞好全矿各采区地质测量、开采开拓部署和指挥生产工作；二、负责各井口及地面技改项目实施情况监督，并指导工作；三、认真把握各采区工程质量管理工作，杜绝偷工减料遗留安全隐患；四、对开拓的巷道和工作面认真编制好《安全技术措施》和《作业规程》，于生产前____职工认真学习，并严格履行报批程序；五、严格按有关文件及通知要求抓好规范化管理工作，进一步提高技术管理水平；六、严格制定并实施年度技术管理实施方案，积极制作年检和办证图纸、材料，确保年检和办证工作的顺利进行；七、定期向矿委汇报各采区的开拓开采情况，以便动态管理；八、认真执行上级党政行业主管部门的各种规定和要求，做好图纸交换、“三量”报审等工作；九、认真与安监组制定《矿井灾害预防与处理计划》和《矿井____应急措施》，加强对职工岗位安全技能的培训；十、正确使用并认真保管好测量仪器，确保其性能稳定，延长使用寿命，保障测量成果，杜绝人为损坏而影响正常工作的开展；十一、对本矿测量成果、图纸资料实行严格的保密制度，出现转借导致不良影响的情况，矿委有权对责任人进行责任追究并按奖惩制度第三十二条之规定执行；十二、测量仪器的转借必须征得矿长同意；十三、配合安监办认真____新、老职工开展好年度入井安全教育培训会议。
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安全管理部工作职责
一、经理
1、经理为分公司安全第一责任人，负责贯彻执行国家和地区液化气充装站、检验站、加气站安全运营管理的有关政策、法令、法规及公司各项管理规定，保证安全生产。
2、健全落实各级安全责任制，公司到站点层层签定安全目标责任制，制定和完善安全目标考核细则，并严格执行。
3、加强公司员工业务培训，抓好本部门人员思想工作，提高员工整体素质。
4、根据形势发展，不断健全，修订公司各项规章制度，并动员监督所属员工贯彻落实，建立安全管理考核机构并配备人员。
5、把安全工作纳入生产经营管理和经济责任制，负责本部门员工工作绩效的考核工作，通过多种手段调动员工的工作积极性。
6、对职工在生产过程中的安全和健康负责，改善劳动条件和环境。
7、对重大火灾事故，生产设备事故和人身伤亡事故，组织调查，主持制定善后处理方案和制定整改措施。
二、安全管理部
1、负责或协助供应站点相关证照的办理、年检工作。
2、负责从业人员取证办理和人员档案管理。
3、每月组织供应站点进行一次安全学习教育，制定服务人员培训计划并实施。
4、做好各项安全检查记录，发现问题及时处理。
5、熟悉公司各项工艺流程，认真检查各生产岗位各项规章制度的落实情况，发现违纪现象给予纠正并上报。
6、认真检查供应站点的运行情况，完成月度安全工作情况自评，按时上报，对资料进行存档。
（每月抽查供应站点钢瓶流转120只；供应站点设备安全检查内容：报警器、消防器材等设备的检查工作、夜间值班工作，相关文档记录查询。
）
7、完成上级下达的工作任务，做好日常的工作安排；
8、加强应急抢险队伍建设，完善应急抢险预案和应急设施设备，组织做好每年供应站点应急抢险演习及防抢演练，每年与相关部门共同组织不少于2次模拟事故应急抢险演习。
9、对公司、站点或自身发现的安全隐患，应落实责任人及时整改，对暂时无法解决的问题及时向有关领导汇报。
10、配合协助行政执法部门打击黑气。
11、加强职工的素质教育和岗位技能水平，提高职工的创安意识和工作责任心；
13、受理客户的用气、送气、咨询，定期组织进社区安全宣传咨询活动。
14、配合相关部门每月至少应组织一次对各供应站点全面的检查（安全、经营管理、优质服务等），并应做好检查记录，对检查中发现的
隐患及问题按“三定”（定措施、定人员、定期限）进行整改。
对公司、上级或自身发现的安全隐患，应落实责任人及时整改。
15、做好供应站点安全文明生产、设备维护、职工教育、优质服务等工作，努力提高科学管理水平；。