银行从业人员职业操守与合规经营风险防范
银行业金融机构从业人员职业操守指引

银行业金融机构从业人员职业操守指引第一条为规范银行业金融机构从业人员(以下简称从业人员)职业操守,提高从业人员职业道德和业务素质,维护银行业信誉,制定本指引。
第二条本指引所称从业人员是指按照《中华人民共和国劳动合同法》规定,与银行业金融机构签订劳动合同的在岗人员;银行业金融机构董(理)事会成员、监事会成员及高级管理人员;以及银行业金融机构聘用或与劳务代理机构签订协议直接从事金融业务的其他人员。
第三条本指引适用于在中华人民共和国境内的银行业金融机构(含外资银行业金融机构)从业人员和境内银行业金融机构委派到国(境)外分支机构、控股、参股公司的从业人员。
第四条从业人员应当学法、懂法、守法,保守国家秘密和商业秘密,尊重和保护知识产权,自觉维护国家利益和金融安全。
从业人员应当依法、客观、真实反映银行业金融机构业务信息。
第五条从业人员应当具备岗位任职资格或能力,熟练掌握业务技能,自觉遵守行业自律制度和本单位规章制度,合规操作;对已发生的违法违规行为或尚未发生但存在潜在风险隐患的行为,应当按照相关报告制度规定,及时报告。
第六条从业人员应当遵循公平竞争、客户自愿原则,不得从事违规揽存、低价倾销、贬低同业、虚假宣传等不正当竞争行为。
第七条从业人员应当尊重客户,了解客户需求,依法保护客户权益和客户信息。
从业人员应当对客户如实详细提示产品的特点和风险,切实保护客户权益;不得采取隐瞒或误导等不正当手段,损害客户权益。
从业人员应当执行首问负责制,诚待客户,语言文明,举止大方,提供优质服务。
从业人员不得因国籍、地区、肤色、民族、性别、年龄、宗教信仰、健康情况或其他因素等差异而歧视客户。
第八条从业人员应当关爱社会,积极参与公益活动,履行社会责任,发扬勤俭节约的优良传统,珍惜资源,抵制铺张浪费。
第九条从业人员应当公私分明,秉公办事,不得谋取非法利益。
从业人员应当遵守国家和本单位防止利益冲突的规定,在办理授信、资信调查、融资等业务涉及本人、亲属或其他利益相关人时,主动汇报和提请工作回避。
第三篇 银行业从业人员职业操守

第三篇银行业从业人员职业操守第10章《银行业从业人员操守》概述
第11章银行业从业基本准则
第13章银行业从业人员与同事
第15章银行业从业人员与同业人员
第12章银行业从业人员与客户
第14章银行业从业人员与所在机构
第16章银行业从业人员与监管者
第17章《银行业从业人员职业操守》附则
一、惩戒措施:对违反本职业操守的银行业从业人员,所在机构应当视情况给予相应惩戒,情节严重的应通报同业。
二、解释机构:本职业操守由中国银行业协会负责解释.
三、生效日期:自2007年2月中国银行业协会第六次会员大会审议通过之日起通过并正式颁布实施。
银行从业人员职业操守

《银行业从业人员职业操守》1。
1。
1 宗旨为规范银行业从业人员职业行为,提高中国银行业从业人员整体素质和职业道德水平,建立监控的银行业企业文化和信用文化,维护银行业良好信誉,促进银行业的健康发展,制定本职业操守。
职业行为是指从业人员在具体工作岗位上履行特定岗位职责的行为。
职业操守是职业行为规范的总称。
1.1。
2 从业人员本职业操守所称银行业从业人员是指在中国境内设立的银行业金融机构工作的人员。
与银行业金融机构没有直接的劳动合同关系,受有关机构派遣到银行业金融机构中工作的人员,也应属于银行业从业人员范畴。
此外,有的银行业金融机构将一些业务外包给其他公司.它们也会委派相关技术和专业人员定期或不定期地到银行业金融机构内部工作,从广义上讲,这些被委派的人员也属于银行业从业人员范畴。
1。
1。
3 适用范围银行业从业人员应当遵守本职业操守,并接受所在机构、银行业自律组织、监管机构和社会公众的监督。
本职业操守的监督者有:银行业从业人员所在机构、银行业自律组织、监督机构和社会公众。
银行业从业人员所在机构是指从业人员供职的银行业金融机构。
银行业自律组织包括全国性银行业自律组织和地方性银行业自律组织.监管机构既包括银监会,也包括中国人民银行、国家外汇管理局等行使监督管理职能的部门及其分支机构。
银行业从业基本准则1。
2 银行业从业基本准则1.2.1 诚实信用银行业从业人员应当以高标准职业道德规范行事,品行正直,恪守诚实信用的原则.1.2.2 守法合规银行业从业人员应当遵守法律法规、行业自律规范以及所在机构的规章机构。
1。
2。
3 专业胜任银行业从业人员应当具备岗位所需的专业知识、资格与能力。
1。
2。
4 勤勉尽职银行业从业人员应当勤勉谨慎,对所在机构负有诚实信用义务,切实履行岗位职责,维护所在机构商业信誉。
1。
2.5 保护商业秘密与客户隐私银行业从业人员应当保守所在机构的商业秘密,保护客户信息和隐私。
1.2.6 公平竞争银行业从业人员应当尊重同业人员,公平竞争,禁止商业贿赂。
银行业金融机构从业人员职业操守指引银监发【2011】6号

银行业金融机构从业人员职业操守指引银监发【2011】6号第一条为规范银行业金融机构从业人员(以下简称从业人员)职业操守,提高从业人员职业道德和业务素质,维护银行业信誉,制定本指引。
第二条本指引所称从业人员是指按照《中华人民共和国劳动合同法》规定,与银行业金融机构签订劳动合同的在岗人员;银行业金融机构董(理)事会成员、监事会成员及高级管理人员;以及银行业金融机构聘用或与劳务代理机构签订协议直接从事金融业务的其他人员。
第三条本指引适用于在中华人民共和国境内的银行业金融机构(含外资银行业金融机构)从业人员和境内银行业金融机构委派到国(境)外分支机构、控股、参股公司的从业人员。
第四条从业人员应当学法、懂法、守法,保守国家秘密和商业秘密,尊重和保护知识产权,自觉维护国家利益和金融安全。
从业人员应当依法、客观、真实反映银行业金融机构业务信息。
第五条从业人员应当具备岗位任职资格或能力,熟练掌握业务技能,自觉遵守行业自律制度和本单位规章制度,合规操作;对已发生的违法违规行为或尚未发生但存在潜在风险隐患的行为,应当按照相关报告制度规定,及时报告。
第六条从业人员应当遵循公平竞争、客户自愿原则,不得从事违规揽存、低价倾销、贬低同业、虚假宣传等不正当竞争行为。
第七条从业人员应当尊重客户,了解客户需求,依法保护客户权益和客户信息。
从业人员应当对客户如实详细提示产品的特点和风险,切实保护客户权益;不得采取隐瞒或误导等不正当手段,损害客户权益。
从业人员应当执行首问负责制,诚待客户,语言文明,举止大方,提供优质服务。
从业人员不得因国籍、地区、肤色、民族、性别、年龄、宗教信仰、健康情况或其他因素等差异而歧视客户。
第八条从业人员应当关爱社会,积极参与公益活动,履行社会责任,发扬勤俭节约的优良传统,珍惜资源,抵制铺张浪费。
第九条从业人员应当公私分明,秉公办事,不得谋取非法利益。
从业人员应当遵守国家和本单位防止利益冲突的规定,在办理授信、资信调查、融资等业务涉及本人、亲属或其他利益相关人时,主动汇报和提请工作回避。
银行业从业人员职业操守 ppt课件

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第九条 [公平竞争]
• 银行业从业人员应当尊重同业人员,公平竞争, 禁止商业贿赂。
• 公平竞争是指银行业金融机构及其从业人员以金 融服务的种类、质量和效率等手段,而不是靠低 价销售、贬低对手、虚假宣传等不正当竞争方式。
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• 从业人员下列行为存在明显不当:
• 1、不执行有关关系人(?)发放贷款的限制性规 定,违规向关系人发放优于一般交易的贷款,或 以优于一般交易的条件与关系人达成交易;
• 2、不按法律法规规定和监管规则的要求,执行回 避制度,在存在利益冲突时不做任何披露而参与 业务经营决策或交易处理;
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7
• 1、 银行业从业人员所在机构:从业人员供职的 银行金融机构;
• 2、 银行业自律组织:中国银行业协会、各省 (自治区、直辖市)、计划单列市银行业协会;
• 3、监管机构:中国银监会、中国人民银行、国家 外汇管理局等行使监督管理职能的部门及其分支 机构;
• 4、社会公众等。
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第十六条 [了解客户]
• 银行业从业人员应当履行对客户尽职调查的义务, 了解客户账户开立、资金调拨的用途以及账户是 否会被第三方控制使用等情况。同时,应当根据 风险控制要求,了解客户的财务状况、业务状况、 业务单据及客户的风险承受能力。
• 本条要求银行从业人员履行法定审查客户身份的
义务,不得为客户开立匿名账户或假名账户,也
• 银行业从业人员应当保守所在机构的商业秘密, 保护客户信息和隐私。
• 商业秘密是指不为公众知悉、能为权利人带来经 济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的 技术信息和经营信息。保守所在机构的商业秘密, 是银行从业人员应尽的义务。
银行信贷人员合规心得8篇

银行信贷人员合规心得8篇银行信贷人员合规心得篇1合规经营是银行稳健运行的内在要求,是每一个员工必须履行的职责,同时也是保障我们自己切身利益的有力武器。
通过全行展开的内控制度学习,使我对合规有了更加深刻的认识。
作为建行的一名新员工,我深刻体会到合规意义重大。
现在就这次学习谈谈自己的体会:一、对合规经营的认识理解1、合规经营是防范商业银行操作风险的需要。
合规经营是规范操作行为,遏制违规违纪问题和防范案件发生,全面防范风险,提升经营管理水平的需要,能为银行创造价值,而且有效的合规经营能将合规风险消除于无形。
2、合规经营是完善商业银行制度体系的需要。
银行赖以生存的质量效益源于依法合规经营,源于产生质量和效益的每一个环节,源于每一个岗位的每一位员工。
银行的发展一定要以合法、合规经营为前提,才能从源头上预防风险。
3、合规经营是银行实现发展目标的重要保证。
合规经营就是为业务保驾护航的,是为了更好地促进业务发展服务的。
在发展、开拓业务和同业竞争中,只有紧紧遵循合规经营的理念,提高管理的质量,才能保证银行业务的经久不衰。
二、对今后在工作中加强合规意识的要求加强合规操作意识并不是一句挂在嘴边的空话。
有时,总觉得有些规章制度在束缚着业务的办理,在制约着业务发展。
细细想来,其实不然,各项规章制度的建立,不是凭空想象出来产物,而是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的,只有按照各项规章制度办事,我们才有保护自己和广大客户的权益的能力。
思想教育要到位就是让每个业务操作环节中真正营造“依法合规,开拓创新”的良好氛围,促使我们在开展经营管理工作时能够自觉遵循法律、规则和标准。
每位员工首先要强化按规章制度办事的观念,不再是凭“经验”操作。
其次,要树立制度面前人人平等的信念,不再是惟命是从。
再者,要树立内部控制人人有责,从我做起的思想,不再是事不关己,高高挂起。
合规操作到位。
合规不是一日之功,违规却可能是一念之差。
所以一是管好自己。
2023年银行员工合规体会:合规操作你我做起6篇

银行员工合规体会:合规操作你我做起6篇篇一银行员工合规体会:合规操作你我做起树合规经营理念,爱金融职业生涯------合规经营,从我做起业务发展和风险控制,是银行业永恒不变的话题。
随着市场的逐渐发展,在追求控制三大风险的过程中,另一个更加基本的风险——合规风险的重要性开始显现出来。
合规风险在风险控制中具有基础和核心的作用,合规风险不仅从根本上给了银行风险控制的准则,也从理论上对不断完善市场风险、操作风险和信用风险起到了指引作用。
一、树立合规经营意识。
首先,加强合规经营,是防范操作风险的需要。
开展合规经营对规范操作行为,遏制违法违纪和防范案件发生具有积极的深远的意义。
其次,合规经营是完善我行制度体系的需要。
金融机构赖以生存的质量效益源于依法合规经营,源于每条业务线的每个环节,源于每个岗位的每位员工。
因此,我行的发展要以合法合规经营为前提,这样才能从源头上预防风险。
第三,合规经营是落实科学发展观,实现发展目标的重要保证。
在发展开拓业务和同业竞争中,只有紧紧遵循合规经营的理念,提高管理的质量,才能保证我行的健康可持续发展。
二、构建和完善金融合规制度体系(一)建立健全各项制度。
没有规矩不成方圆,制度是实现企业经营和管理目标的行为准则。
必须对无章可循或虽有规章但已不适应当前业务发展和基层行实际管理情况的,相关部门应进行专门研究,及时制订或修订。
(二)认真执行各项制度。
制度是要强制硬性执行的,保证其各方协调运转和全方位安全的基本法则,它不同于道德准则,不是规劝、倡导,而是必须。
就目前迫切需要完善建设的就有建设强有力的合规体制,建立有效的合规风险管理体系,就必须要有制度作保障,用制度引导各岗位人员的行为,使广大员工明确执行规章制度和操作规程的重要性、必要性,进一步认识到违反规章制度操作规程的危害性。
三、建立企业合规文化(一)合规风险管理不仅体现在完善的合规制度,也要求建立强力的合规文化。
合规文化是指企业内部自上而下的所有从业人员主动遵守各种规章管理制度,自觉维护规则的有效性与权威性的一种氛围与机制。
银行风险合规心得体会15篇

银行风险合规心得体会15篇心中有不少心得体会时,常常可以将它们写成一篇心得体会,这样有利于我们不断提升自我。
是不是无从下笔、没有头绪?以下是小编收集整理的银行风险合规心得体会,欢迎大家分享。
银行风险合规心得体会1有句话说的好,“思想决定行为,行为决定习惯,习惯决定性格,性格决定命运。
”人与人之间的根本不同,或者说决定人的命运的根本因素是思想。
对一个企业组织来说,这个道理同样成立。
决定一个企业能否稳健经营、基业长期的根本因素就是其“思想”,也就是企业文化。
我们认为,企业文化是企业通过长期的经营行为、管理理念所逐渐形成的精神核心,是积淀在员工心底的价值符号和内在指引。
有了企业文化这个精神核心的操控,企业的行为就在可预期的范围内合理进行而不会偏离理性;有了企业文化这个价值符号的指引,企业的运转就可以沿着正确的轨道进行而不会偏离方向。
正是基于此,企业的稳健和可持续发展才成为可能。
银行是直接经营货币的行业,因其特殊的业务属性而成为高风险行业,或者说是经营风险的行业也不为过。
要管理和驾驭风险,最有效的办法就是依法合规,坚持按法律和制度规定管理和运营。
要想实现银行的稳健和可持续发展,不能只靠某个部门某个群体的“依法合规”,也不能只靠一时一地的“依法合规”,必须是银行整体性的、长期性的坚持依法合规经营,使依法合规经营成为一种文化,这就是“合规文化”。
以合规文化之不变,可应人员、环境等等之万变;以合规文化之大道,可兴银行万古长青之伟业。
合规文化的特点可以概括为八个字:“形神兼备、刚柔相济”,下面分而论之。
先说“形”与“神”——外在与内在的结合。
望文生义,“合规文化”是“合规”与“文化”的结合。
“合规”即是指行为符合法律、法规、准则、制度等等之规范,是合规文化的有形存在;而“文化”则是指企业的精神内核和价值指引,表明合规已经成为了员工合乎习惯、出自本能的潜意识。
要倡导银行合规文化,必须将其“形”与“神”结合起来,共同发挥作用。
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路漫漫其悠远
பைடு நூலகம்
《银行业从业人员职业操守》附则
➢ 1 惩戒措施 ➢ 2 解释机构 ➢ 3 生效日期
银行职业操守
• 职业操守是人们在职业活动中所遵守的行 为规范的总和。它既是对从业人员在职业 活动中的行为要求,又是对社会所承担的 道德、责任和义务。
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《银行业从业人员职业操守》
➢ 宗旨 为规范银行业从业人员职业行为,提高中国 银行业从业人员整体素质和职业道德水准 ,建立健康的银行业企业文化和信用文化 ,维护银行业良好信誉,促进银行业的健 康发展,制定本职业操守。
俭节约。从业人员遇到利益冲突,应主动回避。办理授信、 资信调查、融资等业务的从业人员,在涉及亲属关系或利害 关系人时,应主动提出回避。不从事与本机构有利害关系的 第二职业。
(六)从业人员投资股票应遵守有关法律法规和本机构 有关规定。从业人员不得利用内幕信息买卖有相关关系的上 市公司股票;不得挪用公款和客户资金买卖股票;不得用个 人消费贷款(如住房、汽车贷款)买卖股票。
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银行业从业人员与客户
➢ 1 熟知业务 ➢ 2 监管规避 ➢ 3 岗位职责 ➢ 4 信息保密 ➢ 5 利益冲突 ➢ 6 内幕交易 ➢ 7 了解客户 ➢ 8 反洗钱 ➢ 9 礼貌服务
➢ 10 公平对待 ➢ 11 风险提示 ➢ 12 信息披露 ➢ 13 授信尽职 ➢ 14 协助执行 ➢ 15 礼物收、送 ➢ 16 娱乐及便利 ➢ 17 客户投诉
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银行业从业基本准则
➢ 诚实信用 ➢ 守法合规 ➢ 专业胜任 ➢ 勤勉尽职 ➢ 保护商业秘密与客户隐私 ➢ 公平竞争
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银行业从业人员与所在机构
➢ 1 忠于职守 ➢ 2 争议处理 ➢ 3 离职交接 ➢ 4 兼职 ➢ 5 爱护机构财产 ➢ 6 费用报销 ➢ 7 电子设备使用 ➢ 8 媒体采访 ➢ 9 举报违法行为
(三)从业人员应遵循公平竞争,恪守“客户自愿”原则 。自觉抵制低价倾销、贬低同业、虚假宣传等不正当竞争手 段。
(四)从业人员应做到客户至上,诚实守信,优质服务 。执行首问负责制,热情接待,语言文明,举止大方。尊重 隐私,不因客户性别、肤色、民族、身份等差异而优待或歧 视。
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(五)从业员人工员应行热心为公及益,职奉献业爱操心,守公私分明,勤
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银行业行规行纪分类
➢ 业务操作程序的规章制度:贷款、信用证 、保函、票据、存款、兑换、信用卡、结 算、储蓄、出纳等。
➢ 管理类型的规章制度:员工守则;文明礼 仪守则;考勤办法;财务费用管理;绩效 管理办法等。
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银行业行规行纪分类
➢ 业务操作程序的规章制度:贷款、信用证 、保函、票据、存款、兑换、信用卡、结 算、储蓄、出纳等。
银行从业人员职业操守 与合规经营风险防范
路漫漫其悠远 2020/3/23
从交通红绿灯谈起
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令行禁止
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授课目录
➢行规行纪概述 ➢职业操守概述 ➢合规经营 ➢业务操作风险案例分析
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行规行纪概述
• 没有规矩不成方圆; • 没有制度不成银行; • 没有约束不成气候; • 没有教训不成经验。
➢ 管理类型的规章制度:员工守则;文明礼 仪守则;考勤办法;财务费用管理;绩效 管理办法等。
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银行业规章制度的特点
➢ 银行业的规章制度和纪律是制约、指 导、调整银行业职工行为的准则,有 它自己的特点。
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银行业规矩的“三性”
➢ 第一:强制性。银行行员必须遵守行规行纪,不 得违反;若有违章违纪的行为,视其情节、性质 和程度给予批评教育、或党纪行政处分、或经济 处罚。
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何谓“规”
➢ “规”校正圆形的用 具。《诗.小雅》:“ 规者,正圆之器也。 ”
➢ 规则,规章制度,法 规
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何谓“纪”
➢ “纪”纪律。《后汉 书.邓禹传》:师行有 纪
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银行业行规行纪的特点
➢ 行规行纪是以国家金融政策、法令为 根据,结合银行业的自身具体任务而 制定的,要求银行业职工在各项业务 活动必须共同遵守的行为规范。
遵守行规行纪的“四十八字诀”
➢ 防范金融犯罪,保护资金安全; ➢ 防止重大差错,维护银行信誉; ➢ 规范业务标准,提高服务水平; ➢ 抵制错误指令,实施自我保护。
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执行行规行纪的基本要求
➢ 强调自觉性:外在的“强制力”转化为内在“ 约束力”。
➢ 注重实践性:认识付诸于行动。
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银行业从业人员与同事
➢ 1 尊重同事 ➢ 2 团结合作 ➢ 3 互相监督
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银行业从业人员与同业人员
➢ 1 互相尊重 ➢ 2 交流合作 ➢ 3 同业竞争 ➢ 4 商业保密与知识产权保护
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银行业从业人员与监管者
➢ 1 接受监管 ➢ 2 配合现场检查 ➢ 3 配合非现场监管 ➢ 4 禁止贿赂及不当便利
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• 银行业金融机构从业人员职业操守指引要点:
(一)从员业人工员应行知为法守及法,职维业护国操家利守益和金融安全
。履行法律义务,保守国家机密和商业秘密。尊重创造,保 护知识产权和专利。实事求是,客观、真实反映银行业金融 机构活动信息,拒绝作假。
(二)从业人员应规范操作,认真执行上级指令。执行 中如发现可能发生违章违纪行为,或可能导致风险时,应立 即向上级报告或越级报告。熟练掌握业务技能,取得任职岗 位应具备的资格。
(七)从业人员应自觉抵制欺诈、非法集资及商业贿赂 ,拒绝黄、赌、毒。在社会交往和商业活动中,廉洁从业, 不得接受或给予客户任何形式的非法利益。
(八)从业人员应自觉抵制内幕交易,不得利用内幕信 息牟取个人利益,不得将内幕信息以明示或暗示的形式告知 他人。拒绝洗钱,及时报告大额交易和可疑交易,履行反洗 钱义务。
➢ 第二:广泛性。银行的每个岗位,每项业务都有 相应的规章制度;各项规章制度贯穿在业务活动 的始终。
➢ 第三:实用性。银行行规行纪内容具体,要求明 确,一目了然,便于执行;是指导银行行员进行 工作的行为规范,又是评价其工作好坏的标准。
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违规违纪利害
➢ ——做一名合格的银行员工
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