教师的职业生涯规划
教师职业规划模板6篇

教师职业规划模板6篇教师职业规划篇1一、自我分析。
我从事教育工作已有六个年头了,在这六年中,我一直担任语文教师,并担任了四年的班主任。
每年都参加各级培训学习,辅导学生参加各种活动,并都取得了不错的成绩。
二、三年发展自我规划(一)、强化职业角色意识古人云:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。
”懂得它的人,不如爱好它的人;爱好它的人,又不如以它为乐的人。
这句话言明了学习的三个层次。
其实,我们教师的职业意识状态也有三种不同的层次:“知”教者 --“好”教者--“乐”教者。
我喜欢教书,热爱教育事业,在教书育人中我体会到人生的快乐,因此,我会将教书作为我终身的职业。
人生多歧途,无非两岔,一为已,一为他;人生多追求,一是精神,一是物质。
作为老师不求成富翁,但求桃李满天下。
这是我毕生的理想信念与追求。
(二)、提升专业水平学习教育理论,在理性中丰富自我,如《新课程中学语文教学设计与案例分析》《教育心理学》《中学学语文教学参考》《中学学语文新课程标准》《教学论》《自主、合作、探究教学初探》《余永正教学精品录》等,提高自己的业务能力。
悉心钻研教材,深入领会课标,设计新颖有效的教学方案,做到心中有学生,因材施教,立足每个孩子的发展。
平时注重总结教学经验,及时做到教后反思,勤于与同事交流,在实践中摸索,教学相长,在教学中不断完善自己。
积极进行教学研究,更新教学观念,大胆实践,勇于创新。
充分利用信息技术手段辅助教学。
(三)、积极参加教育、教学研究。
做好自己的本职工作:教好书,当好老师。
认真研究学生的实际情况、研究教材、课程标准,研究网络教学,成为让学生满意的老师。
以爱换爱,研究中学生的心理状态,管好学生的常规,开好主题班会,组织好学生参加学校各项集体活动,成为一名合格的老师。
(四)、完善自己的教学风格在教学中形成已经形成了自己独特的教学风格:情境教学法。
但是我还有许多不足,尤其是在作文教学上,还要继续向余永正老师学习,不断完善自己的作文教学机智,提高作文教学水平。
教师个人职业规划范文8篇

教师个人职业规划范文8篇推荐文章教师自我职业规划书8篇热度: 2022个人职业未来规划8篇热度:2022个人未来的职业规划8篇热度:2022职业规划书优秀范文5篇热度:个人未来职业规划模板5篇热度:做好职业生涯规划书有利于教师高效地利用时间,实现教师职业生涯人生价值。
下面是小编为大家整理的关于教师个人职业规划范文,希望对你有所帮助,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!教师个人职业规划范文1一、指导思想:学习无止境,虽已成为教师,但在教学生怎样学的过程中,不能忘记自己仍需要学习。
没有教师生命质量的的提升,就很难有高的教育质量;没有教师精神的解放,就很难有学生精神的解放;没有教师的主动发展,就很难有学生的主动发展;没有教师的教育创造,就很难有学生的创造精神。
要享受新奶酪的美味,我们就应该享受变化,尝试冒险。
在教育教学的道路上,我们只有始终怀着激情地去实践和反思,才能尽快跟上时代发展的步伐,做一名新时期的教育工作者。
人们常说:“要给学生一杯水,自己要有一桶水。
”作为一名教师,在经验不足的情况下,就要通过不断的学习充实自己,在学习中弥补不足,改进和提高自己的工作能力和水平。
我要求自己在三年内,多向有经验的同事请教,多听课多反思,多看专业书籍,以此作为自己成长过程中的催化剂。
二、现状分析:从毕业至今,走上小学语文课堂的讲台已经9年了,我想使自己成为一个能肩负起史命的优秀的语文老师。
如今经济快速发展,人才的需求对教育提出了更高的要求,为了能使自己的教育工作有一个新的提高,我反思了一下这几年的工作,发现很多自己不足的地方,为了改进工作,做个符合时代要求的合格教师,我做了自己个人三年的发展规划,以作鞭策。
三、自我分析:本人毕业荥阳师范高等专科学校,于2003年8月踏上教育教学岗位,至今有9年,自工作以来主要从事小学语文教学工作和班主任班级管理工作,现已完成专科的学历进修。
自我感觉功底较浅,平时练笔很少,我更是认识到自己教育理论、专业知识、基本功以及个人文化素养的不足,有待于进一步提高。
2023年教师的职业生涯规划书十四篇(模板)

教师的职业生涯规划书篇一工作xx年了,虽然有过计划,有过打算,却从没有付诸实施,认真地给自己的职业好好的规划一下。
现在,在学校领导的倡议下,我终于静下心来对自己的职业做一个长远的规划,使自己在进行教育事业时有一个明确的前进方向和发展目标,认真地规划了一下自己的未来。
我于xx年x月毕业于xx学校英语教育专业,20xx年x月毕业于x 师大英语教育专业(函授)。
20xx年晋升为小学高级教师。
从xx年毕业至今一直在解放小学从事英语教学工作。
我性格直爽,与人为善,很容易与人相处。
具有较强的动手能力、做事比较踏实、认真,业余时间喜欢看书,而且涉猎的范围比较广,专业书籍、理论书籍、名家名著、时尚杂志都是我的最爱,有很强的.学习愿望和能力。
本人的专业能力不是很强,但是,由于认真、勤奋,工作以来也取得了一些成绩。
但是,近几年来,由于孩子较小,占用了我一部分的精力,而且外出学习机会的减少,我觉得自己的事业遇到了发展的瓶颈,有时甚至很迷茫,找不到突破自我的出口。
对自身问题的分析随着年龄的增长和知识更新的速度日新月异,要跨越目前的状况需要付出更大的努力。
我愿意去尝试、去学习,因为我知晓随着教育的深化和推进,感性的教学经验需要有科学的方法和理性的分析做指导,来服务教学、服务学生。
1、整体性目标:做一名博学、善思的专家型教师。
2、阶段性目标:第一阶段:以自主学习提升专业和理论素养为主的目标美国著名学者波斯纳曾经提出教师成长的公式为:教师成长=经验+反思。
这个教师成长的'公式揭示了教师专业发展的本质。
校本研究则可以从“提高经验认识水平”和“强化教学反思能力”这两个方面促使教师理论素养的专业化。
在专业素养方面,希望能有在职学习的机会,希望能走出去,不断汲取新鲜的血液,而不能光凭过去所学的知识和经验为不同的学生服务。
教师的职业生涯规划书篇二站在人生的十字路口上,面对滚滚人流,看事态炎凉,这样逼着自己不得不收起曾经的稚气与天真,开始深刻的思考未来的路。
教师职业生涯规划书14篇

教师职业生涯规划书14篇教师职业生涯规划书1一、职业生涯规划的内涵随着社会经济的快速发展和知识经济的来临,各类职业对从业者的思想素质、生理和心理素质、技术素质以及各种知识和能力的要求越来越高,职业竞争也越来越激烈,进行职业生涯规划,不仅是高校组织发展的重要任务,也是教师自身实现其职业生涯发展目标的重要手段和办法。
职业生涯规划是指根据自己设定的长远的职业生涯目标,将大目标分解成一些子目标,按照子目标的落实思路和策略制定具体的日程表,再分析实现的步骤、程序、检查办法等,通过实现小的目标,最后实现长远目标。
职业生涯规划以人自身为开发对象,工作重点是提高从事职业所要求的伦理观念、知识技能水平等。
个人职业生涯规划是指为了获得或改进个人和工作有关的知识、技能、动机、态度、行为等因素,以利于提高其工作绩效,实现其职业生涯目标而做出的各种有计划、有系统的努力。
二、高校教师职业生涯规划的必要性(一)职业生涯规划有助于教师明确方向,完善自我许多刚参加工作的老师,很多对自己并不了解,尤其是不了解自身的优势和劣势。
通过有效的职业生涯规划,可以使新教师熟悉到自身的个性特质、现有和潜在的资源优势,帮助熟悉自身的价值并使其持续增值;可以对自己的综合优势和劣势进行对比分析,着力培养某项职业特质;树立自己的职业发展目标和职业理想,从而能规划自己的学习和实践,并为自己获得自己认为理想的职业而去做各种预备。
(二)职业生涯规划可以提高教师个人的创造性创造性思维对教师个人的职业生涯发展具有十分重要的功能,只有具有较高的创造性思维水平,思路灵活,提出新的设想、新的观念,才能不受传统思维和习惯的束缚。
因此,有必要通过职业生涯规划提高教师个人的创造性思维能力。
(三)职业生涯规划可以提高个人的科学文化和专业技术知识水平现代职业的从业者,尤其是高校教师这一职业,只有把握丰富的现代科学文化知识和必要的专业技术知识才能适应社会和职业发展的需要。
非凡是随着知识经济的来临知识更新的步伐越来越快,不断学习和把握新的科学文化知识和专业知识变得更为重要和必要。
教师个人教学职业生涯规划7篇

教师个人教学职业生涯规划7篇教师个人教学职业生涯规划【篇1】教育是唤醒潜能、启迪智慧、润泽生命的心灵活动,教师只有不断发展自身,不断提高自己的专业,不断学习新的知识,不断探索研究新的教学理念,才能在教育事业上不断走向成熟,才能更好的干好教育事业。
我们要想达到这一目的,不仅要用心去教学,还要有勇于确立成才目标的意识。
为此,我对自己今后的成长作了一个规划。
一、自我定位与自我发展。
要提高自我身心素质,要全面看待自己,看待学生, 提升师德修养,用健康的人格塑造学生的人格,抵制社会不良风气的影响,用自己的精神铸造学生的精神,以健康的体魄和健全的心理适应教师工作,做一名快乐的教师。
二、勤读书。
作为教师,我觉得自已不仅是教者也应该是学者,因为我们的知识内存是有限的,我们要通过不断学习来储蓄知识,这样,我们在教师的岗位上会更得心应手。
同时,作为音乐教师,对于最新音乐的动态、最新媒体设备的使用、对学生喜欢什么都应该随时关注,关注的过程就是我们学习的过程,有许多方面的东西我们甚至要和学生共同学习,共同探讨。
只有这样,我们才能自如地驾驭课堂,让课堂真正成为学生成长的乐园。
所以,我们不能放松自己各方面的学习。
要养成阅读的习惯,爱读书,读好书,用书中的精华来完善自己的人格,滋养自己的精神世界。
三、努力做一个智慧的教学教研实践者。
有人说“实践者是最有发言权”。
的确,任何真理只有在实践中才能得以检验。
所以,我们的成长首先得立足课堂。
虽然是短短的40分钟,但要做一个智慧的实践者却是一门艺术。
没有日积月累的实践,是无论如何也谈不上“智慧”的,那就更别说“艺术”了。
所以,我们要在不断的实践中提升自己,丰富自己。
首先,我要精选教法,让学生快乐学习,提高音乐教学实效。
在教学中营造一种非常宽松、活泼、自由的氛围,以民主的态度,商量的口吻,指导学生进行音乐活动。
放手给学生一个充分自由发挥的空间,使学生的思维始终处于一种积极的活跃状态。
这样,就可以充分激发学生的主体意识,使他们学得主动、学得开心。
教师个人职业生涯规划书精选10篇

教师个人职业生涯规划书精选10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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教师的职业生涯规划(优秀7篇)

教师的职业生涯规划(优秀7篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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教师个人职业生涯规划书【7篇】

教师个人职业生涯规划书【7篇】教师职业生涯规划篇一我想教师在制定个人职业生涯规划的时候要研究以下几个方面:一、教师的自我分析教师的自我分析就是让教师明确自我处于什么样的状态,分析自我的特点,挖掘自我的优势和潜能,清晰地发现自我的劣势。
教师的自我分析能够包括教学、教研、管理、思想素质、教学技能等诸多方面,自我分析能够尽量全面而具体,并且要尽量客观、真实地分析当时的特点、优势和劣势。
首先,教师要了解自身现有的各种发展水平。
教师生活离不开教室、办公室和家庭,那么教师的现有发展水平能够从课堂教学生活、同事交往生活及家庭生活三大部分加以考察,从而得出关于教师自身本事、素质、师德等方面的一些量化或质性的结论。
其次,了解实际还必须指向过去。
对现有水平的考察并不是自我了解的终结。
教师还必须分析现有水平背后的原因,即为什么我在这些方面会比较优秀,而在另外一些方面有会显得比较薄弱。
不利因素是哪些有利因素是那些然后,教师还需要对自我的潜力进行估计,这是了解自身的真正目的。
发展潜力的估计立足于对发展原因的分析。
有些方面虽然此刻取得了某些优秀,但却是自我付出了比别人多得多的努力赢得的,在这一方面教师的发展可能就潜力不大;相反,有些方面可能此刻稍有不足,但教师可能发现自我在这方面提高很快,并且也很有兴趣,这应当就是教师的潜力所在。
二、学校环境的分析所谓学校环境,包括学校运行体制、办学思路、学校发展目标。
也就是学校愿景。
我们的学校愿景是建立完整幸福的生活。
教师个人职业目标应尽可能与学校发展目标相协调。
简单来说,个人发展离不开群体。
所以做个人职业规划,一定要充分研究群体的发展目标,学校的发展环境对教师的成长很重要。
三、确立适合自我的近期及远期发展目标即愿景在对自身的实际和学校的发展环境进行分析之后,教师对自身发展的潜力和发展的空间有了一个全面的了解,教师成长的目标也就逐渐凸显出来。
教师的职业生涯规划篇二一、自我评价作为一名小学教师,首先我觉得最主要的是要加强自我师德修养,每个学生背后都是一个满怀期盼的家庭,家长把学生送到学校就是期望自我的孩子能够在德智体美劳等多方面获得发展,对小学生而言我觉得从小就要注重德育教育,因为此刻的孩子都是独生子女,父母给了他们过分的爱,怎样培养他们将来在社会上所需要的诸如团结、诚信、助人为乐等良好的品质呢?这就需要为我们教师充分发挥好师德模范作用,从小给他们树立良好的榜样和行为的标杆。
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教师的职业生涯规划与专业品质发展各位老师,大家好!我有幸参加了十月份的“国培计划”历史培训班,今天受万老师的委托,给大家谈谈我的收获。
在培训期间,我聆听了十多位省外的专家及学科带头人的讲座,感触颇深,今天我主要给大家讲一讲教师的职业生涯规划及专业品质发展。
在这里我想问一下各位老师:教师是一个什么样的角色?我们的现实生活是什么样子的?网上流传着这样的段子:教师角色:教师可以当警察:因为整天在班里破案;教师可以当主持人:因为整天为公开课想游戏和花招;教师可以当演员:因为一会态度和蔼一会暴跳如雷;教师可以当清洁工:因为整天扫地、擦玻璃;教师可以搞工艺美术:因为整天写黑板、布置教室;教师可以当作家:因为整天写计划和论文;教师还可以到市场上叫卖东西:因为常年的教学练出了高音。
教师的生活现状:满腔热血把师学会,当了教师吃苦受罪。
急难险重必需到位,教书育人终日疲惫。
学生告状回回都对,工资不高还要交税。
从早到晚比牛还累,一日三餐时间不对。
一时一刻不敢离位,下班不休还要开会。
迎接检查让人崩溃,天天学习不懂社会。
晋升职称回回被退,抛家舍业愧对长辈。
囊中羞涩见人惭愧, 百姓还说我们受贿。
青春年华如此狼狈!教师的生活我个人认为基本上就是:忙、繁。
忙什么?不知道,瞎忙——盲目的在忙,忙的结果是什么?不清楚,茫然;繁重的工作,导致我们烦躁的心态,组成了我们平凡的一生。
忙、茫、盲;繁、烦、凡这六个字就概括了我们教师的现实生活。
繁重的工作,沉重的社会的压力以及茫然的人生导致了大部分教师的职业倦怠。
有调查表明:教龄6—10年是职业倦怠最严重的阶段,职称是影响教师职业倦怠的重要因素,而一般学校教师职业倦怠要低于重点学校教师,面对这种情况,我们教师就更需要做好自己的职业规划,走向幸福的人生。
一、为什么要做职业生涯规划?成功的人生始于策划。
美国哈佛大学30年前曾对当时在校学生做过一项调查,发现没有目标的人有27%,目标模糊的人有60%,短期目标清晰的人有10%,长期目标清晰的人只有3%。
30年后追踪结果表明,第一类人几乎都生活在社会的最底层,长期在失败的阴影里挣扎;第二类人基本上都生活在社会的中下层,他们没有多大的理想和抱负,整日只知为生存而疲于奔命;第三类人大多进入了白领阶层,他们生活在社会的中上层;只有第四类人,他们为了实现既定的目标,几十年如一日,努力拼搏,积极进取,百折不挠,最终成了百万富翁、行业领袖或精英人物。
可见,你花在做计划上的百分之十的时间,通常就能促成你整个成功所取得的百分之九十的价值。
规划好自己的人生很重要。
规划的第一要素:就是确定目标。
如何规划自己的职业生涯,我们首先要明确这样几个问题:问题一:什么是职业生涯规划?是一个人对自己的兴趣、爱好、能力、特点进行综合分析与权衡,根据自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为这一目标做出行之有效的安排。
是以职业为中心但又不仅仅限于职业层面,还包括所有人生角色:家庭——子女、配偶、父母;学校——学习者;生产者;社会——公民、消费者、休闲者、退休者问题二:什么是教师的职业生涯规划?对教师职业发展的各个方面进行的设想和规划。
具体包括:对教师职业的选择,对教师职业目标与预期成就的设想,对工作单位和岗位的设计,对成长阶段步骤以及环境条件的考虑。
教师的职业生涯规划是教师自我认知、自我了解、自我肯定、自我定位、自我发展、自我实现的过程。
问题三:你了解教师职业生涯阶段吗?关于教师的职业生涯规划,国外在很早的时候就有相关的研究:格雷戈奇(1973)通过观察伊利诺伊州尔巴那市的大学附属中学的教师们的职业发展情况,描述了教师的以下四个发展阶段:形成期、成长期、成熟期、专业全能期。
后来,凯文瑞安以及弗洛拉和皮特森(1979)在俄亥俄州立大学进行了一系列教师职业生涯发展的研究。
20世纪80年代,他们提出了教师职业生涯周期的基本框架,其中包括:职前期、职初期、能力建构期、热情与成长期、职业挫折期、稳定与停滞期、职业消退期、离岗期。
国学者也有一些研究。
如教育学院的晶教授就将骨干教师的职业生涯划分为六个阶段:1、职业适应阶段(1—3年)——立住脚这个阶段是刚开始担任教师角色,专注于自己的课堂表现,体验到学校生活的压力,教学管理能力差与学生的交流沟通困难,与同事领导的关系不知如何处理等。
能不能在学校立住脚,这个时候解决自我与现实的冲突,适应学校的新环境与教学的要求,教学技能的发展及教学组织能力的发展就成为首要的任务。
2、能力构建阶段阶段(3—6年)—站住脚这个时候教师刚刚组建家庭,婚姻与事业往往会发生一些冲突,这个时候家庭的支持很重要,而随着越来越融入到班级当中,班级的一些现实状况可能导致困惑,这个时候就需要学校领导的支持和同行的经验指导。
3、形成经验和技能阶段(6—10年)——站好脚这个阶段的教师有了一个基本稳定的个人环境、丰富的人生阅历以及和自己工作相符的人生目标,能够获得更多的进修的机会,教学经验越来越丰富,逐渐形成自己的教学风格。
4、成长徘徊阶段(8-15)——困惑、迷茫这一阶段的教师有很多压力,和孩子、配偶、老人有关的危机经常是产生压力的原因。
而越来越多的规则和规章增加了挫折感。
从而感觉困惑、迷茫5、教师“成名”阶段(12——20年)这一阶段教师形成了自己独特的教学风格。
6、教师“成家”阶段(25年)这一阶段的教师在自己教学风格的基础上形成了教育教学理论体系。
问题四:教师职业生涯规划的基本原则是什么?1、目标性与系统性原则由于现代社会结构与教育结构日益复杂化,需要教师职业具备多种职能与功能,教师职业生涯规划首先应遵循目标性和系统性原则是必然的。
教师职业生涯的目标明确有利于教师职业能力的提高,教师可借助各种信息了解自身的能力与不足,评估当前状态与目标状态的差距,从而确定职业发展的起点,促进自身的职业发展。
职业生涯规划是多元化目标有机结合的系统,是一个复杂的目标系统,职业存在状态的不同使得教师对其职业的涵义与意义有不同的理解,也使得教师有不同的职业理想与职业行为选择,最终导致教师具有不同的发展水平。
2、主体性与主动性原则教师职业发展的特点要求教师积极参与职业发展活动,作为职业生涯规划的主体主宰自己的职业生涯。
教师应积极参加与学校的教学目标相关的职业发展活动,将职业发展活动与学科教学容联系起来,将自己的职业发展与学生的不同需要结合起来,客观地评价自身的职业发展水平。
3、动态性与可调性原则在不同的社会背景与不同的教改背景下,对教师职业能力的要动态变化的,在教师的整个职业生涯中,动态性与可调性贯穿始终。
教师的主体性终身学习,就是将自身作为发展的对象,其发展过程伴随着职业生涯的展开,在这个过程中,实时的监控与动态的调节机制对保证教师职业生涯目标的实现与职业活动的绩效是必需的。
4、多元化与多主体评价原则对教师职业活动的成果评价是复杂和不确定的。
在教学方面,要准确衡量教师在“学生质量的改进或提高”上的成果几乎不可能;科研成果虽然相对具体,但由于科研过程难以控制且科研成果很少有明确的衡量标准,所以也不好衡量。
更重要的是,对教师的职业活动存在着来自教师自身的部评价与来自社会的外部评价,对二者的匹配程度的解释和理解直接影响到教师以后的职业活动。
5、职业角色认同原则教师职业是一种典型的助人职业,教育教学工作环境本身是一种压力情境,而且教师的职业活动成果最终体现为学生的活动结果,由于学生之间客观存在的差异,常常会导致教师职业成就感的差异。
在成就感与肯定感、挫折感与无效感交替出现的状况下,教师对自己职业角色积极的整合与认同是避免角色混乱、角色冲突与角色超载的前提,这在教师职业生涯规划中也是至关重要的。
问题五:你为自己的教育人生做好规划了吗?二、如何制定自己的教师职业生涯规划?1、立志是人生的起跑点。
【引子1】一匹马和一头驴子话说唐太宗贞观年间,长安城西的一家磨坊里,有一匹马和一头驴子。
他们是好朋友,马在外面拉东西,驴子在屋里推磨。
贞观三年,这匹马被玄奘大使选中,出发经西域前往印度取经。
17年后,这匹马驮着佛经回到长安。
它重到磨坊会见驴子朋友。
老马谈起这次旅途的经历:浩瀚无边的沙漠,高入云霄的山岭,凌峰的冰雪,热海的波澜……那些神话般的境界,使驴子听了大为惊异。
驴子惊叹道:“你有多么丰富的见闻呀!那么遥远的道路,我想都不敢想。
”“其实,”老马说,“我们跨过的距离是大体相等的,当我向西域前进的时候,你一步也没停止。
不同的是,我同玄奘大师有一个遥远的目标,按照始终如一的方向前进,所以我们打开了一个广阔的世界。
而你被蒙住了眼睛,一生就围着磨盘打转,所以永远也走不出这个狭隘的天地。
”可见,目标不同,结果是多么的不同啊!【引子2】心理学实验1960年,哈佛大学教授罗森塔尔博士在美国加州一所学校进行了一项试验。
他声称,他制造出一种仪器,能够找出最优秀的人,并能发现那些将来会出人头地的人。
他先从教师中选出几个人,然后又从全校的班级中选出几个班的学生作为实验对象。
他对选出的老师说:“我从全校的老师中选出你们几位,因为你们是最优秀的老师。
这几个班级的学生也是最聪明最有可能有所成就的学生,他们将由你们来教。
我相信,最优秀的老师和最聪明的学生的组合,将会产生非凡的教学结果,我的仪器不会出错。
”一年过去了,当罗森塔尔博士再次来到这所学校时,他发现那些老师个个表现优异,而他们所教的班级也成为整个学校的明星班级。
罗森塔尔再次召集这些老师开会,他对老师们透露说:“实际上,我并没有那样一种预测未来的仪器。
那些学生都是最普通的学生,我只是随机抽取了几个班级。
”老师们对此一阵诧异。
罗森塔尔博士接着说:“实际上,各位老师也并不是我挑选的最优秀的老师,而是我随手抽调出来的。
你们是些普通的老师,教的是普通的学生,但是你们取得了这样的好成绩。
各位老师一定知道原因在哪里。
”一位老师说:“是的,博士。
我知道,当我们被告知是最优秀的时候,我们就努力做最优秀的。
我们的学生是聪明的、与众不同的。
他们犯错误时,我们也一样有耐心帮助他们,因为他们是聪明人,他们只是无意中出了错。
我们从来不打击批评学生,我们鼓励他们做到最好。
我们都认为自己是不普通的,于是我们就不再普通。
”人人都可以不普通的。
如果你在心里认为自己是最优秀的人,你就会按照最优秀的人的标准来要求自己。
如果你相信自己能够成功,你就一定能成功。
只有先在心里肯定自己,你才能在行动上充分地展现自己。
这两个故事告诉我们:杰出人士与平庸之辈最根本的差别,并不在于天赋,也不在于机遇,而在于有无人生目标!2、充分认识自己发展状况规划自己的职业生涯首先要分析自己,认识自己的优势、劣势是什么,自己面临哪些机遇,又面临者哪些威胁。
对自己的知识状况、成长经历、能力水平、人格特点、个性兴趣等有客观充分的认识。