内部员工原始股分配合同协议范本模板
员工内部持股合同范本3篇
员工内部持股合同范本3篇篇一甲方（公司）：公司名称：[公司全称]法定代表人：[法定代表人姓名]注册地址：[公司注册地址]乙方（员工）：姓名：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]联系地址：[联系地址]联系电话：[联系电话]鉴于甲方为了激励员工，提高员工的积极性和归属感，决定实施员工内部持股计划，乙方作为甲方的优秀员工，有资格参与本次持股计划。
双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上，经协商一致，就乙方持有甲方股权事宜，订立本合同。
一、持股方式及股权比例1. 甲方同意乙方以[具体持股方式，如认购新增注册资本、受让现有股东股权等]的方式持有甲方[X]%的股权。
2. 乙方所持有股权的性质为[股权性质，如普通股、优先股等]。
二、股权认购/受让价格及支付方式1. 乙方认购/受让甲方股权的价格为人民币[具体价格]元/股。
2. 乙方应在[具体支付期限]前，将认购/受让股权的款项支付至甲方指定的银行账户。
三、股权的权利与限制1. 乙方享有与甲方其他股东同等的权利，包括但不限于知情权、分红权、表决权等。
2. 乙方所持股权自本合同生效之日起[锁定期限]内不得转让、质押或设置其他任何权利负担。
3. 在锁定期内，乙方如因离职、被辞退、违反公司规章制度等原因不再符合持股条件的，甲方有权按照本合同约定的价格回购乙方所持股权。
四、股权的回购乙方主动离职或被甲方辞退的；乙方违反甲方的规章制度或法律法规，给甲方造成重大损失的；乙方在锁定期内擅自转让、质押其股权的；甲方认为有必要回购的其他情形。
若乙方离职或被辞退时，甲方上一年度经审计的净资产低于乙方认购/受让股权时的价格，则回购价格为乙方认购/受让股权时的价格；若甲方上一年度经审计的净资产高于乙方认购/受让股权时的价格，则回购价格为甲方上一年度经审计的净资产对应的股权价值。
若因乙方违反甲方规章制度或法律法规等原因导致甲方回购的，回购价格为乙方认购/受让股权时价格的[X]%。
五、股权的分红1. 乙方有权按照其所持股权比例享受甲方的分红。
员工股份协议范文5篇
员工股份协议范文5篇篇1本协议旨在明确员工与本公司之间的股权关系，保护双方权益，促进公司长期发展。
双方本着自愿、平等、公正、诚信的原则，经友好协商，达成以下协议条款：一、协议目的本公司为鼓励员工积极参与公司发展，提高员工忠诚度和工作积极性，决定授予员工一定股份。
本协议明确员工股份的来源、持有比例、权利义务等事项。
二、股份来源及持有比例1. 本公司决定从其总股本中预留部分股份作为员工股份。
2. 员工股份的具体持有比例根据员工的岗位、绩效、贡献以及公司评估结果确定。
三、权益分配1. 员工股份的分配应遵循公平、公正的原则，确保员工与公司共同分享公司发展的成果。
2. 员工股份的分红、配股等权益根据公司章程及股东会决议执行。
四、权利义务1. 员工应遵守公司章程，履行股东义务，积极参与公司管理，为公司发展建言献策。
2. 员工股份不得随意转让、质押或用于其他有损公司利益的行为。
3. 员工应保守公司商业秘密，不得泄露公司机密信息。
4. 员工应完成本职工作，遵守公司规章制度，为公司创造良好业绩。
5. 公司应保障员工的合法权益，提供必要的培训和支持，促进员工成长。
五、股权转让1. 员工持有股份期间，因离职、退休等原因需转让股份的，应提前告知公司，并按公司章程及股东会决议执行。
2. 股权转让应遵循市场原则，保障公司及其他股东的权益。
六、争议解决1. 本协议的履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。
2. 协商不成的，可提交仲裁机构仲裁或向人民法院起诉。
七、其他条款1. 本协议未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
2. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，有效期为X年。
3. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
八、违约责任1. 甲乙双方应严格遵守本协议的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。
2. 若因员工违反本协议约定的保密义务或其他义务给公司造成损失的，应承担赔偿责任。
员工入股分红合同6篇
员工入股分红合同6篇篇1甲方（公司全称）：___________________________乙方（员工全称）：___________________________鉴于甲方与乙方经过友好协商，就乙方入股甲方公司相关事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确乙方作为员工入股甲方公司的相关事宜，包括股权结构、分红机制、权利义务等，以维护双方合法权益。
二、股权结构1. 甲方公司注册资本总额为_________元人民币。
2. 乙方通过本次入股，将持有甲方公司____%的股权。
3. 甲方公司其他股东持股情况：_________%。
三、分红机制1. 甲方公司每年度将根据其经营状况进行利润分配。
2. 乙方将按照其持股比例享有相应的分红权。
3. 分红比例及金额将根据甲方公司年度净利润及乙方持股比例确定。
4. 甲方公司应确保在每年度结束后___个月内完成利润分配。
四、权利义务1. 乙方应按照公司章程履行股东义务，参与公司治理。
2. 乙方应遵守公司规章制度，维护公司利益。
3. 乙方不得对外泄露公司商业秘密及其他机密信息。
4. 甲方应确保乙方享有公司章程规定的股东权利。
5. 甲方应按时、足额向乙方支付分红。
6. 甲方公司经营过程中遇到重大问题，应及时通知乙方并与乙方协商解决。
五、股权转让1. 乙方在本合同期限内不得转让其持有的股权。
2. 如乙方在本合同期限届满后需要转让股权，应提前___个月通知甲方，并确保股权转让不影响公司稳定及股东利益。
3. 股权转让应遵循公司章程及相关法律法规的规定。
六、合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为___年。
合同到期前，双方可协商续签。
七、违约责任1. 若甲方未按本合同约定向乙方支付分红，应按照未支付金额的___%向乙方支付违约金。
2. 若乙方违反本合同约定，泄露公司商业秘密或其他机密信息，应承担相应的法律责任。
3. 若因乙方原因导致本合同无法履行或履行过程中出现重大问题，乙方应承担相应责任。
公司内部职员入股协议书样书5篇
公司内部职员入股协议书样书5篇篇1公司内部职员入股协议书样例入股协议书甲方（公司名称）：___________（以下简称“公司”）法定代表人：___________地址：___________电话：___________乙方（员工姓名）：___________（以下简称“员工”）身份证号码：___________联系方式：___________丙方（公司其他股东）：___________身份证号码：___________联系方式：___________鉴于：1. 公司是一家合法注册成立的公司，具有独立法人资格；2. 公司经营稳健，发展迅速，盈利能力强；3. 员工为公司资深员工，对公司经营管理有深刻认识，对公司发展有共同愿景；4. 公司决定对员工进行股权激励，提升员工的归属感和积极性，促进公司长期稳定发展。
经双方友好协商，就员工入股公司一事达成如下协议：第一条入股时间员工将在签订本协议后的15个工作日内向公司支付相应的入股金额。
第二条股权比例员工入股公司的股权比例为___________%。
第三条入股金额员工入股公司的金额为___________元。
第四条股权限制1. 在签署本协议后的______年内，员工不得转让其持有的公司股权；2. 员工在公司离职前，不得擅自转让其持有的公司股权。
第五条股东权益员工享有公司股东应享有的权益，并须承担相应的义务。
第六条利润分配公司依据公司章程规定，向员工分配利润。
第七条保密义务公司、员工及其他股东都应保守公司的商业秘密，不得向外泄露。
第八条争议解决本协议履行过程中如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可向______仲裁委员会申请仲裁。
第九条协议生效本协议自双方签字盖章之日起生效，具有法律效力。
甲方（公司）：______________（盖章）法定代表人：______________（签字）乙方（员工）：______________（签字）丙方（公司其他股东）：______________（签字）日期：年月日以上为公司内部职员入股协议书样例，具体内容仅供参考。
员工入股协议书范本经典版6篇
员工入股协议书范本经典版6篇篇1甲方（公司全称）：________________________乙方（员工姓名）：________________________鉴于乙方自愿参与甲方的员工持股计划，甲乙双方本着公平、公正、平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：一、协议目的1. 甲方通过本协议约定，允许乙方出资入股甲方公司，成为甲方的股东之一。
2. 乙方通过出资入股，享有甲方公司相应的股权权益。
二、入股内容1. 乙方出资额：人民币______元（大写：______元整）。
2. 出资方式：现金出资。
3. 出资期限：乙方应于本协议签订之日起______日内完成出资。
4. 股权比例：乙方出资完成后，将持有甲方公司______%的股权。
三、权利义务1. 乙方作为甲方股东，享有公司章程规定的股东权利，包括但不限于资产收益、参与决策、选择管理者等权利。
2. 乙方应遵守公司章程及公司的各项规章制度，忠诚履行股东义务。
3. 乙方不得擅自转让、质押其持有的股权，如需转让，应事先告知甲方并获得甲方的同意。
4. 乙方有义务保守公司的商业秘密及机密信息。
四、盈利分配与风险承担1. 公司盈利分配：按照乙方持有的股权比例分配公司年度盈利。
2. 乙方认可并接受公司制定的利润分配方案。
3. 风险承担：乙方作为股东，需承担公司经营风险，按照股权比例承担公司亏损。
五、股权转让与退出机制1. 股权转让：经甲乙双方协商一致，可转让股权。
股权转让应遵循公司章程及相关法律法规的规定。
2. 退出机制：乙方在协议期限内不得无故退出。
如因特殊原因需要退出，应提前告知甲方并获得甲方同意。
退出时，按照公司章程及甲方规定办理股权退出手续。
六、协议期限与终止1. 本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
2. 协议到期后，经甲乙双方协商一致，可续签本协议。
3. 本协议在以下情况下终止：（1）协议期限届满且双方未续签；（2）甲乙双方协商一致，提前终止本协议；（3）乙方违反公司章程或本协议约定，甲方有权依法解除本协议。
员工入股协议书范文通用版5篇
员工入股协议书范文通用版5篇篇1甲方（公司全称）：_________________________乙方（员工全称）：_________________________鉴于甲乙双方同意，乙方以员工身份入股甲方的公司，成为甲方的股东之一，为了明确双方的权利和义务，特订立本协议。
一、协议目的本协议的目的是确认乙方的员工入股事宜，明确股权比例、权利义务、利益分配等事项，以保障双方权益，促进公司的发展。
二、股权比例1. 乙方以员工身份入股甲方公司，持有甲方公司总股本的____%（具体比例根据实际情况填写）。
2. 甲方公司其他股东持有的股权比例以及相应的权利和义务，详见公司章程。
三、权利义务1. 乙方作为甲方公司的股东，享有公司章程规定的股东权利，包括但不限于：资产收益、参与决策、选择管理者等权利。
2. 乙方应按照公司章程的规定履行股东义务，包括但不限于：按时足额缴纳出资、参与公司管理等义务。
3. 乙方应保守公司的商业秘密，不得损害公司利益。
4. 乙方在职期间所持有的股份不得转让、赠与或设置其他任何形式的担保。
四、利益分配1. 甲方公司应按照公司章程的规定进行利润分配。
2. 乙方应按照其持有的股权比例享有相应的利润分配权。
3. 在公司年度利润分配时，应预留一定比例的利润用于公司的再发展。
五、入股及退股1. 乙方应以书面形式向甲方申请入股，并经甲方同意后办理相关手续。
2. 乙方在职期间，不得擅自退股。
如有特殊情况需要退股，应经甲方同意并办理相关手续。
3. 乙方离职时，其所持有的股份应按照公司章程和本协议的规定进行处理。
六、违约责任1. 甲乙双方如违反本协议的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
2. 乙方如违反本协议约定的保密义务，应承担相应的法律责任。
七、争议解决1. 本协议的履行过程中如发生争议，甲乙双方应友好协商解决。
2. 如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他事项1. 本协议未尽事宜，由甲乙双方协商补充。
员工股份的协议书范本(精选3篇)
员工股份的协议书范本（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：******乙方：******甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签定本入股合同。
甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约：一、入股时间：自**年**月**日起，至***年***月**日止，共计**年。
二、入股金额：乙方出资共计人民币**元，计*股。
三、入股金资产计算：按人民币***元为总资产（以签约当日核算计），共计100股（此为原始股）。
甲方占*股，乙方占*股。
四、分红：①每月***日为分红日，同时召开股东会议。
②红利按每月纯利润之金额安排。
五、退股、中途退股。
a．合同到1/3时；按当时入股金额之1/3退还，已分红利亦按1/3计算。
b．合同到2/3时；按当时入股金额之2/3退还，已分红利亦按2/3计算。
c．合同到期时；按退股当时（日）之前12个月之平均纯利润乘以18个月，作为总资产计算标准，再按股数退还。
六、纯利润：每月营利（总业绩）扣除全部应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费（以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用），是为当月纯利润。
七、其他：①乙方在与甲方合同期内，不得与任何人在**区域内做任何营利性投资。
②乙方在合同期满后，若未续约，则在合同期满后，一年内，不得在当地开设美发、美容店。
③合同到期日前半年，甲、乙双方必需打算是否连续合作事宜，惟乙方保有打算权，若乙方打算连续合作，甲方不得拒绝。
④卡金在未消费前，不列入每月业绩账，由公司保管保存，以维护顾客信用。
⑤每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后，分红。
八、以上合同若有修正，按甲、乙双方同意后更正之。
九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲方：******乙方：******代表人：*****身份证号：****签约日：*****员工股份的协议书范本（第二篇）员工股份协议书摘要：本协议旨在明确公司与员工之间关于员工股份的相关事项，并约定双方的权益和义务。
员工入股分红合同5篇
员工入股分红合同5篇篇1甲方（公司全称）：_______________________________乙方（员工全称）：_______________________________鉴于甲方与乙方经友好协商一致，就乙方入股甲方公司事宜达成如下协议：一、协议目的1. 双方共同认可甲方的业务发展方向和企业文化理念。
2. 为促进共同发展，提高公司的市场竞争力和盈利能力，实现合作共赢。
3. 根据本协议内容，乙方同意出资入股并参与公司的利润分配。
二、股权分配与认购1. 甲方将其总股份中的_____%（价值人民币_____元）出售给乙方作为股份认购。
2. 乙方应按照本协议约定支付认购款项，并在支付完毕后获得相应的股权份额。
3. 乙方支付的认购款项应在本协议签署后_____日内支付至甲方指定账户。
三、股东权益与义务1. 乙方成为甲方股东后，享有相应的股权权益，包括利润分配权、公司管理参与权等。
2. 乙方应按照约定履行股东义务，包括但不限于按时足额缴纳出资、参与公司管理等。
3. 乙方应遵守公司章程及相关法律法规，不得从事损害公司利益的行为。
四、利润分配1. 公司年度净利润的分配方案应按照公司章程及相关法律法规进行。
2. 公司每年度至少分配一次利润，具体分配方案需经公司董事会审议通过。
3. 乙方按照其股权比例享有相应的利润分配权。
五、股权转让与退出机制1. 乙方持有的股权在一定期限内不得转让，具体期限由双方协商确定。
2. 在约定的期限内，乙方如需转让股权，应提前向甲方提出申请，经甲方同意后方可进行。
3. 乙方在约定的期限内退出公司时，应按照公司章程及相关法律法规处理其持有的股权。
4. 若乙方违反本协议约定及公司章程和相关法律法规，甲方有权要求其退出公司并承担相应的违约责任。
篇2甲方（公司全称）：_________________________乙方（员工全称）：_________________________鉴于甲方公司业务发展需要，乙方作为公司员工，自愿入股参与公司的利润分配，双方本着平等、自愿、互利的原则，经充分协商，达成以下协议条款，以兹信守：一、合同目的及原则本合同旨在明确乙方作为员工入股甲方公司的相关事宜，明确双方权益，实现共同发展，利益共享。
公司员工分到原始股的合同6篇
公司员工分到原始股的合同6篇篇1公司员工分到原始股的合同合同编号：XXXXX甲方：公司名称乙方：员工姓名根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方获得公司原始股的事宜达成如下协议：一、股权授予1.1 甲方决定授予乙方公司的原始股，乙方有权按照公司章程和本合同的规定享有相应的股东权益。
1.2 乙方授予的原始股数额为（具体数字），约占公司总股本的（具体比例），乙方所持有的原始股将在未来某一特定条件下转化为普通股。
1.3 乙方需承诺在获得原始股后，将遵守公司章程的规定，认真履行股东的权利和义务。
二、股权转让条件2.1 乙方所获得的原始股若需要转化为普通股，则需满足以下条件之一：（1）公司实现盈利的连续3年或合计盈利达到一定额度；（2）公司进行股权融资且融资金额达到一定数额；（3）公司上市或被收购。
2.2 乙方不得将所持有的原始股转让给第三方，若有需要，应提前征得甲方同意并签署书面的转让协议。
三、股权价值3.1 若乙方持有的原始股在转化为普通股后，其价值将取决于公司的经营状况和市场表现，乙方在转化后可获得相应的股东收益。
3.2 乙方应在股权转让时支付相应的税费，甲方将协助乙方处理税务事宜。
四、风险提示4.1 股权投资存在一定的风险，乙方应充分了解相关风险，并据此谨慎做出决策。
4.2 公司的经营状况、市场环境可能对股权价值产生影响，乙方需做好风险应对准备。
五、保密条款5.1 本合同内容及乙方所获得的原始股信息属于公司的商业秘密，乙方不得将相关信息泄露给未经授权的第三方。
5.2 本合同签署后，乙方有义务妥善保管合同文本，避免泄露给他人。
六、争议解决本协议如有任何争议，乙方与甲方应通过友好协商解决，若协商无果，应向所在地的人民法院提起诉讼。
七、其他条款7.1 本合同自双方签署之日起生效，至乙方股权转让后终止。
7.2 本合同一式两份，甲乙双方各拥有一份，具有同等效力。
公司员工分到原始股的合同4篇
公司员工分到原始股的合同4篇篇1公司员工分到原始股的合同本合同由以下就职于【公司名称】（以下简称“公司”）的员工（以下简称“员工”）作为双方之间的约定。
公司同意向员工提供原始股，并员工同意接受这些原始股。
以下是有关员工分到原始股的相关条款：一、原始股分配1. 原始股数量：公司同意向员工提供【XX】股原始股，具体数量以公司内部文件为准。
2. 原始股授予日期：公司将在本合同签署之日起X个月内授予员工原始股。
3. 原始股分配比例：公司将根据员工的职位、表现和贡献来确定员工分到的原始股比例。
4. 原始股授予方式：原始股将以电子形式存入员工的账户中。
二、股权行使条件1. 锁定期：员工同意在原始股获得后在X年内不得转让或处置原始股，终止与公司的劳动合同后，员工应立即放弃未行使的原始股。
2. 行使价格：员工在行使原始股时需按公司规定的价格进行行使。
3. 行使方式：员工通过书面形式向公司提出行使原始股，并提供相关必要的文件。
4. 行使期限：员工有权在X年内自原始股分配之日起行使原始股。
三、股权关于行使限制1. 解雇：如果员工因公司决定解雇而失业，公司应有权在员工离职后X天内取消未行使的原始股。
2. 离职：如果员工自辞职，员工应有权在离职之日起X天内行使原始股。
3. 其他：如员工因其他原因离职，公司与员工应就原始股行使事宜达成书面约定。
四、公司权利和义务1. 行使原始股：公司应保证员工在行使原始股时能够依法享有相关权益。
2. 原始股变更：公司不得未经员工同意擅自更改原始股分配数量或比例。
3. 原始股保障：公司应保证原始股不受损害、变更或滥用。
五、员工权利和义务1. 沟通：员工应积极与公司沟通，及时告知公司任何与原始股行使相关的信息。
2. 保密：员工不得将原始股信息透露给任何非公司相关人员。
3. 守法：员工需遵守相关法律法规，合法行使原始股。
六、其他事项1. 生效和终止：本合同自双方签署之日起生效，直至员工行使完所分到的原始股后终止。
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编号：_____________内部员工原始股分配协议
甲方：________________________________________________
乙方：___________________________
签订日期：_______年______月______日
甲方：
乙方：
本协议本着双方自愿的原则签订，此协议是为了更好的建立健全公司的利益分配体系，响应公
司发展理念，为公司人才提供同等事业发展的平台，激励和提高员工的积极性、稳定性、进一
步加强员工的主人翁意识，提高员工的收入，使企业利益与员工利益实现共同发展，利益共担。
经公司董事会研讨决定，准许分配____________________员工 %公司原始股，甲乙双
方均按以下条款执行双方职责，履行本协议：股权分配时间：年月日
一、原始股分配条件与对象
1.必须是与公司签订劳动合同关系的员工。
2.必须为公司服务满__________年及__________年以上。
3.对公司有突出贡献，工作积极向上者，个人自愿申请，上机领导审批同意，董事长认可方可
入股。
二、员工内部持股股份的性质
1.该股份为年度分红股，员工本人可以继承，自分配日期开始，__________年内不可以转让。
2.该股份可享受本公司年度“净利润”的分红。
3.该股份享受企业经营状况的知情权。
4.该股份不享受企业的管理权，企业管理权由公司董事会按职务分配。
三、入股政策
1.所入股的结算单位名称：
2.所入股为公司奖励性质，无需其他费用
四、分红政策
1.年度净利润的计算方式:年度总收入-年度总成本=年度总利润。
成本包括:工资、佣金、房租、
经营费用、税收、固定资产折旧的费用等其他开支。
此金额以公司财务数据为准。
2.分红的计算方法:分红按年度净利润的__________%来计算，股东按入股比例计算分红。
公司
亏损时，股东不享受该年度公司分红。
3.分红的时间及次数：按公司财务季度结算，一季度结算一次分红。
4.每年开一次股东大会，并向股东公布企业经营情况，及利润情况。
5.该股权仅在现有股东共同持股的份额下完成相应比例，后期发生股份变革，所持股份比例将
按变革后比例重新分配。
五、退出原则
1.该股份为分红股，股份持有员工离职时，根据其实际情况，分以下两种:
A.自离职之日起，未在公司服务满__________年时间，视其自动放弃公司分配股份。
B.自离职之日起，在公司服务满__________年时，保留股东所有权利。
2.股份持有员工离职后，一年内不得在同区域参与相同或相似行业的投资或工作。
否则当期分
红金不予退还，公司可按国家相关规定追究法律责任。
3.自分配股份日起，__________年内股份持有员工不得出售或转让股份，__________年内转让
或出售所签订的合同不具有法律效应，如有违反则视其自动放弃公司股份，并公司有权追究相
应责任和损失。
4.自分配股权日起，__________年后股份持有员工若要出售相应股份，必须上报董事会，董事
会有优先收购权，经董事会同意后方可对外出售或转让。
六、保密协议
本协议书为公司最高商业机密，所有股东必须遵守保密责任。
一旦发现漏密，将追究法律责任。
七、协议修正
以上协议若有修正，按甲乙双方同意后改正。