液体车间岗位职责
液体车间包装岗位操作规程
液体车间包装岗位操作规程一、岗位职责液体车间包装岗位是保障产品封装、包装工作的重要环节，负责完成以下职责：1.负责生产线上的液体产品封装和包装工作；2.负责检查包装材料的完整性和正确性，如封口、标签等；3.熟练掌握操作流程和标准，确保产品质量符合标准。
二、工作流程1. 接收生产任务和包装材料包装操作员首先需要接收到生产任务和相关的包装材料，例如玻璃瓶、铝盖、标签、封口机等。
2. 安装和配置设备在接收到包装材料之后，包装操作员需要按照操作说明书，将封口机安装好，并检查设备的工作状态和设备配置是否正确。
3. 进行封口操作在所有的设备和包装材料安装完毕并检查无误后，操作员开始进行产品的封口操作。
在此过程中，需要按照操作规范执行，以确保产品质量。
4. 进行包装操作当产品封口操作完成后，包装操作员开始进行产品的包装操作。
在此过程中，同样需要按照操作规范操作，确保产品的包装质量符合标准。
5. 质量检查在液体车间包装岗位的工作过程中，包装操作员必须对产品进行严格的质量检查。
此项工作包括外观检查、封口完整性检查、标签完整性检查等，确保产品质量符合标准。
6. 上报质检报告质检工作完成后，包装操作员需要将质检报告上报到相关部门，以便后续流程的进行。
三、操作规范为确保产品的质量和安全性，液体车间包装岗位的操作员必须严格遵守操作规范：1. 起动设备前的预检查液体车间包装岗位的操作员需要在启动包装设备之前，检查设备及相关工具是否完好，并进行工作区域的清洁和卫生工作。
2. 明确操作流程和要求在进行封口和包装操作之前，包装操作员必须对操作流程和要求进行全面了解，确保自己的操作符合标准。
3. 安全生产第一在进行包装操作的过程中，考虑到液体化学品的易燃易爆性，在操作过程中必须遵循相关安全标准和危险物品操作规程，确保安全生产。
4. 报告故障当液体车间包装岗位的操作员发现设备或工艺出现问题时，及时向有关人员报告，确保问题得到解决。
5. 质量检查液体车间包装岗位的操作员必须对产品质量进行严格检查，确保产品的质量符合标准，以达到最终的产品输出质量。
【岗位职责】口服液车间配制工序岗位职责
【岗位职责】口服液车间配制工序岗位职
责
岗位职责，口服液车间配制工序岗位职责。
1. 负责口服液车间的生产工序，包括原料准备、配方调配、混合、过滤、灭菌等工作。
2. 根据生产计划，准确配制口服液产品，确保产品质量符合标准要求。
3. 负责检查原料和设备的清洁度和完整性，确保生产过程符合GMP和相关标准。
4. 负责配制工序的记录和报告，包括生产过程中的关键参数、操作步骤和异常情况的处理。
5. 配合质量部门进行产品抽检和质量检验，确保产品符合质量标准。
6. 负责口服液车间的日常维护和清洁工作，保持生产环境的整
洁和安全。
7. 配合生产主管进行生产计划的制定和调整，确保生产进度和产量达到要求。
8. 配合其他部门进行工作，包括采购部门的原料采购、仓储部门的原料存储等。
9. 遵守公司的各项规章制度，确保工作安全和生产质量。
10. 参与口服液车间的改进和优化工作，提出改进建议并配合实施。
口服液车间包装岗位安全规范文
口服液车间包装岗位安全规范文参考：口服液车间包装是一个涉及药品生产的关键岗位，保证产品包装质量和员工的安全是至关重要的。
在工作中，必须遵守一系列的安全规范，以确保工作环境的安全和生产的顺利进行。
下面是一份____字的口服液车间包装岗位安全规范文。
第一章：总则第一条口服液车间包装岗位安全规范文是为了规范包装作业流程，保障员工的安全和产品质量，确保生产的顺利进行。
第二章：工作场所安全第一条工作场所应该保持清洁整洁，地面应干燥平整，无杂物。
第二条工作区域应设有合适的通风设备，确保空气流通，并配备防毒面具等必要的个人防护装备。
第三条危险品应分区存放，确保与其他物料分开。
第四条危险品存放区域应设有明显标识，防止员工误入。
第三章：作业操作规范第一条使用机械设备进行包装作业时，必须熟悉并遵守操作规程和安全操作流程。
第二条在操作过程中，必须佩戴适当的个人防护装备，包括手套、口罩、护目镜等。
第三条操作过程中严禁吸烟、打电话、吃东西等行为。
第四条操作结束后，应及时清理工作区域，归还工具和设备，确保工作环境的整洁。
第四章：危险品的管理与处理第一条危险品必须妥善存放，并定期进行安全检查，确保没有泄漏或损坏。
第二条使用危险品时，必须熟悉其特性和安全操作规程，严禁违规使用。
第三条发现危险品泄漏或事故，应立即采取应急措施，保护好自己的安全，并及时上报。
第四条危险品的处理必须符合相关法规和规定，严禁将危险品随意倾倒。
第五章：紧急情况应急预案第一条对于可能发生的紧急情况，应制定相应的应急预案，包括火灾、泄漏、事故等。
第二条所有员工必须熟悉应急预案，并进行定期的培训和演练。
第三条在紧急情况发生时，员工应冷静应对，按照应急预案执行，确保自己和他人的安全。
第六章：安全教育培训第一条口服液车间包装岗位员工必须经过相关的安全培训，并通过考核合格后方可上岗。
第二条定期组织安全培训和学习，提高员工的安全意识和安全技能。
第三条新员工上岗前，必须进行安全知识的培训和了解相关操作规程。
电解车间岗位职责和安全操作规程
液氯车间岗位职责及安全操作规程㈠、车间主任职责：1、负责车间安全、工艺、设备检修工作；2、负责车间日常管理工作包括各项基础性管理:工艺、设备、安全、指令性工作、人员考勤、考核分汇总;3、负责车间备件计划申报质量把关，进出物料数量把关;4、负责查找工艺、设备隐患工作、设备反馈汇总；5、负责组织各班组及专业组讨研各类问题；6、负责平时停车前检修计划，物料准备工作，监督各班组做好各项准备工作；7、负责提高员工技能素质，完善车间员工培训工作，负责本车间骨干力量的选拨任用；㈡、班组长职责1、岗位范围：①确保本班组保质保量、安全稳定生产，完成车间及调度长下达的各项指令性工作；②负责本班组的人员管理和考核；③负责对各岗位设备、电仪巡检维护；④负责对各岗位工艺指标严格把关；⑤对本班组的各类问题全面负责。
2、岗位职责:①、严格执行8小时生产制度，8小时当班实行车间主任权力,对当班生间各类问题负全责；②、负责当班班组各员工绩效考核,并月底汇总上报车间；③、负责当班期间工艺、设备隐患查找出现问题及时治理；④、负责停车检修前物件准备及计划上报;⑤、负责各设备、原物料、物料巡查工作，提前作出申报购入计划；⑥、严格在岗职工的劳动纪律及车间分厂下达的各项规章制度;⑦、负责本班各员职工的考核、工资分配工作，班组各台帐运行完善工作；⑧、负责督促员工技能培训工作,提出良好化建议;⑨、负责当班出现的各类应急问题,果断处理；⑩、负责与槽长共同一起搞好电槽检修、维护工作；㈢、槽管职责1、岗位范围：①负责电槽的组槽、修槽及电槽配件；②对离子膜的运行情况和检修质量负全责.2、岗位职责：①、负责膜片贮存，膜试漏、修补工作.膜贮存一定作到严格按供货商工艺要求；②、负责督促班组内电槽运行台帐记录,记录并分析、汇总各槽膜运行情况;③、负责电槽日常维护工作，对各班电槽、中控下达维护指令，对槽管人员下达维护指令,督促槽管人员处理电槽各项问题，绩效考核情况列入考核卡；④、参与车间电槽研讨会，负责电槽主管检修工作；⑤负责组槽、修槽、打压试漏工作,做好新槽运行指标分析。
液体槽车进入厂区管理制度
液体槽车进入厂区管理制度一、目的为了加强液体槽车进入厂区的管理，确保厂区的安全生产和环境保护，根据相关法律法规和公司实际情况，特制定本管理制度。
二、适用范围本管理制度适用于液体槽车进入公司厂区的全过程管理。
三、职责分工1. 安全管理部负责液体槽车进入厂区的统一协调和监督管理工作。
2. 生产部负责液体槽车进入厂区后的装卸作业和安全技术指导。
3. 保卫部负责液体槽车进入厂区的安全检查和秩序维护。
4. 环保部负责液体槽车进入厂区后的环保监管和污染防治工作。
5. 各相关部门和岗位应按照本管理制度的要求，认真履行职责，确保液体槽车进入厂区的安全。
四、管理制度1. 液体槽车进入厂区前，必须提前向安全管理部申报，并提供相关资料，包括车辆信息、货物信息、运输路线等。
2. 安全管理部对申报资料进行审核，并对液体槽车进行安全检查，包括车辆状况、安全设施、从业人员资格等。
检查合格后，发放进入厂区许可。
3. 液体槽车进入厂区时，必须遵守厂区的交通规则和停车规定，按照指定的路线行驶和停放。
4. 液体槽车进入厂区后，必须进行严格的装卸作业管理，包括现场安全防护、作业人员安全培训、应急预案制定等。
5. 液体槽车在厂区内的装卸作业过程中，必须严格遵守操作规程，确保作业安全。
6. 液体槽车在厂区内停留期间，必须遵守厂区的环境保护规定，采取有效的污染防治措施，防止泄漏、溢出等污染事故的发生。
7. 液体槽车离开厂区时，必须进行安全检查，确认无安全隐患后方可放行。
8. 液体槽车在厂区内的任何违规行为，都将受到相应的处罚，并纳入企业的信用管理体系。
五、培训与宣传1. 公司应定期对相关人员进行液体槽车安全管理培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。
2. 公司应通过各种渠道加强对液体槽车安全管理制度的宣传，提高员工对安全管理制度的认识和遵守。
六、监督与检查1. 公司应定期对液体槽车进入厂区的管理情况进行监督和检查，及时发现和解决存在的问题。
配液工岗位职责
配液工岗位职责配液工是医疗器械行业中的一种岗位，主要负责制取许多种液体配液、如药品、酶、血液等，需遵循严格的工艺要求和规定，确保生产的产品质量和安全。
以下是配液工的主要职责：1. 配置配液药品：配液工主要负责根据医嘱或制定的工艺方案，准确计量制剂，并按照规定的比例将各种液体通过精确的仪器设备进行配制。
这些液体可能包括药品、酶、生化试剂等，需要根据具体要求配置正确的配方。
2. 操作设备：配液工需要熟悉并操作各类配液设备，包括注射器、注射泵、药液输送管路等。
他们需要掌握设备的使用方法，确保设备的正确运行和灵活性。
3. 遵循规范操作规程：为了保证配液的质量和安全，配液工必须遵循相关的操作规范。
他们需要掌握使用液体配制器、计量设备和清洗器的正确方法，以及液体存放和运输的相关规定。
配液工还需要使用好防护设备，遵循消毒、清洗和消毒程序。
4. 检查和维护设备：配液工负责检查和维护使用的设备，确保其运行良好和准确无误。
他们需要清洁和保养配液设备，以使其保持工作状态和准确性。
配液工还需要及时更换设备的易损部件，以确保设备的高效运行。
5. 记录和报告：在配液过程中，配液工需要准确记录每个配液批次的详细信息，包括所用药品、配比、配液时间、操作人员等。
这些记录有助于追溯配液的过程和结果，保证产品的质量和安全。
配液工还需要及时报告配液过程中的任何异常情况和异常结果，以便采取适当的纠正措施。
6. 遵守安全规程：配液工需要遵守相关的安全规程，包括个人防护、废弃物处理和紧急情况的应对措施。
他们需要使用个人防护设备，确保在工作过程中自身安全。
在处理废弃物时，配液工需要按照规定的程序进行处理，以防止交叉污染。
在发生紧急情况时，配液工需要立即采取措施保护自己和其他人员的安全。
7. 质量控制：作为配液工，他们需要参与质量控制和质量管理工作。
他们需要了解和遵守相关的质量管理体系和标准，以保证产品的质量和安全。
配液工需要根据质量控制计划参与各环节的抽样检验和监测，确保产品符合规定的质量要求。
口服液车间制瓶岗位安全规（5篇）
口服液车间制瓶岗位安全规口服液车间制瓶岗位是制药企业中非常重要的环节，安全工作是保证生产质量和员工安全的关键。
以下是一份针对口服液车间制瓶岗位的安全规章制度，共____字。
第一章总则第一条为了保障口服液车间制瓶岗位的生产安全和员工身体健康，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本安全规章制度。
第二条本安全规章制度适用于口服液生产车间的制瓶岗位。
第三条制瓶岗位人员要遵守本安全规章制度，严格遵守生产操作规程，确保生产安全。
第四条制瓶岗位人员要不断学习安全知识，提高安全防范意识，定期进行安全教育和培训。
第二章生产环境安全第五条制瓶岗位人员要了解生产车间的安全出口、灭火器等灭火器材的位置，并随时保持灭火器材处于完好有效状态。
第六条制瓶岗位人员要定期检查电气设备的安全状况，发现问题及时上报维修部门。
第七条严禁在生产车间吸烟、使用明火或其他可能引发火灾的物品。
第八条制瓶岗位人员要遵守消防安全管理制度，定期参加消防演练，确保灭火器材的熟练操作。
第九条制瓶岗位人员要保持工作区域的整洁，并定期清理工作区域，防止杂物堆积。
第十条制瓶岗位人员在生产过程中要使用防护设备，如防护眼镜、手套、口罩等。
第三章机械设备安全第十一条制瓶岗位人员要熟悉并遵守机械设备的操作规程，禁止擅自调整机械设备的参数和工作方式。
第十二条使用机械设备时，必须佩戴好安全帽、防护眼镜等个人防护装备。
第十三条制瓶岗位人员在机械设备运行时，禁止将手、脚或其他身体部位伸入机械设备工作区。
第十四条机械设备出现异常或故障时，制瓶岗位人员要立即停止操作，并上报维修人员进行检修。
第十五条不得随意改变或擅自卸下机械设备的安全防护装置。
第四章物料和化学品安全第十六条制瓶岗位人员要了解各种物料和化学品的性质和安全使用方法，并按照操作规程正确使用。
第十七条制瓶岗位人员要将各种物料和化学品储存整齐、有序，避免混乱和交叉污染。
第十八条使用有毒化学品时，必须佩戴好防护口罩、手套等个人防护装备，确保自身安全。
浸出车间岗位职责
浸出车间岗位职责浸出车间是化工生产过程中的一个重要环节，负责将固体原料中的有用成分以液体的形式提取出来。
浸出车间涉及到多个岗位，每个岗位都有不同的职责和工作内容。
以下是一些典型的浸出车间岗位职责的介绍。
1. 操作工：浸出车间的操作工是岗位中最基础的职位。
主要职责包括操作和维护浸出设备，按照工艺要求进行生产操作，监控浸出过程中的参数，如温度、压力、流量等，并进行相应的调节。
操作工还需定期进行设备的检修、保养和维护，以确保设备正常运转。
2. 调度员：调度员是浸出车间的重要岗位，负责车间生产计划的制定和执行。
调度员需根据产品需求制定生产计划，并进行合理的排产，确保车间生产有序进行。
同时，调度员还需与其他部门进行协调，及时掌握原料和产品的库存情况，并根据需求调配物料和设备资源。
3. 检验员：浸出车间的检验员主要负责对产品进行质量检验，并记录相关数据。
检验员需熟悉产品的质量标准和检验方法，对每批产品进行抽样检验，并根据检验结果判断产品是否符合要求。
同时，检验员还需进行常规的设备检验和维护，保证设备的正常运行。
4. 仓管员：浸出车间的仓管员主要负责对原料和成品的仓库管理工作。
仓管员需及时记录和管理原料和产品的进出库情况，并按照要求进行分类、包装和储存。
仓管员还需进行定期的库存盘点工作，确保库存数据的准确性，并进行合理的物料调配，以保证生产的顺利进行。
5. 设备维修员：浸出车间的设备维修员主要负责设备的日常维护和修理工作。
维修员需熟悉设备的结构和工作原理，能够及时发现设备故障并进行修理。
同时，维修员还需进行设备的预防性维护工作，定期检查设备的安全性能，并进行必要的更换和更新。
6. 工艺技术员：浸出车间的工艺技术员是对工艺流程和参数进行控制和优化的专业人员。
工艺技术员需了解浸出过程的原理和要求，根据生产实际情况进行工艺参数的调节和优化，以提高产品的质量和产量。
工艺技术员还需对新工艺、新设备进行试验和评价，并编制相应的操作指导书和技术方案。
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液体车间主任岗位质量责任编号：SMP-09－104版本：1页数：2页颁发部门：质量保证部编制部门／日期：审核人／日期：批准人／日期：生效日期：目的：完善液体车间主任岗位的质量责任，确保产品质量。
范围：液体车间主任岗位。
正文1、直接上级：生产部部长2、本职工作：负责液体车间的生产、质量、安全管理工作。
3、主要工作内容⑴负责组织参与编制和修订液体制剂工艺规程和岗位操作规程。
⑵负责组织车间的二、三级培训。
⑶负责编制车间的各项规章制度、管理规定。
⑷执行公司下达的生产、劳动、原辅包装材料消耗、产量、质量、工艺设备管理、安全文明生产、劳动纪律等各项指标的完成。
⑸合理安排组织生产，根据需要合理调整人员，保证生产的正常进行。
⑹对车间员工要不断进行安全教育，贯彻执行安全、防火、防爆制度，消除不安全因素，保证安全生产。
⑺严格控制各工序质量标准，确保产品质量。
⑻按GMP要求及公司的生产、质量管理规定组织生产。
⑼负责编制和实施车间年、季、月工作预算和工作计划。
⑽正确处理质量、安全、生产三者之间的关系。
⑾负责向生产部、质量保证部上报车间质量、生产情况。
⑿定期召开质量和安全分析会，及时解决生产中存在的问题，总结经验，采取措施不断提高生产水平、技术水平。
⒀是液体车间质量、安全、生产的第一负责人和责任人。
4、权限：⑴对直属下级工作有监督、检查权。
⑵对直属下级人员有工作调配权。
⑶对公司各工艺文件、作业方法等有建议权。
⑷对直属下级人员奖惩有建议权和决定权。
⑸有权拒用不合格的原辅包装材料。
⑹有权拒绝未经许可的非本车间人员进入车间。
⑺有权拒绝使用未经培训或培训不合格的员工。
5、质量责任⑴对液体车间生产的产品质量符合公司企业内控产品质量标准负责。
⑵对本车间各岗位所用物料的正确性把关，因管理疏忽或监督不严造成质量问题，对此承担质量责任。
⑶对固体车间各岗位人员规范操作负责。
⑷对本车间全面完成各项技经指标负责。
⑸按照以品种为单元的GMP管理要求，应及时更换相关品种的岗位SOP，对生产现场岗SOP的正确性负责。
⑹对各岗位清场清洁符合规定负责。
⑺对生产现场各种状态标识有无及正确性负责。
⑻对本车间各种记录及时规范填写负责。
⑼对流入下道工序的产品符合标准规定负责。
⑽对车间的工艺纪律及工艺卫生负责。
⑾对车间的安全生产负责。
6、基本技能及工作要求⑴有医药及相关专业大专以上学历。
⑵五年以上实际管理工作经验，并具有较强的组织能力和领导能力。
⑶通晓《GMP》并具有实际操作应用能力。
⑷有“质量至上”的意识及安全意识。
⑸熟悉《国家药品管理法》等法规。
⑹熟悉液体制剂药品生产的整个过程，并能解决出现的质量和安全问题。
正 文 1、直接上级：车间主任2、本职工作：协作车间主任负责液体车间生产全过程的管理3、主要工作内容⑴ 在车间主任领导下负责车间生产、质量、技术、设备、安全等各项工作，努力提高管理水平，提高生产效益，保质保量完成上级下达的各项指标和任务。
⑵ 协助车间主任完成对车间下达的工作任务进行分班工作，确保任务按时保质保量完成。
⑶ 根据车间主任下达的生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务之完成。
⑷ 协助车间主任抓好车间规范生产，抓好劳动纪律和工艺纪律等安全生产工作，严格操作规程。
⑸ 协助车间主任组织车间的二、三级培训。
⑹ 协助车间主任编制车间的各项规章制度、管理规定。
⑺ 协助车间主任严格控制各工序质量标准，确保产品质量。
⑻ 是车间质量、安全、生产的第二负责人和责任人。
⑼ 负责车间员工的考勤工作。
⑽ 协助车间主任与设备管理人员共同做好车间的设备保养维护工作。
⑾ 协助车间主任做好生产计划的编制和修订。
4、权限：⑴ 对直属下级工作有监督、检查权。
⑵ 对直属下级人员有工作调配权。
⑶ 对公司各工艺文件、作业方法等有建议权。
⑷ 对直属下级人员奖惩有建议权。
液体车间副主任岗位质量责任编 号：SMP-09－105 版 本：1 页 数：2页颁发部门：质量保证部编制部门／日期： 审核人／日期： 批准人／日期： 生效日期：目 的：完善液体车间副主任岗位的质量责任，确保产品质量。
范 围：液体车间副主任岗位。
⑸有权拒用不合格的原辅料。
⑹有权拒绝未经许可的非本车间人员进入车间。
5、质量责任⑴对液体车间生产的产品质量符合公司企业内控产品质量标准负次要责任。
⑵因自己管理疏忽或监督不严造成的质量问题，承担相应的质量责任。
⑶对液体车间各岗位人员规范操作负次要责任。
⑷对本车间全面完成各项技经指标负责。
⑸对生产现场的规范管理负责。
⑹对各岗位清场清洁符合规定负次要责任。
⑺对生产现场各种状态标识有无及正确性负次要责任。
⑻对本车间各种记录及时规范填写负次要责任。
⑼对流入下道工序的产品符合标准规定负次要责任。
⑽对车间的工艺纪律及工艺卫生负责。
⑾对车间的安全生产负责。
6、基本技能及工作要求⑴有药学及相关专业高中以上学历。
⑵五年以上实际管理工作经验，并具有较强的组织能力和领导能力。
⑶通晓《GMP》并具有实际操作应用能力。
⑷质量意识、安全意识强。
⑸熟悉《国家药品管理法》等法规。
⑹熟悉液体制剂药品生产的整个过程，并能解决出现的质量和安全问题。
正 文 1、直接上级：车间主任2、本职工作：负责液体车间所用物料的领用、管理、统计、核算及年、季、月报表工作。
3、主要工作内容⑴ 负责开具车间领料单，根据领料单组织工人提前领料、备料并及时送到生产岗位，保证生产用料的及时性和准确性。
⑵掌握车间生产流程，审核和控制车间物料损耗，并负责车间原辅料的临时贮存和管理工作。
⑶领取原辅包装材料时应要求库管员出具原辅料的物料放行证，切实做到不合格的原辅包装材料不得进入车间。
⑷负责批产品投产前的物料准备工作和每班生产后的退料工作，并做好相关记录。
⑸领发料要有台账，明确品种、名称、来源、数量、规格、去向，发料人领用人签名等。
⑹严格管理标签﹑说明书等的使用、保管和销毁，对已印有批号不再使用的标签应及时按照有关的处理程序进行处理。
⑺负责成品的管理和入库工作，并做好成品台帐。
⑻对本部门的物资要加强管理，按照不同的品种分别堆放货位，对剩余原料必须用原包装进行退库，箱内或桶外注名数量及退库人，退库人必须签名，并有复核人签名。
⑼做好当月的物料消耗和成本报表。
4、权限⑴ 有权拒绝使用与工艺要求不相符或质量不合格的物料。
液体车间统计 岗位质量责任编 号： SMP-09－106 版 本：1 页 数：2页颁发部门：质量保证部编制部门／日期： 审核人／日期： 批准人／日期：生效日期：目 的：完善液体车间统计岗位的质量责任，确保产品质量。
范 围：液体车间统计岗位。
⑵有权制止不符合规范要求的生产行为，确保生产操作严格按指令执行。
⑶有权审核和控制车间物料损耗。
5、质量责任⑴对所领物料的正确性和数量的准确性负责。
⑵对所领物料的状态标志的正确性负责。
⑶对所领物料的质量负责。
6、基本技能及工作要求⑴具有初中以上文化程度，经培训合格后上岗。
⑵熟悉《GMP》和《统计法》，了解《药品管理法》。
⑶熟悉原辅包装材料的质量标准。
正 文 1、直接上级：车间主任2、本职工作: 车间班组生产管理、成本管理、安全生产、产品质量控制。
3、主要工作内容 3、主要工作内容⑴对班组的生产质量管理全面负责。
⑵按车间的要求，完成班组的各项生产指标。
⑶组织带领班组成员搞好规范生产、安全生产和节能降耗工作。
⑷根据车间下达的生产任务、质量成本、原辅包装材料消耗等指标逐级分解，落实到岗、到人，分清质量经济责任。
⑸严格执行岗位操作规程，正确指挥生产，做好物料平衡。
核对各岗位所领原 辅包装料、中间体、半成品，以防止错领、误投料现象的发生。
⑹做好现场管理，监督各岗位人员严格遵守药品生产质量管理规范和各项管理 制度及各自岗位SOP 。
⑺监督岗位操作工及时规范填写有关记录，及时收集整理和初审各有关记录，对初审提出的意见交原填写人员修改，初审合格后交车间质监员审核。
⑻生产前按生产计划和指令将该品种各岗位SOP 分发至各岗位，该品种生产结束负责收回。
⑼每班或每个工序生产结束，监督各岗位人员做好清场清洁工作，上下班交接时做好交接班记录。
⑽及时了解职工思想动态，积极收集职工合理化建议，为促进车间民主、科学、规范管理献言献策。
⑾下班时，检查设备电源、水源、气源是否关闭，确保安全及杜绝能源浪费。
⑿对各级GMP 检查发现的问题应带领班组或工段认真积极整改，不断提高和规范员工行为确保生产过程全程受控，确保生产质量。
⒀对生产过程中的异常情况或不合格中间体应主动及时上报车间主任或副主液体车间生产班长 岗位质量责任编 号：SMP-09－107 版 本：1 页 数：2页颁发部门：质量保证部编制部门／日期： 审核人／日期： 批准人／日期：生效日期：目 的：完善液体车间生产班长岗位的质量责任，确保产品质量。
范 围：液体车间生产班长岗位。
任，配合车间主任和质监员查明情况原委，分析原因，提出整改及防范措施。
⒁对各岗位技经指标的完成情况进行质量、经济责任考核，结果报车间主任。
⒂对未经允许擅自进入本车间的人员进行制止。
4、质量责任⑴对所负责班组或工段生产的产品质量符合公司企业内控标准负责。
⑵对本班组或工段各岗位所用物料的正确性把关，因工作马虎或未核对而造成投错料，对此承担质量责任。
⑶对所负责班组或工段各岗位员工严格遵守药品生产质量管理规范和各项管理制度负管理责任。
⑷对班组或工段全面完成各项技经指标负责。
⑸对生产记录的及时正确填写负责。
⑹按照以品种为单元的GMP管理要求，应及时更换相关品种的岗位SOP，对生产现场岗SOP的正确性负责。
⑺对各岗位清场清洁符合规定负责。
⑻对生产现场各种状态标识有无及正确性负责。
⑼对流入下工序的产品符合标准规定负责。
⑽对工作期间各岗位人员的规范穿戴负责。
5、权限⑴严格执行考勤制度，对本工序违纪人员及时进行批评教育。
⑵对违犯工艺操作规程的情况，及时提出处理建议。
⑶及时制止不符合规范要求的生产行为，确保生产操作严格按指令执行。
⑷有权合理调配岗位人员工作分配。
⑸有权制止不合格中间体或半成品转入下道工序。
6、基本技能及工作要求⑴应具有集体团队精神，团结友爱、互帮互助、工作积极主动，认真负责，纪律性强。
⑵应具有良好的执行力，服从领导及工作分配，严格遵守公司及车间各项规章制度，确保药品生产质量管理规范落到实处。
⑶应具有良好的沟通协调能力，带领班组或工段成员积极进取，努力提高班组或工段生产效率。
⑷熟悉和掌握本工序或工段的各项技能，并能够积极学习和掌握GMP知识和各岗位标准操作规程，努力提高自身素质，增强自己工作能力。
⑸具有高中以上文化程度，经培训合格后上岗。
正 文1、直接上级：车间主任2、本职工作：液体车间洁净服的洗涤。
3、主要工作内容⑴按人员清洁卫生要求更衣、配戴劳保用品，并按要求进入操作岗位。