财务主管岗位竞聘演讲稿
财务部竞争上岗优秀演讲稿5篇
财务部竞争上岗优秀演讲稿5篇财务部竞争上岗优秀演讲稿 (1) 尊敬的各位领导、各位同事：大家好! 首先我要感谢公司领导给我们提供了一次展示自我，相互学习的机会! 同时，我也衷心祝愿今天参加竞聘的各位同事，都能取得理想的成绩。
今天，我竞聘的是三产事业部出纳这一职位，我有勇气担当重任，也有信心把今后的工作做得更好。
下面我分*部分做竞聘演讲。
第一部分，向大家汇报，我在-**年担任出纳期间的业绩。
在这一期间，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成如下工作：一、日常工作：1、我始终加强与银行相关部门联系，根据公司需要提取现金备用。
2、核对保单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的投保工作。
每月按时交公司按揭款。
(此项若工作中没有，请直接删除。
以下几项业绩中，如果有符合事实，请自行删减，添加实际工作情况。
)3、做为现金出纳，每天对收入和支出的凭证要认真核对，及时记帐。
月底和会计对帐、盘点，做月报表。
4、做好20xx年各种财务报表，并及时送交部门领导。
二、其他工作1、为迎接公司评估，我及时准备了所需财务相关材料，及时送交部门领导。
2、为迎接税务部门对我公司帐务情况的检查工作，我做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。
三、在本年度工作中1、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与账目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。
从无坐支现金。
2、根据会计提供的凭证，及时发放职工工资和发放工费。
3、坚持财务手续，严格审核，对不符手续的票据不付款。
第二部分，竞聘优势。
我今天之所以来应聘这个岗位，因为我自忖有以下条件和优势：第一，我经验丰富，具有在多家公司从事出纳的经验。
我于1998年5月进入本企业成立的一家分公司从事出纳的工作，同时还承担报税、人事等工作。
这份工作让我初步接触了出纳这一职业，并且在工作学习之中深深的爱上了出纳这一行业。
财务经理竞聘演讲稿六篇
财务经理竞聘演讲稿六篇一、我的优势和劣势：先说我的优势；1、我的财务管理工作经历：我于____年毕业于财务管理专业，目前是中级职移用，近__年来，先后在粮食局、五金公司、图书公司、饲料生产企业从事财务工作，非常熟悉商业批发零售、工业企业全套会计核算。
另外，我有__余年财务总监、财务主管的工作经历，得到了前任企业各级领导和同事的认可，有良好的口碑。
2、我的管理水平：日常管理工作中，我养成了钻研、创新的习惯，曾与计算机编程人员合作，编辑财务与业务相结合的、跨地域的管理软件，该软件目前在东北地区销量近百套。
多年的财务工作，锻炼出较强的洞查力，能够发现工作中的疏漏，从而健全各环节的监控制度，为企业控制损失和漏洞。
3、我的组织协调能力。
对内：能与内部机构保持良好的协作关系，从而得出为管理者提出合理建议的灵感；通过沟通与思考，找出工作环节中存在的不足、并在权限范围之内全力解决；找准位置、做好其他兄弟部门的服务工作。
对外：与上级主管税务机关、金融单位、专管人员保持联络，交朋友，使他们成为本部门实务操作中的良师益友。
遇到工作中的突发事件，例如：监管部门或税务部门的突击检查，能够处变不惊、沉稳应对、事后及时沟通妥善处理。
除上述业务能力外，我有近____年的党龄，能够处处以党员的标准做事、做人，工作上求精求细、力求尽善尽美，具备良好的职业道德和心理素质。
通过我对“优势”的介绍，相信各位领导脑海中，对我已经有一个良好的印象，但从实际情况出发，我参加这次竞聘有一定劣势存在。
我是一个新员工，虽然经过三个月的学习，我对企业及工作运转流程有了相当的了解，但就房地产这项新业务，与其他老员工相比，还是有很大差距。
我会在尽短时间内，业务水平赶超其他同事，融入到公司发展的大潮中来，与公司一同成长！一句话：我有决心以出色的工作，将劣势转化为优势！二、下面我说一下，假如我是财务部经理，我对一些具体工作的浅显想法。
自从来到公司以后，我就将自己的身心融入这个企业，所言、所行、所思、所想，一切都围绕企业而延展。
会计主管竞聘演讲稿5篇
会计主管竞聘演讲稿5篇会计主管竞聘演讲稿1尊敬的领导们：大家好!今天，我是来竞聘咱们公司会计主管的，相信大家或许已经知道了我的名字了，但是我还是先简单的介绍一下自己，我叫____，是咱们公司财务部的一名会计，我在咱们公司已经工作了五年多的时间了，说起来也算得上是咱们公司的一名老员工的，所以我对于咱们公司的业务是比较熟悉的，而且我工作了这么几年也已经积攒下了不少的工作经验。
这种种因素让我鼓起了勇气参加了这一次的竞聘，我觉得凭借自己的条件还是能够胜任咱们公司会计主管这个职务的。
想当好一名会计主管，我觉得首先要具备的一个条件就是此人得具备专业丰富的财务知识，而且还得对咱们公司的业务逻辑熟练，这样才能把财务部给带领好，让财务工作得到良好的运转。
我已经在咱们公司里待了数年了，我已经从当初的实习财务成为了一名拥有不少经验的财务工作者了，虽然我的工作经验和工作技能不敢称为一流，但是在咱们公司里，比我更熟悉公司财务业务的人不多，我相信凭借自己的经验是能够带领好财务部的同事们的。
在这几天里面，我已经取得到不少的会计证书，相信大家对我的工作能力也是看在了眼里，这几年的工作中，我极少在工作里犯下错误，因为我知道财务工作是不允许出现马虎的，所以我在工作的时候格外仔细，认真审查账务，一旦发现对不上账的情况，我会尽快查处错误的地方，避免更大的危害产生。
这几年的工作下来，让我的工作能力强了不少，而且在公司里面我和不少的同事都结下了不错的友谊，在工作的时候我们经常都是互相帮助，所以如果我真的能成为会计主管的话，那么我一定会投入更多地精力到自己的工作上，我定会待着全体财务部的员工一起把财务工作开展的更好更到位。
现在，我为了能让自己的个人能力再上一层楼，我每天在处理完工作的事情后便会去学习一些财务知识和技能，时代和设备都在更新，要是我们不跟上社会的节奏的话，那么即便我空有一身经验，也难以发挥出来，所以我此次竞聘会计主管无论是成功还是失败，我依然会坚守在自己的岗位上，做好自己的工作，请大家相信我一次!谢谢大家!会计主管竞聘演讲稿2各位领导、各位同仁：大家好!我是______。
公司主管会计竞聘演讲稿3篇
公司主管会计竞聘演讲稿3篇公司主管会计竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导，亲爱的各位同事们：大家好！今天，公司的这次公开竞聘会计主管看来是吸引了非常多的同事来为之一试，我自然也是不例外的，公司把这么好的一个职位用竞聘的方式交给了我们内部员工，我当然不会错过这样的机会，我很开心有这么多人想要跟我争夺这个岗位，因为这至少证明这个岗位是非常的不错的，但是我想说的是，这次你们都只是走走过场，最后那个成功竞聘的人一定会是我，我对自己有这个信心。
在场的大家可能还是有很多人不认识我，我给大家做一次自我介绍吧，我叫__，（名字还可以吧），目前只有__岁（比在场的大多数人都年轻吧），毕业于__经济学院，所以说我对会计方面本来就有着一定的专业性，我目前在公司就职的部门也是财务部，虽然说来到公司干了不到一年，但是我财务会计方面的工作经验却是非常丰富的，首先我实习的时候是在__公司实习的，然后毕业之后在__公司又干过一年半的会计工作，所以要说会计方面的工作经验，我相信我是不输给你们任何人的，并且我是__经济学院毕业的，在校学习的方向就是会计专业的，我的专业知识可以说是非常的扎实，现在的我就是想有着一身的内力，却没有地方施展一样，而这次的'会计主管就是让我在工作上有所进步的最好方法。
可能你们是不知道我是以什么样的速度达成我现在这样的成绩的，又是在什么样的情况下做到的，我在公司的这段时间，在财务室的工作一直都是辅助作用居多，比如别人做不完的工作内容，我就帮助做一点，我基本上都是做善后工作，但是我为什么能做这些，就是以为财务会计方面的工作我基本上都会，所以说我才能哪那都能帮得上帮，这不正是一个主管应该有的工作能力吗？虽然说我在管理员工方面还没有什么经验，但是这门课的知识我在大学的时候也是有学到过，所有要实施起来也不会太麻烦。
以上就是我觉得自己可以成为会计主观的优势所在。
当然，一个人的曾经的成绩都不能拿到做现在的谈资，所以说，我要是成功的竞选上了会计主管这个岗位，我就会清零从前的自己，一心一意的做好自己会计主管的工作，保证每项领导交付的工作都能高效的完成，并且我会让自己的手下们能成为公司最出色最努力的一个团队。
财务主管竞聘报告【三篇】
财务主管竞聘报告【三篇】导读：本文财务主管竞聘报告【三篇】，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
篇一尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我叫，现任市行本部分理处坐班主任。
今天，参加支行副行级任职资格竞聘。
首先，感谢市行党委为我们年轻同志，创造这次施展才华，展示自我的机会，更感谢各位领导和同志们多年来对我的关心和帮助，使我再次鼓起勇气，走上今天的演讲台。
我现年34岁，大专学历，经济师职称。
自XX年哈工程高专毕业参加农行工作以来，始终从事会计专业工作，先后做过记账、复核、联行、交换、勾挑等岗位工作。
去年，经竞聘被选拔到分理处担任坐班主任工作。
过去的十年里，我立足会计岗位，不仅系统的掌握了财务会计制度，还利用担任记帐员、复核员、联行员、交换员、勾挑员等机会，积累了比较全面的银行业务知识和实践经验。
尤其在担任分理处坐班主任期间，我能够全力倾注自己的汗水，使单位财务会计核算工作有条不紊、忙而不乱。
在我的带动下，营业人员都能够各尽其责，朝气蓬勃，营业室上下形成了团结、向上的良好氛围。
看到大家饱满热情的工作，更加激发和鼓舞了我向更高的目标奋进。
从XX年跨入农行大门以来的时间里，我几乎都是在路办事处业务一线工作，通过长期与顾客打交道，我掌握了许多仅仅依靠学习而得不到的工作方法和技巧，无论是会计本职工作，还是客户经理营销工作，我都处处走在前列，营销了大量的客户和储蓄存款，02、相继被市行、省行抽调，进行会计达标等方面工作的检查，还多次被评为办事处的先进工作者。
金融行业是一个重要的服务型行业，主要靠服务求发展、以优质服务求生存，尤其作为营业前台，如何更好地提供一流的服务、处理好银行与客户的关系，是事关企业发展的关键问题。
作为财务主管，我既要处理好业务核算的各个环节，当好家、理好财，又要直面客户，解决问题，提高服务水平，这就要求我要不断学习，充实自己。
可以说，在农行工作的也是我不断学习的。
根据工作需要，我先后学习了计算机、经济管理、金融法律法规、会计学等多方面专业知识和技能。
竞聘财务负责人演讲稿(3篇)
竞聘财务负责人演讲稿(精选 3 篇)稿是一种实用性比较强的文稿，是为演讲准备的书面材料。
在现在社会，演讲稿应用范围愈来愈广泛，在写之前，可以先参考，下面是帮大家的财务负责人演讲稿(精选 3 篇)，欢迎大家借鉴与参考，希翼对大家有所匡助。
恭敬的各位领导、各位评委，同志们：大家好！记得有人说过，人最大的缺乏不在于看不到自身的缺乏，而在于看不到自身宏大的潜能， 80%的人只发挥了个人能力的20%。
受这句话的鼓励，同时也凭着十几年的财务的工作，我前来参加财务部部长，结合工作岗位，我先做一下自我“表扬”：我深深知道，做好财务工作，没有一定的专业理论功底是很难的。
我毕业于***学校会计专业，大学 3 年的学习使我掌握了扎实的专业理论知识，十多年的工作，使我的专业知识进一步得到积累。
这些都为我做好财务工作奠定了坚实的根抵。
理论固然重要，经历更是做好工作不可缺少的。
自工作以来，我向来从事财务工作，向来与“钱”打交道，一干就是？年。
“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金”。
有付出就有收获。
十多年的财务工作经历，使我积累了丰富的财务工作经历，锻炼了我较强的财务管理能力，对财务数据中浮现的问题，我都能在最短的时间内给予解决，并对诸多疑难问题都了如指掌。
我认为这是做好财务部部长所必须具备的。
工作中，我还善于学习，向书本学习，向身边的领导同事学习。
以不断提高自身整体素质为动力，以不断适应公司快速开展严格要求自己，在多年从事财务工作以来，我从来没有浮现过重大财务数据错误情况。
我受过传统的教育，深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。
我的家庭教育、生活和多年的工作经历，使我锻炼了很强的吃苦耐劳的精神，为了完成繁重的工作任务，我时常废寝忘食、通宵达旦地加班加点。
同时，多年来，也造就了我勇于承担责任，永远不言抛却，勇于创新的性格。
所有这些，都为我做好财务部部长的工作提供了可靠的保障。
此外，值得一提的是，我了解我们公司财务规章制度，工作起来更能得心应手。
财务职位个人竞聘演讲稿7篇
财务职位个人竞聘演讲稿7篇财务职位个人竞聘演讲稿【篇1】尊敬的各位领导、各位评委，同事们：大家好！阳春三月，柳絮飘香！在这万物复苏、生长的季节里，公司举行这次公平、公正的活动，非常及时也非常必要。
我想，这次活动必将优化公司的人员组合，推动公司经济效益更上一个新台阶。
作为公司的一员，积极参与这次竞聘，并用自己的实际行动来回馈大家的厚爱。
下面做一下自我介绍：俗话说：没有金刚钻，不揽瓷器活。
既然来参加竞聘就是有所准备的。
经过综合权衡，我认为自己具有以下几点竞聘优势：第一，喜欢财务和审计工作。
爱因斯坦说：热爱是最好的老师。
我从小就对财务工作感兴趣，参加工作后，由于工作的需要我没能到财务部工作，这是我的遗憾，由此，也为我加倍努力地学习财务知识提供了动力。
今天，我勇敢地走上讲台来参加这次竞聘，除积极响应公司的号召外，也与我对财务和审计工作的热爱分不开的。
我想，这个演讲台也是我圆梦的舞台，在这个舞台上，我必将实现当初的梦想。
第二，扎实的专业技能知识。
我虽没在财务部工作过，但我是会计专业科班出身，由于对财会工作的热爱，工作中我从没放松过对财会知识的学习，我总是利用业余时间不断充实自己的财会知识。
我分别于2004年和20XX年1月取得了河南财经大学__学、西安交通大学会计学的专科、本科学历。
20XX年我又报考了注册会计师，现已过两门。
去年我还参加了公司的会计实帐和ERP财务软件操作的培训，系统学习了十大行业会计的实帐操作，以及与工商税务有关的业务，使我的知识面有了进一步的扩大。
第三，严谨细密的工作作风。
我知道，财务工作不比其他工作，她不仅需要扎实的业务知识，还要有扎实细密的工作作风。
我在现实生活中是一个做事认真的人，凡事不干则已，要干就要干好，这种性格促使我自我加压，严格要求自己。
我做的账是最好的，这也是单位领导和同事有目共睹的。
第四，我是一个注重实干的人。
多年的工作生涯，把我锻炼成了有较强的开拓能力和实干精神的人，也使我在工作中收获了良好的人际关系。
财务主管竞聘主题演讲稿5篇
财务主管竞聘主题演讲稿5篇展现才智，争取机会。
竞聘演讲稿是竞聘者在竞聘会议上向与会者发表的一种阐述自己竞聘条件、竞聘优势，以及对竞聘职务的认识，下面给大家分享几篇财务主管竞聘主题演讲稿，喜欢的可以分享给好友一起观看哦!财务主管竞聘主题演讲稿1各位领导、各位评委、同事们：大家好!首先，我要感谢各位领导和同事们能给我这样一个机会，来参加会计主管的竞聘。
说实话，能站在这个竞聘的舞台上，我的心情已经非常激动，这是对我多年来工作态度与工作成绩的充分肯定，我感到十分欣慰!对于我，大家并不陌生。
但在今天这个场合，请还是先允许我做一下自我介绍吧。
我叫______，今年____岁，大专学历。
____年我进入银行，成为一名正式的工作人员。
回顾往昔，岁月如梭，不知不觉我已在银行工作了2-3个年头。
这2年里，我从一个懵懂的初生牛犊，靠着勤学肯干的精神，转战了行里的几个岗位：先后做过储蓄工作和会计目前我在复核岗位工作，主要负责。
这些年来无论从事哪个岗位，我都要求自己本着“勤勤恳恳、扎扎实实、好学上进”的态度，努力工作，毫无怨言。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。
随着多年的工作历练与学习充电，我的工作经验日见丰富，理论知识日益扎实，人也越来越成熟，已具备较高的业务素质和一定的管理经验，工作也取得了一定的成绩!昨天的工作和成绩已成为过去，开创未来，将是我永久的追求。
记得有位哲人曾经说过：“不要怕推销自己，只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。
”如今，我有自信，更有勇气走上竞聘的舞台，因为我觉得自己有信心也有能力担任一名会计主管，做好应履行职责，组织与领导好本行的会计工作，保证完成领导布置和交待的各项工作任务，以保证银行各项任务顺利完成。
之所以有勇气走上这个竞聘的舞台，是因为多年来勤勤恳恳的工作，已取得一定的成绩，更得到领导和同事的肯定，正是领导同志们的关心、支持和帮助，给了我极大的勇气!之所以有自信自己能够胜任会计主管的工作，是因为我首先热爱这个岗位，有做好这项工作的热情;而且多年的工作历程，不仅没有消褪我的工作的热情，而且使我的热情更胜，如今我希望用自己一片爱岗敬业的丹心、细心、耐心，继续坚持奋斗会计主管这个岗位上。
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财务主管岗位竞聘演讲稿
精选财务主管岗位竞聘演讲稿尊敬的各位领导：你们好！窗外寒风瑟瑟，室内春意盎然，怀揣着对XX的热爱，怀揣着奋斗的激情，怀揣着拼搏的动力，今天我参加财务部主管的竞聘。
一、自我介绍我叫XX，毕业于XX大学会计学本科专业，XX年底有幸结缘XX控股集团。
六年来，随着XX的步伐走过大江南北，跨越长城内外。
贫瘠荒芜的辽宁朝阳撒下我的三年青春岁月，一马平川的皖北平原刻下我的两载执着足迹，风景如画的江南水乡见证我的一载忙碌身影。
六年来，我对工作始终积极主动、充满热情；六年来，我培养了良好的业务素质和严谨的工作作风；六年来，我以出色的工作业绩赢得了公司的肯定，以良好的关系取得了同事的信任；六年来，我也收获了一系列的荣誉。
二、对竞聘岗位的认知从股份公司组建开始，我就一直全面参与股份公司的财务、票务、税务等工作。
『请大家看PPT，这是两个多月来，我在股份公司所做的主要工作。
在这两个多月的忙碌中，我主导了股份公司财务的建立，也为她的成长做了大量的“施肥浇水”的工作。
今天，站在台上，我敢自信的讲，我对这个岗位基本熟悉。
三、任职后的工作打算（一）财务部远景目标财务部作为公司资金核算、成本管控和风险控制的部门，致力于合理控制合同风险、资金风险、成本风险，最终达到有效控制公司风险。
财务部要最终成为领导决策可靠的参谋者，资产安全和有效使用的
守护者，项目风险控制的主导者，公司可持续发展的保障者。
（二）近期工作思路及目标近期工作思路概述：建立健全财务管控基本制度，理顺工作流程，完善人员配备，加强在建工程监管，协调好同各部门的关系，完善财务信息披露制度，协调处理好税企关系。
具体从五个方面来逐一阐述 1、以健全制度为根本，优化财务管控流程。
（1）制度建设业务未动，制度先行。
有一套好的制度，管控就有了法律依据。
要努力做到最终用制度管人，逐步减少人治成分。
所以，首要要建立适合股份公司的《费用报销制度》、《票务管理制度》、《各种资产管理制度》等，加强费用报销流程监管，优化签单、优惠单的签字流程，建立签单应收款催收制度等，（演讲稿）把财务的触角延伸至资金流转的每个角落。
（2）建全内部财务分析报告和信息披露体系。
及时向集团和公司全面、真实反映股份公司运营管理情况。
（3）建立预算管理体系。
通过预算管理，把财务管理前移，拉伸财务的管控面，力求各项重要业务，财务管控都能全程参与。
2、以提高素质为基础，打造专业财务团队作为财务管理人员，不仅要有良好的职业素养，更要有爱岗敬业的奉献精神在培养方法上，内训、外训相结合，专业、综合两手抓，学习、活动相配合。
在制度保障上，适时建立有效的财务人员轮岗制度。
打破各个子公司的企业界限，实现财务人员在整个集团内的有效流动，给足财务人员的成长和发展空间。
在公司层面上，完善晋升体系，构筑充满人文气息的管理文化。
力求把财务人员打造成一专
多能的“大财务“。
“一专”——至少精通财务管理的某个方面。
“多能”——培养沟通能力、写作能力、交际能力、组织能力……做一个全面均衡发展，能“做好财务、懂得管理”的“大财务”。
3、以完善机构为契机，理顺票务管理流程。
（1）整合现有人员，把售票员纳入财务管理，严格职责分工，形成相互监督、相互牵制的售票管理体系。
（2）合理配置财务人员，根据需要设置财务岗位，做到高效、精炼。
（3）在公司和管委会的统筹下，理顺门票、索道票的领销存和税收申报等方面的流程。
形成相互牵制的票据印刷、领用、收款、核对及盘点制度，优化劳务费用返还审批流程。
4、以加强稽核为手段，强化工程监督管理对于今后公司的各类在建项目，以内部稽核作为重要手段，进一步强化约束机制，重点加大项目过程监管力度。
加强对项目成本控制、风险防范等环节的管理。
5、以追求创新为动力，谋划公司利益最大财务的创新表现在管控流程的优化上；表现在投融资手段的创新上；表现在税收筹划的精细上；表现在预算的有力执行和管控上。
可以说，财务创新是公司“开源”的助推器，是公司“节流”的拦水坝。
四、一点建议—以盈利为目标，追求股东、员工各方利益和谐共荣。
大河有水，小河满。
这是一条亘古不变的道理。
如何实现“大河有水”？方法万千，说到根本，不外乎“开源”“节流”。
在“开源”上做足文章，在“节流”上下足功夫，可观的利润就会向我们招手。