2021个体防护和工伤保险知识试题
2021最新整理《社会保障学》复习题及参考答案
2021最新整理《社会保障学》复习题及参考答案《社会保障学》模拟试题及参考答案一、不定项选择题（每小题2分，共20分）1、工伤保险待遇主要包括。
A．医疗给付B．工伤津贴C．残疾年金或补助金D．遗属津贴2、率先建立现代失业保险制度的国家是,该国于1905年颁布了失业保险法。
A．日本B．法国C．德国D．英国3、下列关于医疗保险的表述中，正确的是。
A．医疗保险属于短期的、经常性保险B．医疗保险是通过医疗服务和费用实偿来实现的C．医疗保险是自愿执行的社会保障制度D．医疗保险由政府、单位、个人三方面合理分担费用4、社会保障基金可以由基金管理机构通过等方式运营。
A．购买股票B．开办企业C．兴建公共设施D．融资借贷5、社会救助的特点主要表现为。
A．最低保障性B．按需分配C．权利义务单向性D．救助对象全民性6、下列各项中，有“福利国家橱窗”之称的是。
A．英国B．瑞典C．芬兰D．丹麦7、下列各项中，有关美国“多元化医疗保险模式”描述正确的是。
A．医疗照顾制度的对象主要是65岁以上的老人B．社会医疗保险计划在美国的医疗保险体系中占主要地位C．HMO开办合同医院并直接为参保人员提供医疗服务D．蓝十字和蓝盾是美国最大的两家营利性民间医疗保险公司8、下列有关各国养老保险金覆盖范围的表述中，正确的是。
A．德国的养老保险制度覆盖范围是本国所有居民。
B．英国的养老保险制度覆盖范围是薪金劳动者和独立劳动者。
C．美国的老年、残疾、遗属保险的覆盖范围是从事有收益工作的人，包括独立劳动者。
D．我国省、自治区、直辖市地方政府可根据实际情况将城镇个体工商户纳入覆盖范围。
9、依据救助种类，社会救助包括。
A．资金救助B．实物救助C．服务救助D．精神救助10、对灾民的救助包括等主要内容。
A．救助灾民的生命B．提供基本生活保障C．安抚灾民的情绪D．帮助确立自行生存的能力二、判断题（每小题2分，共20分）（）1、社会救助是最先形成的、历史最悠久的社会保障形式。
2023年医疗保险、工伤保险政策知识考试试题及答案
2023年医疗保险、工伤保险政策知识考试试题及答案一、选择题（每题4分）1.参加城乡居民医疗保险的患者2023年度第一次住院在三级医院的起付标准是（）。
[单选题] *A.400元B.500元C.600元(正确答案)D.700元2.参加城乡居民医疗保险的患者在我院（三级定点医疗机构）门诊就医，门诊医疗统筹报销比例为（）。
[单选题] *A.85%B.75%C.65%(正确答案)D.55%3.下列哪种情况属于基本医疗保险报销范围（）； [单选题] *A.因第三者、斗殴或本人违法行为造成伤害；B.因意外摔倒住院(正确答案)C.因交通事故及医疗事故发生的医疗费用D.因自伤、自残造成的伤害（精神病除外）4.以下哪些属于医疗诊疗过程中医保不予支付的项目（）； [单选题] *A.床位费B.空调费(正确答案)C.院内会诊费D.护理费5.《医疗保障基金使用监督管理条例》于（）起正式实施？ [单选题] *A.2021年3月1日B.2021年4月1日C.2021年5月1日(正确答案)D.2021年6月1日6.新生儿自出生之日（）个月内办理医疗保险参保手续，缴纳当年的医疗保险费，自出生之日起享受医疗保险待遇。
[单选题] *A.1B.2C.3(正确答案)D.47.2023年度城乡居民基本医疗保险缴费标准为每人每年（）元。
[单选题] *A.280B.320C.350(正确答案)D.3808.根据广西壮族自治区医疗保障局《关于印发广西基本医疗保险门诊特殊慢性病管理办法的通知》从2022年6月1日起，广西门诊特殊慢性病病种范围扩大至（）种。
[单选题] *A.36B.37C.38(正确答案)D.399.参保患者入院时应提醒患者主出示医疗保障凭证(社会保障卡或医保电子凭证）、身份证，并在（）小时内将社保卡拿到医院住院收费处补办医保登记手续[单选题] *A.72B.48(正确答案)C.24D.1210.职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起（）日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2021年工伤保险条例知识竞赛试卷及答案(三)
2021年工伤保险条例知识竞赛试卷及答案（三）1、根据《工伤保险条例》规定：用人单位不必将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
A 正确B 错误正确答案：（B）2、根据《工伤保险条例》规定：职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
A 正确B 错误正确答案：（A）3、根据《工伤保险条例》规定：工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。
A 正确B 错误正确答案：（A）4、根据《工伤保险条例》规定：用人单位应当按时缴纳工伤保险费。
职工个人也应缴纳工伤保险费。
A 正确B 错误正确答案：（B）5、根据《工伤保险条例》规定：用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
A 正确B 错误正确答案：（A）6、根据《工伤保险条例》规定：工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门可以不受理。
A 正确B 错误正确答案：（B）7、根据《工伤保险条例》规定：职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。
对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
A 正确B 错误正确答案：（A）8、根据《工伤保险条例》规定：职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
A 正确B 错误正确答案：（A）9、根据《工伤保险条例》规定：作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
A 正确B 错误正确答案：（A）10、根据《工伤保险条例》规定：社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，可以不回避。
A 正确B 错误正确答案：（B）11、根据《工伤保险条例》规定：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
2021年工伤保险条例知识竞赛题库及答案(共70题)
2021年工伤保险条例知识竞赛题库及答案（共70题）1. 根据《工伤保险条例》规定：企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
(判断题)参考答案：正确2. 根据《工伤保险条例》规定：职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系中止；不能参加当地工伤保险的，其国内工伤保险关系中止。
(判断题)参考答案：错误3. 根据《工伤保险条例》规定：职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。
(判断题)参考答案：正确4. 根据《工伤保险条例》规定：经办机构应当定期公布工伤保险基金的收支情况，及时向社会保险行政部门提出调整费率的建议。
(判断题)参考答案：正确5. 根据《工伤保险条例》规定：社会保险行政部门依法对工伤保险费的征缴和工伤保险基金的支付情况进行监督检查。
(判断题)参考答案：正确6. 根据《工伤保险条例》规定：任何组织和个人对有关工伤保险的违法行为，有权举报。
社会保险行政部门对举报应当及时调查，按照规定处理，并为举报人保密。
(判断题)参考答案：正确7. 根据《工伤保险条例》规定：工会组织依法维护工伤职工的合法权益，对用人单位的工伤保险工作实行监督。
(判断题)参考答案：正确8. 根据《工伤保险条例》规定：职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议，按照处理劳动争议的有关规定处理。
(判断题)参考答案：正确9. 根据《工伤保险条例》规定：用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照《工伤保险条例》的规定支付新发生的费用。
(判断题)参考答案：正确10. 根据《工伤保险条例》规定：劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向（）劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
(单选题)A 县级B 设区的市级C 市级D 省级参考答案：B11. 根据《工伤保险条例》规定：设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者（）名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。
2021年工伤保险条例知识竞赛题库及答案(共60题)
参考答案：正确
8.根据《工伤保险条例》规定：生活不能自理的工伤职工在停工留
薪期需要护理的，由家属负责。（判断题）
參考答案，错误
9.根据《工伤保险条例》规定；职工因工外出期间发生事故或者在
抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第
4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属
抚恤金。
（判断题）
参考答案：正确
W.根据《工伤保险条例》规定：职工被借调期间受到工伤事故伤
的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以 约定补偿办法。（判断题）
參考答案：正确
ir根据《工伤保险条例》规定：设区的市级劳动能力鉴定委员会 收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽 取3名或者0名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。（单
參考答案-A
22.根据《工伤保险条例》规定：从事劳动能力鉴定的组织或者个 人收受当事人财物的，由社会保险行政部门责令改正，处（）元以上
1万元以下的罚款；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。（单
选题）
2000
3000
4000
5000參考答案SA
23.用人单位根据《工伤保险条例》规定应当参加工伤保险而未参 加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险 费，并自欠缴之日起，按日加收万分之（）的滞纳金；逾期仍不缴纳 的，处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。（单选题）
次。行业差别费率及行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定, 报国务院批准后公布施行。（多选题）
参考答案：错误
2021年工伤保险条例知识竞赛题库及答案(共50题)
2021年工伤保险条例知识竞赛题库及答案（共50题）1. 根据《工伤保险条例》规定：用人单位不必将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
(判断题)参考答案：错误2. 根据《工伤保险条例》规定：职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
(判断题)参考答案：正确3. 根据《工伤保险条例》规定：工伤保险费根据以支定收、收支平衡的原则，确定费率。
(判断题)参考答案：正确4. 根据《工伤保险条例》规定：用人单位应当按时缴纳工伤保险费。
职工个人也应缴纳工伤保险费。
(判断题)参考答案：错误5. 根据《工伤保险条例》规定：用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
(判断题)参考答案：正确6. 根据《工伤保险条例》规定：工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。
申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门可以不受理。
(判断题)参考答案：错误7. 根据《工伤保险条例》规定：职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。
对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
(判断题)参考答案：正确8. 根据《工伤保险条例》规定：职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。
(判断题)参考答案：正确9. 根据《工伤保险条例》规定：作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。
(判断题)参考答案：正确10. 根据《工伤保险条例》规定：社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，可以不回避。
(判断题)参考答案：错误11. 根据《工伤保险条例》规定：设区的市级劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申请后，应当从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3名或者（）名相关专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见。
2021年职业病防治知识竞答试题
2021年职业病防治知识竞答试题1. 《中华人民共和国职业病防治法》于2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议通过，自（）起施行。
2001年10月27日2002年10月27日2002年5月1日(正确答案)2002年10月1日2. 《职业病防治法》所称职业病，是指（）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。
企业、事业单位企业、事业单位和个体经济组织(正确答案)企业、政府单位企业、政府单位和事业单位3. 职业病防治工作坚持（）的方针，实行分类管理，综合治理。
安全第一，预防为主预防为主，防治结合(正确答案)预防为主，防护结合健康第一，重在预防4. 国家规定每年（）月的最后一周是《职业病防治法》宣传周234(正确答案)55. 国家对从事放射性、（）、高危粉尘等作业实行特殊管理。
具体管理办法由国务院制定。
生物因素高毒(正确答案)6. 对准备脱离所从事的职业病危害作业或者岗位的劳动者，用人单位应当在劳动者离岗前（）日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。
90(正确答案)6030107. 对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和（）。
职工职业健康体检结果工作场所职业病危害因素检测结果(正确答案)职工普通体检结果8. 职业病危害因素包括职业活动中存在的各种有害的（）因素以及在作业过程中产生的其他职业有害因素。
化学、物理、生物(正确答案)化学、物理、生理生理、物理、生物化学、物理、生化9. 职业病防治法规定（）依法享有职业卫生保护的权利。
生产单位用人单位地方政府劳动者(正确答案)10. 《职业病防治法》规定，用人单位必须依法参加（）保险。
意外工伤(正确答案)失业11. 根据《工作场所有害因素职业接触限值》（GBZ2.1），硫化氢最高容许浓度( )mg/m3。
10(正确答案)15712. 根据《工作场所有害因素职业接触限值》（GBZ2.1），苯短时间容许接触浓度( )mg/m3。
工伤知识培训(1)
事前预防
1、安全教育：
对员工定期开展安全生产专项培训，强化安 全意识，提高自我保护能力。掌握安全操作 规程和操作方法，以增强事故的预防和处理 能力。
事前预防
2、管理监督：
必须完善企业的各项管理制度，制定和落实 安全生产岗位责任制和安全生产规章制度， 做好安全生产检查工作，建立标准化安全操 作规程 ，对员工要经过培训后方能上岗， 用科学的管理制度防范和杜绝工伤事故发生。
❖9、 要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生 学的知 识，教 职员躬 亲共学 ；要学 生守的 规则， 教职员 躬亲共 守。20 21/6/62 021/6/6 Sunday , June 06, 2021 ❖10、 阅 读 一 切 好书 如同和 过去最 杰出的 人谈话 。2021/6/62021/6/62021/6/66/6/2021 3:16:29 AM ❖11、 一 个 好 的 教师 ，是一 个懂得 心理学 和教育 学的人 。2021/6/62021/6/62021/6/6Jun-216-Jun-21 ❖12、 要 记 住 ， 你不 仅是教 课的教 师，也 是学生 的教育 者，生 活的导 师和道 德的引 路人。 2021/6/62021/6/62021/6/6Sunday, June 06, 2021 ❖13、 He who seize the right moment, is the right man.谁 把 握 机 遇 ， 谁 就心 想事成 。2021/6/62021/6/62021/6/62021/6/66/6/2021 ❖14、 谁 要 是 自 己还 没有发 展培养 和教育 好，他 就不能 发展培 养和教 育别人 。2021年 6月6日 星期 日2021/6/62021/6/62021/6/6 ❖15、 一 年 之 计 ，莫 如树谷 ；十年 之计， 莫如树 木；终 身之计 ，莫如 树人。 2021年 6月2021/6/62021/6/62021/6/66/6/2021 ❖16、 提 出 一 个 问题 往往比 解决一 个更重 要。因 为解决 问题也 许仅是 一个数 学上或 实验上 的技能 而已， 而提出 新的问 题，却 需要有 创造性 的想像 力，而 且标志 着科学 的真正 进步。 2021/6/62021/6/6June 6, 2021 ❖17、 儿 童 是 中 心， 教育的 措施便 围绕他 们而组 织起来 。2021/6/62021/6/62021/6/62021/6/6
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Carry out the relevant standards and regulations of production safety, and do a good job in publicity and education of production safety.（安全管理）单位：___________________姓名：___________________日期：___________________2021个体防护和工伤保险知识试题2021个体防护和工伤保险知识试题导语：贯彻执行安全生产的有关法规、标准和规定，做好安全生产的宣传教育工作。
认真调查研究，及时总结经验，协助领导贯彻和落实各项规章制度和安全措施，改进安全生产管理工作。
一、选择题(每题1分，共20分)l、个体防护用品只能作为一种辅助性措施，不能被视为控制危害的()。
A．可靠手段B．主要手段C．有效手段2、安全帽应保证人的头部和帽体内顶部的空间至少有()毫米才能使用。
A．20毫米B．25毫米C．32毫米3、从事噪声作业应佩戴什么防护用品?()A．工作服B．安全帽C．耳塞或耳罩4、耳罩的平均隔声值在()分贝，对高频噪声有良好的隔声作用。
A．10分贝B．15--25分贝C．30分贝以上5、下列哪一种手套适用于防硫酸?()A．棉手套B．橡胶手套C．毛手套6、清除电焊熔渣或多余的金属时，应怎样做才能减少危险?()A.清除的方向须靠向身体B．佩戴眼罩和手套等个人防护器具C．须开风扇，加强空气流通，减少吸入金属雾气7、防止毒物危害的最佳方法?()A．穿工作服B．佩戴呼吸器具C．使用无毒或低毒的代替品8、人类正常耳朵所听到的声音频率范围是?()A．200Hz--300KHzB．100Hz--200KHzC．20Hz--20KHz9、安全帽的种类较多，下列哪种作业不宜使用小沿安全帽?()A．室内作业B．露天作业C．隧道l0、安全带使用几年后，应检查一次?()A．1年B．2年C．3年11、国家规定一顶安全帽的重量不应超过多少克?()A．400B．500C．60012、安全带的正确挂扣应该是?()A．同一水平B．低挂高用C．高挂低用l3、在进行电焊操作时，必须()。
A．佩戴装有适当滤光镜片的眼罩或面罩B．佩戴太眼镜C．佩呼吸器14、处理液化气瓶时，应佩戴何种保护用具?A．面罩B．口罩C.眼罩15、在金属切割时，工人戴防护手套。
A．必须B．不许C．必要时应该16、操作机械时，工人要穿“三紧”式工作服，“三紧”是指袖紧、领紧和()A．扣子紧B．腰身紧C．下摆紧17、安全带、安全绳需能承受千克坠落物冲击而不断，安全网必须能经受()千克的坠落物冲击。
A．200，l00B．100，200C．200，20018、1987年卫生部、劳动人事部、财政部、中华全国总工会联合颁发的(87)卫防字第60号文件，颂布了《职业病范围和职业病患者处理办法的规定》，其中职业病共分类，总病种为99种。
()A．7B．8C．919、伤残者经治疗痊愈或处于相对稳定状态时，由医疗机构作出医疗终结。
自工伤事故发少之日起至医疗终结的期限不得超过()个月。
因病情需延长治疗的，应当经市医务劳动鉴定机构同意。
A．12B．18C．1520、在上下班、因工外出或者工作调动途中遭受非本人责任的意外事故或者患疾病死亡的()请工伤保险。
A．不可以B．可以C．有的不可以二、填空题(每题2分，共40分)l、避免手部皮肤接触有机溶剂，应采取佩戴及用容器盛装溶剂的措施。
2、为了解职工的健康情况。
预防职业伤害，须对职工进行体检和体检。
3、防尘面具是由、三部分组成。
4、常用防噪声用品有、和。
5、为防止有毒汽体或粉尘危害人体。
应采取和措施。
6、劳动保护用品是用来保护劳动者在生产劳动中与方面的专用物品。
7、凡生严性有害因素引起的疾病，在广义上均可称为。
但在立法意义上，职业病却具有一定的范围，通常指政府主管部门的法定职业病。
8、企业实行租赁、兼并、转让、分离时，继续经营者原企业职工的工伤保险责任。
并到部门办理工伤保险登记。
9、职工因公外出期间因意外事故失踪的。
从事故发生的—ff个月起月内，本人工资照发。
从月起停发工资，对失踪职工的供养亲属。
l0、建设工程由若干企业承包或者实行内、外部经营承包时，工伤保险责任由职工的劳动负责。
11、企业必须如实申报和，及时报告公式和职业病情况，不得瞒报、虚报。
12、劳动行政主管部门和人员调查。
厂解”厂伤保险情况时，企业应当给予和。
13、企业必须落实工伤措施，确保工伤职工得到及时救治。
没有条件设立医务室的企业应当请当地推荐医生兼职管理。
14、企业应对职工进行安全生产和劳动卫生教育，做好预防和伤病职工管理工作。
对从事的职工。
在终止、解除劳动关系或者转换工作单位时，应当进行。
发现有职业病的，由原单位做好的处理工作。
l5、工伤职工或者其亲属申请工伤待遇时，应当如实反映事故发生的时间、、，现成证人和本人等情况。
16、工伤职工经过劳动部门鉴定确认或者劳动能力可以工作的。
应当企业的工作安排。
17、使用劳动防护用品的单位应当为劳动者提供符合的劳动防护用品，不得以货币或其它物品劳动防护用品。
18、对特殊劳动防护用品应建立制度，的、的一律不准使用。
l9、发生职业病，方面与生产环境中性有害因素的或有关，一方面又与工人的有关。
20、为防止职业病，企业应当根据国家制定的一系列标准，定期检测作业环境中生产性因素的浓度或强度，及时，。
三判断题(每题1分，共10分)1、发生工伤事故后单位立即向劳动部门报告，如单位不报告，职工成职工家属应直接向劳动行政部门举报；保护现场。
以便有关人员调查确认；抢救伤员，尽可能减少人员伤害程度。
()2、工伤保险与商业保险公司的人身意外伤害保险有根本的区别。
()3、如果工伤事故责任在伤者，那么它将不享受工伤保险补偿。
()4、建筑工人安全帽和摩托车头盔可以通用。
()5、享受因工伤残保险的的职工就算违法犯罪也不能被企业开除。
()6、职工因工负伤痊愈后。
经医院检查证明确实旧伤复发，可按因工负伤处理。
()7、安全帽的主要作用防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。
()8、使用电钻或手待电动工具时必须戴绝缘手套，可以不穿绝缘鞋。
()9、防护用品必须严格保证质量。
安全可靠、但可以不用舒适和方便。
()10、企业与职工签定招工合同中明确注明“工伤概不负责”属无效民事行为。
()四、简答题(每题5分，共20分)1、简述正确使用和维护安全帽的方法。
2、职工在工作时间、工作区域工作造成伤亡时，而本3、女职工的特殊保护的内容是什么?4、用人单位必须建立哪些安全卫生制度？五、论述题：(每题10分，共10分)个体防护和工伤保险知识答案一、选择题(每题1分，共20分)1.B2．C3．C4．B5．B6．B7．C8．C9．Bl0．B11．A12．C13．A14．Al5．Bl6．Cl7．B18．C19．C20．B二、填空题(每题2分，共40分)1．胶皮手套防腐蚀金属2．就业前的定期3．头罩眼窗滤料4．防噪声耳塞耳罩防噪声服5．呼吸防护皮肤防护6．安全健康7．职业病明文规定8．必须承担当地劳动行政主管9．三个第四个提供抚恤金l0．关系所在企业11．工资总额职工人数12．工伤保险经办机构配合协助l3．医疗抢救劳动鉴定委员会14．工伤有职业危害职业健康检查工伤保险15．地点主要经过工资收人家庭成员16．完全恢复部分恢复服从17．免费国家规定代替18．定期检查不合格失效19．生产深度强度健康状况20．卫生有害发现问题解决问题三、判断题(每题1分，共10分)1．√2．√3．×(工伤保险是无责任补偿)4．×(不可以)5．×(可以被开除)6．√7．√8．×(必须穿绝缘鞋)9．×(要舒适和方便)10．√四、简答题(每题5分，共20分)1．简述正确使用和维护安全帽的方法。
答：要正确使用各类安全帽，如果戴法不正确，就起不到充分的防护作用，特别是对防坠落物打击的一般安全帽，更要懂得其性能，注意正确使用和维护的方法。
(1)缓冲衬垫的松紧由带子调节，人的头顶和帽体内顶部的空间至少要有32毫米才能使用。
(2)使用时不要将安全帽歪戴在脑后，否则会降低对冲击的防护作用。
(3)安全帽带要系紧，防止因松动而降低抗冲能力。
(4)安全帽要定期检查，发现帽子有龟裂、下凹、裂痕或严重磨损等，应立即更换。
2．职工在工作时间、工作区域工作造成伤亡时，而本人有一定责任的，能否算作工伤?答：职工在工作时间、工作区域因工作原因造成的伤亡(包括因工随车外出发生交通事故而造成的伤亡)，即使职工本人有一定的责任，都应认定为工伤，但不包括犯罪或自杀行为。
认定职工工伤，给予职工工伤保险待遇，并不影响企业按规定对违章操作的职工给予行政处分。
3．女职工的特殊保护的内容是什么?答：主要包括企业按国家法规规定，不得安排妊娠、哺乳的女职工从事严重有毒有害作业和繁重体力劳动；女职工生育和施行结扎手术，应按规定给予休假；对女职工的经期、孕期、产期、哺乳期、更年期要给予保护。
4．用人单位必须建立哪些劳动安全卫生制度?答：用人单位必须建立的劳动安全卫生制包括：安全生产责任制；编制劳动安全卫生技术措施计划制度；劳动安全卫生技术措施经费制度；劳动安全卫生教育制度；劳动安全卫生检查制度；劳动防护用品发放管理制度；职业病危害作业劳动者的健康检查制度；伤亡事故与职业病统计报告调查处理制度。
五、论述题(每题l0分，共10分)预防职业病的主要措施有哪些?预防职业病的主要措施有：1．大搞技术革新、改革生产工艺，如以无毒或低毒的物质代替有毒或剧毒的物质；以低噪声设备代替高噪声设备等。
生产过程实现机械化、自动化，从而减少工人与有害因素接触的机会。
2．采取通风除法、排毒、降噪、隔离等技术性措施来降低或消除生产性有害因素。
3．加强生产设备的管理，防止毒物的跑、冒、滴、漏污染环境。
4．对新建、改建、扩建和技术改造项目进行“三同时”审查，确保这些项目完成后有害因素的浓度或强度可以达到国家标准。
5．制定和严格遵守安全操作规程，防止发生意外事故。
6．加强个人防护，养成良好的卫生习惯，防止有害物质进人体内。
7．合理安排休息制度，注意营养，增强机体对有害物质的抵抗能力。
8．对接触生产性有害作业的工人，进行就业前体格检查和定期体格检查，及早发现禁忌症及职业病患者，及早进行处理。
9．根据国家制定的一系列卫生标准，定期检测作业环境中生产性有害因素的浓度或强度，及时发现问题，及时解决。
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