综治干部考评制度

综治工作领导责任制
一、社会治安综合治理第一责任人的主要责任是：把社会治安综合治理列入党政重要议事日程，经常听取综治工作汇报，及时研究解决工作中的重大问题，亲自动手抓落实，使综治工作任务和措施逐项得到落实。

二、社会治安综合治理主要责任人的主要责任是：协助第一责任人具体负责本单位社会治安综合治理的全面工作；根据党政组织的决定，制定综治工作的的年度工作计划，并组织实施，抓好落实；组织指挥、督促指导社会治安综合治理工作的重大活动，研究处理重大治安问题；调查研究综合治理工作中的新情况、新问题，提出新对策。

三、社会治安综合治理干部的主要责任是：关心支持社会治安综合治理重大问题的决定，认真负责地提出意见，对所分管的综治工作认真抓好落实，并承担相应的工作责任。

护院（楼）队职责
一、学习治安保卫业务知识，贯彻执行安全防范制度措施，熟悉安全应急处置方案。

做好防诈骗、防盗窃、防抢劫等治安事故的安全防范工作。

二、自觉地维护单位内部和周围治安秩序，揭露和排除治安保卫工作的隐患漏洞，防患于未然。

三、常备不懈，时刻保持高度警惕，服从命令听从指挥，当听到、接到报警或遇到抢劫、盗窃等破坏社会治安分子作案时，应挺身而出，迅速、沉着、机智地同犯罪分子和治安事故作斗争。

四、护院（楼）队员有维护院内安全义务和责任，应积极参加安全应急坐班、守卫、巡逻、治安保卫业务知识学习、演练和竞赛活动，保卫重点和要害部位的安全。

众意见、建议不断改进工作。

三、负责传达贯彻上级有关治安保工作的指示，经常分析研究治保工作形势，进行提高警惕性和遵纪守法的宣传教育，并及时报告工作情况。

四、带领干部职工进行以防骗、防盗、防抢、防泄密、防火、防治安灾害等事故工作，检查督促各项制度措施的落实，确保财产安全。

五、检举揭发犯罪嫌疑分子，带领群众维护治安，并做好现场保护工作。

督查督办制度
社会治安综合治理工作的重大事项应当及时督查督办。

督查督办的主要内容是：
一、本单位党组织和行政以及上级综治委作出的重大决策、部署的落实情况；
二、党政领导对综合治理工作的指示、批示的落实情况；
三、综合治理重大工作的组织实施情况；
四、上级综治委交办事项的完成和反馈情况。

督查督办情况由综治委办公室登记备案，做到件件有着落，事事有回音。

安全保卫组职责
一、在社会治安综合治理工作领导小组的领导下，根据县综治委的要求，负责本系统安全保卫工作的日常管理和督促检查。

二、负责档案室、电脑室等重要部位的安全保卫工作，并经常检查其安全设施。

三、负责督促费款按要求及时安全上缴。

四、负责与当地的公安等单位的联系协调工作。

五、配合政法机关承办、指导、协调全系统的社会治安综合治理工作。

根据安排，指导和管理本机关安全保卫工作。

学习制度
一、认真学习党的路线、方针、政策和国家法律、法规以及各项规章制度，学习业务和文化知识，不断提高干部职工的思想觉悟、政治素质和业务素质，在政治思想上与党中央保持高度一致。

二、积极参加政治和业务学习，学习时不迟到、不早退、不无故缺席，并根据需要要自觉地学习综治、保卫业务知识。

三、根据各个时期社会治安状况，主动配合，认真抓好以综治工作为中心的安全防范教育宣传和安全保卫业务学习、训练，以增强全体干部职工的安全防范意识和防范技能。

四、学习有安排布置，有检查落实，年终有考评，表彰先进，树立典型，总结先进经验，实行奖罚分明，保证政治和业务学习落到实处。

通报讲评例会制度
通报讲评例会每季度一次，由社会治安综合治理工作领导小组负责召集，综治领导小组有关成员单位参加，会议分析前阶段社会治安形势，听取所属单位综合治理工作落实情况，有社会治安综合治理工作落实情况，有社会治安综合治理工作进展缓慢、措施不力或者发生重大治安问题的，发出情况通报和《整改意见通知书》或《黄牌警告通知书》，限期整改。

调解委员会职责
一、努力学习法律法规，各项规章制度，积极调解内部治安防范工作中的民间纠纷，避免矛盾激化，把矛盾和治安案件事故苗头化解在萌芽状态之中。

二、监督执行各项治安条例和传单规章制度。

三、组织干部职工进行法制和思想品德、职业道德教育。

四、协助公安、司法机关做好查处各类案件的思想政治工作，并及时反映情况。

五、会同有关部门，对有违法违纪和轻微犯罪行为的人进行教育、感化、挽救工作。

综治干部考评制度
社会治安治理领导班子，每年度对综治工作第一责任人和综治干部抓综治工作情况进行考核，并填写《社会治安综合治理政绩考核表》，考核主要内容是：
一、责任人和综治干部抓综治工作存在的问题。

二、责任年度综治干部抓综治工作述职。

三、责任人和综治干部及综治表彰，奖励或整改。

四、管理范围内影响政治稳定，社会安全的重大问题及其解决情
况。

五、综治干部协助责任人抓综治工作情况等政绩考核情况，分别报党总支和行政办公室。

办公楼院管理制度
一、积极争创安全文明楼院。

二、工作人员在晚上12点后出入院内时，如院内已锁，必须通知值班门卫开门，并要自觉接受值班人员的盘问，不得擅自爬门撬锁或刁难辱骂值班人员。

三、非本委工作人员出入院内必须接受值班人员盘问，并出示本人身份证或有关证件，若携带物品出入院时必须登记后方可进入，如有不服从者，值班人员有权制止出入院内。

对于有意刁难、无理取闹、辱骂、殴打值班人员的，以扰乱社会秩序行为论处，报警或移交派出所处理。

四、工作人员要文明礼貌待人，做到团结友爱，互帮互助，相互督促，做到人走门窗关。

义务消防队职责
一、贯彻执行《消防队职责》和可燃易燃易爆危险物品的管理规定，熟悉消防器材的使用方法，认真履行职责，切实做好消防工作。

二、学习贯彻上级消防工作的指示，积极参加消防业务学习和训练，不断增强消防意识和防范技能。

三、关心安全防火工作，自觉做好火源、电源可燃易燃易爆危险品的管理工作，对消防工作中的漏洞隐患，及时排除堵塞、消除火灾火警。

四、负责消防器材的购置、维修管理工作，定期检查保养，责任到人，发现失效、报废的及时调换，确保性能良好。

五、时刻保持警惕，当听到或接到报警时，应立即行动，迅速投
入战斗。

责任追究制度
因疏于防范、工作失职而发生影响稳定的政治事件和重、特大刑事案件以及重大治安灾害事故的，纪检、监察部门要查清发案原因，按照党纪政纪对单位领导和直接责任人给予必要的处分。

综治办会议制度
一、会议的任务：传达学习、研究贯彻党和国家方针、政策、重要法规制度以及重要文件、会议精神、决定和工作部署。

听取有关综治工作的实施方案以及综治目标考核等问题。

二、会议的召开：由综治领导小组长决定并主持。

议题由领导小
组成员提出，经综治办公室收集、整理后，报综治领导小组审核。

三、会议人员：综治领导小组成员出席，根据会议议题，可通知有关同志列席。

根据需要由综治领导小组组长决定主持召开综治扩大会议，可通知有关人员参加会议。

四、会议组织：会议由综治办公室安排日程、提前通知出席、列席会议人员、参加综治会议的人员、要严格执行有关国家工作人员的保密规定。

妥善保管会议文件资料。

会议记录、纪要及决定事项的督办由综治办公室负责。

消防防范应急处置方案
为切实加强楼院的消防防范工作，确保楼院车辆、办公设备、试验器材等的安全，特制定本方案。

一、组织领导和履行职责
委机关成立义务消防队，由机关党支部负责人任队长，做好干部
职工的安全消防教育，负责本单位消防器材的购置和维修，加强对消防业务的学习用应急操作演习。

二、可能遇到的几种情况和采取的应急措施
1、电源短路失火，首先切断总电源，然后用备置灭火器将火源扑灭。

如遇液化气失火应先关掉气源，然后扑灭火源，将门窗打开，让残余可燃气体充分分散。

2、如在楼院值班室发生火灾应及时拉响警铃，火速拨打119火警，要尽可能在短时间内将火扑灭。

3、机关楼院、档案室、计算机房及电脑室等重点部位应按要求配置消防器材。

4、经常检查消防器材、电源，确保安全用电。

述职报告制度
责任人和综治干部每年年底必须向社会治安综合治理领导小组述
职，述职主要内容是：
一、本年度贯彻落实综治工作情况。

二、抓综治工作的实绩。

三、存在的问题。

四、管理范围骨影响政治稳定，社会安全的重大问题及其解决情况。

综治办职责
一、认真贯彻落实上级有关社会治安综合治理计划、政策。

二、研究提出本系统全年社会治安综合治理计划、规划。

三、根据本系统治安问题，研究提出整改措施，确保内部安全。

四、组织开展本系统内部矛盾纠纷排查，积极调解各类矛盾，维护好内部稳定。

五、组织开展内部综治工作，检查考评和安全生产检查。

六、组织开展内部综治宣传和干部职工的宣传教育。

七、完成上级综治委（办）交办的其它工作。