班组职业卫生考试题
职业卫生培训试题
职业卫生培训试题一、选择题1. 职业卫生的目标是什么？A. 保护职工的身体健康B. 降低工伤事故发生率C. 改善工作环境D. 所有选项都正确2. 下列哪项不是职业病的主要分类？A. 肺部疾病B. 皮肤疾病C. 心脑血管疾病D. 心理疾病3. 职业病的病因主要包括以下哪些因素？A. 物理因素B. 化学因素C. 生物因素D. 社会因素E. 所有选项都正确4. 下列哪项不是职业卫生管理中的基本原则？A. 预防为主B. 全员参与C. 规范管理D. 后勤保障5. 新员工入职时，应接受哪方面的职业卫生培训？A. 工作场所的环境卫生B. 职业病防护措施C. 处理职业卫生突发事件的应急措施D. 所有选项都正确二、判断题1. 工作环境的噪音、振动等物理因素对职工的身体健康没有影响。
( )2. 只有通过体检才能确认职工是否患有职业病。
( )3. 职业卫生培训是企业的法定责任，职工可以选择是否接受培训。
( )4. 对职业病患者的信息要严格保密，不可公开。
( )5. 企业职业卫生管理需要充分利用现代信息技术手段。
( )三、简答题1. 请简要说明职业病防护的措施。
2. 什么是危险化学品？请列举三个常见的危险化学品及其危害。
3. 职业卫生鉴定的主要内容有哪些？4. 请简要介绍职业卫生培训的重要性，并指出职业卫生培训的具体内容或要点。
5. 企业职业卫生管理的程序有哪些？四、案例分析某工厂的一名职工因长时间接触有机溶剂而出现嗜睡、头晕等症状，疑似患有职业病。
该职工未接受过相关职业卫生培训，工作环境监测也没有进行过。
请从职业卫生管理的角度，分析该企业的问题，并提出解决方案。
五、论述题请论述职业卫生管理对企业可持续发展的重要性，并分析职业卫生管理在实践中可能面临的挑战。
六、计算题某企业有100名职工，根据职工不同的工作环境，需要配备不同的个人防护用品。
请根据以下数据，计算该企业需要购买的个人防护用品数量：工人岗位：50名技术人员岗位：30名行政人员岗位：20名个人防护用品需求比例：安全帽：每10人1顶耳塞：每10人1付防尘口罩：每10人1个七、综合题请以一名企业职工的角色，结合职业卫生知识，写出一份职业卫生宣传海报。
职业卫生训练考核题目及答案
职业卫生训练考核题目及答案1. 职业卫生的定义是什么？职业卫生是一门综合性学科，旨在保护和促进工作环境中的员工健康。
它涉及预防和管理工作场所中的危险因素，以减少职业病和职业伤害的发生。
2. 列举三种常见的职业病，并简要描述其症状。
- 肺尘病：症状包括咳嗽、呼吸困难、胸痛和肺功能下降。
- 职业性耳聋：症状包括听力逐渐下降，尤其是对高频声音的敏感度降低。
- 职业性皮肤病：症状包括皮肤瘙痒、红肿、脱屑和疱疹。
3. 职业卫生管理的目标是什么？职业卫生管理的目标是保护员工的健康和安全，减少职业病和职业伤害的发生。
它包括评估和控制工作场所的危险因素，提供员工的健康监测和培训，确保合规性，以及建立有效的职业卫生政策和程序。
4. 在工作场所中，什么是危险因素？危险因素是指可能对员工的健康和安全产生负面影响的因素。
它们可以是物理性的（如噪音、振动、辐射）、化学性的（如有毒化学物质）、生物性的（如细菌、病毒）或人为的（如不安全的工作环境、缺乏培训）。
5. 什么是个体防护措施？举例说明。
个体防护措施是指员工在工作场所中采取的措施，以保护自己不受危险因素的影响。
例如：- 戴上防护眼镜以防止化学物质溅入眼睛。
- 戴上防护口罩以防止吸入有害颗粒物。
- 戴上防护手套以保护手部免受化学物质的侵害。
6. 请简要介绍职业卫生风险评估的过程。
职业卫生风险评估的过程包括以下步骤：1. 识别危险因素：确定工作场所中可能存在的危险因素，如化学物质、噪音、振动等。
2. 评估风险程度：评估每种危险因素对员工健康的潜在影响程度和可能性。
3. 制定控制策略：确定减少或消除危险因素的控制措施，例如工程控制、行政控制和个体防护措施。
4. 实施控制措施：根据制定的策略，采取相应的控制措施，并确保其有效实施。
5. 监测和评估：定期监测控制措施的有效性，并根据需要进行调整和改进。
7. 职业卫生培训的重要性是什么？请提供两个理由。
职业卫生培训的重要性体现在以下两个方面：- 提高员工意识：通过培训，员工能够了解工作场所中的危险因素，并研究如何正确使用个体防护设备，从而减少职业病和职业伤害的风险。
职业卫生培训试卷范本
职业卫生培训试卷范本一、选择题1. 职业卫生是指（）A. 对职业工作环境的控制B. 对职业疾病的防治C. 对职业健康的保护和促进D. 对职业病人的救治2. 下列哪项不属于职业卫生管理的基本原则？A. 预防为主B. 综合治理C. 个人职业病防护D. 法治为基础3. 以下哪个机构负责监督职业卫生工作？A. 卫生部B. 劳动部C. 国家安全监管总局D. 全国总工会4. 职业卫生检查的目的不包括：A. 了解职工的职业健康状况B. 帮助职工改善职业环境C. 发现和识别职业病危害源D. 对职业病人进行诊断和治疗5. 以下哪项不属于职业病防护的三个基本环节？A. 职业健康监测B. 职业病危害评价C. 职业病诊断和治疗D. 职业环境监测二、判断题1. 职业卫生以个人行为习惯为主要影响因素。
（）2. 单一因素职业病是指由于长期大量接触某种职业性因素而引起的职业病。
（）3. 职业病是指由于长期接触和吸入有毒有害物质所致的疾病。
（）4. 职业病的诊断依据是根据职工的自述病史。
（）5. 职业病的诊断必须由职业病医院或经过职业病防治机构批准的医疗机构进行。
（）三、填空题1. 职业卫生的目标是保护和促进职业 ________。
2. 职业病防护的基本原则是________为主。
3. 职业卫生工作的中心任务是对职业 ________ 进行评价和监控。
4. 职业 ________ 是指由于职业性因素的接触和作用，发生在工作过程中的各种疾病。
5. 职业病的主要防护措施包括减少职业病危害 ________、改变职业病危害因素的 ________、个人防护 ________。
四、简答题1. 请简要介绍下职业卫生的基本原则。
2. 个人防护用品是职业病防护的重要措施，请列举出几种常见的个人防护用品并说明其作用。
3. 请列举出几种常见的职业危害因素并简要描述其危害特点。
4. 请简要说明下职业病防护的四个阶段。
5. 职业卫生工作需要开展职业健康监测，请问职业健康监测的主要内容有哪些？五、案例分析题某工厂有一车间操作人员长期接触化学毒物，最近发现有几名操作人员出现了咳嗽、胸闷等呼吸道症状。
职业卫生培训试卷模版
职业卫生培训试卷模版一、选择题1. 职业病是由于工作场所的_____引起的疾病。
A. 不良气候B. 职业卫生不合格C. 环境因素D. 职业因素2. 工人的职业病由以下哪个因素导致？A. 工作种类B. 性别C. 年龄D. 职业卫生设施3. 职业病的初发症状包括以下哪项？A. 头晕B. 心慌C. 乏力D. 恶心呕吐4. 下列哪项属于职业性皮肤病的常见症状？A. 过敏B. 头痛C. 眩晕D. 肝功能异常5. 职业卫生法规主要包括以下哪些方面？A. 人身安全B. 环境保护C. 工作条件D. 应急处理二、判断题1. 职业卫生是指通过工作环境、工作条件和职业活动的改进，保护工人免受工作因素引起的伤害。
( )2. 职业卫生管理人员应具备良好的业务素质和丰富的职业卫生经验。
( )3. 根据我国的《职业病防治法》，企业应制定相应的职业病防治计划和实施方案。
( )4. 职业卫生防护装备主要用于防止职业性化学物质对人体的损害。
( )5. 职业卫生培训应定期进行，以提高员工的职业卫生意识和防护能力。
( )三、填空题1. 职业病的防治是_____发现和控制职业危害因素，预防职业病的发生和进一步发展。
2. 职业性皮肤病主要是由于接触______、______等职业危害因素引起的。
3. 近年来，随着工业生产的不断发展，______的职业病发病率逐年增高。
4. 职业卫生培训应重点向_____、_____、______等岗位人员进行。
5. 职业性损伤是指由于工作原因导致工人的______、______等部位受到损害。
四、简答题1. 什么是职业卫生评价？职业卫生评价有哪些方法？2. 职业卫生事故的分类，以及防护措施应该如何做？3. 职业卫生监护的内容包括什么？如何开展职业卫生监护工作？4. 请简要介绍一下国内外职业卫生领域的研究进展和发展趋势。
五、论述题根据企业的实际情况，论述如何建立健全的职业卫生管理体系。
六、案例题某某工厂的某个车间，因工人长时间暴露在强烈噪声环境中，导致多人患上噪声聋。
职业卫生训练考核题目及答案
职业卫生训练考核题目及答案题目一问题：什么是职业卫生？答案：职业卫生是指通过预防、控制和消除工作场所中的危害因素，保护和促进工人身体和心理健康的学科和实践。
题目二问题：列举5种常见的职业病。
答案：1. 尘肺病2. 职业性皮肤病3. 职业性肺癌4. 职业性中毒5. 职业性听力损失题目三问题：什么是职业卫生检查？答案：职业卫生检查是指通过对从业人员进行体格检查、生物学监测以及工作场所环境的监测，评估其工作环境对人体健康的影响，并制定相应的预防和控制措施的过程。
题目四问题：简述职业卫生管理的重要性。
答案：职业卫生管理的重要性体现在以下几个方面：1. 保护工人健康：通过预防和控制工作环境中的危害因素，保护从业人员的身体和心理健康。
2. 提高工作效率：改善工作环境和条件，减少工作中的健康问题，提高工人的工作效率和生产力。
3. 符合法律法规：职业卫生管理能够确保企业符合相关的法律法规和标准，避免法律风险和罚款。
4. 促进企业形象：有效的职业卫生管理能够提升企业形象，吸引优秀的员工和客户。
题目五问题：列举三种职业卫生管理的措施。
答案：1. 危害识别与评估：对工作场所中的危害因素进行识别和评估，确定潜在的职业卫生风险。
2. 预防和控制措施：采取相应的预防和控制措施，减少或消除工作环境中的危害因素。
3. 健康监测和培训：进行定期的职业卫生检查和监测，提供必要的培训和教育，增强从业人员的职业卫生意识和知识。
题目六问题：什么是个体防护用具？答案：个体防护用具是指工人在特定工作环境中使用的个人防护设备，如安全帽、防护眼镜、口罩、耳塞等，用于保护工人免受工作场所危害因素的侵害。
题目七问题：简述职业卫生教育的重要性。
答案：职业卫生教育的重要性体现在以下几个方面：1. 提高职业卫生意识：通过教育培训，使从业人员充分认识到工作环境中的危害因素，增强对职业卫生的重视和防护意识。
2. 促进健康行为：职业卫生教育可以引导从业人员养成正确的健康行为，如正确佩戴个体防护用具、定期接受职业卫生检查等。
职业卫生培训考核试题素材
职业卫生培训考核试题素材
一、简答题
1.什么是职业卫生？
2.职业卫生为什么重要？
3.列举常见的职业病有哪些？
4.什么是作业环境？
5.什么是职业接触限值？
二、选择题
1.下列哪项不是职业病的危害类型？ A. 化学因素 B. 物理因素 C. 生物因
素 D. 心理因素
2.职业病的防治主要措施是？ A. 个体防护 B. 环境控制 C. 早期治疗 D.
隔离措施
3.下列哪项是职业卫生管理的原则？ A. 预防为主 B. 审查合格 C. 集体管
理 D. 原则灵活
4.职业卫生的目的是？ A. 保障员工健康 B. 提高工作效率 C. 减少企业负
担 D. 提高企业形象
三、应用题
1.对于孕妇从事什么工作是特别要注意的？
2.如果在工作中接触到有毒化学物质，应该采取什么措施？
3.你作为一名职业卫生管理员，发现某个作业岗位工人无安全防护措施，
你将如何处理？
四、论述题
1.职业卫生与健康管理之间的关系是怎样的？
2.企业应当如何更好地提高职业卫生安全意识？
通过以上试题，可以检测学员对于职业卫生知识的理解程度以及在实际工作中
运用这些知识的能力。
希望考试顺利！。
职业卫生知识培训考试试题素材
职业卫生知识培训考试试题素材
一、选择题
1.下列哪项属于职业性神经病变的表现？ A. 肌肉酸痛 B. 耳鸣、头晕、
失眠 C. 呼吸道疾病 D. 皮肤黏膜炎症
2.下列哪种物理性因素对人体健康危害最明显？ A. 噪声 B. 有害气体 C.
灼热物品 D. 工频电磁场
3.下列哪项不属于职业卫生管理的基本职责内容？ A. 安全评价 B. 职业
病防治 C. 环境监测 D. 企业生产
4.下列哪项是职业卫生知识培训的目的之一？ A. 提高工作效率 B. 减少
人工成本 C. 降低事故率 D. 节约能源消耗
5.“三同时”原则中，“隔离”意味着？ A. 用药监控 B. 质量控制 C. 全面控
制 D. 学习控制
二、填空题
6.工业炉窑烟尘是对人体呼吸道最有毒的颗粒物之一，直径小于\\\\\_
的烟尘更易引起短期和慢性呼吸道损伤。
7.进行作业时需要佩戴防护用品或装备，主要防备\\\\\_接触造成的伤
害。
8.单项空调、洁净室是为了控制或削减工业生产设备排放的空气\\\\\_。
三、简答题
9.简述如何进行职业病危害因素的检测和评价？
10.为什么职业卫生知识培训对企业的可持续发展至关重要？简要说明。
以上为部分职业卫生知识培训考试试题素材，希望每位员工都能在学习中不断
提升自身的职业卫生意识，保障自己和同事的健康与安全。
职业卫生培训试卷范文
职业卫生培训试卷范文一、选择题1. 下列哪一个是职业病的定义？A. 工作时间超过合理标准所引起的疾病。
B. 工作环境中接触有毒有害物质引起的疾病。
C. 工作内容导致的职业性疾病。
D. 工作中的应激反应引起的疾病。
2. 下列哪一项不属于职业卫生管理的目标？A. 预防和控制职业病。
B. 促进员工的身心健康。
C. 保障职工的基本权益。
D. 提高企业的生产效益。
3. 下列哪一项不属于职业卫生管理的重点任务？A. 职业病危害监测。
B. 职工职业健康监护。
C. 职业病防治技术指导。
D. 职业病保险的申领审批。
4. 职业病的发生与哪些因素密切相关？A. 工作环境、生活习惯和遗传因素。
B. 工作强度、个体因素和心理因素。
C. 工作环境、个体因素和生活方式。
D. 工作强度、生活习惯和心理因素。
5. 职业病的预防包括哪些方面的内容？A. 职业病的危害识别、风险评估和控制。
B. 员工职业健康监测和职业卫生培训。
C. 职业病的筛查、诊断和治疗。
D. 工作环境的改善、个体防护和康复。
二、问答题1. 请简要介绍职业卫生的定义和意义。
职业卫生是以预防职业病和保护职工健康为目标的一门综合性学科，它研究并采取措施以降低工作环境中有害因素对职工健康的危害。
职业卫生的意义在于保障职工的身体和心理健康，提高工作环境的安全性和舒适性，预防职业病的发生，促进员工的生产效能和工作满意度，从而增强企业的竞争力。
2. 请简要介绍职业卫生管理的主要内容。
职业卫生管理主要包括以下内容：职业病危害监测，即对工作环境中的有害因素进行监测和评估，确保工作环境的安全性；职工职业健康监护，即对职工进行健康档案管理、健康体检和健康教育，及早发现和干预职业病；职业病防治技术指导，即提供相关的技术咨询和指导，帮助企业改善工作环境和制定职业病防治措施；职业病保险的申领审批，即为职业病患者提供相关的保险申领和审批服务。
3. 请简要介绍职业病的分类和预防措施。
职业病可以分为职业性肺部疾病、职业性皮肤病、职业性中毒和职业性神经病。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
班组职业卫生培训考核试题
姓名：岗位：分数：
一、选择题（每题4分共计20分）
1、当你发现突然有大量毒气散发时，应迅速戴上适合的（）
A、防毒面具
B、眼镜
C、手套
D、口罩
2、国家规定每年()月的最后一周是职业病防治宣传周。
A、4
B、5
C、6
D、7
3、用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定，（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A、必要时
B、定期
C、不定期
D、间断
4、用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的（）如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
A、职业病危害及其后果
B、职业病防护措施和待遇等
C、职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等
D、职业病病名
5、根据《职业病防治法》，下列（）项不属于劳动者在职业活动中应尽的职业卫生义务。
A、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品
B、发现职业病危害事故隐患及时报告
C、在有职业危害因素的作业场所设置警示标识
D、遵守职业病防治法律、法规、规章及操作规程
二、多项选择题（共4题，每题5分，共20分）
1、职业健康检查包括（）
A、上岗前
B、在岗期间
C、离岗时
D、应急的健康检查
2、用人单位不得安排（）工从事接触职业病危害的作业
A、未成年工
B、孕期、哺乳期的女职工
C、未经xx前职业健康检查的劳动者
D、有职业禁忌的劳动者
3、职业病有哪几项特点（）
A、职业病因明确
B、所接触的危害因素通常是可以检测的
C、在接触同样职业病危害因素的工人中，只出现个别病人
D、越早发现，越容易恢复
4、劳动者在预防职业病时应尽的义务为（）
A、学习和掌握相关的职业卫生知识
B、遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程
C、正确使用和维护职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品
D、发现职业病危害事故隐患及时报告
三、判断题（共10题，每题5分，共50分）
1、职业卫生的监管范围：存在职业病因素的企业、事业单位、个体经济组织，包括行政单位和部队。
（）
2、职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。
（）
3、用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。
（）
4、在合同期间，用人单位调换工种，劳动者无权拒绝。
（）
5、对技术服务机构作出的职业病诊断，用人单位和劳动者双方有争议的，不实行鉴定。
（）
6、在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者，用人单位可以不理会。
（）
7、职业健康检查是指平时健康检查。
（）
8、劳动者可以在用人单位所在地的医疗卫生机构进行职业病诊断。
（）
9、职业健康检查和相关医学观察的费用应由劳动者自己承担。
（）
10、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，经领导同意，用人单位可以解除或终止于其订立的劳动合同。
（）
四、简答题（每题10分）
简述本岗位职业危害及预防措施？
单选：
11-15：AABCC
多选
1、ABCD
2、ABCD
3、ABD
4、ABCD
判断
1-5：×√×××
6-10：×××××
简答题
1、粉尘预防措施：佩戴防尘口罩
2、噪音预防措施：佩戴耳塞
3、高温预防措施：通风、从本质安全处理。