财务类各部门职能说明书
财务部门职责和各岗位说明书

目录
目录 (1)
财务部部门职责和岗位说明书 (2)
文件修订记录 (3)
财务部部门职责说明书 (4)
财务部总监岗位说明书 (6)
财务部主管岗位说明书 (9)
财务部会计岗位说明书 (12)
财务部会计岗位说明书 (15)
财务部出纳岗位说明书 (18)
财务部收银岗位说明书 (21)
财务部_部门职责和岗位说明书
文件类别:不填
文件编号:不填
制定日期:不填
生效日期:不填
内容页数:不填
文件修订记录
财务部部门职责说明书
版本信息:
部门职能分析日期:
审核批准人:不填
审核日期:不填
编制者:
三、部门组织编制
部门组织架构图如下
岗位编制5 人员定额5
岗位人员编制职责描述(用一两句话简单描述,具体见岗位说明书).
财务部总监岗位说明书
财务部主管岗位说明书
财务部会计岗位说明书
工作时间工作时间固定,必要时加班
六、岗位考核指标
1 .纳税申报是否及时
2 .证件的年检及使用管理是否及时准确
3 .会计档案的保管是否完整
财务部会计岗位说明书
六、岗位考核指标
1 .应收账款是否及时入账
2 .是否及时对应收账进行催收
3 .是否及时清盘库存商品
财务部出纳岗位说明书
财务部收银岗位说明书
-24-。
财务部职位说明书(资金主管)

基本资料
职位名称
资金主管
所属部门
财务部
上级职位
财务部部长
下级职位
出纳
职位类别
参谋系统
工资级别
**级至**级
职位目的
编制和控制执行年度资金预算及月、旬资金计划,筹集和监督使用企业所需资金,确保公司各项经营活动正常进行,资金使用安全、完整、高效。
职
位
职
责
1、负责公司资金的收、支平衡规划,根据公司资金运作情况,拟定资金筹措和使用方案,拓宽融资渠道,合理调配资金,确保公司资金正常、有效运转;
2、审查或参与拟定筹措资金的经济协议等经济文件,借贷款接待、沟通及协调等管理工作;
3、审定核准公司年、季、月资金的收支预算与实际收支额度情况;
4、审定核准公司年、季、月资金的额度;
5、协助上级领导合理调配资金,定期主聚物持召开资金调度会;
6、检查督促各部门资金计划的执行和落实情况并及时向相关领导报告资金的落实情况;
特殊要求:无
撰写:
部门审核:
人资部门审核人:
批准人:
批准日期:
7、负责监管公司公章、财务专用章、合同章、工商登记证、税务证书等公司硬件资料;
8、负责资金管理工作方针目标的展开、检查、诊断和落实情况;
9、根据国家法律法规,负责相关制度建设、制度的修改与完善工作;
10、完成领导交办的其它工作。
职位职权
1、各类费用、原材料、固定资产、工装模具、技术改造等资金合理调配的建议权;
2、维护财经纪律、对不符合财务制度的原始单据不予受理权;
3、与本职位相关事宜的知情权;
4、接受相关培训和再教育的权利;
5、领导临时指定的各种权力。
财务人员岗位职责说明书(共6篇)

财务人员岗位职责说明书〔共6篇〕第1篇:财务部岗位职责说明书1 财务部职能和职责1.1部门职能:根据企业会计准那么等相关法律法规和公司财务管理制度,履行财务制度体系建立、全面预算管理、会计核算管理、资金管理、应收账款控制、资产管理、本钱管理、税务管理和票务管理等财务工作职能,为实现企业战略目的和年度经营方案提供强有力的财务保障。
1.2部门职责:1.2.1严格执行各项财务管理制度。
1.2.2制定详细的会计核算标准、核算标准制度。
1.2.3开展决算、清算、汇算等会计核算工作。
1.2.4组织编制、审核各类财务报表、附注及财务分析^p 报告,编制、审核公司的会计凭证。
1.2.5牵头组织公司全面预算管理工作,审核各项超预算工程与预算外工程合规性、合理性。
1.2.6组织编制年度资金需求方案,拟定年度融资方案及财务费用预算表。
1.2.7建立和维护融资渠道,选择融资方式并制定公司融资方案,降低融资本钱。
1.2.8调度公司经营资金,制定和审批年度、月度运营资金使用方案。
1.2.9汇总、编制公司资金收支方案,合理调配资金,定期对资金使用情况进展分析^p 、反应。
编制应收账款明细,催促各项资金的回收。
1.2.10参与建立客户信誉体系建立。
根据客户的信誉等级,按合同条款及客户赊销信誉政策,审核、控制经营部的发货。
1.2.11制定存货、固定资产等资产盘点方案,并组织开展年度1 盘点工作。
1.2.12跟踪在建工程完工进度,及时对开工工程进展核对并完成相应的固定资产结转。
1.2.13审核存货收发业务单据、报表。
审核存货及资产报废。
1.2.14协助外部审计部门、税务部门完成固定资产盘点工作。
1.2.15组织公司税务筹划、税务申报与缴纳工作。
配合完成税务局对公司的税务检查。
1.2.16结合公司的实际需要,购置各种支票、收据、有价证券等相关单据。
1.2.17建立、完善部门各类管理规章制度、流程,并严格执行。
做好财税方面有关证照的年检,加强财务人员的培训和部门建立。
财务部部门和岗位职责

负责本部门三标一体环境因素和危险源的识别、文件的修订和控制。
六、任职资格
学历/专业
专科以上
经验要求
三年以上
专业资格
助理会计师以上
专业知识与技能
熟悉金碟或用友财务软件及excel操作
通用知识与技能
有丰富的专业知识
能力要求
35周岁以下,两年以上会计工作经验
素质要求
踏实认真,思维活跃
职位说明书
DZZYHR-FORM-W004
职位说明书
DZZYHR-FORM-W004
一、工作标识
职位名称
财务总监
岗位编号
直接上级职位
职位定编人数
1
二、主要工作职责(按业务流程或重要性排序)
序号
职责描述
1
根据国家有关法律规定、法规及制度,及总公司财务部财务管理规定,组织制定和实施公司经济业务和会计核算体系、各项资金、资产管理的制度、规定和细则,并监督贯彻执行。
4
负责整理、装订、保管凭证、会计报表与公司相关的会计档案。
5
负责发票、收据的购买、保管、领用和缴销。
6
计提工资、社会保险金及其他费用的计提与摊销。
7
负责审核工资薪金,计算个人所得税。
8
负责审核出纳编制的缴费通知书,第一、第二、第三次欠费通知书。
9
协助部门经理完成总公司所需数据与资料。
10
完成部门经理交办的其他工作。
财务预测分析
负责进行财务预测和分析,为总经理决策提供参考依据。
税收筹划
负责合理进行税收筹划,最大限度降低税务成本。
财务决算
在集团商业管理公司财务部的领导下,负责组织公司的财务决算工作。
工作汇报
财务部部门职责集合(31篇)

财务部部门职责集合(31篇)财务部部门职责集合(精选31篇)财务部部门职责集合篇1部门职责1、负责公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等全面管理工作。
2、根据公司发展战略和公司的实际情况制定财务管理及内部控制工作,完成公司财务计划;利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据,协助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定。
3、根据公司发展战略和工作流程,拟定与完善公司财务管理制度,编制与修订部门职责和岗位说明书,对部门的业务流程和表单设计进行梳理与规范。
4、根据公司发展战略和资金需求,制定公司资金运营计划,监督资金管理报告和预、决算;对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算;筹集公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向;主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制。
5、参与公司投资、融资重要经营活动,对投融资方案进行审核监督。
6、对公司对外投资、产权转让、资产重组、工程项目建设、贷款、抵押担保、资金调度、重大经济合同签订等涉及财务收支的重要经济事项的决策和执行,从其合法性、真实性、效益性方面进行审查,为公司管理层科学决策,提供政策依据和有关财务数据。
7、根据国家法律规定和企业发展情况,筹划公司的涉税事项并协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益。
会计岗位职责1、认真执行国家财经法规,遵守本公司的财务管理制度。
2.遵守财务人员职业道德,坚持实事求是、廉洁奉公的工作原则。
3、负责监督公司资产管理、往来管理以及费用开支管理。
根据公司年度经营计划的要求汇总编制各部门费用预算;组织实施财务预算的编制、呈报及执行。
4、根据公司财务制度规定审核各项费用的原始凭证。
负责录入与本岗位有关的会计凭证。
按规定的会计制度及要求,选择正确的会计科目,及时录入凭证,发现差错及时按会计制度更正。
5、掌握成本开支范围和成本费用标准,按照要求正确归集和分摊各部门的费用支出,正确处理各项经济业务。
财务岗位说明书正式发文

财务岗位说明书
一、岗位职责
1.负责公司日常财务核算,包括财务报表的编制和分析,确保报表的准确性和及时性。
2.负责项目资金管理和成本控制,定期进行预算执行和分析,提出改进建议。
3.负责制定公司财务制度和流程,监督执行情况并不断优化完善。
4.参与公司财务风险管理工作,预警风险并提出应对措施。
5.协助上级领导进行财务数据分析和决策支持,提供专业的财务建议。
二、任职要求
1.本科及以上学历,财务、会计等相关专业。
2.具备扎实的财务基础知识,熟悉相关法律法规及财务制度。
3.具有良好的沟通能力和团队合作意识,能够有效协调各部门间的财务工作。
4.有较强的分析和解决问题能力,能够独立思考并提出切实可行的解决方案。
5.有责任心和细致的工作态度,能够承受一定的工作压力。
三、福利待遇
1.提供具有竞争力的薪酬待遇和绩效考核机制。
2.提供完善的培训机会和晋升通道,帮助员工持续提升自身财务专业能力。
3.提供良好的工作环境和团队氛围,营造和谐、积极的工作氛围。
四、工作时间
1.标准工作时间为每周五天,每天工作8小时。
2.灵活工作制度,允许根据工作需要适当调整工作时间。
以上内容为财务岗位说明书,我们期待有志于财务领域发展、具备相关专业背景和能力的您的加入,共同开创美好明天!。
财务岗位说明书模板

财务岗位说明书模板1. 岗位名称:财务专员工作职责: - 负责公司日常财务数据的记录、核对和分析; - 参与财务报表的编制、汇总和分析工作; - 负责账务处理、凭证审核和账务归档等相关工作; - 协助财务主管进行各项财务数据的统计和汇总分析; - 编制相关财务报表,如资产负债表、利润表等。
任职要求: - 本科及以上学历,财会、金融等相关专业,具备一定的财务知识;- 熟悉财务相关法律法规,具备较强的财务分析能力; - 良好的逻辑思维能力、沟通能力和团队合作精神; - 熟练操作Office办公软件,熟悉财务软件的使用。
2. 岗位名称:财务分析师工作职责: - 负责公司财务业绩分析、财务预测和财务模型建立; - 参与公司战略规划和预算编制工作; - 分析财务数据,发现公司的财务状况、经营成果和发展趋势; - 参与公司的财务风险评估和控制工作; - 参与公司的财务项目评估和决策支持。
任职要求: - 本科及以上学历,财会、金融等相关专业,具备丰富的财务分析经验; - 精通财务规划、财务模型建立和财务风险管理等方面知识; - 具有良好的沟通能力、分析能力和逻辑思维能力; - 熟练运用Excel、SPSS等数据分析软件。
3. 岗位名称:财务经理工作职责: - 负责公司财务部门的日常管理工作,包括财务预算、成本控制等;- 参与公司的财务决策,提出合理化建议和方案;- 管理财务团队,制定工作计划,指导并监督下属工作; - 协调和沟通公司内外部财务事务,维护公司金融稳定; -参与公司财务战略规划和发展方向。
任职要求: - 本科及以上学历,财会、金融等相关专业,具备丰富的财务管理经验; - 熟悉财务相关法规和政策,具有较强的财务管理能力; - 具有出色的领导能力、决策能力和组织协调能力; - 具备良好的沟通能力、团队管理能力和问题解决能力。
以上为财务岗位说明书模板,具体岗位职责和任职要求可根据公司实际情况进行调整和完善。
财务部部门职能说明书

岗位编制
1
1
2
转。 1、负责流动资金核算、成本核算、利润核算及分配; 帐务处理符合制度规定,帐目清楚,数字准确,结算 帐务 及时; 2、监督职能——以财务活动为主,综合反映组织的发 展情况。 1、负责日常账务处理工作:包括财务预算、审核、编 制财务报表等;满足公司内外部的财务信息需求,确 涉外 保数字准确,报送及时; 2、负责公司税务管理,分析、核对税务相关工作; 会计 3、负责财务外联工作,维护公司同银行、工商、税务 等政府部门的良好关系。 1、负责研发项目的成本管理,编制研发费用预算,跟 踪预算执行情况; 项目 2、编制项目收入成本确认表,项目成本收入预测表; 管理项目资料; 3、处理项目涉税事项,及时完成相关费用加计扣除立 项工作和相关报表编制工作。 1、负责专用款项的明细核算,正确反映各项专用基金 专项 运用和结余情况以及专项工程支出和完工情况; 2、专用基金的往来款项要及时对帐清算。 定期组织对公司固定资金和流动资产的清查、核实,确保财产 出纳 的准确性,加强对固定资产和流动资金的管理,提高资金利用 率; 会计助理 收款员 合计 —— 协助主管、副主管及主办会计做好日常工作; 协助出纳员做好日常工作; 5
1
6、严格执行现金管理制度和支票的使用规定,做好收费发票的购买、保管、使用及回收; 7、编制记帐凭证,及时编制各类报表,妥善管理会计帐册档案 ; 8、拟定财务计划,定期上报财务各类财务报表给公司领导。 四、部门职责 职责分类 (一) (二) (三) (四) (五) (六) (七) (八) 关键职责 根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转; 参与公司及各部门对外经济合同的签订工作; 负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理; 严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪 律; 负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理; 负责公司现有资产管理工作; 会计意见反应及督促;税务及税法研究; 完成领导交办的其他工作。
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财务类各部门职能说明书预算室部门名称:预算室上级部门:财务中心下属部门:预算员部门本职:日常经营预算、项目投资预算主要职能:(1)编制预计收益表。
(2)编制预计资产负债表。
(3)预测投资收益率。
(4)预测投资回收期。
管辖范围:(1)财务、投资预算。
(2)办公场所及其有关设备设施。
兼管职能:(1)计算和预测投标、招标的标价。
预算部部门名称:预算部上级部门:财务管理部下属岗位:预算员部门本职:企业预算编制、平衡、分解、下达及执行情况反馈主要职能:(1)编制企业年度预算,并根据预算执行情况进行季度调整,月度分析;(2)编制预计损益表、资产负债表、财务状况变动表、现金流量表;(3)监督控制各部门预算开支;(4)预算企业各项经济活动的投入产出比;(5)对新项目或技改项目作投资预算:预测投资风险,收益率及投资回收期;(6)计算和预测投标、招标的标价;(7)对预算执行情况及时反馈;(8)对企业发展状况及潜力做出预测。
管辖范围:(3)预算部所有员工。
(4)预算部办公场所及其相关设备、设施。
(5)预算部卫生责任区。
信用部部门名称:信用部上级部门:财务中心下属部门:信贷员、清欠员、客户信用评估员部门本职:信用管理主要职能:(1)收集相关资料和信息。
(2)对与企业有业务接触的单位进行信用评估。
(3)向销售员和追款员下达追款指标。
(4)向销售部门提供信用评估报告。
(5)控制商品赊销,分期付款以及在商品交易基础上发生的预付定金、预付货款的额度。
管辖范围:(1)办公场所及其相关的设施设备。
投资部部门名称:投资部上级部门:财务总监下属部门:融资员、信贷员、投资运作员、项目筹建员、资产管理员部门本职:集团投资及债权的管理。
主要职能:1. 制定投资部的工作制度、工作规划,报批后执行。
2. 贯彻执行集团各项规章制度。
3. 编制投资预算,投资计划及投资项目可行性报告,报批后实施。
4. 对公司债权、债务、资产实行总体管理。
5. 进行股票、证券的投资运作。
6. 集团内部技改项目审批、调研上报。
7. 集团资金收支的计划、预算与审批管理。
8. 集团公司资金运行情况,下属公司资金流动情况进行监察分析。
9. 集团融资活动的计划、组织、实施。
兼管职能:1. 对有关企业进行信用评估。
管辖范围:1. 投资预算。
2. 公司债务债权资产。
3. 公司投资行为。
4. 所属的办公场所及设备设施。
税务室部门名称:税务室上级部门:会计部下属部门:税务会计部门本职:处理公司内外税务事务主要职能:1. 根据国家有关税务法规、政策和公司有关制度,制定税务室工作制度,并报批执行。
2. 编制企业各类税务报表。
3. 审核保健品公司、制药公司、生产公司、科研公司报送的各类税务表。
4. 审核集团公司增值税发票。
5. 参加税务局有关会议。
6. 到国税局、地税局申报纳税。
7. 开具保健品公司、制药公司发票。
8. 解释各下属公司提出的税务问题,传达税务新政策。
9. 按照国家税收法律、法规和有关政策缴纳集团、保健品公司、制药公司、生产公司、科研公司税款。
兼管职能:管辖范围:1. 增值税发票及有关税务资料、文件。
2. 税务室及其有关设备设施。
收款部部门名称:收款部上级部门:会计部下属岗位:前厅收款领班、餐饮收款领班、娱乐收款领班部门本职:完成客人消费后的结算工作主要职能:1. 前厅收款:①进行前厅收款结算,打印各种收费账单、发票;②填写营业日报;③及时把收取的现金、支票、信用卡交总出纳;④更换当天外币兑换牌价表;⑤完成兑换外币业务,发现假币及时上报;⑥填写外币兑换营业日报和营业日报汇总表。
2. 餐厅收款:①进行餐厅收款结算,打印各种收费账单、发票;②及时把收取的现金、支票、使用卡交总出纳;③填写营业日报。
3. 娱乐部收款:①进行娱乐部收款结算、打印各种收费账单、发票;②及时把收取的现金、支票、使用卡交总出纳;③填写营业日报。
4. 按规定使用所属的电脑、计算器、验钞机等设备,做好清洁保养。
5. 兑换当日所需零钱,每日核对备用金数目。
审计室部门名称:审计室上级部门:审计部下属部门:审计员部门本职:集团经济业务及账务的审计主要职能:1. 审计集团内部会计凭证、账簿、报表的合理、法规、合法性。
2. 审计集团预算报告及签订的经济合同。
3. 审计财务预测、决策方案及经济活动分析报告。
4. 审计电脑记账情况。
5. 审计下属公司销售收入,成本费用经费支出情况。
6. 审计保健品公司、制药公司、集团公司的往来业务。
7. 协助政府部门对集团的审计工作。
兼管职能:管辖范围:1. 集团账务审计。
2. 审计室及其有关设备、设施、人员。
审计监察组部门名称:审计监察组上级部门:审计监察部下属岗位:审计监察员部门本职:组织完成各类项目审计和监察任务。
主要职能:(1)执行国家审计法律、法规和有关的统一财经制度,参与制订公司内部审计监察制度并贯彻执行。
(2)根据确定的审计或监察对象,编制审计或监察计划与方案,经批准后组织实施。
(3)按规定和工作程序保质保量按时完成审计监察任务,并出具详尽的审计报告。
(4)监察被审计对象严格执行审计决定。
(5)对正在进行的严重损害公司利益、违反财经法规和其他规章制度的行为,立即采取应急措施处理并提请上级或有关部门做出制止决定。
(6)组织完成专案审计任务。
(7)定期和不定期地向上级报告审计监察工作状况,提出完善控制和管理措施的建议。
(8)配合国家审计机关和董事会审计监察室对公司所进行的审计。
(9)组织参加各项培训与考核活动。
(10)做好审计监察项目的文件、资料、记录的保管与上交工作。
(11)组织做好保密工作。
管辖范围:(1)审计监察组员工。
(2)审计监察组办公场所、卫生责任区。
(3)审计监察组办公用具、设施设备。
审计监察部部门名称:审计监察部上级部门:财务中心下级部门:审计监察组部门本职:审计监察公司各项经营管理活动,督促并协助各管理层完成工作目标与工作计划。
主要职能:(12)贯彻执行国家审计法律、法规和有关的统一财经制度,制订公司内部审计监察制度,经批准后组织实施并监督执行。
(13)参与研究制订其它有关规章制度。
(14)制订年度审计监察工作计划,经批准后组织实施。
(15)对公司及所属内部独立核算单位的财务、存货、财产的完整安全进行审计监察。
(16)对公司内部控制制度的建立健全、有效性与执行状况进行审计监察。
(17)对公司及所属内部独立核算单位的财务收支计划、投资和费用预算、信贷计划的执行以及经济效益进行审计监察。
(18)对公司及所属内部独立核算单位的基建工程项目的概(预)算的执行、建设成本的真实性和经济效益进行审计。
(19)对公司及所属内部独立核算单位的财会报表和经济核算报表的合法性和真实有效性进行审计。
(20)审计监察公司行政领导、组织人事、采购、行销作业等方面的管理控制的合理性和有效性。
(21)监察公司管理方针、目标、计划和规章制度的落实执行情况。
(22)审计监察公司各种资源的使用效率与效果情况。
(23)审计公司重要管理决策是否可行和有效。
(24)对重要或大额经济合同、协议进行审计并对合同履行情况进行监察。
(25)重要或大额财产购置、报损、报废的审计。
(26)负责对公司部门经理级(含)以上管理人员离任审计和专项审计工作。
(27)对严重违反财经纪律和公司规章制度、侵占公司资产、严重损失浪费等损害公司利益的行为进行专案审计。
(28)监督检查公司档案资料的销毁工作。
(29)参与有关的财产、财务、存货清查、盘点工作。
(30)办理公司领导交办的专项审计任务,配合国家审计机关和董事会审计监察室对公司所进行的审计。
(31)定期和不定期地向公司领导报告审计监察工作状况,提出完善控制和管理措施的建议。
(32)配合培训部组织进行审计监察人员的政治业务素质培训与考核活动。
(33)组织做好审计监察文件、资料、记录的保管与定期归档工作。
(34)组织做好保密工作。
管辖范围:(4)审计监察部员工。
(5)审计监察部所属办公场所、卫生责任区。
(6)审计监察部所属办公用具、设施设备。
审计部部门名称:审计部上级部门:财务总监下属部门:审计室、商务审核室部门本职:对集团内发生业务及会计账务审计核查主要职能:1. 制定集团审计制度及审计部工作规定、工作计划报批后执行。
2. 全面审计集团财务收支及各项经营管理活动。
3. 审计集团内部会计凭证、帐薄、报表的合理、合规、合法性。
4. 审计集团预算报告及内外经济合同。
5. 审计预测、决策方案及经济活动分析报告。
6. 审计计算机记账情况。
7. 审计下属公司销售收入、成本费用、经费支出情况。
8. 审计保健品公司、制药公司及集团公司的往来业务。
9. 负责集团对外商务合同签订。
10. 负责集团外部的商务调查。
11. 协助政府部门对集团的审计工作。
兼管职能:管辖范围:1. 审计部所属的各种审计资料。
2. 所属的办公场所及其有关设备、设施、人员。
商务审核室部门名称:商务审核室上级部门:审计部下属岗位:商务审核员部门本职:公司对外业务的审核及合同签订工作。
主要职能:1. 制定商务审核室制度及审核计划报批后执行。
2. 对集团发生的对外经济业务进行审查、监督。
3. 负责对外合同的签订。
4. 负责集团公司对外的商务调查。
5. 集团外部商业情报的汇总与收集。
兼管职能:管辖范围:1. 公司财、物使用情况的审核。
2. 公司商务合同的签订。
3. 商务审核室及其所属的有关设备、设施。
库管部部门名称:库管部上级部门:财务中心下属岗位:库管员、统计员、保洁员、装卸工部门本职:仓储管理与信息统计及反馈工作。
主要职能:(1)制订并组织实施公司仓储管理制度(包括成车、配件和其他物品)以及库管工作程序。
(2)应用现代仓储管理技术与ABC 分析法,实行工作质量标准化,不断提高仓库管理水平。
(3)与有关部门(财会、销售等)协商制订合理采购批量和库存安全量,保持一定的库存保障供应,降低存货总成本,加速资金周转,提高资金的使用效果。
(4)按照制度规定和工作程序严格办理成车的验收入库、储存保管、核对发放、退货换货等工作,把好数量关、质量关和单据关。
(5)组织搞好库区现场管理工作,达到货物存放规范合理,物流顺畅,管理便捷。
(6)建立健全管理帐卡和报表,账务处理做到“日清月结”,及时向有关部门报送报表。
(7)组织做好帐卡、报表等资料的保管和定期归档工作。
(8)经常组织内部盘点工作,发现盘盈、盘亏,及时查明,书面上报,不得擅自调整账目。
积极配合财务会计部的盘点和抽点工作,保证做到帐、卡、物相符。
(9)定期进行库存结构及周转分析,及时上报预警信息,协助做好报损、报废和滞成车的处理工作。
(10)协调与各厂方代表的工作,维护厂方和公司利益。
(11)组织做好库管部的安全防火、环境卫生工作,确保仓库和物资安全,库容整洁。