管仲治国

管仲治国

摘要和引子：

本文是最近看老版春秋战国电视剧和读了一些史料的总结，主要分三个部分阐述。第一部分主要讲管仲从囚犯到宰相的过程，当然他那时候的齐国宰相也就相当于现在的一个省长，齐桓公也就是现在的省委书记而已，呵呵。第二部分身临其境，假如你是管仲，在那种情况下你将怎么样治理齐国呢？我想光以经济建设为中心是不够的，当然他还做了一些伍鄙制度，实际上可以理解为城乡二元结构，当然现在的情况又不一样了，我们要打破城乡二元结构。第三部分主要讲齐国怎么样和平崛起与仁爱称霸，关于“尊王攘夷”是可以和“远交近攻”、“挟天子以令诸侯”“高筑墙，广积粮，缓称王”“农村包围城市”等等

战略思想并驾齐驱的，有想法，可操作。最后再说一下这个题目为什么叫“管仲治国”，

不叫“管仲改革”，这也是管仲只是强齐半世，一些措施没有完全继续贯彻，称改革那商

鞅就没词用了。当然管仲的一些古典的经济思想是对的，需要我们很好地借鉴发挥，而且我们今天的人肯定要做得比古人要好才行。

管仲治国（上）：从囚犯到宰相

梁启超先生曾经把管仲、商鞅、李德裕、诸葛亮、王安石、张居正列为中国六大政治家，在这个小册子里面，除了李德裕和诸葛亮，其他四个人我们都会详细提到。中国台湾的柏杨先生对此排名有异议，把李德裕换成王猛，我虽然不赞同，但是这也算一家之言吧。第一部分我想论述一下管仲治国的故事。提起他，一般人说想起两件事，一个是管鲍之交，一个是尊王攘夷，这个是大家比较熟知的，我们不会过多的强调这些，我们主要说一些大家不太了解的。管仲辅佐齐桓公进行改革，在政治上推行国、野分治的全国伍鄙之制，在经济上实行租税改革。使齐国迅速强盛起来；对外，管仲促使齐桓公采取尊王攘夷、争取与国的方针。正是他的精心辅佐，使齐桓公成就了霸业。

公元前685年的一天，齐国都城临淄郊外。刚刚登基不久的齐国国君齐桓公，亲临郊外，隆重欢迎一个刚刚被押解回来的囚徒，并恳请他出任齐国的国相。这个地方需要说明一下背景，大概一年前，原来的国君齐襄公被他的堂弟公孙无知杀死了，他的两个儿子公子纠和公子小白也逃亡国外。公孙无知确实也挺无知的，做了国君不到一年，也被人杀死了，据说，春秋战国时期最赚钱的营生就是当刺客，经常会有贵族王公大臣死于非命，这也是社会体制问题，当体制内不能解决的时候，人们总是寻求体制外的解决方式。一时间，国内无主，齐国大乱。当时对于逃亡国外的两兄弟来说，谁先回国，谁就可能先继承国君位。公子小白走得快，管仲也怕他先到，就在路上截住，放了个冷箭，以前我们都知道，管仲文采治国很在行，其实管仲文武双全，骑射也很好，但是庆幸的是，这一箭没能射中，小白诈死。两兄弟比心计，公子纠逊色太多。我们可以作一个假设，当然历史不容假设，之所以假设是为了说明问题，假设公子纠先到，凭小白的智商和情商估计最后的国君还是他。当时的情况是这样的，小白当上国君之后，公子纠当然不服，就请鲁国发兵攻打齐国，只不过后来败了，公子纠也惨遭杀害。前面的假设说明了一个问题，即，公子小白绝非等闲之辈。那个时代，领导的水平基本上决定了国家的水平。

小白当了国君之后，有两个选择，一个是杀管仲报仇，一箭之仇，不得不报，这是人之常情，政治斗争自古以来就是你死我活；第二就是重用管仲，以此来缓和以前跟着公子纠的一批人，从而缓和国内矛盾，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。这时候小白也对管仲咬牙切齿，鲍叔牙出来给管仲求情，并推荐管仲出任宰相，管鲍的交情大家都知道的。生死相扶才是真正的友谊，我们在交朋友的过程中，通常都是，锦上添花的多，雪中送炭的少。鲍叔牙劝小白，他不是说管仲有多牛，多好，人才难得，你不要杀他等等，这些话显然不具体也不生动，小白一想，哦，你的好朋友要杀我，你现在给他求情，你收了什么好处吧？我现在怎么可能因为他牛，我就不杀他呢，他越牛我越要杀才对。那鲍叔牙怎么说的呢？像齐桓公这种角色，不差钱不差权，你只能用理想来感召他，确实，小白是一个有理想有抱负的青年，鲍叔牙说，你要只想搞好齐国，我的才能就够用了，而要想称霸天下，那必须管仲来。然后他反问小白，你想怎么样呢？小白说，当然不仅仅是搞好齐国！这就是鲍叔牙劝人的智慧。后来我们知道，管仲从阶下囚一下子变成一国宰相，后来号称“春秋第一相”，而正是这个阶下囚，帮助齐桓公开创了“九合诸侯，一匡天下”的霸业。可以说，没有管仲，就不可能会有春秋五霸之首的齐桓公。当然，反过来说，也是对的，没有齐桓公，也就没有管仲的明天。同样的君臣还有，商君之于孝公，桑大夫之于孝武，张居正之于神宗，当然神宗这个例子有点特殊，我们后面会提及。

齐桓公的宽宏大量，不仅为自己赢得了声誉，退一步海阔天空，还试图给我们一种思考，就是政治斗争，只要不是罪魁祸首，或者罪大恶极，尽量不要你死我活，可以囚禁，可以判刑，最好不要剥夺生命，说不定哪一天为我所用呢？公子纠已死，首恶必诛，胁从不问，这才能赢得人心。第二方面，不管是革命还是改革，选对人很重要，选对人，基本上就成功了一半。千军易得一将难求，这就是我们搞人才计划的一个基本常识。我们政治格局向来重视人事安排而轻视制度安排，近些年来，很多人又多提出要安排好制度，制度好可以解决一切，这就是从一个极端走向另一个极端。当然，单纯强调制度要比单纯强调人事要好，设计一种制度，来降低权力的含金量，当然这本身是好事，但是我们必须把制度和人事放在同等重要的位置。在我们的文化氛围里面，再好的制度，搞不好都会走向畸形，这个不得不引起我们的重视。齐桓公选对了管仲，这个是齐桓公的幸运，更是管仲的幸运。我们说管仲，是那“一将”，鲍叔牙也“委屈”自己，说管仲很牛，那么管仲到底是一个什么样的人呢？到底有多大才呢？配不配得上鲍叔牙的竭诚推荐呢？或者说，管仲的性格怎么样，他的人生经历对于我们现代人，又有什么启发呢？

春秋时代是一个英雄辈出的时代。那个时代就是这样，前有殷商周礼，后有诸子百家。根据一些史料的记载，管氏本是姬姓的一支，和周天子是同姓。管仲出身于没落贵族，小时候家里很有钱，也比较有权，也算个富二代吧，只不过后来不行了，条件变得不好。家道中落的人，历史上有很多后来都成才了，比如后来的曹雪芹和鲁迅，有人曾经问过鲁迅的儿子周海婴，这里面有什么共性。周说，有一种落差，无形中形成压力，让他们有一种光耀门楣的动力，日子也许清苦，但是此志不渝，往往就成功了。我同意这种分析。管仲的父亲管庄曾经做过齐国的大夫，只是后来家道中落，管仲也就成了贫民，年轻的时候，非常困苦。他替人养过马，做过小商人，游历过很多地方，积累了广泛的社会经验，这个非常重要，研究改革者，他们都有一个共性，就是有广泛的社会经验，眼界和视野都很开阔