杭州全日制劳动合同范本1273221181
杭州全日制劳动合同模板
杭州全日制劳动合同模板第一部分总则。
第1条合同性质。
本合同为全日制劳动合同，当事人双方在平等自愿、协商一致的基础上订立，受《中华人民共和国劳动合同法》、《浙江省劳动合同条例》等法律法规的约束。
第2条合同期限。
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止，期限为______年。
第二部分双方当事人。
第3条甲方（用人单位）。
名称，___________________。
地址，___________________。
联系方式，___________________。
第4条乙方（劳动者）。
姓名，___________________。
身份证号，___________________。
地址，___________________。
联系方式，___________________。
第三部分工作内容和岗位。
第5条工作内容。
乙方应根据甲方安排，从事___________________________等工作。
第6条岗位。
乙方的岗位为___________________________。
第四部分劳动报酬和福利。
第7条基本工资。
乙方的基本工资为人民币____________元/月。
第8条其他福利。
甲方依法为乙方提供以下福利：社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）；住房公积金；年休假；法定假日；___________________________（其他福利）。
第五部分工作时间和休息休假。
第9条工作时间。
乙方的正常工作时间为每天______小时，每周______天，每天从______时至______时，下午从______时至______时。
第10条休息休假。
乙方享有国家法定节假日、婚丧假、产假等各类休息休假。
第六部分劳动纪律。
第11条遵守纪律。
乙方应当遵守甲方的各项劳动纪律和规章制度，服从甲方管理。
第12条保守秘密。
乙方负有为甲方保守商业秘密和其他与工作有关的秘密的义务。
杭州全日制的劳动合同范本5篇
杭州全日制的劳动合同范本5篇篇1杭州全日制劳动合同范本甲方：（雇主单位全称）统一社会信用代码：乙方：（劳动者姓名）身份证号码：鉴于甲方为了规范用工管理，保护劳动者合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》以及其他相关法律法规的规定，经双方协商一致，于（合同签订日期），达成如下劳动合同：第一条劳动合同期限1.甲方与乙方签订的劳动合同期限自（开始日期）至（结束日期）止。
2.劳动合同期满，如双方均无异议，可以续签；续签次数不限。
第二条工作地点1.乙方的工作地点为甲方规定的工作场所，具体地址为（工作地址）。
2.乙方在工作期间需按照甲方的工作安排，在工作场所履行工作职责。
第三条工作内容1.乙方主要从事（详细工作内容）的工作。
2.乙方的工作职责包括但不限于：（具体工作要求）。
第四条工作时间1.乙方每周工作时间为（工作小时数）小时，具体工作时间为（工作时间段）。
2.工作时间以公司排班表为准，乙方需按工作安排履行工作职责。
第五条工资及福利1.甲方支付乙方的基本工资为每月（工资数额）元，支付方式为（支付方式）。
2.乙方享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，包括但不限于医疗保险、失业保险、工伤保险等。
第六条工作纪律1.乙方需遵守甲方的各项规章制度，服从公司管理。
2.乙方需保守公司商业秘密，不得擅自泄露公司机密信息。
第七条违约责任1.乙方违反本合同约定，致使甲方受到损失的，应当承担违约责任。
2.乙方违反本合同约定，致使甲方受到损失的，甲乙双方可协商解决；如协商不成，可提起劳动纠纷仲裁、诉讼等法律程序解决。
第八条合同变更1.本合同任何条款变更，必须经双方协商一致，并签订书面补充协议，始生效力。
第九条合同解除1.乙方有下列情形之一的，甲方有权依法解除本合同：（1）患病或意外事故，在规定的时间内无法正常工作的；（2）工作期间涉嫌违法犯罪的；（3）拒不接受劳动安全卫生教育和培训，不听从安全管理的；（4）严重违反公司规章制度的。
2024年杭州市全日制劳动合同书范本
2024年杭州市全日制劳动合同书范本尊敬的劳动者：根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，经双方自愿、平等协商，达成如下劳动合同：第一条甲方：（单位名称）住所：（单位地址）法定代表人：（单位法定代表人或主要负责人）联系电话：（联系电话）第二条乙方：（劳动者姓名）住址：（劳动者住址）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）第三条劳动合同期限：自____年月日起至年月日，共（期限）。
第四条工作岗位：乙方将在甲方从事（工作岗位）工作。
第五条工作内容：乙方的具体工作职责包括但不限于（具体工作内容）。
第六条工作时间及休假：乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作小时，休息日为周六和周日。
乙方享有法定节假日及带薪年假。
第七条工资及福利待遇：乙方的工资标准为（工资数额），支付方式为（支付方式），发放周期为（发放周期）。
乙方还享有甲方提供的其他福利待遇，具体内容及发放方式另行约定。
第八条保险及社会保障：甲方将依法为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。
第九条劳动合同的解除：1.乙方因工作表现不合格或违反劳动纪律，经甲方提出书面警告并限期整改，仍不改正的，甲方有权单方解除劳动合同，并按照法律规定支付相应的经济补偿。
2.乙方因个人原因提出解除劳动合同的，应提前（提前解除申请期限）以书面形式提出申请，并经双方协商一致解除劳动合同。
3.乙方未履行劳动合同约定的主要义务并且经过甲方书面警告后仍不改正的，甲方有权解除劳动合同。
第十条保密约定：乙方在劳动关系期间及解除劳动合同后，对甲方的商业秘密及相关信息必须保密，不得泄露或向他人透露，否则甲方有权追究乙方的法律责任。
第十一条争议解决：本劳动合同的履行与解释受中华人民共和国法律的约束。
如在履行过程中发生争议，双方应首先协商解决。
协商不成的，乙方可向劳动争议调解委员会申请调解，或向有管辖权的法院提起诉讼。
第十二条其他约定：本劳动合同未尽事宜，双方可另行约定。
杭州全日制的劳动合同范本3篇
杭州全日制的劳动合同范本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1杭州全日制劳动合同范本甲方：（单位）法定代表人：（姓名）地址：（单位地址）电话：（联系电话）乙方：（个人）身份证号：（身份证号码）联系方式：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，就乙方全日制劳动合同事宜达成如下协议：一、工作内容及岗位1. 乙方接受甲方聘用，从事（具体工作内容），任职于（部门或岗位）。
2. 乙方应认真履行工作职责，服从公司领导的管理，完成上级交办的任务。
二、劳动时间和地点1. 乙方每周工作时间为（具体工作时间），工作地点为（工作地点）。
2. 乙方应按时出勤，不得旷工、迟到、早退，如有特殊情况应提前请假。
三、工资及福利1. 乙方的工资为（具体工资待遇），发放时间为（发放时间），具体按公司规定执行。
2. 其他福利待遇：享受公司规定的社会保险、年终奖、带薪年假等福利。
四、劳动纪律1. 乙方应遵守公司的各项规章制度，严格执行公司的工作流程，不得违反公司的劳动纪律。
2. 乙方不得私自进行违法违规的活动，不得泄露公司机密信息，造成公司利益的损害。
五、保密义务1. 乙方应以公司的利益为重，保守工作秘密，不得泄露公司的商业秘密和业务机密。
2. 离职后仍应继续遵守保密协议，不得利用公司知识和资源进行违法活动。
六、劳动合同期限1. 本劳动合同自（起始日期）开始，期限为（具体期限），期满后可续签协议。
2. 提前解除或终止合同，须提前（具体提前期限）通知对方，并经双方确认后解除。
七、违约责任1. 如其中一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，损害对方的利益的，应承担相应的赔偿责任。
2. 若因不可抗力导致合同无法履行，双方应尽量协商解决，协商不成的，可根据法律规定处理。
八、其他约定1. 乙方应在签订合同时提供真实有效的个人信息和证件资料，如有虚假情况，后果由乙方承担。
2. 本劳动合同经双方签字盖章后生效，不得擅自修改，解释权归甲方所有。
杭州市全日制劳动合同3篇模板
杭州市全日制劳动合同3篇模板2021关于杭州市全日制劳动合同3篇有哪些呢?随着广大人民群众法律意识的普遍提高，合同对我们的约束力越来越不可忽视，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。
知道吗，写合同可是有方法的哦。
下面是小编为大家整理的关于杭州市全日制劳动合同3篇，希望对您有所帮助。
欢迎大家阅读参考学习!杭州市全日制劳动合同3篇1用人单位名称：(下称“甲方”)劳动者姓名：(下称“乙方”)身份证号码：联系方式：(固定电话)(移动电话)甲乙双方，就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和本单位依法制定的规章制度、集体合同，遵循合法公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，一致同意订立本劳动合同(以下简称合同)，确定劳动关系。
一、合同的类型与期限(一)甲、乙双方选择合同类型为固定期限，自年月日起至年月日止，共签订年合同(个月)。
二、工作内容与工作地点(一)甲方聘用乙方为保安队员，并委派乙方到甲方服务单位(即用工单位所在地，下称“用工单位”)从事保安服务工作，期限为_________年。
(二)乙方的具体任务和职责是通过开展保安守护、保安巡逻勤务，做到及时发现、及时报告和积极配合用工单位处置“四防”，严格遵守幼儿园接送制度，严格做好来访登记，禁止陌生人进园，提高用工单位的内部安全防范。
(三)乙方的工作地点为。
(四)乙方应认真履行甲方及用工单位制定的岗位职责，完成其本职工作;未经甲方和用工单位允许，乙方不得在其它单位兼职。
(五)甲方应当将与用工单位签订的保安服务合同内容告知乙方;乙方应在合同书上签写“我已阅读”及本人姓名。
三、工作时间与休息休假乙方的工作时间，由用工单位确定。
因保安服务工作的特殊性，经报劳动行政部门审批，乙方实行不定时工作制。
四、劳动报酬(一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬。
甲方按每年12个月发放工资，乙方的月工资为_________元/月(其中寒暑假为三个月，每个月工资为_________元/月)。
杭州全日制劳动合同范本
杭州全日制劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（员工姓名）身份证号码：居住地址：根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方本着互利互惠、平等自愿的原则，经友好协商，达成如下劳动合同：第一条合同期限本合同自（年）年（月）日开始，至（年）年（月）日结束。
合同期限为（年）年。
（注：根据实际情况填写）第二条工作岗位甲方聘用乙方担任（职位名称）职务。
（根据乙方的实际工作岗位填写）第三条工作地点乙方的工作地点为甲方公司所在地（具体地址）。
第四条工作内容1.乙方将按照甲方的要求，完成工作岗位职责，并执行相关的工作任务。
2.乙方应严格遵守公司的规章制度、管理制度和工作要求，保守公司的商业秘密，不得擅自泄露或利用相关机密信息。
第五条工作时间和休假1.乙方每周工作时间为40小时，具体工作时间和休息安排根据公司的需要而定。
2.乙方享有法定的带薪年休假、婚假、丧假等其他假期，具体假期安排按照国家法律法规执行。
第六条工资和福利待遇1.乙方的工资待遇为人民币（具体金额）元/月。
2.甲方将为乙方购买社会保险和住房公积金，并按照国家和地方相关规定缴纳相应的费用。
3.乙方享有法定的工伤保险、医疗保险和其他相关福利待遇。
第七条保密条款1.乙方在合同期间和解除合同后，对于公司的商业秘密和机密信息应保密，不得泄露给任何第三方，不得利用相关信息谋取私利。
2.乙方违反保密条款给甲方造成经济损失的，应承担相应的赔偿责任。
第八条合同解除1.乙方在以下情况下，甲方有权解除本合同：（1）利用职务之便，索取、非法收受财物；（2）严重违反公司的规章制度、管理制度和工作要求；（3）盗窃、侵占、故意破坏公司财产等违法行为；（4）严重失职、玩忽职守，给公司造成重大损失的；（5）其他违反劳动法和公司规定的行为。
2.本合同解除后，双方应按照国家和地方规定办理相关手续。
第九条争议解决因履行本合同而发生的争议，双方应友好协商解决。
杭州市全日制劳动合同书范本
杭州市全日制劳动合同书范本一. 合同双方甲方：（雇主姓名）、（地址）、（电话）乙方：（员工姓名）、（地址）、（电话）二. 背景1.根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定。
甲方拟雇佣乙方，乙方愿意受聘于甲方。
2.双方自愿并在平等、自由的基础上达成一致，订立本劳动合同，共同遵守。
三. 合同开始与期限1.本劳动合同自（日期）起生效，至（日期）止。
2.如甲方需要终止合同，应提前（天数）以书面形式通知乙方。
如乙方需要终止合同，应提前（天数）以书面形式通知甲方。
3.双方经协商可以在合同期满前提前解除合同，但需提前（天数）通知对方，并确保合同终止前正常完成工作交接。
四. 工作内容与工作地点1.乙方的职务为（职务名称）。
2.工作地点为（工作地点）。
3.乙方的主要工作内容包括但不限于：–（工作内容1）–（工作内容2）–（工作内容3）4.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容，合理安排乙方的工作时间。
五. 工作时间和休假1.乙方每周工作时间为（工作时间段），每天工作（工作小时）。
2.乙方享受国家规定的法定节假日休假，具体休假安排按照国家相关法律法规执行。
3.乙方享有每年（天数）的带薪年休假。
4.乙方如需请假，应提前（天数）以书面形式向甲方请假，经甲方批准后方可享受带薪假期。
六. 薪酬与福利1.乙方的基本工资为人民币（金额）元/月。
2.乙方的薪酬按月结算，于每月（日期）支付到乙方指定的工资账户。
3.甲方根据国家相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例按照国家相关规定执行。
4.乙方享受甲方提供的其他福利待遇包括（列举福利待遇）。
七. 保密责任1.乙方在履行合同期间及合同终止后对甲方所掌握的与甲方业务相关的商业秘密和技术秘密等信息负有保密责任。
2.乙方不得擅自将甲方的商业秘密、技术秘密等信息泄露给第三方，否则应承担相应的法律责任。
八. 违约责任与分歧解决1.甲方或乙方违反本劳动合同的约定，应承担相应的违约责任。
杭州劳动合同范本6篇
杭州劳动合同范本6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1杭州市劳动合同范本甲方：（单位名称）法定代表人：（姓名）注册地址：（地址）联系电话：（电话）统一社会信用代码：（代码）乙方：（姓名）身份证号码：（号码）联系地址：（地址）联系电话：（电话）鉴于甲方拟雇佣乙方，为明确双方的权利和义务，双方本着平等、自愿、互利的原则，达成以下协议：一、工作内容1.乙方将于（日期）起在甲方工作，担任（职务），具体工作内容为（描述工作内容）。
2.乙方应按照公司规定和要求，认真履行工作职责，维护公司利益。
二、工作地点和工作时间1.工作地点：（公司地址）2.工作时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，中午休息1个小时。
三、薪酬及福利1.乙方的基本工资为每月（金额）元。
2.乙方如有加班或者出差等情况，应按照公司规定支付相应的加班工资或出差补贴。
3.乙方享受公司提供的社会保险和福利待遇。
四、保密义务1.乙方应保守公司的商业秘密，不得擅自泄露。
2.乙方不得在离职后从事影响公司利益的竞争活动。
五、解除合同1.若由于违反公司规定或者履行工作职责不力，甲方有权解除合同并给予相应处理。
2.若由于乙方个人原因导致无法继续工作，应提前一个月提交书面辞职申请。
六、其他1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2.本合同内容未尽事宜，按照相关法律法规和公司制度执行。
甲方（单位名称）：（盖章）法定代表人：（签字）乙方（姓名）：（签名）日期：年月日此为杭州市劳动合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。
希望双方能够遵守合同约定，共同努力，共同发展。
篇2杭州市劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人名称）电话：（联系电话）传真：（传真号码）乙方：（员工姓名）性别：（性别）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）现住址：（现住址）鉴于甲方与乙方就乙方加入甲方公司，甲方提供工作岗位，乙方按照甲方的要求完成工作任务达成如下协议：第一条合同期限本合同自（年）（月）（日）起至（年）（月）（日）终止，期限为（一定期限/无固定期限）。
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全日制劳动合同
甲方（用人单位）名称：____________________________________________________________________ 住所：____________________________________ 法定代表人（或主要负责人）：__________________ 乙方（劳动者）姓名：____________ 性别：居民身份证号码：_________________________________ 文化程度：___________ 住址: ________________________________________________________________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规
定，在平等自愿，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条劳动合同类型及期限
一、劳动合同类型及期限按下列第 ___________ 项确定。
1固定期限：自__________ 年_月_日起至______________ 年 _____ 月_日止。
2、无固定期限：自_______ 年_月_______ 日起至法定的解除或终止合同的条件出现时止。
3、以完成一定工作为期限：自 _______ 年_月_日起至 ____________________________________ 终止。
二、本合同约定试用期，试用期自 __________ 年_月_日起至 _______________ 年_月_日止。
第二条工作内容、工作地点及要求
乙方从事_____________________ 工作，工作地点在___________________________________________ 。
乙方工作应达到以下标准__________________________________________________________________ 。
根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位、工作地点。
第三条工作时间和休息休假
一、工作时间按下列第_______ 项确定：
1实行标准工时制。
乙方每日工作8小时，每周工作40小时，休息两天。
2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。
3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。
结算周期：按______ 结算。
二、甲方由于生产经营需要经与工会和乙方协商后可以延长乙方工作时间，一般每日不得
超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，每日不得超过三小时，但每月不得超过三十六小时。
甲方依法保证乙方的休息休假权利。
第四条劳动报酬及支付方式与时间
一、乙方试用期间的月劳动报酬为 ________________ 元。
二、试用期满后，乙方在法定工作时间内提供正常劳动的月劳动报酬为 ___________ 元，或根据甲方确定的薪酬制度确定为__________________________________________________________________ 。
乙方工资的增减，奖金、津贴、补贴、加班加点工资的发放，以及特殊情况下的工资支付等，均按相关法
律法规及甲方依法制定的规章制度执行。
甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
三、甲方的工资发放日为每月____________ 日。
甲方应当以货币形式按月支付工资，不得拖欠。
四、乙方在享受法定休假日以及依法参加社会活动期间，甲方应当依法支付工资。
第五条社会保险
甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。
乙方缴纳部分，由甲方在乙方工资中代为扣缴。
第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。
有职业危害的
工种应在合同约定中告知，甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护
用品及其他劳动保护条件。
乙方应严格遵守各项安全操作规程。
甲方必须自觉执行国家有关女职工劳动保护和未成年工特殊保护规定。
第七条劳动合同变更、解除、终止
一、经甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同相关内容。
变更劳动合同，应当采用书面形
式。
变更后的劳动合同文本由甲乙双方各执一份。
二、经甲乙双方协商一致，可以解除劳动合同。
三、乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。
乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。
四、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：
1未按劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
2、未及时足额支付劳动报酬的；
3、未依法缴纳社会保险费的；
4、规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；
5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的；
6、法律、法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。
甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳动合同，不需事先告知甲方。
五、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1在试用期间被证明不符合录用条件的；
2、严重违反甲方的规章制度的；
3、严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
4、同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲
方提出，拒不改正的。
5、以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的。
6、被依法追究刑事责任的。
六、下列情形之一，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：
1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商，不能就变更劳动合同内容达成协议的。
七、甲方依照企业破产法规定进行重整的；或生产经营发生严重困难的；或企业转产、重
大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；或其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，应当提前三十日向工会或者
全体职工说明情况，听取工会或者职工意见，裁减人员方案以书面形式向劳动行政部门报告后，可以解除劳动合同。
八、有下列情形之一的，劳动合同终止：
1、劳动合同期满的；
2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；
3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
4、甲方被依法宣告破产，被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的；
5、法律、行政法规规定的其他情形。
九、劳动合同期满，乙方具有下列情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止；
1、从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
2、在本单位患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
4、女职工在孕期、产期、哺乳期的；
5、在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
6、法律、法规规定的其他情形。
十、乙方具有本条第九款情形之一的，甲方不得依据本条第六款第七款的约定解除本劳动合同。
第八条违反劳动合同的责任
甲方违法解除或终止本合同，应向乙方支付赔偿金；乙方违法解除本合同，给甲方造成经济损失的，应依法承担赔偿责任。
第九条双方需要约定的其他事项
第十条其他
1、 本合同在履行中发生争议，任何一方均可向企业劳动争议调解委员会申请调解，也可 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
2、 本合同未尽事项，按国家有关法律法规执行。
3、 本合同条款如与今后国家颁布的法律法规相抵触时，按国家新的法律法规执行。
4、 本合同依法订立，双方签字盖章后生效，双方必须严格履行。
5、 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
乙方（签字）
法定代表人（主要负责人）签名:
签约日期: 甲方（盖章） 签约日期:。