听评课的四个维度(推荐)
教师听评课的四个维度

教师听评课的四个维度,20个视角、68个观察点维度一:学生学习。
观察视角:准备/倾听/互动/自主/达成维度二:教师教学。
观察视角::环节/呈示/对话/指导维度三:课程性质。
观察视角:目标/内容/实施/评价/资源维度四:课堂文化。
观察视角:思考/民主/创新/关爱/特质崔允漷教授:华东师范大学课程与教学研究所所长维度一:学生学习视角——观察点举例准备1、学生课前准备了什么?是怎样准备的?2、准备得怎么样?有多少学生作了准备?3、学优生、学困生的准备习惯怎么样?倾听4、有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间?5、有多少学生能倾听同学的发言?6、倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人?互动7、有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗?8、参与提问/回答的人数、时间、对象、过程、质量如何?9、参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?10、参与课堂活动(个人/小组)的人数、时间、对象、过程、质量如何?11、学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?自主12、学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?13、学生自主学习形式(探究/记笔记/阅读/思考)有哪些?各有多少人?14、学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?15、学生自主学习的质量如何?达成16、学生清楚这节课的学习目标吗?17、预设的目标达成有什么证据(观点/作业/表情/板演/演示)?有多少人达成?18、这堂课生成了什么目标?效果如何?维度二:教师教学视角——观察点举例19、由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?20、这些环节是否面向全体学生?21、不同环节/行为/内容的时间是怎么分配的?呈示22、怎样讲解?讲解是否有效(清晰/结构/契合主题/简洁/语速/音量/节奏)?23、板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助?24、媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?25、动作(如实验/动作/制作)怎样呈现的?是否规范?是否有效?对话26、提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效?27、教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效?28、有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?指导29、怎样指导学生自主学习(阅读/作业)?是否有效?30、怎样指导学生合作学习(讨论/活动/作业)?是否有效?31、怎样指导学生探究学习(实验/课题研究/作业)?是否有效?32、教学设计有哪些调整?为什么?效果怎么样?33、如何处理来自学生或情景的突发事件?效果怎么样?34、呈现了哪些非言语行为(表情/移动/体态语)?效果怎么样?35、有哪些具有特色的课堂行为(语言/教态/学识/技能/思想)?维度三:课程性质视角——观察点举例目标36、预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?37、目标是根据什么(课程标准/学生/教材)预设的?是否适合该班学生?38、在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理?内容39、教材是如何处理的(增/删/合/立/换)?是否合理?40、课堂中生成了哪些内容?怎样处理?41、是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系?42、容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求?实施43、预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?44、是否体现了本学科特点?有没有关注学习方法的指导?45、创设了什么样的情境?是否有效?评价46、检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?47、是否关注在教学过程中获取相关的评价信息(回答/作业/表情)?48、如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)?资源49、预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)?50、预设资源的利用是否有助于学习目标的达成?51、生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)?与学习目标达成的关系怎样?52、向学生推荐了哪些课外资源?可得到程度如何?维度四:课堂文化视角——观察点举例思考53、学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)?54、教学是否由问题驱动?问题链与学生认知水平、知识结构的关系如何?55、怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误?56、学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?民主57、课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的?58、学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?59、师生行为(情境设置/叫答机会/座位安排)如何?学生间的关系如何?创新60、教学设计、情境创设与资源利用有何新意?61、教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理?62、课堂生成了哪些目标/资源?教师是如何处理的?关爱63、学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?64、特殊(学习困难、残障、疾病)学生的学习是否得到关注?座位安排是否得当?65课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)、行为(叫答机会/座位安排)如何?特质66、该课体现了教师哪些优势(语言风格/行为特点/思维品质)?67、整堂课设计是否有特色(环节安排/教材处理//导入/教学策略/学习指导/对话)?68、学生对该教师教学特色的评价如何?。
评课四个维度的好范文(热门4篇)

评课四个维度的好范文第1篇下面主要从十个方面,谈谈如何评课:1、评教学目标目标是人做事的内在动因,目标越具体明确,做事的自觉性和积极性就越高,效率也越高。
教学目标是教学的出发点和归宿,它的正确制订和达成,是衡量一堂课好坏的主要尺度。
所以,分析课首先要分析教学目标。
首先,从教学目标制订来看,要看是否全面、具体、适宜。
全面,指能从知识、能力、思想情感等几个方面来确定;具体,指知识目标要有量化要求,能力、思想情感目标要有明确要求,体现学科特点;适宜,指确定的教学目标,能以大纲为指导,体现年段、年级、单元教材特点,符合学生年龄实际和认识规律,难易适度。
其次,从目标达成来看,要看教学目标是不是明确地体现在每一教学环节中,教学手段是否都紧密地围绕目标,为实现目标服务。
要看课堂上是否尽快地接触重点内容,重点内容的教学时间是否得到保证,重点知识和技能是否得到巩固和强化。
2、评教材处理评析老师一节课上的好与坏,不仅要看教学目标的制定和落实,还要看授课者对教材的组织和处理。
我们在评析教师一节课时,既要看教师知识教授得是否准确、科学,更要注意分析教师在教材处理和教法选择上,是否突出了重点,突破了难点,抓住了关键。
要看,教学目的的确定是否明确、全面,有针对性、导向性。
教学重点是否把握准确,教学过程是否做到突出重点。
教学难点是否把握准确并得到突破。
教材的组织、处理是否精心。
教师必须根据教学必然、教学目的、学生的知识基础、学生的认知规律以及心理特点,对教材进行合理的调整充实与处理,重新组织、科学安排教学程序,选择好合理的教学方法,使教材系统转化为教学系统。
3、评教学程序教学目标要在教学程序中完成,教学目标能不能实现要看教师教学程序的设计和运作。
因此,评课就必须要对教学程序做出评析。
教学程序评析包括以下几个主要方面。
看教学思路设计1、做事,要有思路,写文章,要有思路,上课,同样要有思路,这就是教学思路。
教学思路是教师上课的脉络和主线,它是根据教学内容和学生水平两个方面的实际情况设计出来的。
2023年学习笔记:聚焦成长的听评课框架构建

【学习笔记】聚焦成长的听评课框架构建我们常说“教学有法,教无定法”。
老师们在观课议课时,也是百花齐放,众说纷纭。
那么,我们在观课议课过程中到底该关注些什么呢?董连春教授的《聚焦成长的听评课框架构建》指导我们从“四个维度”、“14个指标”进行听评课。
维度一:学生分组与分类
1. 期望
教师如何表达对学生的期望?
2. 分组策略
教师如何将全班学生进行分组学习?
3. 比较策略
教师如何将不同的学生进行比较?
维度二:课堂规范
4. 思维模式传递
老师如何向学生谈论思维模式?
5. 重视过程
教师如何帮助学生聚焦学习过程和学习型目标?
6. 尊重错误
教师如何展示错误的价值?
7. 重视艰辛和失败
教师如何传递艰辛和失败的重要性?
8. 冒险
教师如何鼓励学生大胆尝试,敢于冒险?
维度三:数学任务参与
9. 数学任务焦点
教师如何设置数学任务的焦点?
10. 数学任务过程(驱动)
教师如何支持学生作为主体积极投入到数学任务的思考与解决?维度四:反馈与评价
11. 语言表扬
教师如何进行语言表扬?
12. 书面或课堂外反馈
教师如何给出书面反馈?
13. 额外帮助
教师给予学生何种额外帮助?
14. 评价标准
教师使用怎样的标准(如作业和小测批改)评价学生?。
评课四大维度

维度一:课程性质从“课标”出发走向“生活”,实现教育的终极目标目标·预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?·目标是根据什么(课程标准/学生/教材)预设的?是否符合该班学生?·在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理?内容·教材是如何处理的(增/删/合/立/换)?是否合理?·课堂中生成了哪些内容?怎样处理?·是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系?·容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求?实施·预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?·是否体现了本学科特点?有没有关注学习方法的指导?·创设了什么样的情境?是否有效?评价·检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?·是否关注在教学过程中获取相关的评价信息(回答/作业/表情)?·如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)?资源·预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)·预设资源的利用是否有助于学习目标的达成?·生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)?与学习目标达成的关系怎样?·向学生推荐了哪些课外资源?可得到程度如何?维度二:教师教学课堂教学,从“课程”出发,以“有效”为目标环节·由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?·这些环节是否面向全体学生?·不同环节/行为/内容的时间是怎么分配的?呈示·怎样讲解?讲解是否有效(清晰/结构/契合主题/简洁/语速/音量/节奏)?·板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助?·媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?·动作(如实验/动作/制作)怎样呈现的?是否规范?是否有效?对话·提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效?·教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效?·有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?指导·怎样指导学生自主学习(阅读/作业)?是否有效?·怎样指导学生合作学习(讨论/活动/作业)?是否有效?·怎样指导学生探究学习(实验/课题研究/作业)?是否有效?机智·教学设计有哪些调整?为什么?效果怎么样?·如何处理来自学生或情景的突发事件?效果怎么样?·呈现了哪些非言语行为(表情/移动/体态语)?效果怎么样?·有哪些具有特色的课堂行为(语言/教态/学识/技能/思想)?维度三:学生学习学生学习,亦从“课程”出发,以“有效”为目标准备·学生课前准备了什么?是怎样准备的?·准备得怎么样?有多少学生作了准备?·学优生、学困生的准备习惯怎么样?倾听·有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间?·有多少学生能倾听同学的发言?·倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人?互动·有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗?·参与提问/回答的人数、时间、对象、过程、质量如何?·参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?·参与课堂活动(个人/小组)的人数、时间、对象、过程、质量如何?·学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?自主·学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?·学生自主学习形式(探究/记笔记/阅读/思考)有哪些?各有多少人?·学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?·学生自主学习的质量如何?达成·学生清楚这节课的学习目标吗?·预设的目标达成有什么证据(观点/作业/表情/板演/演示)?有多少人达成?·这堂课生成了什么目标?效果如何?维度四:课堂文化课堂文化,从“课程”出发,以建设“和谐”文化为目标;思考·学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)?·教学是否由问题驱动?问题链与学生认知水平、知识结构的关系如何?·怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误?·学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?民主·课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的?·学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?·师生行为(情境设置/叫答机会/座位安排)如何?学生间的关系如何?创新·教学设计、情境创设与资源利用有何新意?·教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理?·课堂生成了哪些目标/资源?教师是如何处理的?关爱·学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?·特殊(学习困难、残障、疾病)学生的学习是否得到关注?座位安排是否得当?·课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)、行为(叫答机会/座位安排)如何?特质·该课体现了教师哪些优势(语言风格/行为特点/思维品质)?·整课堂设计是否有特色(环节安排/教材处理/导入/教学策略/学习指导/对话)?·学生对该教师教学特色的评价如何?. ..。
学习《听评课:4个维度、20个观视角、68个观察点》心得体会

学习《听评课:4个维度、20个观视角、68个观察点》心得体会学习了如何进行听评课,知道了听评课要从四个维度,即学生、教师、课程性质、课堂文化四个方面进行听评课。
看学生,一要看课前准备,学生平时的习惯养成的好不好从准备就能看出。
二是倾听,学生的听讲认真不认真,能倾听多长时间,其他学生发言时能不能安静倾听,在倾听时做笔记的人有多少?三是互动,课堂上有没有互动,氛围如何,学生的积极性是不是很高?四是自主,学生能否做到自主学习,自主学习形式有什么样的,质量如何,课堂纪律又如何?五是达成,学生清不清楚本节课的目标,这堂课达成了什么目标,效果如何?看老师,一是看环节,老师是怎样安排设置上课环节的,不同环节的时间是怎么分配的?二是呈示,针对课堂重难点是怎样进行讲解的,板书怎样呈现的,媒体怎样呈现的,这些是不是都很得当,有效。
三是对话,有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?四是指导,怎样指导学生自主、合作、探究学习,是否有效?五是机智,面对突发事件,教学设计有哪些调整,如何处理来自学生或情景的突发事件?呈现了哪些非言语行为?有哪些具有特色的课堂行为?看课程性质,一是目标,预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?二是内容,课堂中生成了哪些内容?三是实施,预设哪些方法?创设了什么样的情境?与学习目标是否一致?四是评价,检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?如何利用所获得的评价信息?生成了哪些资源?向学生推荐了哪些课外资源?看课堂文化,一是思考,怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误?学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?二是民主,学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?师生关系如何?学生间的关系如何?三是创新,教学设计、情境创设与资源利用有何新意?四是关爱,学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?五是特质,该课体现了教师哪些优势?整堂课设计是否有特色?学生对该教师教学特色的评价如何?。
听评课的维度与观察视角

听评课的维度与观察视角在新课程实施过程中,教师听课、评课必须以新课程的理念要求为依据,这也是要求每一位教师课堂教学的原则。
此文在这方面总结的很好,四个维度、20个视角,涉及到学生学习、教师教学、课堂性质和课堂文化,很全面,值得每一位教师品味阅读,对自己的教学有一定的指导作用。
一、第一个维度是----学生学习我们可以从以下视角进行观察:1.准备:学生课前准备了什么?是怎样准备的?准备得怎么样?有多少学生作了准备?学优生、学困生的准备习惯怎么样?2.倾听:有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间?有多少学生能倾听同学的发言?倾听时,学生有哪些辅助行为,如:记笔记、查阅、回应等。
3.互动:有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗?参与提问、答题的人数、时间、对象、过程、质量如何?参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?参与课堂活动的人数、时间、对象、过程、质量如何?学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?4.自主:学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?学生自主学习形式有哪些?如:探究、记笔记、阅读、思考等。
学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?学生自主学习的质量如何?5.达成:学生清楚这节课的学习目标吗?预设的目标达成有什么证据,如:观点、作业、表情、板演、演示等,有多少人达成?这堂课生成了什么目标?效果如何?二、第二个维度:教师教学我们可以从以下视角进行观察:1.环节:由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?这些环节是否面向全体学生?不同环节、行为、内容的时间是怎么分配的?2.呈示:怎样讲解?讲解是否有效,如:从清晰、结构、契合主题、简洁、语速、音量、节奏进行观察?板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助?媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?动作怎样呈现的?是否规范?是否有效?3.对话:提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效?教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效?有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?4.指导:怎样指导学生自主学习,是否有效?怎样指导学生合作学习,是否有效?怎样指导学生探究学习,是否有效?5。
听评课的四个维度

教师可以通过观察学生在课堂上的表 现和反应,了解学生对所学内容的兴 趣程度。
THANKS
感谢观看
总结词
教学内容的趣味性是指教师在教学中是否能够将枯燥的知识 变得生动有趣,激发学生的学习兴趣和积极性。
详细描述
教师需要采用生动有趣的教学方式和方法,将枯燥的知识变得 生动有趣。同时,教师还可以通过举例子、讲故事等方式,使 教学内容更加生动有趣,提高学生的学习兴趣和积极性。此外, 教师还可以通过互动游戏、小组讨论等方式,增加课堂的趣味 性,提高学生的学习效果。
01 总结词:学生掌握所学知识是听评课的重要维度 之一。
02 教师可以通过课堂提问、测试和作业等方式,评 估学生是否能够理解和掌握所学知识。
02 学生的答题正确率、作业完成情况和课堂表现等, 都是评价学生掌握知识程度的依据。
学生是否能够运用所学知识解决实际问题
总结词:学生运用所学知识解决 实际问题的能力是评价教学效果
听评课的四个维度
目录
• 维度一:教学目标 • 维度二:教学内容 • 维度三:教学方法 • 维度四:教学效果
01
维度一:教学目标
教学目标是否明确
总结词
教学目标是否清晰、具体,能够 被观察和评估。
详细描述
教学目标应该明确指出学生在完 成学习后能够达到的可观察和可 衡量的结果,避免使用模糊或抽
象的语言。
03维度三:教学方法教学方法是否多样化总结词
教学方法的多样化有助于激发学生的学习兴趣,提高课 堂参与度。
详细描述
教师在教学中应采用多种教学方法,如讲授、讨论、案 例分析、角色扮演等,以适应不同学生的学习风格和兴 趣,增加课堂的趣味性和互动性。
教学方法是否符合学生特点
观评课的四个维度

观评课的四个维度
观评课是一种教育课程的形式,旨在帮助学生更好地理解和应用课堂知识。
它主要分为以下四个维度:
1. 观察维度:观察是观评课的核心活动。
学生需要观察教师的教学过程和学生的学习过程,并记录下来。
观察的目的是帮助学生了解教学过程中的问题和学生的困难,并提供建议和解决方案。
2. 评价维度:评价是观评课的另一个重要组成部分。
学生需要评价教师的教学过程和学生的学习过程,并提供反馈。
评价的目的是帮助教师了解他们的教学效果,并提供改进建议。
3. 反思维度:反思是观评课的关键环节。
学生需要反思自己的学习过程和评价过程,并思考自己的观察和评价是否准确和客观。
反思的目的是提高学生的观察和评价能力,并加深对课堂知识的理解。
4. 实践维度:观评课不仅仅是理论的学习,更重要的是实践的应用。
学生需要将所学知识应用到实际教学中,并提出自己的教学方案。
实践的目的是帮助学生掌握教学技能,并提高教学效果。
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听评课的四个维度(推荐)第一篇:听评课的四个维度(推荐)听评课的四个维度:20个观察视角,68个观察点维度一:学生学习。
观察视角:准备/倾听/互动/自主/达成维度二:教师教学。
观察视角::环节/呈示/对话/指导/机智维度三:课程性质。
观察视角:目标/内容/实施/评价/资源维度四:课堂文化。
观察视角:思考/民主/创新/关爱/特质维度一:学生学习视角——观察点举例准备1学生课前准备了什么?是怎样准备的? 2准备得怎么样?有多少学生作了准备? 3学优生、学困生的准备习惯怎么样?倾听4有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间? 5有多少学生能倾听同学的发言?6倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人?互动7有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗? 8参与提问/回答的人数、时间、对象、过程、质量如何?9参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?10参与课堂活动(个人/小组)的人数、时间、对象、过程、质量如何? 11学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?自主12学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?13学生自主学习形式(探究/记笔记/阅读/思考)有哪些?各有多少人? 14学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?15学生自主学习的质量如何?达成16学生清楚这节课的学习目标吗?17预设的目标达成有什么证据(观点/作业/表情/板演/演示)?有多少人达成?18这堂课生成了什么目标?效果如何?维度二:教师教学视角——观察点举例环节19由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?20这些环节是否面向全体学生?21不同环节/行为/内容的时间是怎么分配的?呈示22怎样讲解?讲解是否有效(清晰/结构/契合主题/简洁/语速/音量/节奏)? 23板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助? 24媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?25动作(如实验/动作/制作)怎样呈现的?是否规范?是否有效?对话26提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效? 27教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效? 28有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?指导29怎样指导学生自主学习(阅读/作业)?是否有效?30怎样指导学生合作学习(讨论/活动/作业)?是否有效?31怎样指导学生探究学习(实验/课题研究/作业)?是否有效?机智32教学设计有哪些调整?为什么?效果怎么样?33如何处理来自学生或情景的突发事件?效果怎么样?34呈现了哪些非言语行为(表情/移动/体态语)?效果怎么样?35有哪些具有特色的课堂行为(语言/教态/学识/技能/思想)?维度三:课程性质视角——观察点举例目标36预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?37目标是根据什么(课程标准/学生/教材)预设的?是否适合该班学生? 38在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理?内容39教材是如何处理的(增/删/合/立/换)?是否合理? 40课堂中生成了哪些内容?怎样处理?41是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系? 42容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求?实施43预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?44是否体现了本学科特点?有没有关注学习方法的指导?45创设了什么样的情境?是否有效?评价46检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?47是否关注在教学过程中获取相关的评价信息(回答/作业/表情)?48如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)?资源49预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)?50预设资源的利用是否有助于学习目标的达成?51生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)?与学习目标达成的关系怎样?52向学生推荐了哪些课外资源?可得到程度如何?维度四:课堂文化视角——观察点举例思考53学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)? 54教学是否由问题驱动?问题链与学生认知水平、知识结构的关系如何? 55怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误? 56学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?民主57课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的? 58学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?59师生行为(情境设置/叫答机会/座位安排)如何?学生间的关系如何?创新60教学设计、情境创设与资源利用有何新意?61教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理? 62课堂生成了哪些目标/资源?教师是如何处理的?关爱63学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?64特殊(学习困难、残障、疾病)学生的学习是否得到关注?座位安排是否得当?65课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)、行为(叫答机会/座位安排)如何?特质66该课体现了教师哪些优势(语言风格/行为特点/思维品质)?67整堂课设计是否有特色(环节安排/教材处理//导入/教学策略/学习指导/对话)?68学生对该教师教学特色的评价如何?(来自:望月怀远的博客)评课议课要有四个维度,每个维度有五个视角,每个视角分成若干个观察点,总计68个观察点。
第一维度:学生的学习包括准备、倾听、互动、自主和达成五个视角。
(一)准备包括:(1)准备什么,(2)多少学生做了准备,(3)怎样去准备的,(4)任务完成怎么样。
(二)倾听包括:(1)有多少学生倾听老师讲课,听多少时间(2)有多少学生倾听同学发言,能复述或表达同学的发言吗(3)学生有哪些辅助行为(记笔记、查阅)(4)有多少人发生了这些行为。
(三)互动包括:(1)有哪些互动,有哪些行为,有哪些行为直接针对目标,(2)参与回答的人数、时间、对象、过程,结果怎样。
(3)参与小组讨论的人数、时间、过程、结果如何。
(4)参与课堂活动,小组人数、时间、过程、结果如何。
(四)自主包括:(1)自主学习时间有多少,有多少人参与。
(2)自主学习、探究、记笔记、阅读、思考各有哪些人。
(五)达成包括:(1)学生清楚这节课的学习目标(2)有哪些证据能证明形成学习目标(作业、演示)(3)揣测有多少人达成目标,发现有哪些问题。
第二维度:教师教学包括环节、呈式、对话、指导、机智五个视角。
(六)环节包括:(1)围绕目标怎样展开的(2)有哪些证明是有特色的。
(七)呈式包括(1)讲解的校度(清晰合理有哪些辅助行为)、语速、音量。
(2)板书呈现什么,怎样促进学习。
(3)媒体呈现什么,怎样呈现。
(4)动机呈现什么,怎样呈现。
(八)对话包括:(1)提问时机、对象、次数、候答时间多少、方式。
(2)有哪些话题。
(3)与本堂课是否有关系。
(九)指导包括:(1)进行指导如何。
(2)指导怎样。
(3)怎样指导探究学习。
(十)机智包括:(1)机智怎样,有哪些调整。
(2)如何处理情境中的突发事件(从移动、体态、沉默几方面进行分析)。
第三维度:课程性质包括目标、内容、实施、评价、资源五个方面。
(十一)目标包括(1)预设目标怎样实现,怎样体现规范性。
(2)有没有生成新的学习目标,怎样处理规范性。
(十二)内容包括(1)怎样处理教材(增删减换合并)(2)怎样体现思想、核心、技能。
(3)容量是否适合。
(十三)实施包括(1)预设哪些方法。
(2)怎样体现本学科特点(3)关注学生方法指导(4)创造什么样的教学情境,效果如何。
(十四)评价包括(1)检测目标的评价方式(2)如何获取教学过程中的评价信息(3)如何利用获得的评价信息。
(十五)资源包括(1)预设哪些资源,怎样利用(资源、文本、实物)(2)生成哪些资源(3)哪些课外资源。
(4)效果怎样。
第四维度:课堂文化包括:思考、民主、创新、关爱、物质五个方面。
(十六)思考包括(1)怎样以问题鸡翅教学(2)如何对待思考中的错误。
(3)思考的习惯(回答、作业、笔记、人数)(4)班级中有哪些支持学生思考。
(十七)民主包括(1)课堂话语、插话、措词、时间上怎样。
(2)参与情况、人数、时间、结构、程度、感受。
(3)师生关系怎样。
(4)有哪些条目支持学生的民主行为。
(十八)创新包括(1)情境创设与资源利用上是否有创新。
(2)教师如何激发和保护学生的创新意识。
(3)课堂环境怎样体现(座次、分组,板报、功能区)。
(4)有哪些条目支持学生的创新行为。
(十九)关爱包括(1)目标怎样面向全体学生(2)关注特殊学生的学习需求。
(3)时间、话语、措词、座位如何安排。
(二十)物质包括(1)哪些方面体现特色。
(2)教师体现哪些优势(学识、技能、思维、幽默、机智、情感、表演)(3)师生关怀如何(民主和谐)第二篇:听评课的四个维度老师必知的听评课的四个维度:20个观察视角,68个观察点中国教师杂志 2017-09-07 09:38今天这篇文章给大家送上一份干货,每个老师每学期都要经历的听评课,如何才能做得更好?今天告诉你:维度一:学生学习。
观察视角:准备/倾听/互动/自主/达成维度二:教师教学。
观察视角::环节/呈示/对话/指导/机智维度三:课程性质。
观察视角:目标/内容/实施/评价/资源维度四:课堂文化。
观察视角:思考/民主/创新/关爱/特质维度一:学生学习视角——观察点举例准备1、学生课前准备了什么?是怎样准备的?2、准备得怎么样?有多少学生作了准备?3、学优生、学困生的准备习惯怎么样?倾听4、有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间?5、有多少学生能倾听同学的发言?6、倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人?互动7、有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗?8、参与提问/回答的人数、时间、对象、过程、质量如何?9、参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?10、参与课堂活动(个人/小组)的人数、时间、对象、过程、质量如何?11、学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?自主12、学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?13、学生自主学习形式(探究/记笔记/阅读/思考)有哪些?各有多少人?14、学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?15、学生自主学习的质量如何?达成16、学生清楚这节课的学习目标吗?17、预设的目标达成有什么证据(观点/作业/表情/板演/演示)?有多少人达成?18、这堂课生成了什么目标?效果如何?维度二:教师教学视角——观察点举例环节19、由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开? 20、这些环节是否面向全体学生?21、不同环节/行为/内容的时间是怎么分配的?呈示22、怎样讲解?讲解是否有效(清晰/结构/契合主题/简洁/语速/音量/节奏)?23、板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助?24、媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?25、动作(如实验/动作/制作)怎样呈现的?是否规范?是否有效?对话26、提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效?27、教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效?28、有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?指导29、怎样指导学生自主学习(阅读/作业)?是否有效?30、怎样指导学生合作学习(讨论/活动/作业)?是否有效?31、怎样指导学生探究学习(实验/课题研究/作业)?是否有效?机智32、教学设计有哪些调整?为什么?效果怎么样?33、如何处理来自学生或情景的突发事件?效果怎么样?34、呈现了哪些非言语行为(表情/移动/体态语)?效果怎么样?35、有哪些具有特色的课堂行为(语言/教态/学识/技能/思想)?维度三:课程性质视角——观察点举例目标36、预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?37、目标是根据什么(课程标准/学生/教材)预设的?是否适合该班学生?38、在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理?内容39、教材是如何处理的(增/删/合/立/换)?是否合理?40、课堂中生成了哪些内容?怎样处理?41、是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系?42、容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求?实施43、预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?44、是否体现了本学科特点?有没有关注学习方法的指导?45、创设了什么样的情境?是否有效?评价46、检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?47、是否关注在教学过程中获取相关的评价信息(回答/作业/表情)?48、如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)?资源49、预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)?50、预设资源的利用是否有助于学习目标的达成?51、生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)?与学习目标达成的关系怎样?52、向学生推荐了哪些课外资源?可得到程度如何?维度四:课堂文化视角——观察点举例思考53、学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)?54、教学是否由问题驱动?问题链与学生认知水平、知识结构的关系如何?55、怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误?56、学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?民主57、课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的?58、学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?59、师生行为(情境设置/叫答机会/座位安排)如何?学生间的关系如何?创新60、教学设计、情境创设与资源利用有何新意?61、教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理?62、课堂生成了哪些目标/资源?教师是如何处理的?关爱63、学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?64、特殊(学习困难、残障、疾病)学生的学习是否得到关注?座位安排是否得当?65课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)、行为(叫答机会/座位安排)如何?特质66、该课体现了教师哪些优势(语言风格/行为特点/思维品质)?67、整堂课设计是否有特色(环节安排/教材处理//导入/教学策略/学习指导/对话)? 68、学生对该教师教学特色的评价如何?第三篇:语文听评课的四个维度维度一:学生学习视角——观察点举例准备1学生课前准备了什么?是怎样准备的? 2准备得怎么样?有多少学生作了准备? 3学优生、学困生的准备习惯怎么样?倾听4有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间? 5有多少学生能倾听同学的发言?6倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人?互动7有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗? 8参与提问/回答的人数、时间、对象、过程、质量如何?9参与小组讨论的人数、时间、对象、过程、质量如何?10参与课堂活动(个人/小组)的人数、时间、对象、过程、质量如何? 11学生的互动习惯怎么样?出现了怎样的情感行为?自主12学生可以自主学习的时间有多少?有多少人参与?学困生的参与情况怎样?13学生自主学习形式(探究/记笔记/阅读/思考)有哪些?各有多少人? 14学生的自主学习有序吗?学生有无自主探究活动?学优生、学困生情况怎样?15学生自主学习的质量如何?达成16学生清楚这节课的学习目标吗?17预设的目标达成有什么证据(观点/作业/表情/板演/演示)?有多少人达成?18这堂课生成了什么目标?效果如何?维度二:教师教学视角——观察点举例环节19由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?20这些环节是否面向全体学生?21不同环节/行为/内容的时间是怎么分配的?呈示22怎样讲解?讲解是否有效(清晰/结构/契合主题/简洁/语速/音量/节奏)? 23板书怎样呈现的?是否为学生学习提供了帮助? 24媒体怎样呈现的?是否适当?是否有效?25动作(如实验/动作/制作)怎样呈现的?是否规范?是否有效?对话26提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效? 27教师的理答方式和内容如何?有哪些辅助方式?是否有效? 28有哪些话题?话题与学习目标的关系如何?指导29怎样指导学生自主学习(阅读/作业)?是否有效?30怎样指导学生合作学习(讨论/活动/作业)?是否有效? 31怎样指导学生探究学习(实验/课题研究/作业)?是否有效?机智32教学设计有哪些调整?为什么?效果怎么样?33如何处理来自学生或情景的突发事件?效果怎么样?34呈现了哪些非言语行为(表情/移动/体态语)?效果怎么样?35有哪些具有特色的课堂行为(语言/教态/学识/技能/思想)?维度三:课程性质视角——观察点举例目标36预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰?37目标是根据什么(课程标准/学生/教材)预设的?是否适合该班学生? 38在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理?内容39教材是如何处理的(增/删/合/立/换)?是否合理? 40课堂中生成了哪些内容?怎样处理?41是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系? 42容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求?实施43预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?44是否体现了本学科特点?有没有关注学习方法的指导?45创设了什么样的情境?是否有效?评价46检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?47是否关注在教学过程中获取相关的评价信息(回答/作业/表情)? 48如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)?资源49预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)?50预设资源的利用是否有助于学习目标的达成?51生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)?与学习目标达成的关系怎样?52向学生推荐了哪些课外资源?可得到程度如何?维度四:课堂文化视角——观察点举例思考53学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)? 54教学是否由问题驱动?问题链与学生认知水平、知识结构的关系如何? 55怎样指导学生开展独立思考?怎样对待或处理学生思考中的错误? 56学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样?民主57课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的? 58学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样?59师生行为(情境设置/叫答机会/座位安排)如何?学生间的关系如何?创新60教学设计、情境创设与资源利用有何新意?61教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理? 62课堂生成了哪些目标/资源?教师是如何处理的?关爱63学习目标是否面向全体学生?是否关注不同学生的需求?64特殊(学习困难、残障、疾病)学生的学习是否得到关注?座位安排是否得当?65课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)、行为(叫答机会/座位安排)如何?特质66该课体现了教师哪些优势(语言风格/行为特点/思维品质)?67整堂课设计是否有特色(环节安排/教材处理//导入/教学策略/学习指导/对话)?68学生对该教师教学特色的评价如何?第四篇:听评课四个维度20个视角老师必知听评课的四大维度和20个观察视角每个老师每学期都要经历的听评课,如何才能做得更好? 维度一:学生学习准备准备得怎么样?有多少学生作了准备?准备习惯怎么样? 倾听有多少学生能倾听老师的讲课?能倾听多少时间?有多少学生能倾听同学的发言?倾听时,学生有哪些辅助行为(记笔记/查阅/回应)?有多少人? 互动有哪些互动行为?学生的互动能为目标达成提供帮助吗? 参与提问,参与小组讨论,,参与课堂活动,学生的互动习惯怎么样? 自主学生可以自主学习的时间有多少?学生自主学习形式、学生的自主学习有序吗?学生自主学习的质量如何? 达成学生清楚这节课的学习目标吗? 预设的目标达成有什么证据,有多少人达成? 这堂课生成了什么目标?效果如何?维度二:教师教学环节由哪些环节构成?是否围绕教学目标展开?是否面向全体学生?时间分配?呈示怎样讲解?讲解是否有效,板书怎样呈现的?媒体怎样呈现的、动作怎样呈现的?是否规范?是否有效? 对话,提问的对象、次数、类型、结构、认知难度、候答时间怎样?是否有效? 教师的理答方式和内容如何?有哪些话题?话题与学习目标的关系如何? 指导怎样指导学生自主学习?合作学习?探究学习?是否有效? 机智教学设计有哪些调整?效果怎么样?哪些非言语行为?特色的课堂行为维度三:课程性质目标预设的学习目标是什么?学习目标的表达是否规范和清晰? 目标是否适合该班学生? 在课堂中是否生成新的学习目标?是否合理? 内容教材是如何处理,是否合理? 是否凸显了本学科的特点、思想、核心技能以及逻辑关系? 容量是否适合该班学生?如何满足不同学生的需求? 实施预设哪些方法(讲授/讨论/活动/探究/互动)?与学习目标适合度?有没有关注学习方法的指导? 创设了什么样的情境?是否有效? 评价检测学习目标所采用的主要评价方式是什么?是否有效?如何利用所获得的评价信息(解释/反馈/改进建议)? 资源预设了哪些资源(师生/文本/实物与模型/实验/多媒体)?是否有助于学习目标的达成? 生成了哪些资源(错误/回答/作业/作品)? 维度四:课堂文化思考学习目标是否关注高级认知技能(解释/解决/迁移/综合/评价)? 教学是否由问题驱动?怎样指导学生独立思考?怎样处理学生思考中的错误? 学生思考的人数、时间、水平怎样?课堂气氛怎样? 民主课堂话语(数量/时间/对象/措辞/插话)是怎么样的? 学生参与课堂教学活动的人数、时间怎样?课堂气氛怎样? 师生行为如何?学生间的关系如何? 创新教学设计、情境创设与资源利用有何新意?教学设计、课堂气氛是否有助于学生表达自己的奇思妙想?如何处理? 关爱学习目标是否面向全体学生?关注不同学生的需求?课堂话语行为如何? 特质该课体现了教师哪些优势?整堂课设计是否有特色?第五篇:如何听评课(精选)如何听评课教师进修学校—李军一、听课的一般类型(一)调研型(同一班级不同老师、同备课组的教师、学生的总体状况、课堂教学存在的主要问题……)(二)指导型(教学能力较差、新教师、教师的教学中的薄弱环节等)(三)研究型(教改实验、课题研究、赛课准备等)(四)观摩型(五)评鉴型二、新课程下听评课的新理念(一)关注学生发展:发展什么?怎么发展?(二)强调教师成长诊断教师课堂教学的问题,制定教师的个人发展目标,满足教师的个人发展需求。