急诊科工作职责

急诊科工作职责

1、急诊科必须365天24小时开诊。

2、医护人员必须明确急诊工作的性质和任务，严格执行首诊负责

制和抢救规则、程序、职责、制度及技术操作常规，掌握急诊

医学基本理论和基本技能，实施急救措施，遵守抢救制度、分

诊制度、交接班制度、查对制度、治疗护理制度、观察室工作

制度、监护室与抢救室工作制度、病历书写制度、查房会诊制

度和消毒隔离制度等，严格履行各级各类人员职责。

3、各临床科室应选派技术水平较高、工作3年以上的专科医师参

加急诊工作，每人每次连续工作时间不得少于3个月。实时生、进修医师和实习护士不得单独值急诊班。

4、急诊医学科各类抢救药品。器材要准备完善，由专人管理，放

置固定位置，经常检查，及时补充更新、修理和消毒，保证抢

救需要。

5、对急诊患者要有高度的责任心和同情心，及时、正确、敏捷地

进行救治，严密观察病情变化，做好各项记录。疑难及危重患

者应在急诊医学科就地组织抢救，病情稳定后再护送至病房。

对立即需要进行手术的患者应及时送手术室施行手术，急诊医

师向病房或手术室直接交班。任何科室或个人不得以任何理由

或借口拒收急诊危重症患者。此外，应认真做好医患沟通工作。

6、急诊科要建立急诊观察室，观察室患者由急诊医师书写病历、

下医嘱，急诊医护人员共同负责治疗，对急诊患者要密切观察

病情变化并做好记录，及时有效地采取治疗措施。观察时间一

般不超过72小时。

7、遇重大突发事件或其他特殊情况抢救，在积极救治的同时，值

班医师、值班护士应及时向科主任、医务科和护理部等部门（白

天）、总值班（夜间）汇报，必要时向分管院长请示、汇报。有

关院领导应亲临重大突发事件现场指挥和参加抢救。因临床需

要，总值班以及相关人员应及时到现场进行协调处理。凡涉及

医疗纠纷的患者，在积极救治的同时，要及时向有关部门报告。

8、严格执行传染病防治法，传染患者或疑似患者应隔离救治。

急诊抢救室工作职责

1、急诊抢救室实行24小时值班制，按时交接班，医护人员上岗时

做到衣帽整洁、佩戴胸卡。

2、抢救室专为抢救患者设置，其他任何情况不得占用。抢救的患

者一旦病情好转允许搬动，即应转出抢救室，由医务人员护送

至专科或急诊病房或手术室。

3、抢救室工作人员必须熟练掌握各种抢救仪器。药物的性能和使

用方法，抢救时抢救人员要按岗定位，遵守各种疾病抢救常规

程序，严格执行查对制度，非参加抢救人员不得进入抢救室。

4、各种物品、器械保持性能良好，无菌物品、抢救药品必须保证

在有效期之内。

5、抢救用物放在指定位置，并有明显标记。一切物品实行四固定

（定量、定位、定人、定期检查）制度，抢救室物品不准随意

挪用或外借。为确保随时投入抢救工作，必须做到抢救室设备齐全并有专人管理。

6、药品和器械用后均需及时清理、消毒，消耗部分应及时补充，

放回原处，以备再用。

7、每日由专人检查核对一次物品，班班交接，做到账物相符。

8、室内每日进行空气消毒，每周进行全面清洁、整理工作。

9、每次抢救患者完毕，要由负责医师及护士（长）做现场评估和

抢救总结。

急诊观察室工作职责

1、不符合住院条件，但病情尚需要观察的患者可在急诊观察室短

期观察。

2、值班医师和护士要严密观察病情变化，开好医嘱并及时处理，

按规定要求书写急诊观察病历，随时记录病情和处理经过，认真做好交接班。

3、急诊观察室医师早、晚各查房一次，重症患者应随时查看，主

治医师每日查房一次，及时修订诊疗计划。诊断不明要及时会诊。

4、急诊观察室值班护士要随时主动巡视患者的病情及输液、给养

等情况，发现病情变化，立即报告医师并及时记录。

5、加强基础护理，预防压疮、肺炎等并发症的发生。

6、留观者一般留一人陪护。

7、留观时间一般不超过72小时。

急诊ＩＣＵ工作职责

１、 ICU（ＣＣＵ）专为危重患者所设置。安置患者时，将感染患者与非感染患者分开。诊疗护理活动采取相应的隔离措施，防止

交叉感染。

２、保证各种抢救药品、监护仪器、呼吸机等抢救器械配备齐全，定位放置，标记明显并保持备用状态。不得随意挪用或外借，

用后及时补充或消毒备用。

３、严格执行无菌技术操作规程和疾病护理常规，密切观察病情变化，做好监护记录。发现异常及时汇报处理并严格执行交接班

制度。

４、做好患者各种管道的观察、局部护理与消毒。加强对各种监护、抢救仪器、卫生材料及患者用物的消毒与管理。

５、每日清洁消毒制度，地面湿式清扫，有污染时随时消毒。紫外线空气消毒每日一次，空气、物体表面和护理人员手的细菌培

养每月一次并有记录。

６、值班人员要坚守岗位，非本室人员不得随便入内。

急诊科主任（副主任）职责

１、在分管院长领导下和相关职能科室的检查监督下，负责本科室的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科室

质量与安全管理持续改进第一责任人，应对院长负责。确保科

室为患者提供优质、快捷、安全及合理的治疗。参与医院质量

与患者安全管理工作。

２、负责制定本科工作计划，并组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

３、定期讨论本科在贯彻质量方针和落实质量目标、执行质量指标过程中存在的问题，提出改进意见和措施。

４、负责各科急诊值班人员的行政领导和业务指导、考勤、考核工作，加强与各医疗、医技科室的联系和协作。

５、加强对各级医护人员的思想政治工作和医德教育，不断提高医疗服务质量。

６、加强急诊观察室的管理工作，定期查房，解决重、危、疑难病员诊断治疗上的问题。

７、组织医护人员进行业务学习，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法、进行科研工作，并及时总结经验。

８、负责组织领导危重病员的抢救工作。

９、检查督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，防止并及时处理差错事故。

１０、负责安排各科急诊医师的轮转，值班工作。并决定病员住院、转院和组织临床病例讨论会诊等。

１１、组织本科人员的业务训练和技术考核，提出晋升，奖惩意见。并妥善安排进修，实习人员的培训工作。

１２、急诊科副主任协助主任负责相应的工作。

院前急诊科主任（副主任）职责

１、在分管院长及急诊科主任领导下。具体负责院前急救工作。