美发店用工合同书范文范本
美发店正式劳动合同书通用7篇
美发店正式劳动合同书通用7篇篇1甲方（用人单位）：地址：联系方式：乙方（员工）：姓名：性别：年龄：住址：联系方式：一、合同期限1. 合同生效日期：2. 合同结束日期：3. 试用期：自合同签订之日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容和工作地点1. 工作内容：乙方同意在甲方指定的美发店从事_____工作。
2. 工作地点：具体工作地点为_____。
3. 岗位职责：乙方应按照甲方的工作要求，完成本职工作，并接受甲方的管理和监督。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间为每周_____天，每天工作_____小时。
具体工作时间安排为_____。
2. 休息休假：乙方享有国家法定休假日，包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
具体休假日安排由甲方根据工作实际情况决定。
3. 加班安排：如因工作需要加班，甲方应按照国家相关法律规定给予乙方相应的补偿或调休。
四、劳动报酬1. 工资标准：乙方的月基本工资为_____元。
具体工资标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
2. 支付方式：甲方应每月以货币形式向乙方支付工资，支付日期为每月的_____日。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 加班费用：如乙方因工作需要加班，甲方应按照国家相关法律规定给予乙方相应的加班费用。
具体费用标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
4. 其他补贴和福利：甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳社会保险费，并提供相应的补贴和福利。
具体补贴和福利标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
五、社会保险和福利1. 社会保险：甲方应按照国家和地方的相关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险费。
具体缴费比例和金额根据乙方的岗位和职级进行调整。
2. 福利补贴：甲方应按月向乙方支付_____元的生活补贴。
如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
具体补贴标准根据乙方的岗位和职级进行调整。
美发店员工合同5篇
美发店员工合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________美发店乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务，达成以下合同条款：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，经双方协商一致，可续签合同。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的美发店工作，担任美发师岗位。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保质保量提供服务。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间执行，如有调整，需提前通知乙方。
2. 休息休假：按照国家法定休息日休息，具体休息日安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇1. 工资支付形式：基本工资+业绩提成。
具体标准按照甲方规定执行。
2. 工资发放时间：每月的____日发放上个月的工资。
3. 加班工资：因工作需要加班的，按照国家法律法规及甲方规定支付加班工资。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件，告知乙方可能产生的职业病危害及其后果，并采取必要的防护措施。
六、保险福利待遇甲方按照国家法律法规的规定为乙方缴纳社会保险费，乙方享受相应的社会保险待遇。
甲方还可为乙方提供其他福利待遇。
七、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度。
2. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照法律法规和规章制度进行处理。
八、保密条款和竞业限制条款：双方应保守甲方的商业秘密和客户信息，乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。
具体条款详见合同附件。
篇2甲方（雇主）：____________________美发店乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
美发店聘用合同书（四篇）
美发店聘用合同书本合同由以下双方共同订立，即雇主（以下简称“美发店”）和雇员（以下简称“员工”）。
根据劳动法相关规定和双方的自愿原则，就员工在美发店工作的具体事项达成如下约定：一、合同签订地点和时间本合同签订地点为美发店所在地，签订日期为____年____月____日。
二、合同期限1. 本合同有效期为____年，起始日期为____年____月____日，到期日期为____年____月____日。
当合同期限届满时，如果雇主和员工双方未提前30天声明不续签，本合同将自动续签为无固定期限劳动合同。
2. 雇员入职后，经过试用期，合同期限自动延长。
三、工作内容1. 员工在美发店从事以下工作：(1) 美发服务: 包括洗剪吹、染烫、造型等；(2) 客户咨询和沟通服务；(3) 维护和清洁工作环境。
2. 员工需遵守美发店相关的工作规定和业务流程，并根据美发店的要求全力以赴完成工作任务。
四、劳动报酬1. 员工的基本工资为每月____元/小时，并根据实际工作表现进行绩效工资的发放。
2. 员工享受国家规定的各项社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
保险和福利的具体缴纳比例和标准按国家和地方政府的相关规定执行。
五、工作时间和休假1. 员工的工作时间为每周____小时，具体工作时间由美发店安排，员工必须按时上班，并完成工作任务。
2. 根据相关法律规定，员工享有每周休息一天的权利，具体休息日由美发店根据工作需求进行安排。
3. 员工享受带薪年假、病假和婚假等法定假期，并按规定提出请假申请。
六、劳动纪律和考核1. 员工应严格遵守美发店的各项纪律规定，包括但不限于服从管理、服从调遣、按时出勤、保持形象和保护客户信息等。
2. 员工的考核将根据工作表现、业绩和客户满意度等因素进行评定。
在工作过程中，如果出现违反劳动纪律的行为，美发店有权采取相应的处理措施，包括但不限于口头警告、书面警告、停职、解雇等。
美发店正规劳动的合同范本（通用16篇）
美发店正规劳动的合同美发店正规劳动的合同范本（通用16篇）随着时间的推移，合同出现的次数越来越多，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。
那么相关的合同到底怎么写呢？以下是小编帮大家整理的美发店正规劳动的合同范本，欢迎阅读与收藏。
美发店正规劳动的合同 1甲方：_________法定代表人：_________施工工地地址：_________在京住所地通讯地址：_________乙方：_________居民身份证号：_________出生日期：_________年_________月_________日家庭住址：_________邮政编码：_________户口所在地：_________根据中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条劳动合同期限(甲乙双方选择适用)有固定期限劳动合同：本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日终止;其中试用期至_________年_________月_________日止。
以完成一定工作为期限的合同：本合同生效日期为_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任务为合同终止时间。
二、工作内容第二条甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中担任_________岗位(工种)工作。
乙方的(工种)上岗证号码为_________。
三、劳动保护和劳动条件第三条甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育，并组织对乙方学习成果的书面考试，考试结果甲方应保存在施工现场备查，考试不合格的不得在现场施工。
甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训，乙方取得相应的操作证书方可上岗。
第四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
美发店劳动合同范本3篇
美发店劳动合同范本3篇篇一美发店劳动合同范本甲方（用人单位）：______________________法定代表人：______________________地址：______________________联系方式：______________________乙方（劳动者）：______________________姓名：______________________性别：______________________身份证号码：______________________地址：______________________联系方式：______________________根据《中华人民共和国民法典》及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作内容及工作地点（一）乙方同意在甲方美发店担任_________工作。
（二）工作地点：______________________。
三、工作时间和休息休假（一）甲方实行每日工作时间不超过_____小时，平均每周工作时间不超过_____小时的工时制度。
因生产经营需要，甲方可依法延长工作时间，但应按法律规定支付加班加点工资。
（二）甲方应按照法律法规规定，保证乙方享受法定节假日、年休假、婚丧假、探亲假、产假等带薪假期。
四、劳动报酬（一）甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
（二）乙方在试用期间的工资为转正后的_____%。
（三）甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇（一）甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
（二）甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于_____。
六、劳动保护和工作条件（一）甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
美发师店员工合同5篇
美发师店员工合同5篇篇1美发师店员工合同范本甲方：_____________美发店乙方：_____________美发师根据《中华人民共和国劳动法》相关规定，为明确双方的权利和义务，甲、乙双方本着平等、自愿、公平的原则，经过友好协商，就乙方作为甲方的美发师工作事项达成如下协议：一、工作内容：1. 乙方的主要工作任务是为顾客提供专业的美发服务，包括但不限于剪发、染发、烫发等项目。
2. 乙方应根据顾客的需求，提供个性化的美发建议及服务，确保顾客满意度。
3. 乙方需按照公司的工作安排，遵守工作时间和规章制度，保持职业形象和纪律，对待工作认真负责。
二、工作时间：1. 乙方每周工作时间为____小时，具体工作时间由甲方根据美发店的经营情况和顾客需求安排。
2. 乙方需遵守公司的工作时间规定，如需请假或调休，应提前向甲方请假，并得到甲方的同意。
三、工资待遇：1. 乙方的工资由基本工资和提成组成，具体数额根据乙方的工作表现和业绩而定。
2. 甲方需每月向乙方结算工资，确保乙方的合法权益。
3. 甲方应按时支付乙方的工资，不得拖欠。
四、福利待遇：1. 乙方在公司工作期间，享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、节假日福利等。
2. 甲方为乙方提供必要的培训和技能提升机会，帮助乙方提高自身专业能力。
五、保密义务：1. 乙方应保守公司的商业机密及顾客信息，不得泄露给任何第三方。
2. 乙方应严格遵守公司的保密制度，不得利用公司资源谋取私利或泄露公司机密信息。
六、解雇与离职：1. 如果乙方违反公司规章制度或工作纪律，经甲方多次警告，仍不改正的，甲方有权解除与乙方的合同关系。
2. 如果乙方有离职意向，需提前30天向甲方提交书面辞职申请，经甲方同意后方可离职。
七、其他事项：1. 合同期限为____年，期满可以续签合同，双方均需提前30天通知。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等效力。
甲方（公司）：__________（盖章）乙方（员工）：__________（签名）日期：_____________ 日期：_____________以上是美发师店员工合同的范本，双方签署后即生效。
美发店员工合同范本共15篇
美发店员工合同范本共15篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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美容美发员工劳动合同样本7篇
美容美发员工劳动合同样本7篇第1篇示例：美容美发员工劳动合同甲方（雇主）：_________ 公司根据《中华人民共和国劳动法》及其相关规定，为明确双方的权利和义务，经双方平等协商，就乙方在甲方公司工作的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方作为甲方公司的美容美发员工，主要负责美发、美容等相关工作。
具体工作内容包括但不限于理发、染发、烫发、护理、美容等工作。
2. 乙方应按照公司的工作安排和要求，认真负责地完成工作任务，确保工作质量。
第二条工作时间和地点1. 工作时间：乙方的工作时间为每周工作六天，每天工作8小时，具体工作时间由公司安排。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地，工作地点有可能根据公司需要作出调整。
第三条薪酬及福利1. 乙方的薪酬为每月固定工资加业绩提成的形式，具体的工资标准和提成比例由双方协商确定。
2. 乙方享受公司提供的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、带薪年假、节假日福利等。
第四条劳动纪律1. 乙方应严格遵守公司的工作纪律和规定，保持工作环境的整洁和安全。
2. 乙方不得私自接受客户，私自经营与美容美发相关的业务，不得向客户推销非公司产品或服务。
第五条保密义务1. 乙方应保守公司的商业秘密和客户信息，不得泄露给他人，否则将承担相应的法律责任。
2. 乙方离职后应将公司的财务资料、客户信息等归还给公司，不得擅自留存或带走。
第六条合同变更和解除1. 乙方在合同期内如需变更合同内容，应经双方协商一致，并签订书面变更协议。
2. 若乙方违反合同规定，致使公司经济损失或严重影响工作秩序，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的违约责任。
第七条争议解决本合同履行中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可向劳动争议仲裁委员会申请调解；也可向人民法院提起诉讼。
第八条其他事项1. 本合同自双方签字之日起生效，有效期为一年。
合同到期前需要续签的，应提前30天与对方商定。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
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合同书
甲方签名：
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你可以为670奋斗多久（年），在你签定奋斗目标时，中途不可以辞工，必须在奋斗目标完成情况下，方可向670提出辞职；如有特殊的情况，需提前10天向670提出申请，得到670同意后，发放实际薪资，方可离职；严重违反670相关规定被670解约发放50％的押金，40％薪资，剩余部分作为对没有达成目标的处罚；如中途辞工与解约同等科待遇．670有以下工种，加入670均需交押金1000元，每月20号发放薪资．
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合同期满辞工发放全部薪资和押金，如旷工达三天以上者，按自动离职处理，薪资及押金一律归670所有．
股东按三年以上合同制，给予20％的股份，如果三年以上,670将退还你所在店的20％份．
祝大家合作愉快！
本合同一式两份，签字日起生效．
年月日。