工地门卫劳动合同
工地门卫劳动合同6篇
工地门卫劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位地址：__________________________法定代表人：________________________联系电话：__________________________乙方（员工）：______________________住址：______________________________身份证号码：________________________联系电话：__________________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方的工地担任门卫工作。
2. 乙方的工作职责包括但不限于：维护工地安全，管理进出人员，检查进出物品，做好值班记录等。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，实行24小时轮流值班制度。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日和年假休息。
3. 甲方应保证乙方每周至少休息一日。
四、工资待遇及支付1. 乙方的工资标准为_____元/月。
2. 甲方每月以货币形式支付乙方的工资，支付日期为每月的____日。
3. 甲方支付工资时，应同时向乙方提供工资清单。
五、劳动保护及条件1. 甲方应提供符合国家规定的劳动场所和劳动条件。
2. 甲方应保证乙方在工作过程中的安全，对乙方进行必要的安全教育和培训。
3. 乙方应遵守甲方的安全规定，按照甲方的要求执行工作任务。
六、社会保险及福利1. 甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有国家规定的福利待遇。
3. 甲方可根据乙方的表现和工作业绩给予适当的奖励。
七、劳动纪律及考核1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
门卫聘用合同6篇
门卫聘用合同6篇篇1门卫聘用合同一、甲方为本单位（以下简称“本单位”），乙方为门卫聘用合同，本着自愿、公平、合法的原则，依据《劳动合同法》及有关法律法规，本单位与乙方达成如下协议，共同遵守并履行：二、双方同意乙方作为本单位的门卫工作，甲方应当为乙方提供适合工作的条件，确保其合法权益。
乙方应当认真履行岗位职责，服从本单位的管理，维护本单位的正常秩序，确保安全。
三、乙方须遵守本单位及国家有关规章制度，并认真履行值班职责。
在工作期间不得擅自请假、离岗，不得擅离职守。
如有特殊情况需请假，乙方应提前向甲方提出申请，并经甲方审核批准后方可离岗。
四、甲乙双方约定本合同为期一年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满后，如果双方协商续签，需提前一个月进行履行。
五、甲方应按时发放乙方工资，并依法为乙方购买社会保险。
乙方应在每个月底交付甲方门卫工作量，经甲方确认核对后方可支付工资。
六、乙方应按照本单位的工作安排，并接受本单位的管理。
如有违背本合同规定或本单位规章制度的行为，本单位有权随时解除本合同。
七、任何一方未按照合同履行义务，应承担相应的法律责任。
合同解除后，双方应按照现行法律法规规定办理相关手续。
八、本合同自双方签署之日起生效。
合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
九、本合同如有争议，双方应友好协商解决。
协商不成的，应向有关行政部门或者劳动仲裁委员会申请调解或者仲裁。
十、本合同未尽事宜，由双方协商解决，并经双方签署补充协议后为准，如合同与补充协议有冲突，以补充协议为准。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：_____________篇2门卫聘用合同甲方：_______(以下简称"雇主") 身份证号码：_________乙方：_______(以下简称"门卫") 身份证号码：_________鉴于雇主需要在其企业/单位门口聘用门卫，经双方协商，就门卫聘用事宜达成如下协议：第一条职位内容1. 门卫的主要工作是负责监督企业/单位门口的出入信息，保护企业/单位的安全和秩序。
门卫用工合同协议书5篇
门卫用工合同协议书5篇篇1门卫用工合同协议书甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（门卫姓名）身份证号码：联系电话：鉴于甲方为维护公司安全，现与乙方就乙方担任公司门卫一职的相关事宜达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方接受甲方的雇佣，担任公司门卫一职，负责公司大门的安全把守和进出人员的管理工作。
1.2 乙方务必维护公司的正常秩序，保证公司员工及客户的安全。
二、工作时间2.1 乙方每天工作8小时，工作时间为（具体时间段）。
2.2 若有加班工作，甲方会按照国家法律规定支付加班费。
三、工资福利3.1 乙方的月薪为（具体金额），按照公司的工资发放制度支付。
3.2 乙方享有公司提供的社会保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险。
3.3 乙方享有带薪年假和法定节假日。
3.4 乙方如发生疾病或意外，甲方将配合乙方进行相关的医疗救治。
四、工作规范4.1 乙方应遵守公司的工作制度和规章制度，保守公司的商业秘密。
4.2 乙方应保持工作状态良好，严禁酗酒、吸烟等影响工作的行为。
4.3 乙方应保证公司财产的安全，如有发现异常情况，应及时上报。
五、解雇条款5.1 若乙方有违反公司规定的行为，经过通报、警告仍不改正的，甲方有权解除与乙方的雇佣关系。
5.2 乙方自行辞职时，需提前一个月书面通知甲方，经甲方同意后方可离职。
六、保密条款6.1 乙方在工作期间获知的公司商业秘密，需保密，不得泄露给任何外部人员。
6.2 乙方离职后应立即交还公司的所有文件和资料，并在离职后继续履行保密义务。
七、其他事项7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职之日止。
7.2 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：签订日期：以上为《门卫用工合同协议书》，甲乙双方均应遵守协议内容，如有违反，均需承担相应的法律责任。
希望双方能够诚信合作，共同维护公司的安全和稳定。
篇2门卫用工合同协议书甲方：（雇主单位名称）乙方：（门卫姓名）为明确双方权利与义务，经甲乙双方友好协商一致，现就甲方雇用乙方担任门卫工作事宜，签订本合同，并共同遵守相关法律法规，信守合同约定，维护双方合法权益。
工地门卫劳动合同样本（5篇）
工地门卫劳动合同样本甲方：乙方：根据《中华人民共合国劳动法》，经甲乙双方协商，甲方聘乙方为甲方门卫，共同遵守本合同条款：一、劳动合同期限：聘用期自____年____月____日至____年____月____日。
二、工作内容：1、乙方同意根据甲方工作需要担任门卫岗位工作，一切听从甲方工长指挥。
2、具体工作如下：（1）看管好工地一切物品，做好防火防盗工作。
（2）工地内严禁烟火，乙方负责监督。
（3）负责门卫房、大门口的卫生（4）负责工地自行车、力车清点。
（5）出入人员、物品严格检查登记。
（6）晚九点半必须锁大门，外出人员晚归者，必须要求其出示上岗证，并作记录，次日交工长处理。
（7）衣着必须整洁。
三、劳动保护和劳动条件：劳动保护由甲方提供，费用从乙方工资中扣除，根据工程施工连续性的特点，执行综合计算工时工作制，提供必要的住所，水电及检查登记表。
四、劳动报酬：执行月工资，月工资为元（含各种劳动保护用品、劳动保险等费用）五、劳动纪律：1、乙方应遵守甲方制定的规章制度，严格遵守劳动安全卫生和工作规范，爱护甲方的财产，遵守职业道德。
2、严禁乙方变卖甲方工地任何物品。
3、禁止乙方亲戚、朋友常来工地，更不允许留住，自工程开工日起，无特殊情况项目部不准批假。
4、甲方工地发生失盗、火灾等重大情况，及时报案和通知甲方。
5、除甲方工地用料正常进出外，其余任何工地物品带出工地，须有项目经理签字，方可支取。
六、罚则：1、防火。
（1）由于外在因素引起火灾，责任不在乙方，但需有关部门认证。
（2）由于乙方自身工作失误，发生火灾，赔偿甲方一切损失。
2、防抢、防盗。
（1）由于抢匪强行抢劫，乙方又不具备反抗条件的，被抢货物乙方不负主要责任，但需有关部门认证。
（2）由于乙方工作失误，工地内物品被盗或丢失，点清被盗、丢失物品，乙方按原价的贰倍赔偿。
（3）监守自盗，乙方赔偿甲方失盗物品总价伍倍的金额，严重者追究乙方刑事责任。
3、甲方随时检查乙方的工作，对于本合同所规定的乙方工作内容，发现有未完成情况（如卫生不合格），或违反劳动纪律，甲方罚乙方20.00~500.00元。
门卫保安合同4篇
门卫保安合同4篇篇1门卫保安合同一、甲方：（雇主）地址：联系人：电话：二、乙方：（门卫保安）身份证号：地址：电话：三、服务内容：1. 乙方作为甲方单位的门卫保安，负责对单位门口及周边区域进行安全监控，保证单位内部的安全。
2. 乙方必须按照甲方安排的工作时间表和工作要求进行工作，不能私自调换班次或请假。
3. 乙方必须遵守甲方单位的规章制度，严格执行保密制度，不得泄露甲方单位的机密信息。
4. 乙方在工作中遇到紧急情况必须第一时间报告给甲方单位，做好应急处理措施。
四、工作时间：1. 乙方的工作时间按照甲方的排班安排进行，需要配合甲方单位的工作时间表进行工作。
2. 乙方在工作中必须维护单位内部的秩序，不得与任何单位员工或外来人员发生冲突。
五、工作报酬：1. 根据乙方的工作表现，甲方会按时支付乙方工资。
2. 乙方在工作中如有表现出色，甲方会适当给予奖励。
3. 如乙方在工作中发现违规行为或事故情况，可以根据实际情况给予奖励。
六、终止与解约：1. 乙方必须根据约定的工作时间进行工作，不能擅自离职。
2. 乙方如有违反规定的行为或发现有不良行为，甲方有权解除合同。
3. 甲方有权随时根据需要调整乙方的工作安排，乙方必须服从调配。
七、其他事项：1. 本合同自双方签字生效，有效期为一年。
2. 本合同如有争议，双方应友好协商解决，如无法协商解决，可向有关部门申请调解。
3. 本合同内容如有需要变更，需经双方协商一致并签订书面变更协议。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：以上为甲方与乙方签订的门卫保安合同，希望双方能够遵守合同内容，共同维护单位的安全秩序。
祝愿合作愉快！篇2门卫保安合同是指雇主与门卫保安之间签订的约定，约定了双方的权利和义务，保障了门卫保安的权益，也保证了雇主的安全和秩序。
门卫保安作为保护单位安全的重要角色，在社会中扮演着不可替代的重要角色。
门卫保安工作内容繁琐、要求高，需要严格的管理和规范，因此门卫保安合同是雇佣门卫保安的必要手续。
门岗聘用合同范本6篇
门岗聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事门岗工作事宜，经友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任门岗岗位工作，工作内容包括维护门岗秩序，保障人员和财产安全等。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。
3. 工作地点：____________________。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 休息休假：按照国家法定休息日及假期执行。
四、薪酬及福利待遇1. 薪酬：基本工资+岗位津贴+绩效奖金，具体标准按照甲方规定执行。
2. 社会保险：甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险。
3. 其他福利待遇：员工福利政策按照甲方规定执行。
五、劳动纪律和劳动保护1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
3. 乙方应遵守安全操作规程，保障安全作业。
六、双方权利和义务1. 甲方的权利与义务：（1）制定和执行门岗管理制度；（2）监督乙方履行工作职责；（3）按照约定支付乙方薪酬；（4）提供必要的工作条件和保障。
2. 乙方的权利与义务：（1）遵守国家法律法规和甲方的规章制度；（2）按照约定完成工作任务；（3）享有法定的休息休假权利；（4）享有社会保险和福利待遇。
七、合同解除和终止1. 合同解除：双方协商一致可以解除合同，或者一方出现违约行为，另一方有权解除合同。
2. 合同终止：合同到期或者双方约定的终止条件出现，合同自然终止。
3. 违约责任的承担：如因乙方违反约定导致合同解除或终止，乙方应承担违约责任，包括赔偿甲方损失等。
工地门卫劳动合同6篇
工地门卫劳动合同6篇篇1工地门卫劳动合同范本甲方：（委托方）公司名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系电话：__________乙方：（受托方）姓名：__________身份证号：__________联系电话：__________家庭住址：__________鉴于甲方拟聘用乙方从事工地门卫工作，为明确双方权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》等法律法规，双方经友好协商，达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应按工地管理规定，认真履行岗位职责，保护工地设施和工程安全。
2. 乙方应按时到岗，勤勉尽责，不得擅自离岗，确保工地安全。
3. 乙方负责工地的门卫工作，保证进出人员和车辆的安全通行。
4. 乙方需遵守公司的工作纪律和规章制度，服从管理，不得私自接受他人托付任务或行为。
5. 乙方需保守公司的商业机密和业务秘密，不得泄露公司的商业机密。
二、工作时间1. 工作时间：每天工作8小时，每周工作5天。
2. 上岗时间：____________3. 下岗时间：____________三、工资及福利待遇1. 乙方的基本工资为__________元/月，另加绩效奖金。
2. 工资发放时间：每月______日发放上一个月的工资。
3. 乙方享有国家规定的社会保险待遇。
4. 乙方享有带薪休假，具体安排详见公司规定。
5. 乙方因公外出工作的交通、住宿和餐费由甲方负责支付。
四、劳动保护和安全1. 甲方应提供乙方所需的劳动保护用品，并保证工作环境的卫生和安全。
2. 乙方应严格遵守工地安全操作规程，保证自身和他人的安全。
五、劳动纪律及违约责任1. 乙方应遵守公司的规章制度，如有违反纪律行为，应承担相应的责任。
2. 乙方如擅自离岗，或对工地设施和工程造成损坏的，应承担相应的违约责任。
3. 甲方如未按时支付工资或提供工作条件的，应承担相应的违约责任。
六、保密责任1. 乙方不得泄露公司的商业机密和业务秘密，如有违反，应承担相应的责任。
门卫临时用工合同6篇
门卫临时用工合同6篇篇1门卫临时用工合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（临时工姓名）鉴于甲方为保障单位的安全和管理秩序，现需要临时聘用人员担任门卫工作，经双方友好协商，达成以下合同：一、工作内容及要求1.乙方接受本合同约定，担任甲方单位门卫工作，负责保障单位出入口的安全，维护单位秩序，并协助单位工作人员进行安全管理。
2.乙方需服从甲方单位领导的工作安排，认真履行门卫工作职责，不得私自离岗，不得私放外人进出单位。
3.乙方需保持工作状态良好，精神饱满，不得饮酒、抽烟、娱乐等行为，不得影响单位形象。
4.乙方需遵守单位的工作制度和纪律，严格执行各项安全管理规定，确保单位人员和财产安全。
5.乙方需对单位内部信息和资料保密，不得泄露和外传。
二、工作时间及地点1.乙方的工作时间为（具体工作时间），地点为（工作地点），具体工作时间、地点由甲方单位统一安排。
2.乙方进入工作地点需经过甲方单位负责人同意，进入前需出示本合同及身份证明，工作结束后需在制定时间离开工作地点。
三、工资支付及保险1.甲方向乙方支付工资为（具体工资标准），工资于每月15日以现金形式发放。
2.甲方为乙方购买工伤保险和意外保险，确保乙方在工作期间发生意外受伤时能够得到相应的赔偿和救助。
四、违约责任1.乙方如有违反本合同约定，给单位造成损失或不良影响的，甲方有权要求乙方立即停止工作，并可以根据情况给予相应的处罚。
2.乙方如有严重违约行为，甲方有权终止本合同，乙方须自行承担由此产生的一切后果。
五、解决争议1.本合同如有任何争议，双方应友好协商解决，如协商不成，可向有关部门申请仲裁或诉诸法律。
六、其他事项1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为（具体有效期），如果需要延长服务期限，需双方协商一致并签订书面延长协议。
2.本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（单位）：（盖章）乙方（临时工）：签名：日期：年月日备注：本合同未尽事宜，依据国家相关法律法规执行。
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工地门卫劳动合同
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,本着平等自愿、协商一致的原则,甲乙双方签订以下劳动合同。
一、合同期限
自年月日起至年月日为止。
二、工作内容
甲方分配乙方为公司担任门卫值班工作。
乙方必须在规定的上班时间内完成工作任务,具体任务为:负责工地门卫安全保卫工作,包括工地大门管理及进出人员、测量管理、材料、机械、设备、防火、防盗等安全保卫工作。
三、劳动纪律
1、夫妻门卫两人必须身体健康,并且能定期检查,如有隐瞒健康情况而发生的任何情况有乙方执行承担。
2、遵守劳动纪律,不得在上班时间内喝酒;按时上下班,不得私自找人顶班,坚守工作岗位,严禁脱岗。
因脱岗造成的工地财务及工地财产被偷盗或丢失,由乙方负责赔偿。
即时关闭工地大门,对滋扰工地的人和不明身份的人要干涉和询问,不准进入工地,若发生特殊情况,要立即报告工地领导,情节严重时报警110。
非本工程施工人员和车辆未经许可,任何人不得擅自入本项目施工现场,需进场人员必须说明来意,经许可后,方可进入,严禁收废品人员进入施工现场。
3、保卫人员要看管好工地的财产,协助工地现场做好材料的管理工作,如清点、归类、保管及修理保养等轻体力活,同时对工地及项目部的各项事宜有保密义务,不得向外界泄露工地的任何相关事宜,包括项目部内部信息,不得在外界散播不实事件,本工地的任何材物料,未经项目部批准,严禁出场,违者按偷窃论处。
4、门卫人员必须做到:说话和气,服务耐心周到,不断提高工作质量,严格执行人员进出场制度和临时探亲访友人员进场规定。
另做好门卫值班室、大门内外清洁卫生、大门四周及会议室、项目部办公室等公共区域的卫生清洁工作,若遇领导视察,帮助项目部做好泡茶等后勤工作。
5、日常工作做好工地现场消防工作,消除各种隐患,避免损失。
6、值班轮流值勤,要做到勤巡逻,勤了望,勤观察,勤检查,发现不正常情况及时向项目部负责人汇报,采取可行措施,及时处理解决。
例如:夫妻门卫在工作中,可以女同志在门口看守,男同志在施工现场巡逻。
7、门卫负责工地大门口内外道路的清洁工作,每辆进出车辆在出门时都必须做好配合轮胎和汽车的清洗工作。
如因车辆出门带出了泥土而受到城管的罚款等事宜,由门卫负相应责任。
四、工作时间及休息时间
工作及休息时间均保持保卫值班状态,遇家庭重要事情可保留一人值班,另一人请假,并不超过两天。
但春节期间,从大年夜至年初七必须保证夫妻双方均在现场值班。
五、劳动报酬及福利待遇1、门卫吃饭(炊具、床铺、生活用品等)自理,甲方提供自来水、电、床架、空调。
2、每年端午、中秋、年初红包,三个节日各两百元慰问金。
3、春节期间,门卫值班伙食有项目部提供,能保证不离岗,工地安全无特殊事件发生,项目部给予伍佰元奖励。
4、甲乙双方约定乙方年薪五万元计算(包括节假日工资),年底奖金按平时的工作表现来确定,年薪逐年有所增加,但中途因自行各类原因离职,只按年薪的80%结算,并在当年年底付清。
六、双方责任
1、本合同具有法律效力,双方应严格履行。
2、一方违反本合同,给对方造成损失的,依照国家有关规定赔偿相关损失。
3、工作期间,项目部为年龄小于65周岁的员工办理意外伤害险,65周岁及超过65周岁的不享受此待遇,如遇意外项目部不负责任。
七、合同的变更
具有下列情形之一的,双方可以变更本合同:
1、双方协商同意的;
2、乙方不胜任合同约定的工作制度和劳动制度的;
3、由于不可抗力的合同订立时依据的其他客观情况发生重大变化致使本合同无法履行的。
八、合同的解除
1、甲乙双方协商一致可以解除本合同。
2、乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除本合同;
(1)严重违反劳动纪律或甲方依法制定的规章制度的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;
九、合同的续订
1、本合同期限届满后,经双方协商本合同可以续订。
2、续订的固定期限劳动合同,经双方协商同意可更改相关内容。
十、经济补偿和违约责任
合同期内,乙方应严重失职,给甲方利益造成重大损害的,甲方有权要求乙方赔偿甲方的经济损失,赔偿办法按实际价值比例赔偿甲方。
十一、本合同未尽事宜,按照国家有关规定执行。
十二、本合同自签订之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(章)乙方(签章)
年月日。