创建“HSE资源库”加强海上安全系统化管理
水上作业及船舶HSE管理规定范文（二篇）
水上作业及船舶HSE管理规定范文一、引言随着经济的快速发展，水上作业及船舶行业也得到了快速发展。
然而，由于作业环境的特殊性和作业风险的存在，水上作业及船舶行业也面临着一系列的安全与环境挑战。
因此，制定一套科学合理的水上作业及船舶HSE（健康、安全和环境）管理规定，对于保障工作人员的安全和促进行业健康发展至关重要。
二、水上作业管理规定1. 岗位责任划分：明确船舶管理者、船舶操纵员、船员和保洁员等各个岗位的职责和义务，确保每个岗位的人员都了解并严格执行自己的职责。
2. 作业风险评估：在水上作业开始之前，需要进行全面的风险评估，识别潜在的危险因素，并采取相应的措施进行控制和预防。
3. 安全培训与教育：确保所有从事水上作业的人员都接受过相应的安全培训，并了解工作规程和应急预案，以便在紧急情况下能正确应对。
4. 个人防护装备：根据作业风险评估结果，提供适当的个人防护装备，确保每个从事水上作业的人员都佩戴并正确使用。
5. 管制措施：对于高危作业，需要制定详细的管制措施，明确每个步骤的操作程序和要求，并由专人进行监控和检查。
6. 安全设施与设备：确保水上作业现场配备必要的安全设施和设备，如防坠落装置、紧急疏散通道等，及时进行检修和维护。
7. 应急预案与演练：编制和实施应急预案，定期组织演练，以提高应急响应能力，并及时进行修改和完善。
三、船舶HSE管理规定1. 船舶排污管理：船舶应按照相关环保法律法规要求，配备相应的污水和废气处理设施，严禁非法排放污水和废气。
2. 燃油管理：船舶应按照燃油贮存和使用标准，合理管理燃油，避免燃油泄漏和污染海洋环境。
3. 船舶维护与检修：定期对船舶进行维护和检修，确保设备和系统的正常运行，减少事故和故障的发生。
4. 船舶排放监测与治理：安装合理的排放监测设备，监测船舶废气和排污情况，并采取相应的措施进行治理。
5. 船舶航行安全：制定航行安全规定，包括船舶航行速度限制、航行通道选择等，以降低事故发生的风险。
水上作业及船舶HSE管理规定(3篇)
水上作业及船舶HSE管理规定第一章总则第一条为了加强水上作业及船舶的安全生产管理，保障人民群众的生命财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律、法规，制定本规定。
第二条本规定适用于从事水上作业及船舶运营的单位和个人，包括船舶设计、制造、修理、经营管理、船员培训等相关行业。
第三条水上作业及船舶安全生产管理原则是责任明确、措施有效、预防为主、综合管理。
各单位和个人应当遵守国家安全生产相关法律、法规以及本规定，加强安全生产管理，切实保障人民群众的安全。
第二章水上作业HSE管理第四条水上作业涉及的岸上设施、浮动设施和水上设施应当具备安全生产的基本条件。
对水上作业场所，应进行勘测，并编制安全生产规定和应急预案。
第五条水上作业单位应当组建安全生产管理机构，明确安全生产管理的职责和权限。
机构的领导人员应当具备相应的安全生产管理知识和技能。
第六条水上作业单位应当设立安全生产责任制，明确岗位负责人的安全生产职责。
岗位负责人应当具备相应的安全生产知识和技能。
第七条水上作业单位应当制定安全生产管理制度和操作规程，明确各个工作环节的安全措施和操作流程。
制度和规程应当定期进行评估和修改，及时补充和改进。
第八条水上作业单位应当定期组织安全生产培训，提高员工的安全意识和技能。
培训内容包括安全规定、操作规程、应急预案等。
第九条水上作业单位应当对作业人员进行健康检查，确保身体健康，适合从事相应的水上作业。
对于岸上设施和浮动设施的作业人员，必须经过相关岗位培训及合格考核。
第十条水上作业单位应当配备必要的安全设施和装备，包括救生设备、消防设备、通信设备等。
设备设施应当经过定期检查和维修，保证其可靠性和使用性。
第十一条水上作业单位应当定期组织演练，检查应急预案的有效性和操作流程提供有关的修改建议。
第十二条水上作业单位应当建立事故隐患排查制度，定期检查和评估作业场所的安全状况。
对存在的隐患，应当立即采取相应的措施予以排除。
第十三条水上作业单位应当建立事故报告和处理制度，明确事故上报和处理流程。
强化QHSE体系,加强石油企业安全管理的具体措施
强化QHSE体系，加强石油企业安全管理的具体措施【摘要】石油企业的安全管理是至关重要的，为了加强安全管理，需要强化QHSE体系。
建立完善的QHSE体系可以帮助企业更好地规范管理和控制风险，保障生产安全。
加强员工培训和教育可以提高员工的安全意识和应对突发情况的能力。
加强设备维护与检修可以确保设备的正常运转，减少安全事故的发生。
定期进行安全风险评估可以帮助企业及时发现和解决安全隐患，预防事故发生。
加强应急预案的制定和演练可以为不时之需提供有效的紧急应对措施。
强化QHSE体系对于石油企业安全管理至关重要，未来应该继续加大安全管理力度，不断提高安全管理水平，确保企业的可持续发展。
【关键词】强化QHSE体系，石油企业，安全管理，建立，员工培训，设备维护，安全风险评估，应急预案，重要性，发展方向1. 引言1.1 背景介绍随着石油行业的快速发展和石油企业规模的不断扩大，安全管理已经成为石油企业发展中不可或缺的重要环节。
近年来在石油行业发生的一系列安全事故和环境污染事件，引起了社会各界的广泛关注和担忧。
这些事故不仅对人员生命和财产造成巨大损失，还对环境带来了严重污染和破坏。
面对这些挑战，石油企业必须加强安全管理，建立健全的QHSE体系，促进企业持续健康发展。
在当前全球石油市场竞争日益激烈的形势下，石油企业要想在市场中立于不败之地，就必须高度重视安全管理工作。
只有通过强化QHSE体系，加强石油企业安全管理，才能有效预防和控制安全风险，保障公司员工和设施的安全，维护企业的声誉和形象，实现可持续发展目标。
建立完善的QHSE体系已经成为石油企业安全管理工作的当务之急。
1.2 问题提出在当今全球石油行业发展迅猛的背景下，石油企业安全管理成为一项亟待加强的重要任务。
由于石油生产具有高风险性和复杂性，安全管理工作面临着诸多挑战和困难。
石油生产过程中可能发生的火灾、爆炸、泄漏等事故隐患随时存在，一旦发生将给人员生命和财产造成巨大损失。
浅海工程施工HSE管理规定
浅海工程施工HSE管理规定第一章总则第一条为加强浅海石油工程建设作业的HSE管理，保障施工人员的健康安全和国家财产免遭损失，保护环境，根据国家及上级有关浅海石油作业的安全法规、结合单位实际情况，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司各单位项目部、分包商海上施工作业的HSE管理。
第二章施工单位基本条件第三条凡参与浅海石油建设工程施工的单位，必须取得《作业认可通知》。
并在开工前邀请公司生产管理、Q/HSE监督部门到现场审核开工条件办理《开工令》手续。
第四条工程项目负责人是HSE管理第一责任者，必须经专门培训，熟悉海洋石油作业安全、环境与健康的法律、法规，并对该项工程的安全、环境与健康管理承诺，负全面责任。
熟悉海洋气象、海洋环境和水文资料、相关的法规和应急预案。
第五条具备海上通讯、海陆联系、海上求生、海上救生、海上避难的必要条件和能力。
第六条服从海上HSE监察及管理（如和业主协商办理设施的备案）。
第三章施工人员基本条件第七条身体健康。
无高血压、心脏病、等严重妨碍海上作业的其它疾病和生理缺陷。
第八条经过“海上求生”、“海上救生”、“救生艇筏操作”、“平台消防”等科目的专门培训，取得海洋石油作业出海合格证。
第九条熟悉相关的海洋石油作业健康安全和环保法规，服从HSE监察。
第十条服从海上作业的统一指挥和紧急避难的统一指挥。
第十一条熟悉并遵守《中石化安全生产十大禁令》和油田《海（水）上专业安全生产禁令》本岗位的《安全技术操作规程》、设备操作规程；遵守安全纪律、劳动纪律；遵守出海作业“十不准”规定，熟知应急预案。
第十二条具有海上求生、救生能力。
第十三条特种作业人员必须持有效证件并按照规程操作。
第四章海上施工作业一般HSE要求第十四条在铺管、起重和生活支持活动前应向海油安办有关分部备案。
作业者和承包者在作业前15日向海油安办有关分部提交作业设施备案申请书和相关资料。
在试生产前45日报所在地的海油安办有关分部备案。
（25号令）第十五条项目开工前，应按有关要求由技术人员编制《施工组织设计》，对有关人员培训。
强化QHSE体系,加强石油企业安全管理的具体措施
强化QHSE体系，加强石油企业安全管理的具体措施随着社会经济的不断发展，石油企业在国民经济中的地位日益重要。
石油企业的生产活动涉及到大量的危险品和高风险作业，一旦发生安全事故往往会带来严重的生命财产损失，甚至对周围环境造成灾难性影响。
强化QHSE体系，加强石油企业安全管理成为当前各大石油企业的重要任务。
为了确保石油企业的安全生产和环境保护工作，需要采取一系列的具体措施，以加强企业的安全管理体系。
石油企业应加强安全意识教育和培训，提高全体员工对安全工作的重视程度和安全风险的认识。
针对不同工种、不同层次的员工，开展不同形式的安全培训，使员工充分了解各自工作中的安全风险和应对措施。
建立健全的安全管理体系，完善安全生产规章制度和流程，确保生产过程中的每一个环节都有明确的安全措施和应急预案。
建立安全生产责任制，明确各岗位的安全生产责任，加强对安全生产工作的督促检查和评估考核，确保安全管理措施的落实和有效性。
加强设备设施的安全保障，采取必要的技术措施和管理措施，确保设备设施的安全可靠性和运行稳定性，减少安全事故发生的可能性。
要加强对于高风险作业的管控，建立高风险作业的专项管理制度，严格控制高风险作业的条件和程序，确保高风险作业的可控性和安全性。
要加强对环境的保护，降低生产过程对环境的影响，推动绿色生产和循环经济发展。
除了以上针对生产经营中的具体措施外，石油企业还需要加强与政府、企业社会责任、供应商及合作伙伴之间的合作，形成全方位、多维度的安全管理体系。
一方面，加强与政府的合作，积极响应政府的安全生产政策和法规要求，遵守各项法律法规，加强与政府安监部门的沟通协调，及时了解和应对各类安全隐患。
加强对供应商和合作伙伴的监督和管理，建立供应商和合作伙伴的安全准入机制，要求其符合相关的安全管理要求，确保其在合作过程中能够履行安全责任，防范外部安全风险。
还需要加强企业社会责任的履行，积极参与社会公益事业，推动企业与社会的和谐发展。
水上作业及船舶HSE管理规定(5篇)
水上作业及船舶HSE管理规定一、水上作业HSE管理要求1、水上作业实行作业许可，应办理作业许可证。
水上作业人员必须穿戴好包括救生衣在内的个人防护用品。
2、临水区域应有防护设施，设置安全警示牌，水上搭设的栈桥，操作平台应有防护栏杆和防滑措施。
3、在易落水区域，应配备足够数量的救生衣器材，挂置点应醒目，摘取应方便。
4、夜间进行水上作业时，须有足够的照明。
5、进行登高作业，必须按公司《高处作业安全管理规定》办理作业许可证。
6、进行热工作业，必须按公司《热工作业安全管理规定》办理作业许可证。
7、禁止单人独自运行水上作业。
8、当风力超过6级时，或有影响安全施工的天气时停止水上作业。
9、所有水上作业人员不得向水中丢弃或倾倒任何工业废弃物、生活垃圾以及油类、污水等。
二、船舶HSE管理要求1、承包商所组织参与项目施工作业的船舶证书应满足以下要求：(1)、从事船舶运输以及相关业务的营业执照(2)、船舶运输许可证(3)、船舶财产和人员保险合同(4)、国籍证书和船舶所有权证书(5)、船舶检验证书(6)、船员适任证书(7)、其他证书2、承包商所组织参与项目施工作业的船舶资料应满足一下要求：(1)、安全环保管理制度(包括但不限于：安全操作规程、安全生产责任制、安全生产奖惩规定、防火防爆制度、安全例会制度、安全教育制度、安全检查制度、环境保护制度、劳动保护用品管理制度等)(2)、作业期间的环保措施及人员责任(3)、船舶及主要设备大修后的检验报告(4)消防、救生演习记录；(5)安全会议、安全培训、安全检查记录；(6)海事局安全检查记录；(7)海事局批准的溢油应急计划；(8)其他证书和资料。
3、船舶应配备符合规范的消防设备以及救生设备，并确保这些设备及时得到船级社的法定检验，保证设备运转良好。
(1)在船上工作的人员不得超过船上救生设备的总数(或海事局核定的救生设备数量)。
(2)承包商应该为参与作业的船舶配备适量的吸油材料,以便回收事故状态下溢到海面上的污油(3)船舶上应设置垃圾箱,将生活垃圾和工业垃圾分别存放,定期送交具有资格单位处理,不得在港池、海上倾倒垃圾。
海上施工作业的HSE管理
着 诸多 固有 的施 工风 险和 自然环境带 来 的风险 。 由于 施工环境 、技 术难度 和 自然条件 等方面 的原 因 ，
这 一特 点在 深海 开发过 程 中将 更加 凸显 。海 上施 工作业 ＨＳ 管理 已成 为决 定我 国深海海 洋工程 快速 Ｅ 发 展的一个 重要 因素 。
５卷 Ｉ
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２ 合 理控 制 人 为 因素 ，实现 人 的本 质 安 全
人始 终都是 安全 与事故 这对 矛盾 中最 活跃 、最 本质 、最关 键 的影 响 因素【。任 何其它 因素对 系统 ４ Ｊ
现代 安全 工程 学建立在 系统论 的基础 上 ， 安全 系统论 认为安 全系统 是 由人— — 机—— 环境 三个基 本 要素和 管理要 素组 成 的…，三 个基本 要 素相互 影响 、相 互作用 ，决 定系 统的安全 和危 险特性 ，人们
通 过管理 协调三 个基 本要素 之 间的关系 ，推动 其 向人 们需要 的方 向运 动 。
船 员和焊工 、铆 工 、电工 、架子 工等各类 施工 作业 人员 。从个 体来 说，人 为因素主 要 由业 务技术 、文
化水平 、心理状 态 、生理 状态和 纪律 素质等 方面组 成 ，从组 织因素 来看 ，人 为 因素包括组 织结 构 、职 责职 能、管理 关系和 组织 文化等 因素 。人为 因素是 安全系 统的 ＝ 要要素 ，在 很大程 度上 决定着 系统 的 ｝ 三
海洋石油平台HSE体系中安全文化的构建
海洋石油平台HSE体系中安全文化的构建海洋石油平台作为石油开采的重要基地，安全生产是其发展的基础和前提。
在整个生产过程中，为了保障员工的安全，保护海洋环境的安全，企业必须构建完善的HSE（健康、安全、环境）体系。
而安全文化的构建是HSE体系中的重要一环，其贯穿于整个企业生产经营的方方面面。
安全文化的建设不仅仅是企业的一项责任，更是一种必然选择，而且是企业发展的基石。
那么，如何在海洋石油平台的HSE体系中构建安全文化呢？海洋石油平台必须倡导安全第一的理念。
安全第一是企业安全管理工作的基本要求，也是HSE体系的核心价值。
公司领导和管理人员必须带头树立安全第一的理念，将安全置于企业发展的核心位置，以安全为重要因素来评估和规划企业的各项决策。
只有这样，员工才能真正感受到企业对安全的重视，接受安全管理的理念，自觉遵守安全规程，保障自身和他人的安全。
建立健全的安全管理制度。
HSE体系的建立离不开制度的约束和规范。
企业应建立完善的安全管理制度，明确各类危险源、作业流程、应急措施等，保障工作人员的安全和健康。
加强对操作人员的安全教育和培训，使其熟知安全操作规程，具备危险源识别和应急处理的能力。
强化安全意识，营造良好的安全氛围。
安全文化的构建需要全员共同参与，广泛营造良好的安全氛围。
企业可以通过开展安全知识竞赛、安全知识宣传周、安全文化节等形式，增强员工的安全意识，提高他们对安全事故的防范意识和应急处理能力。
并通过及时公布安全事故及事故原因，以案例教育员工，深刻认识到安全第一的重要性。
第四，开展安全操纵和监督。
企业应建立健全的安全监督检查机制，定期对作业环境、作业设备、作业人员等方面进行全面检查，发现并及时消除各类隐患。
建立安全事故报告和处置制度，鼓励员工发现并主动报告安全隐患，及时报告、迅速处理安全事故。
第五，加强安全管理资源投入。
企业应加大对HSE体系建设和安全文化构建的资源投入，提高各项设施设备的安全标准并进行更新换代，确保设备运行的安全可靠。