酒店工程部值班制度
酒店工程值班员管理制度

一、目的为规范酒店工程部值班员的工作流程,提高工作效率,确保酒店设施设备的正常运行,保障客人住宿安全,特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于酒店工程部所有值班员。
三、职责与权限1. 职责(1)负责酒店工程设施的日常巡查,确保设施设备运行正常。
(2)负责处理客人的报修需求,及时解决各类设施设备故障。
(3)负责酒店工程设备的维护保养,确保设备处于良好状态。
(4)负责配合酒店各部门开展相关工作,确保酒店正常运营。
(5)负责值班期间的安全巡查,确保酒店安全。
2. 权限(1)对设施设备故障有权采取必要的应急措施。
(2)对不符合安全规定的设施设备有权要求停止使用。
(3)对违反操作规程的人员有权制止。
四、工作流程1. 值班员应在规定时间内到岗,做好交接班工作。
2. 值班期间,对酒店公共区域、客房、餐厅等部位进行巡查,发现故障及时处理。
3. 客人报修时,值班员应耐心倾听,记录故障情况,并尽快处理。
4. 对于无法立即解决的故障,应向上级汇报,并告知客人预计修复时间。
5. 每日对值班期间发生的故障进行汇总,填写《工程部值班日志》。
6. 定期对设施设备进行维护保养,确保设备正常运行。
五、值班要求1. 值班员应熟悉工程部各类设施设备的操作规程和安全知识。
2. 值班期间,值班员不得擅自离岗,如需离岗应向主管请假。
3. 值班员应保持工作区域整洁,不得在值班室内吸烟、饮酒。
4. 值班员应严格遵守劳动纪律,不得利用职务之便谋取私利。
六、奖惩措施1. 对工作表现优秀、责任心强的值班员给予表扬和奖励。
2. 对工作不认真、违反规定、影响酒店运营的值班员给予批评教育,情节严重者予以处罚。
3. 对因值班员工作失误导致酒店设施设备损坏或客人投诉的,值班员应承担相应责任。
七、附则1. 本制度由酒店工程部负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
酒店工程部8小时排班制度

酒店工程部8小时排班制度一、总则酒店工程部作为酒店运营中不可或缺的一部分,其正常运作和管理对酒店的整体运营有着至关重要的作用。
为了更好地保障工程部员工的工作效率和生活质量,我们特制定了酒店工程部8小时排班制度,希望能够有效管理工程部员工的工作时间,提高工作效率,确保工作质量。
二、排班规定1.工作时间:工程部员工每天工作时间为8小时,其中包括中午一小时休息时间。
具体上班时间和下班时间由酒店工程部主管根据具体情况确定,并在每周的排班表中公布。
2.排班安排:工程部每周制定一份排班表,由部门主管负责制定和调整,根据员工的实际情况和工作量合理安排每位员工的上班时间和休息时间。
员工需按照排班表上的时间按时上下班,不得擅自更改。
3.加班安排:工程部员工如需加班,需提前向主管报备,并经过主管同意后才能进行加班工作。
加班工作需按照相关规定进行补助。
4.休假安排:工程部员工如需请假,需提前向主管请假并填写请假单。
主管将根据实际情况安排替班或调整排班表。
请假期间的工资待遇按照酒店相关规定执行。
5.调休安排:工程部员工如有调休需求,需提前向主管请示并填写调休申请表。
主管将根据实际情况安排调休时间,并在排班表中进行调整。
6.值班安排:工程部将根据实际需要设置值班制度,确保工程设备的正常运行和维护。
值班人员需按照值班表上的时间准时到岗,保障设备的正常运行。
7.迟到早退:工程部员工如有迟到或早退的情况,需向主管请假或补偿工作时间。
连续迟到或早退将受到纪律处分。
8.培训安排:工程部将定期组织员工参加相关培训和学习,提升员工的技能水平和工作能力。
员工需按照安排参加培训,并在工作之余继续学习和提高。
三、加班和休息为了保障员工的身心健康和工作效率,工程部将严格控制加班时间,避免长时间的连续加班对员工的身体和心理造成负面影响。
在保证工作质量的前提下,员工应合理安排工作时间和休息时间,确保每天有足够的休息和放松时间,提高工作效率和生产力。
酒店工程部值班制度(8)

酒店工程部值班制度(8)
1.值班人员必须坚守岗位,不得擅自离开岗位。
违者扣2分。
2.迅速、热情、有礼接听值班电话,详细记录所有信息。
违者扣1分
3.接收各部门送往的维修单,按规定进行登记、分类。
违者扣1分
4.协助各班组及时处理各部门关于工程方面的投诉。
违者扣2分
5.做好相关机房设备的运行检查和记录,发现问题及时处理,重大问题向主管报告。
违者扣1分
6.值班人员都应轮流吃饭,值班室最少应有一位值班人员在场值班,以确保紧急维修需要。
违者扣1分
7.值班人员不得私自调班,因特殊情况需要调班时,必须提前向主管申请。
违者扣1分
8.爱护值班室的所有记录本,不应乱撕乱画,认真做好交班记录.违者扣1分
9.保持值班室整齐清洁,不得在值班室吸烟、睡觉及看与工作无关的书报。
违者扣2分
第1页共1页。
酒店工程人员班次管理制度

酒店工程人员班次管理制度一、总则为做好酒店工程设施的维护和管理工作,规范酒店工程人员的工作时间及班次安排,提高工作效率和质量,特制订本制度。
二、适用范围本制度适用于酒店所有的工程人员,包括电工、水暖工、空调工、设备维修工等。
三、班次管理1.轮班制度酒店工程人员采取轮班制度工作,共分为三个班次:早班、中班、晚班。
2.班次安排(1)早班时间为早上8:00-17:00,中班时间为下午16:00-1:00,晚班时间为晚上21:00-次日8:00。
(2)每个班次之间需有1小时的交接时间,以保证工作的连续性和顺畅性。
(3)每周排班表提前制定,由主管进行安排,并将排班表张贴在指定位置,酒店工程人员按照排班表执行班次。
(4)如果需要调整班次或休假,需提前向主管提出申请,经批准后方可执行。
四、工作制度1.工作时间(1)酒店工程人员需准时上班,按时下班,不得擅自迟到早退。
(2)加班工作需提前向主管汇报,并获得批准。
2.工作内容(1)酒店工程人员需按照工作任务和要求,认真负责地完成维修、保养和检查工作。
(2)需及时汇报工作中遇到的问题和难点,以及解决方案,确保工程设施的正常运转。
3.工作纪律(1)酒店工程人员需遵守酒店的各项规章制度,不得擅自离岗、玩手机、打瞌睡等行为。
(2)禁止私自使用酒店设备和工具,不得私吞公物,否则将严肃处理。
五、绩效考核1.考核标准(1)酒店工程人员的工作绩效将以工作效率、质量和态度等方面进行考核。
(2)定期评估工程人员的工作表现,提出建议和改进建议。
2.奖惩机制(1)根据每月的绩效考核情况,对工作表现优秀的工程人员进行表彰奖励。
(2)对工作表现不佳、违反规定的工作人员进行批评教育,并视情况进行处罚处理。
六、其他规定1.本制度解释权归酒店工务主管部门所有,如有需要修改,需提前征得酒店负责人同意。
2.未尽事项,按照酒店相关规章制度执行。
七、结束语酒店工程人员班次管理制度是对酒店工程人员工作时间及班次安排的规范,旨在提高工作效率、质量和纪律,保证酒店设施的正常运转和维护。
酒店工程部值班制度

工程部管理制度第一章.安全制度一1、负责酒店电力系统、、空调系统、冷热水系统及地面管道、锅炉蒸汽系统的运行管理工作,设施设备的维护、保养和检修工作。
2、负责酒店水暖设备、厨房机械、洗涤设备的定期保养和故障检修。
3、负责酒店制冷设备、冷冻设备、排气设备定期维护保养和故障检修。
4、负责酒店楼宇维护、设施、家俱、门锁的修理工作。
5、负责酒店灯饰、灯具的定期检查、修理工作。
6、负责酒店动力各系统的设备、线路更新和系统改造。
7、负责酒店工程改造工作。
二以上责任范围内设备接《维修单》后,在有配件的情况下不能及时修理而造成事故,由该责任班组填写《事故报告》,并由办公会按事故性质和损害程度研究进行处理。
三.以上责任范围内设备因修理不当,而造成事故,责任由该修理人员负责。
四.对责任区域范围内的酒店设施、设备维修时,操作规程及施工质量应符合当地消防、安全要求。
五.工程部所有员工必须严格执行设备操作、维护、保养安全操作规程。
否则,由此造成事故由当事人负责,酒店不承担任何责任。
六.禁止无关人员进入机房重地。
否则,造成机械人为破坏、物品丢失等事故,则责任由该当值人员负责,并赔偿一切损失。
七.动用明火时,需办理动用明火证,动火时注意防火,动火完工后需彻底清理火种,否则,引起火灾由该动火者全权负责,并赔偿经济损失。
八.机房内各种灭火器材应备齐,确保发生意外时能正常使用。
九.酒店内的各种电器设备,应保证符合电工安全使用规定。
十.严禁当值喝酒或酒后上岗、脱岗,若由此引发事故,则后果自行承担,并赔偿酒店损失。
十一.维修人员对机械进行维修、保养时,虽按操作规程操作但仍发生了非人为意外造成伤、残、亡等事故,则视为公务。
若因操作不当而引发的事故,一切责任自负。
第二章.考勤制度一.未经请假或请假未批的擅离职守者以旷工处理.凡有请假者,扣发当月全勤奖.二.一个月内迟到和早退达三次者扣发当月全勤奖,三次以后的按每次30元扣发,扣完为止.三.凡酒后上岗或旷工者,记旷工二次,扣发30元.酒后上岗者应该立即让其停工回家.四.连续旷工三天或者一个月累计五次者当自动离职处理.五.上班时间不许会客、看电视,打扑克、做私活,发现一次扣发30元.六.员工临时调班必修向经理或领班申请,私自调班的工时不予记录.七.员工加班以自愿为原则.八.病假、婚假、丧假、产假、哺乳假按酒店规定处理.第三章.工程部基本管理规章制度一、电工工作制度:(一)电工必须持证上岗,严格执行“电工安全规程”;(二)严格执行“二票三制”规定,防止违章操作和错误操作,以确保人身安全及设备安全;(三)电工进入变配电间工作,应脚穿电工鞋,身穿工作服,操作时必须戴好绝缘手套,严格执行安全操作制度;(四)进出低压变配电间,随手关门,不得将食品等带入变配电间,以防引入小动物,造成电气事故;(五)非工作人员不得入内,因工作、业务需要进入,须经主管领导同意,签字后方能由当班人员带领入内;(六)每二小时进行一次巡视,做好记录,发现故障及时处理并做好书面记录,同时向有关部门汇报;(七)按规定巡视路线巡视,防止出现漏查现象。
酒店工程值班制度

酒店工程值班制度一、引言酒店作为一个服务行业,必须保持设施和设备的正常运行,以满足客人的需求和提供良好的住宿体验。
为了确保设施设备的正常运转和及时处理突发问题,酒店工程部门通常会采取值班制度。
本文将介绍酒店工程值班制度的相关内容。
二、值班人员的职责值班人员是酒店工程部门的重要组成部分,他们负责监控设施和设备的运行情况,及时发现和解决问题。
下面是值班人员的主要职责:1.监控设备运行情况:值班人员需要通过监控系统实时监测酒店各个区域的设备运行情况,包括空调、电梯、供水设备等,确保设备正常运行。
2.处理突发问题:值班人员要及时处理突发问题,例如设备故障、停电等,采取紧急措施,确保客人的住宿体验不受影响。
3.协助其他部门:值班人员需要和其他部门密切合作,协助解决与设备运行相关的问题,提供技术支持和协助处理。
三、值班安排为了确保酒店工程部门能够全天候运行,通常会制定合理的值班安排。
下面是常见的值班安排方式:1.轮班制度:采用轮班制度可以确保值班人员24小时不间断地监控设备运行情况。
一般情况下,会按照白班、夜班的方式进行轮班,确保设备的全天候监控和故障处理。
2.节假日安排:酒店的设备需要在节假日期间同样正常运行,因此需要合理安排值班人员的工作。
通常会根据节假日的情况,提前制定值班人员的安排计划,确保工程部门能够全天候投入运行。
3.值班人员交接:为了确保信息的及时传递和工作的顺利进行,值班人员需要在交接班时进行相关事项的交接,包括设备运行情况、故障处理进度等,以便顺利接续工作。
四、应急预案酒店工程部门面临各种突发情况和设备故障,需要有应急预案来应对这些问题。
下面是常见的应急预案内容:1.设备故障处理:当发生设备故障时,值班人员需要迅速响应并采取相应的措施,例如联系维修人员、采取临时解决方案等,以便快速恢复设备的正常运行。
2.紧急通知系统:酒店工程部门通常配备紧急通知系统,用于及时向酒店员工传达重要信息,例如设备故障通知、停电通知等。
星级酒店工程部值班制度

星级酒店工程部值班制度一、制度目的为了保障星级酒店设施设备的正常运行,维护酒店环境安全,提高工作效率和服务质量,我部特制定此值班制度。
通过明确职责、规范管理,确保工程部能够及时有效地响应和处理各类紧急事件和问题。
二、适用范围该制度适用于星级酒店工程部全体员工,包括工程技术人员、维修人员、设备操作人员等。
三、值班人员的职责1. 接收来自客房部、前厅部、餐饮部等部门提交的工程问题报修单,及时安排工程人员处理。
2. 对酒店设施设备的运行情况进行定期巡检,发现问题及时处理或报告上级。
3. 对酒店各项设备的运行情况进行记录,为设备维护和保养提供资料依据。
4. 协助酒店其他部门的设备安装、调试工作,确保项目按时完成。
5. 维护工程部的设备工具的日常保养和管理,确保设备完好。
6. 严格遵守酒店各项规章制度,确保工作环境整洁,安全。
7. 值班期间如有紧急重大事故发生,应第一时间组织人员进行应急处理,并向上级汇报。
四、值班制度1. 工程部设立24小时值班制度,每天至少安排一名员工进行值班,以确保酒店设施设备的运行状态良好。
2. 值班员工需要准时到岗,对外来报修单、电话等进行快速响应并安排处理,确保报修问题能够及时解决。
3. 值班员工需要具备一定的专业技能和知识,能够在紧急情况下快速判断并处理问题。
4. 值班员工需保持手机畅通,随时接听酒店其他部门的报修电话,并做好记录备查。
5. 值班员工需与其他部门合作,及时了解酒店各项活动及会议的安排和设备要求,确保设备正常运行。
六、违纪处罚对违反值班制度的员工,将按照酒店相关规定进行处理,轻者警告,重者扣发工资,情节严重的则按照酒店规章制度进行处分。
七、总结星级酒店工程部值班制度的制定,旨在加强工程部的管理和服务质量,保障酒店设施设备的正常运行,提高客户满意度。
希望全体员工严格遵守该制度,确保酒店的安全和顺畅运行。
同时,也希望通过不断完善和改进制度,提高酒店工程部的工作效率和服务水平,为酒店发展做出更大的贡献。
酒店工程值班员管理制度

酒店工程值班员管理制度第一章总则第一条为规范酒店工程值班员的管理行为,保障酒店设施设备正常运行,提高服务质量和效率,特制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于酒店所有工程值班员,包括电气工程师、机械工程师、暖通工程师等,旨在规范他们的工作行为和责任。
第三条酒店工程值班员应遵守国家法律法规,遵循酒店工作制度和规范,服从酒店值班领导的管理。
第四条酒店工程值班员应具备相关工程技能和知识,做好工程设施设备的维护、保养和故障处理工作,确保设施设备正常运行。
第五条酒店工程值班员应具备良好的服务意识和团队合作精神,积极配合其他部门工作,提高酒店整体服务水平。
第六条酒店工程值班员应保持工作状态良好,保持良好的工作作风和工作纪律,确保工作质量和工作效率。
第七条酒店工程值班员应定期参加培训和考核,提升自身专业能力和服务水平,不断提高自身的综合素质。
第八条酒店工程值班员应保护酒店的机密信息和客户隐私,不得泄露酒店机密信息和客户隐私。
第九条酒店工程值班员应定期参加安全知识培训,做好安全意识培养,确保工作场所和工作设备的安全。
第十条酒店工程值班员应定期参加值班领导组织的例行会议和交流活动,及时了解工作情况和新的工作要求。
第二章工作职责第十一条酒店工程值班员工作职责包括但不限于以下内容:(一)定期检查和维护酒店设施设备,确保设施设备正常运行;(二)及时处理设施设备故障和异常情况,保障客房和公共区域的正常使用;(三)及时协调其他部门人员,解决工程相关的问题和需求;(四)做好工程设施设备的记录和统计工作,及时上报工作情况和问题;(五)协助保安人员做好酒店安全工作,确保酒店安全稳定;(六)参与工程改造和设备更新项目,确保项目顺利进行和完成。
第十二条酒店工程值班员需按照工作要求和工作流程,认真履行工作职责,确保工程设施设备正常运行,避免发生故障和事故。
第十三条酒店工程值班员需及时协调其他部门人员,解决工程相关的问题和需求,确保工程设施设备的正常使用和服务质量。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
值班人员管理制度1、值班人员须按排定得班次值班,不得迟到、早退、无故缺勤,不得私自调班、顶班,因故不能值班者必须向公司请假。
2、值班期间,值班人员必须穿工服,戴工作证,不得擅离工作岗位,如有特殊情况,必须向相关负责人请假,经允许后方可离开。
3、值班人员在值班期间,须按照岗位职责,负责对灯光、信息发布、LED大屏、天幕、水景、机房设备、核心机房等部位进行重点巡视检查,其余部位按正常要求巡视。
4、对在运行得设备,必须按照要求做好运行记录,记录数据要准确,填写要清楚。
5、值班人员在值班期间,不得做与值班工作无关得事情,不允许玩手机;要勤巡视、勤检查、勤调节,发现问题或故障要及时处理,并做好详细记录,重大得及处理不了得问题与故障要立即向主管领导报告。
6、值班期间禁止饮酒,禁止在工作场所或机房内吸烟。
酒店节能检查要点1、加强酒店能源使用得巡视检查与运行中存在得“跑电、冒汽、滴水、漏油”现象,减少能源浪费。
杜绝后勤区域得“长明灯”、“长流水”等现象。
2.明确不同区域得照度标准与灯具开关要求,区别对待运营与非运营时段得灯光要求,并严格执行。
3.减少酒店设备得待机时间,一方面就是办公用电脑、打印机、传真机、复印机等。
工作结束后,及时关闭电源不要让办公室电气设备处于待机状态;另一方面,智能控制得灯光、音响、LED屏等,在非工作状态也须切断电源,禁止处于待机状态(禁止关电源得除外)。
4、为酒店每一台设备制定正确得、详细得操作规范。
正确操作设备,既可提高设备得使用寿命,又可减少能源损失。
正确得操作规范能有效避免设备得空转、“带病使用”等问题,也能避免设备滥用与能耗升高等现象。
5、积极倡导员工减少电梯得使用。
提倡“上下楼梯时,上一层,下两层,采用走楼梯得方式”;不提重物时,尽量不乘坐电梯;员工不乘坐客梯等。
6、积极宣传,让酒店所有员工都参与到节能减排得行动中来。
交接班管理制度1、接班人员必须提前15分钟进岗接班,对上一班次情况应了解清楚,并办理好交接班手续。
2、接班人员若因故迟到,当班人员应坚守岗位,待接班人员到达后,办理完交接班手续后方可下班。
3、办理交接手续之前,交接双方应共同巡视、检查主要设备、设施,核对交班前得最后一次记录内容以及物品数量,确认无误后方可签字。
4、交班时必须保证所辖区域设备完好、卫生整洁。
5、交班期间发生紧急情况,由交班人员负责处理,接班人员协助处理。
6、交班人员:①认真填写交接班记录表,记录表上应写明本班各系统及设备得运行情况。
②向接班人员简要介绍本班各系统与设备得运行情况,以及遗留问题。
7、接班人员:①上班前不能饮酒,要在规定得接班时间前到达接班地点;②因故不能上班或要迟到,应提前请假或通知交班人员;③要认真听取交班人员得情况介绍,进行交接检查,在交接班记录表上签字后即开始上班;④发现交班人员未认真完成有关工作或在交接检查中发现问题,应向交班人员提出询问,如交班人员不能给予明确回答或可能造成不良后果,接班人员可拒绝接班,并立即报主管领导。
8、出现下列情况不得交接班:①设备或系统紧急维修未处理完毕时;②接班人员未经部门领导同意,擅自找人替班时;③接班人员出现醉酒、神智不清得状况而又一时无其她接班人员时;④交接班工作有不清楚得问题时;酒店灯光巡检制度中洋金砖酒店灯光管理包括:✧主楼裙楼外幕墙灯光。
✧酒店大堂外幕墙: “中洋豪生大酒店”字样;中洋豪生大酒店LOGO;雨棚上方中洋豪生大酒店英文名称字样;LED雨棚灯。
✧酒店大堂:天幕;琉璃墙;水景。
✧酒店露天停车场:景观灯;风水墙。
✧小南国:雨棚上方中文字样;雨棚灯;室外LED屏。
✧裙房外幕墙:中洋婚庆中心、海安国际会议中心等字样。
✧精品店:灯箱、店名称。
✧信息发布。
✧酒店室内其她部位得水晶灯、筒灯、射灯、灯带等。
1.以上区域灯光由工程部夜班值班人员巡查。
2.值班人员须逐一巡查,各区域灯光就是否按时开启,检查所有应开启灯光就是否正常,发现问题及时处理。
3.值班人员须逐一巡查,各区域灯光就是否按时关闭,检查所有应关闭灯光就是否关闭,发现问题及时处理。
4.节假日或重大活动,根据实际开关灯时间,调整巡查时间。
5.问题处理程序:巡查过程中所发现得问题及时查瞧处理,并在第一时间内判断该问题就是否能处理,并与相关责任人取得联系,告知问题情况。
给排水系统检查制度1、为了确保设备、系统得安全、经济运行,检查人员必须按规定得时间、路线与内容对所辖区域进行全面得、有重点得巡回检查,检查人员必须以高度得责任感,严肃认真对待这项工作不断提高对设备缺陷得判断能力得巡回检查质量把事故消灭在萌芽状态。
2、巡回检查必须严格执行安全规程。
各岗位每次巡检得人员不应少于两人,参加巡检工作得人员必须穿戴好规定得劳动保护品,巡检工作与巡检时得安全由领班指定得可独立上岗得人员负责。
3、巡回检查时应带上必要得工具,如手电、扳手、管钳等;4、巡回检查应根据设备运行特点用“瞧”、“听”、“嗅”、“摸”、“比”等方法进行。
5、巡回检查应做好“四查”与“六个重点”:①“四查”:查工艺变化;查异常情况、查跑、冒、滴、漏;查安全隐患;②“六个重点”:重点检查检修过得设备;重点检查启动频繁得设备;重点检查运行方式变化得设备;重点检查负荷重得设备;重点检查带“病”运行得设备;重点检查安全附件与防火部位;6、巡回检查中发现得问题按其性质与严重程度可作如下处理:严重威胁产运行、危及设备与人身安全得缺陷与隐患,应立即汇报领班,当班人员果断采取相应措施立即处理。
设备本身与系统有缺陷,但暂时可以维持运行者,应记录下来,并报领班,在适当时机处理。
未处理前,各班必须增加巡检次数,对存在问题得设备进行重点监视;7、缺陷不大,又不危及人身安全,在运行中可处理得问题,当班人员应自行处理,并做记录;8、巡回检查中应同时进行设备整洁工作及加换润滑油等设备维护工作。
暖通系统检查制度1、每日巡视,检查空调集水器与分水器得压力、温度,各新风机房、空调机组得压力温度。
各区域有无跑冒滴、漏现象;2、膨胀水箱及自动补水系统每月进行检查维修,每日进行巡;3、每月对电器系统,风机维修保养,定期对风道,过滤网过滤器进行清洁、清洗;4、定期巡检空调系统各区域得阀门、保温、保证阀门无锈蚀、滴漏;保温层无破损现象;5、换季时对空调系统自动排气阀进行检修,运行期间进行经常性检查;6、客房风机盘管过滤网,过滤器进行定期清洗,电机进行维护保养;7、巡回检查应根据设备运行特点用“瞧”、“听”、“嗅”、“摸”、“比”等方法进行。
8、巡回检查应做好“四查”与“六个重点”:①“四查”:查工艺变化;查异常情况、查跑、冒、滴、漏;查安全隐患;②“六个重点”:重点检查检修过得设备;重点检查启动频繁得设备;重点检查运行方式变化得设备;重点检查负荷重得设备;重点检查带“病”运行得设备;重点检查安全附件与防火部位;9、巡回检查中发现得问题按其性质与严重程度可作如下处理:严重威胁产运行、危及设备与人身安全得缺陷与隐患,应立即汇报领班,当班人员果断采取相应措施立即处理。
设备本身与系统有缺陷,但暂时可以维持运行者,应记录下来,并报领班,在适当时机处理。
未处理前,各班必须增加巡检次数,对存在问题得设备进行重点监视;10、缺陷不大,又不危及人身安全,在运行中可处理得问题,当班人员应自行处理,并做记录;11、保证空调系统得清洁卫生。
电气系统检查制度为贯彻执行“安全第一,预防为主”得方针,现对酒店安全用电与相关制度作如下规定。
1.每班人员按规定对规定区域得灯光、设备、供配电装置进行巡视检查。
2.每组巡视检查人员不少于2人,巡查过程中必须按规定穿戴好劳防用品,并配齐必要检查使用得工具、量具与防护用品。
3.巡视检查内容须记录详细,字迹清楚。
4.巡查过程中发现问题及时向主管领导报告。
5.电工在进行停电维护,检修时要做好工作计划,安全监护;做到停电、验电、装设接地线、悬挂标示牌与装设遮拦等安全措施。
6.搞卫生、冲洗地板时不得使水溅到插座、用电器具、电机、接线盒内等设备上,避免电气设备、线路漏电伤击人员与短路损坏用电设备。
7.在电气设备附近,严禁堆放易燃、易爆物品,防止用电气设备故障产生得火花引起火灾。
8.使用得移动设备,应经常性地检查所用设备、插座、电缆线得好坏,避免裸露部分漏电伤击人员与引起电气设备得误动作。
9.严禁私用电气设备,杜绝乱拉电线、电灯等现象,避免线路,开关过负荷,发热而损坏设备与引起火灾。
10.登高作业要先办妥审批手续方可进行,使用得登高工具必须牢固可靠、安全、传递工具材料须用绳袋吊运,严禁上下抛掷,风雨雷电天气严禁登高作业;11.使用移动行灯与局部照明灯,高度应低于1、8m,一律使用36伏低压灯,在受压容器内与潮湿场所使用12伏得安全行灯;12.线路发生故障跳闸时,必须查明原因,排除故障后方可重新合闸,在无法查明故障原因时,允许强行合闸一次,如再次跳闸应及时与有关部门联系,待故障排除后方可合闸。
13.维修时必须切断设备电源,挂上“正在修理,禁止合闸”得警示牌,并经验明无电后方可进行;14.修理或设备安装完工后,在送电前必须仔细检查绝缘电阻,相位、接地等保护装置与传动部位得防护装置,符合要求后摘取警示牌,恢复供电,确认正常后,清理现场。
高压配电倒闸要求如下:1.倒闸操作由操作人填写操作票,每一张操作票只能填写一项操作任务;2.倒闸操作必须由两人进行,操作前应认真核对所填操作项目,操作中认真执行监护,复诵制;3.停电操作必须按照开关负荷侧刀闸,母线侧刀闸操作,送电时与此相反,严禁带负荷拉合刀闸;4.手车开关柜,停电操作应按照开关,将小车由工作位置拉至试验位置顺序操作,送电时与此相反;5.变压器送电应按合高压侧刀闸,合高压侧开关,合低压侧开关顺序操作。
停电操作顺序与此相反;6.操作中发生疑问时不准擅自更改操作票,必须向命令下达人报告,弄清楚后再进行操作;7.设备检修需要接地时应先确认检修盘带电指示灯熄灭后,方可合接地刀闸;8.配电设备发生速断,及过流动作时严禁送电;9.严禁双方约定时间进行操作。