墙上题联_职场故事
单位墙上的标语范文
单位墙上的标语范文1、摒弃陋习，崇尚文明。
2、奉献就是人生，奋斗就是乐趣。
3、建文明卫生城市，创文明卫生单位，做文明卫生市民。
4、良言一句，三冬亦暖，恶语伤人，六月犹寒。
5、出言吐语勿忘有容乃大，行为举止切记恶小不为。
6、坚持以人为本，力求全面协调可持续开展！7、讲职业道德，爱本职工作，树机关形象！8、路虽近，不行不到；事虽小，不为不成。
9、自身的形象是无言的诉说，衣冠整洁是您的自尊，社会文明需要您去装点。
10、少说空话，多做工作，扎扎实实，埋头苦干。
11、一切伟大的事业，或者说一切大事，都是由小事组成的。
12、一个人只有依托集体，才能实现价值。
13、为了你和家人的安康，请不要吸烟。
14、学会奉献自己，不会给你带来不利，而会给你带来意外的收获。
15、教育要面向世界，面向未来，面向现代化。
16、理念决定行为，态度决定一切。
17、吸烟是继战争、饥饿和瘟疫之后，对人类生存的最大威胁。
18、构建终身教育体系，促进社会和谐开展。
19、提高“人口”素质，保证出口质量，请勿出口成“脏”。
20、一滴水，只有溶入大海，才能永不消逝；一粒沙，只有投入大地，才能聚集力量。
21、投入才会深入，付出才会出色，用心才会开心。
22、有眼光才有境界，有思路才有出路，有志气才有骨气，有实力才有魅力。
23、目标就是动力，事业就是生命。
24、将心比心，推己及人，己所不欲，勿施于人。
25、海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲那么刚。
26、诚信为本，创新为魂。
27、自省权力，自省责任，自省人格，自省言行。
28、行为决定习惯，习惯决定性格，性格决定命运。
29、决心就是力量，信心就是成功。
30、相互补台好戏连台，相互拆台一同垮台。
31、文明你的语言，优雅你的举止。
32、学会为他人鼓掌，为同行鼓掌，为对手鼓掌。
33、关爱生命，保护环境。
34、我的形象全在你的举手投足之间。
35、给心灵一个空间，给自己寻找一个方向，给生活一份希望。
职场小故事质量管理的领导作用
职场小故事质量管理的领导作用例子：青岛冰箱1985年12月，在青岛冰箱总厂一个仓库里，当张瑞敏抡起铁锤，砸向质量不合格冰箱的那一瞬间，他肯定没有想到，二十四年后，他手中的铁锤，会成为中国国家博物馆的馆藏文物。
2009年4月，中国国家博物馆对外宣布，张瑞敏带头砸毁76台不合格冰箱时用过的铁锤，被中国国家博物馆收藏为国家文物，文物编号为：国博收藏092号。
博物馆的相关人员表示，这把砸毁不合格冰箱的“海尔铁锤”虽然不会说话，但是它活生生地反映了在那个时代中国企业、中国企业家抓产品质量的历史，为后来的企业、行业树立起一个典范，所以，它是一个划时代的文物。
“13条军规”1984年，34岁的张瑞敏被派到青岛市电冰箱总厂担任厂长。
虽然叫“电冰箱总厂”，但当时它不过是一个只有800多人的街道小厂，而且已经累计亏损了147万元。
147万在今天看来不算什么，但在当时却是一个天文数字。
青岛市电冰箱总厂向来以难于管理而著称，此前短短一年时间里，先后有三位厂长因工厂生产的电冰箱质量不好，卖不出去，认为这个厂子没有发展前途，而主动申请调动。
这才有了张瑞敏临危受命。
刚开始，张瑞敏积极下车间，与工人们一起生产劳动。
很快他就发现，工厂缺乏有效的管理，员工也缺乏质量意识。
虽然也颁布了一些管理制度，但很少有人认真执行。
厂里的一些男工甚至懒得去厕所，就在车间外的墙角处小解。
对此，张瑞敏很快就颁布了13条管理规定，其中就包括禁止随地大小便。
这13条规定的制定，拉开了青岛市电冰箱总厂现代化管理的序幕。
当时，国内同业纷纷从国外引进家电产品的生产技术和设备，青岛电冰箱总厂也不甘落后。
据当时任青岛市电冰箱总厂副厂长的杨绵绵回忆，张瑞敏到北京去申请引进项目的时候，坐火车没买到坐票，他就带着马扎上火车。
在北京时，张瑞敏经常在马路边买点花生米之类的零食充饥。
1984年年底，项目跑下来了，张瑞敏去了一趟制造业大国——西德。
张瑞敏在德国成功与德国利勃海尔公司签约，引进电冰箱的生产技术和设备。
公司贴在墙上的标语口号
公司贴在墙上的标语口号公司贴在墙上的标语口号公司贴在墙上的标语口号 11. 生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒2. 遵守厂规厂纪，争当优秀员工3. 宁可因高目标而脖子硬，也不要为低目标而驼背4. 持诚信互利共荣，以厚德载物5. 诚信立足，创新致远6. 一等二看三落空，一想二干三成功7. 自我提升良性竞争，相互欣赏相互支持8. 态度决定行为，行为培养性格，性格决定命运9. 以厂为校，以厂为家;互相学习，互相关怀10. 得意时应善待他人，失意时你会需要他们公司贴在墙上的标语口号 21、增员无师父，耐心就增有。
2、寿险生命的意义在增员。
3、有员千里来相助，育组报答万里情。
4、月月增六员，经营万万年。
5、能增员，业绩好；有组织，寿命长。
6、攻则胜，守则败。
7、组织业绩好，增员不可少。
8、增组如添羽，增部如添翼。
9、增员热滚滚，业绩才会嗄嗄叫。
10、人心齐，泰山移；多增员，多举绩11、观念一变天地宽，坚定信心开新篇12、人人都增员，渠道窄变宽13、增员如活水绵延不绝，增组如大树根深蒂固。
14、增组增部增组织；新人新单新业绩15、有员才有援，有为才有位16、增员增贤增人气，经营发展促业绩17、他增我，我增你，寿险精英齐努力18、树大枝繁叶茂，人多气足财旺19、一人身单力簿，众人拾柴火旺20、组织架构落实好，增员举绩不得了公司贴在墙上的标语口号 31、激励别人采取行动的最好办法之一，是告诉他一个真实的故事。
2、精领天下，英才神话发奋开拓勇往直前！3、脚踏实地，打造金牌团队；4、业精于勤荒于嬉，行成于思毁于随。
5、相信自我能做到比努力本身更重要。
6、今日的付出，明天的完美7、永不言退，我们是最好的团队8、以质量求生存，以信誉促发展。
坚持团结稳定，齐心协力干事业。
我与公司荣辱与共，公司与我共同发展。
9、以厂为校以厂为家互相学习互相关怀10、因为有缘我们相聚，成功要靠大家努力！11、客户满意，人脉延伸，良性循环，回报一生12、专业代理，优势尽显，素质提升，你能我也能。
爱岗敬业的励志小故事
爱岗敬业的励志小故事爱岗敬业的励志小故事（精选15则）爱岗敬业的励志小故事1在美国标准石油公司，有一位名叫阿基勃特的小职员。
每次远行住旅馆时，总会在自己签名的下方写上“每桶四美元的标准石油”，而且在书信及收据上也不例外，签了名后，总不忘写上那几个字。
他因此被同事叫做“每桶4美元”，而他的真名倒没有人叫了。
公司董事长洛克菲勒知道此事后，大为感叹：“没想到竟有如此敬业的员工，我要见见他。
”洛克菲勒卸任后，阿基勃特便成为了该公司的第二任董事长。
作为一名企业员工，只有具备敬业精神，才能在工作中更好地体现自己的人生价值，才能获得丰厚的薪水、更高的职位和更完美的人生。
而对一个企业来说，员工的敬业精神将决定这家企业的竞争力，在企业里，员工敬业精神越强，工作效率就越高，企业的发展也就越迅速。
爱岗敬业的励志小故事2有个老木匠乔治已经60多岁了，一天，他告诉老板，说自己要退休，回家与妻子儿女享受天伦之乐。
老板舍不得木匠，再三挽留，而此时木匠决心已定、不为所动，老板只能答应。
最后老板问他是否可以帮忙再建一座房子，老木匠答应了。
在盖房过程中，老木匠的心已不在工作上。
用料也不那么严格，做出来的活也全无往日的水准，可以说，他的敬业精神已不复存在。
老板看在眼里、记在心里，但没有说什么，只是在房子建好后，把钥匙交给了老木匠。
“这是你的房子，”老板说，“我送给你的礼物。
”老木匠愣住了，他已记不清自己这一生盖了多少好房子，没想到最后却为自己建了这样一座粗制滥造的房子。
究其原因，就是因为老木匠没有把敬业精神当作一种优秀的职业品质坚持到底。
一个人做到一时敬业很容易，但要做到在工作中始终如一，将敬业精神当作自己的一种职业品质却是难能可贵的。
敬业精神要求我们做任何事情都要善始善终。
因为前面做得再好，也可能会由于最后的不坚持而导致功亏一篑、前功尽弃。
爱岗敬业的励志小故事3在中国古代，一个铜锣铺里的工匠师傅已年近70岁了，但每天还坚持掌锤。
每到锣心的时候，老工匠就会使足力气打下最后的一锤。
正能量的职场求职小故事
正能量的职场求职小故事（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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上岸墙上标语
上岸墙上标语
1、执笔为剑，披荆斩棘；以梦为马，不负韶华。
希望所有的考研人都能如愿以偿，给自己交一份满意的答卷。
2、只愿你保持一如既往的坚定，我们会始终陪伴与祝福着你。
无论这一年里，你经历了多少挣扎和痛苦，请相信，你不是一个人在奋斗！希望每一个努力的人都能考上自己理想的大学，你们都是我们心中的英雄。
3、也许你已疲惫不堪，也许你有些困顿茫然，但还请一定咬牙坚持！如果世上真有奇迹，那一定是努力的另一个名字。
最后1天，给341万考研人加油！
4、人生中有些事你不竭尽所能去做，你永远不知道你自己有多出色。
相信你们已经整装待发，冲过最后的终点线，你们都是无畏的英雄。
为你们加油！去拥抱自己的星辰大海吧！
5、慢慢理解世界，慢慢更新自己，一路人生，要去开心，要去期待、要去热爱，我们都会上岸，阳光万里，路边鲜花开放。
职场励志荐读：把职业当成事业
职场励志荐读：把职业当成事业一位哲人这样说过："如果一个人把本职工作当成事业来做，那么他就成功了一半。
职业，在人们的眼中就是生存的资本，尽管"含金量"有所不同，但是如果一旦拥有了安身立命的资本，否则便会有生存之忧。
为了生存绝大多数人需要一份职业。
如果仅仅把职业当成生存的资本，或者只是把目光停留在工作本身，就可能会把所从事的工作当成苦役，即使从事的是你最喜欢的工作，你仍然无法持久地保持工作的激情，得过且过，难有作为。
而如果把工作当作一项事业来看待，情况就完全不同了，事业是一种积极的、主动的、创造性劳动。
它的荣誉感和使命感会立即将你工作中的一切不如意一扫而空。
而且有了目标和追求，人就会有良好的精神状态和不竭的动力，就会精益求精、开拓创新地做出一番成就来。
大发明家爱迪生每天在实验室工作长达18小时，但他说："我从来没有工作过一天，每一天都是乐趣。
"这是何等的境界？把职业当成事业做，一定会有一番成就。
职业和事业，虽一字之差，却有天壤之别。
有这样一个故事：两个人从同一扇窗子往外看，一个看到的是满地的泥泞，一个看到的是满天的繁星。
这说明对同一件事情的态度，并不完全取决于事情的本身，还在于人的主观能动性。
一份职业对于从业群体中的任何一个个体来说，其认知和感受程度都应该说是差不多的，而能改变的只有个体的心态。
以积极的心态来面对职业，并将它当作自己追求的事业，那工作起来就会心情舒畅，充满激情和创造，就可能有所建树。
反之，消极地面对工作，被动地应付差事，就会索然寡味，难以有所作为。
我认为，作为一个职场中人，一定要明白一个道理，那就是工作绝不仅仅是为了养家糊口，工作是实现自我价值的一种方式，而为我们提供工作的企业则是我们迈向成功的平台。
所以，"把职业当成事业"，这个信念必须注入你的思维深处，时刻不能忘记。
在这个职业社会里，任何的目标和理想都必须通过工作来实现，你的价值就在你工作的过程中得到体现，只有把工作做好了，得到了上司和别人的认可，你才能获得精神和物质上的回报，拥有你理想的社会地位，并最终实现你的人生目标。
早会分享：寓意深刻的职场小故事
早会分享：寓意深刻的职场小故事寄语：有些时候，我们需要一种危机，来激发我们自身的潜能，唤醒我们内心深处被掩藏已久的人生激情，来实现人生的最大价值。
不要以苦难为借口，不要自暴自弃，这世界是公平的。
早会分享：寓意深刻的职场小故事由收录，欢迎阅读。
1：一只乌鸦坐在树上，整天无所事事。
一只小兔子看见乌鸦，就问：“我能象你一样整天坐在那里，什么事也不干吗？”乌鸦答道：“当然啦，为什么不呢？”于是，兔子便坐在树下，开始休息。
突然，一只狐狸出现了。
狐狸跳向兔子……并把它给吃了。
这个故事的寓意是……要想坐在那里什么也不干，你必须坐（做）得非常非常高。
2：一只火鸡和一头公牛在聊天。
“我非常想到那棵树顶上去，”火鸡叹口气道，“但是我没有那份力气。
”“这样啊，那你为什么不吃点我的粪便呢？”公牛答道，“那里面充满了营养。
”火鸡吃了一团牛粪，发现它真的使自己有力气到达树的第一个分叉处。
第二天，在吃了更多的牛粪以后，火鸡到达了树的第二个分叉处。
最终，两星期后，火鸡非常骄傲地站在了树的顶端。
但不幸的是，没多久，它就被一个农夫盯上了，并且农夫非常利索地就将火鸡射了下来。
这个故事的寓意是……牛粪（狗屎运）也许能使你抵达顶峰，但它不能使你永远呆在那儿。
3：一只小鸟正在飞往南方过冬的途中。
天气太冷了，小鸟冻僵了，从天上掉下来，跌在一大片农田里。
它躺在田里的时候，一只母牛走了过来，而且拉了一泡屎在它身上。
冻僵的小鸟躺在牛屎堆里，发掘牛粪真是太温暖了。
牛粪让它慢慢缓过劲儿来了！它躺在那儿，又暖和又开心，不久就开始高兴地唱起歌来了。
一只路过的猫听到了小鸟的歌声，走过来查个究竟。
顺着声音，猫发现了躲在牛粪中的小鸟，非常敏捷地将它刨了出来，并将它给吃了！这个故事的寓意是……1）不是每个在你身上拉屎的都是你的敌人。
2）不是每个把你从屎堆中拉出来的都是你的朋友。
3）而且，当你陷入深深的屎堆当中（身陷困境）的时候，闭上你的鸟嘴！4、表演大师有一位表演大师上场前，他的弟子告诉他鞋带松了。
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墙上题联
传有一个吝啬的财主，办了一个私塾，天寒地冻时不愿花钱生火，学生们的毛笔冻得写不出字来，一个个将毛笔尖放在嘴边用热气融化。
因此，学生们的嘴唇都染上了墨迹。
教书先生也冻得直打哆嗦，便要求财主生火取暖。
但财主始终不肯答应。
无奈，教书先生在墙上写了一句上联，然后，就不辞而别了。
他写的上联是：
口含冻笔唇沾墨
教书先生走后，财主想请别的先生来任教，可是，一年过去了，谁也不愿来。
有一天，外地有位书生从此经过。
财主请他留在私塾住宿。
当晚，书生眼看灯油已快用尽，还不见财主送油来，只好睡觉。
待到天明，书生目睹墙上的那句上联，才明白了是怎么回事。
于是，书生提笔，写了一句下联：
手拨残灯指带油
书生写完了下联，就离开了财主家。
后来，这个吝啬的财主始终未请到教书先生，只好将私塾关了。