危险废物管理岗位责任制度
危险废物管理责任制度范文(3篇)
危险废物管理责任制度范文一、总则危险废物是指因其毒性、腐蚀性、感染性或其他特性，在生产、经营、使用等活动过程中产生的，对人体健康和环境造成危害的废物。
为保护环境、维护人民健康，制定并执行危险废物管理责任制度是必要的。
二、目的本制度旨在规范危险废物的管理行为，确保危险废物的安全处理和处置，推动企业环境保护责任落实，提高危险废物管理的效率和质量。
三、管理责任的明确1. 生产企业（1）生产企业应制定并落实危险废物管理方案，确保危险废物在生成过程中得到妥善处理和处置。
（2）生产企业应建立危险废物产生台账，详细记录危险废物的类别、数量、产生时间、处理方式等信息。
（3）生产企业应配备专业人员负责危险废物的分类、包装、运输等工作，并定期进行培训。
（4）生产企业应及时向环保部门报告危险废物的产生情况，并按规定交纳相关费用。
（5）生产企业应委托合法的危险废物处置单位进行废物处理，确保合规操作和安全处置。
2. 处置单位（1）处置单位应具备相应的危险废物处理设施和技术条件，确保危险废物的处理过程符合相关法律法规的要求。
（2）处置单位应建立危险废物接收登记制度，实施全过程的监控和追溯。
（3）处置单位应定期对危险废物处理设施进行安全检查和维护，确保设施运行的正常、安全。
（4）处置单位应建立危险废物处置档案，详细记录危险废物的接收、处理和处置信息。
（5）处置单位应建立危险废物处置的风险评估和监控制度，及时发现和处理可能存在的安全隐患。
3. 监管部门（1）监管部门应加强对危险废物管理责任制度的宣传和培训，提高各方的管理意识和能力。
（2）监管部门应组织对生产企业和处置单位的监督检查，确保其按照规定进行危险废物的处理和处置。
（3）监管部门应及时处理危险废物管理中的违法行为和事故事件，严肃追究责任。
四、监督与处罚对于违反危险废物管理责任制度的行为，将依法采取以下监督和处罚措施：1. 警告：对违法行为情节较轻的，给予警告并要求其立即改正；2. 罚款：对违法行为情节较重的，依法处以罚款，并要求其限期整改；3. 责令停产停业：对严重违法行为的，责令停产停业，并进行整改；4. 吊销许可证或者执照：对严重违法行为和失职渎职的，依法吊销其许可证或者执照；5. 刑事追究：对涉嫌犯罪的违法行为，将依法追究刑事责任。
危险废物管理职位责任制度
危险废物管理职位责任制度一、背景危险废物是指对人体健康和环境造成潜在危害的废物。
随着工业化的快速发展，危险废物的产生量不断增加，对环境保护和公共安全提出了严峻挑战。
为了加强对危险废物管理的监管，并确保相关工作得以有序进行，制定了本《危险废物管理职位责任制度》。
二、职位责任1. 危险废物管理主管- 负责制定和实施危险废物管理政策和规定；- 监督危险废物的收集、存储、运输和处理；- 确保危险废物管理工作符合国家和地方法律法规的要求；- 协助相关部门开展危险废物管理培训和宣传工作；- 及时报告危险废物管理情况，提出改进意见和措施。
2. 危险废物收集员- 定期收集和清理危险废物，并按规定进行分类和标识；- 使用正确的设备和工具，确保自身和他人的安全；- 预防危险废物泄漏和扩散，并及时采取应急措施；- 按照规定将收集的危险废物交由指定的运输单位运送到处理场所；- 记录和报告危险废物收集情况，及时上报问题和意见。
3. 危险废物运输司机- 按照规定的路线和时间安排，运输危险废物到指定的处理场所；- 使用符合要求的运输工具和设备，确保危险废物的安全运输；- 遵守交通法规和运输操作规程，确保车辆和人员的安全；- 定期检查运输工具和设备的状况，及时修理和维护；- 记录和报告危险废物运输情况，及时上报问题和意见。
4. 危险废物处理技术员- 熟悉危险废物处理工艺和技术，确保废物得到科学、合理的处理；- 负责危险废物处理设备的运行和维护；- 监督处理过程中的各项操作，确保符合环境保护要求；- 及时处理危险废物产生的问题和事故；- 记录和报告危险废物处理情况，提出改进意见和措施。
三、职责落实1. 岗位培训公司应组织相关培训，确保危险废物管理人员熟悉职责和操作规程，并定期进行复核和更新。
2. 工作安全公司应提供必要的防护设备和安全培训，确保危险废物管理人员的个人安全，并采取措施预防事故和环境污染的发生。
3. 监督检查公司应定期对危险废物管理人员的职责履行情况进行监督检查，并对不符合要求的情况进行整改和追责。
危险废物岗位责任制度
危险废物岗位责任制度危险废物岗位责任制度是指为了加强危险废物管理，确保废物从产生、储存、转移、处理到处置的全程安全有效进行，针对危险废物管理岗位制定的一套明确的责任分工和操作流程。
以下是一份危险废物岗位责任制度的范本，供参考。
一、危险废物监管岗位责任1.监测岗位负责监督危险废物的产生、储存、转移、处理到处置的各个环节，确保其符合法规要求。
2.制定监测方法和标准，组织危险废物监测，确保监测结果真实准确。
3.及时报告危险废物的产生和管理情况，并提出相关处理建议。
4.督促相关岗位遵守相关法律、法规和管理制度，确保危险废物管理工作的顺利进行。
二、危险废物分类收集岗位责任1.负责制定危险废物分类收集的操作流程和操作规范。
2.进行操作人员的培训，确保操作人员具备相应的技能和知识。
3.对收集的危险废物进行分类、记录和封存，确保符合法规要求。
4.负责收集设备的维护和保养，确保设备正常运行。
5.及时将分类收集的危险废物移交给转移岗位进行处理。
三、危险废物转移岗位责任1.负责危险废物的转移操作，包括装运、运输、转交等环节。
2.制定转移操作流程和操作规范，确保操作过程符合法规要求。
3.进行操作人员的培训，确保操作人员具备相应的技能和知识。
4.记录危险废物的转移过程和转交情况，确保转移过程可追溯。
5.及时将危险废物转交给处理岗位，并及时报告转移情况。
四、危险废物处理岗位责任1.根据危险废物的性质和种类，选择合适的处理方法和设备。
2.制定处理的操作流程和操作规范，确保操作过程符合法规要求。
3.进行操作人员的培训，确保操作人员具备相应的技能和知识。
4.记录危险废物的处理过程和处理结果，确保处理过程可追溯。
5.及时报告处理情况，并根据相关要求提交处理报告。
五、危险废物处置岗位责任1.负责危险废物的最终处置操作，包括固化、焚烧、填埋等环节。
2.制定处置操作流程和操作规范，确保操作过程符合法规要求。
3.进行操作人员的培训，确保操作人员具备相应的技能和知识。
危险废物管理岗位责任制度
危险废物管理岗位责任制度篇一：危险废物岗位责任危险废物岗位责任一、危险废物专用场地管理制度1、目的：确保危险废物的合理、规范有效的管理。
2、根据相关法律法规的要求，生产过程中所排放的危险废物，必须送至危险废物专用储存点。
并由专人管理危险废物的入、出库登记台账。
危险废物管理人员：3、危险废物储存点不得放置其它物品，应配备相关的消防器材及危险废物标示。
4、应保持储存点场地的清洁，危险废物堆放整洁。
二、建立危险废物台账管理制度1、建立危险废物台账的依据《固体法》第五十三条规定“产生危险废物的单位，必须按照国家有关规定制定危险废物管理计划，并向所在地县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门申报危险废物的种类、生产量、流向、储存、处置等有关资料。
”2、建立台账的意义和目的建立危险废物台账，如实记载产生危险废物的种类、数量、利用、贮存、处置、流向等信息，是危险废物管理计划制定的基础性内容，是危险废物申报登记制度的基础，是生产单位管理危险废物的重要依据。
提高危险废物管理水平以及危险废物申报登记数据的准确性。
可高兴3、建立危险废物台账的要求跟踪记录危险废物在生产单位内部运转的整个流程。
与生产记录相结合，建立危险废物台账。
三、发生危险废物事故报告制度1、为及时掌握环保事故，加强环境监督管理，特制定本制度。
2、环保事故分为速报和处理结果报告二类。
速报从发现环保事故，一小时以内上报；处理结果报告在事故处理完后立即上报。
3、速报可通过电话、传真、派人直接报告等形式报告市环保局。
处理结果报告采用书面报告。
4、速报的内容包括：环保事故发生时间、地点、污染源、主要污染物质、经济损失数额、人员受害情况等初步情况。
5、处理结果报告在速报的基础上，报告有关确切数据、事故发生的原因、过程及采取的应急措施、处理事故的措施、过程和结果，事故潜在或间接的危害、社会影响、处理后的遗留问题、参加处理工作的有关部门和工作内容、出具有关危害与损失的证明文件等详细情况。
危险废物岗位责任制度（5篇）
危险废物岗位责任制度一、掌握国家危险废物相关法律、法规、规章、标准和有关规范性文件的规定，熟悉本单位制定的危险废物管理的规章制度、工作流程和各项工作要求；二、掌握危险废物分类收集、运送、暂时贮存的正确方法和操作程序；三、掌握危险废物分类中的安全知识、专业技术、职业劳动安全防(保)护等知识；四、掌握在危险废物分类收集、运送、暂时贮存过程中污染事故预防措施；五、掌握发生危险废物流失、泄漏、扩散和意外(事故)情况时的紧急处理措施。
六、负责及时收集本单位各车间(设施)产生的危险废物，并按照特性类分开贮存于危险废物贮存设施内。
七、负责危险废物设施(库房)的安全，尽量远离人员生活区和生产作业区以及生活垃圾存放场所并设置明显的危险废物专用警示标志；八、严格依法办理危险废物申请转移及联单相关手续。
本单位所产生的危险废物应与有资质利用和或处置单位进行转移交接并登记，登记内容包括危险废物的来源、种类、重量或数量、交接时间、处置方法、最终去向以及双方经办人签名。
九、在对危险废物的收集、搬运、贮存管理中做好自身劳动保护。
危险废物岗位责任制度（2）是指企业对从事危险废物管理工作的员工在岗位上的职责和义务进行规范和明确的制度。
危险废物岗位责任制度的要点包括：1. 岗位职责明确：制度要求明确规定每个岗位从事危险废物管理工作的职责和任务，包括危险废物的收集、储存、转运、处理等方面的工作内容。
2. 岗位权责匹配：制度要求岗位的职责和权力相匹配，即对从事危险废物管理工作的员工要承担相应的权力和责任，确保岗位责任的落实。
3. 岗位专业素质要求：制度要求明确岗位从业人员的专业素质要求，包括专业知识、技能、经验等方面的要求，以保证员工能够胜任相关工作。
4. 岗位标准化操作：制度要求明确岗位工作的标准化操作流程和操作规范，确保危险废物管理工作按照规定的程序和方法进行。
5. 安全意识强化：制度要求加强员工的安全意识培养和教育，提高员工对危险废物管理工作中的安全风险的认识，确保员工在工作中能够做到安全操作。
危险废物岗位责任制度
危险废物岗位责任制度危险废物岗位责任制度为了加强对危险废物的管理，确保员工的安全和环境的健康，本公司特制定了危险废物岗位责任制度。
该制度旨在明确每一位岗位的职责和责任，促使员工遵守相关的规定，并倡导每个员工都能参与到危险废物管理中来，共同维护企业的可持续发展。
第一、岗位职责1.危险废物管理部门负责制定公司的危险废物管理规章制度，定期组织危险废物的收集和处理工作，确保危险废物按照国家相关法律法规的要求进行处置。
2.生产岗位负责危险废物的产生、储存和处理工作，严格遵守危险废物管理规定，确保危险废物的安全处理，防止对环境和员工造成损害。
第二、岗位责任1.危险废物管理部门（1）制定并完善危险废物管理规章制度，保证规章制度的有效执行。
（2）组织危险废物的收集、分类和储存工作，确保废物的安全性和环保性。
（3）组织和监督危险废物的转运和处置工作，确保符合法律法规的要求。
（4）负责危险废物的记录和报告工作，及时向相关部门汇报危险废物的处理情况。
2.生产岗位（1）按照公司的危险废物管理制度操作，确保废物的正确分类、包装和标识。
（2）严格遵守危险废物的储存要求，确保废物的安全储存，防止泄漏和扩散。
（3）遵守危险废物的处置方法，不得私自随意处理危险废物，确保废物的安全处置。
（4）参加危险废物管理相关培训，提高自己的专业知识和技能，增强对危险废物管理的责任意识。
第三、责任追究对于违反本岗位责任制度的行为，将视情节轻重采取相应的纪律处分措施，包括但不限于口头警告、书面警告、绩效扣减、奖金减少、停职、辞退等。
同时，公司将建立相应的监督和检查机制，定期对危险废物的管理情况进行监督和检查，发现问题及时纠正并追究相关责任人的责任。
公司将继续加强对危险废物管理的重视，完善制度，提升员工的管理意识和能力，确保危险废物得到有效的管理和处置，减少对环境的影响，保护员工的健康安全。
同时，也希望每一位员工都能认真履行自己的岗位职责，积极参与到危险废物管理中来，共同维护企业的可持续发展。
危险废物污染防治岗位责任制度
危险废物污染防治岗位责任制度
危险废物污染防治岗位责任制度是为了加强危险废物污染防治工作的管理和监督，保障环境安全，减少危害，保护人民群众的身体健康和生命安全而制定的。
1. 责任划分：明确岗位责任，确定各岗位的职责和权限，确保每个岗位都有具体的职责和任务。
2. 安全措施：规定必要的安全措施和操作规程，要求员工在工作中必须遵守，并做到定期检查和测试。
3. 应急准备：制定应急预案，明确危险废物事故的应急处理措施，确保能够及时有效地应对事故和降低危险废物对环境的损害。
4. 培训要求：明确对危险废物污染防治相关人员的培训要求，包括理论知识、操作技能和应急处理能力的培训。
5. 监督检查：规定危险废物污染防治岗位的监督和检查机制，确保相关人员的工作按照规定进行。
6. 处罚措施：对于违反危险废物污染防治岗位责任制度的行为，要进行相应的处罚，包括警告、罚款和追究法律责任等。
通过建立危险废物污染防治岗位责任制度，能够有效地提高工
作人员的责任意识，加强对危险废物的管理和控制，减少危害和事
故的发生，保护环境和人民群众的健康安全。
公司危险废物管理制度范文（5篇）
公司危险废物管理制度范文一、目的为加强危险废物管理，保护生态环境，保障人体健康，维护公共安全，根据《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》等法律、法规，结合本公司实际，制定该制度。
二、范围1、本制度所称的危险废物是指列入《国家危险废物名录》以及根据国家规定的危险废物鉴别标准和鉴别方法认定的具有毒性、易燃性、爆炸性、腐蚀性、化学反应性、传染性的固态、半固态和液态废物。
2、本制度适用于本公司行政区域内危险废物的产生、收集、贮存、运送、转移、处置以及其他经营活动和监督管理活动。
三、危险废物管理1、总经理作为危险废物管理的主要责任人，公司的安环部对本公司的危险废物环境污染防治工作实施统一的监督管理，公司安环部危险废物管理人员：姜志军、戴元海。
2、危险废物管理遵循“统一收集、分类处置、集中焚烧、消除隐患”的原则，实现危险废物“减量化、资源化和无害化”的目标。
3、公司应当将危险废物的污染防治工作纳入公司发展计划，组织建设符合环保要求的收集、贮存场所和专用设施。
4、任何单位和个人有权对公司擅自转移、处置危险废物和污染环境的行为进行投诉和举报。
5、公司环保管理职员应对危险废物的相关情况及时应向当地环保局申报登记，并于每月及时登入湖州市危险废物动态管理信息系统进行危险废物申报登记。
6、登记事项发生变化的，应当在变化前____日内向申报登记管理部门提出修改或重新申报申请，得到允许后重新申报登记。
7、公司安环部应认真做好每年一次的危险废物收集、储存场所的检修工作，发现破损，应及时采取措施清理更换。
8、贮存场所应按规范设置环境保护警示标志，有专人负责管理。
场所只可堆放各种危险废物，不得有其他药剂、器材等。
危险废物不得混入生活垃圾等非危险废物中。
9、危险废物贮存前应进行必要的检验、称重，确保同预定接收的危险废物一致，危险废物包装容器必须粘贴符合规定的标签，并登记注册。
10、不同性质的危废必须存放在相间隔的空间内，且必须留有足够的搬运通道。
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危险废物管理岗位责任制度
篇一：危险废物岗位责任危险废物岗位责任
一、危险废物专用场地管理制度
1、目的：确保危险废物的合理、规范有效的管理。
2、根据相关法律法规的要求，生产过程中所排放的危险废物，必须送至危险废物专用储存点。
并由专人管理危险废
物的入、出库登记台账。
危险废物管理人员：
3、危险废物储存点不得放置其它物品，应配备相关的消防器材及危险废物标示。
4、应保持储存点场地的清洁，危险废物堆放整洁。
二、建立危险废物台账管理制度
1、建立危险废物台账的依据《固体法》第五十三条规定“产生危险废物的单位，必须按照国家有关规定制定危险废物管理计划，并向所在地县级以上地方人民政府环境保护行政主管部门申报危险废物的种类、生产量、流向、储存、处置等有关资料。
”
2、建立台账的意义和目的
建立危险废物台账，如实记载产生危险废物的种类、数量、利用、贮存、处置、流向等信息，是危险废物管理计划制定的基础性内容，是危险废物申报登记制度的基础，是生产单位管理危险废物的重要依据。
提高危险废物管理水平以及危险废物申报登记数据的准确性。
3、建立危险废物台账的要求
跟踪记录危险废物在生产单位内部运转的整个流程。
与生产记录相结合，建立危险废物台账。
三、发生危险废物事故报告制度
1、为及时掌握环保事故，加强环境监督管理，特制定本制度。
2、环保事故分为速报和处理结果报告二类。
速报从发现环保事故，一小时以内上报；处理结果报告在事故处理完后
立即上报。
3、速报可通过电话、传真、派人直接报告等形式报告市环保局。
处理结果报告采用书面报告。
4、速报的内容包括：环保事故发生时间、地点、污染源、主要污染物质、经济损失数额、人员受害情况等初步情况。
5、处理结果报告在速报的基础上，报告有关确切数据、事故发生的原因、过程及采取的应急措施、处理事故的措施、过程和结果，事故潜在或间接的危害、社会影响、处理后的遗留问题、参加处理工作的有关部门和工作内容、出具有关危害与损失的证明文件等详细情况。
四、环境保护岗位责任制
1、贯彻执行国家、上级有关部门及公司安全生产、环境保护工作的方针、法律、法规、政策和制度，负责本单位的安全（环保）监督、管理工作。
2、组织制定、修订并完善本企业职业安全卫生管理制度和安全技术规程、各项环境保护制度，编制安全（环保）技术措施计划，并监督检查执行情况。
3、参加本单位建设项目的安全（环保）“三同时”监督，使其符合职业安全卫生技术要求。
4、深入现场对各种直接作业环节进行监督检查，督促并协助解决有关安全问题，纠正违章作业，检查各项安全管理制度的执行情况。
遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。
5、负责对环境保护方针、政策、规定和技术知识的宣传教育，检查监督执行情况，搞好环境保护，实现文明生产。
篇二：危险废物岗位责任制度
危险废物岗位责任制度
根据《中华人民共和国固体废物污染环节防治法》、《危险废物焚烧污染控制标准》等法律法规和《危险废物产生单位管理计划指南》的要求，结合我公司实际情况，制定本岗位责任制。
1、环安科岗位责任制
（1 组织、宣传上级关于危险废物管理处置有关法律法规和管理办法。
（2 定期检查危险废物处置过程中各个环节的操作情况○和实施记录情况，使整个危险废物处置过程合理化、标准化。
（3根据《危险废物规范化管理指标体系》逐条落实，得以实施。
2、水解车间、造气车间主任岗位责任制水解车间精馏工段是产生危险废物——醛泥的源头，造汽车间是处置醛泥的
地点。
（1 水解车间主任主要配合环保科，组织职工学习落实危险废物管理的重要性和必要性。
对危险废物产生和处置的各个环节要按规定逐步落实到人并随时检查纠正。
督促工人在处置过程中正确穿戴防护用品，在处置过程中遇到的问题和困难应及时向上级反映。
（2 造汽车间主任要配合环保科组织职工学习、落实危险○废物管理的重要性和必要性，在处置过程中要逐级落实职责，以《危险废物焚烧污染控制标准》落实。
3 、精醛工岗位责任制
精醛工段产生了危险废物——醛泥，精馏工段要做到：
（1 正确穿着装防护用品，在安全第一的前提下，将醛泥○运送到造气车间。
2按照有关规定，如实记录处理醛泥的整个过程。
4造气车间带班长岗位责任制
1精馏将醛泥运到造汽车间，带班长要根据锅炉状态正确
分配处置量，合理处置。
(2 如实记录处理过程和处置数量。
○3及时反映在处理过
程中遇到的困难和问题。
○
篇三：危险废物管理责任制
XX化工有限责任公司环保组结构图
总经理：XXX
安环科长：XXX 财务科长：XXX
生产主任：XXX 环保专员：XXX
1 班长：XXX操作○
2 班长：XXX操作○
3 班长：XXX操作○
第一章总则
为严格执行《中华人民共和国固体废物污染环境保护法》，
落实危险废物相关管理规定和标准规范，强化危险废物日常监管，进一步规范分公司危险废物产生、收集、贮存、运输、利用和处臵等各个环节，全面提高危险废物产生单位管理水平，确保危险废物得到无害化处臵，保障环境安全。
制定本责任制。
第二章适用范围
分公司内所有危险废物产生、收集、贮存、运输、利用和处臵单位。
第三章术语
1、危险废物：指列入国家危险废物名录或者根据国家规定的危险废物鉴别标准和鉴别方法认定的具有危险特性的废
物。
2、危险废物贮存：指危险废物再利用、或无害化处理和最终处臵前的存放行为。
3、贮存设施：指按规定设计、建造或改建的用于专门存放危险废物的设施。
4、集中贮存：指危险废物集中处理、处臵设施中所附设的贮存设施和区或性的集中贮存设施。
5、容器：指按标准要求盛载危险废物的器具。
第四章各级人员环保职责
总经理危险废物污染防治职责
1、总经理认真贯彻执行国家及上级有关部门环境保护工作方针、法律、法规、政策和制度，对公司环境保护和危险
废物污染防治工作负全面的领导责任。
2、负责公司环境保护职能机构的建设，指导和监督公司环
境保护部门的工作。
3、审查和批准公司危险废物污染防治计划，并监督其实施，审查、批准公司环境保护管理制度、文件和各类报表。
4、主持公司危险废物污染防治工作领导小组工作，对公司危险废物污染防治工作做出决策，确保公司生产建设与危险废物污染防治同步协调发展，做到经济效益社会效益和环境效益的统一。
5、参加公司重大污染事故的处理，处理事故责任班级和责任人；表彰危险废物污染防治先进班组和先进个人。
总经理签字：
日期：
安环科长危险废物污染防治职责
1、主持公司危险废物污染防治日常工作。
建立管理网络、档案、台帐，完善保护管理体系，监督各生产经营部门的污
染物防治情况。
2、完善环境监测体系，抽查公司污染物排放情况。
3、对生产系统开、停车和事故状态下的污染物排放要采取有效防范、应急措施，避免污染环境；当生产经营与环境保护发生矛盾时，生产安排要服从环境保护法律、法规的要求。
4、危险废物污染防治处理设施纳入生产设备管理程序，制定相应的、与动力运行设备指标一致的考核指标，严格监督执行，减少跑、冒、滴、漏；对各类设备检修、大修，要确保污染物处理设施的检修质量。
5、确保污染物治理与生产经营活动同时计划、布臵、检查、总结和评比；完善危险废物的台账记录工作，对不执行“三同时”规定或达不到要求的工程项目，有权拒绝接收或使用。
6、参加建设项目环境影响报告书(表 )的会审，监督建设项目环境保护“三同时”执行情况，负责新、扩、改建项目试生产报审工作；
7、按“事故四不放过”原则”，组织污染事故调查，编制环境保护考核指标，及时考核。
8、组织贯彻和实施国家环境保护环保法律、法规及上级部门环境保护文件、条例和决议，不断提高职工的环境保护意
识，促进环境保护与生产建设同步发展。
安环科科长签字：
日期：
生产主任危险废物污染防治职责
1、对生产厂区危险废物污染防治工作负全面的领导责任，对公司总经理和环保科长负责。
2、组织各生产车间员工学习和贯彻国家环境保护法律、法规和公司环境保护管理制度，增强环境保护意识。
3、把危险废物污染防治工作纳入本生产、经营管理轨道，做到环境保护管理与生产管理同时计划、布臵、检查、总结和评比；使环境保护和生产经营同步发展。
4、组织学习公司的有关危险废物污染防治工作的规章制度，并严格执行。
5、监督各班组危险废物的产生及处臵情况，确保危废处理的规范化。
6、根据安环科的要求，要做好危险废物产生及处理台账，并对数据的真实性负责。
6、参与公司环境保护管理、污染物治理工作，险废物应急预案的编制及演练工作。
负责生产区域污染事故调查、处理，并将调查报告及处理意见及时报送公司安环科。
生产主任签字：
日期：。