内部股东对赌协议书(2018)
内部股东对赌协议书(2018)
内部股东对赌协议书甲方：乙方：甲乙双方本着平等自愿、公平、公正的原则，在符合双方共同利益的前提下签订本协议。
乙方通过在甲方公司任职岗位的形式，全面负责甲方公司的管理工作。
以帮助甲方公司实现业绩提升。
经双方友好协商，达成以下协议：第一条：协议期限本协议为期年。
有效期自年月日起至年月日止。
第二条：乙方工作目标内容乙方的具体工作目标内容如下：1）年年度销售额目标万元，利润目标%。
2）年年度销售额目标万元，利润目标%。
3）年年度销售额目标万元，利润目标%。
4）年年度销售额目标万元，利润目标%。
5）年年度销售额目标万元，利润目标%。
第三条：乙方期权股份收益说明：1）乙方如实现各年度目标，则可拿到年度的期权股份，且向甲方支付按原始股本金（600万）的五折作价按对应的股权比例支付股本金，股本金支付可按当年完成任务对应的股权比例分期支付，待协议期满后甲方根据约定将乙方共计十个点的期权股份转为正式注册股；2）每年度期权股份分红发放时间为甲方企业年度财务结算后一个月内发放；3）本协议期满后若甲方企业年销售额达成约定目标，则乙方享受甲方企业的期权股份立即转为甲方企业的注册股份，甲方按双方约定办理乙方的期权股份转注册股份相关手续，期限为服务期截止日后的一个月内。
4）在协议期内当年没有按年度完成对应的业绩，当年只有提成没有期权股份。
第四条：乙方薪酬支付方式乙方年薪方案设计，年薪48万（税前），按月发放，其中40%为固定工资按月按时发放，60%为提成工资（按每月业绩考核发放）。
年绩效考核甲乙双方协商后以签订绩效考核协议的形式以备案。
第五条：甲方权利及义务１.甲方权利①协议生效期间，甲方有权利对企业发展方向及企业战略、定位等做出最终决策。
②甲方有权根据时间节点对乙方工作成果做检验。
③甲方对企业重大事件决策拥有决定权。
④甲方拥有对企业高层人员最终人事任免权。
⑤甲方拥有对超过万元（大写）的资金支出拥有审批权。
⑥甲方拥有对企业年度规划的最终审批权。
内部股东对赌协议书4篇
内部股东对赌协议书4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1内部股东对赌协议书甲方：XXXX公司（以下简称“甲方”）乙方：XXXX公司（以下简称“乙方”）为了规范双方合作关系，促进公司的发展，保护各自的利益，根据相关法律法规和公司章程，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：一、股东身份确认1. 甲方为公司的实际控制人，持有公司股份的比例为xx%，为公司的控制股东；2. 乙方为公司的重要股东之一，持有公司股份的比例为xx%。
二、对赌方式及规则1. 综合公司的业绩、市场情况等因素，双方明确制定了对赌规则，即在未来合作期间内，若公司业绩达到规定目标，则甲方和乙方之间无需进行对赌；2. 若公司业绩未达到规定目标，则甲方有义务向乙方支付一定比例的赔偿款；3. 对赌金额及比例按照具体情况另行商议确定。
三、对赌目标及期限1. 双方约定公司业绩目标为xxxx，期限为xxxx年；2. 若公司在规定期限内未达到目标，则双方应按照约定进行对赌。
四、对赌款支付方式1. 对赌款支付方式为一次性支付；2. 对赌款支付时间为原定对赌日次月十日内。
五、保密条款1. 双方保证对赌协议书内容及具体约定为保密信息，未经对方同意不得向任何第三方透露；2. 对赌协议书应妥善保存，以防泄露。
六、违约责任1. 不论出于何种原因，任何一方未履行对赌协议书规定的义务，均应承担相应的违约责任；2. 若一方因故不能履行协议规定的义务，需提前与对方沟通，并尽快协商解决方式。
七、协议解释1. 若对对赌协议书有异议或需要解释，双方应友好协商解决；2. 对赌协议书的解释权归双方共同所有。
八、法律适用及争议解决1. 对赌协议书应适用中华人民共和国法律，并在中国仲裁机构进行争议解决；2. 双方同意以友好协商解决争议，如协商不成，则提交仲裁机构裁决。
九、其他事项1. 对赌协议书自双方签字生效，具有法律效力；2. 双方应严格履行对赌协议书的各项约定。
甲方（公司盖章）：乙方（公司盖章）：签署日期：签署日期：以上为《内部股东对赌协议书》，双方均已充分理解并同意以上协议内容，愿意共同遵守。
内部股东对赌协议书4篇
内部股东对赌协议书4篇篇1甲方（出让方）：___________________乙方（投资方）：___________________鉴于甲乙双方共同关注并看好某一公司的未来发展前景，经友好协商，乙方对甲方进行投资，双方基于平等自愿的原则，依据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，就内部股东对赌事宜达成如下协议：一、协议宗旨本协议旨在明确双方在公司发展中的权益和责任，建立合理的对赌机制，激励双方共同实现公司的经营目标，促进公司的长期发展。
二、投资事项1. 投资金额：乙方投资人民币______万元整。
2. 股权比例：投资完成后，乙方将持有公司______%的股权。
三、对赌条款1. 对赌标的：本协议的对赌标的为公司未来XX年的净利润。
2. 对赌期限：本协议的对赌期限为XX年，自本协议签订之日起计算。
3. 净利润目标：公司净利润达到约定目标时，甲方需按照本协议约定向乙方支付相应比例的净利润分红。
具体目标及分红比例如下：（注：此处列举具体的年度净利润目标及对应的分红比例）4. 净利润未达到目标时，甲方无需向乙方支付任何形式的补偿或赔偿。
四、权利义务1. 甲方权利义务：（1）甲方有权按照本协议约定获取公司净利润的分红。
（2）甲方有义务确保公司的正常运营，实现约定的净利润目标。
（3）甲方应按时向乙方提供公司的财务报表及相关经营信息。
2. 乙方权利义务：（1）乙方有权按照本协议约定参与公司管理，并获得相应的股权收益。
（2）乙方应当按照本协议约定的投资金额及时足额支付投资款。
（3）乙方应协助甲方实现公司的经营目标，共同推动公司的发展。
五、违约责任1. 若甲方未能实现约定的净利润目标，无需向乙方支付任何补偿或赔偿。
2. 若乙方未能按时足额支付投资款，则视为违约，甲方有权解除本协议并要求乙方承担违约责任。
3. 双方应严格遵守本协议的约定，任何一方违反协议约定的，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。
六、争议解决因本协议引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
股东对赌协议书 股东与股东的对赌协议(最新3篇)
股东对赌协议书股东与股东的对赌协议（最新3篇）现如今，很多情况下我们需要用到协议，签订协议是解决纠纷的保障。
那么相关的协议到底怎么写呢？这次帅气的小编为您整理了3篇股东对赌协议书股东与股东的对赌协议，我们不妨阅读一下，看看是否能有一点抛砖引玉的作用。
有关股东对赌协议书篇一一、会议基本情况：会议时间：20xx年xx月xx日地点：公司会议室会议性质：第x次股东会议二、会议通知情况及到会股东情况：x年xx月xx日召开股东会会议，于会议召开15日前通知了全体股东，全体股东准时参加会议。
无弃权情况。
三、会议主持情况：召集主持会议。
四、参加人：全体股东五、经全体股东一致通过，决议如下：1、股东会决定原股东退出x有限公司。
2、股东会决定将原股东所持有公司%的股份(xx万元人民币)转让给，其他股东放弃优先购买权。
3、股东会决定推选担任公司执行董事、法定代表人，免去原股东法定代表人职务。
4、公司住所变更为。
5、经营范围变更为。
6、公司注册资本由xx万元变更为xx万元，其中股东增加或减少出资额xx万元，……。
六、会议讨论并通过了公司章程修正案。
七、会议决定委托x办理公司变更手续。
原自然人股东亲笔签字：新自然人股东亲笔签字：或法人单位股东加盖公章：或法人单位股东加盖公章：有关股东对赌协议书篇二股东投资协议隐名投资人(实际股东，以下简称甲方)：住址：身份证号码：显名投资人(名义股东，以下简称乙方)：住址：身份证号码：有限公司(以下简称公司)，于年月日设立，注册资金为人民币万元。
乙方于年月日收购该公司45%(百分之四十五)的股权，并已完成实际出资义务。
现就乙方将其在有限公司中股权部分转让给甲方，由甲方成为有限公司隐名股东一事，为明确甲乙双方在有限公司的权利义务，保障隐名股东的权益，根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国公司法》及相关法律法规之规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经甲乙双方友好协商，达成如下协议：第一条乙方在公司的实际出资额有限公司注册资本为人民币万元，乙方收购该公司股权时实际出资额为人民币万元，占有45%的股份。
内部股东对赌协议书
内部股东对赌协议
一、背景
为规范内部股东之间的股权划分和利益协调，促进公司稳定经营和
发展，制定本协议。
二、协议内容
1.股东作为公司治理的一部分，股份所代表的权益应该保证。
2.对赌方案：各公司股东一致同意以公司股份购买和出售的
方式，对股份进行减持或增持，以达到内部股权协调，及公司稳定经营和持续发展的目标。
3.股权买卖的限制：内部股东采取协商方式达成股权买卖的
条件，出售股份的价格不应低于成本价，购买股份的价格不得高于市场价。
4.对赌时间：本协议在公司股份上市三个月后开始生效，生
效期限按三个月一轮延长，每轮生效时股东应重新确认各自持股比例和股份购买或减持计划。
5.风险分担：在股份减持期间，若市场价格低于出售价格，
减持方应自行承担减少股权所造成的财务损失；在股份增持期间，若市场价格高于购买价格，增持方应自行承担增加股权所造成的财务损失。
6.退出机制：合作期满后，每位股东可选择继续合作或退出。
退出时，由公司评估准确的股份市场行情，同意出售要求部分或全部股份的股东已同意向其购买或股份的第三方赞成向其购买。
三、协议生效
双方在本协议上签名盖章后生效。
协议不得以未经许可的情况下修
改或解除。
如有违反本协议条款的股东，应承担损失或违约责任。
特此协议书立，以资备案。
签署人：
股东甲：_________________________股东乙：_________________________日期：___________________________。
内部股东对赌协议书7篇
内部股东对赌协议书7篇第1篇示例：内部股东对赌协议书甲方：______________（下称“甲方”）乙方：______________（下称“乙方”）丙方：______________（下称“丙方”）鉴于：1. 甲方、乙方和丙方为本公司的内部股东，双方根据公司章程持有相关股份；2. 为了维护公司利益，加强内部合作，明确各方权利和义务，特拟订本协议。
一、约定事项1.1 协议生效日本协议自双方签字或盖章之日起生效，至公司解散、清算之日终止。
1.2 对赌内容甲方、乙方和丙方均同意以公司未来某一特定时间点（以下简称“目标时间点”）的股东持股比例或其他业绩指标为基础，进行股份对赌。
1.3 对赌方式在目标时间点，如果某一方未能达到约定的股东持股比例或其他业绩指标，该方须按协议的约定采取相应措施，包括但不限于转让股份、支付违约金等。
1.4 对赌期限对赌期限为______________年，从本协议生效之日起计算。
1.5 其他约定____（另有约定的，可在此注明）____二、权利和义务2.1 公平竞争各方在公司内部进行业务活动时，应当遵守公平竞争原则，不得进行不正当竞争。
2.2 信息披露各方应当及时将公司经营情况、财务状况等重要信息进行披露，保持透明度。
2.3 保密义务各方应当对公司的商业秘密和重要信息承担保密义务，未经公司同意不得向外泄露。
2.4 公司利益优先各方在开展业务活动时应当将公司利益放在首位，积极推动公司发展。
2.5 协助义务各方应当在公司需要的情况下，积极提供协助，共同努力为公司创造更大的价值。
三、违约责任3.1 单方违约若任一方单方违约，其他方有权要求违约方采取补救措施，并承担相应的违约责任。
3.2 多方违约若各方均违约，视情况由公司董事会或股东大会决定是否解除本协议，以及违约方应承担的法律责任。
3.3 违约处罚对于违约方，应当按照本协议的约定支付违约金，并承担由违约行为造成的损失。
四、争议解决本协议的履行、解释和争议解决应当依法进行，如双方发生争议，应当通过友好协商解决，不得提起诉讼。
股东对赌协议书 股东与股东的对赌协议优秀5篇
股东对赌协议书股东与股东的对赌协议优秀5篇有关股东对赌协议书篇一股权转让合同转让方：（甲方）住所：受让方：（乙方）住所：本合同由甲方与乙方就广东有限公司的股权转让事宜，于年月日在广州市订立。
甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条股权转让价格与付款方式1、甲方同意将持有广东有限公司%的股权共万元出资额，以万元转让给乙方，乙方同意按此价格及金额购买上述股权。
2、乙方同意在本合同订立十五日内以现金形式一次性向甲方支付上述股权转让款。
第二条保证1、甲方保证所转让给乙方的股权是甲方在广东有限公司的真实出资，是甲方合法拥有的股权，甲方拥有完全的处分权。
甲方保证对所转让的股权，没有设置任何抵押、质押或担保，并免遭任何第三人的追索。
否则，由此引起的所有责任，由甲方承担。
2、甲方转让其股权后，其在广东有限公司原享有的权利和应承担的义务，随股权转让而转由乙方享有与承担。
3、乙方承认广东有限公司章程，保证按章程规定履行义务和责任。
第三条盈亏分担本公司经工商行政管理机关同意并办理股东变更登记后，乙方、即成为广东有限公司的股东，按出资比例及章程规定分享公司利润与分担亏损。
第四条费用负担本次股权转让有关费用，由（双方）承担。
第五条合同的变更与解除发生下列情况之一时，可变更或解除合同，但双方必须就此签订书面变更或解除合同。
1、由于不可抗力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使本合同无法履行。
2、一方当事人丧失实际履约能力。
3、由于一方或二方违约，严重影响了守约方的经济利益，使合同履行成为不必要。
4、因情况发生变化，经过双方协商同意变更或解除合同。
第六条争议的解决1、与本合同有效性、履行、违约及解除等有关争议，各方应友好协商解决。
2、如果协商不成，则任何一方均可申请仲裁或向人民法院起诉。
第七条合同生效的条件和日期本合同经各方签字后生效。
第八条本合同正本一式四份，甲、乙双方各执壹份，报工商行政管理机关一份，广东有限公司存一份，均具有同等法律效力。
内部股东对赌协议书6篇
内部股东对赌协议书6篇篇1内部股东对赌协议书一、背景介绍近年来，随着社会经济的快速发展，公司并购重组和股权激励等情况越来越多。
在这种情况下，为了保护公司整体利益和股东权益，内部股东对赌协议被广泛应用于公司内部股权激励和合作关系约束等方面。
内部股东对赌协议是指公司内部股东之间为了保证公司利益和协调关系而签署的协议，通过约束双方在特定情况下的行为，起到保护公司和股东权益的作用。
二、协议内容1. 对赌标的内部股东对赌协议的标的一般有两种情况，一是公司业绩目标，二是公司股权转让。
在内部股东对赌协议中，双方可以约定公司在未来一定期限内必须完成一定的业绩目标，否则需要承担相应的责任；另一种情况是在公司出现一定情形下，必须按照协议规定的价格将股权转让给对方股东。
2. 协议条款内部股东对赌协议的核心是协议条款，必须明确约定协议的期限、标的、条件、责任、违约等内容。
协议的期限一般为一定的时间段，一般为3-5年；协议的标的必须明确规定，一般是公司的业绩指标或股权转让价格；协议的条件包括业绩目标的完成情况、股权转让的时机等；协议的责任是指一旦发生违约情况，双方应该承担的法律责任；协议的违约条款是指一旦发生违约，双方应该如何解决。
3. 协议解决方式一旦发生内部股东对赌协议的违约情况，应该如何解决是很重要的。
一般来说，双方可以通过协商、仲裁或法律诉讼等方式解决。
在协议中应该约定好违约解决的程序和方式，避免后期发生争议。
三、附录内部股东对赌协议样本【协议名称】内部股东对赌协议【协议签署方】A股东、B股东【协议标的】公司股权转让【协议期限】3年【协议内容】1. 双方约定，在协议期限内，公司如出现以下情形：a) 公司净利润连续2年下滑超过20%；b) 公司重大违法违规行为导致公司受到行政处罚；c) 公司实际控制人发生重大变动；则A股东有权按照双方协商确定的价格向B股东购买其所持有的公司股权。
2. 双方约定，在协议期限内，公司如出现以下情形：a) 公司连续2年净利润增长超过30%；b) 公司成功实现IPO；c) 公司主营业务领域扩大；则B股东有权按照双方协商确定的价格向A股东购买其所持有的公司股权。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
内部股东对赌协议书
甲方：
乙方：
甲乙双方本着平等自愿、公平、公正的原则，在符合双方共同利益的前提下签订本协议。
乙方通过在甲方公司任职岗位的形式，全面负责甲方公司的管理工作。
以帮助甲方公司实现业绩提
升。
经双方友好协商，达成以下协议：
第一条：协议期限
本协议为期年。
有效期自年 _月_日起至年_月_日止。
第二条：乙方工作目标内容乙方的具体工作目标内容如下：
1）年年度销售额目标万元，利润目标%
2）年年度销售额目标万元，利润目标%
3）年年度销售额目标万元，利润目标%
4）年年度销售额目标万元，利润目标%
5）年年度销售额目标万元，利润目标%
第三条：乙方期权股份收益
说明：1 ）乙方如实现各年度目标，则可拿到年度的期权股份，且向甲方支付按原始股本金（600 万）的五折作价按对应的股权比例支付股本金，股本金支付可按当年完成任务对应的股权比例分期支付，待协议期满后甲方根据约定将乙方共计十个点的期权股份转为正式注册股；
2）每年度期权股份分红发放时间为甲方企业年度财务结算后一个月内发放；
3）本协议期满后若甲方企业年销售额达成约定目标，则乙方享受甲方企业的期权股份立即转为
甲方企业的注册股份，甲方按双方约定办理乙方的期权股份转注册股份相关手续，期限为服务期截止日后的一个月内。
4）在协议期内当年没有按年度完成对应的业绩，当年只有提成没有期权股份。
第四条：乙方薪酬支付方式
乙方年薪方案设计，年薪48万（税前），按月发放，其中40%为固定工资按月按时发放，60%勺
提成工资（按每月业绩考核发放）。
年绩效考核甲乙双方协商后以签订绩效考核协议的形式以备案。
第五条：甲方权利及义务
1.甲方权利
①协议生效期间，甲方有权利对企业发展方向及企业战略、定位等做出最终决策。
②甲方有权根据时间节点对乙方工作成果做检验。
③甲方对企业重大事件决策拥有决定权。
④甲方拥有对企业高层人员最终人事任免权。
⑤甲方拥有对超过万元（大写—）的资金支出拥有审批权。
⑥甲方拥有对企业年度规划的最终审批权。
2.甲方义务
①协议生效期间，甲方需在包括但不限于企业管理、运营、营销、财务等方面配合乙方更好的完成工作。
②甲方需配合乙方完成企业中层及以下员工人事任免工作。
③甲方有义务向乙方提供所有企业相关信息及资料。
第六条：乙方权利及义务
1.乙方权利
①协议生效期间，乙方有权对甲方企业包括但不限于营销团队的组建，编制调整、业务流程梳理、各类制度、企业文化、各岗位薪酬与考核等方面拥有调整与修改权（甲方拥有最终决定权）。
②乙方拥有对中、基层员工招聘、任命、解聘权。
③乙方拥有对企业财务所有情况的知晓权。
④乙方拥有对企业新业务开展的参与权。
2.乙方义务
①协如您川口」,乙方盂妁守屮方金业的规章制」氐
②乙”应利用如临借和应制勺口川"电・材屮方伯出仃百冇效■的管耳
③乙”不袒以任何」彥弍id篇一力透謀忏忙冇关屮方伯k的内剂 *
4、乙方需每月20天现场在职工作
第七条：协议解除具备以下情况，该协议可以解除：
1.企业销售额出现明显下滑且无任何提升改变（不含非抗力客观因素），甲方可提前解除协议。
2.乙方出现严重违反企业制度并对企业造成重大损失达10万元以上，由乙方先行赔偿相应的损
失后，甲方有权提前解除协议。
3.甲乙双方经协商一致，可提前解除协议
第八条：退出机制
后期如因门诊发展需要需引进新的合伙人，原合伙人需按比例同比稀释股权或者按原初始投资成本（600万）的三倍作价由大股东回购。
第九条：其他福利
1、如完成年度业绩目标乙方每年享受超额提成及在职分红，具体参照超额提成及在职分红机制
2、如表现突出乙方可按条件持有其他门诊股权，具体条件见晋升机制及股权激励机制。
第十条：保密条款
1.乙方对甲方提供资料和信息承担保密义务，如需公开、援引或向其他第三方提供，需经甲方书面同意，不论本合同是否变更、解除、终止，本条款长期有效。
2.其他未尽事宜双方另行协商确定。
第十一条：附则
1、本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效；
2、本协议如有附件，则与本协议具有同等法律效力自双方签字盖章起生效
3、本合同一式两份，双方各执一份，并具有同等的法律效力。
甲方：乙方:
签章：签章:
日期：日期:。