2019年旅行社年度工作总结
旅行社年终工作总结精选版（4篇）
旅行社年终工作总结精选版时间流逝，转眼之间我来____公司计财部工作马上就一年了。
虽然时间很短，但是这段时间在公司领导的关心和同事们的帮助下，我在工作上收获颇丰。
下面我将近一年来自己的工作情况总结如下：一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同事自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班，正确处理好工作与私事的关系，从不因个人原因请假或耽误公司的正常工作;同时我认真学习并严格遵守公司的各项规章制度;团结同事，积极合作;二、能够做好本职财务工作为一名旅行社企业成本会计，我深知成本管理是财务工作中重要的一项工作内容，在前任成本会计____的指导下，我认真学习我公司成本管理流程，主要包括纸版合同的接收归档、日常付款的审批、账务处理、产值的处理等，特别是合同付款审核工作，是否在本月资金计划内、是否符合合同付款条件，审核一定要细心严格，付款信息、产值信息等相关内容及时登记合同台账，保证领导看到的是最新的数据;三、合同印花税税金计提工作每月月末能够及时把本月收到的新合同按类别计提印花税，报给税务会计____，确保税金及时缴纳;四、做好其他日常事务已批未付准确管理，每天早上把最新的数据汇总完毕后报给出纳，其他各项报表及时更新。
____来，我尽管围绕自身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成绩，但我知道这与公司的要求和期望相比还存在差距，在工作中也存在不足之处。
主要表现在：一、自己来公司时间短，一些情况还不熟悉，很多工作不能及时做出反应，做出让领导满意的结果。
我相信随着工作的深入，我会做得更好。
二、自身的业务知识和能力还有欠缺，需要不断地学习和提高。
针对上述不足，今后的工作中，我会不断加强财务专业知识学习，提高自己的业务水平，在细节方面完善自己，严格要求自己，更好的做好本职工作。
最后，感谢领导和同事们一直以来对我的关心和帮助。
希望在我成为公司一名正式员工之后能更好的一起工作，团结协作，共同努力，为公司的发展而努力。
旅行社年终工作总结范文(8篇)
旅行社年终工作总结范文当我们满怀激情的步入____，欣然回首所走过的每一步，除了收获了一年的辛劳，我们更多的是看到了工作中的不足。
只有不断的修正和完善才能使我社更加稳步健康的发展。
努力使我们旅行社在众多社中形成品牌，真正成为百姓品质生活的先行者、服务行业的领头者。
____共接待旅游人数：____多人。
大小团队____多个，但比去年接待总人数少了____多人，总结原因并不是旅游市场的萎缩，或许是几家旅行社的介入、或许是我们工作的不足导致接待人数的下降。
总结____年的工作计划____年的工作。
重点应该从以下几方面着手：第一勤学习进一步规范了我社的规章制度、岗位职责、工作流程、使我社内外部环境都得到了很大程度的改善和提高，使旅行社能够更规范地经营。
我社应该在团队组建方面本着宁缺勿烂的原则严把从业人员入职关，从根源上保证了旅游的服务质量，同时积极学习现代治理理念，把员工培训作为全年的工作重点，每月进行员工文化培训、服务理念培训、旅游业务培训、政策法规培训、安全意识的培训等，让每一位员工把服务意识、守法经营、有序竞争、安全意识根植在心，从而为旅游服务质量的永续提高提供了保障。
第二抓质量为了让旅游服务质量能够得到有效的监督和检验，我们虽然已经开通了散客回访，团队同样也应该及时回访，不能单凭游客意见表来反映。
我社结合自己的实际情况，参照旅行社服务标准和相关政策规定，制定一系列旅游服务质量标准，包括上门客人的接待标准、电话咨询服务接待标准、合同签订明示标准;质量回访制度，导游带团的有关规定等等，从个个环节监督旅游服务质量，加强了与游客之间的有效沟通，同时处处宣扬文明旅游的理念，使旅游服务质量得到了提高，变一方义务为双方权利，变被动为主动。
第三常回访为了确保旅游市场，旅行社品牌的提升新客户、老客户、团队、散客都应该要做到常回访。
每一个新客户在没有定下来及时回访，并做好详细的处理结果。
实行一周一查。
行程中的客户也应及时打电话跟踪，质量的好坏，及时汇报。
年终旅行社工作总结报告(大全8篇)
年终旅行社工作总结报告〔大全8篇〕年终旅行社工作总结报告〔大全8篇〕【篇一】20xx 已经过去了，在这一年里，我在局领导、部门领导及同事们的关心与帮助下较为圆满的完成了本职工作，在思想、学习以及工作方面都有了更进一步的进步。
为今后获得更大的成绩，纠正缺乏，现将半年的工作情况汇报如下：一、思想方面：通过报纸、网络积极学习政治理论，并把政治理论与“创先争优”活动相结合。
认真学的重要会议精神，并写出心得体会。
二、学习方面按时参加局里组织的每周一的例会学习，让我能及时理解到县委县政府以及局机关的各项工作重点，使自己可以跟得上大家的进度。
我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断进步自身综合素质程度。
三、工作方面作为一名青年工作者，半年来，我始终严格要求自己，勤奋努力，在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好本职工作。
在详细工作中，我努力做好效劳工作，当好参谋助手：一是积极主动，认真配合。
我主动学习，加强自身业务程度，尽心尽力做好安排给自己的各项工作。
二是参加下乡活动，发放旅游宣传资料，做好宣传。
三是在文化节研讨会期间，按照接待要求，热情接待专家学者，对他们提出要求、建议，做好协调。
四是完成一些文件的起草与校正工作。
五是协助文化股对全X文化市场进展全面摸底调查。
六是与市旅游局联络，完成全X星级旅游厕所标识牌的制作。
总结半年的工作，我在思想上、学习上、工作上获得了新的进步，但我也认识到自己的缺乏之处。
理论知识程度还比拟低，现代办公技能还不强，缺乏创造性的工作思路，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改良。
在新的半年里，我将克制缺点，认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新程度，主动分析^p 自己工作中存在的主要问题，总结工作经历，虚心向领导与同事请教学习，力求更加完善的完成各项工作任务，做一名合格的事业干部。
下半年主要工作：一是继续加强旅游业务程度的学习，进步自身素养，努力消化并转化为工作的才能。
旅行社年终总结及工作计划
旅行社年终总结及工作计划旅行社年终总结及工作计划一、年终总结2019年对于我们旅行社来说是充满挑战的一年。
面对经济下行压力、市场竞争加剧等多重困难，我们坚持以客户需求为导向，不断创新服务模式，并在提供高品质旅游产品的同时，注重提升客户体验。
在全体员工的共同努力下，我们取得了一定的成绩。
1. 业绩增长尽管市场竞争激烈，但我们通过不断拓展新的市场渠道，加强与合作伙伴的合作，成功增加了销售额。
根据统计数据，2019年的业绩增长率达到了10%，相比去年同期有明显的提高。
这得益于我们团队的努力工作和各个业务部门的协作。
2. 产品创新为了满足不同客户的需求，我们在产品订制方面进行了深入研究和调研。
针对年轻人的旅游需求，我们推出了更加个性化和多样化的旅游产品，如主题旅游、户外探险等。
这些新产品在市场上取得了很好的反响，使我们能够吸引更多的年轻客户。
3. 客户满意度提升我们一直将客户满意度视为核心指标，并不断改进服务质量。
通过加强员工培训、提高沟通能力、优化流程等举措，我们成功提高了客户满意度。
根据调查数据显示，2019年的客户满意度达到了85%，相比去年同期有所改善。
4. 品牌影响力提升通过市场推广和品牌宣传活动，我们成功提升了品牌的影响力。
我们在各大旅游节展会上亮相，通过媒体宣传和社交媒体等渠道，加强了与客户和合作伙伴的互动。
这些努力促使我们的品牌在市场上获得更广泛的认可，并为未来的发展奠定了坚实的基础。
二、工作计划在2020年，我们将继续致力于提升服务质量、拓展市场份额，进一步发展和壮大旅行社业务。
以下是我们2020年的工作计划：1. 产品创新和优化我们将继续深入研究客户需求，推出更加创新和个性化的旅游产品，以满足不同客户的需求。
同时，我们将加强与旅游景点和供应商的合作，优化资源配置，提高产品的竞争力和性价比。
2. 提高服务质量我们将继续加强员工培训，提高服务意识和工作效率。
我们还将建立更加完善的客户反馈机制，及时处理客户投诉和意见，以提高客户满意度和忠诚度。
旅行社计调年终工作总结8篇
旅行社计调年终工作总结8篇第1篇示例：各位同事：在这一年的工作中，我们经历了许多挑战，取得了不少成就，现在是时候对我们的工作进行一次总结。
2019年对我们来说，是充满希望和挑战的一年，我们在计调工作中取得了一些重要的成果，也遇到了一些困难和挑战。
在这一年中，我们团队一起努力，不断学习，取得了一定的进步和成绩。
接下来，我将对我们团队的工作进行简要总结，希望在新的一年中，我们能够取得更大的进步和成绩。
我们在2019年的计调工作中，取得了一些重要的成果。
在旅行社计调的工作中，我们严格遵循了公司的相关政策和规定，认真负责地完成了每一次旅行团的计划和安排。
我们充分考虑了客户的需求和意见，尽可能地为他们提供更好的服务和体验。
我们在景点选择、交通安排、酒店预订等方面，也做了不少的改进和尝试，取得了一定的成效。
在这一过程中，我们团队之间也保持了良好的沟通和合作，共同解决了许多突发情况和问题。
这些成绩的取得，离不开每一位同事的辛勤付出和努力奋斗，谢谢大家为公司带来的每一份付出。
我们在工作中也遇到了一些难题和挑战。
作为计调人员，我们所从事的工作性质，就决定了我们要面对各种各样的挑战和压力。
在行程计划中，我们经常需要面对客人的不同需求和口味，需要及时调整方案，满足客户个性化的要求。
在行程中，可能会遇到交通延误、天气恶劣等突发状况，需要我们紧急处理和解决。
在旅行团中，可能会出现客人投诉、责任纠纷等不愉快的事件，需要我们冷静应对和处理。
这些挑战对我们的工作能力和素质提出了很高的要求，需要我们拥有较深的专业知识和经验，需要我们保持高度的责任心和敬业精神。
在过去一年中，我们所遇到的种种问题和困难，也给我们提出了不少新的课题和挑战，需要我们不断学习和提高，才能更好地适应市场的变化和客户需求的变化。
祝大家新年快乐，工作顺利！第2篇示例：旅行社计调年终工作总结一年一度的年终工作总结又到了，站在这个时刻回顾过去的一年，我们不禁感慨万千。
旅行社部门年度总结(3篇)
第1篇一、引言20XX年，我国旅游业在政策的支持和市场的推动下，呈现出蓬勃发展的态势。
在此背景下，我司旅行社部门在全体员工的共同努力下，紧紧围绕公司发展战略，不断提升服务质量，拓展市场渠道，实现了业务规模和经营效益的双丰收。
现将本年度工作总结如下：一、业务发展情况1. 业绩增长：本年度，我司旅行社部门实现营业收入XXX万元，同比增长XX%；接待游客XXX人次，同比增长XX%。
在激烈的市场竞争中，我司业绩始终保持稳定增长态势。
2. 市场拓展：本年度，我司旅行社部门成功拓展了XX个新市场，与XX家优质供应商建立了长期合作关系。
同时，我司积极参与行业展会，提升了品牌知名度和影响力。
3. 产品创新：为满足游客多样化需求，我司旅行社部门推出了一系列特色旅游产品，如亲子游、夕阳红、户外探险等，深受游客好评。
二、服务质量提升1. 人员培训：本年度，我司旅行社部门组织开展了多次员工培训，提升了员工的专业素养和服务水平。
通过培训，员工对旅游政策、产品知识、服务技巧等方面有了更深入的了解。
2. 客户满意度：本年度，我司旅行社部门高度重视客户满意度，通过优化服务流程、提高服务质量，实现了游客零投诉。
客户满意度调查结果显示，我司满意度得分达到XX分，位居行业前列。
3. 品牌建设：为树立良好的企业形象，我司旅行社部门积极参与各类公益活动，弘扬企业文化。
同时，加强与媒体合作，扩大品牌影响力。
三、团队建设与协作1. 团队建设：本年度，我司旅行社部门注重团队建设，通过举办团队活动、加强内部沟通，提升了员工凝聚力和战斗力。
2. 协作共赢：我司旅行社部门与公司其他部门保持密切协作，共同推进公司整体发展。
在业务拓展、市场营销、客户服务等方面，各部门通力合作，取得了显著成效。
四、存在问题及改进措施1. 存在问题：在业务发展过程中，我司旅行社部门仍存在一些问题，如市场竞争激烈、客户需求多样化等。
2. 改进措施：针对存在问题，我司旅行社部门将采取以下措施：（1）加强市场调研，深入了解客户需求，不断优化产品结构。
旅行社年终工作总结5篇
旅行社年终工作总结5篇总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究，做出带有规律性结论的书面材料，它可以明确下一步的工作方向，少走弯路，少犯错误，提高工作效益，下面是为大家整理的旅行社年终工作总结，希望能够帮助到大家!旅行社年终工作总结1时间流逝，转眼之间我来__公司计财部工作马上就一年了。
虽然时间很短，但是这段时间在公司领导的关心和同事们的帮助下，我在工作上收获颇丰。
下面我将近一年来自己的工作情况总结如下：一、严于律己，严格要求，遵章守纪，团结同事自到公司上班以来，我能严格要求自己，每天按时上下班，正确处理好工作与私事的关系，从不因个人原因请假或耽误公司的正常工作;同时我认真学习并严格遵守公司的各项规章制度;团结同事，积极合作;二、能够做好本职财务工作为一名旅行社企业成本会计，我深知成本管理是财务工作中重要的一项工作内容，在前任成本会计____的指导下，我认真学习我公司成本管理流程，主要包括纸版合同的接收归档、日常付款的审批、账务处理、产值的处理等，特别是合同付款审核工作，是否在本月资金计划内、是否符合合同付款条件，审核一定要细心严格，付款信息、产值信息等相关内容及时登记合同台账，保证领导看到的是最新的数据;三、合同印花税税金计提工作每月月末能够及时把本月收到的新合同按类别计提印花税，报给税务会计____，确保税金及时缴纳;四、做好其他日常事务已批未付准确管理，每天早上把最新的数据汇总完毕后报给出纳，其他各项报表及时更新。
20____来，我尽管围绕自身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成绩，但我知道这与公司的要求和期望相比还存在差距，在工作中也存在不足之处。
主要表现在：一、自己来公司时间短，一些情况还不熟悉，很多工作不能及时做出反应，做出让领导满意的结果。
我相信随着工作的深入，我会做得更好。
二、自身的业务知识和能力还有欠缺，需要不断地学习和提高。
针对上述不足，今后的工作中，我会不断加强财务专业知识学习，提高自己的业务水平，在细节方面完善自己，严格要求自己，更好的做好本职工作。
旅行社工作总结报告范文精选5篇
旅行社工作总结报告范文精选5篇很抱歉，我无法为您提供2023年的内容。
作为一名，我只能提供当前时间的相关信息和文章。
以下是五篇关于旅行社工作总结报告范文的精选，希望能对您有所帮助。
一、旅行社工作总结报告本文旨在总结2019年至2020年期间我公司旅行社的工作情况，包括市场拓展、旅游产品开发、组织管理等方面。
通过总结工作经验和成果，明确优化工作、提高竞争力的方向。
市场拓展方面，我公司通过增加线上线下宣传以及推广活动等多种方式拓展市场。
在线上方面，我们建立了官方网站和微信公众号，定期发布旅游攻略和优惠信息；线下方面，我们参加了多个旅游展览会和商铺推广活动，与合作伙伴携手联合推广。
以上措施为我们带来了较好的成效，增加了市场知名度和客源量。
旅游产品开发方面，我们兼顾定制化和系列化两种产品，不断提高旅游产品的专业性和个性化程度。
针对不同的客户需求，我们为客户提供更加优质、私人定制的旅游产品。
比如我们推出了精品文化游、亲子游、深度游等多种主题旅游产品，满足了不同客户的需求。
组织管理方面，我们注重团队建设和组织管理。
团队建设方面，我们鼓励员工不断提升自身综合素质，参加培训和学习，增强团队凝聚力。
管理方面，我们制定了严格的工作流程和监督机制，确保每一位员工的工作质量和效率。
在未来的发展中，我们将紧跟市场需求，注重产品创新和客户体验，打造优质旅游产品，提高服务质量，与时俱进，不断前行。
二、旅行社工作总结报告为了更好地总结2022年旅游市场经验，我们记录了旅行社运营该年的数据和收益情况。
2022年，入境游市场增长缓慢，但我们通过多样化的产品开发和精细化的服务，仍然赢得了不错的市场声誉。
市场方面，我们不断地开展广告宣传和活动拓展，不但在传统广告上下足了功夫，还开展了各种的在线社交活动，比如策划峡谷穿越活动、夜游主题推广活动等，为客户提供更加全方位的游玩选择。
同时，我们也在积极推进线路的拓展工作，亚洲和非洲等新兴市场成为了我们重点关注和发展的对象，我们的市场份额也随之逐步加大。
旅行社的年终总结6篇
旅行社的年终总结6篇第1篇示例：一、年终总结随着一年的行程结束，我们旅行社也迎来了年终的总结。
在这一年里，我们经历了各种挑战和风险，也取得了一定的成绩和进步。
在这篇文章中，我们将对我们旅行社的整体情况进行总结，分析我们的优势和不足，为新的一年制定更好的发展策略。
二、业绩分析在过去的一年里，我们旅行社的业绩表现出色。
通过不懈努力和团队的协作，我们成功地组织了一系列精彩的旅行团，吸引了大量游客参与。
我们不仅在国内热门景点有了较好的表现，还开辟了一些新的旅游线路，拓展了我们的市场。
这些都为我们的业绩增长提供了坚实的基础。
三、优势分析我们旅行社的优势主要表现在以下几个方面：1. 优质的服务团队：我们拥有一支专业素质高、经验丰富的服务团队，他们全心全意为客户提供服务，能够满足客户的需求，增加客户的满意度。
2. 多元化的旅游产品：我们的旅游产品多样化，涵盖了国内外各种类型的旅游线路，能够满足不同客户的需求，拥有较强的市场竞争力。
3. 良好的口碑和信誉：我们秉承诚实守信的原则，以客户为中心，不断改进服务质量，得到了客户的广泛认可和好评，积累了良好的口碑和信誉。
四、不足之处虽然我们取得了一定的成绩，但也存在一些不足之处：1. 竞争压力较大：随着旅游市场的竞争加剧，我们面临着来自各方面的竞争压力，需要加强市场调研，提高市场竞争力。
2. 服务质量有待提高：虽然我们的服务团队素质较高，但仍然存在一些服务质量不如人意的问题，需要加强培训和管理，提高服务质量。
3. 拓展市场空间不足：虽然我们拓展了一些新的旅游线路，但市场空间有限，需要继续开发新的市场，寻找新的增长点。
五、发展策略为了进一步提升我们旅行社的市场竞争力和发展空间，我们将制定以下发展策略：1. 加强市场调研：及时了解市场变化和客户需求，制定更有针对性的营销策略，增强市场竞争力。
通过以上发展策略的实施，我们相信我们的旅行社在新的一年里将迎来更大的发展空间和更好的业绩，为客户提供更优质的旅游服务，实现双赢的局面。
旅行社年终工作总结(6篇)
旅行社年终工作总结____市____旅行社是-年____月成立的，真正的做业务是从-年____月____日开始至今已有一年半有余，在各位领导的关怀鼓励下，不断学习，自己加压，业务从无到有，从小到大，开拓出一条属于自己的旅游发展新路。
旅行社成立之初，我们便确立了一切从游客利益出发，“无投诉、零缺陷，打造____旅游绿色通道”的理念。
起点高、严要求，要做到让游客全程满意，树立____旅游形象，需要从房、餐、门、车、导服各个环节入手，首先我们做了以下工作：一.立足长远，把工作落到实处，从细节上做文章。
保证高标准严要求，从根本上做到让游客满意为宗旨的服务理念，“无投诉，零缺陷，打造旅游绿色通道”不是空洞的，是每一个游客都能感受到的，不把“游客是____”作为口号，而是真正的让游客找到做____的感觉，进而树立品牌，树形象，扩大影响。
回顾一年半的历程，截至目前接待游客____人，组团____人次，达到了无投诉，零缺陷，收到游客表扬信____多封，锦旗四面，固定客源及友好协作单位不断增加，发展趋势良好，达到了社会效益、经济效益双丰收。
目前，我社有业务人员____名。
计调____名，固定团队导游员____名，散客导游____名，职责分工明细，全体人员牢固树立不给____旅游摸黑，不给____丢脸的思想，各尽其责，各司其职每人上岗之初先交质量保证金____—____元不等，保证其为游客提供优质服务，为避免各部门利用职务方便，做出损害游客利益的事件发生，游览过程分段负责，互相监督，引入竞争机制，鼓励开展外联活动，参加全国大中小旅游促销会议____余次，发放各类旅游宣传品____余份。
业务的良性开展为形成合力，巩固公司品牌效应，起到了很好的保障作用。
二.抓思想教育，业务培训经常化。
导游是旅游的灵魂。
导游在整个旅游过程中的作用不可低估。
经过培训考核确立自己的固定导游队伍。
从思想上业务上严格要求，使大家意识到自己的责任重大，谁也不愿成为第一个被投诉的导游员，设立委屈奖，鼓励优质服务标兵，奖罚分明，例如：凡我社导游员获得客人表扬信者，免除此导游员所带旅游团的全部人头费，以此作为奖励，让导游和旅行社利益双收、风险共担。
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2019年旅行社年度工作总结
xx市xx旅行社是～年10月成立的，真正的做业务是从～年4月15日开始至今已有一年半有余，在各位领导的关怀鼓励下，不断学习，自己加压，业务从无到有，从小到大，开拓出一条属于自己的旅游发展新路。
旅行社成立之初，我们便确立了一切从游客利益出发，“无投诉、零缺陷，打造xx旅游绿色通道”的理念。
起点高、严要求，要做到让游客全程满意，树立xx旅游形象，需要从房、餐、门、车、导服各个环节入手，首先我们做了以下工作：
一、立足长远，把工作落到实处，从细节上做文章。
保证高标准严要求，从根本上做到让游客满意为宗旨的服务理念，“无投诉，零缺陷，打造旅游绿色通道”不是空洞的，是每一个游客都能感受到的，不把“游客是上帝”作为，而是真正的让游客找到做上帝的感觉，进而树立品牌，树形象，扩大影响。
回顾一年半的历程，截至目前接待游客23247人，组团700人次，达到了无投诉，零缺陷，收到游客500多封，锦旗四面，固定客源及友好协作单位不断增加，发展趋势良好，达到了社会效益、经济效益双丰收。
目前，我社有业务人员8名。
计调2名，固定团队导游员14名，散客导游10名，职责分工明细，全体人员牢固树立不给xx旅游摸黑，不给xx丢脸的思想，各尽其责，各司其职每人上岗之初先交质量保证金xx—5000元不等，保证其为游客提供优质服务，为避免各部门利用职务方便，做出损害游客利益的事件发生，游览过程分段负责，
互相监督，引入竞争机制，鼓励开展外联活动，参加全国大中小旅游促销会议10余次，发放各类旅游宣传品xx0余份。
业务的良性开展为形成合力，巩固公司品牌效应，起到了很好的保障作用。
二、抓思想教育，业务培训经常化。
导游是旅游的灵魂。
导游在整个旅游过程中的作用不可低估。
经过培训考核确立自己的固定导游队伍。
从思想上业务上严格要求，使大家意识到自己的责任重大，谁也不愿成为第一个被投诉的导游员，设立委屈奖，鼓励优质服务标兵，奖罚分明，例如：凡我社导游员获得客人表扬信者，免除此导游员所带旅游团的全部人头费，以此作为奖励，让导游和旅行社利益双收、风险共担。
每年抓淡季组织导游员进行政策法规，景点的讲解的培训，在培训的过程中大量的引用我社导游员旺季带团中所遇到的大大小小问题，深入剖析问题根源，并本着合理合法的原则，结合客人当时的心理变化分析出最周到有效的解决办法，以供大家分享，从而使得每个导游员可以在别人实战带团中，汲取工作经验，为今后更好的为客人服务、巩固与组团社间互信的关系，都奠定了良好的基础。
在导游业务培训过程中，不光要突出讲解内容精彩，更要强调对《旅游心理学》、《市场营销》、《旅行社管理概论》、《公关礼仪》相关知识的培训，因为做为一名合格导游员在带领好客人进行观光游览的同时，还要合理的适当的激发客人的消费动机，从而促进我市经济的发展，拉动我市绿色gdp增长。
针对组团社，导游员更是代表着地接社的形象与接待能力，强化导游员对《旅行社管理概论》的学习其意义在于使导游员了解旅行社经营过程中各部门工作内容，充分认清地接社、宾馆、酒店、以及组团社之间的利害关系及利益分配，使得导游员在工作过程中，在满足对客人
服务同时，能够配合好所在旅行社各部门的工作，更能照顾到组团社的利益，全陪的利益，从而使自身的工作能够顺利展开，从根本上避免了因导游员不了解旅行社业务原因，造成客人投诉或为我社砸掉老客户等事情的发生。
每次培训时间不少于20天，使所掌握的知识能够更好的应用于实际工作中，同时也激发了我社导游员的学习热情，更为来年工作的展开，提供了思想上的保障。
年终组织优秀导游员外出旅游，既作为奖励，又作为一次与异地同仁学习交流的好机会。
三、建立长期有效的合作机制，保证通道畅通无阻。
与我社合作的宾馆、酒店、都经过我们实地考察，听取游客的意见和建议保质保量的为游客提供服务。
旅行社总经理和各协作部门经理经常往来了解情况，我社通过举办“xxxx旅游联谊会”的形式，一方面可以巩固加强与相关单位的合作关系，对旺季的工作做出总结，另一方面也可以使我社各部门外联过程中的工作透明化，从根本上杜绝了计调吃房差，导游吃餐差现象的发生。
让游客真正感受到通道的舒适、温暖与畅通。
落实财物制度，不过分给宾馆，餐厅压价，不欠合作单位一分钱。
树立了在协作单位中的良好形象，使协作单位领会xx文化，融入绿色通道，为游客提供绿色优质服务。
四、敢于承担责任，取得组团社及来承游客的信任，更好的开展旅游业务。
在旅游业务过程中，最让人怵头的事就是游客对旅游过程中某个环节的投诉，“一票否决”，从不在责任问题上推诿，互相指责，而是敢于承担责任，不给组团社找麻烦，深刻的认识到组团社与地接社间“责任”与“利益”的一致性，用诚信架起了友谊的桥梁，巩固了业务合作成果，人脉，人气不断上升!
我们注意到旅行社企业需要赢利，但忽略过程中的某一环节，甚至于急功近利“一槌子买卖”势必是搬起石头砸自己的脚，只注重结果，而不注重过程的办法是不可取的。
五、充分利用网络媒体，积极开展电子商务。
随着通讯和计算机技术的发展，因特网的不断普及，使旅游信息的流转不再受时间、空间的限制，旅游资源的经营者和最终的旅游消费者之间能够建立起更直接的关系。
我国网民人数的增加为计算机网络信息交流的普及和广泛应用奠定了基础。
作为旅游业三大支柱之一的旅行社担负着组合旅游产品、并直接向旅游消费者推介和销售的职能，同时又担负着向旅游产品供应企业及时反馈旅游市场需求的功能。
旅行社的这一中介地位决定其收集信息、传递信息、综合利用信息的重要性。
因特网将旅行社推向变革的大潮之中。
因特网所引发的学习革命必将会对旅行社产生巨大的冲击：一方面，旅行社可以从网上轻而易举地获得超大量的信息，可加强旅行社与旅游供应商和旅游者之间的联系，也可使旅行社的传统
经营运作方式信息化、简单化、科学化，促进旅行社经营管理现代化;另一方面，因特网也会把旅游供应商和旅游消费者聚集在一起，互通信息，以致抛开旅行社中介机构，不必依靠旅行社所提供的信息，就可以直接进行买卖活动，旅行社传统的市场将被其他类型的竞争者分割。
因此，因特网的运用，既给旅行社的业务发展创造了更多的机会，又使旅行社的传统经营方式受到了极大的挑战。
若不改变经营机制，转换服务功能，积极开拓新的业务，旅行社将被订房中心、信息交流中心等网上的信息服务机构所取代。
我社充分认识到了行业
经营模式所面临挑战的严峻性，因此，从今年年初，我社便大力开展了旅行社电子商务，充分利用网络媒体宣传我社优势及经营理念，并与“同程网”、“新浪乐途旅游版块”、“自驾车旅游联盟”、“51766旅游平台”等多家旅游营销平台展开合作，并且取得了不小的成果，积累了宝贵的电子商务经验，更结识了很多全国各地的同行朋友，不再完全依赖北京中转，初步展开了与华中、华东、四川等地的“直客”营销，节省了流动资金，降低了经营成本。
在我社内部办公信息化改革方面，我社引入了“旅行社无纸化办公系统”，提高了各部门的工作效率，初步形成了以自动化无纸办公为主，以传统办公为有益补充的办公格局。
与此同时，我社还充分与市网通公司展开合作，积极开展电话营销，使游客可以方便快捷与我社取得联系，从而在散客接待领域同样取得了不小的业绩。
最后，相信在新的一年里有那么多的朋友关注着xx，关心着xx。
xx不会让每一位游客失望，我们会一如既往的坚持“无投诉，零缺陷，打造xx旅游绿色通道”的理念，为广大游客提供尽善尽美的服务，为xx旅游贡献自己的力量!。