职称申报材料注意事项
职称申报材料注意事项
附件4中、初职称申报材料注意事项一、评审对象送审材料及要求1、评审材料清单1份，贴在资料袋的封面；2、《专业技术资格评审表》（需贴照片,双面打印）2份；3、《晋升（推荐）中、初级专业技术职务任职资格人员情况综合表（公示表）》须公示7天后，若无异议，签上意见，盖好公章；4、近期免冠白底1寸彩色照片4张，2张贴在评审表，2张背面写上姓名,装入小信封；5、《专业技术资格评审材料真实性保证书》1份；6、申报对象身份证、学历(2002年及以后取得的大专以上学历须提供带二维码的电子注册表，2002年以前提供毕业生登记表，若高中学历遗失须教育局证明出具)、现任专业技术资格证书（温州地区以外取得资格证书须按照温州市职改办《关于社会流动专技人员认定办法》办理、转评、兼评须提供工作变动证明）、聘任证书、荣誉证书及获奖证书原件和复印件各1份、集体项目须提供本人系主要贡献者依据；7、从事工程技术、工程技术管理工作的经历1份（须单位确认并签署“情况属实”，并由检验人签名单位盖章）；8、从事现专业技术职务的专业技术工作总结1份（须单位确认并签署“此总结系**本人所写”，由检验人签名单位盖章）；9、任期考核材料1套（至少近三年来年度考核材料，三年必须都是称职以上，事业单位必须提供单位年度考核表，企业提供专业技术人员考核表）；10、任现职以来的有关著作、论文、项目可行性研究设计报告、成果鉴定材料复印件1套，发表的论文，须复印有杂志或著作的封面、刊号、目录及所写文章；未发表须须单位确认并签署“此总结系**本人所写”，由检验人签名单位盖章；项目可行性研究设计报告须提供本人执笔依据。
11、继续教育合格证明，需登录（http://220.191.20 4.190:81/EnterprisePortal/Logon/MainLogon.aspx）打印，单位盖章；12申报截止日之前3个月的在温社保交纳凭证原件，即由在温所属社保经办机构核实打印缴交清单后加盖社保业务章;13、花名册（电子格式，一个单位填写一份，不需打印，必须以单位名称为文件名，在报送资料前一日发送email至wzjsjzy@，各县（市、区）由当地住建局统一发送）。
职称申报的技巧和注意事项
职称申报的技巧和注意事项随着社会的发展，职场竞争越来越激烈，拥有职称已经成为衡量职业能力和水平的标志之一。
但是，想要成功申报职称并不是一件容易的事情，需要我们掌握一些技巧和注意事项。
本文将从以下三个方面，为大家讲解申报职称的技巧和注意事项。
一、了解申报条件和流程首先，我们需要了解职称的申报条件，这是我们申报职称之前需要重点研究的内容。
各个职称的申报条件不同，应聘者应该针对不同的职称分类，较为详尽地了解所需的学历、工作年限、职业技能等基本条件和要求。
接下来，我们需要了解职称的申报流程。
通常来说，职称申报流程与考试流程类似，分为报名、笔试、综合评审等多个环节。
在这些流程中，应聘者需要不断准备、提高自身水平，力争通过每个环节的考核，确保申报成功。
二、筹备申报材料当我们完全了解申报流程和条件后，便需要开始准备申报材料。
职称申报材料通常包括个人简历、职业技能、学术成果等，而不同职称的材料准备也有所不同。
对于个人简历，应聘者应该以简洁明了的方式呈现自己的过往履历、所获荣誉、专业技能等信息，尽可能提升自己的职业形象和可信度。
对于职业技能，应聘者需要呈现自己所掌握的技能和经验，用具体的表现和数据量化，能够在面试和综合评审时更好地展示自己的专业能力。
对于学术成果，应聘者需要重点展现自己的研究成果、科研经验等，通过一些学术期刊和论文的发表来证明自己的研究能力和学术贡献。
同时，应聘者还需要注意遵循学术规范和道德规范，防止出现造假等不良情况。
三、提高综合素质除了准备好申报材料，应聘者还需要有良好的综合素质，很多职称也是通过综合评审时间得出的。
同样的，每个职称都有不同的评审标准，申请人应该了解到这些标准，针对性地进行自我提升。
具体而言，应聘者应该关注以下几点：1、注重职业素质。
包括个人风格、职业态度、职业品质等，通过在职业现场表现来证明自己的专业水平和素质。
2、注重与单位的互动。
职称认定是单位认同和推荐的结果，因此，应聘者需要积极参加团队会议、进行沟通，增强与单位的互动性，树立自己好的工作形象。
卫生高级职称的评审申报材料的注意事项
卫生高级职称的评审申报材料的注意事项
专业技术职称的评审是专业技术队伍建设的必要途径，因此评审医学高级职称需要注意一些问题。
高级职称的评审材料由专业技术职务评审表、专业技术人员考核登记表、专业技术资格评审量化考核表、评审论文及相关证件等组成。
评审材料的质量直接关系着评审结果，因此必须认真准备申报材料。
在上述申报材料中，除了部分由人事（职改)、评审部门填写外，多数是由申报者填写和提供的。
那么申报者需要注意一些什么呢？
申报者在填写各种表格、提供评审论文及相关证件时，应注意以下几点：
1、申报材料中业务述职中应做到条理清楚、层次分明、重点突出、措辞得当，切忌杂乱无章，词不达意，注意才能更好的通过评审。
2、申报者填写的内容和提供材料一定要客观、真实、可靠地反映任现职以来的业务技术工作，不可弄虚作假，更不要随意拔高自己，夸大自己，这样给评审官的印象就会是不诚实不可靠。
但是同时也不要太过于谦虚，该写的还是要真实的写上。
3、申报材料中尽可能叙述自己的学术水平和技术能力，充分展现自己任现职以来在业务技术方面所做的工作和取得的成绩，尽量是跟自己申报专业一致的，不要过多的陈述一些无关的事项，不要让评审官觉得叙述太冗余。
申报职称注意事项
申报职称注意事项职称评审工作是一项认真细致的工作，涉及单位与个人两个方面。
为了帮助单位及广大专业技术人员准备好高级职称评审材料，使申报材料更加规范、整齐，我们根据评审工作的需要及以往评审时遇到的常见问题，把有关注意事项归纳整理，介绍给大家，供参考。
一、对申评人员与单位人事部门的要求（一）对申评人员要求评审材料要充分反映申报人员业绩、能力、专业技术和学术水平、专业技术工作经历等方面的情况，主要包括几个部分，一是反映本人基本情况、二是反映本人历史情况、三是反映个人突出业绩、四是反映个人专业技术水平及培训情况。
申报人员在准备评审材料时要把个人情况全面客观的反映出来，通过职称评审对自己过去所做过的专业技术工作做一次总结。
由于评委不能面对面去了解每位申报人员的具体情况，所以应该要站在评委的角度考虑，评审材料反映个人情况一定要详尽，个人经历及提供的有关论文、证书、业绩材料及相关证明、背景介绍等尽可能全面，避免产生异议。
对于个人情况和业绩介绍要实事求是，参加过的工作一定要把握好独立、主持、参与的分寸，需要业绩认定的，须出具证明材料，切忌笼统概括，让评委一目了然。
夸大的业绩会产生异议，过分谦虚会反映不出真实情况。
（二）对人事部门要求各级人事部门要本着对单位负责、对申报人员负责的态度积极做好单位组织、审核、评议、推荐工作，对申报人员提供的材料要进行认真的审查，对于学历证书、资格证书、获奖证书等证明材料的复印件要认真审核是否与原件相符，申评材料中不客观的内容一定要修改。
评审表中基层单位意见要有对申评人员材料的核实，并对申评人员的基本情况和工作业绩做客观评价，明确符合评审条件中的条款。
因此单位人事部门责任重大。
二、专业技术职务任职资格推荐评审表（一）封面职务系列：农业技术、农业工程（二）申报何职务任职资格：农业技术系列(含畜牧兽医专业)：．助理农艺师(助理畜牧、兽医师)．农艺师(助理畜牧、兽医师)．高级农艺师(畜牧、兽医师)农业工程系列（含农业机械化、农业电气化与自动化、农业环境工程、农业水土资源利用与整治、农村能源工程、农产品储运与加工）：助理工程师工程师高级工程师（三）工作单位：指有正式工作关系的单位，非借调单位。
个人职称申报材料注意事项
1个人职称申报材料注意事项一、 填写专业技术职务任职资格评审表1、 此表需个人手写，不允许涂改，不允许机打。
2、 填写前请先看清首页填表说明。
3、 单位性质，执行何种工资制度：事业全供二、 录入评审简表1、 到河南职称网或郑州职称网下载、安装河南省职称工作信息系统个人版。
2、 双击打开软件，点击页面右侧栏目“录入高中级评审简表”。
3、 点击选择“申报系列（专业）、级别、评委会”等有关申报信息。
点击“确定”按钮进入录入界面。
以拟申请高校系列中级为例，应选择如下图：三、 逐项录入申报信息，录入时请注意按照左下角方向红色字体填表要求，请按要求录入相应信息。
如下图所示：如（何校，何专业，学制，学位，请以逗号分开）2 录入信息特别提示以下几项：1、 主管单位郑州市教育局代码：01048，学校代码：01048052，2、 任现职近5年来年度考核情况，如不清楚可到办公室查询；3、 业绩：如无法提供原件则不能列入申报材料。
填写项目包括：获奖时间，奖项名称和名次。
4、 论文：选择一篇有代表性的专业论文（非教育教学论文）作为鉴定论文，填写到鉴定论文栏。
所有论文录入内容及要求：论文题目，何时何刊物发表（期刊名称及刊号），名次，字数。
！！请注意：所填论文题目一定要与期刊目录及刊内一致，刊号要写清楚，论文字数要精准（误差在200字以内）5、 课题及成果：项目名称，时间，颁奖鉴定单位，奖励等级，主持及名次，如结项就写结项，获奖的话要写清楚是几等奖。
参加课题名次要以主持在内计算为准。
6、 所有项目录入完成之后，点击保存，返回。
四、上报个人申报信息1、重新打开职称软件，会看到个人申报信息，点击上报申报信息。
如下图：2、选中申报信息，点击上报申报信息，将生成txt.文件保存至电脑或U 盘。
如下图：。
职称评审提交申报材料说明
职称评审提交申报材料说明职称评审是对职称申请者进行综合评价并确定其职称等级的程序。
职称评审的提交申报材料是申请人展示自身职业素养、学术水平和工作成果的机会。
下面将结合个人经验，详细说明职称评审提交申报材料的注意事项。
首先，申请人需要编写个人陈述。
个人陈述是对个人职业发展历程和思想成长的总结和表达。
在个人陈述中，申请人需明确阐述个人职业目标和追求，并结合个人经历说明如何实现这些目标。
此外，申请人还应强调自身的职业道德和敬业精神，并举例说明自己在工作中如何做到专业、创新、团结合作等。
其次，申请人需要提交个人学术成果。
个人学术成果是评定职称的重要指标之一、申请人应列出自己所参与的项目，包括科研项目、学术会议报告、科研成果发表等。
对于科研项目，申请人需要详细说明自己在项目中的具体职责，并结合项目成果说明自己在科研领域的贡献。
对于学术会议报告和科研成果发表，申请人需要提供相关证明材料，如会议邀请函或论文发表证明。
第三，申请人需要提供工作业绩材料。
工作业绩是评定职称的另一个重要指标。
申请人需要提供工作单位出具的推荐信，具体说明申请人在工作中的职责和工作成绩。
同时，申请人还可以提供与工作相关的荣誉证书、奖项证明等，以进一步证明自己在工作中的突出表现。
最后，申请人还可以提供其他相关材料。
比如教学评价材料，如学生评教结果、教学反馈等，以证明申请人在教学工作方面的能力和质量。
另外，申请人还可以提供学术团体或专业组织的会员证书、职能认证证书等，以证明自己在学术界或专业领域的认可和影响力。
在提交申报材料时1.材料的真实性和可靠性。
申请人应严格按照事实提供材料，不得虚报或夸大事实。
为了保证材料的真实性，可以提供相关证明材料和权威机构的认证。
2.材料的完整性和条理性。
申请人应按照要求提交所有要求的材料，并且保证材料的组织结构清晰、层次分明，以便评委阅读和理解。
3.材料的语言简洁清晰。
申请人应使用简练、准确的语言描述自己的职业经历和业绩，不应出现错别字、语法错误等。
职称申报材料的准备与申报要点
职称申报材料的准备与申报要点职称是对从事某一职业的人员综合能力的全面评定，具有一定的社会影响力。
作为职业人士，拥有一定的职称可以更好地证明自己的职业能力，提高自身职业地位，得到更好的职业发展。
因此，职称的申报对职业人士来说尤为重要。
然而，职称的申报不是一件简单的事情, 职称申报的材料准备要点也是需要特别注意和重视的。
一、准备职称申报材料的目的和意义首先，要明确职称申报的目的和意义。
职称申报的目的是评价一个人的职业能力和业绩，对于自身职业发展意义重大；职称申报的意义在于证明个人的职业能力和业绩，提高自己在职业圈的地位和级别，同时也是企业、机构、单位和社会对个人职业能力和业绩的认可。
二、职称申报材料的准备1.个人基本情况材料个人基本情况材料是职称评审的基础。
包括个人简历、毕业证书、学位证书、身份证等证明个人基本情况的材料。
个人简历要详细列出个人的工作经历、教育背景、获奖情况等，突出自身的优势和亮点。
2.职称评审专业材料职称评审专业材料是申报职称的重要组成部分，包括职称评审规定中相关的学术论文、专业报告、研究成果，还包括业绩等专业材料。
这里需要强调的是，要根据职称评审规定中的要求，严格备案有关规定，避免造成不必要的麻烦。
3.各种证明材料除以上两类材料外，还需要提供一些证明材料，如个人收入证明、工作单位证明、荣誉证书以及其他相关证明材料。
这些证明材料可以更好地说明个人业绩、职业水平和专业能力。
三、申报职称的要点除准备职称申报材料外，还需要特别关注以下申报职称的要点：1.注意申报时间和要求职称申报时间在评审规定中有明确规定，职称报考人员要在规定时间内完成申报材料的准备和提交工作。
同时，注意申报要求，必须遵循职称评审规定中的要求进行申报。
2.注意职称级别和专业职称评审是按照不同职称级别和专业进行评定的，职称评审规定中对于不同职称级别和专业有相应的评定标准和要求。
职称申报人员要根据自身情况和要求选择合适的职称级别和专业进行评定。
职称评审申报材料审核工作注意事项
职称评审申报材料审核工作注意事项职称评审是许多公司和机构用来评估员工职业能力和水平的一种方式。
职称评审申报材料的审核工作十分重要，下面是一些注意事项，希望能对审核工作有所帮助。
1.充分了解评审标准和要求：在审核职称评审申报材料之前，审核人员需要充分了解评审标准和要求。
这些标准和要求会涉及到职称评审的各个方面，包括申报人的工作经历、学术成果、专业能力等。
只有对评审标准和要求有清楚的了解，审核人员才能更准确地评估申报材料的符合程度。
2.注重客观公正：作为审核人员，应该保持客观公正的态度，不受个人喜好或偏见的影响。
评审应该以申报材料中的事实为依据，而不是个人主观意见。
审核人员需要从全面性和客观性的角度出发，对申报材料进行审核。
3.尊重个人隐私和保密：在审核申报材料时，需要尊重申报人的个人隐私和保密。
所有材料应该严格保密，不得泄露给无关人员或机构。
审核人员应该确保申报人的个人信息和材料不被不当使用或传播。
4.严格按照流程和时间要求进行工作：审核人员需要按照评审流程和时间要求进行工作，确保审核工作的高效和准确。
审核人员应该按时完成审核任务，不得因为个人原因耽误工作进度。
同时，审核人员也要提前了解评审流程，确保自己对每个步骤和要求都有清楚的了解。
5.细致入微，注重细节：审核人员需要细致入微地查看申报材料，注重细节。
这包括查看材料中的字迹是否清晰、表格是否填写完整和正确、附件是否齐全等。
只有将细节处理得到位，才能保证审核工作的准确性和完整性。
7.责任心和专业精神：审核工作需要有强烈的责任心和专业精神。
审核人员需要仔细对待每份申报材料，确保审核工作的准确性和公正性。
同时，审核人员应该具备专业知识和技能，能够正确评估申报人的专业能力和水平。
总之，职称评审申报材料的审核工作是一项关键的任务，需要审核人员具备细心、客观、细致入微和敬业的精神。
通过遵守以上注意事项，审核人员可以更加准确地评估申报材料的符合程度，确保评审工作的公正性和有效性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
职称申报材料注意事项
1、整套材料要尤其注意时间的填写。
时间的先后顺序依次是：填表时间——核对时间——公示时间——公示后的结论时间。
2、表一至表八都要在首页盖章（表上标明盖章的，原地盖章）。
3、所有提供的复印件都需要单位核对人写上“与原件一致，核对人名字，核对时间”，并盖单位公章。
如果是业绩材料，在每份材料首页写“与原件一致，核对人名字，核对时间”及盖章，加盖骑缝章即可。
不需要每份材料每一页都写都盖章。
4、目录单上写明的其他材料（比如劳动合同、论文、专业技术报告等）都要盖单位公章。
5、按每个表的打印要求来打印，尤其是表五（证书、证明材料），要双面打印，提供的学历、资格证书等是单面复印，该表上的申报人签章处全部要手写签上个人名字。
从二楼社保窗口打印个人的社保单（连续近半年以上的），原件贴在表五第6页“其他证明”处。
7、初级职称（认定和评审）都要求1篇申报人工作期间写的专业论文，内容要与申报专业有关，对“有无发表”不作要求。
中级和高级职称都要求2篇专业论文，其中1篇必须发表，另1篇可发表可不发表。
论文必须发表在带ＩＳＳＮ＼ＣＮ刊号的刊物上。
8、劳动合同要考虑工作年限要求。
比如，本科学历申报初级职
称，要求１年的工作经历，那他的合同必须显示“到提交材料当天为止已经满了１年的工作时长”。
９、年度考核表上要算够工作时长。
要求1年的工作时长，就最近1个年度的考核表，以此类推。
尽量以年度来写，不要以任期来写。
10、初次评职称，对继续教育不作要求。
再次评职称，要求前3年的继续教育证书。