保安公司工作汇报
保安安全工作情况汇报

保安安全工作情况汇报尊敬的领导:首先,感谢领导对我们保安工作的关心和支持。
在过去的一段时间里,我们全体保安人员本着“安全第一,预防为主”的工作原则,认真履行职责,不断加强安全防范,取得了一定的成绩。
特此向领导汇报我单位保安工作情况如下:一、安全防范工作1.加强巡逻防控:我们保安人员严格按照任务计划和工作要求,加强巡逻巡查,提高了巡逻防控的频率和质量。
发现和制止了一批潜在的安全隐患,确保了单位内外的安全稳定。
2.加强门岗守护:门岗是单位的第一道防线,我们保安人员加强了门岗守护,做到了严格的出入管理和身份识别,有效防止了不法人员和物品进入单位,保障了单位内部安全。
3.落实安全检查:我们保安人员定期对单位的安全设施和设备进行检查,及时发现并排除了一些潜在的安全隐患,确保了单位的安全生产和日常运行。
二、突发事件处理在过去的一段时间里,我们单位面临了一些突发事件,如火灾、盗窃等,我们保安人员迅速行动,及时处置,避免了事故的扩大和恶化,保障了人员和财产的安全。
三、纪律管理我们保安人员遵守了单位的纪律规定,服从领导的指挥,严格要求自己,确保了安全工作的顺利进行。
在日常工作中,我们保安人员严守纪律,认真履行职责,为单位的安全稳定和发展做出了积极的贡献。
四、安全宣传教育我们保安人员积极参加了单位组织的安全演练和教育培训活动,提高了安全意识和应急能力。
同时,我们还利用单位的通讯设备和宣传栏,积极宣传安全知识和防范技巧,增强了全员的安全意识和防范能力。
五、存在问题和改进措施在工作中,我们保安人员也存在一些问题,如工作中的疏漏和漏洞。
我们将认真总结工作中存在的问题,及时进行改进,提高工作质量和效率。
同时,我们也需要加强与其他部门的协作,促进全员安全意识的提升,共同维护单位的安全稳定。
总之,过去的工作中我们保安人员认真履行职责,克服了各种困难,取得了一定的成绩。
但同时我们也清楚地认识到,安全工作永远在路上,我们需要不断提高自身素质和工作能力,做好安全工作,为单位的安全稳定和发展做出更大的贡献。
保安工作情况汇报总结5篇

保安工作情况汇报总结5篇保安工作情况汇报总结1转眼20--年又过去了,在上级领导及员工共同努力下,我较好地完成了本项目部上半年公司及客户交办的各项安保服务任务。
一、在劳动纪律方面为了提高保安服务质量,切实维护我公司利益和展示我公司良好形象,保证被服务单位有1个正常的工作秩序,严防各类突发事件的发生,为客户供给1个良好的工作环境,在上半年严格落实保安公司各项规章制度,严格执行相关的、可行的奖惩条例,经过奖惩条例的执行激励了一些态度不端正的、工作懒散的员工,使得员工在工作中产生1种好学、征求上进的兴趣,同时营造了1种浓厚的学习氛围。
仅第一、二季度组织员工消防培训8课时、业务技能培训144课时,组织消防演练2次,使每位员工熟练的掌握了消防知识、业务及操作技能,另外还起草了各种应急突发事件的预案。
二、在环境卫生及宿舍内务方面及时检查、督促和进行相关的内务整理培训,使得员工能够自觉的养成区域卫生不定时清洁、内务整理规范有序的良好习惯。
三、在安全上加强防范,增强保安人员的职责感,不定时检查他们工作,看他们是否养成良好的工作习惯。
首先对摄像监控室定期的进行抽查设备情景,查记录,对记录填写不属实严格的进行了处理,经过严格的管理使得每位员工都拥有了一份职责心和职责感。
当然,其中也有的员工常常会产生对工作逆反的心态,甚至产生惰性,对这样的情景我们没有先处罚,首先加强培训,耐心沟通,同时经过多次组织开班前会、单对单沟通形式将惰性的局面整体扭转。
四、业务拓展情景年初至今半年时间陆续拓展两个项目,增加人员8人,这些成绩源于宾馆严格的管理,宾馆的管理就是所属区域的门面牌,仅有好的服务质量才能够吸引很多的顾客。
其中这些还是靠实际内在的一些东西就是质量,形象、服务意识、素质三者缺一不可。
仅有这三样能够长期的坚持下去才能够吸引很多的顾客眼球,才会有很多的“买主”。
上半年来,每一天都在发生着巨大的变化,一、二季度作为保安部的我们配合甲方迎检20余次,检查部门主要包括消防支队、区安监局、治安支队、区分局内保处,共查出问题3项,现场进行了整改,主要问题0项。
安保工作报告8篇

安保工作报告8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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保安公司年度总结报告9篇

保安公司年度总结报告9篇第1篇示例:保安公司年度总结报告一、业务总览去年,本公司在安保领域的业务遍布城市各处,为居民社区、商业场所、学校、医院等提供了全方位的安保服务。
公司共投入了2000名保安人员,保障了200家以上的客户单位的安全。
二、安全防范在过去的一年里,本公司针对不同客户的安保需求,制定了相应的防范方案,确保了客户单位的安全。
公司加强了对保安人员的培训和考核,提高了保安人员的综合素质和应急处理能力。
对客户单位的安全隐患进行了全面排查,提出了相应的改进方案,帮助客户单位加强了安全防范意识,有效减少了安全事故的发生。
三、服务质量本公司一直坚持“以客户为中心,服务至上”的宗旨,以高品质的服务赢得了客户的信任和好评。
通过建立健全的客户反馈机制,公司及时了解客户的需求和意见,并给予了积极的回应和改进。
在过去一年里,本公司成功保障了大型商业活动、社会公共活动等,赢得了客户单位和社会公众的一致好评。
四、科技创新本公司不断引进先进的安保科技设备,如无人机巡逻系统、智能监控设备等,提高了安保工作的效率和水平。
公司配备了一支高效的信息化团队,加强了对安保数据的收集和分析,为客户单位提供了更加智能化的安保解决方案。
五、社会责任在过去的一年里,本公司积极响应社会公益活动的号召,参与了一系列社会公益活动,包括扶贫助学、环境保护等,为社会作出了积极的贡献,赢得了社会公众的尊重和赞扬。
六、展望未来展望未来,本公司将继续坚持“以客户为中心,服务至上”的宗旨,不断提高安保服务水平,为客户提供更加专业化、智能化的安保解决方案。
本公司将不断加强安保科技的研发和应用,提高安保工作的科学化和智能化水平。
在未来的发展中,本公司也将继续发挥积极的社会责任感,为社会公益事业贡献力量,为社会和谐稳定作出积极的贡献。
本公司将继续努力,不断提升自身的综合实力和服务水平,为客户单位和社会公众提供更好的安保服务。
愿与各界朋友共同携手,共创美好明天!【保安公司名称】【日期】第2篇示例:保安公司年度总结报告尊敬的领导、各位员工:时光荏苒,转眼间一年又将过去。
保安工作情况汇报

保安工作情况汇报尊敬的领导:根据公司要求,我对最近一段时间内保安工作情况进行了汇报,具体情况如下:一、工作概况。
1. 保安人员数量,目前公司共有20名保安人员,其中包括10名男性和10名女性。
2. 工作分配,根据公司要求,我们对保安人员进行了科学合理的工作分配,确保各个岗位都有专人负责。
3. 工作时间,保安人员按照公司规定的工作时间进行轮班值班,保证24小时不间断的安全监控。
二、工作内容。
1. 安全巡逻,保安人员按照公司规定的路线和时间进行安全巡逻,确保公司内外的安全。
2. 安全监控,我们配备了先进的监控设备,保安人员对监控画面进行实时观察,及时发现异常情况并进行处理。
3. 安全检查,定期对公司内部设施和设备进行安全检查,确保一切正常运行。
4. 应急处置,保安人员接受过专业的培训,能够熟练处理突发事件,保证员工和财产的安全。
三、工作成绩。
1. 保安巡逻频次,保安人员严格按照公司规定的巡逻路线和频次进行巡逻,没有发现漏巡情况。
2. 安全事故处理,在上个季度内,公司未发生任何安全事故,保安人员及时处理了一些潜在的安全隐患。
3. 安全意识提升,通过定期的培训和教育,保安人员的安全意识得到了有效提升,能够更好地应对各种突发情况。
四、存在问题及建议。
1. 保安设备更新,公司部分安全设备已经使用多年,存在一定的老化问题,建议对部分设备进行更新升级。
2. 保安队伍建设,希望公司能够加大对保安队伍的培训投入,提高保安人员的专业素质和工作水平。
3. 安全意识培养,建议加强员工的安全意识培养,让每位员工都成为公司安全的守护者。
以上就是我对保安工作情况的汇报,希望领导能够认真审阅,并提出宝贵意见和建议。
同时,我将继续努力,确保公司的安全工作做得更加完善,为公司的发展保驾护航。
谢谢!。
安保工作述职报告5篇

安保工作述职报告5篇安保工作述职报告(精选篇1)上半年,在总务部的整体指导下,紧紧围绕保安部制度核心工作,坚持强化队伍执行力要求,突出工作重点,提高队伍的服务品质提升,创新思路,努力构建“学习型团队,特色队伍”,为完成公司及部门交代的各项任务完成做出了积极的贡献。
一、完成主要工作任务1、完善安全工作机制,提高安全防范能力安全管理工作的关键核心是责任使命的执行,上半年度保安部共发生安全责任性重大事故1起,外来人员盗球事件破获2起。
4.5撬车盗窃案件的发生,是保安部在对周边治安形式的估计分析以及自我判断上的一次重大失误,此事件对保安部在安全工作中的自我反省起到了极大的教育意义和深远的影响,作为安全管理工作全面整改的分水岭,保安部在事发后的一段时间在董办卢主任以及叶主任的亲自指导和帮助下,积极采取了多项举措来补救安全工作中的漏洞,希望通过整改打破队伍安全管理的制约瓶颈,进一步完善安全网络的构建,后期全队为此付出艰辛的努力。
1)、坚持安全管理既定方针不动摇,调整重心布局上半年保安部继续落实执行“确保安全重点防范部位为中心,巩固球场周边安全,有力封锁各门口通道、加强各岗位区域防范联合。
”的整体防控工作方针。
在一定程度上推动着保安部在安全管理能力上的提高和理论推进;4.5事件后,发现保安部在安全管理的布局防控、预警控制、安全理念存在局限,为此我们在全队4.5案例总结大会上,针对球场保安部管辖范围广、难度系数大的安全任务,再次明确区域防范联合的重要性,并在多项工作中着手改进。
以4月份保安部安全责任签订为契机,统一思想、从根源上着手,依靠以班组为核心的安全支柱。
以4.5事件发生为起点,上半年班组改善了以下几个问题1)建立定岗定编制;合理安排岗位,进一步明确职责,为了给客人营造一个安全、舒适、和谐的消费环境,并进一步缓解球场三号岗的执勤压力,确保球客车辆的绝对安全。
经过队里研究决定,在下包处至物业大门一段增设车位巡逻岗(主要区域为公司停车场和主干道一带停车较多的区域)确保早八点至晚五点均有队员巡逻,对球客车辆仔细检查,对有划伤、擦伤的车辆、车位附近闲杂人员、车牌有无遗缺等一一进行详尽的登记与备案,这样就与球场登记岗形成相互呼应之势,对可疑车辆及人员都能得到确认和及时跟踪,使得有据可依、有章可查。
保安工作总结报告6篇

保安工作总结报告6篇保安工作总结报告 1今年各项安全保卫工作已圆满落下帷幕,我们将满怀信心、齐心协力地开创20--年的新篇章。
我部肩负着公司各区域的治安、消防、物业秩序维护管理及公司财产、人生安全等多项工作任务,在这一年中,在集团公司各级领导的亲切关怀、强有力的带领及其各部门全体员工的帮助和大力支持下,通过我部全体保卫人员团结一致、共同努力,为公司顺利实现各项经营目标提供了强有力的安全保障,圆满完成了年度公司赋予我部门的各项工作任务。
值此辞旧迎新之际,对我部一年来的工作进行回顾,总结经验,查找不足,以利于在来年的工作中扬长避短,再创佳绩,现将一年来我部具体工作情况总结如下:一、年区域安全保卫状况我部共有保安人员--余人,在集团公司的正确领导下,认真贯彻执行公司有关规定和决策,紧紧围绕“抓队伍建设,树公司形象”的服务理念,以确保“公司顺利实现各项经营目标提供强有力的安全保障”为宗旨。
全年来,共发生重大治安案件及群体性的事件--起;抓获一起电瓶车盗窃团伙案件移交公安机关,及时制止各类违法犯罪活动--余起、平息斗殴事件--起,为商家、业主发现和消除各类不安全隐患上百余次,截获商家私自搬离市场--余次,为公司挽回了想应的经济损失,圆满完成承担大型活动安全保卫任务--次及各类接待安保任务数十次;通过我部全体保安人员的共同努力,队伍发展不断壮大,为集团公司顺利实现各项经营目标和物业安全作出了贡献,为有效保障公司的正常经营秩序提供了强有力的保障。
二、坚持预防为主,狠抓安全防范我部全体安保人员在立足现有条件下,充分利用监控系统与人防结合,加强各区域的安全监测,发现问题及时派人察看,立即处理。
1、实行“重点目标重点管理,可疑分子跟踪监控”的原则。
坚持以预防为主、主动控制、措施有效、工作扎实,特别是加强了公司财务、老总及办公区域的安全工作,严格落实来访客人引领制度。
2、严格落实安全保卫工作责任制。
严格执行逐级负责制,实行区域制管理,从而使各自职责更加明确、责任分明,发挥作用更加明显。
保安工作汇报大全(共5篇)

保安工作汇报大全(共5篇)篇:保安工作汇报工作尊敬的上级领导:本人自2011年6月19日进入中山泗洪宏源国际大酒店,在这期间的工作有以下几点:一、本人认真学习酒店各项规章制度,熟记保安纪律,并在工作中严格执行下去,特别是对异常情况处理居安思危,时刻在工作中保持警惕。
二、认真学习保安工作职责,切实贯彻落实酒店的各项规章制度,忠于职守,自觉维护公司形象,工作中注重仪表、语言的使用,坚持文明礼仪。
按时到岗,定时与不定时巡逻,对酒店各部门的电器设备、消防器材、水电及线路等检查,确保公司人身财产安全。
下班时认真填写值班记录,并向下一班交接清楚。
平时尊重领导,团结同事。
在做好本职工作的同时,努力提高服务质量,服从上级领导。
听从指挥,并积极完成上级交待的各项任务。
四、在工作中坚持高标准,严格要求把酒店的人身财产安全放在工作的首位,堂堂正正做人,言行上注意形象,扎扎实实干事,争创一流,并牢固树立集体观念。
正确处理个人与集体利益的关系。
五、本人不定期对队员进行保安业务技能与消防器材使用的培训,及维护和处理突发事件,第一时间到现场,下班期间经常到酒店和队员沟通及关心问候,以及队员的思想动态,协助上级处理好安全隐患及整改,及工伤事故的相关应急急救,办理相关手续。
六、本人具备较强环境适应能力,和人际交往协调能力,在下一步工作中干好本职工作,做好安全防范,服从上级管理,积极向上,树立刻苦学习的精神,坚定评判是非区直的具体标准。
总之面对新的要求,新的任务,我一定会振奋精神加陪努力,出色完成各项工作任务,力争为酒店多作贡献!在普通人看来,只要年纪适合,外表健康,体格合适就可以做好一名保安了。
根据本人对保安工作经验,想要成为一名优秀的酒店保安,并不是那么容易的一件事情。
星级酒店的保安,和物业保安或是其他场所保安有着一定的区别,因为一个从合格到优秀的星级酒店的保安必须具备多种素质,有些甚至是常人所不具备的。
从职责上看,酒店保安有着其职业的特殊性。
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保安公司工作汇报加强安全防范,确保一方平安是我们保安服务的基本任务。
下面是小编整理关于保安公司工作汇报范文的文章。
欢迎大家阅读!保安公司工作汇报范文下半年,总结上半年我部以酒店全年的工作为中心,结合我部门的实际情况,努力实现“以服务促质量,以质量创品牌,以品牌求发展”总体管理目标。
认真做好治安消防的安全工作,加强对酒店员工的安全培训,积极协调各部门工作,扎实工作,开拓创新,我部始终以“预防为主,防消结合”为指导方针,坚持群防群治,常备不懈,外树形象,内强管理,经过全体员工的努力,团结协作,任劳任怨,比较圆满地完成了酒店各项安全保卫工作。
总的来看,我们半年来的工作有许多好的方面,也有许多不足,为了能在今后工作中,扬长避短,为来年工作打下坚实的基础,特对今年工作总结如下:一、各项考核指标全面完成。
20xx年在酒店各级领导的指导下,在全体员工的共同努力下,我保安部顺利完成全年的安全保卫任务。
消防设施、设备的完好率全年达到了97%。
为酒店各部门员工进行消防安全培训。
二、安全保卫工作。
安全工作是企业的生存之本,在酒店总经理杨总的指导下,我部门坚持“安全第一,预防为主”的方针,认真、扎实做好每项安全防范工作。
1.治安安全安全是酒店经营最基本的保证,与酒店的发展紧密相连。
酒店总经理杨总对安全工作非常重视,强调加强安全保卫管理。
保安部在日常工作中始终坚持按照酒店制度抓好巡逻检查工作,每天对于酒店重要设施和重点区域进行检查,以确保安全无事故。
在酒店领导的指导下,周密细致地检查,及时发现并消除安全隐患,将安全隐患消灭在萌芽状态。
在维持酒店秩序方面,部门首先从车辆停放开始。
组织队员培训学习提升员工的业务水平;每周五进行军事训练及车辆指挥培训,规范员工执勤动作,有效地保证车辆停车入位,有序进出,为酒店的经营营造良好的外部环境。
在内部加大监控、巡逻力度,对闲杂人员、可疑人员及时跟踪、清理,同时又在重点部位加装监控设备,大大改善了内部安全环境。
这使酒店的安全秩序有了明显提高。
并坚持以“客人是服务的对象”为宗旨,耐心仔细地做好工作。
4月份公安机关要求旅业单位实行来访登记制度,要求对访客进行来访登记,本部在人员严重缺编的情况下及时调整班次,将三班整合为两班安排专人在大堂电梯厅进行登记并圆满完成此次任务。
2.消防安全安全责任重于泰山,消防工作始终都是酒店安全工作的重点。
本着预防为主的思想,实行消防安全责任制,确定部门经理是部门安全第一责任人。
每月组织一次防火检查,及时消除火灾隐患。
联合消防维保公司对各种消防设施进行检查、维护、保养,在今年1月份对全酒店的灭火器材进行了年检及加压维护,3月份接受消防大队的检查,在此次检查中消防大队对酒店部分消防设施提出了整改意见,部门接到整改意见书后,针对意见书上所提出的问题,立即整改,按照要求将涉及的消防设施进行改装到位。
同时,部门以这次消防安全检查为契机,吸取教训经验,定期组织人员对消防设施设备进行检查、维修、保养,使消防设施设备长期处于良好状态,保证关键时刻不卡壳,确保酒店人员生命和财产安全。
5月份开始按消防安全“四个能力”建设的各项要求做,并全部落实到位,确保各项设备正常运行。
于6月接受区消防大队和市消防支队的检查,并获得达标证书。
现阶段正落实亚克力消防标示牌的制作。
6月份我酒店进行了消防灭火实战操作演练,全年在酒店共组织了六场次的消防安全培训,培训人员达到700余人次。
同时,部门要求每天对酒店内消防设备至少进行不少于两次的巡查,对长期不使用的设备每月要试运行一次,发现问题及时解决,确保所有设备设施时刻处于最佳的运行状态,加强消防设施、设备的保养。
对酒店的重点部位,经常进行巡视和检查……坚持对餐厅、厨房等处的安全检查,及时处理垃圾房着火事件,将事故处置在萌芽状态,对发现的安全隐患,及时进行处理,不能处理的,如实上报。
三、做好培训工作,提高队员素质。
为了建设一支高素质的保安队伍,为部门留住优秀人员的同时,加强了对全体员工的培训力度。
每周部门学习使员工产生归属感认同感,让员工知道如何对客服务;每周的军事训练使队员发生改变,树立新形象。
员工的素质和专业技能都有了一定的提高。
通过对员工的培训,增强了各员工的服务意识、礼节礼貌、治安消防各方面的知识。
进一步规范了岗位操作,针对在指挥车辆、敬礼等服务上个别人员存在的操作中不规范,统一了标准,为客服务的思想明显得到加强。
保安员在车场巡查过程中多次发现车窗未关、车门未锁的情况,车内存放贵重物品如金条、名烟名酒等,车场捡到钱包及时上交大堂副理!充分体现我部员工良好的敬业精神!得到了酒店客户的好评!四、日常工作作为酒店的一个职能部门在酒店我们还承担着一些日常工作。
由于安保工作的特性,保安就是酒店与客人的第一个接触点,保安必须具有高素质的服务理念和行之有效的待客方法。
从服务至上的原则出发,个人能解决要求的马上解决,需要其它部门处理的主动联系,不让客人再多跑路。
对客人的意见及时反馈给酒店领导。
半年来保安部在执行职责同时,为宾客开车门、打雨伞、扶老携幼,多次受到客人好评。
增强团队协作,本部安排人员配合人力资源部对每期新入职员工和实习生进行消防培训和军训。
保安部男员工较多,全体保安人员能够以酒店大局为重,发扬不怕苦,不怕累的精神,有团队时帮行李生搬行李、财务部转仓,餐饮外卖搬桌椅等。
加强对成本的控制:本部半年来都严重缺编,平均每月缺编5人,工资成本大幅降低,倡导队员增强环保、节能意识,减少水电资源的浪费,减少了物品的耗用等。
五、车场收入情况:上半年停车场共进场车辆334273辆,产生费用车辆146886辆,收免费停车票:酒店37921张、百合豪宴54076张东方百合18699张、日本料理7497张、梦思桑拿7434张、谭厨6413张、废票475张,共收入停车费257400元。
六、工作中存在的不足在上半年,保安部在工作上虽然取得了一定的成绩,但还存在一定的问题,不足之处更是需要深刻总结,努力改正。
总结一工作有以下几点不足:1、安全教育力度、各项规章制度健全落实还不够。
2、少数员工防范意识差,还不能完全按照标准进行自我约束,有麻痹思想,造成6月20日815房发生被盗事件,给酒店的声誉造成了负面影响。
3、队员素质参差不齐,有待下一步的提高。
队员形象素质需要进一步提高,以适应宾馆之发展趋势。
4、部门工作还缺乏一定的执行力,要加强员工教育;部门工作离酒店领导要求还有一定距离,需要进一步努力;部门管理水平有待提高,以适应酒店的发展趋势。
5、酒店的监控设备还有一定的缺陷,不能很好的起到监控作用,需要进行改进。
6、消防工作需要加大力度。
所有不足之处,都有待于我们今后认真地思考和总结改进。
保安公司工作汇报范文**年是贯彻实施《保安服务管理条例》的开局之年,也是市保安服务公司健康快速发展的一年。
一年来,在自治区保安协会和市公安局的正确指导下,公司领导班子以科学发展观统领全局工作,坚持确保社会和谐稳定的核心服务理念,紧紧围绕自治区保安协会和克拉玛依市公安局的各项指示精神,认真贯彻落实年初各项工作部署,团结并带领广大员工以保一方平安为己任,开拓创新,拼搏奋进,狠抓思想教育和业务技能培训,加大队伍建设的力度,强化日常管理,竭尽全力为甲方提供优质服务,圆满完成了全年的各项工作任务,实现了社会效益与经济效益双丰收。
目前,《保安服务管理条例》得到全面贯彻落实,保安队伍综合素质进一步提高,有效地履行了为克拉玛依的经济社会发展保驾护航的职责,公司呈现出生机勃勃的活力和良好发展势头。
一、基本情况。
公司现有在职员工439人,(男345人,女94人;汉族358人,少数民族81人),其中管理人员15人,保安管理部357人,护运中心61人。
全年共执行临时性值勤任务1300多人次,消除各类安全隐患40余起,抓获小偷8次,挽回经济损失10余万元,做好人好事近百次,有效地维护了一方平安,得到人民群众的广泛拥护与一致支持,全年收到表扬信、锦旗10余面封。
二、**年主要工作(一)加强教育培训,队伍综合素质进一步提高。
**年公司确定为全员培训年、质量服务年。
根据公司年度工作部署,制定并落实业务技能培训计划,从3月下旬开始截止到11月底,保安部各大队组织开展了为期六个月的全员大练兵活动。
一是严格要求,高标准训练。
挑选思想军事过硬的队员担任教官,从队列,拳术,仪容仪表、体能等方面进行扎实的培训,注重理论与实践的相结合,严格要求,高标准训练,努力打造一支素质优良、业务熟练、纪律严明、服务周到、形象良好的保安队伍。
二是形式多样,内容丰富。
在岗培训中,坚持从实际出发,按照“科学、务实、高效”的培训方针,在集体培训基础上,注重发挥老队员的传、帮、带作用,每周训练3-4次,每次训练2小时,从端正队员思想认识入手,培养队员“干一行、爱一行”的工作理念和军事技能;针对部分员工年龄偏大,文化程度低,理解能力弱的实际情况,灵活采取循序渐进的方法,定期组织开展学习教育活动,教育员工牢固树立为甲方服务的思想意识。
三是加强监督,确保成效。
为了提高训练任务标准,部门、大队两级管理层深入到训练场监督指导,采取灵活多样的培训方法,确保训练不走过场。
全年共组织军事技能培训144课时,参加14000余人次;全年共组织员工思想政治学习40次,参加3000余人,思想教育和军事训练贯穿全年始末,保安队伍精神面貌焕然一新,敬业精神和责任意识得到了增强,军事技能迈上了一个新台阶,服务质量明显提高,得到了甲方的一致好评。
(二)强化《条例》学习,队伍战斗力进一步增强。
学习贯彻《保安服务管理条例》是公司全年工作的一条主线。
公司广泛动员,积极开展《保安服务管理条例》的学习,各部门、大队也结合实际开展自己的学习活动。
首先,公司给各分队、岗位发放了《保安服务管理条例》宣传挂图,为每一位员工发放了维、汉双语版《保安服务管理条例》,为各部门学习提供了材料保障。
其次,按照新保协的要求,组织开展了《保安服务管理条例》知识竞赛,竞赛组织活动严密规范,准备充分,受到了广大员工的普遍好评。
此外,为保证学习效果,保安部各大队每个季度进行一次《条例》相关知识理论考试,使广大员工熟练掌握了《条例》的基本内容和要求,为条例的实施打下了坚实的理论基础。
同时,我们根据队伍的实际情况对保安部编制进行了调整,由原来的5个大队调整为4个大队,对步行街、黑油山景区、朝阳公园、养殖基地等不符合要求的岗位进行了裁减,增设了中国农业银行、南湖小学、雅典娜小学、雅典娜幼儿园等4个客户单位,共增加编制人数35名。
通过调整编制和开展条例学习活动,队伍的战斗力进一步增强。
(三)抓好民族团结教育,保安队伍出现和谐稳定的良好局面。
民族团结是新疆各民族人民的生命线。
公司现有员工439人,其中少数民族队员81余人。