离职交接确认单
员工离职交接事项确认单
员工离职交接事项确认单员工离职交接事项确认单日期：________________员工信息：姓名：________________部门：________________职位：________________离职日期：_________________离职交接事项确认：1. 工作交接：- 确认已将所有工作任务的进展情况、文件、资料等进行交接。
- 确认已向接手人员提供相关培训和指导，确保其能够顺利接手工作。
2. 系统和账户：- 确认已将所有涉及公司系统和账户的登录信息、密码等进行交接。
- 确认已将相关权限进行调整，确保离职员工无法访问公司系统和账户。
3. 办公设备和物品：- 确认已将所有办公设备（如电脑、手机、钥匙等）归还或交接给相关部门。
- 确认已清理个人物品，将办公桌、文件柜等整理整齐。
4. 客户和合作伙伴：- 确认已将所有客户和合作伙伴的联系方式、合同等进行交接。
- 确认已向接手人员介绍客户和合作伙伴的情况，并提供必要的支持和协助。
5. 其他事项：- 确认已向人力资源部门提交离职手续，包括离职申请、离职报告等。
- 确认已清理个人电子邮件、文件夹等，将相关信息进行归档或删除。
本确认单作为离职员工与公司之间的交接依据，双方确认已按照以上事项进行交接，并无遗漏。
离职员工承诺在离职后不再访问公司系统和账户，并将公司的机密信息予以保密。
离职员工签名：________________日期：________________接手人员签名：________________日期：________________人力资源部门签名：________________日期：________________。
工作证明范本离职交接确认函
工作证明范本离职交接确认函尊敬的公司领导：您好！经过慎重考虑，我决定从本公司离职，并以此函正式向公司提出离职交接确认请求。
在此之前，我深感荣幸能够在贵公司工作，并且由衷地感谢公司对我工作的支持与信任。
本函的目的是确认我与公司之间离职交接的相关事宜，并保证确保工作交接的顺利进行。
特此，我愿意积极配合并尽力解答继任者在工作职责、项目进展以及其他相关事项上的疑问。
同时，也希望公司能够派遣一位专门负责协助新任职人员的工作，以确保顺利过渡。
以下是我个人与工作相关的事项和交接情况：1. 工作职责：详细列出我的工作职责，包括日常事务管理、团队协作和报告撰写等方面。
并提供相关培训材料和文档，以使新任职人员能够快速上手。
2. 项目进展：对我负责的项目进行逐个梳理，包括项目名称、目标、进展情况、所需资源等。
如有需要，提供项目文件和相关参考资料。
3. 客户关系：列出与客户之间的联系方式和最新进展，确保新职人员能够及时与客户进行联络，并更好地理解客户需求。
4. 内部联系人：提供内部部门、团队以及重要个人联系方式，以便新任职人员能够与团队成员和相关同事进行有效的沟通和协作。
5. 公司资源：指出我使用的公司设备、工具和系统，并提供其登录信息和使用指南，确保新任职人员能够顺利接替。
为配合离职交接工作的顺利进行，请贵公司提前通知我所需提交的离职手续和材料清单。
我将会在规定时间内完成，并通过合适的渠道交付给公司。
同时，请贵公司出具《工作证明》一份，以书面形式确认我在贵公司的工作经验和职位信息。
工作证明文件的具体内容可以由贵公司根据实际情况进行相应编辑。
最后，再次感谢公司对我工作的支持与信任。
在我离职之后，我愿意与公司保持联系，为公司的发展提供力所能及的支持和建议。
祝公司在未来的发展道路上取得更大的成就！此致敬礼(你的姓名)日期: xxx年xx月xx日。
员工离职申请及工作移交确认表
电脑及相关软件是否已移交无误。
财务部
是否有借款、欠款。
人力资源行政部
离职（解除劳动合同）证明、社保关系转移等手续是否已全部完毕。
公司退还离职人员相关材料的签收确认：
人
力
资
源
行
政
部
离职方式：□试用期内□合同到期□自请辞职□劝其辞职□解雇（除名）
合同期限：年月日至年月日共计年
培训协议：年月日至年月日共计年
签署意见：
签名：日期：
相
关
部
门
事
项
移
交
部门
交接项目内容
相关部门确认
工作继任者
或直属部门
该员工是否已全部交接完毕所有工作相关事项及工具、文件等
（附移交清单）
仓库
办公用品、工作服等是否已移交。
员工离职及工作移交确认表
单位：
姓名
性别
出生年月
工号
就职部门
岗位
员工性质
□实习□临时□正式
联系电话
到职日期
申填写，供公司参考和改进之用，若内容较多，请另附纸书写。）
本人签名：日期：
直接主管签署意见：
签名：日期：
公司（副）总经理签署意见：
建议最终离职日期为：签名：日期：
离职交接确认单
离职交接确认单
姓名部门岗位
岗位级别
联系电话
入职日期
离职申请时间
核准离职日期(人事部填写)
有实物交接接收人确认
□已交接签字：
□已交接签字：□已交还签字：□已交接
签字：
财务部
财务借款
□无□有（金额：）
经办人签字：：日期:宿舍管理中心是否为住宿员工：□是□否住宿员工是否已退宿：□已退宿□未退宿
□宿舍钥匙（房号：）
用人部门
员工手册：□已交还□丢失（）□未发放
离职交接手续完备，同意月日核发月薪资退出公司群组：□已退出□未加入未完成的交接事项备注：□已交还□未交还
交接内容（请在□内勾选√，未勾选的表示员工无此物品）本岗位经办工作事项：（主管级及以上人员需附工作交接清单）
经办人签字：日期:
储物柜钥匙：□已交还 ( 编号：）□丢失（）□无储物柜离职交接确认单
直属上级意见：
部门主管领导审批：
签字：日期：
签字：日期：
□办公用品、□钥匙、□工作文件资料、□U盘、□计算机设备.
□工作服、□工鞋、□其他配件工作牌：□已交还□丢失（）□未发放工资结算至：年月日
经办人签名：日期：
内部应用软件、邮件、使用权限
□已处理□未开通同意月日核发月薪资
□床上用品□已交还□未交还经办人签字：日期:
签字：日期：
备注：1.本清单由离职人员于离职时亲自办理. 2.交接内容较多时，应另列清单附于本表.
3.工资结算在审批结束后在下个月15日以转账形式入离职员工工资卡。
签字：日期：
部门审批
人力资源部
信息管理中心人力资源主管领导审批
总经理审批
·。
离职员工交接事项确认书
离职员工交接事项确认书1. 背景鉴于员工（以下简称“离职员工”）因个人原因提出离职，为确保公司业务平稳过渡，特制定本交接事项确认书。
离职员工需在离职前完成以下交接事宜，以确保公司正常运营。
2. 交接事项2.1 工作交接2.1.1 离职员工需将手中正在进行的项目或任务向代理人员交代清楚，确保项目或任务能够顺利推进。
2.1.2 离职员工需将已完成的项目的相关资料、文件、报告等交给代理人员，并确保代理人员能够熟练使用相关系统及工具。
2.1.3 离职员工需与代理人员沟通，将工作中存在的问题、风险及建议进行详细说明，以便代理人员能够快速了解并处理相关事宜。
2.2 行政交接2.2.1 离职员工需将工作证、门禁卡、办公用品等归还至行政部，并办理相关手续。
2.2.2 离职员工需将所租赁的公司车辆归还至车库，并办理相关手续。
2.2.3 离职员工需将个人物品从公司办公区域清理干净，以免影响公司环境卫生。
2.3 财务交接2.3.1 离职员工需与财务部核对工资、奖金、报销等财务事项，确保无误。
2.3.2 离职员工需将报销单据、借款单据等财务相关资料交给财务部，并办理相关手续。
3. 交接时间及地点3.1 交接时间：离职员工需在离职前完成所有交接事宜。
3.2 交接地点：公司办公室。
4. 确认及签字4.1 离职员工需在交接事项确认书上签字，以表示已明确了解并承诺完成交接事宜。
4.2 代理人员需在交接事项确认书上签字，以表示已接收并了解离职员工的交接事宜。
4.3 人力资源部、财务部、行政部等相关人员需在交接事项确认书上签字，以表示已确认离职员工的交接事宜。
5. 附则5.1 本交接事项确认书一式两份，离职员工、代理人员各执一份，公司留存一份。
5.2 本交接事项确认书自签字之日起生效。
日期：____年____月____日（此为模板，具体内容需根据公司实际情况进行调整）。
工作交接单离职转岗交接表(标准版)
单位部门：XXX有限公司交接日期： 20XX 年XX月XX日单位部门：交接日期：年月日工作交接单离职转岗交接表使用说明1. 交接单基本信息单位部门：明确交接单所属的部门，如“XXX有限公司市场部”，确保交接过程的归属明确，便于后续管理。
交接日期：详细记录交接发生的日期，如“20XX年XX月XX日”，有助于追溯交接历史，明确责任时间节点。
2. 交接双方信息移交人：指因离职或转岗而需要交接工作的人员，如“稻小壳”，其姓名需清晰无误，确保交接主体明确。
接收人：指接替移交人工作的新成员，同样需明确记录其姓名，如“稻小壳”，以便后续工作对接。
3. 交接原由具体说明：详细阐述交接的原因，如“个人原因申请离职”。
此部分需简明扼要，确保接收人能够快速了解背景情况。
4. 交接内容工作内容交接：重点工作：列出当前正在进行的关键工作任务，如“X X项目市场推广计划”，并简述实施进度和预期目标。
未完成工作：明确尚未完成但需要继续推进的工作项目，如“客户跟进记录更新”，并说明已完成的阶段和后续步骤。
难点工作：指出在工作中遇到的难点和挑战，如“市场反馈数据分析能力不足”，以及已采取的解决措施或建议。
文件资料交接：重要文件：包括但不限于合同、协议、政策文件等，需详细列出文件名称、编号及存放位置，如“2023年度销售合同汇编，编号XXX，存放于市场部资料柜”。
关键资料：涉及公司机密或重要信息的资料，需特别注明其保密级别和处理方式，如“客户信息数据库，保密级别为高”。
电子文档与纸质档案：分类整理并列出所有相关电子文件和纸质档案，包括存储路径、文件名和版本信息，如“市场分析报告V3.0，存储于公司服务器/Marketing/Reports文件夹下”。
5. 物品设备交接详细清单：列出所有需交接的物品和设备，如“联想ThinkPad笔记本电脑一台，序列号XXX；iPhone 13手机一部，IMEI码XXX；佳能相机一台，型号XXX”等，并确认其完好程度和功能状态。
离职证明确认书
离职证明确认书尊敬的相关部门/人员：我谨以最诚挚的态度，为您提供这份离职证明确认书，以确认本人（＿____）从（公司名称）＿____离职的相关事宜。
我于（入职时间）＿____正式加入（公司名称）＿____，在（部门名称）＿____担任（职位名称）＿____一职。
在这段工作期间，我收获了许多宝贵的经验和成长。
回顾在公司的工作经历，我深感荣幸能够与一群优秀的同事和领导共同奋斗。
我们一起面对了各种工作上的挑战，也共同取得了不少成绩。
在项目（项目名称）＿____中，我与团队成员紧密合作，通过不断地沟通和协调，成功地完成了任务，为公司带来了一定的经济效益和良好的声誉。
在日常工作中，我始终秉持着认真负责的态度，尽力做好每一项分配给我的工作。
然而，由于（离职原因）＿____，经过深思熟虑，我于（离职时间）＿____正式向公司提出了离职申请。
在提出离职申请后，我按照公司的规定和流程，进行了工作交接。
在交接过程中，我将手头的工作任务、相关文件和资料等，详细地移交给了指定的同事（＿____），并向其说明了工作的重点和注意事项，以确保交接工作的顺利进行。
在离职手续办理期间，公司的人力资源部门和相关领导给予了我很大的支持和帮助，使得整个离职过程都较为顺畅。
在此，我对公司和相关人员表示衷心的感谢。
我郑重声明，在离职后，我将严格遵守与公司签订的保密协议和相关法律法规，不会泄露公司的任何商业机密和内部信息。
同时，我也不会以公司的名义从事任何活动。
再次感谢公司在我工作期间对我的支持和帮助，祝愿公司在未来的发展中能够取得更加辉煌的成就，业务蒸蒸日上，团队不断壮大，市场份额持续扩大。
特此确认。
确认人（签名）：＿____（日期）＿____在实际撰写离职证明确认书时，要确保语言简洁明了，表达清晰准确。
避免使用模糊、含混的词汇，以免引起不必要的误解。
同时，要注意保持客观、中立的态度，不要在其中夹杂个人的负面情绪或不当言论。
还需要注意的是，离职证明确认书可能在某些情况下需要作为法律文件，具有一定的法律效力。
员工离职手续办理确认单
员工离职手续办理确认单
员工离职手续办理确认单
日期: [填写日期]
员工姓名: [填写员工姓名]
员工工号: [填写员工工号]
部门: [填写员工所属部门]
离职日期: [填写员工离职日期]
尊敬的[员工姓名]，
感谢您在过去的服务期间为公司做出的贡献。
为了确保您离职手续的顺利办理，我们需要您完成以下事项并进行确认。
1. 交接工作：请确保将您负责的工作和项目及相关文件、资料等交接给指定的
接替人员或部门。
请在下方确认您已完成工作交接：
[填写确认内容]
2. 资产归还：请归还公司提供给您的所有资产，包括但不限于办公用品、电子
设备、车辆等。
请在下方确认您已归还所有公司资产：
[填写确认内容]
3. 清理个人信息：请清理您在公司系统中的个人信息，包括电子邮件、账户、
密码等。
请在下方确认您已清理个人信息：
[填写确认内容]
4. 社保及公积金处理：请与人力资源部联系，办理社保和公积金的相关手续。
请在下方确认您已联系人力资源部办理相关手续：
[填写确认内容]
5. 离职面谈：请与人力资源部安排离职面谈时间，以便我们了解您对公司的意见和建议，并进行离职手续的最后确认。
请在下方确认您已安排离职面谈：[填写确认内容]
请您务必在离职日期前完成以上事项，并在本确认单上签字确认。
如有任何疑问或需要协助，请随时与人力资源部联系。
感谢您在公司的辛勤工作，祝您在未来的职业生涯中取得更大的成就！
员工签字: ____________________
日期: ____________________。
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姓名工号部门职务
其他事项确
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其他情况确
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接收人:
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部门负责
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其他情况确
认记录：
接收人:
日期:
部门负责
人：
日期:
其他情况确
认：
接收人:
日期:
部门负责
人：
日期:
其他情况确
认：
接收人:
日期:
部门负责
人：
日期:
工衣是否交回：□是 □否 备注：
离职员工签名： 日期: 年 月 日
部
门
交
接
确
认
财
务
部
行
政
部
宿舍物品是否收回□是 □否 备注：
住宿水电费状况当月入住 天 备注：
厂证、门禁卡是否收回:□是 □否 备注：
办公设备清点退还□是 □否 备注：
相关软件使用信息确认□是 □否 备注：
工作交接：
资产交接：
是否有借款未清账：□是 □否
离职交接确认单
入职日期申请离职日期