会计从业人员会计职业道德调查报告
关于会计职业道德的调查报告
关于会计职业道德的调查报告第一篇：关于会计职业道德的调查报告关于会计职业道德的社会调查报告2010年7月25日到8月5日，我对目前社会上从事会计行业的会计人员及正在学习会计专业的学生进行了一次关于会计职业道德的社会调查报告。
此次社会调查的目的是为了加强人们的会计职业道德观念，更好的发挥会计职业道德的作用，从而使会计人员在会计岗位上做到尽职尽责，以严明的制度约束自己，减少权谋私，违法违纪的行为。
会计职业道德是指在会计职业活动中应当遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的职业行为准则和规范。
会计人员的职业道德水平如何，是关系到国家、企业财经法规制度能否贯彻执行，经济秩序能否维护，经济发展能否促进的关键性问题。
一、会计职业道德调查问卷概况本次调查采用的方法是问卷调查法，问卷中共设8道单项选择题，分别是针对会计人员对会计职业道德的了解程度，会计行业中所涉及的违法犯罪行为及如何加强会计职业道德的方法而设计的。
本次调查共发放50份问卷，调查对象初涉会计行业的会计人员及正在参 1 与会计培训和学习会计专业的学生。
这次调查发放50份问卷全部收回，有效问卷率100%，在统计时，对每题的选答项进行了加总，然后再按每题加总的绝对数计算所占比例数，比例较大的，所提问题的看法。
二、会计职业道德调查的内容及分析问卷的调查内容包含了关于会计职业道德的三个方面。
以下为对这三个方面调查结果的分析。
（一）会计人员对会计职业道德的了解程度为了调查会计人员对款及职业道德的了解程度，关于这方面的问题我总共设计了三道问题，分别是会计诚信指什么，学习会计职业道德的主要原因以及是否接受过会计职业道德教育。
对于会计诚信指什么，有76%的人认为是按照国家规定办事，20%的人认为是按经济业务实质办事，只有4%的人认为是按企业经济利益需要办事，而没有人认为是按上级意志办事。
这说明多数人懂得知法守法，不以权谋私，但仍存在一小部分人具有错误的想法。
会计人员职业道德现状的调查报告8页
摘要：通过一些书籍报刊和网络电视媒体发现近年来有关商业与职业道德问题，愈来愈成为大家关注的热点话题。
随着经济的发展，各部门逐步形成了一个共识：要建设健康的、有活力的市场经济，必须尊崇“诚信原则”。
缺乏诚信，经济根本无法运行，因此建立一个以诚信为基础的市场经济是社会的共同愿望，也是势在必行。
例如会计工作涉及社会经济生活的方方面面，经济越发展，会计就显得越重要。
但是，在今天“会计诚信食用短缺”却成了我国经济生活中的一个重点问题。
“诚信”是市场经济领域中一项基本性的行为规范，更是会计工作的“通行证”，是会计工作的命脉和灵魂。
“会计诚信信用短缺”不但会对社会和公众利益造成损害，还会对市场经济秩序构成了严重威胁。
因此会计职业道德的基本建设和重新树立起来是经济管理企业和社会会计工作的基本环节，是会计信息质量的根本保障，直接关系到国家基本政策的贯彻与执行，也关系到各种会计行为的规范，更关系到我们群众的切身利益。
一、调查目的有学者说过这样一句话：一个知识不全的人可以用道德去弥补，但一个道德不全的人却难以用知识去弥补。
会计职业道德是一般社会公德在会计职业行为活动中的具体体现，是引导和制约会计行为，调整会计人员与社会、与众不同利益集团以及会计人员之间关系的社会规范。
会计人员的职业道德水平如何，是关系到国家财经法规制度能否贯彻执行，经济秩序能否维护，经济发展能否促进的大问题。
特别是在市场经济的条件下，会计人员是国家和企业利益主体的中心，肩负着客观、公正地处理各方利益的艰巨任务。
然而在当今，我国的经济全球化趋势越来越明显，在各种新规则出炉的形势下，企事业单位的财务管理法律法规和经济环境发生了巨大变化，不仅要适应社会的进步，同时还要跟上国际步伐。
然而往往许多企业的管理者在追求企业的扩大财富，利润价值最大化和走入时代先锋队伍的经营目标下，常常失去理性，明示或暗示或要求会计人员造假，在这种关系到会计人员工作利益的情况下，如果会计人员的职业道德水平不高，而服从于管理者的意愿来做账，那么假账就很容易发生。
会计职业道德的调查报告5篇
会计职业道德的调查报告5篇述职报告必需以报告履行职责状况、报告德才能绩为主，重点在于呈现履行职责的思路、过程和能力，重点和范围有确定性，仅限于职责的范围之内，围绕职责这个基点精选材料，职责范围外的概不涉及。
下面我带来会计职业道德的调查报告，期望大家宠爱。
会计职业道德的调查报告120_年中，在领导及同事们的帮忙指导下，透过自身的努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作潜力上都得到进一步提高，并取得了必需的工作成绩，现将本人一年以来的个人工作总结报告如下：一、加强学习，留意提升个人修养一是透过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，不断提高了政治理论水平。
加强政治思想和品德修养。
二是认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉依据国家的财经政策和程序办事，三是努力钻研业务知识，认真参与相关部门组织的各种业务技能的培训，严格依据“勤于学习、擅长创造、乐于奉献”的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气”，始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自我的准则;始终把增加服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;四是不断改善学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，留意融会贯穿，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合潜力不断得到提高。
二、严格履行岗位职责，扎实做好本职工作，做好会计工作方案一年来，本人以高度的职责感和事业心，自觉听从组织和领导的安排，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。
由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，因此结合具体状况，按时间性，全年的工作如下：一季度，完成20_年财务决算收尾工作，办好相关事宜，办理事业年检。
认真总结去年的财务工作，并为20_年订下了财务工作设想。
对各类会计档案，进行了分类、装订、归档。
2022会计职业调查报告（精选5篇）
2022会计职业调查报告（精选5篇）2022会计职业篇1一、调查目的经过一年多的会计专业知识学习，我们对于会计这门学科已经得到了初步的了解和认识。
但是仅仅拥有理论知识的会计，在今后从事会计工作中是不能得到充分的利用和发挥的。
会计作为一门应用性学科，需要我们在实践中学习和发展，运用自身的理论知识分析和解决实际问题。
因此，通过深入企业事业单位开展社会实践调查，提升我们对会计行业的认识和对会计工作的实际应用能力是相当重要的，这样才能使我们在以后的会计工作当中打下坚实的基础。
同时，我们在实践实习的过程中，不仅能锻炼自身的社会交往能力，还能培养自己对会计专业的兴趣。
二、调查对象简介惠康商业连锁有限公司于1999年开办经营，现有9个连锁店：惠康丽景店、惠康东塔店、惠康舂陵店、惠康舍得酒郴州旗舰店、惠康五粮液名烟名酒店、惠康流峰店、惠康黄沙坪店、惠康敖泉店、惠康塘市店和一个配送中心，营业总面积达1万多平方米。
惠康经过20xx 年的风风雨雨努力拼搏，从小到大，由弱到强，规模从当初的几十个平方小店发展成为闻名全县的大型连锁超市，每年上缴税费20多万元，拥有员工500多人。
在20xx—20xx年，连续20xx年获县“质量信得过单位”，市消费者协会“消费者信得过单位” ，20xx年4月公司被国家商务部定为“万村千乡市场工程”承办企业，迎来了快速发展的大好机遇。
相信在不久的时间里，惠康将会花开桂阳每个乡镇和村落，为发展桂阳本土经济作出更大的贡献。
三、调查时间和方式x年1月21日~x年1月27日企业实习四、实习的过程与内容记录在为期一周的时间里，我对企业财务人员的工作分配情况、相关的财务处理情况等内容进行了大概的了解，主要是包括以下几点：1.财务工作的制度要求与规定2.财务人员的岗位设置3.财务人员的工作分配4.各类账簿的设置情况根据以上的安排我进行了实地调查，在绝大多数情况下，超市能按照相关的规定和要求对财务事项进行合理正确的处理，比如在财务制度方面，该超市主要对收支管理、程序审批、经费管理等方面做了相关规定。
会计人员职业道德现状的调查报告
会计人员职业道德问题的原因分析
• 公司治理结构不完善 • 内部控制制度不健全 • 内部审计监督力度不足 • 缺乏有效的激励机制和约束机制 • 法律法规不健全 • 对会计人员职业道德规范缺乏明确规定 • 对财务造假行为的法律责任追究不严格 • 对违规行为的惩戒力度不够 • 社会环境影响 • 社会风气不正，追逐利益至上 • 会计人员职业操守和道德观念淡薄 • 会计教育存在缺陷，忽视道德教育
会计人员应保守企业秘密，不泄露商业机密 和财务信息，保护企业的商业秘密和客户信 息的安全。
03
会计人员职业道德现状调查
调查方法和样本选取
调查方法
采用问卷调查法，针对会计人员及其直接 上级进行问卷调研，同时结合访谈法，对 部分受访者进行深入了解。
样本选取
从某市的会计师事务所、企业单位、事业 单位等选取了100名会计人员及其直接上 级作为受访对象，确保样本的多样性。
维护企业声誉
会计人员的职业道德对于企业的声誉和形象至关重要。会计人员作为企业中的重要成员， 其行为直接关系到企业的形象和声誉。遵守职业道德规范可以使企业赢得客户的信任和市 场的认可。
促进行业发展
会计人员职业道德对于整个行业的发展也具有积极作用。遵守职业道德规范可以树立行业 的良好形象，提高行业的声誉和信誉，从而促进整个行业的发展。
创新教育方式
采用多种教育方式，如专题讲座、研讨会、实地考察等 ，以增强职业道德教育的实效性和针对性。
建立和完善会计人员职业道德规范体系
制定《会计人员职业道德规范》
制定《会计人员职业道德规范》，明确会计人员应遵守的职业道德准则和行为规范，为会 计人员职业道德建设提供依据。
建立职业道德评价体系
建立会计人员职业道德评价体系，通过评价结果的应用，激励会计人员自觉遵守职业道德 规范。
企业会计岗位的职业道德调研报告
企业会计岗位的职业道德调研报告一、调研背景随着市场经济的不断发展和国内外贸易的日益活跃，企业会计的职业道德问题越来越受到人们的关注。
企业会计作为企业内部的财务管理人员，其所负责的会计核算、财务报表编制、税务申报等工作直接关系到企业经营状况和社会公信力。
因此，本次调研旨在了解企业会计岗位职业道德现状，为进一步促进企业财务管理水平提高、推动企业健康发展提供参考和借鉴。
二、调研方法本次调研采用问卷调查的方式，以某企业为调研对象，共发放问卷100份，回收问卷90份，有效问卷87份，回收率90%。
三、调研结果1、企业会计职业道德意识在企业会计职业道德意识方面，参与调研的87名受访者中，有94.25%的人认为企业会计应该具备良好的职业道德。
同时，有89.66%的人认为企业会计应该为企业的发展负责，有83.91%的人认为企业会计应该为社会的稳定和发展负责。
2、企业会计职业道德行为在企业会计职业道德行为方面，参与调研的87名受访者中，有72.41%的人认为企业会计不应为了谋取私利而隐瞒或歪曲财务数据；有80.46%的人认为企业会计应该秉持公正、客观、真实的原则来编制财务报表；有85.06%的人认为企业会计应该遵守国家财经法律法规。
3、企业会计职业道德培训在企业会计职业道德培训方面，参与调研的87名受访者中，有58.62%的人表示企业会计需不断接受相关培训，提高职业道德素质；有50.57%的人表示企业应该提供更多的职业道德教育和培训机会。
四、分析和建议根据本次调研结果，可以看出企业会计职业道德意识和行为整体上表现良好，但还存在一定的不足和问题。
具体来说，企业会计在职业道德方面需要不断加强自身素质的提升，提高专业技能水平，积极学习国家财经法律法规，以确保财务数据的真实性和客观性。
同时，企业应该加大职业道德教育和培训的力度，为企业会计提供更多的培训机会和资源支持，加强对企业会计的日常监督和管理，确保企业财务管理的合规运营。
有关会计职业道德的调查报告
有关会计职业道德的调查报告想要知道一些情况或事件时，我们务必要去调查清楚情况，一般会把调查结果汇集成一份调查报告。
那么调查报告要注意什么内容呢？以下是小编精心整理的有关会计职业道德的调查报告，希望对大家有所帮助。
实习时间：20XX年7月14日——20XX年9月14日实习地点：XXXX有限公司实习总结:一、良好的专业素质与职业操守作为一个会计人员，工作中一定要就具有良好的专业素质，职业操守以及敬业态度。
会计部门作为现代企业管理的核心机构，对其从业人员，一定要有很高的素质要求。
作为学习了差不多三年会计的我们，可以说对会计已经是耳目能熟了。
所有的有关会计的专业基础知识、基本理论、基本方法和结构体系，我们都基本掌握。
但这些似乎只是纸上谈兵。
倘若将这些理论性极强的东西搬上实际上应用，那我们也会是无从下手，一窍不通。
从知识上讲，会计工作是一门专业性很强的工作，从业人员只有不断地学习才能跟上企业发展的步伐，要不断地充实自己，掌握最新的会计准则，税法细则，法律知识及攻关经济动态。
这样才能精通自己的工作内容，对企业的发展方向作出正确的判断，给企业的生产与流通制定出良好的财务计划，为企业和社会创造更多的财富。
从道德素质讲，会计工作的特殊性使其可接触到大量的共有财产，所以作为会计人员一定要把握好自己办事的尺度，首先自己要做到安分守己，其次对于他人的威胁，诱惑，和指使要做到坚决不从。
朱镕基同志曾经讲过“不做*账”。
这四个字代表了他对整个会计界提出的要求和寄予的希望。
如何挽救道德的缺失，将个人素质提高到一个新的层面上来，是我们每一个会计人员都要努力思考的问题。
只有会计人员自身的道德素质提高，才能够走好职业生涯的每一步，只有会计人员全体道德素质提高，会计行业才能够得到更深的发展，市场经济的优势才能够发挥得更好。
二、严谨的工作态度作为一个会计人员要有严谨的工作态度。
会计工作是一门很精准的工作，要求会计人员要准确的核算每一项指标，牢记每一条税法，正确使用每一个公式。
会计职业道德调研汇报_调查报告_
会计职业道德调研汇报、我国会计职业道德现状目前，普遍出现大面积会计信息失真的现象，给使用者提供了虚假情况，给决策者制定相关的决策带来了不利影响，严重影响了市场经济的发展，引起了会计界、经济界以及国家领导人的高度重视，也诱发了学术界和实务界对会计信息失真的大讨论。
笔者认为，这些现象的产生与会计人员的职业道德行为密切相关，归纳起来主要表现在如下几方面：二、会计职业道德现状分析当前会计职业道德现状堪忧，诸如会计人员道德观念淡薄、道德沦丧、道德素质差，进而导致会计信息失真、会计监督失灵等问题，其产生的原因是多方面的，归纳起来主要有以下几方面：1、会计从业环境影响其职业道德行为会计人员作为单位的一员，受本单位领导的控制和制约，其经济待遇、工作安排、职务任免等都基本上由本单位领导决定。
当会计人员与单位领导发生道德冲突时，会计人员若坚持准则、坚守职业道德，就可能面临被调离、下岗的窘迫境况，会计人员出于自身保护，屈服于单位领导，客观上存在“站得住的顶不住，顶得住的站不住”现象。
在这种情况下，会计人员职业道德失范行为究其本质原因，主要是因为单位领导不良道德行为造成，是单位领导不良道德的直接结果。
随着社会主义法制建设逐步完善，法律、法规对社会各个方面都产生了深刻的影响，会计职业道德自然也不例外，加大执法力度、加强会计监督能避免和消除管理上的许多漏洞，促使会计人员自觉遵守职业道德、提高自身修养，大大降低会计人员违反职业道德可能性。
相反，执法不严、会计监督不力，会使会计人员职业道德失范行为得以发生、蔓延。
2、市场经济和社会变革影响着会计人员职业道德行为。
随着社会主义市场经济体制的建立和不断完善，人们的思想意识、价值观念发生了深刻变化。
在市场经济条件下，由于社会经济成份、组织形式、就业方式和分配方式的多样化，人们的利益格局也随之多样化和复杂化，利益关系的变化反映在思想意识上，必然引起道德冲突，个人主义、利已主义、享乐主义意识抬头，爱国主义、集体主义、全心全意为人民服务思想受到削弱。
会计职业道德的调查报告
会计职业道德的调查报告会计职业道德的调查报告一、引言会计职业道德是会计专业人员在工作中应遵循的一套行为规范，它涉及到职业操守、诚信、保密等方面。
本文将通过对会计职业道德的调查研究，探讨会计职业道德的现状以及存在的问题，并提出相应的解决方案。
二、调查方法本次调查采用问卷调查的方式，共有100名会计专业人员参与。
问卷包括开放性问题和封闭性问题，旨在全面了解会计职业道德的实际情况。
三、调查结果1. 诚信意识的缺失调查结果显示，有30%的受访者认为自己在工作中存在一定程度的诚信问题。
他们表示，在面对利益冲突时，往往会选择迎合客户或上级的意愿，而不是坚守职业道德的底线。
这种现象在某些行业领域尤为突出，如审计行业。
2. 保密意识的不足调查发现，有40%的受访者表示自己在工作中没有严格遵守保密规定。
他们认为保密要求过于繁琐，而且很难避免信息泄露的风险。
同时，一些受访者也承认，在利益驱使下，他们会泄露一些与客户无关但有利于自己的信息。
3. 职业操守的缺失调查显示，有20%的受访者认为自己在工作中存在职业操守方面的问题。
他们承认曾经在处理财务数据时故意夸大或隐瞒事实，以达到某种目的。
这种行为不仅违反了职业道德的要求，也对企业的经营决策产生了负面影响。
四、问题分析1. 教育体系的不完善会计职业道德的形成与教育密不可分。
然而，目前的会计教育体系在道德教育方面存在缺陷。
很多学校只注重学生的专业知识培养，而忽视了道德价值观的塑造。
这导致了一些会计专业人员对职业道德的重要性认识不足。
2. 利益驱使的影响在商业社会中，利益往往成为人们行为的主导因素。
会计行业也不例外。
一些会计专业人员在面对利益冲突时，往往会选择迎合客户或上级的意愿，而忽略了职业道德的约束。
这种利益驱使的影响使得一些会计人员逐渐丧失了职业道德的底线。
五、解决方案1. 强化职业道德教育加强会计专业人员的职业道德教育是解决问题的关键。
学校应该将职业道德教育纳入会计专业课程，并通过案例分析、讨论等方式培养学生的道德意识和判断能力。
会计职业道德调研报告
会计职业道德调研报告会计职业道德调研报告一、调研目的会计职业道德是指会计人员在从事会计工作过程中应遵循的道德规范和职业操守。
本次调研旨在了解现阶段会计职业道德的状况，进一步提升会计人员的职业道德意识和素质。
二、调研对象和方法调研对象为从事会计工作的会计人员，采用问卷调查和个别访谈相结合的方法进行调研。
共发放问卷100份，有效回收问卷80份，回收率80%。
三、调研结果1. 会计人员对职业道德的重视程度问卷结果显示，92%的受访者认为职业道德对会计人员至关重要，只有8%的受访者认为职业道德不重要。
个别访谈中也有受访者表示会计职业道德是维护行业形象和信誉的基石。
2. 会计人员对职业道德内容的理解问卷结果显示，绝大多数受访者（68%）认为会计职业道德包括诚实守信、保守机密、独立公正、廉洁奉公等内容，少部分受访者（18%）认为职业道德还应包括勤奋尽责、尊重客户的隐私等。
3. 会计人员遇到违背职业道德的情况时的应对方式问卷结果显示，大多数受访者（76%）表示遇到违背职业道德的情况时会坚决拒绝，并报告给主管或相关机构，只有少部分受访者（16%）表示可能姑息违背道德的行为，个别受访者（8%）表示可能对外透露内部信息以谋取个人利益。
4. 影响会计人员职业道德的因素问卷结果显示，受访者认为影响会计人员职业道德的因素主要有薪酬待遇不公正（32%）、工作压力过大（28%）、行业潜规则存在（20%）等。
个别访谈中，也有受访者提到缺乏职业道德教育和引导是影响因素。
四、结论与建议会计职业道德对会计人员来说具有重要意义，大部分会计人员对职业道德十分重视。
会计人员对职业道德的理解较为全面，但也有部分会计人员对职业道德内容不够明确。
当遇到违背道德的情况时，大部分会计人员会表现出坚决遵守道德的态度，但也有个别会计人员可能会放纵自己的行为。
影响会计人员职业道德的主要因素是薪酬待遇不公正、工作压力过大以及行业潜规则存在等。
针对这些问题，建议相关部门和机构加强对会计人员的职业道德教育和引导，并提高会计人员的待遇和工作环境。
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重庆三峡学院
社会调查
社会调查题目关于开县会计从业人员会计职业道德的调查报告
姓名蒋建华学号0700669
院系经济管理学院
专业/班级08会计学2班
调查时间2011年7月18日—2011年8月20日
关于开县会计从业人员的会计职业道德的调查报告
关键词:会计职业道德会计信息质量会计工作经济管理国家政策会计行为人民群众
摘要：会计职业道德建设是经济管理和会计工作的基本环节，是会计信息质量的根本保障，它直接关系到国家政策的贯彻执行、各种会计行为的规范，更关系到人民群众的切身利益。
在当今市场经济大潮的冲击下，当前会计信息严重失真，因此，会计职业道德建设显得尤为重要。
当前我国会计职员有一定的道德意识，但对会计职业道德的认同感不同，相当一部分会计职员对提供虚假会计资料视为常物，普遍会计职员对会计职业道德的理解程度不高，会计报表的可信度没有达到应有的水平，大部分人已经对会计造假现象麻痹，有认同的趋势，可见全面遵守会计职业道德面临很大的困难。
在开县也存在着同样的现状，现就开县会计人员的会计职业道德展开的如下几个方面的调查情况予以报告。
一、当前开县会计职业道德存在的问题
就会计行业总体而言，主流是好的，《会计法》日臻完善，会计发展也与国际接轨。
但与此同时，会计界内一些职业道德问题和缺陷也显现出来，其典型表现有：
1．少数会计人员职业道德意识淡薄，甚至败坏、沦丧，主动违法犯罪。
在市场经济条件下，会计人员处于利益主体的中心，由于多元化利益的驱动，会计人员的职业行为也难免受到利益的驱动。
少数素质较低的会计人员抵挡不住各种诱惑，不能坚持原则，谋取私利，贪赃枉法。
2．违背职业准则，违反实事求是、客观公正的道德规范。
实事求是、客观公正是会计职业道德中最主要的道德规范，而现在最普遍性的问题，即大量的会计信息失真。
小至中小企业贷款经营，大至上市公司公布虚假财务信息。
当单位负责人授意会计提供虚假会计信息时，会计人员不能坚持实事求是、客观公正的职业道德规范。
即使在外部监督、稽查时，一些会计人员善于掩盖问题，表现出高超的技术处理能力。
且善于与外部监督稽查人员沟通和配合，使监督弱化以致流于形式。
少数注册会计师偏离了独立执行、客观公正的职业道德标准，明知有假而报假，出具不恰当的审计报告。
3．业务知识欠缺，不熟悉法规，缺乏职业理想和敬业精神。
不少会计人员缺乏基本的业务素质，工作拖拉，业务知识贫乏或老化，对会计准则、会计制度知之甚少，专业技术能力较差，职业胜任能力明显不够。
个私企业中，还表现在工作中缺乏精益求精的精神，记账不符合规范、账簿混乱、账账不符等。
二、职业道德问题产生的原因
在重庆开县的会计职业领域里，存在着不同程度的违法违纪及不良的职业道德行为，尽管是少数，但其带来的危害性和产生的负面影响却是巨大的。
产生会计人员不良职业道德行为的原因是多方面的，即有主观上的不良动机，也有客观上的不可不为的环境因素。
其产生的原因主要有：
1．会计人员的自身道德素质偏低。
会计人员在做出违法违纪会计行为时，一般都在职权范围内，又出于主观故意，主动而为，反映出会计人员自身道德素质偏低。
其形成的原因，固然有后述因素，但与其自身素质偏低极有关系。
2．社会不良风气对会计人员职业道德的影响。
历史造成的因素占有很大的比重。
现在虽然是市场经济时代，但当一个企业都需要对外报送各个部门所需的各种口径的报表，使会计信息服从所谓的“政治”需要。
3．利益驱动及单位负责人的不良影响。
对于谋求价值最大化的企业来说，单位负责人是企业目标的实施者，拥有充分的用人权。
会计人员在单位的地位具有天然的从属性，从属于所在单位的文化层次及其负责人的道德水准。
会计人员受聘受雇于单位负责人，其衣、
食、住、行、任免、奖惩、以至于下岗失业，均取决于单位负责人。
而这种应聘雇佣关系的存在，会计人员不能不考虑单位负责人的利益。
因为只有尽力博取其信任，才能获得雇佣关系的延续。
而且从实践上看，会计人员也确实根本无法阻止单位负责人的行为。
三、加强会计职业道德的构想
1、在对开县会计人员的一些不当行为的分析中，不难发现：发生会计人员的不良职业道德行为的主要原因是会计人员职业道德素质不高，但根本原因还在于会计人员的职业道德自律性不强。
因此加强会计人员职业道德建设的根本在于强化会计人员职业道德自律，同时营造一个良好的道德环境是加强会计人员职业道德建设的关键。
具体可从以下方面加强会计职业道德建设：I JAＶａ人员的思想观念和行为规范方面加强建设，做到从自身做起，爱岗敬业，廉洁自律。
思想上，会计人员要有一颗平常心，像郑培民一样信奉“情浓钱淡，永保清白”。
行为规范上，要求会计人员有强烈的敬业精神，节俭的工作作风，求实的创新意识，无私的奉献精神。
只有真正热爱会计事业，才能把智力、体力的付出看成是人生的一种追求，而不仅仅是谋生的手段。
只有热爱自己的本职工作，才能持之以恒、锲而不舍地钻研技术和精通业务。
节俭是永远的美德，作为一名会计人员，不仅要为单位出谋划策，而且要为单位开源节流，做好领导的好参谋和好助手。
职业道德是无形的，是靠广大会计人员在会计工作中营造出来的工作氛围，是一种雷厉风行、奋发进取的工作作风，是一种实事求是、公正执法的形象，是为社会公众所首肯、所赞许的一种精神风貌。
2、与会计管理体制相适应，从机制上，制度上加强建设，建立完整的会计职业道德体系。
会计职业道德建设是一个复杂而开放的系统工程。
主要由会计职业道德教育、会计专业道德修养、会计职业道德评价和惩戒构成。
会计职业道德规范是会计职业活动中的一种行为准则和标准，是会计职业道德体系的核心。
会计职业道德的行为规范主要包括爱岗敬业、廉洁自律、诚实守信、坚持原则、客观公正、提高技能和奉献社会。
会计职业道德建设要与社会主义市场经济相适应。
会计职业道德建设必须从自律抓起，会计人员要不断自我对照和自我调整，提高觉悟和自身修养水平。
但是一个人的道德品质不可能自我形成，还要求有他律起作用。
3．净化外部环境，提高社会各方面对会计职业道德建设的重视和支持。
会计职业道德建设不能只靠会计界的努力就能做好，而是要有赖于社会各方面的支持。
会计职业道德建设实际上是向社会提出了提高道德觉悟、重视道德修养、净化外部环境的基本要求。
各行各业都应提高职业道德意识，从而营造出建设会计职业道德的和谐环境。
当然我们也不能坐等外部环境净化后再谈会计职业道德问题。
会计人员不应因环境差而放弃自身修养，“出污泥而不染”应是会计职业界的一种高尚追求，是最终赢得社会尊重，提高行业信誉的重要保证。
4．国家应该建立健全会计职业道德评价体系。
会计职业道德的监测评价系统是会计职业道德系统的有机组成部分。
首先，应建立会计职业道德跟踪监测系统，判断会计职业道德意识所处的阶段，及时发现会计职业道德状况的新动向。
其次，在建立健全会计职业道德评价系统时，建议在注册会计师协会、会计学会等组织成立道德委员会。
进行会计职业道德评价，就要对会计人员“责业、廉业、精业、勤业、敬业、爱(乐)业”等方面制定一套可操作的评价标准，选择恰当的评价方法。
对道德评价结果应使用奖罚、道德示范、媒介褒贬等方式，使会计人员的职业道德状况始终置于各单位和社会公众的督导之下。
5．开县相关部门要加大对违反职业道德规范行为的处理力度，约束和管制会计人员的职业行为。
新《会计法》对会计人员的职业道德提出了严格的要求，对于那些因提供虚假财务会计报告，做假账，隐匿或者故意销毁会计凭证、账簿、会计报告等违法行为而被追究刑事责任的人员，不得取得或者重新取得会计从业资格证书。
除上述人员外，对因违法违纪行为而被吊销会计从业资格证书的人员，5年内不得重新取得会计从业资格证书。