共同出资设立公司,这些资料不能少
有限合伙企业设立需要准备什么资料
有限合伙企业设立需要准备什么资料有限合伙企业设立需要的资料设立有限合伙企业所需要的资料参考：1、全体合伙人签署的《合伙企业设立登记申请书》。
2、全体合伙人的主体资格证明或者自然人的身份证明。
合伙人为自然人的，提交居民身份证复印件。
合伙人是企业的，提交营业执照副本复印件;合伙人为事业法人的，提交事业法人登记证书复印件;合伙人为社团法人的，提交社团法人登记证复印件;合伙人为农民专业合作社的，提交农民专业合作社营业执照副本复印件;合伙人为民办非企业单位的，提交民办非企业单位证书复印件。
3、全体合伙人指定的代表或者共同委托的代理人的委托书。
4、全体合伙人签署的合伙协议。
5、全体合伙人签署的对各合伙人认缴或者实际缴付出资的确认书。
6、主要经营场所证明。
某一合伙人自有经营场所作为出资的，提交房管部门出具的产权证明;租用他人的场所，提交经区、县级市房地产租赁管理所登记备案的房屋租赁合同。
没有房管部门产权证明的，提交其他产权证明。
在农村，没有房管部门颁发的产权证明的，提交场所所在地村委员会出具的证明。
7、全体合伙人签署的委托执行事务合伙人的委托书;执行事务合伙人是法人或其他组织的，还应当提交其委派代表的委托书和身份证明复印件。
8、合伙人以实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，经全体合伙人协商作价的，提交全体合伙人签署的协商作价确认书;经全体合伙人委托法定评估机构评估作价的，提交法定评估机构出具的评估作价证明。
9、法律、行政法规规定设立特殊的普通合伙企业需要提交合伙人的职业资格证明的，提交相应证明。
10、办理了名称预先核准的，提交名称预先核准通知书。
11、法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的项目的，提交有关批准文件。
12、国家工商行政管理总局规定提交的其他文件。
新创企业的法律案例分享(3篇)
第1篇一、引言新创企业作为我国经济发展的重要力量，在推动创新、促进就业、优化产业结构等方面发挥着重要作用。
然而，在激烈的市场竞争中，新创企业往往面临着诸多法律风险。
本文将通过几个典型的法律案例，分析新创企业在运营过程中可能遇到的法律问题，并提供相应的法律建议。
二、案例一：股权分配纠纷案例背景：甲、乙、丙三人共同出资成立了一家科技公司，甲出资40%，乙出资30%，丙出资30%。
在成立初期，三人合作愉快，公司发展迅速。
然而，在经营一段时间后，由于意见不合，甲、乙、丙三人产生分歧，导致公司运营陷入困境。
甲、乙、丙三人要求按照出资比例分配股权，但丙不同意，认为自己的贡献大于出资比例，要求提高股权比例。
法律分析：1. 股权分配原则根据《公司法》第三十四条规定，股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。
但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。
2. 股权分配纠纷处理针对本案，甲、乙、丙三人可以协商解决股权分配问题。
如果协商不成，可以采取以下途径：（1）向人民法院提起诉讼，请求法院依法判决股权分配。
（2）请求仲裁委员会仲裁，仲裁委员会作出的仲裁裁决具有法律效力。
法律建议：1. 在公司设立初期，股东应明确股权分配原则，并在公司章程中予以约定。
2. 股东应充分了解自己的出资比例，并关注公司经营状况，及时与公司其他股东沟通，避免纠纷发生。
三、案例二：劳动合同纠纷案例背景：小李于2018年1月1日入职某新创企业，担任研发工程师。
双方签订了一份为期三年的劳动合同。
然而，在2021年5月，公司因经营困难，决定裁员。
公司通知小李，要求其办理离职手续。
小李认为公司未与其协商一致，遂向劳动仲裁委员会申请仲裁。
法律分析：1. 劳动合同解除条件根据《劳动合同法》第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。
注册公司需要什么条件(成立一家公司的基本流程)
注册公司需要什么条件（成立一家公司的基本流程）公司，当然不是随便什么人，随便什么条件都能注册的，或许在不同的城市注册也有少许细节上的差异，但都必须满足这些基本条件。
今天就以有限公司注册的条件举例和大家讲解一下现在成立公司需要哪些条件？现在成立公司需要哪些条件？具体如下：1、设立有限责任公司条件如下：(1)股东符合2个以上50个以下人数；(2)有符合公司章程规定的全体股东认缴的出资额；(3)股东共同制定公司章程；(4)有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；(5)有公司住所。
2、条件如下：设立一人有限公司除要求具有设立有限责任公司所应具有的几种条件外，还要求：公司的注册资本最低限额为人民币十万元，股东应一次性足额缴纳公司章程规定的出资额。
一个自然人只能投资设立一个一人有限责任公司，该一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限责任公司；一人有限责任公司应在每一会计年度终了时编制财务会计报告，并经会计师事务所审计；一人有限责任公司的股东不能证明公司财产独立于股东自己的财产的，应对公司债务承担连带责任。
3、设立股份有限公司条件如下：(1)股东符合5人以上人数；(2)发起人认缴和社会公开募集的股本达到法定资本最低限额；(3)股份发行及筹办事项符合法律规定；(4)发起人制定公司章程，并经创立大会通过；(5)有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；(6)有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。
《公司法》第七十八条规定，设立股份有限公司，应有二人以上二百人以下为发起人，其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所。
当然这一点，普遍公司都是满足的，但是以防万一，所以鱼爪网还是和大家单独说了一下。
企业法律顾问案例分析题(3篇)
第1篇一、案情简介甲公司成立于2000年，主要从事电子产品研发、生产和销售。
近年来，随着市场竞争的加剧，甲公司为了扩大市场份额，决定与乙公司合作，共同开发一款新型电子产品。
双方签订了合作协议，约定甲公司提供技术支持，乙公司提供资金和销售渠道。
在合作过程中，由于甲公司技术人员对乙公司提供的资料理解错误，导致产品存在重大缺陷，给消费者造成了严重损失。
消费者纷纷向甲公司索赔，甲公司面临巨额赔偿风险。
此时，甲公司聘请了丙律师担任企业法律顾问，帮助公司应对这场危机。
二、案例分析1. 案件背景分析（1）甲公司作为合作方，在技术开发过程中存在一定责任。
甲公司技术人员对乙公司提供的资料理解错误，导致产品存在重大缺陷，给消费者造成了损失。
甲公司应承担相应的责任。
（2）乙公司作为合作方，在提供资料方面也存在一定责任。
乙公司提供的资料存在误导性，导致甲公司技术人员理解错误。
乙公司也应承担相应的责任。
（3）消费者权益保护法规定，消费者有权要求生产者、销售者承担产品质量责任。
甲公司作为产品生产者，应承担赔偿责任。
2. 法律依据分析（1）根据《中华人民共和国合同法》第三百八十六条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担违约责任。
（2）根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第四十八条，消费者因购买、使用商品或者接受服务受到人身、财产损害的，有权要求生产者、销售者承担赔偿责任。
3. 法律顾问应对措施（1）积极与乙公司沟通，争取双方共同承担责任。
根据合作协议，双方应共同承担产品责任。
法律顾问可以协助甲公司与乙公司协商，要求乙公司承担部分赔偿责任。
（2）收集证据，证明甲公司在合作过程中已尽到合理注意义务。
法律顾问可以协助甲公司收集相关证据，如技术资料、沟通记录等，证明甲公司在合作过程中已尽到合理注意义务，减轻甲公司的责任。
（3）与消费者协商赔偿事宜。
法律顾问可以协助甲公司与消费者协商赔偿事宜，争取在合理范围内达成赔偿协议，降低甲公司的赔偿风险。
公司资质包括哪些资料
公司资质包括哪些资料前言在现代社会中，公司的资质是衡量其合法运营和专业性的重要指标。
不同国家和不同行业对于公司资质的要求也有所不同。
本文将介绍一般情况下，企业在申请资质时需要准备的基本资料。
公司注册资料公司注册资料是开展经营活动的法定必备文件。
在申请各类资质时，通常都需要提交以下公司注册相关的资料：1.营业执照：营业执照是公司合法存在和经营的重要证明，包括公司的名称、住所、法定代表人等基本信息，通常需要将其副本提交。
2.企业法人代表身份证明：企业法人代表身份证明是公司法人代表身份的有效证件，通常有身份证、护照等，需要副本备存。
3.公司章程：公司章程是公司运作和管理的基本规范文件，包括公司的组织结构、经营范围、股权结构等，需要提交原件或副本。
4.股东会决议：股东会决议是公司重大事项决策的会议记录，通常涉及公司的资本变动、人事任免等事项，需要提交原件或副本。
财务资料财务状况是评估公司健康经营的重要参考指标，申请资质时需要提交相关财务资料：1.年度财务报表：年度财务报表是公司财务状况和业绩的一份综合性报告，通常包括资产负债表、利润表、现金流量表等，一般要求提供近几个年度的报表。
2.税务报表：税务报表是公司缴纳税款的记录和申报情况，包括纳税申报表、纳税凭证等，需要提供相应年度的纳税记录。
3.银行对账单：银行对账单是公司与银行之间的收支记录和资金流动情况的凭证，需要提供近几个月的对账单。
4.审计报告：审计报告是对公司财务报表进行核实和评估的专业意见，由注册会计师出具，需要以原件形式提交。
人力资源相关资料公司在申请资质时，有时还需要提供与人力资源相关的资料，以评估公司的员工素质和管理能力：1.员工档案：员工档案是公司对员工个人信息和工作情况进行记录的文档，包括入职申请表、合同、培训记录等。
2.人力资源政策和管理制度：公司的人力资源政策和管理制度是公司员工管理的依据和规范，需要提交原件或副本。
3.招聘流程和招聘公告：招聘流程和招聘公告是公司招聘员工的程序和信息发布渠道，可以作为评估公司招聘公平性和合规性的参考。
成立公司的保障措施
成立公司的保障措施成立公司需要一系列的保障措施，以确保公司的合法性、稳定性和可持续发展。
以下是几个重要的保障措施：1. 法律保障：成立公司需要遵守当地的法律法规，因此首先要确保公司的成立程序合法合规。
在申请公司注册时，需要提供相关的文件和材料，如公司章程、股东名册等，以证明公司的合法性。
此外，公司还需要明确的法律文件，如合同、协议等，来规范公司与外部合作伙伴和员工的关系。
2. 股份保障：公司的股权结构是公司稳定发展的基础。
在成立公司时，要明确划分股权，确保每个股东的权益和责任。
为了防止股份的非法流失，可以采取一些措施，如设立禁止转让期限、设置优先股权等。
3. 财务保障：成立公司的保障措施之一是确保公司有足够的经济资本。
在成立公司之前，需要进行充分的财务规划，确保公司有足够的启动资金和运营资金。
此外，公司还要建立健全的财务制度，做好财务管理和监控，确保公司财务状况的透明和稳定。
4. 人员保障：公司的员工是公司运营的关键。
成立公司时，需要建立人事制度，制定招聘、培训、任用、激励等方面的政策，确保公司能够吸引和留住优秀的人才。
此外，还要建立健全的绩效考评机制、员工福利制度，为员工提供良好的工作环境和发展机会。
5. 信息保障：公司的信息安全是公司的核心竞争力和保障措施之一。
成立公司时，需要建立信息安全管理体系，确保公司的商业秘密和客户信息不会被泄露。
这包括网络安全、数据保护、知识产权保护等方面。
6. 风险管理：成立公司时，需要进行风险评估和管理，确保公司能够应对潜在的风险。
这包括市场风险、经营风险、法律风险、技术风险等。
为了降低风险，可以采取一些措施，如购买商业保险、设立风险管理部门等。
7. 内部管理：成立公司时，需要建立健全的内部管理制度，确保公司内部的各项工作有序进行。
这包括制定公司章程和规章制度、建立决策机制和监督机制、明确各岗位职责和权限、建立沟通和协作机制等。
通过良好的内部管理，可以提高公司的效率和竞争力。
《关于划分企业登记注册类型的规定》国统字〔2011〕86号
关于划分企业登记注册类型的规定调整的通知国统字〔2011〕86号各省（区、市）统计局、工商行政管理局，新疆生产建设兵团统计局，国家统计局各调查总队：根据国务院《外国企业或者个人在中国境内设立合伙企业管理办法》（国务院令第567号）和国家工商总局《外商投资合伙企业登记管理规定》（工商总局令第47号），现对1998年发布的《关于划分企业登记注册类型的规定》（国统字〔1998〕200号）做如下调整：一、在第二条的“港、澳、台商投资企业”下增加“其他港、澳、台商投资企业”；在《企业登记注册类型与代码》的“200港、澳、台商投资企业”下，增加“290其他港、澳、台商投资企业”；增加相关的解释。
二、在第二条的“外商投资企业”下增加“其他外商投资企业”；在《企业登记注册类型与代码》的“300外商投资企业”下，增加“390其他外商投资企业”；增加相关的解释。
附件：关于划分企业登记注册类型的规定国家统计局国家工商行政管理总局二〇一一年九月三十日附件：关于划分企业登记注册类型的规定第一条本规定以在工商行政管理机关登记注册的各类企业为划分对象。
其他经济组织参照本规定执行。
第二条本规定以工商行政管理部门对企业登记注册的类型为依据，将企业登记注册类型分为以下几种：内资企业国有企业集体企业股份合作企业联营企业有限责任公司股份有限公司私营企业其他企业港、澳、台商投资企业合资经营企业（港或澳、台资）合作经营企业（港或澳、台资）港、澳、台商独资经营企业港、澳、台商投资股份有限公司其他港、澳、台商投资企业外商投资企业中外合资经营企业中外合作经营企业外资企业外商投资股份有限公司其他外商投资企业第三条国有企业是指企业全部资产归国家所有，并按《中华人民共和国企业法人登记管理条例》规定登记注册的非公司制的经济组织。
不包括有限责任公司中的国有独资公司。
第四条集体企业是指企业资产归集体所有，并按《中华人民共和国企业法人登记管理条例》规定登记注册的经济组织。
公司设立登记提交材料规范
公司设立登记提交材料规范一、前期准备工作为了顺利完成公司设立的登记手续，以下是必要的前期准备工作：1.调查研究：在决定设立公司之前，应进行充分的市场调研和行业研究，明确公司的经营范围和核心竞争力，制定可行的商业计划。
2.公司名称：选择合适的公司名称，确保其不与已有企业重名，并满足相关法律法规的规定。
3.股东选择：确定公司的股东，明确股权比例和各方的权益。
4.注册资本：确定公司的注册资本，根据实际经营和资金需求合理确定。
5.法定代表人：确定公司的法定代表人，通常由公司负责人担任。
6.经营场所：确定公司的经营场所，并满足相关规定的要求。
在准备好前期工作后，根据相关法律法规和登记部门的规定，提交以下材料进行公司设立登记：1.《公司设立登记申请书》：在该申请书中填写公司的基本信息，如公司名称、注册资本、法定代表人等，并加盖公司公章。
2.《公司章程》：公司章程是公司的基本管理规范，应包括公司的名称、注册资本、经营范围、股东权益等内容。
3.《股东会决议》：由公司的股东共同决定公司设立，并明确股东的股权比例和各方的权益，加盖股东会公章。
6.《公司经营场所证明》：提供公司经营场所的证明，如租赁合同、房屋所有权证等。
7.《注册资本证明》：提供注册资本的证明，如公司股东出资证明、银行存款证明等。
8.其他附加材料：根据不同地区和登记部门的要求，可能需要提供其他相关材料，如授权委托书、公司股东和法定代表人的履历等。
以上材料应按规定的格式和要求进行整理，并加盖公司和股东的公章。
所有材料应提供原件及复印件。
三、注意事项在提交公司设立登记材料时，还需注意以下事项：1.材料真实合法：提交的所有材料必须真实合法，不得涉嫌虚假信息或非法行为。
2.材料齐全完整：确保提交的材料齐全完整，符合登记部门的要求，避免因材料不全而延误登记进程。
3.材料复印件备份：提供材料的复印件备份，以防原件丢失或登记部门需要复印件作为备案。
4.递交登记申请：将准备好的材料递交至相关登记部门，并按要求支付相关费用。
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共同出资设立公司，这些资料不能少
俗话说，众人拾柴火焰高。
如果公司运营良好资金充足的，可以考虑设立分公司或者子公司来扩大经营。
两家公司可以共同出资设立一家新的公司，只要不违反《公司法》的相关规定。
那么共同出资设立公司需要提供哪些资料呢？
一、共同出资设立公司需要提供哪些资料
共同出资设立公司需要提供的申报材料：
1、《公司登记（备案）申请书》。
2、《指定代表或者共同委托代理人授权委托书》及指定代表或委托代理人的身份证件复印件。
3、全体股东签署的公司章程。
4、股东的主体资格证明或者自然人身份证件复印件。
股东为企业的，提交营业执照复印件。
股东为事业法人的，提交事业法人登记证书复印件。
股东为社团法人的，提交社团法人登记证复印件。
股东为民办非企业单位的，提交民办非企业单位证书复印件。
股东为自然人的，提交身份证件复印件。
其他股东提交有关法律法规规定的资格证明。
5、董事、监事和经理的任职文件（股东会决议由股东签署，董事会决议由公司董事签字）及身份证件复印件。
6、法定代表人任职文件（股东会决议由股东签署，董事会决议由公司董事签字）及身份证件复印件。
7、住所使用证明。
8、《企业名称预先核准通知书》。
9、法律、行政法规和国务院决定规定设立有限责任公司必须报经批准的，提交有关的批准文件或者许可证件复印件。
10、公司申请登记的经营范围中有法律、行政法规和国务院决定规定必须在登记前报经批准的项目，提交有关批准文件或者许可证件的复印件。
填写材料说明：
1、依照《公司法》、《公司登记管理条例》设立的有限责任公司适用本规范。
一人有限责任公司国有独资公司参照本规范提供有关材料。
2、提交的文件、证件，除标明复印件（复印件上应由提交人签署“与原件一致”字样，并留下提交人的姓名）外，应提交原件。
二、合资注册公司的流程步骤有哪些
1、双方公司启动合作框架协议，别确定合作的相关部门及人员；
2、签订合作协议，确定注册地，以及双方的出资方式、股份占比、未来运营模式等信息；
3、双方一起拟定合资公司的公司章程；
4、就拟定的公司章程进行内部审批程序，同时确定成立新公司的前期工作，如公司名称核准等事项；
5、召开股东大会，宣布新的合资公司成立，并宣布公司董事会、监事以及其他高级管理人员；
6、派遣共同的委托人前往工商局办理公司工商登记手续以及领取营业执照，并进行正式的纳税登记。
声明：该作品内容系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识内容整合。
如若侵权，请通过投诉通道或网站客服提交信息，我们将按照规定及时处理。
担任挂名“法人”有哪些法律风险？
股东资格确认问题
公司注册资金认缴的注意问题。