人事通告范文

人事通告范文
人事通告范文

人事通告范文

各部门:

公司20XX-2015年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整:一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作;

二、张敏同志调入计划财务部;

三、孙**同志调入物业管理部;

四、张**同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作;

五、吕**、吴**同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作;

六、潘**、周**、王**、徐**、林**、吴**等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。

上述人员调入时间从20XX年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。

特此通知

年月日

公司各部门、各分公司:

根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:

以上任免调整自通知发布之日起开始执行。

xxxx

一月二十八日

尊敬的:

您好!感谢贵公司长久以来对某某公司的大力支持和厚爱。随着

公司的管理和发展需要,近期对我公司的相关业务人员进行了调整,具体调整如下:

原联系人:联系电话:

现联系人:联系电话:

从年月日起,某某不再负责我公司任何业务,若他们以后与贵公司发生的新业务与本公司没有任何关系。之前与贵公司联系的所有

业务,从年月日起全部移交由新调整的业务人员负责,如有其它问题,敬请及时联系我司。

由于此次人事变动给贵公司造成的任何不便敬请谅解,在此我们深表歉意!同时,对于贵公司一直以来给予我公司的鼎力支持表示由

衷的感谢,希望贵我双方继续保持密切联系,相互支持,合作共赢!

特此通告!

某某公司

年月日

人事通告范文

人事通告范文 各部门: 公司20XX-2015年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整:一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作; 二、张敏同志调入计划财务部; 三、孙**同志调入物业管理部; 四、张**同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作; 五、吕**、吴**同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作; 六、潘**、周**、王**、徐**、林**、吴**等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。 上述人员调入时间从20XX年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。 特此通知 年月日 公司各部门、各分公司: 根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下: 以上任免调整自通知发布之日起开始执行。 xxxx

一月二十八日 尊敬的: 您好!感谢贵公司长久以来对某某公司的大力支持和厚爱。随着 公司的管理和发展需要,近期对我公司的相关业务人员进行了调整,具体调整如下: 原联系人:联系电话: 现联系人:联系电话: 从年月日起,某某不再负责我公司任何业务,若他们以后与贵公司发生的新业务与本公司没有任何关系。之前与贵公司联系的所有 业务,从年月日起全部移交由新调整的业务人员负责,如有其它问题,敬请及时联系我司。 由于此次人事变动给贵公司造成的任何不便敬请谅解,在此我们深表歉意!同时,对于贵公司一直以来给予我公司的鼎力支持表示由 衷的感谢,希望贵我双方继续保持密切联系,相互支持,合作共赢! 特此通告! 某某公司 年月日

公司人事任命通知范文

公司人事任命通知范文 根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准! 以上任命书自20___年____月____日日起即开始执行。 20____年____月____日 ________有限公司 ______,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。 以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。 ________有限公司 20___年____月____日 根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下: 任命______女士为总经理助理,免去______女士______分公司总经理职务。 任命______先生为______分公司总经理,免去______先生 ________部门经理职务。 以上任免调整自通知发布之日起开始执行。 二〇____年____月____日 任命_______为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命_______为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。 任命_______为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。 以上人员任命自____年____月____日起生效,隶属于总经理管理团队,协助总经理和销售总监开展公司各项经营管理工作。 特此通知! ________有限公司 ____年____月____日 根据集团战略发展需要,经董事会研究决定: 任命____同志为____有限公司总经理,负责_______有限公司全面工作。 任命____同志为____有限公司副总经理,协助总经理工作和主抓_______生产技术工作。 任命____志为____有限公司副总经理,协助总经理工作和主抓________生产管理工作。 以上人员任命自通知下发之日起生效,有与本文相悖的,以本通知为准。 特此通知! ________集团有限公司 二0____年____月____日

人事调动通知范文

人事调动通知范文 公司因发展或其他原因,需要对公司员工进行调整,下面给大家带来人事调动通知范文,供大家参考! 人事调动通知范文一 为了更好的协调工作,提高工作效率。经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。xx调到营销中心外销部,任外销业务员,兼职报关商检工作;xxx调到规划发展部,任项目申报主管,兼职总部行政的部分工作;xx调到营销中心商务部,任客服主管,兼职总部行政的部分工作;xxx调到商务部,负责任产品推广与策划工作。 请以上人员于23日到新岗位报的,同时,厂区办公楼202室作为营销中心办公室,请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。 Xxx 有限公司 行政人事部 年月日 人事调动通知范文二 各部门:公司20XX-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整: 一、吴xx、王xx同志调入行政办公室负责监控室值班工作; 二、张xx同志调入计划财务部; 三、孙x同志调入物业管理部; 四、张元斌同志调入渔人码头管

理办公室侧重水电设施维护管理工作; 五、吕xx、吴xx同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作; 六、潘xx、周xx、王xx、徐xx、xx、吴xx等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。上述人员调入时间从20XX年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。 特此通知 年月日 人事调动通知范文三 XXXXXXXXXXXXXXXX: 感谢长期以来对重庆XX人力资源管理有限公司的支持与信任。因我公司管理的发展及需要,故于20xx年1月2日对管理岗位进行了相应人员调整。自20xx年1月8日起与贵公司相关对接工作交由以下人员负责,联系方式如下: 名单略 因我公司人事变动给贵公司造成的不便敬请谅解。今后我们将一如既往的为贵公司提供专业、优质、规范的服务。 特此函告。 重庆XX人力资源管理有限公司 年一月六日 人事调动通知范文四 经总裁办研究决定,现对公司部分员工岗位调整如下:

公司人事任命公告

公司人事任命公告 由于公司发展需要,现需对公司人员进行重新任命。下面我给大家带来公司人事任命公告范文,供大家参考! 公司人事任命公告范文一 为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下: ______,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。 以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。 特此公告! ________有限公司 20___年____月____日 公司人事任命公告范文二 根据公司发展需要,20____年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下: 任命_______为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。 任命_______为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。 任命_______为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。 任命_______为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以及技术部日常管理事务。 任命_______为公司财务主管,主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作,保障财务会计事务正常有序合理的开展,有效指导出纳等基础会计工作,

人事通告范文4篇

人事通告范文4篇 全体员工: 兹有自XXXX年XX月进入公司以来在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出,依据公司人事晋升制度,经公司管理层协商决议,即日 起由晋升为一职,分别负责市场一部的日常管理事务和人员培训工作。希望能在日后工作中继续发挥自身才干,不断提升自身业务能力,带领部门成员共同奋进,再创佳绩!各部门同事应以为榜样,在 本职岗位上不断提高自我素质和能力,超越自我,公司将一如既往 的为每一位员工提供广阔的发展空间。以上晋升自2015年10月25 日立即生效! 特此通告! xxx市场部 年10月25日 兹有陈xx、李xx、陶xx一行三人在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出,依据公司人事晋升制度,经公司管理层协商决议,即日 起三人均由销售主管晋升为客户经理一职,分别负责销售一部、销 售二部、销售四部的日常管理事务和人员培训工作。 希望三人能在日后工作中继续发挥各自才干,不断提升自身业务能力,带领部门成员共同奋进,再创佳绩!以上晋升自2015.12.5日 立即生效! 特此通告! xuexila xxxx年xx月xx日 各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司:

根据公司发展需要,经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定:自2010年3月16日起,聘请xx同志为XX有限公司 总经理助理。主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业 链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企 业文化等全方位的管理工作,为总经理提供合理化建议,并促进各 项具体工作的落实。 特此通知。 XX有限公司 六月九日 公司为了加强z花园管理处客户服务工作的实施力度,并结合公司今后发展的需要,现就z花园管理处客服部工作人员作出如下调整: 1、原z花园管理处物业助理z小姐现调至z花园管理处客服部,主要负责客服部门相关工作。 2、现任命z小姐为z花园管理处客户助理,协助z小姐开展客 服部门相关工作。 3、原z花园管理处主管z小姐,因个人原因离职。其管理职权 由z花园管理处物业助理z先生暂代。 特此通告 xuexila xxxx年xx月xx日

人事任命通知书范本

人事任命通知书范本 “关于***的任命通知 “(或间接写“任命书“) 各部分: 经董事会(总经理办公会)研讨决议,现聘任***担任***,任期*年,特此告诉! 人力资源部---------------------------------------------------------- 例北京市工程项目总监理工程师任命书(格式) 经公司决议,现任命(国度级监理工程师注册证号: )(北京市总监任职资历证证号: ) 同道为我公司项目总监理工程师,在该项工程中施行总监理工程师职责. 特此任命. 聘用企业称号:(公章)法定代表人:(签字)签发工夫: 年月日 -------------------------------------------------- 董事长任命书人事任命通知书范本 根据《中华群众共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规则,经董事会选举并任命下列同道为有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。本届董事长任期自公司赞同成立之曰起1年。 本届董事长:董事会成员签字:姓名签字工夫 ====================================== 某某有限公司总经理任命书 我代表某某有限公司,兹任命某某某教师/女士担任某某有限公司总经理一职, 其职责和权限为: 代表企业实有限公司治理.贯彻施行国度法律,法规,方针,政策和强迫xing标准,施行企业的治理制度,保护企业的正当权益. 组织... 某某有限公司董事长:签字日期 (一) 事业单位法定代表人任职证实

人事任命通知_范文优秀版

《人事任命通知》 人事任命通知范文(一): 人事任免通知格式 各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司: 根据公司发展需要,经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定:自2010年3月16日起,聘请xx同志为XX有限公司总经理助理。主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作,为总经理带给合理化推荐,并促进各项具体工作的落实。 特此通知。 XX有限公司 二○一○年六月九日 人事任命通知范文(二): 人事任命通知范文 为顺应杂志社发展需要、经杂志社核心骨干群众研究决定以下同事进行新的人事任命,现予以公布: 罗安培担任新诗报杂志社社长; 吴天威担任新诗报杂志社主编; 刘洲军、龙兰金担任新诗报杂志社副社长; 刘金凤、毛灿担任新诗报杂志社副主编; 唐明曾、杨文、虎序燃、吴光雷担任新诗报杂志社文学修改。此前所有同事担任的本社职务撤销。 以上任命自发布之日起执行! 特此通告! 新诗报杂志社 2014年X月X日 人事任命通知范文(三): 关于任命XX职务的通知 各单位:

经董事会研究决定,任命XX为XX部长,任期从2008年1月1日至2010年12月31日止,其职权为: 特此通知。 XX公司董事会 2007年12月1日 人事任命通知范文(四): 人事变动通知因主管人员离职,现因工作需要,经公司管理人员提名,研究决定对以下人员进行新的人事任命,现予以公布: 1.原DJ部主管刘琼离职,现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职,并履行该职务全部职责 2.原前厅部主管王凡离职,现任命杜琼为前厅实习主管一职,主持该部门的日常工作 3.楼面部由李荆暂定实习领班一职,负责协助主管完成日常管理工作 备注:所任命实习主管,实习期为一个月,实习期内发放原职务薪水,另有职务津贴(职务津贴上报生效) 以上任命决定自发布之日起即开始生效,期望各部门及全体员工给予支持配合。 特此通告 人事任命通知范文(五): 关于人事任免的通知 人事任命书编号:[2010]总字第062501号 公司各部门、各分公司: 经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! _______有限公司 ____年____月_____日 附件:

人事通告范文4篇

人事通告范文4篇 公司有一些事需要告知员工的,公司的人事就会发出通告,下面橙子给大家带来人事通告范文,供大家参考! 人事通告范文一 全体员工: 兹有自XXXX年XX月进入公司以来在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出,依据公司人事晋升制度,经公司管理层协商决议,即日起由晋升为一职,分别负责市场一部的日常管理事务和人员培训工作。希望能在日后工作中继续发挥自身才干,不断提升自身业务能力,带领部门成员共同奋进,再创佳绩!各部门同事应以为榜样,在本职岗位上不断提高自我素质和能力,超越自我,公司将一如既往的为每一位员工提供广阔的发展空间。以上晋升自20xx年10月25日立即生效! 特此通告! xxx市场部 年10月25日 人事通告范文二 兹有陈 xx、李 xx、陶 xx 一行三人在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出,依据公司人事晋升制度,经公司管理层协商决议,即日起三人均由销售主管晋升为客户经理一职,分别负责销售一部、销售二部、销售四部的日常管理事务和人员培训工作。

希望三人能在日后工作中继续发挥各自才干,不断提升自身业务能力,带领部门成员共同奋进,再创佳绩! 以上晋升自 20xx.12.5 日立即生效! 特此通告! xuexila xxxx年xx月xx日 人事通告范文三 各部室、各分公司、爆破公司、培训中心、物流公司: 根据公司发展需要,经董事长提名、各董事同意、总经理办公会议研究决定:自20xx年3月16日起,聘请xx同志为XX有限公司总经理助理。主要负责协助总经理做好各部门、各分公司及各产业链条的经营决策、安全生产、仓储管理、财务核算、行政人事、企业文化等全方位的管理工作,为总经理提供合理化建议,并促进各项具体工作的落实。 特此通知。 XX有限公司 六月九日 人事通告范文四 公司为了加强z花园管理处客户服务工作的实施力度,并结合公司今后发展的需要,现就z花园管理处客服部工作人员作出如下调整: 1、原z花园管理处物业助理z小姐现调至z花园管理处客服部,

公司人事任命通知范文

公司人事任命通知范文 由于公司发展需要,公司人事会发生变动。本文是关于公司人事任命通知的范文,欢迎参阅。 公司人事任命通知1 根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准! 兹任命:________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。 以上任命书自20___年____月____日日起即开始执行。 20____年____月____日 ________有限公司 公司人事任命通知2 为适应公司经营战略发展需要,经公司董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下: ______,原公司市场总监,现任公司副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在公司董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。 以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。 特此公告! ________有限公司 20___年____月____日 公司人事任命通知3 公司各部门、各分公司: 根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下: 任命______女士为总经理助理,免去______女士______分公司总经理职务。 任命______先生为______分公司总经理,免去______先生________部门经理职务。 以上任免调整自通知发布之日起开始执行。 二〇____年____月____日 公司人事任命通知4 根据公司发展需要,20____年公司组织架构有所调整,同时相关部门管理者角色也有所变化。为更好衔接各级管理工作,经公司研究决定,对以下人员进行新的人事任命,具体如下: 任命_______为公司人力资源总监,全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效管理等工作,协调行政管理事务,执行并监督好总经理安排的各项任务。 任命_______为公司运营总监,负责公司网站运营管理、制订网站运营标准,实时开展网站战略决策监控和网站运营计划监控,协调运营团队整体工作,执行并监督好总经理安排的各项任务。 任命_______为公司运维总监,全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配,主要负责网站运维服务和广告设计任务的分派部署。 任命_______为公司产品总监,全面负责产品开发、设计、测试等工作,以

人事通告怎么写

人事通告怎么写 在上班的你,是否经常会看到人事发出的通告呢?有没有注意过格式具体是怎样的?下面我给大家带来人事通告范文,供大家参考! 人事通告范文一 全体员工: 兹有陈XX、李XX、陶XX一行三人在工作中任劳任怨、勤勤恳恳、业绩突出,依据公司人事晋升制度,经公司管理层协商决议,即日起三人均由销售主管晋升为客户经理一职,分别负责销售一部、销售二部、销售四部的日常管理事务和人员培训工作。希望三人能在日后工作中继续发挥各自才干,不断提升自身业务能力,带领部门成员共同奋进,再创佳绩!以上晋升自20xx..5日立即生效! 特此通告! xxx人事部 月4日 人事通告范文二 公司全体员工: 我公司资材、外注担当xx自加入我公司代理一职,工作认真负责,自律自强,屡创佳绩,为表彰其表现,肯定其能力,我公司研究决定:晋升xx为科长,从xxxx年xx月xx日起执行,望其在以后的工作中再接再励,再创佳绩。 各部门同事应以xx科长为榜样,在本职岗位上不断提高自我素质和能力,超越自我,公司将一如既往的为每一位员工提供广阔的发展空间。 望公司全体员工以后改称呼为x科长。 青岛xxxx有限公司 总经理: Xx年xx月xx日 人事通告范文三 各部门: 公司20XX-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,

决定对公司人事作如下调整:一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作; 二、张敏同志调入计划财务部; 三、孙**同志调入物业管理部; 四、张**同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作; 五、吕**、吴**同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作; 六、潘**、周**、王**、徐**、林**、吴**等6位同志调入综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。 上述人员调入时间从20XX年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。 特此通知 年月日 推荐阅读:人事通告怎么写范文中秋节放假通告怎么写店面放假通告怎么写安全通告怎么写五一放假通告怎么写范文罚款通告怎么写

公司人事免职通知范文

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通告 公司人事调整通告

公司人事调整通告 公司进行人事的调整时,需要发出调整通告,告知相关的员工。下面给大家带来公司人事调整通告,供大家参考! 公司人事调整通告范文篇一 XXXXXXX: 感谢长期以来对重庆XX人力资源管理有限公司的支持与信任。因我公司管理的发展及需要,故于20xx年1月2日对管理岗位进行了相应人员调整。自20xx年1月8日起与贵公司相关对接工作交由以下人员负责,联系方式如下: 名单略 因我公司人事变动给贵公司造成的不便敬请谅解。今后我们将一如既往的为贵公司提供专业、优质、规范的服务。 特此函告。 重庆XX人力资源管理有限公司 二○xx年一月六日 公司人事调整通告范文篇二 深圳市xx科技有限公司XXX(部门)XXX(职位)XXX(姓名)因个人原因辞去XXX一职,于XXX年XX月XX日起不再担任我司任何职位,他(她)今后的任何工作都与我公司无关。公司对XXX(姓名)先生/女士在任期间为公司所做的贡献表示感谢。原所有相关业务交由新员工XXX(姓名)全权负责处理。公司领导携全体员工,热烈欢迎新员工的到来。新员工XXX(姓名) 座机:XXX 手机:XXX

特此通告! 深圳市xx科技有限公司 XXX年XX月XX日 公司人事调整通告范文篇三 为了更好的协调工作,提高工作效率。经公司决定现安排以下人员工作岗位调动。xx调到营销中心外销部,任外销业务员,兼职报关商检工作;xxx调到规划发展部,任项目申报主管,兼职总部行政的部分工作;xx调到营销中心商务部,任客服主管,兼职总部行政的部分工作;xxx调到商务部,负责任产品推广与策划工作。请以上人员于23日到新岗位报的,同时,厂区办公楼202室作为营销中心办公室,请相关部门按照厂区行政部下达的调整办公区域通知即可执行。 Xxx 有限公司 行政人事部 20xx年9月22日 公司人事调整通告范文篇四 集团直属各部门、分公司、办事处: 经集团公司研究,现对集团公司领导层作如下调整: 1、李xx同志为集团公司总裁; 2、免去刘xx同志集团公司总裁职务; 3、石xx同志为集团公司副总裁。分管成都、武汉及合肥分公司,同时分管采购部; 4、徐xx同志为集团公司副总裁。分管全国伊利项目及仓储业务;

如何写人事任命通知

如何写人事任命通知 人事任命书范文1 经______部门_________推荐,______公司总部决议任命: ______部员工________晋升为______职务,从20____年____月____日起开始上岗,从20____年____月____日起,享受________职务______级薪资待遇,(月薪资待遇为:岗位工资______元+全勤+餐补+提成)。 特此通知! _________公司 人事行政部 20____年____月____日 人事任命书范文2 公司各科室: 为适应新形势下公司经营发展需要,20____年____月____日经公司股东会议决议,决定对以下同志进行新的人事任免,现予以公布: 任命: ______同志为公司财务科科长,主持公司财务部门的日常工作,履行工作职责。 ______同志为公司统计科科长,主持公司统计部门的日常工作,履行工作职责。 免去: ______同志财务科长职务。 ______同志统计科长职务。 特此通知 二〇____年____月____日 人事任命书范文3 ______名家所有合作伙伴: 根据公司工作安排,合理部署本部门工作,划分部门权限责任,原安装维修部客服中心________,晋升为________。负责公司________中心,统筹、安排、部署、____部各项工作,并协助_______部________完成售后部工作。 此任命从20____年____月____日执行。 特此通报 题词:人事任命书通知 主送:总经办、郑总、胡经理 抄送:公司各部门 ________公司 20____年____月____日

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关于公司所属各部门人事任命的通知

公司所属各部门: 为了适应创享公司的发展,应对不断变化的双创形式,充分发挥各部门的职能作用;确保公司各部门系统的组织衔接,沟通顺畅,及责任到人;为公司领导和职能管理部门创造和谐有序的工作环境;使公司的各项管理工作正常、高效运转,经领导研究决定,对公司各职能部门的岗位设置及现有在编员工任命如下: 一、职能部门的划分: 公司下设8个部门,分别为: 总经办、招商事业部、运营事业部、行政综服部、 财务资产部、咨询项目部、创意企划部、微推网宣部。 二、关于各部门岗位分工及人员设置: 1、总经办:负责总经理办公室的各项事务处理,日常办公设备添置,总经理事务提醒与督促,日常公务接待与领导汇报、客户洽谈时间的安排等。 总经办人员:主任:张璐璐助理:吴瑞雪 2、招商事业部:负责科创大厦的企业招商工作,客户商务洽谈,外联事务处理,外部资源整合与利用,对外统一招商政策出台,招商效果回馈与问题处理,招商后续客情维护,招商报告总结撰写。 招商部人员:经理:主管:专员:代冬 3、运营事业部:负责科创大厦的入驻企业沟通交流,需求建议收集,工作需帮助协调事务处理与问题解决,日常回访与培训,路演安排及效果回馈,运营报告撰写及处理跟踪。对接第三方中介机构,审核服务内容,监督服务效果。 运营部人员:经理:主管:专员:马国源

4、行政综服部:负责创享公司的日常行政综合事务处理。客户日常接待、办公场所日常事务协调处理、办公设施设备的日常维护与登记报备、办公用品采买与出入库登记、公司人员日常行政事务处理。 行政部人员:经理:主管:专员:吴瑞雪 5、财务资产部:负责创享公司各项财务事务,记账报账,各类财务票据管理、登记与规范、税务登记、费用申请、发票开具、日记账登记及收入支出管理、银行对账。财务预算与年审报检等各项工作。公司固定资产管理及成本控制。 财务部人员:经理:张璐璐主管: 6、咨询项目部:负责科创大厦入驻企业的科技项目申报、企业管理咨询、项目管理、营销战略制定等。 项目部人员:经理:胡艳恒主管: 7、创意企划部:负责科创大厦及创享公司的品牌策划、营销推广、创意设计、文案撰写、各类宣传设计作品制作及项目提报。 项目部人员:经理:桑郑栋主管:专员:周瑜 8、微推网宣部:负责科创大厦及创享公司的网端推广、微端宣传、媒体宣传推广、技术应用对接、宣传软文撰写、宣传报道统计、各类宣传资料收集、存档、宣传推广总结及案例甄选、上报。 网宣部人员:经理:主管:专员:李丹 三、公司员工的任命: 1、任命代冬为招商事业部专员及见习主管。主要负责公司招商管理工作,统计客户登记信息、调研搜集竞争对手信息、推广等招商策略;接洽来电来访客户,全面解答项目情况,带看现场,做好各类业务登记和进度分析;对有意向的客户主动跟进联系,谈判,签约;定期回访签约客户,及时反馈客户入驻后遇到

人事免职通知范文模板

人事免职通知范文模板 新一轮的任免时间到了,那么任免通知应该怎么写?下面 本人给大家带来人事免职通知范文,供大家参考! 篇一 各市(区)人民政府,xx医药高新区管委会,市各委、办、局,市各直属单位: 经研究决定: 任xx同志任泰州市政务服务管理办公室主任; 张xx同志任泰州市工商行政管理局副局长; 魏昌东同志任泰州数据产业园区管理委员会主任; 免去孔xx同志泰州市政务服务管理办公室主任职务; 免去王xx同志泰州市工商行政管理局副局长职务; 免去周xx同志泰州市粮食局副局长职务; 免去孟xx同志泰州市人民政府新闻办公室副主任职务; 免去刘xx同志泰州数据产业园区管理委员会主任职务。 XXX xxx年7月19日 篇二 经市政府研究决定,潘xx兼任xx市公安局督察长,徐xx不再兼任xx市公安局督察长职务。 蔡xxxxx市人民政府副秘书长、办公厅调研员;免去 罗xx的xx市人民政府副秘书长职务。 刘xx任xx广播电视台台长、兼xxx广电传媒集团公司董事长;林xx兼任xx市重点项目建设管理办公室主任。

张xx任xx市人民政府驻xx联络处副主任(主持工作);免去xxxx的xx市人民政府驻xx联络处主任职务。 林xx任xx市经济和信息化委员会副主任;谢xx任 xx市环境保护局副调研员。 免去xx的xx台商投资区管委会副主任职务。 因机构更名,经市政府研究决定:林xxxx新区开发 投资集团有限公司董事长;吴xx任xx新区开发投资集团有限 公司总经理;林xx、陈xx、陈xxxx新区开发投资集团有限公 司副总经理。市政府任命的原xx新城建设发展有限责任公司 董事长、总经理、副总经理职务自然免除,不再办理免职手续。 xuexila xxxx年xx月xx日 篇三 各镇政府,各农场,市政府直属各单位,各企事业单位,各人民团体,中央、省驻文昌各单位: 经研究决定: 曾同志任市档案局局长; 林同志任市扶贫工作办公室主任; 吴同志任市人民政府办公室副主任(试用期一年); 符同志任市旅游和文化广电出版体育委员会副主任(试用期一年); 黄同志任市人口和计划生育委员会副主任(试用期一年); 邢同志任市田家炳中学校长; 傅同志任市档案局主任科员; 陈同志任市经济责任审计联席会议办公室主任(试用 期一年);

人事变动通告怎么写

人事变动通告怎么写 导读:本文是关于人事变动通告怎么写,希望能帮助到您! 人事变动通告范文一 赵密娜主任及协助校友会工作人员杨春梅、杨廷霞因个人原因,自20xx 年11月1日起正式从中国人民大学重庆校友会离职,另俞婧、张迎寅秘书也已于今年上半年离职。 离职员工如以校友会名义组织校友建群和发起任何活动,并收取相关经费,纯属个人行为,校友会对此不负任何责任,请校友们相互转告。 如有损坏校友会名誉,必将追究法律责任。 中国人民大学重庆校友会 年11月9日 人事变动通告范文二 各部门: 公司20xx-20xx年度出入口收费与码头管理承包人员确定后,人事变动较大。现根据公司经营和管理需要,经公司经理办公会议研究,报请管委会批准,决定对公司人事作如下调整: 一、吴巧雨、王伟同志调入行政办公室负责监控室值班工作; 二、张敏同志调入计划财务部; 三、孙峰同志调入物业管理部; 四、张元斌同志调入渔人码头管理办公室侧重水电设施维护管理工作; 五、吕迎丰、吴跃敏同志派驻象山水产城物流有限公司协助工作; 六、潘友财、周才勇、王祥青、徐箭、林瑜、吴海平等6位同志调入

综合治理办公室,负责市场夜间治安巡逻工作。 上述人员调入时间从20xx年9月1日开始算起。出入口收费和码头管理承包人员按承包合同确定。公司其他人员岗位不作变动。 特此通知 八月三十一日 人事变动通告范文三 深圳市聚能力科技有限公司XXX(部门)XXX(职位)XXX(姓名)因个人原因辞去XXX一职,于XXX年XX月XX日起不再担任我司任何职位,他(她)今后的任何工作都与我公司无关。公司对XXX(姓名)先生/女士在任期间为公司所做的贡献表示感谢。原所有相关业务交由新员工XXX(姓名)全权负责处理。公司领导携全体员工,热烈欢迎新员工的到来。新员工XXX(姓名) 座机:XXX 手机:XXX 特此通告! 深圳市聚能力科技有限公司 XXX年XX月XX日

人事任命通知范文,3篇

人事任命通知范文,3篇 篇一:秘书任命通知书 人事任命书 总经办(2009)字号为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新 的人事任 命,现予以公布,具体任命如下:任命为,全面负责管理工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;任命同志为,主要负责工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。特此通告总经办 签发: 日期: 抄报:总经理 下发: 存档:人事行政部2 用单位的红头文件企业技术负责人资料:××公司(全称)(任命) 【2005】××号关于任命×××为公司技术负责人的决定公司各职能部门:根据工作需要,经公司经理提名,股东会研究决定:任命×××同志为公司技术负责人 (总工程 师);负责公司的全面技术管理工作。任职期限为:2005年12月18日至2008年12月18日止。公司名称经理:

盖章、签字年月日》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》》 单位的红头文件:××公司(全称)(任命)【2007】××号关于任命×××同志任命的决定为公司技术负责人的通知各科室,分公司:经公司经理办公会议研究: 任命×××同志为公司技术负责人,总工程师。任命××同志为公司财务负责人,总会计师。任命×××同志为公司经济负责人,总经济师。公司名称,盖章 二00七年四月十八日3银川胡商市场部经理任命书 任命为适应新形势下公司的经营发展需要,经公司管理层会议决议,兹决定以下任命:任命姜歆伟先生为银川公司市场部经理,全面负责市场部的日常管理工作。此任命自2010年01月26日起即开始执行。银川胡商投资有限公司 2010年1月26日银川胡商市场部经理任命书任命 适应新形势下公司的经营发展需要,经公司管理层会议决议,兹决定以下任命命姜歆伟 先生为银川公司市场部经理,全面负责市场部的日常管理工作。自2010年01月26日起即 开始执行。 银川胡商投资有限 2010年1月2 的 新组织架构及人事任命书青岛美鹰[2010] 1号文件因公

公司人事任命通告范文8篇

公司人事任命通告范文8篇Company personnel appointment notice model 编订:JinTai College

公司人事任命通告范文8篇 前言:通告是适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知事项的周知性公文,使用面比较广泛,一般机关、企事业单位甚至临时性机构都可使用。本文档根据通告内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:公司人事任命通告范文 2、篇章2:公司人事任命通告范文 3、篇章3:公司人事任命通告范文 4、篇章4:迟到人事通告范文 5、篇章5:迟到人事通告范文 6、篇章6:迟到人事通告范文 7、篇章7:迟到人事通告范文 8、篇章8:迟到人事通告范文 任命的意义有承命,接受命令; 指下命令任用;谓听任命运的支配。公司进行人事任命时,需要发出任命通告。下面小泰给大家带来公司人事任命通告,供大家参考!

篇章1:公司人事任命通告范文 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告 ------------ 篇章2:公司人事任命通告范文【按住Ctrl键点此返回目录】公司各部门、各分公司: 根据公司经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:

人事任免通知范文

人事任免通知范文 有时候因为工作的需要,公司会做一些人员调动的安排,下面是整理的关于人事任免通知,欢迎大家参考! 人事任免通知范文一 人事任命通知 因经营需要,公司决定对以下员工进行新的人事任命,现予以公布: 任命主管,考核期3个月,其主要职责为全面负责整个生产车间的正常运作,生产 安排及现场管理,完成公司下达的各项任务;请生产部各位同事服从主管安排,齐心协力,保证快速优质地完成生产任务。 原主管任命工程部主管,主要负责生产技术,产品开发,兼管售后服务等技术工作。 本任命即日起生效。 特此通知! X X 市 X X 有限公司 二〇一*年十一月七日 人事任免通知范文二 单位名称关于(部门)人事变动的通知院办字[xxx]第xxx号签发人:xxx 各部、室: 经xxx办公会议研究决定,对xxxxx的人事变动做出以下调整: 由于xx同志任职xxxxxx工作的需要,自通知发布之日起不再担任xxxxx一职,xxxxx职务暂由xxxx分管,部门工作内容不变。 特此通知 单位名称 办公室 xxx年xx月xx日

人事任免通知范文三 “关于***的任命通知“(或间接写“任命书“) 各部分: 经董事会(总经理办公会)研讨决议,现聘任***担任***,任期*年,特此告诉! 人力 资源部 ---------------------------------------------------------- 例北京市工程项目总监理工程师任命书(格式) 经公司决议,现任命 (国度级监理工程 师注册证号: )(北京市总监任职资历证证号: ) 同道为我公司项目总监理工程师,在该项工程 中施行总监理工程师职责. 特此任命. 聘用企业称号:(公章) 法定代表人:(签字) 签发工夫: 年月日 -------------------------------------------------- 董事长任命书人事任命通知书范本 根据《中华群众共和国公司法》第四十五条、第四十七条、第五十七条、第五十八条及有限公司章程第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条、第三十一条的规则,经董事会选举并任命下列同道为有限公司董事长,董事长为公司的法定代表人。本届董 事长任期自公司赞同成立之曰起1年。 本届董事长:董事会成员签字:姓名签字工夫 ====================================== 某某有限公司总经理任命书 我代表某某有限公司,兹任命某某某教师/女士担任某某有限公司总经理一职, 其职责 和权限为: 代表企业实有限公司治理.贯彻施行国度法律,法规,方针,政策和强迫xing标准,施行企业的治理制度,保护企业的正当权益. 组织... 某某有限公司董事长:签字日期 (一) 事业单位法定代表人任职证实 人事任免通知范文四 人事任命通知书 为顺应公司发展需求,经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命,现予以公布:任命王春林同志为公司副总经理,统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理 工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理,主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为 公司行政人事部经理,主持公司行政人事部日常管理工作。

任命通知书范本

任命通知书范本 任命通知是公司因需要要求,将公司职员职位进行变更,须由董事长或总经理签名,下面学习啦小编给大家带来任命通知书范文,供大家参考! 任命通知书范文一人事任命通知书为适应新形势下公司经营发展需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 一、任命_______同志为事业部总经理,主持事业部的日常工作; 二、任命_______同志为事业部副总经理,负债协助总经理完整任务; 三、任命_______同志为人事部总经理,主持人事部的日常工作; 四、任命_______同志为人力资源部经理,主持该部门的日常工作。以上任命决定自发布之日起即开始执行。 任命通知书书经股东选举决定,现任命_________为___________有限公司的执行董事、经理,任命_______________为公司监事。(不设董事会的小规模公司用)。 总经理: (印章) 年月日其他: 股东签名(盖章):

____年____月____日 任命通知书范文二总经办(2010)字003号 为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议, 决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下: 任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务; 以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。 特此通告 ----------- 任命通知书范文三公司各部门、各分公司: 经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布: 任命_______同志为总经理助理,负责公司日常管理。 以上任命决定自发布之日起即开始执行。 特此通告! _______有限公司 ____年____月_____日

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