组织科科长演讲稿
2023关于科长竞争上岗演讲稿5篇

2023关于科长竞争上岗演讲稿5篇科长竞争上岗演讲稿篇1尊敬的各位评委、各位同事大家好!今天我有幸站在讲台上,参加科级领导职务的竞聘,迎接挑战,这是机构改革给我带来的机遇。
×年前,我和许多竞争者一样,曾站在这同一个地方,参加过副科职务的竞聘演讲。
×年来,我实践着自己的诺言,努力工作,勤奋学习,刻苦钻研。
我可以无愧地说,我没有辜负州局党组和同志们寄予我的重望。
×年来,我也有幸地得到了领导和同事们的关怀和帮助,借此机会,向关心、支持和帮助我的各位领导和同事们表示衷心地感谢。
我竞聘的职位是××地方税务局信息科科长职务。
下面,我对自己的'基本情况向各位做一简单的介绍。
我出生在×××家庭,今年×岁、(……工作经历以及取得的成绩)。
成绩和荣誉只能说明过去,而我今天所选择的是一条崎岖而艰难的道路,对我来说也是一片崭新的领域,但是,我有信心、有决心为我所做的选择去付出、去努力。
在人生的道路上,常常会有许多更高的目标等待着我们去攀登,常言说的好“人比山高,脚比路长”,只要不断地“挑战自我,超越自我”,就一定会到达成功的顶峰。
我认为我竞聘本职位具有以下优势:一、强烈的事业心和工作责任感是我担任本职务所具备的首要条件。
二、我毕业于管理干部学院,学的是管理,又为我担任本职务奠定了管理方面的知识。
三、精益求精,学无止境、刻苦钻研是我的特点。
在人事教育科工作期间,我在干好本职工作的同时,刻苦钻研计算机知识,两年多来通过自学和请教,基本掌握了计算机操作技能和简单的网络技术,为适应信息化建设打下了良好的基础。
四、工作中我善于集思广益,广泛征求大家意见,又能身体力行,充分发挥自己的主观能动性,创造性地开展工作。
也能团结同志,以大局为重,全力支持局领导的工作。
这都是一个科室领导应该具备的基本素质。
如果我今天的竞聘演讲,能得到领导和同事们的认可,给我以信任,给我以支持。
科长竞聘演讲稿范文集锦6篇

科长竞聘演讲稿范文集锦6篇科长竞聘演讲稿范文集锦6篇2020-10-08【必备】科长竞聘演讲稿范文集锦6篇演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。
在快速变化和不断变革的新时代,需要使用演讲稿的事情愈发增多,你写演讲稿时总是没有新意?下面是小编为大家整理的科长竞聘演讲稿6篇,欢迎阅读与收藏。
科长竞聘演讲稿篇1 首先,我向评委介绍一下自己的基本情况:我叫某某,今年__岁,中共党员,汉语言文学专业本科学历,经济师,____年通过了国家司法考试。
__年参加工作,__年区药检所成立时到药检所,____年分局成立时任稽查科科员,现在药监科。
今天,我竞选的岗位是药监科科长。
我之所以竞选这个职位,是因为我具有以下几个方面的优势:第一,思想政治方面的优势。
作为党员,我通过在实践中加强对党的路线、方针、政策的宏观理解,坚定了政治立场,提高了思想水平。
在政治纪律上,我严格遵守廉政建设的规定,没有违反党纪国法的行为,注意保持一个共产党员和国家公务人员的廉洁形象。
在职业道德方面,两年来,无论从事哪项工作,我都尽职尽责,特别是为了写出让领导满意的材料,我尽量扩大自己的阅读面,了解食品药品监管动态,努力掌握第一手资料。
我经常利用休息时间加班加点,这样做目的只有一个,那就是从大局出发,努力把工作做得最好。
在个人品德方面,我坚持严以律己,宽以待人,与人为善,待人诚恳。
第二,知识能力方面的优势。
这表现在三个方面:一是写作方面优势。
去年以来,先后为领导起草各类发言稿__多篇,向各级新闻媒体投稿__余篇。
另外,根据工作实践,写出了《违法药品广告的表现及对策》、《论统一代购在“两网”建设中的局限性》等文章。
二是管理方面优势。
为拓宽知识面,提高自己在行政管理方面的能力,____年__月,我通过了人力资源管理专业的经济师资格考试,比较全面地学习了管理学基本知识,为今后的工作奠定了基础。
三是法律知识方面的优势。
我曾系统学习过各部门法,并通过国家司法考试,获得了法律职业资格证书。
科长的竞聘演讲稿汇总7篇

科长的竞聘演讲稿汇总7篇科长的竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:大家好!今天是个难忘的日子,是我第一次面对大家进行竞聘演讲。
我首先感谢领导给我这次竞聘的机会,感谢评委在百忙之中抽出时间来给我讲评,感谢同志们对我的信任和支持。
我个性温和,但充满激情;我做事稳重,但不张扬;我为人正直,但不固执。
我已经步入人生的不惑之年,在这充满生机和活力的新世纪,机遇和挑战并存。
我常常门心自问:“我还该不该有自己的梦想?我还有没有梦想?我的梦想在哪里?”我深思过,也傍徨过、惆怅过。
凭心而论,我工作时间虽长可人生平几而普通。
二十多年来,我一直默默无闻地工作,是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡的梦想。
我没有辉煌的过去,但是,我会把握好现在和将来。
为此,我来这里展示自我,让大家认识我,帮助我,进而喜欢我,支持我。
我希望能靠自己的知识和水平,靠自己的实力而不是靠运气来赢得这次竞聘。
我这次竞聘科长具有五个优势:一、有丰富的机关工作经验。
我在机关工作近二十年,特别是在基层科的十多年里,我能服务好基层,并得到了基层同志的认可,有丰富的基层工作经验。
二、有较强的工作能力。
在日常生活和工作中,我能不断加强个人修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,踏实干事,诚实待人。
在领导和同事的关心帮助下,我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了很大提高。
三、有乐于奉献的敬业精神。
我出生在农村,种过田,进过厂,吃过苦。
我爱岗敬业,不管干什么,干一行爱一行,努力把工作做得更好。
四、有一定的写作能力。
我喜欢看书读报,在平时的工作中,也撰写一些信息、先进事迹、经验材料和调查报告,具备较好的文字功底。
五是有较大的年龄优势。
我正值人生中年,身体健康、精力旺盛、敬业精神强,能够全身心地投入所热爱的工作中去。
假若我有幸竞聘成功,我将不辱使命,努力工作:一、加强学习,提高素养。
一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论水平;另一方面加强业务知识的学习,不断给自己“充电”,尽快完成角色转换,胜任本职工作。
科长竞聘演讲稿【优秀6篇】

科长竞聘演讲稿【优秀6篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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科长第一次开会发言稿

科长第一次开会发言稿
《新的起点》
各位科长,大家好!
今天我有幸能够站在这里,向大家发表我的第一次开会发言。
作为新任科长,我感到非常荣幸能够担任这个重要的职务,并且希望能够在未来的日子里,与大家一起共同努力,为我们的部门取得更大的成就。
在过去的几年里,我们部门取得了很大的成绩,但是我相信,这只是一个开始,我们还有很多值得努力和改进的地方。
作为新的领导者,我将倾听每一个人的意见和建议,努力创造一个更加开放和积极的工作环境,让每个人都能够充分发挥自己的才能。
我相信,一个团结的团队是无法被击败的,而我们的部门正是这样一个团结的团队。
在未来的日子里,我希望我们能够更加密切地合作,共同面对困难,共同迎接挑战,共同创造更加美好的未来。
我相信我们每个人都是优秀的,都有无限的潜力,只要我们齐心协力,无所不能。
最后,我想感谢大家对我的信任和支持,我会尽心尽力,为我们的部门带来更多的发展和进步。
让我们一起迎接新的起点,让我们一起创造更加辉煌的明天!
谢谢大家!。
关于科长竞聘上岗的演讲稿5篇

关于科长竞聘上岗的演讲稿5篇这里给大家分享一些关于科长竞聘上岗的演讲稿,供大家参考。
关于科长竞聘上岗的演讲稿(精选篇1)各位领导、各位同事:面对了一个崭新挑战自我时机。
感谢公司领导为我发明了这次公平竞争的机会。
非常自豪地看到公司改革前进的步伐,这里我很荣幸赶上了公司改革的机遇。
以这种公平、公正、公开的方式选拔优秀的企业人才,相信我同事们和我一样怀着满腔的热爱之情,希望这次竞聘能够为公司找到优异的人材。
个人简历都凭着强烈的集体主义感情奉献了自己的责任心和事业心。
几年的工作使我深深感到机遇和挑战并存,无论是普通的职工还是部门负责人员。
胜利与辛酸同在参与这次竞聘我愿在求真务实中认识自己,积极进取中不断追求,拼搏奉献中实现自我价值。
主要业绩质量平安科是处改革后新成立的一个科室,这次竞聘中我选择的质量平安科科长”职位。
由于是新的所以具有挑战,也有很大的充分发挥个人才干的空间。
愿意面对这种挑战,也希望有机会展示自我毕业后我从事过多种工作,试验室做过普通的试验员、工程部做过资料整理人员、质量认证中做过内审员、对九七质量版文件很熟悉,对九七版的认证工作起过有力的推动作用。
试验室做过负责人、工程部做过负责人,接触过关于施工质量的比较全面的工作,也在这些工作中下过功夫,认真学习和实践过。
d1项目试验室,存在二年多时间里,得到过业主和监理的认可和多次表扬,无论在业务上还是管理、或是处事关系上都让其他项目的试验室惊讶和羡慕;梨温a2-1项目工程部,无论事多事少都自己解决,没给领导提过条件。
还代管试验室,不管在监理或业主那里受多少委屈都以大局为重,把对外关系处置得比较圆猾,给监理业主留下了很好的印象。
管理他人的这几年,悟出了很多做人的道理:一、融洽自己与手下人的关系,将自己和本部门的人员都融入到这个小集体中。
认为,每个人都有很强的集体主义感,只有给他发明了让他为集体奉献的环境,并让他适当的时候感受到发明价值实现自我幸福感和成就感,d1项目试验室,和我同事们达到一种非常舒服的管理和适应管理的境界,那就是默契和谐。
组织科长(干部科长)竞职演讲稿

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 组织科长(干部科长)竞职演讲稿组织科长(干部科长)竞职演讲稿尊敬的*,各位同事:很高兴,也很荣幸,能向大家作一个汇报。
首先,我从内心感谢组织的培养和领导的信任。
其次,如果我能和大家一起共事,我感到非常荣幸,也非常愿意。
俗话说,十年修得同船渡,能和大家一起共事,这修行得要几十年啊,说明我们都是有缘人,缘分不浅啊,所以,我一定珍惜和大家一起共事的工作机会。
市场经济时兴作广告,我先介绍一下自己。
我的简历是:—————如果我到组织干部科长这个岗位上工作,我将积极争取实现“两个转变”,抓实抓好“三项功课”。
我将立足本职,努力工作,奉献事业。
“两个转变”,具体地讲:一是实现角色的转变。
我这个人的特点是:对工作比较投入,对同志比较诚恳,透明度比较高,相容性比较强。
当然,我也存在着较大的弱点,大家都知道,从社管局到组织部的工作反差很大,组织部工作的政策性和专业性都很强,对工作人员自身素质要求相对较高,自己以前类似的工作经历很少或者没有,真的是弱点太弱,短处太短,因此会感到惶恐,怕做不好工作。
但是,经过这几天的思考,我终于树立了在部局领导的正确领导下,在同志们的支持帮助下,一定要做1 / 15好工作的信心。
二是实现思维方式的转变。
组织干部科工作千头万绪、纷繁复杂,涉及面比想象中的要广得多,很多具体的事情既涉及到党的基层组织建设,也涉及到干部的切身利益。
因此,必须把服务于部局的中心工作和服务于干部群众作为工作的出发点和落脚点,要坚持原则,甘当人梯。
把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,从而使工作目标更明确,重点更突出。
抓实抓好“三项功课”,具体地讲:一是抓好学习强素质。
医院科教科科长竞聘演讲稿(20篇)

医院科教科科长竞聘演讲稿(20篇)医院科教科科长竞聘演讲稿(20篇)医院科教科科长竞聘演讲稿篇1 尊敬的各位、各位评委:大家好!“我不能选择出生的时代,但可以用生命的灿烂为时代增光添彩;我不能决定生命的长度,但可以用加倍的奉献拓展生命的宽度。
”这是我送给自己的一句座右铭,我很喜欢这句话,也常用来勉励自己。
根据对自身条件的客观分析,我认为自己具有以下四个方面的任职优势。
一、有较好的道德修养。
在日常生活和工作中,我喜欢学习,注重在学习不断加强个人修养和政治修养,逐步提高政治水平。
在政治纪律上,我对自己要求严格,不利于团结的话不说,有损于团结的事不做,保持了一名税务人的良好形象。
二、事业责任心强。
上级交给的任务不折不扣完成,不怕困难,对工商户服务周到且不失原则。
做到不怕辛苦,毫无怨言地加班加点工作。
对安排的工作认真完成,从不计个人得失。
三、极具亲和力。
我为人低调,正直,工作多年来,都能与同事友好相处,与大家一起营造和谐有序融洽的工作氛围,赢得了大家的信任与支持。
四、具有对全面工作的驾驭能力。
多年的工作实践,我的政策水平不断提高,业务技能日趋成熟,协调能力逐渐增强,管理经验更为丰富。
我学会了运用“十个手指弹钢琴”的方法,注意掌握轻重缓急。
能做到遇事不惊,处置不慌,果敢处理。
如果我竞聘成功,我将在各级的指导下,认真履行职责,继续加强自身学习,使自己向复合型干部发展,以科学的管理、优质的服务,努力完成交办的各项工作任务。
我的工作设想是:一、刻苦学习,提高理论水平。
认真贯彻的__届五中全会,以“三个代表”重要和科学发展观为根本,认真学习的路线、方针、政策,深刻理解其精髓,解放,更新观念,强化大局意识,增强责任感和使命感,进一步提高政治敏锐性和鉴别力。
二、勤奋实干,率先垂范。
科级干部不仅是一个职务,更是一种责任。
这就要求我们要敢于负责,善于负责;要加强学习,提升技能;要以身作则,不仅想的要比别人多,而且干的要比别人多,勇于吃苦奉献,带头加班加点,高标准完成分管的各项工作。
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三是实践探索,勇于创新。新时期党的建设必须打破自我封闭的小格局,跳出“就党建抓党建”的框框,以宽阔的眼界、宽阔的思维、宽阔的胸襟来推进。一是创新基层党建工作方式方法。为更好适应新形势发展的需求,引导基层党组织学会充分运用信息网络传媒,搭建起党员与党员、党员与党组织的沟通桥梁,推进党建工作方法上的创新,有效保证组织覆盖面和工作覆盖面。通过短信联络、邮箱服务、网上展示、网络会议等新形方式,有效地解决与外出务工等流动党员的日常联系问题,实现了“党员行千里,短信一线牵”。二是创新基层党组织设置形式。突破按行政体制设置党组织的模式,根据经济发展状况和需求,创新党组织设置方式,积极探索把党组织建立在农村经济发展的产业链、行业协会和各种形式的农村合作经济组织上,促进生产要素的合理配置和优化组合,推行“支部+协会”、“支部+公司”等设置模式。三是创新党建工作机制。今年是“基层组织建设年”也是党的十八大胜利召开之年,要以此为契机逐步建立创先争优活动长效机制。健全抓书记、书记抓的基层党建工作机制。全面落实村干部“一定三有”要求,建立健全乡村工作运行机制,努力提升组织工作的科学化水平。
其三:有必需的工作经验。党的建设涉及的范围很广,事务性工作也很多,我在县乡村三级不同岗位都工作过,有丰富的农村基层工作经验,对组织工作也有着较为深刻的认识。在担任研究室主任的三年期间,积累了较丰富的科室负责人工作经验。
如果今天能够成功竞职,我将从以下几个方面,全力以赴开展好工作:
一是加强学习,提升素质。在严格要求自己的同时,也严格要求科室干部。带头学习政治理论和业务知识,不断提高整个科室的政治理论素养和组织工作水平。与此同时,在勤政方面做到“三勤”。一是腿勤不怕多跑路不怕多流汗舍得花力气把工作做实做细。二是脑勤。善于思考,注重研究和剖析新问题、新情况多为领导献计献策。三是嘴勤。多向部领导汇报情况,与其他各科室和有关部门加强沟通密切协作。
组织科科长演讲稿
尊敬的部领导、各位评委、各位同事:
大家好!非常感谢部领导给予我们参与竞争、施展才能的机会。对我来说,参加这次竞争上岗,既是机遇,也是挑战。通过这次竞岗,使大家对我的能力和表现有个全面的了解,并在此接受领导和同志们的挑选,也请大家多多指点和批评。
我今天竞选的岗位是组织科科长,下面我想着重谈谈对所竞争职位的认识。主要有以下两个方面:
首先,我认为新的岗位挑战性更大。组织科是组织部重要的业务科室,需要着眼于全县农村基层组织建设工作,需要宏观的眼界,需要协调大局的能力。在这个新岗位工作,可以进一步锻炼自己,提高自身的管理能力和综合素质。从另一个角度说,新的岗位意味着将付出更多的精力,承担更大的责任,接受更多的锻炼和考验,我很愿意接受这份挑战。
最后,我想说在现如今的社会上也许有人会认为女性是弱者的代名词,事实上科学研究表明,女性更善长用亲情化的管理来凝聚整个团队的力量,如果今天在座的各位领导,各位评委能给我一个展示舞台,我一定会用自己的实际行动证明,谁说女子不如男!
其次,我认为我竞聘本职位具有以下优势:
其一:有必备的工作态度。组织工作既辛苦又默默无闻,因此具有无私奉献、公道正派的精神品质,强烈的事业心和工作责任感是我担任竞聘职务应具备的首要条件。
其二:有必要的业务素质。参加工作12年来,我有9年是在组织部度过的,换句话说,我有9年组织人事工作经历,并且有较强的组织协调能力和文字综合把关能力。在担任研究室主任期间,深入基层进行调查研究,调研信息工作连续两年获市级表彰,撰写的调研报告曾获得过省三等奖、市一等奖。50余篇稿件被中国组织人事报、江淮、安徽党的建设、宣城日报等国家级,省市级刊物采用。所以