校大学生艺术团招新计划及方案
大学生艺术团招新（精选5篇）
大学生艺术团招新（精选5篇）第一篇：大学生艺术团招新大学生艺术团招新通知亲爱的同学们：大学生艺术团开始招新啦！你想把你的歌声飘的更远吗？你想把你的舞蹈炫的更美吗？你想把你的快乐带给更多的人吗？……请你积极的加入大学生艺术团吧！为进一步培养我系更多艺术表演人才，增大我系艺术团规模，丰富全体师生的业余文化生活，经系团委批准，我系大学生艺术团决定在全系范围内招录一批新成员。
现有将关事项通知如下：一、招生对象：1、10级在校学生，有良好的思想品德、素质修养和团队精神。
2、爱好声乐、舞蹈等艺术门类，具有一定的艺术基础和表演特长。
二、招生条件：艺术团包括：歌曲、舞蹈、主持、小品、相声、话剧、武术、器乐等等。
三、招新测试内容：音乐、器乐：清唱一首歌曲、表演一段器乐（自带）。
舞蹈：表演一个舞蹈片段。
主持：自备一篇演讲稿或即兴演讲，（可自带背景音乐）。
小品、相声、话剧、武术：小品表演或戏曲片段、即兴表演和才艺展示。
四：报名、面试时间和地点：1、2、3、报名时间：2010年11月1日（周一）----3日（周三）。
初试面试时间：2010年11月4日（周四）下午5：00。
面试地点：计科系办公室西侧会议室。
注：1：歌曲类初试清唱，复试要求自带伴奏。
2：各班级报名单交给各班文艺委员，由各班文艺委员在本周三上午****交到**** 联系电话：计算机科学系学生会----文艺部2010年11月1日第二篇：大学生艺术团招新大学生艺术团招新通知亲爱的同学们：大学生艺术团开始招新啦！你想把你的歌声飘的更远吗？你想把你的舞蹈炫的更美吗？你想把你的快乐带给更多的人吗？…… 请你积极的加入大学生艺术团吧！为进一步培养我系更多艺术表演人才，增大我系艺术团规模，丰富全体师生的业余文化生活，经系团委批准，我系大学生艺术团决定在全系范围内招录一批新成员。
现有将关事项通知如下：一、招生对象：1、10级在校学生，有良好的思想品德、素质修养和团队精神。
2、爱好声乐、舞蹈等艺术门类，具有一定的艺术基础和表演特长。
校园艺术团招新方案
校园艺术团招新方案一、背景介绍校园艺术团作为学校文化建设的重要组成部分，旨在培养学生的艺术兴趣和才能，为校园文化活动增添色彩。
为了推动学校艺术团的发展，提升艺术团的实力和影响力，我们制定了以下的招新方案。
二、专业导师指导为了更好地培养学生的艺术技能，我们将邀请专业导师来指导艺术团成员的训练。
导师将带领学生们深入学习音乐、舞蹈、戏剧等艺术领域的知识和技巧，提高艺术团的整体水平。
三、多样化的艺术课程艺术团将开设多样化的艺术课程，以满足学生的不同需求。
音乐方面，我们将开设钢琴、小提琴、吉他等乐器的课程，同时也会开设合唱和乐队合奏的课程。
舞蹈方面，我们将开设爵士舞、现代舞、民族舞等不同风格的课程。
戏剧方面，我们将开设话剧、舞台剧等课程，帮助学生培养表演和演技技巧。
四、优秀成员推荐对于校园艺术团的老成员，我们将向他们提供推荐入团的机会。
这些老成员已经在艺术团中展现出才华和潜力，具备一定的演出经验和专业技能。
他们的推荐可以提高整个团队的实力，同时也可以激励其他学生努力学习和练习。
五、开展选拔赛为了选拔出更加优秀的学生，我们将举办选拔赛。
在选拔赛中，学生将展示自己的才艺，包括歌唱、舞蹈、演技等方面的表现。
经过评委的评分和综合考虑，最终将选择出适合艺术团的学生。
六、个别面试除了选拔赛之外，我们还将进行个别面试。
面试将主要考察学生对艺术的热爱和潜力，并通过与导师的交流了解学生的学习态度和团队合作能力。
通过面试，我们可以更全面地了解学生，为最终入团做出更准确的决策。
七、培训计划一旦学生成功入团，我们将为他们制定一套完整的培训计划。
培训计划将根据学生的特点和需求进行个性化设置，并为他们提供专业指导和培训机会。
我们将通过定期的团队训练和导师指导，帮助学生不断提升自己的技能和表演水平。
八、公平公正的选拔原则在整个招新过程中，我们将始终坚持公平公正的原则。
选拔评委将严格按照评分标准进行评估，并充分尊重每位学生的努力和付出。
2024年学生会艺术团纳新计划最新
2024年学生会艺术团纳新计划最新一、引言随着社会的快速发展以及人们对于艺术的热爱，学生会艺术团作为学校文化艺术活动的核心组织之一，在提供丰富多样的文艺活动的同时，也起到了培养学生艺术兴趣、提升综合素质的重要作用。
为了有力地推动学生会艺术团的发展，更好地满足同学们多样化的艺术需求，特制定本纳新计划。
二、纳新目标1. 提高学生会艺术团的艺术水平。
通过选拔并培养具有潜力的艺术人才，提高学生会艺术团的艺术实力，为同学们提供更高质量的文艺演出。
2. 扩大艺术团的影响力。
通过纳新活动，吸引更多的同学参与艺术团的活动，推动艺术团的发展，为学校树立良好的艺术形象，增加校园文化的亮点。
三、纳新方式1.宣传策划（1）制定详尽的纳新计划，包括宣传内容、宣传渠道、宣传方式等，并提前将计划公布在学校官方网站、微信公众号等平台上，确保信息传递到每一位同学。
（2）制作宣传海报、宣传册等宣传资料，并在学校各大宣传栏、教学楼走廊等显眼位置进行张贴，以吸引更多的同学关注和参与。
（3）利用社交媒体平台进行线上宣传，发布招新信息、学生会艺术团成员的精彩表演视频等，吸引同学们的关注和参与。
2.线上报名（1）通过学校官方网站或专门设立的纳新报名网站进行线上报名，为同学们提供便利的通道报名参加学生会艺术团的选拔。
（2）报名表格设置具体的填写要求，包括个人基本信息、艺术特长等，并要求报名者上传个人表演作品的视频或音频资料，以便选拔评委进行初步评估。
3.选拔流程（1）初审环节：根据报名者提交的个人表演作品资料进行初步评估，筛选出初步合格者，并通知参加面试。
（2）面试环节：采取集体面试与个别面试相结合的方式进行，主要考察报名者的艺术素养、才艺表现以及团队合作能力等。
（3）终审环节：根据面试表现和综合素质进行最后的评选，并公布录取名单。
四、纳新安排1.宣传时间：计划在开学后的第一周进行纳新宣传，以便及时吸引同学们的关注和报名。
2.报名时间：设定1周的报名时间，确保同学们有足够的时间在报名截止日期前进行报名。
大学生艺术团招新方案
大学生艺术团招新方案一、组织性质大学生艺术团是在校团委领导下，由爱好艺术和有艺术特长的学生组成的一个具有群众性和综合性的文艺团体。
二、活动宗旨发掘我校艺术人才，丰富校园文化生活，增加大学生的艺术修养和艺术知识技能，充分展示同学们朝气蓬勃的精神面貌和艺术才能，促进校园精神文明建设，繁荣校园文化，推动学生综合素质的发展。
三、组织机构及职责校团委文化艺术中心负责对大学生艺术团进行指导和管理。
艺术团的管理工作包括组织建设、成员使用、艺术培训（包括聘请专业教师）、日常活动和演出安排，以及艺术团设施的保管和日常维护。
大学生艺术团作为学校的艺术团体，纳入社团管理范围。
其主要活动将根据学校安排，参加和承担重大节日和重要活动的演出、日常校园文化和艺术活动，面向全校学生组织形式多样的比赛和演出，举办各类艺术培训。
1.艺术顾问：对艺术团的训练规划及节目排练计划进行指导。
2.艺术指导：负责队员的训练和专业素质的提高，认真对待每次训练。
3.团长：负责全团的正常训练及演出，协调各部门的工作。
4.副团长：负责全团的训练规划及排练计划的制定、安排；组织一年一度的招生和考核，协助团长工作。
5.部长：组织该部成员训练、排练，负责考勤，与该部成员一起编排新节目，及时向主管副团长汇报本部工作。
四、活动方式及时间1.各部每周定期活动1-2次，每次不少于一小时，每年定期安排汇报演出演出时间以双休日为主，其他课余时间为辅。
2.每学期初召开全体团员大会一次，对全年工作任务、排练计划进行布置，对干部进行调整。
五、招生对象及条件1.在校就读的所有学生均可报名参加。
2.爱好艺术，并有一定的艺术专长和基础。
3.具有一定的吃苦精神，能坚持参加训练。
4.有良好的沟通能力和团队意识，有较强的事业心和奉献精神。
六、各部门工作及要求1.团长：负责主持艺术团的全面工作；协调各部工作；负责艺术团内部的思想、组织、作风和制度建设。
2.副团：协助团长做好各项工作，同时协助团长对团内事务进行考核，负责管理团内档案，管理艺术团所有的活动场所和固定资产，协调全团内部关系，组织并保证团内各项会议的顺利召开。
大学生艺术团招新计划
大学生艺术团招新计划一、招新目的：新的学期开始，为了扩充大学生学院艺术团的力量，同时给广大同学施展自己才华和抱负的机会，给新生们提供一个锻炼自己展现自己的机会。
二、招新方向：1、招新对象：主要面向12届新生，学习工作方面表现优秀的同学2、招新要求：思想品德好，吃苦耐劳，责任心强，具有一定的艺术特长或艺术爱好，并有信心处理好学习与工作的关系。
3、招新数量：各部门各队可根据实际情况自由把握。
4、招新形式：统一报名，然后根据应聘者的意向分开考核。
三．招新流程：招新由报名和考核二部分组成。
（一）报名：报名前期准备部分：招新具体工作安排招新日期、地点：具体由团委通知流程：1）各部门选派人员协助宣传部利用海报的形式在公告板告知大学生艺术团招新信息，并做出各部门介绍材料。
2）在学校安排处设立报名点，各部门安排若干名人，在招新处向新生介绍本部门，新生可在招新处咨询、报名、登记。
3）在新生军训期间组织大学生艺术团主要成员去新生寝室进行慰问和宣传。
4）在新生开学到招新开始期间办公室主要负责复印报名表和大学生艺术团团员表，报名表样式如下：报名表背面: 院大学生艺术团主要工作职责与各部门的工作介绍，报名时间和报名地点。
大学生艺术团组织结构：合唱队，器乐队，礼仪队，舞蹈队，剧务部，办公室，宣传部，外事部四、选拔方式通过报名进行面试面试评审由相应部门主要成员担任。
面试内容：（1）对所应聘的部门工作的了解，应聘者的个人展示。
（2）由评审向应聘者提问根据其回答进行评定。
面试后进行选拔，对参选的人员进行通知，并告知其是否通过。
（3）在试用期一个月内考察新成员的工作情况和个人作风，在试用期后决定其去留，说明原因。
五、团员表填写组织面试通过人员填写团员表。
团员表样式如下：江西中医学院科技学院大学生艺术团二〇一二年八月二十八日。
学校艺术团招新方案
学校艺术团招新方案一、方案背景随着社会的发展和学生的多元化需求，学校艺术团成为了培养学生综合素质和丰富课余生活的重要组成部分。
为了更好地吸引学生参与艺术团活动，提高参与度和创作水平，我们制定了全新的招新方案。
二、方案目标1. 提高艺术团的知名度：通过此次招新活动，让更多的学生了解、喜欢和参与到艺术团中，提高艺术团的影响力和知名度。
2. 提升学生的艺术修养：通过艺术团的培训和表演活动，提升学生的艺术修养，培养他们的创造力和审美能力。
三、招新方式1. 艺术团简介展示：开展面向全校学生的艺术团简介展示活动，通过图片、视频等形式展示艺术团的历史、成果和活动特色，吸引学生的兴趣。
2. 导师示范表演：艺术团导师进行精彩的表演示范，展示各自的专业技能和艺术魅力，为学生们树立榜样，激发他们的兴趣。
3. 学生自我展示：学生可以通过面试、自我介绍或演出等形式，展示自己的才艺和特长，艺术团将根据学生的表现进行选拔。
四、艺术团的分类1. 音乐类：包括合唱团、乐器演奏组、器乐独奏等。
学生可以根据自己的音乐兴趣和特长选择参加。
2. 舞蹈类：包括民族舞蹈、现代舞等。
学生可以通过试舞和艺术团的导师指导，提升舞蹈技巧和舞台表演能力。
3. 戏剧类：包括话剧演出、戏曲表演等。
学生可以参与各种戏剧表演，锻炼演技和舞台表演能力。
五、招新条件1. 对象：全校中小学学生，不限专业和年级。
2. 学习成绩：不会限制学生的学习成绩，但要求学生必须要有艺术修养和一定的自信心。
3. 参与度：要求学生能够全程参与艺术团的排练和表演活动，保证集体活动的积极性和凝聚力。
六、选拔和培训1. 选拔方式：通过面试、试舞、演奏等形式进行选拔，评估学生的综合表现和潜力。
2. 培训教学：选出的学生将会得到艺术团导师的指导和培训，提高他们的技能和表演水平。
七、团队建设1. 团队合作：艺术团注重学生的团队合作意识和配合能力，通过团队活动和排练，培养学生的集体观念和合作精神。
校园艺术团招新活动方案
校园艺术团招新活动方案为了丰富校园文化生活，提升学生的艺术修养，本校校园艺术团决定举办一场精彩纷呈的招新活动。
以下是本次招新活动的方案，旨在吸引更多有兴趣、有才华的学生加入校园艺术团。
一、活动名称A. 主题：开启艺术之门，展现才华B. 活动口号：绽放艺术，成就梦想二、活动时间本次招新活动将于每周四下午4点开始，为期两周。
具体开展时间为xx月xx日至xx月xx日。
三、活动地点校园艺术团排练室，位于校园中心大楼三楼。
四、参与对象所有对音乐、舞蹈、戏剧、美术等艺术形式感兴趣的学生均可报名参加，不限专业、年级、经验。
五、活动流程第一周：1. 招新宣传- 制作宣传海报，并在校内各重要位置张贴。
- 设立宣传展台，组织校园艺术团成员进行招新宣传。
- 共编写招新推文，通过学校微信公众号、QQ群、班级微信群等渠道发布。
2. 报名及初选- 设立报名点，学生可前往填写报名表格并提交个人才艺视频（选送表演类别）。
- 招新委员会对报名表和视频进行初步筛选，选出初选名单。
- 对初选名单的学生进行通知，通知内容包括初选结果，安排第二周的面试时间。
第二周：3. 面试及选拔- 初选通过的学生按照面试时间到达指定地点进行面试。
- 面试分为个人表演和群体合作表演，以展示学生的艺术才华和团队协作能力。
- 通过面试后，招新委员会将最终名单公示在校园艺术团官方网站上。
4. 迎新晚会- 为了欢迎新成员的加入，本校校园艺术团将举办一个欢迎晚会。
- 晚会由新成员和老成员共同为观众献上精彩的演出，展示校园艺术团的实力和团队凝聚力。
六、活动宣传及奖励1. 活动宣传- 利用校园媒体，包括校园广播、电子屏幕、海报等进行活动宣传。
- 通过社交媒体平台将活动信息进行推广，吸引更多人了解和关注校园艺术团的招新活动。
- 利用校园艺术团成员及相关教师的联系人关系，邀请校园媒体进行报道。
2. 奖励机制- 活动中表现出色的学生将获得奖励和认可，包括奖学金、艺术培训课程等。
校园艺术团招新策划方案
校园艺术团招新策划方案一、背景介绍近年来，我校校园艺术团的规模和影响力不断扩大，为了进一步丰富学生的文化生活，提高艺术修养，特拟定了新一轮的招新策划方案。
二、宗旨与目标1. 宗旨：通过招新活动，培养学生的艺术兴趣和创造力，丰富校园文化氛围。
2. 目标：吸引更多对艺术有浓厚兴趣的学生参加校园艺术团，提高艺术团的质量和影响力。
三、招新活动安排为了达到宗旨和目标，制定如下招新活动安排：1. 制作宣传海报设计精美、吸引人眼球的宣传海报，突出校园艺术团的特色和亮点，使用鲜明的色彩和大字标题，展示艺术团在校园活动中的重要性和吸引力。
2. 创意宣讲会举办创意宣讲会，邀请艺术团现任成员参加，分享他们加入艺术团的经历和收获。
重点介绍艺术团的各个分支及其特色活动，让学生对校园艺术团有更多的了解和期待。
3. 影视展示利用学校的宣传屏幕或者教室内的大屏幕，播放校园艺术团成员的精彩表演片段。
展示团队的才艺和活动成果，吸引学生的眼球，让他们对校园艺术团充满向往。
4. 线上报名在学校官网、学生论坛等途径上线报名通道，方便学生填写个人信息并提交报名申请。
同时，设定报名截止日期，确保组织活动的有条不紊进行。
5. 选拔和面试根据报名情况，筛选出具备一定艺术实力和潜质的学生。
组织面试环节，包括音乐、舞蹈、话剧等方面的表演和面试问题，以选拔出合适的新成员加入艺术团。
6. 新成员培训选拔出来的新成员，组织专业艺术导师进行一段时间的培训，提升他们的艺术水平和团队协作能力。
定期举办培训班、工作坊等形式，使新成员逐渐适应艺术团的活动要求。
四、活动推广渠道1. 学校广播台通过学校广播台制作宣传音频，例如招新宣传歌曲、艺术团活动介绍等，定期播放以增加校园内对校园艺术团的关注度。
2. 社交媒体平台充分利用微信公众号、QQ群、学生论坛等社交媒体平台，发布校园艺术团的招新活动信息，与学生群体建立有效的沟通渠道，吸引更多的学生关注和参与。
3. 校内宣传展示在学校的公告栏、教室、宿舍等位置设置招新海报和宣传标语，提高活动的曝光度。
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校大学生艺术团招新计划及方案
一、招新背景
大学生文化艺术团是我校实施艺术教育和艺术实践的重要阵地和载体。
为了进一步繁荣校园文化、服务学生成长成才，打造出一支“充满时代气息、展现学生魅力、融合多种才艺、独具西华特色”的艺术实践团体。
西华师范大学高等职业技术学院文化艺术团将尽力发挥艺术教育的功能，通过艺术实践的平台，在营造校园人文环境、活跃校园艺术氛围、提升学生审美能力、拓展学生综合素质等方面做出贡献。
在这阳光明媚的秋天，常州大学大学生艺术团张开怀抱欢迎各位有能之士和热爱文艺的同学加入，校园文化艺术团也将一如继往地为同学们提供展示青春风采、提高艺术修养、培养团队精神的舞台。
二、招新对象及条件。
1 主要为2013级全体同学。
2、具有良好的思想品德、素质修养和团队合作精神。
3、有一定的艺术基础和管理能力，能安排和处理好各个部的常规工作和解决突发问题。
三、大学生艺术团成员权利及义务。
1、配合学校、指导老师及同学，安排完成好常规工作及艺术团的
各种活动。
2、参加校级大型文艺演出企划和筹备。
以及团委、大学生艺术
团组织的各种艺术交流和讲座。
3、带领文化艺术团参加院上、校上或校外大学生艺术展演、比赛
及商演。
4、每学期参加艺术团的考评及评优工作，合格者由团委给予加
分，优秀团员由校团委统一进行表彰和奖励。
四、招新计划
1、人力资源部 10人
2、舞美部 10人
3、编辑部 10人
4、道具部 15-20人
5、各级表演团视自身情况而定不得少于20人
五、报名事宜。
1、报名时间：待定
2、报名方式：①水月广场现场报名
②手机短信报名
六、宣传方式。
1、军训期间艺术团到各个营队进行慰问演出。
2、在校园各处张贴宣传海报。
3、水月广场现场发海报宣传。
人力资源部
2013．7.25。