职业生涯规划测评 (NXPowerLite)
职业规划性格测试——决定你一生的前途
世界五百强职业规划性格测试题前言：每个人会在职场上平均发展30-35年左右的时间。
很多人因为错误的职业选择，而导致终日在痛苦中挣扎，即使已经工作3-5年甚至更长的时间，也不得不面临职业重新选择的痛苦。
而此时付出的机会成本和所要承受的压力，使得很多人望而却步。
因此，这种未解的痛苦往往会伴随我们终生。
在我们接手的职业规划咨询中，不乏这样的案例。
一个又一个惨痛的事实告诉我们，一定要及早树立正确的职业规划意识，最好从大学就开始，否则，因错误的职业选择而带来的痛苦会让人生失去很多乐趣。
在每一个大标题中的四个选择题中只选择一个最符合你自己的，并在英文字母后面做记号。
一共40题。
不能遗漏。
注意：请按第一印象最快的选择，如果不能确定，可回忆童年时的情况，或者以你最熟悉的人对你的评价来从中选择。
一、1 富于冒险:愿意面对新事物并敢于下决心掌握的人；D2 适应力强:轻松自如适应任何环境；S3 生动:充满活力,表情生动,多手势；I4 善于分析:喜欢研究各部分之间的逻辑和正确的关系。
C二、1坚持不懈：要完成现有的事才能做新的事情；C2喜好娱乐：开心充满乐趣与幽默感；I3善于说服：用逻辑和事实而不用威严和权利服人；D4平和：在冲突中不受干扰，保持平静。
S三、1顺服：易接受他人的观点和喜好，不坚持己见；S2自我牺牲：为他人利益愿意放弃个人意见；C3善于社交：认为与人相处是好玩，而不是挑战或者商业机会；I 4意志坚定：决心以自己的方式做事。
D四、1使人认同：因人格魅力或性格使人认同；I2体贴：关心别人的感受与需要；C3竞争性：把一切当作竞赛，总是有强烈的赢的欲望；D4自控性：控制自己的情感，极少流露。
S五、1使人振作：给他人清新振奋的刺激；I2尊重他人：对人诚实尊重；C3善于应变：对任何情况都能作出有效的反应；D4含蓄：自我约束情绪与热忱。
S六、1生机勃勃：充满生命力与兴奋；I2满足：容易接受任何情况与环境；S3敏感：对周围的人事过分关心；C4自立：独立性强，只依靠自己的能力、判断、与才智。
RNP飞行研讨 (NXPowerLite) (NXPowerLite)
PBN飞行研讨本文在开篇对基于性能的导航PBN做了整体的说明，接下从RNP 发展的历史着手对相关概念作进一步解释说明，以便于大家清晰地理解这些全新的概念。
RNP飞行实质上是基于导航精度的飞行，因而接着阐述了导航精度的相关问题。
之后，通过分析正常航班相关飞行程序，介绍正常航班RNP飞行的步骤，并对相关要点作解释说明，此部分内容包含实际可能遇到的情况如复飞，绕飞的风险因素。
最后对航班如发生设备失效的特殊情况，依据模拟机训练科目作相应的处置说明。
PBN应用的整体认识：基于性能的导航PBN（Performance Based Navigation），它是未来航空业界核心的飞行技术，是全球导航技术的主要发展方向，是一种全新的运行概念,它覆盖了航路，终端区，进近和着陆的所有飞行阶段，对飞机制造商，飞行员，机务，空管都提出了新的要求，势必对各航空公司航班飞行和运行系统产生重大影响和变革。
根据ICAO 第36次会议的要求，各缔约国要在2016年以全球一致的步调过度到PBN运行，具有垂直引导的APV（Baro-VNAV,GNSS）将作为主要的进近方式或精密进近的备份方式（用于取代目视和非精密进近），在2016年所有相关跑道都将实施APV。
从民航发展上来看：PBN是当今新通讯，导航方式以及监视技术的不断发展的必然结果，其工作是运用导航系统中的星基或陆基导航设备来实现空中导航(自由飞行)的一种导航方式，它即不需要地面的无线电信标，也不需要依靠空中交通管制的引导，就可以使飞机能在空域中的任何位置建立的航路点之间飞行，使得航路设计更加灵活，优化，使得即便在地面导航设施欠缺的机场和航路上，或者在地形复杂的区域中也能够安全和高效的飞行。
航空公司如选择应用ICAO RNP或RNP/RNA V运行可从提高安全性、运行全新更优化航路和飞行运行程序中获益。
根据中国民航总局规划，今后将对实施RNP运行较好的航空公司提供优先航路权。
基于以上认识，我们应该从时代的需要和航空业发展的需求来认识PBN的重要性，尽早尽快的认识和把握好这种全新的飞行方式。
mbti职业性格测试工具nxpowerlite
我们自然注意到的信息类型
（S） 触觉------直觉（N）
我们做决定和得出结论的方法
（T） 思维------情感（F）
我们喜欢以一种较固定的方式生活（或 做决定），还是以一种更自然的方式生 活（或获取信息）
（J） 判断------知觉（P）
MBTI职业性格
16种性格类型
• 四个维度各有两个方面，组成2*2*2*2=16 种性格类型：
达50多年的研究和开展， MBTI已经成为了当今全球最 为著名和权威的性格测试。
Carl G. Jung
MBTI职业性格
四个维度
MBTI性格类型系统分为四个维度，每个维度有两个 方向，共计八个方面，即共有八种性格特点，具体如下：
我们与外界相互作用的程度以及自己的 能量被引向何处
（E） 外倾------内倾（I）
直觉N
关注事物的整体和发展变化趋势：灵感、预测、暗示， 重视推理。例如：重视想象力和独创力，喜欢学习新 能、但容易厌倦，喜欢使用比喻，跳跃性地展现事实
MBTI职业性格
维度解释
我们做决定和得出结论的方法
思维T
重视事物之间的逻辑关系，喜欢通过客观分析作决定评 价。例如：理智、客观、公正
情感F
以自己和他人的感受为重，将价值观作为判定标准。例 如：对行为对他人情感的影响敏感，认为圆通和坦率同 样重要
MBTI职业性格
认 清 自 己 ， 享 受 人 生
MBTI职业性格
MBTI性格网上测试
自己根据维度解释判断自己的性格类型往往不 准，必须使用可靠性得到充分验证的专业的 测试工具进行测试
网上测试后的结果将发到你指定的邮箱——? 性格分析报告?展示的是你的性格倾向，而不 是你的知识、技能、经验。
职业生涯规划测评工具职业生涯规划测评结果(四篇)
职业生涯规划测评工具职业生涯规划测评结果(四篇)职业生涯规划测评工具职业生涯规划测评结果篇一当我写这一篇文章时，我已经是华中科技大学的一名大二学生了，在马上大二上学期完毕之际，我站在大学的中间，回首和展望一下大学四年的学习和生活，盼望我的大学能够如预期一般充实而有意义。
对我个人觉得我的优势就是比拟乐观，能吃苦，由于我诞生在一个农夫家庭，从小就培育了一种能吃苦耐劳的品质，但我的劣势就是比拟急躁比拟简单失去急躁，所以在以后的学习和生活中，在这方面还要加强，我的时机，我感觉我的时机不是许多，由于我的诞生和我生活的环境打算了许多东西，很所状况下现实是比拟残酷的，我的威逼就是以后能不能转到我想要的钱去实现我的抱负人生，以后的路还很长，许多事情都得去操自己去做！毕业的时候，选择一份工资还算不错的工作，一个人不管如何让，首先的有一些物质上的保障，然后才能去考虑其他的事情。
现在房价很高。
物质是根底，首先要有了根底，才能有以后的保障大一已经过去，下面是我以后的大学规划大二：在大一的根底上承前启后。
在这一年里，既要稳抓根底，又要做好由根底课向专业课过渡的预备，并要把一些重要的高年级课程逐一扫瞄，以便向大三平稳过渡。
这一年，手中应握有一两张有重量的英语和计算机认证书了，并适中选读其它专业的课程，使自己学问多元化。
可参与有益的社会实践，如下乡、义工活动，也可尝试到与自己专业相关的单位兼职，多体验不同层次的生活，培育自己的吃苦精神和社会责任感。
大三：奋起直追。
主动加深专业课程的学习，并把大四的课程尽量挤入大三这一学期，以便大四有相对宽松的时间求职或考研。
对于大多数同学来说，大三是到了快要把自己抛向社会的时候，因而要多向大四的师兄师姐打听求职信息、面试技巧和职场需求状况，请教写求职信、个人简历的阅历，并在假期开头为自己心目中的职业进展实践。
预备考研或出国留学的同学，则要关注考试资讯，尽可能多渠道地搜罗各种资料。
大四：扬帆千里。
电阳 (NXPowerLite)
Dentsu Young & Rubicam brand communications
机场户外广告 户外广告-户外广告--机场灯箱 --机场灯箱
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Dentsu Young & Rubicam brand communications
BOMBAY
1,800 employees 38 offices 13 countries
S YDN EY ME LBOURN E AUCKLAND
Dentsu Young & Rubicam brand communications
中国电扬的结构
香港、广州、上海、北京各分公司独自营运， 香港、广州、上海、北京各分公司独自营运，但保持紧密 联系的合作关系, 联系的合作关系,灵活调配人力资源为客户提供全国性的 专业服务. 专业服务.
电扬品牌传播
-- 推动品牌的动力
January 5, 2001
Dentsu Young & Rubicam brand communications
我们是谁
在亚洲， 在亚洲，电扬 是全球两大主要广告代理公司的 合作体
Young & Rubicam
扬• 罗必凯
Dentsu Young & Rubicam brand communications
沈阳 天津 呼和浩特 大连 石家庄 青岛 西安 成都 温州 南昌 罗阳 南宁
我们主要代理的品牌
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职业生涯规划书(NXPowerLite)
明确目标
设定具体、可量化、可实现 的职业目标，以指导你的职 业生涯发展。
长期规划
制定长期职业规划，为自己 的目标设定时间表和里程碑。
灵活适应
随时调整和修改目标，以适 应职业市场的变化和个人成 长的需求。
自我评估和分析
了解自己
通过自我评估和分析，了解自己 的兴趣、价值观和技能，以确定 适合你的职业道路。
自己的责任心和团队合作精神。
3
工作轮岗
尝试不同的工作岗位和行业，了解职业 生涯的多样性和变化。
职业发展和晋升计划
晋升目标
制定明确的职业晋升目标，设定成为行业专家或领导者的计划。
培训计划
参加培训课程和项目，提升管理和领导能力，为职业发展做好准备。
导师指导
寻找并与经验丰富的导师建立良好的关系，获得职业指导和支持。
职业生涯规划书 (NXPowerLite)
这份职业生涯规划书将帮助你制定成功的职业发展计划。从目标设定到实践 机会，让我们一起探索成功的职业生涯规划之路。
引言
职业生涯规划是个人成功的关键。通过制定明确的职业目标和规划，你可以 更好地发展自己的技能，追求激励和满足感，并实现个人和职业的和谐发展。
职业目标设定
知识扩展
积极学习新知识，关注行业前沿 和最新技术，提升自己的专业水 平。
技能发展
培养和提升关键的职业技能，如 沟通能力、领导力和问题解决能 力。
持续学习
建立学习的习惯和机制，保持持 续学习的态度和动力。
实践机会和工作经验计划
1
实习机会
寻找实习机会，获得实践经验和行业认
志愿者工作
2
可。
参与志愿者工作，培养个人技能和展示
3
薪资待遇
浙江理工大学(叶海荣) (NXPowerLite)
赞助单位和宣传
赞助单位：阿里巴巴 其他单位；萧山、杭州的几家单位还在联 系中 媒体宣传
– 多家电视台、报刊将参加报道 – 阿里巴巴组织联系报道 – 学校宣传部也将专门组织新闻媒体进行宣传
比赛规则通报
比赛时间：
– 网络赛９.19 hdoj – 现场赛10.23 练习赛（含云计算） – 正式赛10.24ACM开展情况及经验分享
感谢
– 浙江大学 – 杭州电子科技大学
浙江理工大学开展特殊性 计算机部2007年介入训练和组织比赛
ACM开展情况及经验分享
2007年提出的目标
– ３年获得省赛金牌 – ５年获得亚洲区银牌 – １０年获得亚洲区金牌
“以点带面，以赛带学”全面促进学生素 质的培养
ACM开展情况及经验分享
命题
网络赛 以兄弟院校命题为主7~8题 现场赛 全部委托兄弟院校命题
晋级规则
1 2 3 4 5 6 7
网络赛前70名学校（ 个名额， 网络赛前 名学校（各1个名额，在hdOJ上进行 名学校 个名额 上进行 ） 参加过WF并获得名次的学校（增加1个名额） 并获得名次的学校（增加 个名额 个名额） 参加过 并获得名次的学校 省级或以上联赛获得女队第一名的学校 今年承办赛区的高校（ 个名额 个名额） 今年承办赛区的高校（10个名额） 中国区指导委员会支配（ 个名额 个名额） 中国区指导委员会支配（10个名额） 预留（剩下的 个名额 其他地区或境外） 个名额， 预留（剩下的10个名额，其他地区或境外） 总位子数120+，总参赛队数120＋队，每个高校原则最多 队 ，总参赛队数 每个高校原则最多3队 总位子数 ＋
场馆联系、设备采购 场馆联系、
场馆联系、设备采购 场馆联系、
服务器
图登pp模板 (NXPowerLite) (NXPowerLite)
2002年被国内主流媒体指定为“地博会”专业推广机构 公司总经理胡永被评为深圳10大操盘手 公司创意作品多达26款入选广告行业“年鉴式”书籍 《中国创意百科》《地产广告》，放之四海亦足堪炫耀 公司总经理杨霖获得第23届台湾时报金像奖，商品项 其他类银像奖得主 第23届台湾时报金像奖，商品房地产类入围奖得主
七.我们的使命
我们有激情，成为全中国最好的 复合作战的广告代理公司
八.我们服务的重要客户/品牌 图登2003最新出品介绍:
1.锦上花 2.领 海 3.光彩新天地 4.光彩新世纪 ——罗湖· 双口岸首席酒店式公寓 ——深圳· 大梅沙顶级皇室公寓 ——南山· 首席投资创业写字楼 ——城市精灵· 光彩一生
5.光彩山居岁月——南山· 現代桃花源生活别墅
6.时代天骄 7.世茂雅苑 8.蔚蓝印象
——湖北· 武汉名盘 ——海南五星级海景豪宅 ——陕西西安一匹蓝色黑马
9.鸿越· 瑞櫊
——四川绵阳第一大盘
图登2002年作品介绍
1.香榭里花园 2.現代城夢想家 3.中天花园 4.贵阳· 香蒂伊 ——亚洲唯一金块奖获得者 ----引发深圳SOHO族抢购風潮 ——中产家庭圓夢,贵州超大盘 ——重現法國TOWNHOUSE生活
图登2002年作品介绍
5.翡翠· 星空 6.蓝田一站 7.丽晶· 国际 8.碧桐湾 9.丽雅居 ----深圳小资情调最佳煽動者 ----非寄居时代的最佳選擇 ----深圳與國際接軌的使馆生活 ----吸引往來於深港的兩棲家庭 ----大隐生活的最高靜界
图登2002年作品介绍
10.南昌· 万达星城---江西第一大盘,新生活運動 11.海口· 世贸雅苑---海口富豪巨贾的超奢生活 12.彩世界 ---白領家庭的都市山水生活 13.碧海云天 ---凯旋人生的換屋第一選擇 14.金色年华 ---第二居所
职业生涯规划测评(4篇)
职业生涯规划测评(4篇)职业生涯规划测评11．确定生涯进展的阶段生涯进展是个连续的过程，因此测评在这个过程上的运用可以发生在任何一个阶段。
职业询问师首先要确定的是，来访者如今是处于哪一个进展的阶段。
不同的生涯进展阶段，从心理成长的角度看，应有不同的生涯进展任务；界定了来访者的成长阶段，有助于帮助其设立生涯探究的目标，也有助于询问师标定辅导的重点与方向。
确定来访者生涯进展的阶段，是异中求同，在于了解其一般性的心理成长到达哪一种程度；而每位求助者个人的心理需求以及所面临的生涯逆境歧异甚大，这种同中求异的部分则是其次个步骤必需澄清的。
2．分析来访者的需要无论一个人的问题如何，当他需要询问时，说明他有一个适应上的困扰：他无法满意他的基本需要。
每一个人都是带着困扰来找职业询问师，困扰的背后都有不同的需求，分析、澄清来访者个人的需要，有两个目的：其一，借助关注、倾听、同理等技巧，初步建立良好的询问关系；其二，具有动机的作用，在使来访者内省到自己的生涯需求后，能主动、主动地参加测评实施与解释的全部过程。
就第一个目的而言，测评的实施并不纯然是技术性或机械性的，它仍是询问的一部分，影响询问效果的主要关键之一在于询问关系。
因此，测评实施之前的初步询问，通过了解个人的特别需要而建立询问关系，是不行省略的重要步骤。
就其次个目的而言，澄清来访者的需求，主动来看可以激发其参加的动机，消极来看可以削减因动机缺乏而产生的测评误差。
假设一个人在这个阶段了解他的需要是在于生涯探究，必需在询问师的支配下进行一连串结构式的自我测量，对于往后有打算的测评实施就能实行合作的看法。
又如，另外一个同学知道自己真正的需要是鉴别将来升高校之后的学习成就，那么在询问师支配需“最大表现”的力量倾向测评时，就能全力以赴，以测出自己真正的实力，作为将来选择高校某项专业的参考。
3．设立目标“需要”与“目标”是密不行分的。
分析了个别的需要之后，询问师必需和来访者共同确定测评的目的。
美星传播简介100927 (NXPowerLite)
司运作、稳定专业灵活的作业团队、对市场敏锐的反应、与时俱进的创意理念、 司运作、稳定专业灵活的作业团队、对市场敏锐的反应、与时俱进的创意理念、深
厚的文化底蕴等让我们有足够的信心成为贵司最合适的合作伙伴。 厚的文化底蕴等让我们有足够的信心成为贵司最合适的合作伙伴。
一则“隼铆”之说即将在此上演…… 一则“隼铆”之说即将在此上演
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品牌规划（品牌定位、品牌战略）、品牌推广、品牌跟踪、品牌规范、 ）、品牌推广 品牌规划（品牌定位、品牌战略）、品牌推广、品牌跟踪、品牌规范、品牌预警 品牌策划，公关策划，促销策划.... 品牌策划，公关策划，促销策划.... 平面创意、影视创意、广播创意、活动创意（公关、促销） 平面创意、影视创意、广播创意、活动创意（公关、促销）.... VI设计、终端物料设计、平面推广设计、企业产品画册、宣传册设计、包装设计.... VI设计、终端物料设计、平面推广设计、企业产品画册、宣传册设计、包装设计.... 设计 平面制作、影视制作、广播制作、网络广告制作、广告摄影制作、活动物料制作.... 平面制作、影视制作、广播制作、网络广告制作、广告摄影制作、活动物料制作.... 产品展销（车展、巡展、演唱会）、新品上市展览.... ）、新品上市展览 产品展销（车展、巡展、演唱会）、新品上市展览....