医疗十二五发展规划
“十二五”-医药工业“十二五”发展规划-解读

解读医药工业“十二五”发展规划发布时间: 2012-02-25 05:38 来源: 进入电子报楚天金报讯“十一五”是我国医药工业取得显著成绩的五年。
随着国民经济快速增长,人民生活水平逐步提高,国家加大医疗保障和医药创新投入,医药工业克服国际金融危机影响,继续保持良好发展态势。
“十二五”时期,我国医药工业面临的国际国内环境总体有利,是调整结构转型升级的关键时期,但影响发展的不确定因素增多,机遇和挑战并存。
由于人口增长,老龄化进程加快,医保体系不断健全,居民支付能力增强,人民群众日益提升的健康需求逐步得到释放,我国已成为全球药品消费增速最快的地区之一,有望在2020 年以前成为仅次于美国的全球第二大药品市场。
工信部发布《医药工业“十二五”发展规划》。
主要目标为:工业总产值年均增长20%,工业增加值年均增长16%。
基本药物生产规模不断扩大,集约化水平明显提高,有效满足临床需求。
全国药品生产100%符合新版GMP要求,药品质量管理水平显著提高。
《规划》主要发展目标包括:1.产业规模平稳较快增长。
工业总产值年均增长20%,工业增加值年均增长16%。
2.确保基本药物供应。
基本药物生产规模不断扩大,集约化水平明显提高,有效满足临床需求。
3.技术创新能力增强。
建立健全以企业为主体的技术创新体系,重点骨干企业研发投入达到销售收入的5%以上,创新能力明显提高。
4.质量安全上水平。
全国药品生产100%符合新版GMP要求,药品质量管理水平显著提高。
5.产业集中度提高。
到2015 年,销售收入超过500 亿元的企业达到5 个以上,超过100 亿元的企业达到100 个以上,前100 位企业的销售收入占全行业的50%以上。
6.国际竞争力提升。
医药出口额年均增长20%以上。
改善出口结构,有国际竞争优势的品种显著增多,制剂出口比重达到10%以上。
7.节能减排取得成效。
单位工业增加值能耗较“十一五”末降低21%,单位工业增加值用水量降低30%,清洁生产水平明显提升。
医院第十二个五年发展规划

“十二五”期间是上海全面贯彻实践科学发展观,确保经济社会平稳健康发展,构建和谐社会的关键时期;是上海卫生系统深入贯彻落实国家关于深化医药卫生体制改革的意见,以提升人民群众健康水平为要求,建立起覆盖城乡居民的公共卫生体系、医疗服务体系、医疗保障体系、药品供应体系的重要时期;也是上海市卫生系统以改革创新为动力,建立起比较完善的医疗管理机制、运行机制、投入机制、价格形成机制、监管机制、科技和人材保障、信息系统和法律制度的关键阶段。
为贯彻《上海市卫生事业发展第十二个五年规划》和《上海申康医院发展中心第十二个五年规划》目标要求,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,贯彻国家医改政策方针,坚持公立医院公益性质,注重医院内涵建设,全面提高医院医教研质量;坚持实施“科教兴院”战略,加强学科人材队伍建设;进一步清理发展思路,激发南北错位发展活力,促进医院全面、协调、可持续发展,特制定本规划。
“十一五”期间,在市卫生局和申康医院发展中心的领导和支持下,坚持贯彻落实科学发展观,继续深化医院改革,深入实施“科教兴院”,医院医疗工作、学科人材队伍建设、基本建设及精神文明建设等都取得了较大发展。
“十一五”前四年期间,医院全力推进整合南、北部医疗资源,在南部积极发挥松江地区的地域辐射力、政府支撑力;在北部捏合医院原有综合医疗资源优势,全力推进优势学科潜力发挥,医疗服务三项指标增长速度均位于本市三级综合性医院前列。
2005 年到 2022 年期间,医院门急诊量从 133.80 万人次增加到 284.02 万人次,年均增长 21%,总量列全市第二位;出院病人数从 31,554 人次增长到 64,544 人次,年均增长 19.75%,总量列全市第三位;住院病人手术量从 18,243 人次上升到 35,400 人次,年均增长 19.25%,总量列全市第二位; 14.42 天下降至 9.93 天,下降了 4.49 天,下降速率列全市第一位,床位使用率达 111.5%,列全市第二位。
卫生部十二五规划纲要全文

以下是卫生部明确提出来的“十二五”卫生发展总体目标,这目标的实现意味着未来五年国家还需投入最少数千亿元来实现自己对于民生的承诺,这个目标不是靠药品降价能实现的,反过来说药品降价仅仅是这个大棋局中的很小一个方面,资本市场对其的担忧过虑了。
“人均期望寿命达到74.5岁,婴儿死亡率和5岁以下儿童死亡率分别降低至12%和14%,孕产妇死亡率降至22/10万,个人卫生支出比例降至30%以下。
”在1月6日召开的2011年全国卫生工作会议上,卫生部部长陈竺在提出“十二五”卫生发展目标时,用了这一组数字进行了具体的描绘。
卫生部明确“十二五”卫生发展的总体目标是,到2015年,覆盖城乡居民的基本医疗卫生制度初步建立,基本医疗保障制度更加健全,公共卫生服务体系和医疗服务体系更加完善,药品供应保障体系更加规范,医疗卫生机构管理体制和运行机制更加科学,基本医疗卫生服务可及性显著增强,居民个人就医费用负担明显减轻,人民群众健康水平进一步提高。
地区间资源配置和人群健康状况差异明显缩小,国民健康水平达到发展中国家前列。
人均期望寿命达到74.5岁,婴儿死亡率和5岁以下儿童死亡率分别降低至12%和14%,孕产妇死亡率降至22/10万,个人卫生支出比例降至30%以下。
“十二五”期间,我国卫生发展的主要任务有以下四个方面:加强医疗卫生机构能力建设,提高医疗卫生服务水平强化区域卫生规划和医疗机构设置规划,明确各类医疗卫生机构的功能和职责,优化规模、结构和布局,形成防治结合、中西医并重、功能互补、信息互通、上下互动的医疗卫生服务体系。
加强公共卫生服务体系建设,重点改善疾病预防控制、精神卫生、妇幼卫生、卫生监督、卫生应急、职业病防治、采供血、健康教育等专业公共卫生机构的设施条件。
继续加强农村急救体系、乡镇卫生院和村卫生室标准化建设,为中西部地区乡镇卫生院职工建设周转房;全面推进县级医院标准化建设,使其总体达到二级甲等水平;整合县域医疗卫生资源,推进综合改革,转变运行机制,完善绩效工资,实现服务功能和模式转变。
十二五规划建议加快医疗卫生事业改革发展

满 足群 众 多 样 化 医疗 卫 生 需 求 。囤 嗣
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《 建 议 》 提 础的 药品 供应保 障体 系 ,确保 药 品质
出 ,着 力 保 障和 改 量 和安 全 ,加强 城乡 医疗 卫生服 务体 善 民 生 , 必 须 逐 步 系 建设 ,新增 医 疗卫 生资源 重点 向农
完 善 符 合 国情 、 比 村 和 城 市 社 区 倾 斜 ,加 强 医 学 人 才 特
经 济 发 展 方 式 取 得 医 药 卫 生 体 制 改 革 ,调 动 医 务 人 员 积 实 质 性 进 展 ,综 合 极性 ,把基 本医 疗卫 生制度 作为 公共 国 力 、 国 际 竞 争 产 品 向 全 民 提 供 ,优 先 满 足 群 众 基 本 力 、 抵 御 风 险 能 力 医疗 卫 生 需 求 。 显 著 提 高 , 人 民 物 《 议 》提 出 ,加 强 公 共 卫 生 服 建
质 文 化 生 活 明 显 改 务体 系建 设 ,扩大 国家 基本 公共 卫生 善 , 全 面 建 成 小 康 服 务 项 目 。健 全 覆 盖 城 乡 居 民 的 基 本 社 会 的 基 础 更 加 牢 医 疗 保 障 体 系 ,逐 步 提 高 保 障 标 准 。 固。
建立 和完 善以 国家基 本药 物制 度为基
入普遍较 快增加 ,
社 会 建 设 明 显 加
满足群众 基本医疗 卫生需求 。 《 议 》强 调 ,加 快 医 疗 卫 生 事 建
强 , 改 革 开 放 不 断 业改 革发 展 。按 照保 基 本 、强 基层 、
深 化 ,使 我 国 转 变 建机 制的要 求 ,增加 财政投 入 ,深化
浙江省医药产业“十二五”发展规划

浙江省医药产业“十二五”发展规划一、总体目标浙江省医药产业“十二五”发展规划的总体目标是,到2024年,浙江省的医药产业实现快速增长,基本形成以创新为核心、以制造为主体、以流通为补充的现代医药产业体系,成为国内领先的医药产业基地和创新中心,为全省医药卫生事业的发展提供强有力的支撑。
二、重点任务1.创新驱动浙江省将加强医药科技创新,推动药物研发和技术创新,提高自主创新能力。
鼓励企业加大研发投入,支持高新技术企业和科技型中小企业开展创新,培育和引进一批高水平的医药科技创新团队和专家。
2.制造提质浙江省将加大药品质量监管力度,培育和发展一批质量认证达标的医药制造企业,提高医药制造水平和技术含量。
加强制度建设,完善药品生产和质量控制标准,提高药品的安全性和有效性。
3.流通优化浙江省将建设完善的医药流通体系,推动流通企业的规范化和集约化发展。
加强流通环节的监管,提高流通效率,优化流通结构。
鼓励发展跨区域的医药流通企业,促进流通网络的整合和优化。
4.人才引进浙江省将加强人才引进和培养,打造一支高素质的医药人才队伍。
鼓励高校和科研机构加强人才培养和科研合作,引进海内外高层次的医药人才,提升医药产业的人才水平和创新能力。
三、政策支持为了促进医药产业的发展,浙江省将给予一系列政策支持。
其中包括财政投入,支持医药科技创新和企业发展;减税优惠,降低医药企业的税负;加大金融支持力度,提供贷款和风险投资等金融服务;加强知识产权保护,维护医药企业的创新成果。
同时,为了提高行业管理水平,浙江省将加强行业规范和监管,完善相关法律法规,规范市场秩序,打击假冒伪劣药品。
四、投资需求1.研发投入:鼓励企业加大研发投入,提高医药科技创新能力。
2.医药制造:加大医药制造企业的投资力度,提高制造水平和质量。
3.流通体系建设:投资建设完善的医药流通网络和仓储物流设施。
4.人才引进和培养:投资培育高素质的医药人才队伍,引进海内外高层次的医药人才。
镇江市第三人民医院“十二五”发展规划

镇江市第三人民医院“十二五”发展规划2011年-2015年是实现全面建设小康社会奋斗目标的关键时期,是深入贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的重要时期,也是深化重点领域和关键环节改革的攻坚时期。
在“十二五”期间,医疗市场面临更激烈的竞争,医院要大踏步发展才能应对这一挑战。
因此,我们要坚持科学的发展观,不断深化医院改革,强化人才梯队建设,优化学科结构,完善医院管理体制,全面提高我院的竞争力,向“三级甲等传染病医院”快速迈进。
现制订我院“十二五”发展规划如下:一、“十一五”期间我院的发展概况“十一五”期间,我院全面贯彻落实省、市卫生工作会议的各项方针政策与任务,在市委、市政府的统一领导下,积极探索和大胆开拓,不断深化医院内部改革,鼓励技术创新、培养团队学习文化、强化岗位责任意识、打造新型的医疗运营体系等一系列举措,取得了较为显著的成效:完成医院整体搬迁,建成负压病房;医院门诊量、出院人次和业务收入明显增加;特色优势进一步发挥,重点专科专病建设得到加强;人才队伍素质进一步提高,教学科研水平有所突破;顺利通过三级传染病医院评审;对外交流和社会影响进一步扩大,医院知名度和品牌形象获得提升。
医院先后荣获“省级文明单位”、“市级文明单位”,“省五一劳动奖章”、“省精神文明建设先进单位”、“市节水型单位”、“市百家诚信单位”和“园林式医院”等称号。
较好地完成了“十一五”规划制定的各项目标任务。
为“十二五”规划的制定和实施奠定了良好的基础。
(一)抓住机遇,深化改革,医院规模不断扩大“十一五”期间,我院各项工作得到全面发展,整体水平显著提高。
医院规模不断扩大,医院编制床位360张,其中新院总投资1.2个亿,床位240张;综合部床位120张;医院固定资产由3131万元增长到1.8亿元,年门急诊工作量由人次增至约16万人次,年出院人次由人次增至约5000人次,年业务收入由3984万元增长到6300万元;医疗服务条件和诊疗技术得到明显改善,医疗设备总额800万增至约3000万元,医院内部机构日趋完善,设有行政、临床及医技科室35个,职工457人,专业技术人员358人,其中:副高以上职称48人,中级职称118人,硕士研究生 7人,169人才4人,市科技骨干4人。
十二五规划

十二五规划"十二五规划"是中华人民共和国政府制定的第十二个五年经济和社会发展规划,时间跨度为2011年至2015年,其目标是进一步推进中国的现代化建设和经济转型,提高国民生活水平,并实现可持续发展。
以下是对十二五规划的简要介绍。
首先,"十二五规划"提出了改善人民生活条件的目标。
规划指出,要加强基本公共服务,提高教育、医疗、社保等公共服务水平,建设和完善城市和农村的基础设施,推动农村农业现代化,加强生态环境保护,提高人民生活质量。
其次,规划强调了创新和科技对经济发展的重要性。
规划指出,要加强科技创新,提高自主创新能力,加强基础研究,加快科技成果转化和产业化,促进科技与经济的深度结合,推动经济发展转型升级。
第三,规划提出了加强绿色发展和生态环境保护的目标。
规划指出,要推动产业结构调整,促进低碳经济发展,加强资源节约和环境保护,推动绿色、可持续的发展模式,提高生态环境质量。
第四,规划强调了建设和谐社会的重要性。
规划指出,要加强社会保障体系建设,改善收入分配格局,促进城乡居民收入增长,提高社会公平正义,加强社会管理和公共服务,维护社会稳定。
最后,规划提出了加强对外开放的目标。
规划指出,要深化改革开放,扩大内外市场开放,促进国际贸易和投资,提高对外经济合作的水平,加强对外文化交流和人才引进,提升中国在国际舞台上的话语权和影响力。
总结来说,"十二五规划"是在中国经济高速发展的背景下制定的一份全面规划,涵盖了经济发展、社会民生、科技创新、环境保护、社会和谐等多个领域,旨在实现经济可持续发展和人民幸福感提升的目标。
这一规划为中国今后的发展提供了指导方针,成为了中国现代化建设的重要里程碑。
泌尿外科十二五发展规划

泌尿外科十二五发展规划泌尿外科是临床医学的重要学科之一,主要负责诊断和治疗泌尿系统的各种疾病。
随着人口老龄化和生活方式的改变,泌尿系统疾病的发病率不断增加。
为了提高泌尿外科的诊断和治疗水平,我国制定了泌尿外科十二五发展规划,旨在加强学科建设、优化诊疗服务、推动科技创新,为广大患者提供更好的医疗保障。
一、学科建设泌尿外科十二五发展规划明确了学科建设的主要任务。
首先,加强人才培养,提高医生的专业水平。
通过建立规范的培养体系,加强医学生和住院医师的专业培训,培养更多专业技术人员。
其次,加强科研力量,推动泌尿外科技术的创新和发展。
建立科研团队,提供良好的科研条件,鼓励医生参与科研项目,推动科技创新。
此外,加强学科间的交流与合作,促进学科间的互学互通,提高整体的诊疗水平。
二、优化诊疗服务泌尿外科十二五发展规划强调了优化诊疗服务的重要性。
为了提高患者就诊的便利性和医疗服务的质量,规划提出了多个方面的措施。
首先,加强医院设施建设,提升医疗设备的质量和数量。
增加泌尿外科专科医院的数量,提高医疗服务的能力和规模。
其次,优化工作流程,加强患者的预约和分诊管理,缩短患者等待时间。
同时,强化护理和病房管理,提高患者的住院服务体验。
此外,规划还提出加强患者教育,提高患者对疾病预防和治疗的认知,促进患者积极参与治疗过程的决策。
三、推动科技创新泌尿外科是一个高度技术化的学科,科技创新对于提高诊疗水平至关重要。
泌尿外科十二五发展规划提出了多种科技创新方向。
首先,加强医学图像学和检验技术的研发与应用。
通过引进先进的医学影像设备和检验设备,提高诊断水平。
其次,促进微创和精确手术技术的发展。
鼓励医生学习和应用微创手术技术,减少手术创伤和术后恢复时间。
此外,加强基础医学和临床医学研究的融合,推动分子生物学和遗传学在泌尿外科的应用,提高个体化治疗水平。
总之,泌尿外科十二五发展规划明确了学科建设、优化诊疗服务和推动科技创新的目标和措施。
通过强化学科建设,提高人才培养和科研力量,提高医生的专业水平和医疗技术水平。
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黄冈市中医医院中长期“十二五”发展规划“十二五”时期,是全党和全国人民按照科学发展观的要求,加快经济发展,提高人民生活水平,改善医疗卫生服务,全面构建社会主义和谐社会的重要时期,必将推动医院的快速发展,并对医院的医疗质量和服务水平提出更高的要求。
为实现医院全面、快速、健康、有序的发展,根据《中医药事业发展“十二五”规划》,结合医院实际特制订以下规划。
一、“十二五”期间医院发展的指导思想和发展目标(一)指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,认真贯彻实施《中华人民共和国中医药条例》,以维护和增进人民健康为目标,以满足人民群众对中医药服务的需求为导向,进一步加强医院内涵建设,发挥中医药特色与优势,提高中医药学术水平。
积极参与公共卫生体系建设,加强中医药应对突发公共卫生事件能力建设,加强重大疾病防治,加快科技创新和人才培养,促进中医药事业全面、协调、可持续发展。
(二)发展目标“十二五”期间,将医院建设成为管理体制科学化、医院信息网络化、病房设施标准化、设备现代化、中医药特色突出、中医诊疗技术进一步提高、中医药应对突发公共卫生事件能力显著提高、中医药防治重大疾病的能力明显增强、中医药院际交流与合作成效更加显著、服务质量优良、医德医风高尚、环境优美、为人民群众提供完善有效、质量优良的中医医疗保健服务,力争我院中医药事业发展走在全省地市州重点中医医院前列。
二、“十二五”期间医院发展的主要任务(一)医疗工作1、提高医疗质量。
全面落实医疗核心制度,进一步健全和完善医疗质控体系,制定相关的诊疗常规、规范、流程、各种应急预案等。
医务人员对相关制度、规范、预案等知晓率100%。
严格控制和预防各种医疗事故、医疗差错的发生,保证医疗事故率为0。
继续突出中医药特色,把提高医疗质量作为主要努力目标。
强化“三基三严”,举办以中医经典、中医基础、中药方剂为主要内容的中医知识大奖赛;开展中医典型病例讨论,讨论中突出中医特色内容,特别是中医经典理论应用,提高中医诊治急危重症、疑难病的水平;贯彻国家中医药管理局《关于印发〈中医、中西医结合病例书写规范〉(试行)的通知》,举办中医病案、处方展览评比。
“十二五”期间,中医药治疗率70%以上;急危重症中医药参与率达30%以上;门诊处方中,中药处方比例≥60%,中药饮片处方比例≥30%;中药收入占药品收入比例≥50%;中医症候诊断准确率≥90%。
2,加强队伍建设。
通过5年的努力中医类别执业医师、护士和中药专业技术人员比例大于百分之六十,重点专科医护技人员中医比例达到百分之七十。
一是通过招聘中级职称且有五年以上的执业经历的中医医师;二是招收研究生、本科学历的毕业生医生;三是招收招收专科以上学历的中医护士。
三项合计150人。
四是送出去脱产进修1--2年100人;五是在职学历培训50人;六是院内西学中培训全员参加。
3、专科专病建设。
紧紧围绕保持和发扬中医药特色这条主线,以发挥中医药特色为主题,实施“三名”战略,打造我院“名医、名科、名院”品牌。
“十二五”期间,在稳定现有专科(病)的基础上,挖掘各专业最具潜力、有中医治疗优势的专病,拓展专科专病。
增设糖尿病、中医康复、中西医结合老年病专科、颈腰椎病中西医结合治疗专科,中西医结合的治疗骨伤等省级专科专病建设项目,开设病区;增设具有中医药治疗特色优势的消化、肝病、妇女更年期综合症病房,充分发挥我院在中医治疗消化、妇女更年期综合症等慢性病特长;建立Ico病房,增加眼科、耳鼻喉科、皮肤科等疾病的中医治疗方法,扩大住院范围;继医技综合大楼建成后,拟引进脑外、胸外学科带头人1-2人,扩大骨外病房,使原骨科病房成为以中医药治疗为主的中医骨科病房;调整一批年资较高、具有一定临床经验的中医临床医师,充实到门诊工作,形成具有一定影响力的中医专病门诊。
力争经过五年的努力,形成更多中医特色明显、诊疗水平较高、临床疗效显著、社会影响较大、具有示范带头作用的重点中医专科。
中医专科(病)≥30个;中医药特色的专科门诊≥30个;开展中医诊疗技术项目≥60种;国家重点专科1--2个,省级重点专科3---5个,市级重点专科5个。
3、做好继承工作。
继续做好老中医药专家学术经验继承工作,重点研究老中医药专家学术思想和临床诊疗经验;制定师承教育计划;拟定师承搭配对象,出台鼓励师承措施,完成老中医药专家学术经验继承工作。
培养20名优秀中医药学科带头人和30名学科骨干,培养一批高素质、高技能、复合型的新一代名医。
积极鼓励老中医药专家带徒出师人员和首批优秀人才项目入选人员,学以致用,在临床工作中发挥骨干作用,使老中医药专家的宝贵经验得到继承和发扬。
4、加强中医应急能力建设,提高急诊急救水平。
加强中医药应对突发公共卫生事件和防病治病能力建设,适应公共卫生体制改革和发展要求,完善中医应急预案体系和各项工作制度,完善中医、中西医结合急诊急救诊疗常规、ICU重症监护室的基本设施条件,适时进行《2005年国际心肺复苏指南》及进行中医药抢救知识、重症护理知识和技能的培训与考核;进行中医急诊急救知识竞赛;做好突发公共卫生事件防范和应急处臵工作。
建立ICU室及重症病房,强化急诊急救技术、急诊医学基础理论培训,使医院成为区域医疗救治网络的重要组成部份。
强化医院西学中的培训,专职人员每年每人必须完成100学时的集中学习时间;重点科室人员每年每人培训时间大于120学时;新职工岗前西学中培训大于60学时。
提高我院对感染性疾病的救治能力,培养医生掌握中西医感染医学和感染性疾病防治所必须的知识和能力。
5、重大疾病诊治。
重点加强恶性肿瘤、心脑血管病、糖尿病、慢性呼吸疾病、肝病、肾病等重大疾病中医药诊治工作;以提高临床疗效为目标,深入开展重大、疑难疾病防治研究,系统整理,集成以往临床研究成果,选择中医药治疗相对优势的病种,形成治疗方案,建立中医优势病种临床路径。
(二)护理工作1、依法加强护士队伍建设,维护护士合法权益。
做到依法准入,依法执业,确保在岗护士注册率100%,到2014年底,床护比达到省发展规划要求。
2、护理质量控制。
进一步贯彻落实护理质量管理方案,加大护理质量管理力度,强化护理核心制度的落实,提高整体护理水平;进一步完善临床护理应急预案,培养和提高各级护士的应急处理能力;总结医院专科专病的护理常规,形成方案;突出中医护理优势,发挥中医护理在老年病、慢性病康复中的作用;以《中医基础理论》、《中医护理常规》、《内、外科护理学》为内容,制定各层次护理人员培训计划,举办中医护理培训班;有组织的实施国家中医药管理局《关于推荐新修订的〈中医护理常规•技术操作规程〉的通知》,建立突出中医特色的护理查房、护理会诊及护理病历讨论制度,落实病区专科专病护理常规,确定辨证施护病种,规范辨证施护病历书写。
(三)药事工作1、药房与药品库房达到规范化管理,建成标准化药房,改进称准分匀问题。
2、开展临床药学工作,促进医院合理用药,按照小包装的要求建设基础设施,规范小包装的色标和规格。
3、根据医疗市场的需要,配合临床进行制剂室建设,征地15亩,建设一栋4000平方米的高标准制剂室在内的药科大楼;全面更新制剂室的设备和工艺流程,合理安排至少30个品种自制药的生产秩序,成立中药药理实验室,保证用药安全可靠,提高产品质量,并在此基础上,开发有特色的专病用药10-15个,打造品牌,形成名药。
4、提高中药炮制能力,有计划的提高草药质量的内控标准。
5、严格执行《医疗机构中药煎药室管理规范》,添臵煎药设备,规范煎药流程,提高药液质量。
6、建立中药安全性监测管理,定期开展中药处方评价,规范处方行为。
(四)继续教育及人才培养工作1、制定鼓励继续教育的奖励办法,动员全院中青年参加继续教育的学历培训。
2、增加人才培养经费的投入,每年选派相关专业人员到院外进修学习,时间不短于三个月。
以提高中医药防病治病能力为中心,培养一批理论功底深厚、临床医技精湛的优秀临床人才,建设一支临床实践能力较强的临床骨干队伍。
开展分层次、多渠道、多形式的专科本科护理培训,提高护理人员的素质;每年选派从事ICU、、手术室的专科护理人员到院外培训。
(ICU每年2-3人),到2015年院外培训率达100% 。
培养高级护理人才和复合型护理人才,形成良好的护理人才梯队。
(五)科研工作1、成立中药药理实验室。
对实验室承担的中医药科研任务,开展的新项目研究等进行考评,加大改善实验室条件的投入力度,加强实验室人员培训,继续完善各项规章制度,建设规范化、标准化、开放的实验室。
2、信息平台建设。
“十二五”期间投资1000万元用于建设国医馆,为科学研究选题、论文撰写、人才培养等方面提供强有力的保障。
投资1000万元用于医院信息化网络建设,推行电子病历。
成管理信息管理中心,配备信息管理人员,制定信息管理的制度,逐步建立医院信息系统和医院资源管理信息系统以及相关子系统,为医院管理提供全面支撑,满足医院需求。
3、科技人才培养。
加强科研和实验室队伍建设,培养或选拔一批具有较高科学素质和创新意识,坚持一线工作并具有敬业精神的中青年科研队伍,保证医院科技工作后继有人。
4、促进中医现代化。
力争有特色优势的科室每年引进1-2项新技术、新项目。
在注重传统经验的同时,充分吸收现代研究成果,引进现代技术与设备,在优化治疗手段,提高临床疗效的同时,促进中医现代化。
5、每年申报科研课题1项以上。
开展中医药科学研究,推动中医药学术进步6、进一步实施“科教兴医”发展战略,不断探索中医药防病治病的新方法、新技术、新设备、新药物,提高中医药防病治病能力。
7、申报的“十二五”攻关课题2个,一是黄冈市知名中医大师徐洪峰治疗妇女更年期综合症,二是知名老中医倪子到治疗肝病,加强辩证施治规律研究及临床疗效总结争取通过验收。
(六)预防保健工作坚持防治并重的方针,积极开展治未病的工作。
一是积极组织体格检查,制定检查制度,规范检查流程,建立检查档案,跟踪疾病发生发展全过程。
二是积极开展冬病夏治工作,拟定冬病夏治病种,制定冬病夏治优势病种治疗方案,严格按照冬病夏治操作流程实施治疗。
三是组织专家教授深入社区、乡镇宣讲中医防病治病的知识。
四是组织专家教授开设糖尿病、颈腰椎病、心脑血管病大讲堂,传授预防保健知识,印制宣传小册子,张贴预防疾病图片。
五是组织专家攻关,研究应对预防突发性群体性重大疾病的预防诊疗方案。
六是积极推广中医药预防保健实用技术和诊疗项目。
七是积极开展婴幼儿的疾病预防工作,按法律法规的要求完成预防任务。
八是按要求满足预防保健工作的人员配臵和医疗设备。
(七)管理工作1、管理队伍建设。
管理体制基本理顺,管理制度健全,在人事制度改革的基础上,管理工作得到进一步规范。
完善并落实管理队伍的考评、奖惩等制度。