01特种作业人员管理制度
特种作业人员管理制度(7篇)
特种作业人员管理制度2.引用标准及专业术语引用《特种作业人员安全技术培训考核管理办法》、《特种设备作业人员监督管理办法》在生产劳动过程中容易发生伤亡事故，对操作人员本人对他人和周围设施的安全有重大危害的作业称为特种作业，从事特种作业的人员称为特种作业人员。
3.适用范围适用于全厂各部门、外来单位的特种作业人员管理。
4.职责范围4.1安环处负责对全厂特种作业人员的需求审核和岗位核定，建立健全特种作业人员的管理档案，并对全厂特种作业人员的生产作业活动进行安全监督和指导。
4.2使用特种作业人员的车间、部门应建立健全特种作业人员管理档案，不得随意变动特种作业人员的岗位。
如遇作业者本人不适合该工作岗位或本单位因生产实际需要变动，必须事先报告劳资处、安环处同意，方可变动。
5、特种作业的范围5.1电工（运行、维修）作业。
5.2金属焊接（切割）作业____起重作业（包括桥、塔、门式起重机驾驶、起重工等）。
5.4厂内机动车辆驾驶作业。
5.5压力容器操作5.6司炉工作业5.7登高作业6、日常管理6.1特种作业人员必须持证上岗，严禁无证操作。
特种作业人员在独立上岗作业前，必须按照国家有关规定进行与本工种相适应的、专业技术理论学习和实践操作训练。
经有资质的专业培训，考核合格后，持有关行政管理机构该发的有效操作证件方能上岗作业。
6.2特种作业人员应熟知本岗位及工种的安全技术操作规程，严格按照相关规程进行操作。
6.3特种作业人员作业前须对设备及周围环境进行检查，清除周围影响安全作业的物品，严禁设备没有停稳进行检查、修理、焊接、加油、清扫等违章行为。
焊工作业（含明火作业）时必须对周围的设备、设施、物品进行安全保护或隔离，严格遵守厂内用电、动火审批程序。
6.4特种作业人员必须正确使用个人防护用品用具，严禁使用有缺陷的防护用品用具。
6.5安装、检修、维修等作业时必须严格遵守安全作业技术规程，作业结束后必须清理现场残留物，关闭电源，防止遗留事故隐患，因作业疏忽或违章操作而造成的安全事故的，视情节按照有关规章制度追究责任人责任，或移交司法机关处理。
特种作业人员的管理制度范本
特种作业人员的管理制度范本1. 目的与适用范围本制度的目的是为了规范特种作业人员的管理，确保特种作业人员在各类特种作业活动中的安全和效率。
适用范围包括所有从事特种作业活动的人员。
2. 定义与责任2.1 特种作业人员：指经过相关培训并持有特种作业操作证书的人员。
2.2 监管部门：指负责特种作业人员管理和监督的相关行政部门。
2.3 负责人：指特种作业活动的组织者或负责任的管理人员。
3. 任职与培训3.1 特种作业人员需按照规定要求通过相关考试并获得特种作业操作证书方可从事特种作业活动。
3.2 特种作业人员应定期参加相关培训课程，并保持证书的有效性。
4. 工作安全与健康4.1 特种作业人员应严格遵守各类特种作业操作规程和安全标准，确保自己和他人的工作安全与健康。
4.2 特种作业人员应穿戴符合规定的个人防护装备，并确保其良好的使用和维护状态。
4.3 特种作业人员在工作中如发现存在安全隐患或问题，应立即向负责人或监管部门报告，并采取必要的措施进行处理。
5. 工作流程与操作5.1 特种作业人员在进行特种作业活动前，必须详细了解工作流程和操作方法，并按照规定要求进行操作。
5.2 特种作业人员应严格按照操作程序进行操作，不得违反规定或擅自改变操作流程。
5.3 特种作业人员应熟悉特种设备的使用方法和注意事项，并保持设备的良好状态。
5.4 特种作业人员应及时清理和维护作业现场，并保持其整洁和有序。
6. 突发事件应对6.1 特种作业人员在突发事件发生时，应立即采取必要的应急措施，确保自身和他人的安全。
6.2 特种作业人员应按照应急预案的要求行动，并配合相关单位和人员进行合作。
7. 违规与处罚7.1 特种作业人员如有违反相关规章制度的行为，将受到相应的处罚，包括但不限于警告、停工整顿、降低岗位级别等。
7.2 特种作业人员如因违规行为导致安全事故发生，将承担相应的法律责任。
8. 培训与评估8.1 特种作业人员应定期参加专业培训和技能考核，以提高自身的操作水平和风险防范能力。
特种作业人员安全管理制度模版
特种作业人员安全管理制度模版一、总则本制度制定的目的是为了确保特种作业人员的安全，提升特种作业的管理水平，保障特种作业人员的身心健康和工作安全。
本制度适用于我单位所有从事特种作业的人员。
特种作业包括但不限于：高空作业、蓄电池搬运作业、危险化学品操作作业、电焊作业等。
二、安全责任1.特种作业人员应具备相应的操作证书和经过培训的合格证明，并遵守国家有关特种作业的法律法规和操作规程。
2.特种作业人员应严格按照作业流程和操作规程进行作业，切实履行安全生产责任，保证自身安全和作业设备的安全。
3.特种作业人员应积极参与安全培训和演练，提升自身安全意识和应急处理能力。
4.特种作业人员应主动发现作业现场存在的安全隐患或问题，并及时上报，确保隐患得到及时处理。
三、作业准备1.特种作业人员应仔细阅读特种作业操作手册和安全操作规程，了解作业流程、注意事项及安全措施。
2.特种作业人员应先行排查作业现场的安全隐患，确保作业物品、设备和场地符合安全要求。
3.特种作业人员应佩戴个人防护装备，包括但不限于安全帽、防滑鞋、防护手套等，并定期检查和更换磨损程度严重的个人防护装备。
4.特种作业人员应检查作业设备的安全性能和操作状态，确保设备正常运行并能满足作业需求。
四、作业实施1.特种作业人员应严格按照特种作业操作手册和安全操作规程进行作业，切勿违规操作或违反相关安全规定。
2.特种作业人员应保持专注，全神贯注地完成各项作业任务，严禁分心、马虎或敷衍了事。
3.特种作业人员应随时注意周围环境的变化，确保作业现场的安全秩序和通行畅通。
4.特种作业人员应注意作业过程中产生的废料和垃圾的分类和处置，确保环境卫生和安全。
五、紧急情况处理1.特种作业人员在发生紧急情况时，应立即按照预先制定的应急预案进行处理，确保自身安全和他人的生命财产安全。
2.特种作业人员应积极参与和组织安全演练和应急疏散，提高应对紧急情况的反应速度和处理能力。
3.特种作业人员在紧急情况处理完毕后，应及时报告上级领导和相关部门，并配合做好紧急情况的善后工作。
特种作业人员安全管理制度范本
特种作业人员安全管理制度范本一、总则1.为了加强特种作业人员的安全管理，保护特种作业人员的生命安全和身体健康，规范特种作业行为，制定本制度。
2.本制度适用于公司所有从事特种作业工作的人员。
3.特种作业人员应遵守国家法律法规和相关安全规范，切实履行特种作业人员的安全义务。
二、管理责任1.公司负责制定特种作业安全管理制度，并对特种作业人员进行安全培训和指导。
2.特种作业人员应按照公司要求参加安全培训，并认真学习掌握特种作业相关知识和技能。
3.特种作业人员应严格遵守作业程序和安全规范，确保自身安全和他人的安全。
4.特种作业人员需要定期接受安全检查和评估，确保其具备安全作业的能力和条件。
5.公司将建立安全奖惩制度，对安全表现良好的特种作业人员给予表彰和奖励，对违反安全规定的特种作业人员进行惩罚。
三、安全培训和教育1.公司将定期组织特种作业人员进行安全培训和教育，包括理论知识和实际操作技能的培训。
2.特种作业人员应参加公司组织的安全培训，学习和掌握特种作业安全操作规程和相关安全知识。
3.特种作业人员应定期参加安全教育，了解最新的安全知识和技能要求。
4.特种作业人员需要参加模拟演练和实地考察，提高安全意识和应急处理能力。
四、操作程序1.特种作业人员在进行特种作业前应完整检查并佩戴个人防护装备，确保自身安全。
2.特种作业人员应按照作业程序进行操作，不得擅自改变作业方法和流程。
3.特种作业人员应定期检查和维护作业设备，确保设备的安全运行。
4.特种作业人员应及时报告和处理作业过程中的安全问题和隐患，确保及时消除安全隐患。
五、事故预防和应急处理1.特种作业人员应严格遵守安全规范，做到预防为主，避免发生事故。
2.特种作业人员应熟悉应急处理流程和应急设备的使用方法，能够迅速有效地处理紧急情况。
3.特种作业人员在发生事故后应立即报告上级，并采取紧急措施进行救援和处理。
4.公司将建立事故报告和调查制度，对事故原因进行深入调查，及时采取措施防止类似事故再次发生。
特种作业人员的管理制度范本（4篇）
特种作业人员的管理制度范本第一章总则第一条特种作业人员是指具有一定的专业知识和技能，从事特种作业活动的人员。
第二条特种作业人员的管理制度是为了规范特种作业人员的行为，确保特种作业安全、提升工作效率，保障员工的生命财产安全。
第二章特种作业人员的分类及权限第三条特种作业人员按照从事特种作业的不同，分为以下几类：（一）高处作业人员：指从事高处作业的工人，包括建筑施工人员、电力维修人员、装饰装修工人等；（二）挖掘机操作人员：指从事挖掘机操作的工人；（三）危险化学品操作人员：指从事危险化学品操作的工人；（四）爆破人员：指从事爆破作业的工人；（五）焊接人员：指从事焊接作业的工人；（六）电梯维保人员：指从事电梯维保的工人；（七）发电机维修人员：指从事发电机维修的工人；（八）叉车操作人员：指从事叉车操作的工人；（九）起重机操作人员：指从事起重机操作的工人；（十）吊车操作人员：指从事吊车操作的工人。
第四条特种作业人员根据具体的工作内容和所属部门的规定，享有相应的权限和职责。
第三章特种作业人员的准入及培训第五条特种作业人员的准入条件为：（一）具有相关的职业资格证书；（二）通过特种作业人员的考试和评定；（三）具备相关的工作经验；（四）身体健康，适应从事特种作业活动。
第六条特种作业人员在准入后，需要进行专业的培训，具体培训内容包括但不限于以下几方面：（一）特种作业的安全要求；（二）特种作业的操作技能；（三）特种作业的应急措施和事故处理方法；（四）特种作业的相关法律法规及标准；（五）特种作业的管理制度及规范；（六）特种作业的岗位职责和要求。
第七条特种作业人员在培训结束后，需要通过相应的考核才能取得特种作业人员证书。
第四章特种作业人员的岗位职责第八条高处作业人员的主要职责包括但不限于以下几方面：（一）在高空作业时，必须系好安全带，佩戴头盔，并按照规定的方式使用安全降落器具；（二）严格遵守安全操作规程，确保高处作业的安全，不得擅自变更作业方式或绕过安全措施；（三）及时报告并消除作业现场的安全隐患，保持作业场地的整洁和清晰；（四）配合管理人员进行安全检查和培训，积极参与安全会议和活动。
特种作业人员日常安全管理制度范文
特种作业人员日常安全管理制度范文一、安全工作总则为保障特种作业人员的生命安全和身体健康，确保工作场所的安全与稳定，特制定本安全管理制度，旨在规范特种作业人员的日常安全管理工作。
特种作业人员必须严格遵守本制度，加强对自身安全的认识和培养安全意识，共同营造安全的工作环境。
二、安全责任及管理措施1. 特种作业人员务必严格遵守安全操作规程，严禁违章作业、疏忽大意、擅自改变作业程序等行为，确保作业过程中的安全。
2. 特种作业人员应参加相关培训并取得相应证书，确保具备进行特种作业的专业知识与技能。
3. 特种作业人员必须定期接受健康检查，确保身体健康状况符合特种作业要求。
4. 特种作业人员应经常检查和维护使用的特种作业设备，确保设备的正常运行和安全性能。
5. 特种作业人员在作业过程中应严格遵守操作规程，按照作业要求正确使用安全防护装备和安全工器具，确保个人安全。
三、作业安全管理1. 特种作业人员应在进行任何特种作业前，仔细查看工作现场环境，确保没有危险物品或危险情况存在。
2. 特种作业人员应正确佩戴相关安全防护装备，包括头盔、安全带、防护眼镜等，并保证防护装备的正常使用和有效性。
3. 特种作业人员必须熟知作业设备的结构和性能，根据作业要求正确操作设备，避免疏忽操作导致事故发生。
4. 特种作业人员在作业过程中发现异常情况应及时停止作业，报告相关主管人员，并按照规定采取相应的应急措施，确保自身和他人的安全。
5. 特种作业人员在作业结束后，应及时清理作业现场，保持工作区域的整洁和安全。
四、事故预防和应对1. 特种作业人员应严格按照操作规程进行作业，杜绝违章作业和不安全行为的发生，提高自我防范意识。
2. 特种作业人员必须熟悉应急预案，根据实际情况迅速判断，采取正确的应急措施，最大限度地减少事故损失。
3. 特种作业人员应随时保持联络畅通，并与其他工作人员及时沟通，确保事故发生时能够迅速获得帮助和支援。
4. 特种作业人员在作业过程中应加强巡视和监督，及时发现和解决隐患，避免事故发生。
特种作业人员安全管理规定范本
特种作业人员安全管理规定范本一、总则1. 为了保障特种作业人员的生命安全和身体健康，合理控制特种作业风险，制定本规定。
2. 本规定适用于从事特种作业的所有人员。
3. 特种作业人员应认真遵守本规定，并接受相关安全培训。
二、特种作业人员的义务1. 特种作业人员应具备相应技能和岗位要求，并通过相关考试取得特种作业操作证。
2. 特种作业人员应熟悉特种作业操作规程，根据规程进行作业，并严格遵守作业流程和注意事项。
3. 特种作业人员应全程佩戴个人防护用品，并确保其完好有效。
4. 特种作业人员应配合安全主管人员的安排和指导，不得擅自变更作业方式或违反安全规定行事。
5. 特种作业人员应及时上报安全隐患和异常情况，并参与事故调查和分析，提出改善建议。
三、特种作业人员的安全管理1. 特种作业人员应按照作业计划和程序进行作业，确保作业过程中的安全和稳定。
2. 特种作业人员应定期接受安全培训和考核，并及时更新相关知识和技能。
3. 特种作业人员应按规定的时间进行身体健康检查，并及时报告相关结果。
4. 特种作业人员应密切关注气象和环境变化，确保作业过程中的安全。
5. 特种作业人员应定期检查和维护相关设备和工具的安全性能，确保其正常运行。
四、特种作业人员的安全防护1. 特种作业人员应根据工作环境和特殊要求，正确佩戴安全帽、防护眼镜、耳塞、防护服等个人防护用品。
2. 特种作业人员在作业过程中应严格按照规定使用安全工具和专用器材。
3. 特种作业人员应定期检查和维护个人防护用品，确保其正常使用。
4. 特种作业人员应严禁饮酒、吸烟和患病情况下从事特种作业。
五、特种作业的安全管理1. 特种作业的组织单位应编制作业方案，并明确责任人和作业人员的职责和权利。
2. 特种作业的组织单位应确保特种作业人员具备相应技能和操作证，并对其进行入岗培训和安全教育。
3. 特种作业的组织单位应提供必要的安全防护设备和紧急救援设备，并保证其完好有效。
4. 特种作业的组织单位应建立健全特种作业人员安全培训和考核制度，并及时纠正相关不合格行为。
工地项目特种作业人员管理制度
工地项目特种作业人员管理制度第一章总则为规范工地项目特种作业人员的管理，确保作业安全和施工效率，依据《中华人民共和国安全生产法》《建筑施工安全检查标准》等相关法规，制定本制度。
特种作业人员是指从事电工作业、焊接作业、起重作业、爆破作业等具有一定风险和技术要求的工种人员。
制度的实施旨在提高安全意识，明确责任，保障每位作业人员的生命安全和合法权益。
第二章适用范围本制度适用于本单位所有从事特种作业的人员，包括但不限于电工、焊工、起重工、爆破工等。
所有涉及特种作业的项目均应遵循本制度，确保各项工作符合相关法律法规和行业标准。
第三章管理规范特种作业人员的管理应遵循以下原则：1. 资格认证所有特种作业人员必须持有国家认可的特种作业操作证，且证书在有效期内。
单位应定期检查证书的有效性，确保作业人员具备相应的资格。
2. 培训与考核特种作业人员入场前需接受专业培训，包括安全知识、操作技能和应急处理等。
培训合格后方可上岗。
定期组织复训和考核，确保作业人员技能水平与时俱进。
3. 安全防护措施作业前应进行现场安全评估，制定相应的安全防护措施。
所有特种作业人员必须佩戴必要的个人防护装备，如安全帽、手套、安全鞋等，确保作业过程中的安全。
第四章操作流程特种作业的操作流程分为以下几个步骤：1. 作业申请项目负责人需提前向安全管理部门提交特种作业申请，说明作业内容、地点和时间。
申请需包括安全措施和应急预案。
2. 安全评估安全管理部门在接到申请后，需对作业现场进行安全评估，确保所有潜在风险得到识别和控制。
评估报告应提交给项目负责人。
3. 现场实施在安全评估通过后，特种作业人员方可进入现场实施作业。
作业过程中应严格按照操作规程执行，及时处理可能出现的安全隐患。
4. 作业记录每次特种作业后，需填写作业记录，包括作业人员、作业时间、作业内容、存在的安全隐患及整改情况等，以备后续检查和评估。
第五章监督机制为确保制度的有效实施，建立如下监督机制：1. 定期检查安全管理部门应定期对特种作业人员的作业情况进行检查，发现问题及时整改，确保安全措施落实到位。
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L J A8-1特种作业人员管理制度
施工单位:
工程名称:
日期: 年月日
资料员(章):
资料员
证号:
山东省建筑施工安全监督总站监制
公司文件
字[2004]第2号
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关于印发特种作业人员安全生产
管理制度的通知
总公司所属各单位、项目部：
为加强安全生产管理，充分发挥特种作业人员的职能作用，确保总公司的安全生产，经研究决定：制定下发特种作业人员安全生产管理制度，望各单位接到通知后，及时传达，并严格落实。
附：特种作业人员安全生产管理制度
年月日
特种作业人员安全生产管理制度
1.凡属国家规定的特种作业人员（如：电工、电气焊工、登高架设工、塔吊起重工、信号工、急救人员、机械操作工等工种），必须按国家建设部规定要求持证上岗。
2.特种作业人员，除应接受三级安全教育外，还应接受特种作业人员的专门针对性的安全教育，严格安全技术操作规程，并经有关部门培训考试合格后凭操作证方可上岗操作。
3.特种作业人员由企业每年进行一次复审教育和参加体检，由企业安全部门负责进行考核，自发证之日起定期到发证机关进行复审考核。
4.工种发生变化时，应经企业安全有关部门同意，进行备案，一般工种转变为特殊工种时，应接受特殊工种安全技术教育，经有关部门考核合格后方可持证上岗。
5.特种作业人员必须要责任心强，熟悉本工种业务技术和本工种安全知识和检查标准与操作规程，不冒险蛮干，发现问题及时处理。
6.特种作业人员必须保存好自己的上岗证件，如有丢失及时汇报。
7.凡特种作业人员必须遵守以上管理制度及公司规章制度。