2018年公司创先争优会议领导讲话与2018年公司创先争优调研点评讲话(1)汇编
2018年经理在创先争优活动会议上讲话
2018年经理在创先争优活动会议上讲话同志们：为认真贯彻落实中央和区、市党委关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的部署，在此之前，市场党支部就深入开展创先争优活动进行了专题研究，并制定了《实施方案》。
下面，我就深入开展创先争优活动讲以下意见。
党的十七大提出，要在全党深入开展学习实践科学发展观和创先争优两项活动。
经过市场党支部和全体党员的共同努力，学习实践活动已经全面结束。
但贯彻落实科学发展观是一项长期任务、一个永恒主题。
因此，中央决定从现在开始到党的十八大召开，在党的基层组织和党员中深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动，这既是对学习实践活动的延展和深化，也是加强党的建设一项重要的经常性工作。
当前我们正在进行市场的升级改造，努力创建一流标准化大市场。
在此之际，组织开展创先争优活动，具有十分重要的意义。
一是，开展创先争优活动，是推动市场繁荣发展的现实需要。
近几年来，我们大力加强市场的全面建设，实现了市场的新跨越。
在工作中，我们大力弘扬艰苦创业、奋发图强的精神，进一步激发和调动了全体党员和员工的积极性、创造性，充分发挥广大党员在各项工作中的先锋模范作用。
二是，开展创先争优活动，是巩固和扩大学习实践活动成果的重要举措。
学习实践活动虽然圆满结束，但在活动中征求到的一些带有长期性、普遍性、事关市场发展的问题，还需要我们继续努力。
要按照各级党委的统一部署，把学习实践活动中形成和积累的新经验、新做法运用落实到具体工作中，进一步创新思路、创新举措，扎实做好整改落实的后续工作，不断完善贯彻落实科学发展观的长效机制，推动学习实践活动向深度和广度发展。
三是，开展创先争优活动，是加强基层党组织建设的必然要求。
近年来，我们在党支部建设工作中取得了很大进步，但也还存在着诸多问题。
个别党员宗旨意识淡化，学先进、赶先进、争当先进的动力不足，先锋模范作用发挥的还不够好。
要着眼于解决这些问题，进一步规范全体党员的行为，重点在管理措施、制度建设等方面抓出成效，切实增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力。
公司创先争优活动点评会讲话模板
公司创先争优活动点评会讲话模板尊敬的各位领导、同志们：大家好！很高兴能够在这里与大家一起参加公司创先争优活动点评会，为我们公司的发展贡献自己的智慧和力量。
首先，我想对大家辛勤付出的努力表示衷心的感谢！创先争优活动是我们公司长期以来进行的一项重要工作，旨在推动企业各项工作不断取得新的突破和进步。
经过一段时间的努力，我们不仅取得了明显的成绩，也暴露出了一些问题和不足。
在今天的点评会上，我们要重点围绕以下几个方面进行点评和总结，从而进一步提高我们的工作水平和效益。
首先，对于目标任务的完成情况，我们要进行全面、客观的评估。
创先争优活动的目标是明确的，任务是具体的，我们要对照着目标和任务，看看我们是否按照要求出色地完成了各项工作，并对没有完成或没完成好的地方，进行深入剖析和分析。
在今后的工作中要增强责任感和使命感，切实提高完成工作的质量和效率。
其次，对于问题和不足要勇于剖析和反思。
只有正视问题，才能找到解决问题的办法。
无论是工作中出现的具体问题，还是公司管理中的短板和弱项，我们都要敢于面对，敢于剖析，敢于反思。
只有真正找出问题的症结所在，我们才能有针对性地采取有效措施加以解决。
第三，对于优秀经验和典型案例要充分肯定和宣传。
创先争优活动中不乏有很多优秀经验和典型案例，这些经验和案例既有员工个人的，也有团队的，更有部门和单位的，我们要及时发现和宣传这些典型，激励广大员工向他们学习、追赶和超越。
同时，也要学会归纳总结，把这些经验和案例转化为企业的标准和规范，推动企业各项工作的规范化和科学化。
最后，对于创先争优活动的推进要提出具体要求和措施。
创先争优活动并不是短期行为，而是需要长期坚持和持续推进的。
我们要把活动与实际工作紧密结合起来，形成有机的工作机制和长效的工作机制。
鼓励广大员工积极参与，提出自己的建议和意见，形成良好的工作氛围和创新氛围。
同志们，创先争优活动是我们公司取得成功的重要保障，我们要团结一致，共同进步。
2018年在深入开展创先争优活动动员部署会议上的讲话
2018年在深入开展创先争优活动动员部署会议上的讲话在深入开展创先争优活动动员部署会议上的讲话刚才***对公司创先争优活动与党建“三联”示范点工作进行了部署，***安排了创先争优“公开承诺”有关工作。
各党支部要按照工作要求，周密安排，精心组织，狠抓落实，确保创先争优活动有序开展。
下面，我强调三点意见。
一、要充分认识深入开展创先争优活动的重大意义1、开展创先争优活动是巩固和拓展学习实践活动成果的重要举措。
学习实践活动结束后，如何抓好学习实践活动整改后续工作的落实，我们还有很多工作要做，必须下功夫抓实抓好。
进一步巩固和扩大学习实践成果，必须按照上级的统一部署，坚持从实际出发，深入开展创先争优活动，把学习实践活动提出的目标任务、制定的思路举措进一步落实到基层，解决好影响和制约科学发展的深层次矛盾和问题，解决好职工最关心、反映最强烈的问题，调动广大职工投身“保电保油保民心”工作的积极性。
2、开展创先争优活动是公司增强保障能力、提升保障水平的有力保障。
当前，上级“×××××”的工作目标，对我们电力保障能力提出了更高的要求。
面对依然严峻的生产经营形势，各级党组织需要从思想、组织、作风等多方面入手，加强党的建设，将党的政治优势转化为科学发展的优势，不断推动公司电力系统更新改造、检修维护和热电建设等工作科学有序开展。
各党支部和广大党员要以开展创先争优活动为契机，大力弘扬大庆精神铁人精神，争做发展先锋，在公司“增强保障能力、提升保障水平”的实践中建功立业。
3、开展创先争优活动是加强党支部和党员队伍建设的必然要求。
近年来，公司党委切实加强了党支部和党员队伍建设，党建工作活力和创造性不断增强，党员队伍整体素质不断提高，为公司各项工作的开展提供了坚强的组织保证。
但也要清醒地看到，党建活动方式还缺乏创新，少数党员党的责任意识淡化等问题依然存在。
开展创先争优活动，有利于进一步规范党建活动、推进党建创新，促使各党支部和广大党员更好地发挥战斗堡垒和模范带头作用。
2018年钢铁企业创先争优理论研讨座谈会发言
2018年钢铁企业创先争优理论研讨座谈会发言
钢铁企业创先争优理论研讨座谈会发言
XX紧紧围绕企业发展战略，系统谋划、扎实推进创先争优活动，进一步发挥了企业党组织的政治核心作用，增强了企业的综合竞争力。
一、实践三个转化，开展创先争优，为推动XX转型跨越发展提供强大动力
科学确定活动主题。
围绕建设国内一流、世界著名的大型企业集团的战略目标，确立了“实践‘三个转化’，推进‘三个转变’，集聚优势，转型跨越，建设具有国际竞争力的大企业集团”的活动主题。
创新实践活动载体。
设计了符合企业生产经营和党员需要的“三个转化”模型，创建了近2000个活动载体，形成了“组织活动有载体，党员人人能参与，一个单位一特色”的活动局面。
二、深化思想认识，把握活动规律，为加强和改进国有企业党的建设提供有力支撑
以“工作创先、服务创先、业绩创先”为标准来衡量基层党组织的创先效果，以“学习优、作风优、素质优”来衡量党员的争优效果。
坚持群众路线，把广大职工的切身利益作为创先争优的落脚点。
每年发放2000万元的困难职工救助资金；每年建设20万平方米的新住宅，改造若干个旧宿舍区。
三、建立健全制度，完善体制机制，实现创先争优在企业的常态化、长效化
构建有力的发展推动机制，完善创先争优“四强四优”党建绩效考评办法；构建和谐的服务群众机制，实施党务企务公开制度；构建科学的动态管控机制，科学设置考核内容、完善考核方式和程序、建立定期检查评价制度和职工群众监督评议制度。
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2018年固定资产投资推介大会发言与2018年国企创先争优发展会讲话稿汇编
2018年固定资产投资推介大会发言与2018年国企创先争优发展会讲话稿汇编2018年固定资产投资推介大会发言市固定资产投资目标任务已明确，总目标任务为365亿元,今年。
也就是每天要完成1亿元，任务十分艰巨。
市XX年重点项目建设总结惩办和XX年重点项目建设工作会议下一步还要召开。
今天召开会议的任务是先把任务分下去，把具体工作要求布置下去。
刚才，市发展改革委李夏经副主任传达了自治区2月份投资运行分析会议精神，市政府党组成员、市发展改革委主任罗良干同志对我市XX年固定资产投资目标任务的分解进行了说明，并提出了相关工作措施。
请大家认真学习领会自治区会议的精神，罗良干主任提出的有关工作措施是根据自治区会议精神结合市实际情况提出来的请大家一并贯彻落实好。
下面，再讲几点意见：一、要对XX年重点项目建设工作经验和遇到困难进行充分总结分析。
切实解决好工作中遇到困难和问题，更好地推动XX年重点项目建设工作这在历史上是没有过的大大推进了经济和社会的加速发展，XX年是市固定资产投资取得突破性进展的一年。
市的重点项目建设做了开创性的工作。
对去年我工作中遇到困难，今年要尽快地逐一加以解决；对个别项目存在管理上的问题，要认真地加以整改，今年的工作中不能再出现同类型的问题。
二、要有充分足够的认识，对我市XX年固定资产投资任务的艰巨性。
要及早的谋划，及早的行动，及早的破解难题市固定资产投资任务在去年大幅增长的基础上增加110亿元。
这个任务非常艰巨。
一是支撑365亿元固定资产投资任务完成的后续项目缺乏。
目前全市还有40多亿元投资任务找不到项目落实，今年。
如果这40多亿元到5月底还找不到项目，那就意味着完成我市今年的固定资产投资任务没有足够的保证。
二是今年平均每天要完成的固定资产投资量要比去年增加了43%XX年平均每天完成固定资产投资约6980万元，今年平均每天要完成1亿元，每天需要多完成3020万元，任务是非常艰巨的三是今年的宏观环境相对而言没有XX年宽松。
公司创先争优调研点评会议发言（2篇）
公司创先争优调研点评会议发言尊敬的领导、各位同事：大家好！首先，我感到非常荣幸能够有机会在此次公司创先争优调研点评会议上发表我的观点和意见。
在接下来的演讲中，我将就创先争优工作的重要性、当前存在的问题以及改进措施等几个方面展开阐述。
请大家听我慢慢道来。
创先争优工作的重要性不言而喻。
作为一家发展迅速的公司，我们必须时刻保持自身的竞争优势。
创先争优工作的目的就是通过凝聚全体员工的智慧和力量，不断提升企业的综合实力，进而实现可持续发展。
只有在创先争优的道路上不断迈进，我们才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
当前，我们的创先争优工作还存在一些问题，需要引起我们的高度重视。
首先，创新意识和创新能力相对较弱。
在快节奏的工作环境下，很多员工更倾向于按部就班地完成任务，而缺乏对问题的深思熟虑，缺乏对企业未来的长远规划和创新的思考。
其次，团队协作和沟通不畅。
由于工作分工细化，每个人的重点更多地放在了自己的领域，导致部门与部门之间的信息交流不够及时和有效。
此外，工作质量和效率有待提升。
在忙碌的工作中，很多员工只注重完成任务的数量，而忽视了质量和效率的提升。
为了改善以上问题，我提出以下几点改进措施。
首先，培养创新意识和创新能力。
我们可以通过组织创新思维培训、开展创新案例分享等方式，激发员工的创新潜能。
同时，我们也可以鼓励员工提出自己的想法和建议，给予他们更多的自主权和决策权，为他们提供实施创新的平台和机会。
其次，加强团队协作和沟通。
我们可以通过定期组织跨部门沟通会议、开展团队建设活动等方式，增进员工之间的了解和信任，加强信息的共享和交流。
此外，我们还可以引入一些协作工具和技术，提高沟通效率和质量。
最后，优化工作流程和管理方式。
我们可以通过精简冗余的流程和环节，提高工作效率和质量。
同时，我们也可以引入一些现代化的管理方法和工具，例如项目管理、绩效管理等，进一步提升工作管理的水平。
总结一下，创先争优工作对于公司来说是至关重要的。
2018年11月创先争优领导发言稿汇编
---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 2018年11月创先争优领导发言稿按照县纪委和县委组织部的安排部署，今天我们召开这次党员领导干部民主生活会。
按照上级要求，这次民主生活会统一以坚持科学发展，继续解放思想，全力实现三保，构建生态、和谐、繁荣新为主题，主要任务是对今年以来的工作和思想进行梳理总结，分析查摆领导班子及个人在思想、工作、作风等方面存在的问题，开展批评和自我批评，并针对存在的问题明确整改措施，限期整改。
同时，这次民主生活会也为我们统一思想、明确任务、鼓劲加压提供了机会，对我们做好当前各项工作具有重要的意义。
下面，我就同志们的发言提以下几点要求：一是要全面准确的对工作和思想进行梳理和总结，特别是对个人分管工作的总结要站在全局的高度，提出3到5条落实科学发展观的意见和建议。
二是要积极进行批评和自我批评。
对班子和其他班子成员的评价要客观公正、实事求是，对个人存在问题的查摆和剖析，要深刻到位，不敷衍了事、避重就轻。
下面，请大家轮流发言：……以上大家分别进行了发言，对领导班子提出了比较客观公正的评价，对自身存在的问题和不足进行了深刻剖析，同志们的发言比较切合实1 / 25际，是一次对自己思想动态的展示。
下面，就今年以来我部各项工作开展情况、对整个班子的评价及个人存在的问题和不足，讲以下几个方面的问题。
一、对领导班子的评价及建议这次深入学习实践科学发展观活动，本部能够按照上级的文件要求并结合我们部门的工作和个人的实际，认认真真、扎扎实实地把握重点，突出难点，抓好亮点地去开展。
通过这次活动，班子成员就如何围绕坚持科学发展，继续解放思想，全力实现三保，构建生态、和谐、繁荣新有了更深刻的认识，且能围绕这一主题，结合自己的工作实际，拿出了更多更好的办法和措施去指导和改善自己的工作，同时也解决了自己工作中的困惑和矛盾，明确了今后工作应该努力的方向。
创先争优活动动员会领导讲话
创先争优活动动员会领导讲话尊敬的领导、各位同事：大家好！作为我们企业一年一度的创先争优活动动员会，我非常高兴能够在这里与大家共同分享并动员大家为我们企业的发展努力奋斗。
首先，请允许我代表全体员工向各位领导表示最真挚的感谢和热烈的欢迎！过去的一年，我们的企业取得了令人瞩目的成绩，这离不开每一位员工的辛勤工作和不懈努力。
但是，我们不能满足于现有的成绩，我们要不断超越自我，立足于竞争中保持优势。
因此，我们迎来了新的一年，也迎来了新的挑战和机遇。
创先争优活动是我们企业内部的一项重要活动，旨在激发员工的积极性和创造力，促进企业的持续发展。
通过这项活动，我们可以发现并培养优秀人才，增强企业的竞争力，在行业内占据领先地位。
创先争优活动所关注的不仅仅是工作业绩，也包括个人素质的全面提升。
我们希望员工们能够在日常工作中不断学习与提高，积极参与各种培训和学习机会，提高自身的专业能力和知识储备。
同时，我们也要注重激励员工的创新思维和团队协作能力，鼓励大家发挥自己的特长，共同为企业的发展做出更大的贡献。
创先争优活动的成功举办需要全体员工的共同努力和支持。
作为企业的领导，我们要起到榜样的作用，时刻保持积极向上的工作态度，带领团队克服困难，不断推动企业的发展。
同时，我们也要注重员工的合理需求，关心他们的工作和生活，营造积极向上的工作环境，激发员工的工作热情和创造力。
在新的一年里，我们要对标先进企业，加强对行业发展的研究和学习，及时了解市场动态和竞争对手的动向。
只有紧跟时代的步伐和市场的需求，我们才能够在激烈的竞争中立于不败之地。
在这个过程中，我们也要注重创新，不断寻找新的商机和发展方向，创造更多的增长点。
创先争优活动不仅仅是一次比赛，更是一次全员参与的过程。
我相信，只要我们全体员工真诚团结、积极进取，我们的企业就一定能够迎来更加美好的明天。
让我们携手共进，共同努力，为企业的繁荣做出更加卓越的贡献！最后，我希望大家能够保持良好的工作态度和团队合作精神，以饱满的热情和坚定的信心投入到创先争优活动中。
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第 1 页 共 9 页 2018年公司创先争优会议领导讲话与2018年公司创先争优调研点评讲话(1)汇编
2018年公司创先争优会议领导讲话 根据省厅省局分局的有关部署和要求，今天我们召开全公司创先争优及建设学习型党组织动员大会，这次会议的主要任务是，认真贯彻落实省厅省局及分局关于在党的基层组织和党员中深入开展创先争优及建设学习型党组织活动的部署会议精神，对我公司开展这两项活动进行安排部署。 下面，我讲三点意见： 一、要站在讲政治讲大局的高度，充分认识深入开展创先争优及建设学习型党组织活动的重大意义。 开展创先争优及建设学习型党组织活动是我党在科学发展观活动基础上又一项重要政治活动，经过全公司各级党组织和全体党员干部的共同努力，学习实践活动已经全面结束。但贯彻落实科学发展观是一项长期任务、一个永恒主题。因此，中央决定从现在开始到党的十八大召开，在党的基层组织和党员中深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”及“建设学习型党组织”活动，这既是对学习实践活动的延展和深化，也是加强党的建设一项重要的经常性工作。在当前全公司各项重点工程项目全面铺开、扎实推进之际，组织开展这两项活动，具有十分重要的意义。 首先，开展创先争优及建设学习型党组织活动，是推动全公司各项事业更好更快发展的现实需要。近几年，我公司发展的脚步较快，第 2 页 共 9 页
加快发展面临着前所未有的历史机遇。能否在新的起点上实现新的跨越，关键在党，关键在人。要大力弘扬艰苦创业、奋发图强的精神，进一步激发和调动各级党组织在推动发展中的积极性、创造性，充分发挥广大党员在组织实施各项重点项目、重点工程中的骨干核心作用，在完成各项重点工作、重点任务中勇于担当、勇挑重担的先锋模范作用，促进公司各项事业高标准、高质量、高效率推进。 其次，开展创先争优活动及建设学习型党组织，是巩固和扩大学习实践活动成果的重要举措。学习实践活动虽然圆满结束，但在活动中征求到的一些带有长期性、普遍性，事关公司职工、事关公司发展的问题，还需要各级党组织和广大党员继续努力，加以落实。要按照省厅省局分局的统一部署，把学习实践活动中形成和积累的新经验、新做法运用落实到具体工作中，进一步创新思路、创新举措，扎实做好整改落实的后续工作，不断完善贯彻落实科学发展观的长效机制，推动学习实践活动向深度和广度发展。 第三，开展创先争优活动及建设学习型党组织，是加强基层党组织建设的必然要求。近几年，我公司党的基层组织建设工作取得了很大进步，但也还存在着诸多问题。有的基层党组织软弱涣散、战斗力不强;有些基层党组织领导科学发展的能力不强、解决复杂矛盾的办法不多;少数党员宗旨意识淡化，学先进、赶先进、争当先进的动力不足，起不到应有的带头作用;党建工作不能与经济工作有机结合等等。要着眼于解决这些问题，进一步规范党组织活动和广大党员特别是党员领导干部的行为，重点在管理措施、组织设置、制度建设等方面抓出成效，切实增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，巩固好党的执政基础。 第 3 页 共 9 页
第四，开展创先争优活动及建设学习型党组织，是密切联系群众和真心服务群众的重要途径。目前，全公司仍有一些贫困户、贫困党员的生产生活条件较差，自我发展能力不强，非常需要各级党组织和党员干部的帮助和支持。要引导基层党组织不断完善服务功能、拓展服务网络，引导广大党员不断增强服务意识，走出机关、走进基层、扑下身子，主动开展好服务群众的各项工作，特别是要在发展优势特色产业、丰富群众精神文化生活、改善基层环境以及帮民解困、助人为乐等方面，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的示范带动作用。 二、要以开展创先争优及建设学习型党组织活动为突破口，全面推动全公司基层党的建设。 深入开展创先争优及建设学习型党组织活动，关键是要牢牢把握“推动科学发展、促进企业和谐、服务职工群众、加强基层组织”四句话的总体要求，科学运用公开承诺、开展评议、选树典型、评选表彰四种推进方式，充分发扬工作扎实、注重实际、务求实效的“三实”作风，使各级基层党组织努力做到“五个好”，使广大党员积极践行“五带头”。 1、加强理论学习。只有保持思想上的先进，才能保持认识上、行动上、工作上的先进。要按照建设学习型党组织目标要求，全面抓好党委中心组和各基层党组织、党员日常学习和集中培训，提高党员和干部队伍综合素质和业务技能，实现对党员和干部学习的全覆盖，广大党员和干部要积极参加各种学习活动，做到“日读千字、月看一书、季写一文、年学一技”，努力把我们的各级党组织建设成为一个爱学习、善学习的学习型组织，引导广大党员干部树立正确的人生第 4 页 共 9 页
观、事业观、工作观和政绩观，正确对待组织和群众，正确对待工作和事业，正确对待荣誉和名利，在加快发展中攻坚克难，在推动落实中奋勇争先。 2、优化组织设置、完善服务功能。加强企业基层组织建设是推动公司持续健康发展的根本保障，也是两项活动的主要内容，必须统筹兼顾，分类指导，全力抓好落实，各级党组织要围绕“强企富工”的战略目标，在完成各项工作任务中创先争优，在保障重点工程、重点项目建设中创先争优，要通过党员责任区、党员品牌工程、党员攻关项目等形式，切实将党的政治优势、组织资源转化为促进企业发展的核心动力，着力把党组织建设成为谋发展、促发展、引领发展的战斗集体。 3、转化学习实践活动成果。一要建立动力机制。采取评选先进集体、红旗支部、岗位标兵等办法，通过纵向比、横向比、内部比、外部比，切实形成班子成员相互比、支部之间相互学的浓厚氛围。二要建立帮带机制。采取“一帮一”、“手拉手”、定点联系、定点帮带等形式，深入实施基层党组织结对帮扶工程、基层党员“双带”工程，使后进赶先进、先进更先进，促进基层党建工作水平和党员队伍素质整体提升。三要评价机制。运用公开承诺、民主测评、满意度调查、行风评议、推优排队等考核评价方式，把活动引入科学化、制度化、规范化轨道。四要建立激励机制。通过举办图片展、表彰先进基层党组织和优秀共产党员等多种活动形式，形成良好的导向。五要建立联动机制。坚持党建带团建、党建带工建、党建带妇建，以基层党组织和党员的创先争优，带动群团组织创建先进集体、争当先进个人，激发全公司创先争优的内在动力。 第 5 页 共 9 页
4、落实党风廉政建设责任制。各基层党组织和党员要通过活动的开展，不断增强拒腐防变能力，树立好、维护好共产党员的良好形象。要切实加强教育引导，坚持把加强思想教育放在更加突出的位置，自觉践行社会主义核心价值体系，始终保持坚定信念，始终保持坚强党性，一心想着事业、一心谋着发展，以良好的精神状态和积极进取的事业心、责任感，以雷厉风行、真抓实干的执行力，奋力推动工作顺利开展，全面完成组织交付的各项任务。同时要更加注重预防，纪检监察部门要加强对党员干部廉洁自律情况的监督检查，及早发现、及早提醒，确保广大党员和党组织的廉洁性。 三、要切实加强组织领导，确保创先争优及建设学习型党组织活动取得实实在在的成效。 开展好创先争优及建设学习型党组织活动是各基层党组织必须承担的一项政治责任，是对党员干部贯彻落实科学发展观能力的一次检验。 一要明确领导责任。各支部书记是此项活动的第一责任人，要结合实际制定实施方案，形成党委统一领导、组织部门和宣传部门共同负责、相关部门参与指导的工作格局。公司成立了创先争优及建设学习型党组织活动领导小组，负责活动的组织指导。会后，各党支部要及时对本单位、本项目开展两项活动进行动员部署，确保活动有计划、有步骤地推进。公务员之家 二要加强督促检查。公司创先争优及建设学习型党组织活动领导小组办公室要采取召开座谈会、听取汇报、定期调研、明察暗访等多种形式了解活动进展情况，积极研究解决活动中遇到的各种问题，确保活动顺利推进。公司班子成员要经常深入基层检查指导，对分包单第 6 页 共 9 页
位、部门的活动开展情况进行点评，实事求是的肯定成绩，客观负责的指出不足，对思想不重视、工作不力的，要责令限期整改。 三要搞好舆论宣传。充分利用简报、橱窗、条幅等各类宣传资源，强化组织协调，加强宣传，迅速形成强大的宣传声势，努力营造人人想优秀、争优秀、当优秀和党组织个个谋先进、当先进、创先进的浓厚氛围，不断把活动引向深入。 四要培育先进典型。要按照“抓两头、带中间、整体推进”的工作思路，把树立先进典型贯穿于活动始终。同时，既要注重对已有典型的巩固提高、晋档升级，又要注重挖掘新的典型，切实培树一批经得起考验、群众信服，能在全系统乃至全省推得出、叫得响的先进典型，真正让各级党组织和广大党员学有榜样、干有标杆，促使全公司党员干部精神面貌大改观、基层组织建设大提升、各项工作水平大提高。 同志们，深入开展创先争优及建设学习型党组织活动是全党政治生活中的一件大事，时间跨度长，标准要求高。全公司各级党组织和广大党员干部，要切实增强大局意识、创新意识和责任意识，立即投入到创先争优及建设学习型党组织活动中来，以良好的精神状态和务实的工作作风，确保活动扎实开展，为推动全公司各项事业的跨越式发展提供强大动力和组织保证。 谢谢大家! 第 7 页 共 9 页
2018年公司创先争优调研点评讲话 第一，认识再提高。中组部部长李源潮在央企调研时指出“聪明的企业负责人特别是一把手抓企业发展，肯定要抓创先争优，因为单位争先进、个人创优秀，大家都想出优质产品、创优秀业绩，企业的发展就有了动力和保证。”因此，作为企业党组织要从三个方面来考虑：一是作为企业党组织要从思想层面解决问题，要充分认识到通过创先争优可以提升企业核心竞争力和软实力，无论技术创新，还是销售业绩，以及质量提升，这是源头。二是通过创先争优可以使党组织更加坚强、党员更加优秀，从而带动员工更加优秀，一个企业党员先进、员工优秀，将为企业发展提供人才和智力支持，为企业发展提供不竭的动力。三是通过创先争优可以丰富企业管理的手段，以党员“五带头”推进企业行政管理，有利于党组织和行政管理层面对党员、对员工提出多方位的要求，这样企业管理的抓手更加多了、更加丰富了。从这三个方面去认识，我们就不会把创先争优当作一个负担，就会主动、积极、自觉地去抓。 第二，目标再明确。创先争优活动，上级党组织已经提出了很多要求，综合中央和省、市委的要求，对企业来说，实际上就是四句话：一是“组织创先进”。这是个龙头，通过组织创先进，使党组织的坚强战斗堡垒作用得到发挥，党组织建设的各项制度不断健全和完善，更重要的是要落到实处，比如“三会一课”、民主评议党员等制度进一步落实，党支部活动阵地建设更加规范。二是“党员争优秀”。党员要充分发挥先锋模范作用，要通过不断的学习、再学习，来提高党员的技能，使每个党员成为本职工作的行家里手。通过党员