选调生面试:做个有心人多总结梳理

合集下载

一名选调生的工作感想

一名选调生的工作感想

一、责任重大,使命光荣作为一名选调生,我深知自己肩负着党的使命和人民群众的期望。

我们被选调到基层,就是要发挥自己的专业特长,为人民群众办实事、办好事。

在工作中,我始终牢记自己的身份和责任,努力做到心中有党、心中有民、心中有责。

二、深入基层,了解民情基层是党和政府联系群众的桥梁和纽带,是各项政策的落实地。

在基层工作期间,我深入田间地头、村头巷尾,与群众面对面交流,了解他们的生产生活状况。

通过与群众的接触,我深刻认识到农村工作的复杂性和艰巨性,也感受到了人民群众对美好生活的向往。

三、为民服务,无私奉献基层工作繁重,但作为一名选调生,我始终坚持以人民为中心的发展思想,全心全意为人民服务。

在疫情防控、脱贫攻坚、乡村振兴等工作中,我积极参与,勇挑重担。

在疫情防控期间,我坚守岗位,配合村委做好疫情防控工作,确保人民群众的生命安全和身体健康。

在脱贫攻坚战中,我深入贫困户家中,了解他们的实际需求,帮助他们脱贫致富。

四、自我成长,不断进步基层工作虽然辛苦,但也是锻炼自己的好机会。

在基层工作期间,我不断学习新知识、新技能,提高自己的综合素质。

同时,我也学会了如何与同事、群众沟通交流,提高了自己的组织协调能力。

我相信,通过在基层的锻炼,我将在今后的工作中更好地为人民服务。

五、展望未来,砥砺前行作为一名选调生,我深知自己肩负的责任和使命。

在今后的工作中,我将继续保持敬业精神,以更加饱满的热情投入到基层工作中,为人民群众办实事、办好事。

同时,我也将不断学习,提高自己的业务水平,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

总之,作为一名选调生,我在基层工作中收获了成长、收获了感动。

我将珍惜这段经历,继续努力,为人民群众谋福祉,为党和政府分忧,为实现中国梦砥砺前行。

选调生个人总结

选调生个人总结

选调生个人总结篇一:选调生个人总结从XX年8月20日到xx报到以来,已经有半年又余。

半年来,在组织部领导的关心指导下,在乡党委政府的正确领导下,我坚定信念,服务基层;努力工作;虚心学习,认真锻炼 ,丰富了求实的经验,加深了自己对基层工作的熟悉,现总结如下:首先,在思想方面。

通过xx市组织部和xx组织部的培训端正了自己的态度。

作为一名刚参加工作的大学毕业生,不是把自己做一名大学生,而是作为一名刚入学的小学生来看待自己。

虚心向各位领导、同事以及广大群众学习。

在参与乡里的学习实践科学发展观活动中,为自己补了很多党政理论课、政治思想课,让自己受益匪浅。

虽然来乡里工作之前对在乡镇工作有很多的心理准备,但是工作期间难免也会有思想困惑,花主任和办公室其他同事以及党政领导都会及时给予我很大的鼓励和开导。

其次,在学习上。

参加工作以来没有放松过学习,制定了每个月看两本书的读书计划,并且认真督促完成。

通过书店和网上购买了一些文学经典书籍和基层工作书籍。

平时利用空闲时间读报和看电视、网络新闻,了解国内外大事。

勤于动笔写作,偶尔也向报社和杂志社投稿,偶尔也有文字见诸报端。

积极报名参加各种考试,以考促学,比如教师资格考试、公务员招考考试。

再次,工作方面。

刚来到党政办公室就喜欢上了这里的工作。

也许是自己性格的原因,对于那些琐碎的、零零总总的需要花时间干的事情都会积极主动去完成。

平时大部分时间也住在乡里,所以下午和晚上很多时间来学习和完成办公室工作,办公室同事有请假或者忙,都会主动帮助完成工作。

在乡科学发展观活动中也能积极主动完成领导交代的任务,在制作活动方案和文件、上报材料和简报、整理统计乡里科学发展观方面文件材料等工作都能按时完成。

在驻村工作中(开始在xx驻村后来调到xx)都能积极主动配合驻村领导和驻村组长一起完成驻村任务。

下到村里后,利用这个机会和村民小组长一起走村入户,走访群众。

并且积极参与xx村的新农村建设工作。

期间还参加了计生办的全员人口信息录入工作,有机会熟悉各村的基本情况。

选调生个人总结

选调生个人总结

选调生个人总结各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢是XX最新发布的《选调生个人总结》的详细范文参考文章,觉得应该跟大家分享,这里给大家转摘到XX。

选调生个人总结篇一:选调生个人总结从xx年8月20日到xx报到以来,已经有半年又余。

半年来,在组织部领导的关心指导下,在乡党委政府的正确领导下,我坚定信念,服务基层;努力工作;虚心学习,认真锻炼,丰富了求实的经验,加深了自己对基层工作的熟悉,现总结如下:首先,在思想方面。

通过xx市组织部和xx组织部的培训端正了自己的态度。

作为一名刚参加工作的大学毕业生,不是把自己做一名大学生,而是作为一名刚入学的小学生来看待自己。

虚心向各位领导、同事以及广大群众学习。

在参与乡里的学习实践科学发展观活动中,为自己补了很多党政理论课、政治思想课,让自己受益匪浅。

虽然来乡里工作之前对在乡镇工作有很多的心理准备,但是工作期间难免也会有思想困惑,花主任和办公室其他同事以及党政领导都会及时给予我很大的鼓励和开导。

其次,在学习上。

参加工作以来没有放松过学习,制定了每个月看两本书的读书计划,并且认真督促完成。

通过书店和网上购买了一些文学经典书籍和基层工作书籍。

平时利用空闲时间读报和看电视、网络新闻,范文TOP100了解国内外大事。

勤于动笔写作,偶尔也向报社和杂志社投稿,偶尔也有文字见诸报端。

积极报名参加各种考试,以考促学,比如教师资格考试、公务员招考考试。

再次,工作方面。

刚来到党政办公室就喜欢上了这里的工作。

也许是自己性格的原因,对于那些琐碎的、零零总总的需要花时间干的事情都会积极主动去完成。

平时大部分时间也住在乡里,所以下午和晚上很多时间来学习和完成办公室工作,办公室同事有请假或者忙,都会主动帮助完成工作。

在乡科学发展观活动中也能积极主动完成领导交代的任务,在制作活动方案和文件、上报材料和简报、整理统计乡里科学发展观方面文件材料等工作都能按时完成。

在驻村工作中(开始在xx驻村后来调到xx)都能积极主动配合驻村领导和驻村组长一起完成驻村任务。

面试技巧—面试时需做一个“有心人”_面试技巧

面试技巧—面试时需做一个“有心人”_面试技巧

面试技巧—面试时需做一个“有心人”面试时,求职者反复考虑需要注意些什么,自己的穿着,言行举止等。

其实最重要的莫过于对面试官以及周围环境的观察。

根据环境的不同,调整自己的回答问题的重点。

所以面试的时候,要做一个“有心人”。

我是一名普通的XX年应届毕业生,年初参加了农展和国展的招聘会,在投递出许多份后,我终于收到了一家外企的面试通知。

我在这家公司共经历了两轮面试。

首先是集体面试,30人一场。

面试分为:①性格测试,②每人一分钟的,③无领导小组讨论,④小组总结和问题回答。

在经历了两个多小时的第一轮集体面试后,很荣幸我被通知进行二次面试,也就是最终面试。

二次面试的形式是“二对一”,即两个考官轮流对我提问,时间大约是半个小时。

两轮面试后我拿到了这家公司的offer。

很幸运,我找到了一份不错的工作,总结面试经过,我有几点体会。

第一,切记不要迟到,带好笔和笔记本。

面试,最重要的就是留给面试官好的印象。

所以如果接到面试通知就一定不要迟到,特别是在集体面试时更应该注意。

想让大家等你一个人再开始那是不可能的。

我面试时就有人迟到了20分钟,当场被取消了资格。

即使你可以厚着脸皮拿出诸如路上塞车、第一次来不认识路等等借口,在这里都不大管用,面试官不会相信连重要面试都迟到的人上班后的时间观念。

面试时请带好笔和笔记本,即使他们没派上什么用场。

通常笔在一次面试填表格或者面试过程中答题时会被用到。

可以的话不妨多带几支,大方地借给身边没有带的人,这种小细节是会给面试加分的。

第二,集体面试时要从别人容易忽略的小细节多加注意。

集体面试,要在好几十人中脱颖而出,让面试官记住自己,除了自身的良好表现外还需要注意细节。

集体面试是在对比中挑选较优秀者,因此要自信地表现自己,切忌怯场。

不要去考虑这里面有多少人比我学历高比我经验丰富,既然你的简历经过了筛选得到了面试的机会,就应该与所有人站在同一个起跑线上,大方地表现自己。

或许参加面试的人当天的表现都很好,那么你的优势就必须要体现在别人没有注意到的细节上。

职场_选调生面试准备及面试技巧

职场_选调生面试准备及面试技巧

选调生面试准备及面试技巧选调生面试准备及面试技巧1、大话套话连篇有的考生在面试特别的想表现自己,只要一有机会就想表现出自己“鞠躬尽瘁死而后已”的服务精神,把自己标榜的像个圣人一样。

作为一名公职人员,是需要具备良好的服务意识,这是中央的精神,也是政府履职的需要,但是求真务实更是我们现在需要重视的,为人民服务不应该仅仅停留在口头上,而是应该落在实际工作中,所以我们在答题时,可以有一些服务理念的表达,但是更多的应该是结合岗位工作,谈一些工作上的细节。

总的来说,要表现的真诚,不要给考官留下虚伪的`印象。

2、答题套路化有很多考生在准备过程中总有一种想要投机取巧的想法,想要一个“套路”,能够应对一切题目,这种想法是不可行的。

现在考官特别反感套路化的答题,不管什么题,总是在答题之前摆出一大堆的道理,这些道理往往跟题目还没有任何的关系,除了浪费时间没有任何益处,还会引起考官的反感,现在出题越来越灵活,也是考官“反套路”的体现。

那我们答题应该怎么办?黄金原则就是题目怎么问我们就怎么答,题目要求你提建议,你就提建议,题目要你化解矛盾,你就化解矛盾,一切按照题目的要求了,不说与题无关的内容,确保答题的针对性。

3、过分的注重答题内容答题内容重不重要?当然重要,内容是考官评价的一个及其重要的方面,内容的深度、广度及准确度,会直接影响分数的高低,但是除了内容以外,答题的方式也需要注意。

有些考生答题过程中完成沉浸在自己的世界里,自顾着自己答题,完全忽略了与考官的交流,更不用谈考虑考官的感受了。

如果是这样,就算内容多精彩,恐怕也难以得到高分。

所以答题中要跟考官有眼神的交流,逻辑要清晰,重点要突出,要有适当的断词断句,这样就很好了。

看了“选调生面试准备及面试技巧”的人还看了:1.选调生面试自我介绍2.选调生面试真题及答案选调生面试技巧—避免雷区形成良好的交流习惯在与考官的交流过程中,考生需要做到三点要求。

第一点,平等交流的心态。

以情动人 做2015年国考面试“有心人”

以情动人 做2015年国考面试“有心人”

以情动人做2015年国考面试“有心人”纵观历年国考面试实战,中公教育专家发现面试不仅愈来愈注重考生与岗位的匹配度,强调“专业专项”,也更注重考生的自然表达和情感传递。

下面中公教育专家结合例题告诉大家如何在面试中取得高分。

面试题:请谈谈对“留守儿童”的看法。

考生A回答:留守儿童是我国农村的一类特殊人群,他们存在自闭、忧郁、学习成绩差等诸多问题,不仅不利于自身健康发展,也严重影响社会和谐,因此,我们要对这一群体高度关注……..考生B回答:所谓留守儿童,即指存在于我国广大农村,父母远离且独自生活的未成年人。

回顾过去的一年,有关“留守儿童”的报道从不曾中断:有低龄留守女儿童频频“被性侵”事件;有暑假期间,留守儿童屡屡溺水身亡事件。

理性分析可以有效应对,而感性却能让我们体会留守儿童的伤痛,认知儿童对于家庭、国家的重要作用,主动为留守儿童的成长撑起一把温暖有爱的保护伞。

比较A、B两名考生的回答,作为考官,会更倾向于B的回答,原因何在?剖析A、B两者的答案,我们可以直观发现:A考生在作答之时,仅仅只是站在一名面试者的角度,以“旁观者”的心态,认知“留守儿童”这一群体。

而B考生在作答之时,不仅立足面试者本身,更是将自己代入“留守儿童”这一群体的生存现状,自然地抒发情感,默默地向考官传递对“留守儿童”的高度关注和深入了解。

因此,考生在面试中融入既定情境或身份,用“心”思考,用“情”表达,才是面试取胜关键。

中公教育专家建议考生做好以下几方面工作:一、热爱“公务员”工作“公务员”,重点在“公”字。

此“公”之内涵,理性认知——-在于强调“立足公共立场,维护公共利益”;感性认知——在于肩负国家富强、民族复兴的伟大使命。

做一名热爱公务员工作的考生,会自觉关注国家重大时政动态、社会重大热点事件,会以“参与者”的心态面对社会中频发的各类事件。

天下兴亡,匹夫有责。

面试中,用“热爱、忠诚”之情,诠释“公务员”尽责之心。

二、认同“报考岗位”工作近年来,国考面试与部门、岗位的结合度愈来愈高,“专业专项”的趋势日益明显。

选调生面试学生工作总结

选调生面试学生工作总结

选调生面试学生工作总结
近日,我有幸参与了选调生面试学生工作,通过这次面试,我收获了很多。

在此,我想就这次面试的经历进行总结,分享给大家。

首先,面试的过程非常严谨和规范。

面试官们在面试前就对每个面试者的资料
进行了详细的了解,并提前准备了问题。

在面试现场,他们严格按照流程进行了面试,不偏不倚地对待每一个面试者,给予了公平的机会和评价。

这让我深刻地感受到了选拔工作的严肃性和公正性。

其次,面试的问题涉及面很广泛,涵盖了专业知识、实践经验、综合素质等方面。

面试官们不仅仅关注我们的专业知识掌握情况,更注重我们的综合能力和潜力。

他们提出的问题不仅考察了我们的专业水平,还考察了我们的思维能力、沟通能力和应变能力。

这让我深刻地认识到,一个优秀的选调生需要具备全面的素质和能力。

最后,面试的氛围非常轻松和愉快。

面试官们在与我们交流的过程中,始终保
持了良好的沟通和互动,让我们感到非常舒适和放松。

这种轻松的氛围让我更好地展现了自己的真实水平和潜力,也让我更好地了解了选拔工作的人性化和关怀。

通过这次面试,我不仅仅收获了一次难得的选拔机会,更收获了很多宝贵的经
验和启示。

我相信,在今后的工作和生活中,我会不断努力,不断提升自己的能力和素质,为实现自己的人生目标和理想贡献自己的力量。

同时,我也希望更多的同学能够通过自己的努力和勇气,获得更多的机会和成功。

让我们一起努力,一起成长,共同开创美好的未来!。

选调生个人学习工作心得体会

选调生个人学习工作心得体会

选调生个人学习工作心得体会作为一名选调生,我在过去的一年中经历了许多宝贵的学习和工作机会。

在这篇文章中,我想分享一些我个人的学习和工作心得体会。

首先,要有正确的学习态度。

作为一名选调生,我们被赋予了学习和成长的机会,我们应该珍惜这个机会。

我们要保持对知识的渴望和求知欲望,要持续学习并不断提高自己的能力。

在学习过程中,要有目标和计划,将时间合理分配和安排,克服拖延和散漫的毛病。

同时,要善于总结和反思,及时纠正错误,不断完善自己。

其次,要善于团队合作。

在工作岗位上,我们往往需要与其他同事合作完成任务,团队合作能力的好坏直接影响工作效率和工作质量。

作为一名选调生,我们要学会倾听和沟通,虚心向同事请教并接受他们的意见和建议,善于与他人合作。

要有团队精神和协作意识,积极参与团队工作,发挥自己的专长和优势。

在团队中,要尊重他人的意见和权威,保持良好的工作关系,共同努力实现团队的目标。

再次,要保持积极的工作态度。

作为一名选调生,我们处于事业起步阶段,工作任务也许不太光彩,但我们却要以积极的心态对待。

无论是平凡的工作,还是繁重的任务,都要以认真负责的态度去对待,不论大小事务都要亲自过问。

要有执行力和责任心,自觉遵守工作纪律和规范,保持良好的工作作风和工作习惯。

在工作中要勤于思考和总结,主动提出改进意见和建议,为单位的发展和进步作出贡献。

此外,要保持自信和乐观。

作为一名选调生,我们可能会面临各种各样的挑战和困难,但我们不能被困难所击倒。

要相信自己的能力和潜力,相信自己可以克服困难并取得成功。

要保持乐观的心态,积极面对问题和挑战,不轻易放弃。

要保持平衡,在工作之余关注自身的身心健康,培养良好的生活习惯和爱好。

最后,要不断学习和成长。

作为一名选调生,我们要始终保持学习的状态。

不断提高自己的知识和能力,学习新的理论和技能。

要不断反思和总结,不断完善自己的工作方法和方式。

要参加各种培训和学习机会,拓宽自己的知识面和视野。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

【导读】马鞍山人事考试网/为您提供:近几年来公务员考试竞争日益激烈,可以说是千军万马过独木桥,对于很多考生来说,好不容易笔试这座桥通过了,还有更严峻的考验公务员面试即将来临,公务员面试题型有很多,而组织管理类面试题则是面试类中的常见题型,这种题型属于考试当中表面上看应该是比较简单的一种题型,按以往的这种套路化的答题,其思路无外乎:目的、意义、准备组织、协调控制和总结提高,因为都是按一套答题的方法去面对这一类型的题,就很容易导致答题时模板化,语言表达生硬,活动方案不具备可行性等问题。

那么,如何将此类题答的有特点,充分展现考生的能力,下面中公教育专家给大家浅谈几点技巧:
1.答题时要体现出个性化
中公教育专家发现,很多考生在实施阶段的回答没有重点,很像流水账,考生要想使答案具有个性化,就要注意灵活处置的原则,办事过程中遇到特殊情况,在不违背政策纪律和原则的前提下,要从全局出发,具体情况具体分析,特殊情况特殊处理。

尤其要注意实施阶段的执行力,明确分工、责任到人、奖罚分明。

此外,工作和任务执行过程中一定要弄清楚自己的责任和位置,避免虚化和虚置,做到明确职责,做到原则性和灵活性兼顾。

2.不要忽视题目中的细节
组织管理类面试题要答出亮点的话一定要注重细节的把握。

俗话说:细节决定成败。

在答这类型题目时,细节的把握往往就是答题的亮点。

比如:单位里要组织老干部去旅游,由你负责,你该怎么办?这道题原本只是一个简单的旅游活动,但是加了“老干部”这个词,这就要求考生在在很多方面要考虑“老干部”这个特殊主体,在选择交通工具上由于老年人身体偏弱,选择火车出行便于老干部在车上多走动,如果条件好,安排软卧,就更舒适;在用餐方面要注意搭配好饮食,老年人出游劳累,吃不好,对身体和游览都是问题;在住宿方面注意干净卫生,楼层最好安排低层,便于老人行动;同时老年团务必安排一个单位的组织人全程陪同,如果有条件的,可以安排随队医生,对老人的身体做好保证。

这些细节不仅能够展现考生较强的组织管理能力,同时还能充分体现考生的沟通能力与协调能力,使考生能够在众多的竞争者中脱颖而出。

3.注重平时活动的梳理总结
将曾经组织参加或听说的一些活动做个总结和梳理,那么在答题的时候可以拿来借鉴。

考官希望看到的是一个招来后能用的人,而不希望为单位招来一个只会说大话空话的人,那么怎么能够让考官看到自己的组织管理能力,只能用自己的事例打动考官。

组织管理的过程不是一个人能够全部完成的,总结的时候也是一样,参考大家的想法,集思广益,多提想法和意见,将大家在活动中遇到的困难商讨出解决的办法,找出亮点,并在答题时恰当的引入,就能引起考官共鸣。

总之,考生要在复习组织管理题的过程中要体现出个性化避免千篇一律,同时抓住题目的细节或重难点,平时也不忘做个有心人多总结梳理,这样才能把这一重要题型答好。

更多信息请关注马鞍山人事考试网/。

相关文档
最新文档