2015集输工高级
集输工考试集输工综合练习试卷(练习题库)

集输工考试集输工综合练习试卷(练习题库)1、大港油田始建于O2、大港油田的安全理念是O3、O同志莅临大港油田视察,并题词“为把大港油田建设成为全国最大油田之一而努力”。
4、以下内容中是大港油田企业宗旨的是O5、油田公司的企业文化,是O的薪火相传。
6、我国第一个现代化的油田是()。
7、大港油田主要业务板块包括O8、大港油田的企业精神包括O9、现场文化是一种适应大港油田公司现场生产要求,体现企业文化特征,促进任务最终落实、展现员工队伍精神风貌10、“四个一样”由李天照首次提出,得到—来—的高度赞扬,其主要内容是()11、大港油田公司主要的国际市场在()。
12、油田在成本管理上,坚持O13、下列先进典型中属于大港油田的有()14、石油是重要的物资,关系着国家经济安全和政治安全,其衍生产品众多,包括()等。
15、”让每名员工的特长得到发挥和提升”是油田公司的一直坚持的人才理念,请说一说油田公司实施的人才强企工程16、大港油田的经营管理工作中的五大主要风险是什么?17、油田公司员工基本行为准则是什么?18、公司要求员工在工作期间需要遵守的劳动纪律包括什么?19、对于员工违反劳动纪律的行为,公司将给与什么处罚?20、岗位员工要达到“四懂”“三会”,具体内容是什么?21、交接班时要严肃认真,对接班人发现的问题要及时进行整改,接班人验收合格并在岗位报表中签字认可后,交班人22、建立有效的重大危险源动态监控系统,定期对重大危险源的()进行检查,随时掌握危险物质和能量有关参数的变23、对本单位消防安全重点部位每O进行一次全面检查;消防安全重点部位每()进行1次检查,班组每O巡查,24、动火作业许可证的期限不得超过一个班次,延期后总的作业期限不能超过()。
25、单人单机一班作业的设备,实行O制。
26、两班以上或多人操作的设备,实行()制。
27、临时用电安全管理内容要求:()是现场作业负责人,提出作业申请。
28、安装、维修、拆除临时用电线路的作业,应由O进行。
技能鉴定集输工高级DOC

2015年职业技能鉴定操作技能考核项目集输工高级中国石油大庆职业技能鉴定中心集输工高级试题目录试题一、使用管子铰板套扣(维护保养设备35%)试题二、更换法兰闸门(维护保养设备35%)试题三、清理检查离心泵过滤器(维护保养设备35%)试题四、直尺法测量离心泵机组同心度(使用仪器仪表25%)试题五、测量并标注工件尺寸(使用仪器仪表25%)试题六、使用兆欧表检查电动机绝缘电阻(使用仪器仪表25%)试题七、处理离心泵汽蚀故障(判断处理故障25%)试题八、处理离心泵压力不足的故障(判断处理故障25%)试题九、处理离心泵密封填料过热故障(判断处理故障25%)试题十、制作Word文件(综合能力15%)试题十一、制作Excel表格(综合能力15%)试题一:使用管子铰板套扣1、准备要求(1)材料准备(2)工、用、量具准备(1)操作程序说明:1)准备工作;2)安装牙块;3)固定铁管;4)套扣;5)割管;6)验扣,卸牙块;7)清理场地。
(2)考核规定说明:1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核。
2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为实际操作(过程型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。
(4)测量技能说明:本项目主要测量考生对使用管子铰板套扣掌握的熟练程度。
3、考核时限:(1)准备时间:1 min(不计入考核时间)。
(2)正式操作时间:10min。
(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别______试题名称:使用管子铰板套扣考核时间:10min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL-24试题二:更换法兰闸门1、准备要求(1)设备准备(2)材料准备(3)工、用、量具准备2(1)操作程序说明1)准备工作;2)选择垫片;3)倒流程;4)卸掉闸门;5)安装闸门;6)试压;7)倒回原流程;8)清理场地。
发挥高技能人才作用,提高员工技能素质

发挥高技能人才作用,提高员工技能素质作者:***来源:《环球市场》2019年第26期摘要:江汉采油厂集输大队以“郑和平技师工作室”为抓手,创新工作载体、统筹培养规划、强化多方激励,发挥高技能人才作用,持续推进职工素质工程建设,培育造就了一支结构优化、素质优良、技能达标的操作员工队伍,增强了企业技术创新能力,为油田的持续科学发展提供坚强的人才保障。
关键词:技师;高技能人才;培训;问题分析;措施;建议集输大队于2015年7月1日正式成立。
主要负责江汉采油厂产出液(气)的接收、处理以及原油储运、污水回注、油品计量交接、油品化验等工作。
其中:王场、广华两个联合站属三级原油库区,钟市交油站属二级原油库区,属于重大危险源场所;王-广一钟长输管线属于高风险区域。
成立之初管理着2座轻烃站、4座联合站、1座交油站及中心化验室,共8个生产班站,在册员工485人。
2017年7月份随着江汉采油厂体制机制建设的深化,三个班站划转出去,目前大队5个生产班站,在册员工209人。
包括干部31人,正式职工177人,劳务用工巧人,外包用工17人。
拥有高技能人才,其中:具有技师职业资格的15人,具有高级技师职业资格的6人。
年龄结构:40岁以下2人,41至50岁14人,51至60岁5人;文化结构:初中2人,高中6人,技校7人,大专(高职)6人。
国以人兴,政以才治。
高技能人才作为企业职工优秀代表和技术核心骨干,在生产任务执行、技术成果转化、修理工艺研发和疑难故障攻关等方面发挥着不可替代的作用。
持续加强高技能人才队伍建设是企业保持健康、永续发展的必然选择,将会为企业参与市场竞争提供优质、不竭的动力。
目前人才队伍中高技能人才不足,使部分工作无法及时开展,另外油田对外人才输出急需增长,对高技能人才岗位需求越来越大。
因此我大队以“郑和平技师工作室”为抓手,创新工作载体、统筹培养规划、强化多方激励,发挥技师团队优势,持续推进职工素质下程建设,培育造就一支结构优化、素质优良、技能达标的操作员工队伍,增强企业技术创新能力,为油田的持续科学发展提供坚强的人才保障。
海上油田工艺专业工作内容解析

海上油田地面集输处理设施工艺设计介绍CONTENTS1油气集输工程介绍 (5)1.1油气集输工程概述 (5)1.2油气集输工程的任务 (5)1.3油气集输工程的内容 (5)1.4油气集输工程设计的评价标准 (6)1.5油气集输工程设计的技术依据(基础数据) (7)2海上油气集输工程设计 (10)2.1油气集输系统工艺流程及单元工艺 (10)2.2海上油气典型的集输方式 (13)3海上平台/设施的主要系统/单元 (15)3.1油井生产过程及设备 (15)3.2原油处理 (15)3.3天然气处理(160) (15)3.4生产水处理系统 (15)3.5注水系统(198) (15)3.6原油储存及运输(241) (16)4辅助工艺系统 (16)4.1燃料气系统(供透平、热介质锅炉、惰气发生装置使用) (16)4.2加热系统(热介质系统) (16)4.3火炬及放空系统 (16)4.4化学药剂系统 (16)4.5开、闭排系统 (16)4.6注水及处理系统 (16)4.7制冷系统(很少使用) (16)5公用系统 (16)5.1仪表及公用空气 (17)5.2海水系统 (17)5.3淡水系统 (17)5.4生活污水处理 (17)5.5柴油系统 (17)5.6蒸汽系统 (17)5.7惰性气体 (17)5.8航空燃料系统(只在较远的平台使用) (17)6海上平台/设施的主要机械设备 (17)7工艺流程图(PFD PROCESS FLOW DIAGRAM) (17)7.1工艺流程图的数据来源 (19)7.2所需的工艺资料 (19)7.3表达方式 (19)7.4物流线条 (20)7.5物料平衡表 (20)8管线仪表流程图(P&ID) (22)8.1何为管线仪表流程图(P&ID)? (22)8.2管道仪表流程图(PID)设计的一般要求。
(23)8.3管道仪表流程图的设计内容 (25)8.4关于P&ID的编号问题 (28)9石油相关知识 (29)9.1原油的性质 (29)9.2易凝、高粘原油 (32)9.3稠油 (33)9.4轻烃 (33)9.5天然气 (34)10附录 (34)APPENDIX A:介质类别 (35)APPENDIX B:海上生产污水排放标准 (35)APPENDIX C:其它 (36)1 油气集输工程介绍1.1 油气集输工程概述油田的工业开采价值被确定后,在油田地面上需建设各种生产设施、辅助生产设施和附属设施,以满足油气开采和储运的要求,油气集输是油田建设中的主要生产设施,在油田生产中起着主导作用,使油田平稳生产,保持原油开采及销售之间的平衡,并使原油、天然气、液化石油气和天然汽油产品的质量合格。
国家安全监管总局办公厅关于举办2015年安全生产应急预案编制与管理技术等高级研修班的通知

国家安全监管总局办公厅关于举办2015年安全生产应急预案编制与管理技术等高级研修班的通知文章属性•【制定机关】国家安全生产监督管理总局(已撤销)•【公布日期】2015.05.25•【文号】厅函〔2015〕120号•【施行日期】2015.05.25•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】职业能力建设正文国家安全监管总局办公厅关于举办2015年安全生产应急预案编制与管理技术等高级研修班的通知厅函〔2015〕120号各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局,各省级煤炭行业管理部门、煤矿安全监管部门和煤矿安全监察局,有关中央企业,各有关单位:根据《人力资源社会保障部办公厅关于印发专业技术人才知识更新工程2015年高级研修项目计划的通知》(人社厅函〔2015〕94号)要求,决定于6月中旬至7月上旬分别举办油气输送管道事故防范技术高级研修班(以下简称油气管道高研班)、安全生产应急预案编制与管理技术高级研修班(以下简称预案编制高研班)。
现将有关事项通知如下:一、主要研修内容(一)油气管道高研班。
1.国内外油气输送管道现状及发展趋势;2.油气输送管道相关政策法规解读;3.油气输送管道保护与安全管理;4.油气输送管道安全隐患排查技术;5.油气输送管道安全监管;6.油气输送管道事故应急处置及政企应急联动;7.事故警示教育与案例分析;8.经验交流与座谈。
(二)预案编制高研班。
1.经济新常态下我国安全生产应急管理发展趋势;2.应急预案管理及相关政策法规解读;3.应急预案编制及案例解读;4.应急预案演练组织与实施;5.应急预案监督检查;6.应急处置协调联动;7.应急预案优化;8.典型事故应急救援案例分析;9.经验交流与座谈。
二、研修对象及人数(一)油气管道高研班。
各级安全监管部门负责执法监督工作的负责人,石油化工企业分管安全生产工作的负责人及相关部门具有副高级以上职称的技术人员,高等院校及科研院所从事相关研究工作且具有副高级以上职称的科研人员。
2015秋季工程技术系列专业技术资格评审结果公示

高级工程师
齐巍
中科院建筑设计研究院有限公司
热能工程
高级工程师
韦峻
北京高能筑博建筑设计有限公司
暖通
高级工程师
李军
中信建筑设计研究总院有限公司
暖通空调
高级工程师
郭汉英
清华大学建筑设计研究院有限公司
给排水
高级工程师
赵云
北京新化正隆科技有限公司
给排水
高级工程师
张微
清华大学建筑设计研究院有限公司
配电
高级工程师
计算机工程
高级工程师
汤忠杰
北京中科创嘉人力资源咨询有限公司
计算机工程
高级工程师
韩超
北京国电通网络技术有限公司
通信工程
高级工程师
孙振升
国网信通亿力科技有限责任公司
电力
高级工程师
李慕峰
北京国电通网络技术有限公司
计算机工程
高级工程师
卢彩霞
北京中电普华信息技术有限公司
软件质量管理
高级工程师
李崧
北京中电普华信息技术有限公司
中科合成油工程股份有限公司
化学工程
高级工程师
王瑞红
中科合成油工程股份有限公司
化学工程
高级工程师
吴建慧
中科合成油工程股份有限公司
化学工程
高级工程师
胡彩霞
中科合成油技术有限公司
化学工程
高级工程师
王新娟
中科合成油技术有限公司
化学工程
高级工程师
郭士
中科合成油技术有限公司
化学工程
高级工程师
杨金苗
中科合成油技术有限公司
2015年度秋季工程技术系列专业技术资格评审结果公示
浅析提高员工技能等级认定达标率的方法与实施

652021年15期 (5月下旬)经营管理摘要:员工技能素质的高低,直接关系到企业能否实现安全发展、高质量发展,实现效能最大化。
是企业实现高质量发展的最基础保障。
但随着社会主义市场经济的发展和改革开放的深入、长庆油田和采油二厂的发展壮大,员工思想观念、价值方向以及生活诉求多样化的变化,如何更好地提升员工技能素质就成为一个重要的课题摆在了我们面前。
本文通过对岭北作业区2019—2020年员工等级认定合格率的分析和对策的实践,阐述了加强员工技能培训的重要性和必要性,并从配全配齐题库、实施专题培训、强化日常练考等四个方面提升员工等级认定达标率,为企业进一步改进培训的方法和措施,提升全员技能素质给予参考。
关键词:提高;等级认定达标率;方法;实施2021年是“十四五”开局之年,也是长庆油田公司二次加快发展进入新阶段、阔步迈向“三步走”目标的第一年,全厂上下都要充分认清员工技能素质的加强和提升在全厂发展中的重要地位,必须针对性地解决,提高员工培训的实效性,凸显“工匠”精神,为长庆油田实现“十四五”及中长期高质量发展的思路目标,提供强有力的技能保障。
一、技能培训工作面临的问题和形势(一)员工思想上的多样性,增加了做好员工技能培训工作的难度一是受外部思想的影响,社会上“学习好的干活、学习差的当老板;精于技术不如精于练嘴,提拔文件见真着;干的不如看的、看的不如捣乱的”,这些实际存在现象影响到个别员工站在阴暗面,在技能的学习上不求上进,只找背景。
二是随着改革开放的不断深入,经济利益最大化被逐渐认同,并开始作为调动员工积极性的重要手段使用,使部分员工的物质利益观念迅速膨胀和突出,价值取向表现出物质化和个人利益化,影响着员工考虑问题的出发点和判断是非的标准。
三是随着生活水平的不断提高,大多年轻员工从小受父母宠爱,过着衣来伸手、饭来张口的安逸生活,经受的困难和挫折较少,艰苦奋斗意识不强、吃苦耐劳精神欠缺、利己主义比较突出,宁愿在手机上熬夜虚度人生,也不愿听取培训师苦口婆心的耐心授课。
输煤值班员高级工简答题

答:环式碎煤机破碎过程可分为两个阶段,第一阶段是通过筛板上的碎煤板与环锤施加的冲击力,破碎大块煤;第二阶段是小块煤在转子回转和环锤不断运转下,继续在筛板上破碎,并进一步完成滚压、剪切和研磨作用,使之达到所要求的破碎粒度,从筛板的栅孔中排出。
定量:按规定的数量加油加脂。
定点:确定设备需要润滑的部位和润滑点。
定期:按规定的时间加油、换油.
定人:按规定的润滑部位和润滑点,指定专人负责。
13 说明螺纹的种类有哪些?
答:按母体形状,螺纹分为圆柱螺纹和圆锥螺纹。
2)控制液体流量所用的流量控制阀,如节流阀、流量控制阀等。
3)控制液流方向用的方向控制阀,如换向阀、单向阀等。
24 销轴的作用是什么?
答:销轴是用来连接机件的,它有时也能起定位作用。
25 铆接的缺点是什么?
答:铆接的压紧力较小,温度不高,且较费时间、费料不可拆卸,故经常被焊接代替。
26 常见的传动形式有哪些?
普:常见的传动形式有齿轮传动、皮带传动、链条传动和蜗杆传动。
27 什么是齿轮传动?
答:齿轮传动是一种啮合传动。两个或两个以上共同工作齿轮通过互相啮合将主动轴的动力和运动传递给从动轴。
28 蜗杆传动的组成和缺点是什么?
34 说出筛分和破碎的定义。
答:筛分就是用带孔的筛面,使物料按粒度大小进行分级的作业。破碎就是利用机械力克服、破坏物料内部的结合力,使其由大块分裂成小块的过程。
35 试述锤击式碎煤机的组成。
答:锤击式碎煤机由转子(主轴、摇臂、圆盘、锤头隔套、销轴)、筛板、筛板托架调节装置、机体(机盖、机座)等组成。
答:环式碎煤机主要由机体、机盖、反射板、摇臂、筛板调节器、拔煤器、齿环锤、平环锤、筛板、主轴、环轴、碎煤板等组成。
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2015年职业技能鉴定操作技能考核项目集输工高级中国石油大庆职业技能鉴定中心集输工高级试题目录试题一、使用管子铰板套扣(维护保养设备35%)试题二、更换法兰闸门(维护保养设备35%)试题三、清理检查离心泵过滤器(维护保养设备35%)试题四、直尺法测量离心泵机组同心度(使用仪器仪表25%)试题五、测量并标注工件尺寸(使用仪器仪表25%)试题六、使用兆欧表检查电动机绝缘电阻(使用仪器仪表25%)试题七、处理离心泵汽蚀故障(判断处理故障25%)试题八、处理离心泵压力不足的故障(判断处理故障25%)试题九、处理离心泵密封填料过热故障(判断处理故障25%)试题十、制作Word文件(综合能力15%)试题十一、制作Excel表格(综合能力15%)试题一:使用管子铰板套扣1、准备要求(1)材料准备(2)工、用、量具准备(1)操作程序说明:1)准备工作;2)安装牙块;3)固定铁管;4)套扣;5)割管;6)验扣,卸牙块;7)清理场地。
(2)考核规定说明:1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核。
2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为实际操作(过程型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。
(4)测量技能说明:本项目主要测量考生对使用管子铰板套扣掌握的熟练程度。
3、考核时限:(1)准备时间:1 min(不计入考核时间)。
(2)正式操作时间:10min。
(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别______试题名称:使用管子铰板套扣考核时间:10min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL-24试题二:更换法兰闸门1、准备要求(1)设备准备(2)材料准备(3)工、用、量具准备2(1)操作程序说明1)准备工作;2)选择垫片;3)倒流程;4)卸掉闸门;5)安装闸门;6)试压;7)倒回原流程;8)清理场地。
(2)考核规定说明:1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为实际操作题(过程型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。
(4)考核技能说明:本项主要测量考生对更换法兰闸门掌握的熟练程度。
3、考核时限(1)准备时间:1min(不计入考核时间)。
(2)正式操作时间:15min。
(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别试题名称:更换法兰闸门考核时间:15min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL-24试题三:清理检查离心泵过滤器1、准备要求(1)设备准备(2)材料准备(3)工、用、量具准备2、操作考核规定及说明(1)操作程序说明:1)准备工作;2)倒流程泄压;3)拆卸过滤器盖;4)清洗滤网;5)安装过滤网、过滤器盖;6)投运试压;7)清理场地。
(2)考核规定说明:1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为实际操作(过程型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。
(4)测量技能说明:本项主要测量考生对清理检查离心泵过滤器掌握的熟练程度。
3、考核时限:(1)准备时间:1 min(不计入考核时间)。
(2)正式操作时间:15 min。
(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别______试题名称:清理检查离心泵过滤器考核时间:15min考评员:核分员: 年 月 日 午编码:80010000-JL-24试题四:直尺法测量离心泵机组同心度1、 准备要求 (1)设备准备(2)材料准备(3)工、用、量具准备(1)操作程序说明:1)准备工作;2)擦拭划线;3)测量;4)计算垫片厚度;5)清理场地。
(2)考核规定说明:1)如操作违章或未按操作程序进行操作,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为实际操作(过程结果型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。
(4)测量技能说明:本项目主要测量考生用直尺法测量离心泵机组同心度的熟练程度。
3、考核时限(1)准备时间:1 min(不计入考核时间)。
(2)正式操作时间:10min。
(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号_____性别_____试题名称:直尺法测量离心泵机组同心度考核时间:10min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL24中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核记录单现场号工位号_____性别_____试题名称:直尺法测量离心泵机组同心度备注: D 、 1L 、 2L 为给定值 计算记录:考评员: 年 月 日 午试题五:测量并标注工件尺寸1、准备要求(1)设备准备(2)材料准备(3)工、用、量具准备2(1)操作程序说明:1)测量工件;2)标注尺寸;3)图面整洁;4)清理场地。
(2)考核规定说明:1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核。
2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为实际操作(结果型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。
(4)考核技能说明:本项目主要测考生对测量工件并标注尺寸掌握的熟练程度。
3、考核时限(1)准备时间:1min(不计入考核时间)。
(2)正式操作时间:20min。
(3)在规定时间内完成,到时停止操作考核。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别试题名称:测量并标注工件尺寸考核时间:20min考评员: 核分员:年 月 日 午编码:80010000-JL-24试题六:使用兆欧表检查电动机绝缘电阻1、准备要求 (1)设备准备(2)材料准备(3)工、用、量具准备2(1)操作程序说明: 1)准备工作;2)检查;3)卸掉接线盒盖;4)拆线,拆接线片;5)检查兆欧表;6)测量绝缘电阻;7)判断绝缘性能;8)安装;9)清理场地。
(2)考核规定及说明:1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为实际操作题(过程型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。
(4)考核技能说明:本项目主要测量考生对使用兆欧表检查电动机绝缘电阻掌握的熟练程度。
3、考核时限(1)准备时间:1min(不计入考核时间)。
(2)正式操作时间:13min。
(3)提前完成操作不加分,到时停止操作考核。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别试题名称:使用兆欧表检查电动机绝缘电阻考核时间:13min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL-24中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核记录单现场号工位号性别试题名称:使用兆欧表检查电动机绝缘电阻考评员:年月日午试题七:处理离心泵汽蚀故障1、准备要求(1)材料准备(2)工、用、量具准备2、操作考核规定及说明(1)操作程序说明1)故障原因分析;2)处理方法;3)处理步骤。
(2)考核规定及说明1)如考场违纪,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为技能笔试,根据评分标准,以卷面内容进行评分。
(4)测量技能说明:本项目主要测量考生对处理离心泵汽蚀故障掌握的熟练程度。
3、考核时限:(1)准备时间:1 min(不计入考核时间)。
(2)正式笔试时间:15 min。
(3)在规定时间内完成,到时停止答卷。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别______试题名称:处理离心泵汽蚀故障考核时间:15min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL-24试题八:处理离心泵压力不足故障1、准备要求(1)材料准备(2)工、用、量具准备2、操作考核规定及说明(1)操作程序说明1)故障原因分析;2)处理方法;3)处理步骤。
(2)考核规定及说明1)如考场违纪,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为技能笔试,根据评分标准,以卷面内容进行评分。
(4)测量技能说明:本项目主要测量考生对处理离心泵压力不足故障掌握的熟练程度。
3、考核时限:(1)准备时间:1 min(不计入考核时间)。
(2)正式笔试时间:15 min。
(3)在规定时间内完成,到时停止答卷。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别______试题名称:处理离心泵压力不足故障考核时间:15min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL-24试题九:处理离心泵密封填料过热故障1、准备要求(1)材料准备(2)工、用、量具准备2、操作考核规定及说明(1)操作程序说明1)故障原因分析;2)处理方法;3)处理步骤。
(2)考核规定及说明1)如考场违纪,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按鉴定比重进行折算。
(3)考核方式说明:该项目为技能笔试,根据评分标准,以卷面内容进行评分。
(4)测量技能说明:本项目主要测量考生对处理离心泵密封填料过热故障掌握的熟练程度。
3、考核时限:(1)准备时间:1 min(不计入考核时间)。
(2)正式笔试时间:15 min。
(3)在规定时间内完成,到时停止答卷。
4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷集输工高级操作技能考核评分记录表现场号工位号性别______试题名称:处理离心泵密封填料过热故障考核时间:15min考评员:核分员:年月日午编码:80010000-JL-24试题十:制作Word文件1、准备要求(1)设备准备(2)材料准备2(1)操作程序说明:在Windowsxp系统下运行,在Office2000或Office2003中进行下列操作。
1)创建录入文档;2)排版文档;3)保存文档。
(2)考核规定说明:1)如操作违章或未按操作程序执行操作,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按组卷比例进行折算。
3)考核方式说明:该项目为实际操作(结果型),考核过程按评分标准及操作过程进行评分。