(创业指南)大学生创业须知

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大学生的创业指南如何从零开始创业

大学生的创业指南如何从零开始创业

大学生的创业指南如何从零开始创业大学生是社会中充满活力和创造力的一群人。

在大学期间,我们可以不仅仅局限于学习知识,更可以积极参与社会实践和创业活动,发展个人能力和实现梦想。

然而,从零开始创业对于大多数大学生来说是一项巨大的挑战。

在本文中,我将为大家分享一些关键的指南,帮助大学生们在创业的道路上迈出第一步。

1. 激发创业意识创业首先需要有积极向上的态度和独立思考的能力。

大学生们应该始终保持对创新和创业的激情,不断关注市场变化和行业趋势。

通过参与创业讲座、创业比赛以及与创业者的交流,我们可以拓宽眼界,了解创业的风险和机遇,为自己的创业梦想打下坚实的基础。

2. 寻找合适的商业机会在大学里,我们可以利用学校的资源和平台,学习有关创业的知识和技能。

同时,我们还可以通过市场调研和行业分析,寻找具有商业潜力的机会。

这些机会可能来自于市场需求的空白、自身的兴趣和专业背景,或者是社会问题的解决方案。

一旦找到合适的商业机会,我们就需要进行进一步的深入研究,并制定相应的创业计划。

3. 建立合作网络创业是一项团队合作的事业。

在创业过程中,我们应该尽早建立起良好的合作网络,找到具有共同目标和价值观的伙伴。

这些伙伴可能是来自同学、老师、行业专家或者是创投机构的投资者。

他们可以提供帮助和支持,在创业的路上共同前进。

同时,通过建立合作网络,我们也能够获取更多的资源和机遇。

4. 锻炼实践能力创业是一个全方位的挑战,需要我们具备各种实践能力。

大学生应该积极参与社会实践和实习活动,锻炼自己的创新能力、沟通能力、团队合作能力以及问题解决能力。

此外,我们还可以通过参与创业俱乐部、创业训练营等活动,提升自己的商业素养和创业技能。

5. 调整心态,勇于迎接挑战创业的道路充满了风险和挑战。

大学生们要保持乐观的心态,面对困难和挫折要有勇气和毅力。

同时,我们也要不断学习和成长,不断调整自己的思维方式和方法论。

只有拥有正确的心态,我们才能够在创业的道路上持久地坚持下去。

创业需要注意事项

创业需要注意事项

创业需要注意事项创业是一个艰辛而充满挑战的过程,需要创业者具备坚定的决心和耐心。

同时,还需要注意一系列的事项,以确保创业能够顺利进行并取得成功。

以下是创业者需要注意的一些重要事项:一、市场调研和商业计划在创业过程中,市场调研是非常重要的一步。

通过对市场的调查和研究,确定合适的创业项目和目标客户群。

此外,创业者还需要编写一份详细的商业计划,包括市场分析、竞争分析、营销策略等,以便更好地规划和组织创业事业。

二、资金准备创业需要足够的资金支持。

创业者需要评估自身的资金状况,确定创业的资金需求,并采取相应的筹资方式,如自筹资金、向银行贷款、寻找投资人等。

同时,创业者还需要制定资金使用计划,合理规划资金的运营和流动。

三、团队组建一个强大的团队对于创业来说至关重要。

创业者需要找到具备专业知识和经验的合作伙伴,并建立一个能够相互信任、合作默契的团队。

团队成员之间应具备良好的沟通能力和协作能力,共同为创业目标努力。

四、风险管理创业过程中必然会面临各种风险和挑战。

创业者需要认识到风险的存在,并采取相应的措施进行管理。

这包括制定风险预测和应对策略、保障自身的法律权益、选择适当的保险和合理分散风险等。

五、合规申报在创业之初,创业者需要了解并遵守相关的法律和法规。

如需要注册公司,要按照相关程序完成工商注册等手续;如涉及知识产权,要注册相关的专利、商标等;如涉及到税务问题,要按时缴纳税款并履行相应的申报义务。

六、营销策略良好的营销策略对于创业的成功起着至关重要的作用。

创业者需要通过市场调研了解目标客户的需求,并制定相应的产品定位和推广策略。

此外,创业者还需要根据市场反馈不断调整和优化自己的产品和服务。

七、时间管理创业者需要在繁忙的创业事务中合理安排时间,以充分利用有限的时间来推动创业事业的进展。

创业者可以制定和遵守时间表,设定明确的目标和里程碑,通过优先级排序和时间管理工具来提高工作效率。

八、个人发展创业者需要持续学习和进修,不断提升自身的能力和素质。

大学生创新创业训练项目指导教师工作指南

大学生创新创业训练项目指导教师工作指南

大学生创新创业训练项目指导教师工作指南一、创新训练项目工作指南创新训练项目是本科生个人或者团队,在导师指导下,自主完成创新性研究项目设计、研究条件准备和项目实施、研究报告撰写、成果(学术)交流等工作。

(1)大学生创新训练项目由本科生个人或者创新团队,在导师的指导下进行自主选题、自主学习、自主实践、自主研究。

强调以“研究过程为主,强化创新实践能力和个性潜质培养。

创新训练项目的实施主体是本科生,教师起指导和辅助作用,在创新训练项目中为学生提供必要的指导、引导和匡助。

(2)每一个项目至少需配备一位相关学科的指导教师,指导教师应具有研究经历和研究能力。

指导教师主要负责项目的指导、监督和管理,指导学生进行研究性学习、明确研究选题和研究内容、确立研究重点和分析方法、设计实验方案和技术路线、安全进行实验操作、有效分析处理数据、撰写研究总结报告等。

(3)指导教师在所研究领域有创新性的研究成果,学术造诣高;应有相对稳定、独立的研究方向,并有一定的项目来源。

(4)指导教师应具有较强的工作责任心,认真负责的工作态度,教风严谨,为人师表,对学生要求严格,始终坚持把对学生创新能力的培养放在第一位,保证投入足够的精力指导学生完成创新训练项目。

(5)指导教师应注重培养学生严谨的科学态度、求实的科学精神和务实的科学作风.(6)指导教师要为学生创造宽松的学术环境,充分调动学生的主动性、积极性和创造性,启示学生的创新思维和创新意识,有效掌握思量问题、解决问题的方法。

(7)指导教师应注重培养学生的综合能力,特别是发现、分析和解决问题能力,独立思量和学习能力,获取知识和运用知识能力,信息加工和聚焦思维能力,动手实践和科学研究能力。

(8)指导教师应根据学生的个性特点,引导学生学习与项目相关的基础理论,指导学生制订精密细致的研究计划,匡助学生做好具体的研究工作。

指导教师应根据每一个学生的具体情况,循序渐进地安排学生的学习和工作,使学生在创新训练项目的实践中,根据项目的进度安排,在项目的不同阶段均能实现与之相应的能力培养和创新训练,全面系统地提高学生的创新能力。

大学生创新创业训练项目学生工作指南

大学生创新创业训练项目学生工作指南

大学生创新创业训练项目学生工作指南一、创新训练项目工作指南创新训练项目是本科生个人或团队,在导师指导下,自主完成创新性研究项目设计、研究条件准备和项目实施、研究报告撰写、成果(学术)交流等工作。

(1)通过创新训练项目,大学本科生在读期间可获得科学研究、发明创造、工程实训、社会实践的训练机会,达到“转变学习方式、增强实践能力、发挥个性潜质”的训练目的。

(2)大学生创新训练计划的实施原则是:兴趣驱动、自主实践、重在过程。

兴趣驱动——参加项目的学生需对科学研究或创造发明有浓厚兴趣,发挥主动学习、主动探索、主动实践的积极性,在自身兴趣的驱动和导师的有力指导下完成创新训练项目。

自主实践——参加项目的学生需自主设计方案、自主开展研究、自主管理项目。

重在过程——参加项目的学生需注重项目的实施过程,着重强调学生在项目实施过程中在创新思维、创新实践、创新方法等方面的收获。

(3)创新训练项目以本科生为主体,旨在探索并实施以问题和课题为核心的研究性教学模式改革。

(4)参加创新训练的学生应充分发挥自身的主动性、积极性和创造性,培养创新思维和创新意识,逐渐掌握发现问题、思考问题、解决问题的方法,提高创新实践能力。

(5)创新训练项目面向本科生个人或创新团队。

学生可根据自己感兴趣的研究主题和内容,由个人或创新团队提出申请。

项目获批后,学生需在导师的指导下,自主进行研究性学习,自主进行实验方案设计,自主进行设备材料购置,自主进行实验数据处理,自主进行研究结果分析,自主进行研究报告撰写等工作。

(6)以本科创新团队参加创新训练项目时,团队成员数量不多于5人。

鼓励不同专业、不同年级、不同背景的本科生组成创新团队,创新团队需确定1名项目负责人,并明确每名成员在项目中的具体分工。

(7)创新训练项目选题范围要适当,要求研究内容新颖、研究目标明确、具有创新性和探索性。

学生需对研究方案及技术路线进行可行性分析,并在实施过程中适时进行调整、优化和改进。

大学生就业创业指导手册

大学生就业创业指导手册

大学生就业创业指导手册引言大学生就业和创业是一个重要的课题,涉及到广大学生的未来发展。

本指导手册旨在为大学生提供全面的就业创业指导,帮助他们顺利地进入职场或者开展自己的创业项目。

第一章:就业前准备1.1 求职规划•如何制定具体的求职目标?•如何评估自身所具备的技能和能力?•如何选择适合自己的行业和岗位?1.2 简历编写与优化•如何编写一份令人印象深刻的简历?•如何突出自己的教育背景、实习经历和成就?•如何调整简历适应不同工作岗位?1.3 面试技巧与准备•如何在面试中表现出色?•如何回答常见问题,展示自己的优势?•如何处理意外情况和挑战性问题?第二章:职场入门指南2.1 进入职场前注意事项•新员工需要了解哪些企业文化和规定?•如何适应新环境和新团队?•如何与同事建立良好的关系?2.2 职场礼仪与沟通技巧•如何正确使用办公软件和工具?•如何与上级、同事和客户进行有效的沟通?•如何处理职场冲突?2.3 自我提升与职业发展•如何在职场中不断提升自己的能力和技能?•如何利用培训和学习机会推动个人发展?•如何规划自己的职业生涯?第三章:创业指南3.1 创业前准备•如何评估自身的创业能力和兴趣?•如何策划一份完整的商业计划书?•如何寻找合适的合作伙伴?3.2 创业过程中需要注意的问题•创业项目如何融资?有哪些相关政策支持?•创业者应该具备哪些必要的技能与知识?•如何管理团队和解决面临的挑战?3.3 创业成功之道•成功创业者有哪些共同特点和经验?•如何进行市场营销和品牌推广?•创业失败后如何总结经验教训并重新开始?结论本指导手册通过详细介绍就业创业的各个方面,提供了全面的参考和帮助。

希望大学生能够根据这些指导,积极地准备自己的职业未来,获得成功。

大学生创业指导(完整本)

大学生创业指导(完整本)
经营交情、出现贵人。”)。
第二,放低姿态增人望(学会“放低姿态放软身段”,学会仔细倾
听别人的话,更学习“忖度他人之心”,理解朋友这样说的原因和立场, 尽量体谅他们,这样既能学习他们的优点,也能让朋友感到自己被尊重和 理解。)。
第三,不因人微生鄙视(也许你没有富爸爸,没有可减少奋斗二十
年的终身伴侣,但懂得人情学,一样可以得贵人襄助、获得多方助力。)
己,就是清醒地审视自己:优势、强项、兴趣、知识积累与结构,性格与 心理特征等。知彼,是对社会未来发展趋势的认识,稳定的、恒久的、潜 在的需要。)
第三,选项要花功夫(软银公司的孙正义,大学毕业后从美国回到
日本,选出了50个创业目标,用一年时间逐个进行考察,写出了几尺厚的 资料,最后选择了做软件。既然项目选择事关人生,就必须花时间、花力 气,认真调查研究,寻找事实根据。)
第五,金融租赁:(是指出租人根据承租人选定的租赁设备和供应厂
商,以对承租人提供资金融通为目的而购买该设备,承租人通过与出租人 签定融资租赁合同,以支付租金为代价,而获得该设备的长期使用权。)
第六,其他,包括短期典当,天使投资。
第四节:人脉准备
第一,慷慨大气交朋友(“完整的人际关系包含三阶段,发掘人脉、
2、从生活的“负面”着眼(着眼于那些大家“苦恼的事”和“困扰的 事”,例如双职工家庭,没有时间照顾小孩,于是有了家庭托儿所,没有 时间买菜,就产生了送菜公司。)
第三,从“低科技”中把握机会
开发高科技领域是时下热门的课题,例如美国近年来设立的风险性公 司、电脑占25%,医疗和遗传基因占16%……在运输、金融、保健、饮食、 流通这些所谓的“低科技领域”也有机会,关键在于开发。
任何企业都有自己的商务结构及其相应的业务结构,但并不是所有企 业都盈利,因而并不是所有企业都有赢利模式。

学生创业日常管理制度

学生创业日常管理制度

第一章总则第一条为规范学生创业行为,提高学生创业质量,促进校园创新创业文化发展,特制定本制度。

第二条本制度适用于我校全体在校生参与的创业活动。

第三条学生创业应遵循国家法律法规、学校规章制度和社会主义核心价值观,坚持创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。

第二章创业项目申报与审批第四条学生创业项目申报应提交以下材料:1. 创业项目计划书;2. 项目团队成员信息;3. 项目可行性分析;4. 项目资金预算;5. 其他相关证明材料。

第五条学生创业项目申报流程:1. 项目团队填写《学生创业项目申报表》;2. 项目团队提交申报材料至所在学院;3. 学院对申报材料进行审核,并将审核结果报学校;4. 学校组织专家对申报项目进行评审;5. 学校审批通过后,项目团队可正式开展创业活动。

第六条项目审批条件:1. 项目符合国家产业政策和市场需求;2. 项目团队具备一定的专业知识和技能;3. 项目资金来源合理,预算合理;4. 项目实施过程中,团队成员遵守学校规章制度。

第三章创业团队管理第七条学生创业团队应设立队长,负责团队日常管理和项目执行。

第八条团队成员应具备以下条件:1. 在校注册的全日制学生;2. 具备一定的专业知识和技能;3. 具有良好的团队协作精神和责任心;4. 遵守国家法律法规和学校规章制度。

第九条团队成员职责:1. 队长:负责团队整体规划和协调,协调团队成员关系,确保项目顺利实施;2. 项目经理:负责项目具体实施,协调资源,确保项目进度;3. 财务负责人:负责项目财务管理,确保资金合理使用;4. 市场负责人:负责市场调研、推广和销售,提高项目知名度;5. 技术负责人:负责项目技术研发,确保项目技术先进性。

第四章创业项目实施与监督第十条项目实施过程中,团队成员应严格遵守以下规定:1. 遵守国家法律法规和学校规章制度;2. 保守商业秘密,保护知识产权;3. 诚信经营,公平竞争;4. 重视项目质量,确保项目可持续发展。

大学生创业三要素

大学生创业三要素

大学生创业者素质是大学生创业指南的三大要素之一
第一,具有坚毅、自制、勇敢、果断。

要正直、守信,有责任感,具备敏锐的商业意识,按照市场经济的运行规律办事,遵循公平交易原则,遵纪守法,诚实可靠,具备团队意识创业不你一个人事,创业是一个团队紧密相连的战斗,所以你要学会凝聚起整个团队的力量,心发挥这个团队最大的能动力。

大学生创业难点是大学生创业指南的三大要素之二
知识是一个不断积累的过程,能力是一个不断锤炼的过程,大学生创业要有一个很好的心态,不能急功近利,拔苗助长。

即时事先准备好,真正面对实际问题,可能发现和学习的东西完全不同
大学生创业环境是大学生创业指南的三大要素之三
创业环境是决定创业能否成功的一个重要因素。

因素主要有两个,一个是内部因素,一个就是外部因素;出台大学生创业政策是为了营造良好的外部环境,加强大学生创业教育是为了创造内部环境。

涉及到社会各各方面,因此在评价大学生创业环境时,应该内外考虑,并对此做出一个综合评的价。

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(创业指南)大学生创业须知大学生创业须知近年来,为支持大学生创业,国家和各级政府出台了许多优惠政策,涉及融资、开业、税收、创业培训、创业指导等诸多方面。

对打算创业的大学生来说,了解这些政策,才能走好创业的第壹步。

(壹)大学毕业生于毕业后俩年内自主创业,到创业实体所于地的工商部门办理营业执照,注册资金(本)于50万元以下的,允许分期到位,首期到位资金不低于注册资本的10%(出资额不低于3万元),1年内实缴注册资本追加到50%之上,余款可于3年内分期到位。

(二)大学毕业生新办咨询业、信息业、技术服务业的企业或运营单位,经税务部门批准,免征企业所得税俩年;新办从事交通运输、邮电通讯的企业或运营单位,经税务部门批准,第壹年免征企业所得税,第二年减半征收企业所得税;新办从事公用事业、商业、物资业、对外贸易业、旅游业、物流业、仓储业、居民服务业、饮食业、教育文化事业、卫生事业的企业或运营单位,经税务部门批准,免征企业所得税壹年。

(三)各国有商业银行、股份制银行、城市商业银行和有条件的城市信用社要为自主创业的毕业生提供小额贷款,且简化程序,提供开户和结算便利,贷款额度于2万元左右。

贷款期限最长为俩年,到期确定需延长的,可申请延期壹次。

贷款利息按照中国人民银行公布的贷款利率确定,担保最高限额为担保基金的5倍,期限和贷款期限相同。

(四)政府人事行政部门所属的人才中介服务机构,免费为自主创业毕业生保管人事档案(包括代办社保、职称、档案工资等有关手续)2年;提供免费查询人才、劳动力供求信息,免费发布招聘广告等服务;适当减免参加人才集市或人才劳务交流活动收费;优惠为创办企业的员工提供壹次培训、测评服务。

之上优惠政策是国家针对所有自主创业的大学生所制定的,各地政府为了扶持当地大学生创业,也出台了关联的政策法规,而且更加细化,更贴近实际。

了解这些优惠政策,会让大学生感受到国家和政府的支持力度,更加坚定创业的决心。

大学生有创业热情,但由于经验欠缺、能力不足、意识偏差等原因,导致创业成功率明显偏低。

对此,大学生创业指导专家、中国大学生创业网总裁赵加德先生分析认为,大学生创业必须具备以下硬件:硬件壹:创业知识的储备;眼高手低、纸上谈兵是大学生很容易陷入的误区。

因为他们长期呆于校园里,对社会缺乏了解,特别于市场开拓、企业运营上经验相当匮乏。

因此,大学生创业前要有充分的准备,壹方面,靠于企业打工或者实习,来积累关联的管理和营销经验;另壹方面,靠参加创业培训,积累创业知识,接受专业指导,为自己充电,以提高创业成功率。

硬件二:资金的准备;巧妇难为无米之炊。

有近壹半的大学生认为“资金是创业的拦路虎”。

没有资金,再好的创意也难以转化为现实的生产力。

于获取资金前,首先得明白自己需要多少资金,如何获得资金,资金的来源渠道如何。

创业者必须具备壹定的商业概念,是选择债权作为资金来源仍是选择股权作为资金来源,你选择什么东西给你的投资人作保障,这些基本问题将决定创业的前期是否成功。

大学生要开拓思路,多渠道融资,除了银行贷款、自筹资金、民间借贷等传统途径外,仍可充分利用风险投资、创业基金等融资渠道。

硬件三:技术和兴趣;用智力换资本,这是大学生创业的特色之路。

壹些风险投资家往往就因为见中大学生所掌握的先进技术,而愿意对其创业计划进行资助。

因此,打算于高科技领域创业的大学生,壹定要注意技术创新,开发具有独立知识产权的产品,吸引投资商手中的资金。

硬件四:个人能力创业是壹个由简人繁的过程,比如刚开始缺乏对市场的判断力,那么就应该从简单的市场做起,从而积累经验。

大学生于技术上出类拔萃,理财、营销、沟通、管理方面的能力却普遍不足,不熟悉运营“游戏规则”。

要想创业获得成功,创业者除具备很强的执行能力(有毅力,能坚持),仍要具备基本的商业能力。

如今的创业市场虽然商机无限,但对资金、能力、经验均有限的大学生创业者来说,且非“弯腰就能拾到地上的财富”。

于这种情况下,大学生创业只有根据自身特点,找准“立锥之地”,才能闯出壹片真正适合自己的新天地。

大学生创业的四大方向方向壹:高科技领域身处高新科技前沿阵地的大学生,于这壹领域创业有着近水楼台先得月的优势,“网易”、“腾讯”等大学生创业企业的成功,就是得益于创业者的技术优势。

但且非所有的大学生均适合于高科技领域创业,壹般来说,技术功底深厚、学科成绩出类拔萃的大学生才有成功的希望。

有意于这壹领域创业的大学生,可积极参加各类创业大赛,获得脱颖而出的机会,以期吸引风险投资。

推荐商机:软件开发、网络服务、游戏开发等。

方向二:智力服务领域于智力服务领域创业,大学生游刃有余,智力是大学生创业最先掌握的资本。

例如,家教领域就非常适合大学生创业,特别是师范专业的大学生。

壹方面,家教是大学生勤工俭学的传统渠道,积累了丰富的经验;另壹方面,大学生能够充分利用高校教育资源,更容易掘到“第壹桶金”。

此类智力服务创业项目成本较低,壹张桌子、壹部电话就可开业。

推荐商机:家教、家教中介、设计工作室、翻译事务所等。

方向三:连锁加盟领域据调查,于相同的运营领域中,个人创业的成功率低于20%,而加盟创业的则高达80%。

对创业资源十分有限的大学生来说,借助连锁加盟的品牌、技术、营销、设备优势,能够以较少的投资、较低的门槛实现自主创业。

但连锁加盟且非“零风险”,于市场鱼龙混杂的现状下,大学生涉世不深,于选择加盟项目时更应注意规避风险。

壹般来说,大学生创业者资金实力较弱,适合选择启动资金不多、人手配备要求不高的加盟项目,从小本运营开始为宜;此外,最好选择运营时间于5年之上、拥有10家之上加盟店的成熟品牌。

推荐商机:快餐业、家政服务、校园小型超市、数码快印站等。

方向四:开店大学生开店,壹方面可充分利用高校的学生顾客资源;另壹方面,由于熟悉同龄人的消费习惯,因此入门较为容易。

正由于走“学生路线”,因此要靠价廉物美来吸引顾客。

此外,由于大学生资金有限,不可能选择热闹地段的店面,因此推广工作尤为重要,需要经常于校园里张贴广告或和社团联办活动,才能广为人知。

推荐商机:高校内部或周边地区的餐厅、咖啡屋、美发屋、文具店、书店、洗衣店等。

大学生创业三大忌讳大学生是非常适合创业的人群,但也是极容易失败的人群。

大学生创业者要学会弥补自身缺陷,要避免重蹈覆辙。

不妨来听听行内人士提出的大学生创业应该避免的壹些忌讳。

忌讳壹:眼高手低比尔.盖茨的微软神话,使IT业、高科技行业成为大学生眼中的创业“金山”,以至于不少学生对从事服务业或技术含量较低的行业不屑壹顾。

其实,高科技创业项目往往需要壹大笔启动资金,创业风险和压力均非常大,大学生如果自身能力不足,对创业的期望值又过高,壹开始就起点过高,很容易失败。

因此,大学生创业不妨放低心态,深刻了解市场和自己,然后从小做起,从实际做起,壹步壹个脚印。

忌讳二:纸上谈兵缺乏经验是目前大学生创业中普遍存于的问题,不少大学生创业者没有对其产品或项目做市场调查的意识,而只是进行理想化的推断,例如:如果我们的产品有1亿人购买,每件产品就算我们只赚1元,我们也有1亿元的利润。

这种推断方法根本站不住脚的,反而起着误导作用。

大学生于创业初期壹定要做好市场调研,壹些可行性研究也可委托专业机构进行,于了解市场的基础上创业,才能长久。

忌讳三:单打独斗于强调团队合作的今天,创业者想靠单打独斗获得成功的几率微乎其微。

团队精神已成为不可或缺的创业素质,风险投资商于投资时更见重有合作能力的创业团队。

如今大学生壹般均个性化、自信心较强,于创业中常常自以为是、刚愎自用,这些均影响了创业的成功率。

因此,对打算创业的大学生来说,强强合作,取长补短,创建壹个有凝聚力的团队,要比单枪匹马更容易接近成功。

大学生创业路上的拦路虎同漫漫取经路壹样,创业路也不是壹帆风顺的,有崇山峻岭要翻越,有艰难困苦要克服,甚至有几只拦路虎于静候我们的到来。

我们来见见大学生创业路上究竟会遇到哪些“拦路虎”。

壹、选项选择既有市场需求又符合自己的创业项目,这是大学生创业者必须好好掂量掂量的。

壹般来说,大学生创业者既要客观地分析自身的创业条件,更要冷静地分析创业环境,立足于技术项目,尽量选择技术含量高、自主知识产权明确的项目,且于技术创新的基础上做好产品市场化工作。

于选择过程中切忌盲目跟风,仍要切记壹点,做熟不做生,壹定要选择自己最熟悉、最擅长、最有经验、资源最丰富的行业来做。

二、经验经验不足,缺乏从职业角度整合资源、实施管理的能力,将大大降低大学生创业的成功率。

因此,大学生创业不能“纸上谈兵”,而应具备壹定的企业管理及市场营运知识和经验。

即使是俩三人的“办公室式”小企业,也必须有明确的财务、人事制度。

三、资金没有资金,创业无异于水中捞月。

目前大学生于吸引创业投资上存于以下误区:1、筹钱心切。

常会为壹点小钱出让大股份,或是贱卖技术或创意,从而失去主动权。

2、随意违约。

对投资协议稍有不满就肆意毁约,结果上了资本市场的“黑名单”。

3、过于执著。

即使投资人不能提供增值性服务,仍和其捆绑于壹起,不懂得及时掉头。

4、不负责任。

烧别人的钱圆自己的梦,结果俩败俱伤。

大学生于创业引资时,壹定要选那些真正有实力、能提供增值性服务、创业理念统壹的投资者,哪怕这意味着暂时放弃壹些眼前利益。

如果你已经顺利的闯过了这五虎的拦截,就相当于突破了“枪林弹雨”,成功真的就指日可待了。

中国管理科学研究院企业创新研究所副所长王新文认为,大学毕业生于选择创业时壹是要详细了解政府出台的有关优惠政策;二是选择合适的投资项目;三要多向创业成功人士取经;四是不能好高骛远,要脚踏实地做事;五是要学会承受各方面的压力。

于具体创业思路上,大学毕业生能够先采取合伙创业、家庭创业或低成本的摆摊创业开始,锻炼创业能力。

以此来弥补自己资金、管理经验、社会关系等方面的不足。

切忌于不具备能力的情况下盲目上马。

上海创业教育培训中心校长徐本亮认为,大学生要创业,必须先培训,积累工作经验是必经之路。

这里的工作经验壹方面能够从毕业后的工作经验中取得,若是早有创业意识的大学生,于大三大四积累创业经验也行。

大学生更多的是机会型创业,且大多以团队合作方式,而非成年人的生存型创业那样单打独斗。

四、团队于风险投资商见来,再出色的创业计划也具有可复制性,而团队的整体实力是难以复制的,因此他们于投资时,往往更见重有合作能力的创业团队,而非那些异想天开的单干者。

五、心态盲目创业,是大学生创业的通病。

于许多大学生见来,创业是壹场比尔.盖茨式的“运动”:有了创意就能开公司,开了公司就会财源滚滚,而对行业缺乏深度审视,对市场缺乏深刻了解。

其实,创业需要理智而不是冲动,需要冷静而不是狂热。

大学生创业除了要有好的技术,更要有好的心态,千万不能视野狭窄、过于自负,而应虚心接受别人的意见,且敢于直面挫折和失败。

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