招投标责任矩阵十一
项目管理责任矩阵

项目管理责任矩阵引言概述:项目管理责任矩阵是一个重要的工具,用于明确项目中各个角色的职责和责任。
它可以帮助项目团队成员理解自己在项目中的角色定位,提高沟通和协作效率,确保项目按时、按质、按量完成。
本文将从六个大点出发,详细阐述项目管理责任矩阵的相关内容。
正文内容:1. 项目目标与项目管理责任矩阵1.1 定义项目目标:明确项目的目标和范围,确保项目的目标与组织战略一致。
1.2 制定项目管理责任矩阵:根据项目目标,确定项目管理责任矩阵的框架和内容,明确各个角色的职责和责任。
2. 项目管理责任矩阵的组成和要素2.1 项目组成员:列出项目中的各个角色,包括项目经理、项目团队成员、利益相关者等。
2.2 职责和责任:详细描述每个角色在项目中的职责和责任,确保项目管理责任矩阵的准确性和完整性。
2.3 交叉职责:考虑到项目中可能存在的交叉职责情况,明确各个角色之间的协作关系和沟通渠道。
3. 项目管理责任矩阵的制定过程3.1 项目启动阶段:在项目启动阶段明确项目管理责任矩阵的目标和需求。
3.2 角色分配:根据项目目标和需求,确定各个角色的职责和责任,并进行角色分配。
3.3 项目团队培训:为项目团队成员提供相关的培训和指导,使其了解项目管理责任矩阵的内容和使用方法。
4. 项目管理责任矩阵的应用4.1 沟通和协作:项目管理责任矩阵可以帮助项目团队成员明确自己的职责和责任,提高沟通和协作效率。
4.2 问题解决:当项目中出现问题或冲突时,可以依据项目管理责任矩阵找出责任所在,加以解决。
4.3 评估和改进:通过项目管理责任矩阵的应用,可以对项目团队成员的绩效进行评估,并进行相应的改进措施。
5. 项目管理责任矩阵的优势和挑战5.1 优势:明确角色职责,提高工作效率;减少沟通和冲突问题;提高项目成功率。
5.2 挑战:角色职责的变动和调整;项目团队成员的理解和接受;项目变更对责任矩阵的影响。
6. 项目管理责任矩阵的总结6.1 项目管理责任矩阵是项目管理中的重要工具,可以帮助项目团队成员明确职责和责任。
采购招标风险矩阵

评审小组
成员
供应链管理部申请招标立项并经招标办审批
供应链/招标办 成本主管/主任
2
中标单位选 定未经管理 层有效审批
中标单位 选定经过 管理层适
当审批
招标办审核招标申请计划,总裁审批 招标办会同评标小组审核投标单位资质 招标办对招标原始资料归档,会同评标小组评审 评审小组人员会签后报招标领导小组(其中必须包括采购内容
供应链
单标段(或单一项目)至少应有四家及以上供应商参与招标,
成本主管
2标段招标则至少应有六家供应商,按增加1标段则至少增加
两家供应商的标准增补供应商,当一次招标项目超过4个标段
时应拆分招标项目。当供应商数量不足时应推迟招标时间以达
到供应商数量满足上述标准执行招标;对有招标进度时间要求
但供应商数量不满足上述标准,应说明原因,报招标办公室审
所属部门的分管副总)审批
招标办 招标评审小组 招标评审小组
招标பைடு நூலகம்导小组
主任/总裁 成员 成员
成员
中标价低于
通过浏览价格信息网站等方式广泛搜集市场价格信息
供应链
成本主管
3
市场正常价 、采购价格 下降造成外 购件质量下
采购配件 质量符合 要求
聘请独立的第三方,确定一个合理的价格(高于中标价) 实地考察中标单位生产基地,测算其真实的成本水平
单位名 称: 业务流 程名 称: KP01 采购 当前子 流程名 称: KP010 1采购 招标及 价格维 护 最后更 新时 间: 2009-
12
序号 关键风险 控制目标
关键控制活动描述
责任部门
责任岗位
控制类型 控制方法 控制频率
支持文档
制度
采购管理-控制矩阵

LCXX. 供应 √ 01.03 商评
价
√ LCXX.01 未对合格供应商进行定 LCXX.0 .03-F1 期评估,可能导致合格 1.01供应商清单不能及时根 K1 据供应商资质、经营情 况、服务范围的变化或 实际履约情况进行更 新,造成供应商选择失 误。
LCXX. 采购 √ 02 计划
√ LCXX.02 采购计划安排不合理, LCXX.0 -F1 市场变化趋势预测不准 2-K1.1 确,造成库存短缺或积 压,可能导致单位生产 停滞或资源浪费。
控制活动描述
关键控制/ 人工/ 预防性/ 控制频 责任部门/
一般控制 自动 检查性 率
岗位
新增非集团合格供应商 各需求部门及下属生产单位根据实际需求,收集市场信息、 整理推荐供应商名单,与供应商达成共识后,要求供应商填 写《供应商基本情况调查表》,提交采购管理部门。供应商 管理人员组织财务部门、需求部门及相关部门专业人员对新 增供应商进行评价。(评价的主要内容包括:供应商的基本 情况、资信、供货能力、质保能力进行考察,并审查其营业 执照、组织机构代码证、税务登记证、开户许可证及增值税 一般纳税人资格等)。需进行现场评价时,供应商管理人员 提出《供应商现场评价计划》,经部门负责人审批,组织相 关专业人员进行现场评价。评价结束后,由评价人员填写《 供应商现场评价报告》提交采购管理部门,采购管理部门供 应商管理人员根据《供应商评价记录表》或《现场评价报告 》中提出《供应商评价结论报告》,报部门负责人审核、具 有相关权限的单位管理层审批通过后,将评价合格的供应商 纳入《合格供应商名录》。
接收,造成资产浪费或
影响相关业务运营。
LCXX. 采购 √ 05.02 付款
√ LCXX.05 付款审核不严格、付款 LCXX.0 .02-F1 方式不恰当、付款金额 5.02控制不严,可能导致单 K1 位资金损失或信用受损 。
强化招标投标各方主体责任 推进通信行业招标投标活动进一步规范有序

强化招标投标各方主体责任推进通信行业招标投标活动进一步规范有序近日,国家发展改革委会同工信部等12部门印发《关于严格执行招标投标法规制度进一步规范招标投标主体行为的若干意见》(以下简称《意见》),提出一系列重点任务和举措。
《意见》从强化招标人主体责任、坚决打击遏制违法投标和不诚信履约行为、加强评标专家管理、规范招标代理服务行为、进一步落实监督管理职责等五方面,进一步夯实对招标投标各方主体要求,旨在深入贯彻落实党中央加快建设高效规范、公平竞争、充分开放的全国统一大市场的决策部署,切实维护招标投标市场秩序。
一、强化招标人主体责任,提升招标投标活动规范化水平招标人是招标投标活动的需求方和采购方,在招标方案设定、资格条件设置、程序流程规范、合同签订履约等方面具有一定的自主权,对招标投标活动的规范性起着举足轻重的作用。
《意见》肯定了招标投标领域的长足发展,从落实招标自主权、严格强制招标制度、规范招标文件编制、加强合同履约管理等方面,对进一步强化招标人主体责任提出明确要求。
一是落实强制招标制度,推行全流程电子化交易。
《意见》强调,依法必招项目拟不招标的、依法应公开招标项目拟邀请招标的,必须符合法律法规规定情形并履行规定程序。
除特殊情形外,依法必招项目应当实行全流程电子化交易。
要严格执行强制招标相关制度,有特殊情况应招未招,应公开招标而邀请招标的,应在实施采购前公示具体理由和法律依据,不得以“入围”等方式规避招标。
应继续优化升级地方和企业相关电子交易平台,完善招标投标各环节功能,提升投标文件制作、在线开标、网上评标等功能的易用性。
二是规范招标文件编制和发布。
《意见》指出,招标人应当高质量编制招标文件,不得通过设置不合理条件排斥或者限制潜在投标人。
对于依法必招项目不得提出所有制性质、市场占有率、特定行政区域或特定行业业绩、取得非强制性资质认证等要求。
对于委托招标代理机构编制的招标文件应当认真组织审查,确保合法合规、科学合理、符合需求。
采购业务风险控制矩阵表格

流程
节点
控制
目标
风险点
控制措施
控制负责人
控制实
施证据
控制文件依据
03.01.01
采购
批
设置
合理
的审批权限
审批权限不
合理,控制制
1、政府采购进行前,采购责任单位填写《”省w局政府采购审批表》,主要登记采购项目名称和采购金额,同时需确定资金来源(部门预算、专项资金、其他资金\需求登记日期、采购项目分类(货物类采购、服务类采购、工程类采购),并提交相应的需求文件,报发展与财务处审批。
采购责任单位根据项目设计和市场产品状况,提出
恰当
与实际采购
技术指标和服务等要求;
的确
需要相脱节;
局机关对口业务主管处室负责审定项目采购责任
定
(2)招标文
单位提出的技术指标和要求;对于采购数额较大、
件未得到及
意义重大、技术复杂或者对技术指标意见主管处室组织专
(4)其他相关需审查的合规性内容。
03.01.03
招标
招标
(1)招标文
采购责任单位负责提出招标文件的技术要求和服
采购责任单
招标文
《政府采购法》、
文件
文件
件未得到恰
务要求,并配合招标代理机构编写招标文件。
位负责人
件
《招标投标法》、
审核
得到
当的确认导
编写技术要求和服务要求应遵循如下程序:
确定
及时、
致招标文件
响后续采购
家论证。必要时,可聘请熟悉该领域技术状况的局
进程的实施;
夕卜专家参加论证j仑证内容包括采购项目的技术指
(3)招标文件的确认未得到恰当的审批。
招投标主体责任清单

参与建设工程招投标七方主体责任清单参与建设工程招投标的七方主体为:建设工程招标人、建设工程投标人、建设工程招标代理机构、建设工程评标专家、公共资源交易中心、建设工程招标投标监管部门、大庆市发展改革改委员会。
一、建设工程招标人:依法提出招标项目,进行招标的法人或者其他组织,通常为该项目的投资人即业主或者建设单位。
1、严格执行招标投标有关法律法规和规章制度及招标文件的相关规定,依法规范开展招标活动;2、招标人自主选择工程建设项目招标代理机构、资格审查方式、招标人代表和评标方法,3、在开、评标过程中,自觉接受行政监管、综合监管等部门的监督和管理。
4、不得设置与招标工程的具体特点和实际需要不相适应或者与合同履行无关的不合理条件或加分条款限制、排斥潜在投标人;5、不得与投标人串通投标;6、不得干预评标或违规确定中标人。
7、招标人须认真受理并依法妥善处理相关单位的异议并及时进行实质性回复。
8、招标人应当主动严格规范招标行为,评标委员会中的招标人代表最多不超过1名,并确保公开、公平、公正对待所有投标人。
9、合同履行期间,招标人(建设单位)应当采取有效措施强化承包人履约管理,防范和打击转包和违法分包行为。
二、建设工程投标人是响应招标、参加投标竞争的法人或者其他组织。
1、投标人应当具备承担招标项目的能力:国家有关规定对投标人资格条件或者招标文件对投标人资格条件有规定的,投标人应当具备规定的资格条件。
2、投标人应当按照招标文件的要求编制投标文件。
投标文件应当对招标文件提出的实质性要求和条件作出响应。
3、投标人应当在招标文件要求提交投标文件的截止时间前,将投标文件送达投标地点。
4、投标人不得相互串通投标或者与招标人串通投标。
5、投标人不得以他人名义投标或者以其他方式弄虚作假,骗取中标。
三、建设工程招标代理机构依法设立、从事招标代理业务并提供相关服务的社会中介组织。
1、招标代理机构应当完全按照市场规律运作,财务独立、人事独立、自主经营、自负盈亏。
招投标中的团队管理要点

招投标中的团队管理要点招投标是一项复杂而严谨的过程,无论是承担招标方还是投标方的角色,团队管理都是至关重要的环节。
在招投标中,团队的协作效率、专业素质和沟通能力等都直接影响着最终的招标结果。
本文将从项目组织架构、任务分工、协作沟通和风险管理等方面,探讨招投标中的团队管理要点。
一、项目组织架构在招投标中,明确的项目组织架构是确保团队工作顺利进行的基础。
首先,要明确项目经理的角色和职责,项目经理应具备良好的组织协调能力和决策能力,负责整个招投标项目的计划安排和进度管控。
其次,根据项目的规模和需求,合理分配团队成员的职责和权限,确保每个成员的工作任务明确,避免冲突和资源浪费。
此外,团队成员之间应保持密切的联系和沟通,形成高效的工作机制。
二、任务分工任务分工是招投标团队管理中的重要环节。
招投标项目通常需要涉及多个领域的专业知识和技能,因此,在人员选拔和分工时应注重成员的专业能力和经验。
针对项目中的不同任务和阶段,合理划分成员的职责和工作内容,确保团队成员能够充分发挥自己的专长。
同时,要注意协调不同任务之间的关联性和依赖关系,确保团队的整体协作效率。
三、协作沟通良好的协作沟通是招投标团队管理中的关键因素之一。
团队成员之间应积极主动地分享信息和经验,形成良好的知识沉淀和共享机制。
同时,要建立有效的沟通渠道和机制,确保信息的快速传递和反馈。
在项目推进过程中,定期组织团队会议或远程会议,及时解决问题和调整工作计划。
此外,还应注重语言表达的准确性和清晰度,避免信息传递中出现歧义和误解。
四、风险管理招投标过程中充满了各种不确定性和风险,因此,团队管理要重视风险管理的工作。
首先,要认真分析和评估招投标项目存在的各类风险,明确可能影响项目进展和结果的因素。
其次,制定相应的风险应对策略和预案,建立完善的风险管理机制和流程。
在项目执行过程中,及时跟踪风险变化,采取适当的措施进行风险控制和解决。
同时,团队成员要具备较强的风险意识,能够主动识别和报告潜在风险。
招标岗位职责履行指标

招标岗位职责履行指标
招标岗位职责履行指标主要包括以下几个方面:
1. 招标文件编制:需要确保招标文件的准确性和完整性,同时满足相关法
律法规和公司政策的要求。
2. 招标信息发布:需要确保招标信息的及时、准确、广泛发布,以吸引足
够的投标人参与。
3. 投标人资格审查:需要对投标人进行严格的资格审查,确保投标人具备
完成项目的能力和资质。
4. 招标谈判:需要进行有效的招标谈判,确保与投标人达成公平、合理的
协议。
5. 招标过程管理:需要对招标过程进行全面的管理,确保招标工作的顺利
进行。
6. 合同管理:需要对合同进行全面的管理,确保合同的有效履行和顺利结算。
7. 风险管理:需要对潜在的招标风险进行识别、评估和控制,确保招标工
作的顺利进行。
8. 绩效评估:需要对招标的绩效进行评估,以确保招标工作的效果和效率。
9. 持续改进:需要对招标工作进行持续改进,以提高工作效率和质量。
以上是招标岗位的一般职责履行指标,具体职责履行指标可能会因公司规模、业务领域和具体岗位而有所不同。
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第十一章建立责任矩阵
(一)责任分解矩阵图
根据工作分解结构图,还可以把参与招投标的相关团队、相关的人列出来,再把最底层的工作编上号,建立一个责任分解矩阵图。
{案例}
Jack是负责前期准备的,Tom负责发包规划。
用P来明确他是主要负责人,S是表示次要负责人。
每一项工作只能有一个主要负责人,可以有两个次要负责人。
也就是说将来操作的时候,哪一个环节出问题,可以很清晰地找到责任人,因为招投标这种工作时效很紧,所以要求每一个环节都有人承担责任,才能够比较有效地执行。
当然要完成这个过程,还需要各个相关部门的协调支持,具体策划者如果能够比较早地把这种安排知会各相关部门,协调起来效率就会提高一些。
每一项工作都有时间要求,如果准备招标文件要10天的时间,就要标出截止时间,如果招标是20天的时间,就要倒算出来每一个环节需要多少时间去完成,通过这个设计,就可以把整个工作的流程时间安排确定下来。
还可以在这个责任矩阵图中,把时间加上去,例如前期准备由Jack负责,前期准备的所有工作必须什么时候完成,具体包括什么内容,都标得很清楚,这样安排,就不会有漏洞。
招投标的策划管理,为什么操作起来会有很多问题?很重要的一个因素,是在前期欠缺比较周密的策划过程。
如果要在前期策划得比较周密,把整个要做的工作尽可能不要有遗漏地完成,就要通过一些方法,例如建立一些模板来做支持。
一旦建立这种模板,再次操作类似的招投标工作,就会比较容易。
因为从模板可以看到:上一次是怎么分配这些工作的,涉及到哪些内容,现在根据不同的情况
要做怎样的调整,怎么组织大家开会,怎么安排每个人的责任,等等,都会比较清晰。
所以在策划的过程里要考虑的全部因素都在这些模板中呈现,尽量避免出漏洞。
案例:家具采购的招投标实施
{案例}
如果你是一个国际组织的采购经理,你所在的组织要尽快在一个发展中国家(苏丹)设立一个相当规模的办事机构处理应急事宜。
你的上司要求你尽快(3 个月内)完成所有办公家具的采购,使用部门已经提出下列清单:
点评:每一次招投标的项目组织工作都是一个整体的策划过程。
(一)利用有效渠道发布信息
对于国际机构来说,其采购更要求公平公正,所以信息发布相对来说是比较重要的。
那么,通过什么平台发布招投标的信息呢?可以通过招标网。
{案例}
联合国有一个网站(,每天有很多采购信息。
联合国这种招标采购已经运作了很多年,目前每年采购大概在300亿美元左右,这其中,美国中标数是最多的,中标的金额大概占20%左右;其次是俄罗斯,大概占10%左右;其他的如法国、英国,大概都是5%左右;中国中标的金额大概是0.5%,非常低,要是从GDP 这个角度看,中国的GDP在全世界目前的位置应该是占4%~5%,中标率占0.5%就相差太远了;印度中标的金额占 2.5%。
也就是说,我们对国际的这种投标规范和技巧还是了解得比较少。
例如,前年年底,联合国采购司专门派人到我国来考察过,表示有很多产品想用中国的,而且现在使用的有些产品就是中国产的。
中国的企业为什么不能直接参与投标,不能直接中标呢?并不是说中国企业没有实力,而是因为很大程度我们不熟悉国际上的那一套规范。
(二)操作比较规范
联合国的招投标采购实行得比较早,大概从20世纪七八十年代开始,它就很重。