2018年国考面试组织管理答题技巧
组织管理类型答题技巧
一、组织管理类题型特点及重要性国家公务员面试过程中组织管理类题型是常考题型之一。
该题型主要考察考生的计划、组织和协调能力。
一般来说，参加国家公务员面试的考生来说所报考的职位都是非领导职位，具体的职级都是主任科员及以下，这些职位最强调的就是处理和解决实际问题的能力。
所以，组织管理类题目的重要性可见一斑。
组织管理类题目的考试内容主要可以分成会议类的、调研类的、文体类的和其他类的题目，这些题目的出题方式一般是组织常规的会议、调研和文体活动。
二、组织管理类题型答题思路背景分析：对活动的人员、单位、时间、事件进行背景性分析。
具体展开：对活动的详细计划、组织、协调、控制过程进行详细阐述。
总结提升：对活动工作组织和流程进行总结。
三、真题解析【例题】很多干部去基层锻炼，都是走过场，或者度假，如果你是组织部的人，负责干部锻炼的监督，现在让你针对下基层做一个调查，你怎么做?【解题思路】背景分析—具体展开—总结提升【参考答案】新时期下做好干部监督管理工作是组织部门的工作重点，是落实科学发展观、建设高素质干部队伍的一条重要途径，加强干部基层锻炼监督管理工作势在必行。
目前，很多地方下基层锻炼，出现了走过场、不务实、流于形式等现象，部分地方还把干部下基层锻炼当成了度假，这些现象必须及时发现，查找问题原因，坚决予以解决。
作为一名组织部门负责干部锻炼监督的工作人员，针对此问题开展调查，必须深入一线、深入基层，搜集第一线、第一手材料，全面调查研究，有针对性的提出解决对策，才能加强新时期下干部监督管理工作。
第一、计划：为切实了解干部基层锻炼工作中出现的问题，全面了解问题产生的原因，此次调查应该采取明察和暗访两种形式相结合。
制定详细的调查计划，成立调查小组、确定人员组成、明确调查时间、划定调查区域、准备调查所需物资、制定此次调查的经费预算，形成完整调查方案。
第二、组织：为确保本次调查结果真实有效，具体组织实施过程中应该做到以下几个方面，一是确定调查组成员，成员应主要包括组织人事部门分管领导及工作人员，适当比例的人大代表和政协委员，以及纪检监察部门的相关工作人员;二是依据此次调查采取的明察和暗访两种形式分别展开，明察主要采取实地走访、座谈会、问卷调查、搜集资料调研相结合的方式，暗访主要采取实地走访和资料调研相结合的方式，深入相关政府机关、社区和村居民家庭，对干部实际基层锻炼情况展开调查;三是依据调查的内容，分别成立调查小组，其中组织人事部门工作人员和人大代表及政协委员主要进行明察工作，为提高工作效率，还可以成立分小组，分别进行座谈、问卷调查和资料搜集;组织人事部门工作人员和纪检检查部门工作人员主要进行暗访工作，做好相应暗访过程的录像录音和记录工作，安排具体工作人员负责资料的搜集和整理，做好保密工作。
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2018-组织管理类面试技巧-范文word版本文部分内容来自网络，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将予以删除！== 本文为word格式，下载后可随意编辑修改！ ==组织管理类面试技巧在结构化面试中，组织管理类题型是常考题型之一，主要考查考生的计划、组织和协调能力。
计划组织协调能力是公务员必备的基本素质之一，对于公务员来说，面对的工作错综复杂，必须要有明确目标，统筹兼顾，合理安排各种资源，协调各方关系，才能把工作做好。
基本答题思路：一个帽子+三个环节：目的意义准备组织协调控制总结提升。
目的意义(帽子)：根据题目中的人、单位、事件分析来确定活动的重要性、要取得的效果、目的、意义、宗旨。
准备组织：五大要素+确定工作人员职责协调控制：协调+控制+本次活动中的重点难点。
总结提升：对本次活动的成果进行总结(结合活动类型特点);或对本次活动取得的预想效果进行总结;或对本次活动的各工作人员表现工作过程进行总结;或对未来工作进行效果的扩大例题：作为沿海城市，为了保护海洋环境，宣传海洋知识，海洋局决定组织海洋文化进社区，进学校活动，领导将这些工作交给你，你怎么做?参考解析：海洋是人类家园的重要组成部分，为人类社会的发展提供了丰富而宝贵的资源。
海洋健康关系着生态多样性，与人类的健康息息相关，海洋文化进社区、进学校是向民众普及海洋知识的有效途径，有助于人们认识海洋、了解海洋，从而保护海洋、善待海洋。
领导安排我组织这次活动，在活动之前，我会跟领导请示，并召集同事开会，制定以下工作计划：1、这次宣传活动是以海洋文化进社区，进学校为主题，我们可以采取开讲座、海洋知识有奖竞猜的形式开展这次宣传活动，同时，挂条幅、发宣传手册，并联系媒体跟进此次宣传活动，并进行网络宣传，短信宣传等，让这次活动有更广泛的影响，在社会营造保护海洋的氛围。
2、要做好人员安排工作。
邀请海洋专家来做讲座;宣传组，制作宣传手册、设计海洋知识题目，跟进讲座的全程录音、录像;后勤保障组，安排场地，可以选择社区休闲广场、学校操场等地，提供话筒、音箱、桌椅、条幅、宣传册子、茶水、奖品等物资;应急小组，负责活动的控场，如果有突发情况，启动应急预案3、时间可以选择周末，不影响居民和学生的正常工作和生活，由于，多选择户外场地，要关注天气，选择晴天进行。
2018年国考面试组织管理题型答题思路及技巧
2018年国考面试组织管理题型答题思路及技巧华图教育柯羽在历年国考的结构化面试中，组织管理类的题型是必不可少的，主要考查考生的计划、组织和协调能力。
计划组织协调能力是公务员必备的重要素质，对于公务员来说，面对的工作错综复杂，必须要有明确目标，统筹兼备，合理安排各种资源，协调各方关系，才能把工作做好。
那如何来答呢？这里面要了解组织管理题对应考查考生的什么能力了，即测评要素——组织协调能力，简单理解即是：做计划，合理高效安排资源，并对可能出现情况进行协调。
但是，组织管理题并不是只是组织一种活动，而是为了应对各种各样的工作，有各种形式的活动。
不同的活动，答题内容上不一致，但是基本的原则和思路是一样的。
那有哪些原则呢？又有什么样的思路？【答题原则】公务员的面试，一直都是选人的游戏，择优而取。
这个时候，考生答题不是作为一个学生而答题，而是作为一名准公务人员，切实地解决安排的任务，组织管理类的题型，尤其如此。
所以，考生答出来的内容，要有合法性、合理性、可行性、条理性，不然不顾成本地组织活动、天马行空地安排，会使得考官大失所望，分就不会高了。
【答题思路】不管在做什么题之前，我们都要明白，答题的时候怎么进入题中。
顺其自然的切入，常常是首选，比如将题干代入，这种做法在人际沟通题型中，非常的常见。
而在组织管理的题里，也是这么做的。
第一步：根据题干中的人、单位、事件分析来确定活动的必要性、目的性或者是意义。
如“政府为改善服务质量，让市民评选出最差的十件事，你怎么组织？”，开头“政府作为资源的支配者和利益的协调者，如何履行好自身的责任，更好地为民谋利，促进社会稳定，是政府工作的最高宗旨。
政府让市民评选出最差的十件事，就是为了履行自身责任，改善服务质量。
如果让我来组织，我将从以下几个方面开始……”第二步：合理做计划，安排好人时地物财，明确分工；并且做好应急预案。
这个时候涉及到计划，需要考生给出具体的安排，并且用一两句点明理由。
2018国考面试综合题目的解答
2018国考面试综合题目的解答这里的“综合”区别于综合分析题目中的“综合”，题目中的“综合”意思是两个至少是两个以上类型题目的综合，比如组织管理与人际沟通类型题目的综合，综合分析与组织管理题目类型题目的综合等等，在山西历年的公务员面试考试中，这种题目还没有出现过，但是这是一种趋势，广大考生也需要了解。
接下来，就在题目当中，给大家详细讲解，这种题目的作答技巧。
例、领导让小李配合你组织单位的一场晚会，但是你跟小李一直不合，请问你是如何组织这场晚会的?【试题类别】组织管理与人际沟通的综合题目【思路点拨】对于综合类题目，一定要结合设问，看题目侧重的是哪个模块，这道题目，设问是“如何组织?”,所以在答题的时候，侧重的是答组织管理，辅助的答人际沟通。
【参考答案】我们在工作生活中，和谐的人际关系是快乐生活、快乐工作的前提，而且和谐的人际关系也是我们能顺利完成工作的基础，如果在现实的工作中，出现了题干所述的情况，我会首先解决好与小李之间的关系。
我会找一个合适的时间和地点，找小李好好沟通一下，了解小李对我有意见的真正原因，如果是我个人的原因，我会在以后的工作中，努力改正;如果是小李的错误，我也会设身处地的为他着想，并让他认识到自己的错误。
相信通过我们的沟通，我们都会放下心中的结缔，组织好此次的晚会，很好的完成领导交代的任务。
在组织晚会之前，我会首先与领导进行沟通，了解领导对于此次晚会想要达到的目的，以及一些细节上的了解。
随后，我会将领导的意图与小李进行沟通，看小李在晚会的组织上有什么意见，并将我的想法与小李交流。
并将最终的方案形成文字材料。
方案形成后，进行人力、物力、财力等的准备。
即完成这场晚会需要哪些人员，包括演员、主持人、后勤、灯光组、安保人员、会务等;准备在晚会进行的过程中需要的物资，例如服装、设备、水、纸巾、桌签等等。
购买这些物资需要的资金，形成财务预算报表。
在晚会进行的过程中，我会召开一个筹备会议，明确每一个人的职责，保证在晚会进行的过程中，各个工作人员能各司其职。
2018国家公务员考试面试技巧：组织管理答题内容提升
更多点击》》广东人事考试网更多关于公务员考试的信息，关注广东人事考试网组织管理答题内容提升公务员面试中组织管理题是经常出现的一类题目，这类题目相较于人际沟通或应急应变会稍显不够贴近实际，因为毕竟在现实生活中亲自参与过活动组织的人还是少数，所以这部分的题目答起来会觉得内容单一，不够生动有吸引力。
很多考生在回答组织管理类题目的时候会觉得没话说，认为组织管理无非就是围绕时、地、人、物、财展开论述，在整个事件的叙述过程中注意按照事前、事中、事后三个时间节点即可，所有题目回答的都像是一道题，没有任何新意，这不仅是考生的苦恼，也是导致大家分数不高，拉不开分数的一个重要原因。
其实，若想在组织管理这类题目的作答过程中答出新意，得到考官的青睐，必然离不开的有以下几点：首先，在整个事件的叙述过程中，不要出现事前，事中和事后这样的描述，即使你的回答是按照这个顺序来的，那也不能在考官面前这样表达，严重的培训痕迹会让你死得很惨。
其次，时、地、人、物、财不必面面俱到，老师给大家记录的这五大要素只是以备你没有思路的时候为你提供一点答题的方向，让你不至于没话说，但不是金科玉律，不必奉为圭臬。
针对不同的题目挑你认为最重要的要素说，或者你最能发挥出水平的要素说即可。
再次，细节决定成败。
组织管理类题目想答出新意，那么在细节上就要格外的注意，俗话说细节决定成败，这些细节性的问题虽然看起来无足轻重，但却可以体现你的独到之处。
比如单位让你组织一次宣传正确婚恋观的活动，活动邀请多位老人参加，请问你该怎么组织。
各位小伙伴在回答这个题目的时候需要注意，既然题目要求请老人出席，那就需要请专人专车接送老人，对老人可能常出现的一些疾病备好药品，活动过程中请专人负责拍照送水果等等，这些看起来不起眼的细节往往是你答题的亮点，所以小伙伴们，细节问题练起来! 最后，对于组织管理类的题目，我们一定要以阳光心态去处理，不要总是抱着这部分的题无法答出新意的态度而忽略它，只要勤思，相信每一个人都能答出属于自己的新意。
2018国考面试：组织管理题型及做题方法
2018国考面试：组织管理题型介绍及做题方法
一、题型特征
组织管理类题目重点测查考生的计划、组织和协调能力，包括前期计划的周密性、可行性，能否从活动的各个环节出发，综合筹划，实施步骤严密，主次分明，是否具有较强的组织和协调能力。
这类题型最鲜明的特点就是要求考生“描述行为”。
该题型通常设定一个具体任务情景，要求考生做一件事情，如组织一次会议、开展一次调研活动等，考查考生的实际工作能力;或做多件事情，如给出几件事情要求考生进行排序等，考查考生的统筹规划和协调能力。
二、做题方法
各类题型基本答题思路详解
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2018国家公务员考试面试：答好组织管理题
2018国家公务员考试面试：答好组织管理题在国考以及联考、事业单位考试中组织管理类题目是“座上宾”，通常会让考生组织一场活动的组织包括晚会、会议、读书会、比赛、调研等等，在题目你可能会变换不同的角色，也有可能会负责整场活动的组织，当然也可能是就活动中的某一事项进行准备，就此我们分为宏观题和微观题。
宏观题中我们需要组织整场活动，那么首先要做的第一步就是明确本次活动的目的意义，其次就是按照事情进行的顺序先做一个计划，计划中要包含活动中的各项准备工作。
第二项，就是要在活动实施时如何协调运作、有序进行。
最后就是活动结束之后如何进行总结。
那么这其中关键的一个问题就是活动并未展开，那么最关键的是我们如何做准备，也就是第二步是重中之重。
那么多准备工作中有哪些是必须的呢？我们包含了五个方面，时间、地点、人物、财务和事物。
时间方面，要在单位进行与工作无关活动，并且不能影响工作，短时间的活动大多数单位都喜欢将时间定在周五的下午或晚上，时间不是随便说说给别人一个印象而已，而是要让考官感受到至少活动安放排的时间是最合适的，如果如期举行是能够按时展开的，这就是我们改变套路之后答出的考官想要的内容。
在地点方面，把活动地点放在单位内部是最好的。
如果场地必须安排在单位外部，那么进行的活动往往是比较宏大的需要更多的人力物力投入，需要作为特殊的活动进行准备。
大多数情况下活动范围较小仅包含本单位人员的活动，地点往往设在单位的会议室或小礼堂进行即可。
参与人员可包括单位中的组织方和仅仅是参与活动的人员或者还会有单位以外但相关的人员，例如家属。
对于组织者而言精细安排的是工作者，需要进行小组分配，可按劳动内容或工作内容按小组进行人员编排，让大家各司其职。
而参与活动的其他人则一定要在会议之前将时间与地点进行通知，请大家做好准备，准时参加活动。
财务的话就包含了我们本次活动使用到的各项费用的总和。
因为涉及到三公经费必须经过领导审批，因此在花费时一定要按照勤俭节约的原则进行。
组织管理类面试题答题技巧
组织管理类面试题答题技巧：第一步：计划阶段(事前准备阶段)这一阶段要解决以下几个问题：1.人：有哪些人参加;需要动员哪些人;如果是比赛的话，还需要聘请评委等。
2.物：需要准备哪些物资。
3.财：根据活动的规模等，预算一下需要多少资金。
4.地：根据参与人员等信息确定活动的地点。
5.时：确定活动时间，要注意选择的时间应方便参与人员参与活动。
6.媒体：一些影响比较大的活动，还可以考虑邀请校台或者是校报的相关人员进行报道。
7.活动主题：这是很多考生容易忽略的，如果组织的这次活动并没有一个明确的主题，那考生在答题的时候就要注意要找领导商议确定好主题。
如“让你组织一次全校学生的唱歌比赛，怎么组织”，对于这次活动，题目当中并没有给出明确的主题，那么这次唱歌比赛的主题到底是革命歌曲、校园歌曲还是流行歌曲呢?在主题并不明确的情况下就应该找领导确定好。
8.方案：当一切都计划好之后，就应该形成一个文字方案，交给领导审批。
第二步：实施阶段(事中阶段)这一阶段主要是按照形成的方案来执行。
如果是比赛的话，就包括比赛前场地的布置、比赛时的全程参与和比赛后的颁奖等。
在这一阶段，为了保证各项工作的顺利展开，考生可以根据活动需要，将所有人员进行分组。
如可以分成后勤组，负责场地的布置与清理;摄影组，负责拍摄一些生动精彩的活动瞬间;如果是比赛的话，还有评委组，负责打分;如果是户外活动，还可以设置医疗组，负责一些日常和急救的药品等;任何一次活动都可以设置一个应急组，主要是负责处理和协调一些突发事件等。
关于如何分组，考生可以根据各个活动的特点和需要，自己来进行划分。
第三步：总结阶段(事后阶段)这一阶段的主要工作就是撰写工作总结和将活动成果扩大推广和宣传。
任何一次活动结束，考生应记得要撰写工作总结，总结出这次活动的优点和需要改进的地方，为以后组织类似的活动提供借鉴。
另外，对于活动的成果可以进一步的进行宣传。
如摄影组拍摄的优秀作品，可以贴到学校的宣传窗，或是上传到校网站上，拍摄的优秀视频作品可以做出光盘等。
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组织管理答题技巧
2018年国考已经结束，转眼间面试即将到来，在这里先提前恭喜大家进入了面试，面试对很多同学来说很陌生，更不知道该如何入手进行解答，尤其是对于组织管理类的题目。
很多同学在答题的过程中容易找不到重点，今天我们就和大家说一下关于组织管理类题目的答题技巧。
组织管理题目主要是考察大家对于一件事的组织、管理、协调能力。
在我们答组织管理类的题目过程中我们其实是按照事件发生时间的先后顺序来进行答题的。
首先在做任何一件事时我们都是有目标的或者说是希望达到一个效果，比如举办晚会我们是希望开心快乐，进行调查我们是希望可以得到一些数据，为后续的决定做一个基础等等，所以在答题的时候我们需要首先说明我们做这件事的目的意义。
这样给人感觉是一个完整的开始。
在确定了你的目标之后，我们就需要为这个事情做准备。
在准备阶段我们可以按照时间、地点、人员、物品、资金来进行阐述。
假如是一个晚会，我们需要确定晚会什么时间在哪里举行，然后提早的通知给大家，这样才不至于晚会当天没有人员参与。
这就是我们说的时间和地点。
也需要明确节目是由单位内部人员组织或是大型的晚会需要邀请专业的演员，晚会需要邀请那些领导等等，依据这些来确定需要的物品，进而做一个完整的节目计划和财务预算，交由上级领导审批，这样才可以为后续的就正常召开打下一个坚实的基础。
前期的准备在整个答题过程中都至关重要，也是需要我们答题的重点。
准备好以后就是在活动进行中需要注意的问题。
作为这个活动的参与者或者负责人，自己一定要协调好各个部门之间的关系和进度，保证整个活动按照前期的计划顺利的进行。
比如还是晚会，为了保证晚会能够达到预期的效果，我们在节目中进行中可以组织抽奖活动、增加观众的互动以提高现场的氛围，这样才可以达到放松，开心娱乐的效果。
同时也可以设置微信留言，让观众可以实时的参与到节目中，进行评价，也会更有代入感。
事中的实施阶段很能体现出一个人的协调控制能力。
现场结束并不意味着这个活动的结束，我们还要做好后续的善后工作。
保证有一个完美的结局。
如果是晚会结束我们同样可以组织观众有序离场，保证观众的安全。
可以组织观众进行优秀节目评选，后续将节目制作成视频发给大家，以便错过这次节目的观众也可以感受到单位的关怀，总之就是把好的东西做到更好。
综上我们可以发现，组织管理的题目就是分四个步骤：目的意思—准备组织—协调控制—总结提高。
通俗来说就是一个目的外加事前事中事后三个部分。
按照这个思路答题，我们
可以完整的把整个题目陈述出来，保证答案的完整性和合理性。
取得一个理想的分数。