树创优意识,演讲稿
2023年创优树形象演讲
2023年创优树形象演讲尊敬的评委、亲爱的观众们：大家好！首先，我要向各位介绍一下自己，我是创优树，一个有着悠久历史和光荣传统的企业形象。
今天，我很荣幸地站在这个舞台上，向大家分享了我对未来的愿景和发展计划。
首先，我要向大家评述一下过去几年对创优树的努力和成就。
作为一个企业形象，我始终秉承着“突破自我，追求卓越”的核心价值观，努力提升自己的形象，以满足时代发展的需要。
通过改革创新，并与时俱进，我成功地扩大了自己在市场中的影响力，也赢得了广大消费者的信任和支持。
但是，我坚信我们不能停滞不前，要不断追求卓越。
因此，我提出了未来的发展目标和计划，以期能在更广阔的舞台上展现自己的魅力。
首先，我计划通过扩大市场份额来增强创优树的竞争力。
作为企业形象，市场份额意味着影响力和认可度。
为了实现这个目标，我将加强自身形象的宣传，通过各种渠道与目标消费者交流互动，增强品牌曝光度和影响力，使更多的人了解并喜爱创优树。
其次，我将致力于提升自身的产品和服务质量，以满足消费者日益增长的需求和期待。
作为一个企业形象，我代表着创优树的产品和服务。
我将加强与创优树的紧密合作，密切关注市场和顾客的变化，提前研究和预测市场趋势，并将其转化为对产品和服务的改进和创新，以提升消费者的满意度和忠诚度。
同时，我还将加强与创优树员工的互动和沟通，激发他们的创新潜力和工作热情。
作为一个企业形象，我要成为员工的榜样和动力。
我会通过各种途径和活动来传达企业文化和愿景，激发员工的归属感和使命感。
我相信，只有员工感受到了企业的关怀和支持，才能更好地为企业贡献自己的智慧和力量，为创优树的发展注入持久动力。
最后，我将积极参与社会责任，为社会作出积极的贡献。
作为一个企业形象，我代表着创优树在社会上的形象和声誉。
我将秉持“用爱与行动来温暖每一个角落”的理念，积极参与公益事业，关心弱势群体，推动社会进步和可持续发展。
我相信，只有以积极的公益形象回应社会的关切，才能获得社会的认可和支持。
争先创优从我做起演讲稿
争先创优从我做起演讲稿以争先创优从我做起尊敬的老师、亲爱的同学们：大家好！今天我演讲的主题是“以争先创优从我做起”。
争先创优是我们每个人都应该具备的一种精神，它不仅是一个人的成功之路，更是整个社会进步的动力。
争先创优，首先要有正确的心态。
我们应该树立自信心，相信自己能够取得优异的成绩。
同时，我们也要保持谦虚的态度，虚心学习他人的长处，不断进步。
只有正确的心态，才能有正确的行动。
争先创优，其次要具备刻苦努力的精神。
成功来自于汗水和努力，没有谁能够一蹴而就。
只有付出辛勤的努力，才能获得优异的成绩。
我们要利用好每一分每一秒的时间，努力学习，提高自己的能力。
争先创优，还要注重团队合作。
在现实生活中，我们无法独立完成所有的任务，需要与他人合作。
团队合作能够发挥每个人的长处，共同完成任务。
我们要学会倾听他人的意见，尊重他人的想法，相互合作，共同进步。
争先创优，更要具备创新能力。
创新是推动社会发展的重要动力。
我们要敢于突破常规思维，勇于尝试新的方法和理念。
只有不断创新，才能在激烈的竞争中脱颖而出，取得优秀的成绩。
争先创优，还要有正确的目标和计划。
我们应该明确自己的目标，制定可行的计划，并付诸行动。
树立明确的目标能够激发我们的动力，而合理的计划则能够帮助我们更好地进行时间和资源的管理。
争先创优，更要注重品德修养。
优秀的人不仅要有出色的学术成绩，更要具备良好的品德。
我们要注重自身的修养，遵守社会规范，尊敬他人，做一个有爱心、有责任感的人。
争先创优是一个长期的过程，需要我们持之以恒。
我们要不断反思自己的不足，找到问题所在，积极改进。
同时，我们也要学会欣赏他人的优点，以他人的成功为榜样，不断进步。
让我们共同努力，以争先创优的精神，从我做起，为个人的成功和社会的进步贡献自己的力量。
让我们心怀梦想，脚踏实地，共同创造美好的明天！谢谢大家！。
创优从我做起发言稿范文
大家好！今天，我站在这里，怀着无比激动的心情，向大家发表一篇关于“创优从我做起”的发言稿。
首先，我想问大家一个问题：什么是创优？创优，就是创新、优化，它是一种精神，一种追求卓越的态度。
在我们这个时代，创新已经成为推动社会进步的重要力量，而优化则是实现这一目标的关键途径。
那么，如何做到创优呢？答案就是：从你我做起。
一、树立创优意识创优，首先要树立创优意识。
我们要时刻保持清醒的头脑，认识到创优的重要性。
作为一名员工，我们要时刻关注行业动态，了解市场需求，不断提高自己的业务水平，为实现企业目标贡献自己的力量。
二、勇于创新创新是创优的灵魂。
我们要敢于打破常规，勇于尝试新事物。
在日常工作、学习中，我们要善于发现问题、分析问题、解决问题，不断寻求新的工作方法，提高工作效率。
三、注重细节细节决定成败。
在创优过程中，我们要注重每一个细节，从细微之处入手，追求完美。
一个优秀的员工，不仅要有扎实的业务能力，还要具备良好的职业素养，做到严谨、细致、认真。
四、团队协作创优不是一个人的事，而是全体员工共同努力的结果。
我们要树立团队意识，加强沟通与协作，共同为实现企业目标而努力。
在团队中，我们要相互尊重、相互支持，共同进步。
五、不断学习知识就是力量。
在创优过程中，我们要不断学习，充实自己。
通过学习，提高自己的综合素质，为企业的创新发展提供有力保障。
六、勇于担当创优需要我们勇于担当。
在工作中，我们要敢于承担责任，面对困难和挑战，不退缩、不畏惧，勇往直前。
最后，我想说，创优从我做起，需要我们共同努力。
让我们携手共进，为实现企业梦、个人梦而努力拼搏，共创美好未来！谢谢大家！。
创优争先争做先锋演讲稿
创优争先争做先锋演讲稿尊敬的各位领导、尊敬的各位同事：大家好！今天我所要分享的主题是——创优争先，争做先锋。
在当今竞争激烈的社会中，拼的就是创意、速度、效率与卓越，而只有一步走在先，才能够在巨大的竞争压力下树立起领先地位，以此赢得客户、市场、信誉、荣誉和价值，所以我们必须要努力创优争先。
“创优争先”是一个永恒的话题，而“先锋”则是一种追求极致的精神，在挑战权威的传统、颠覆自我认知的创新中，追求自我超越，不断突破潜力的极限，并反映出企业运营、社会发展的一个强烈趋势。
当今时代是舍弃平庸的时代，也是掌握未来的时代，只有勇于争做先锋，不断吸取新的知识、经验和思想，才能不断发展变化的商业环境，创造重要的商业价值和社会影响力。
要想在如何创优争先中迎难而上，我们无疑需要协作和创意。
只有通过团结协作，充分发挥每一个人的特长和优势，促进工作流程的全面升级和价值链的提升，才能更好地实现个人、团队和公司等各方面的快速发展和科技进步，推动企业更快步入成功道路。
在此，我要分享我个人的经验，也希望大家可以借鉴和灵感。
首先，我们需要拥有正确的心态。
不要把自己局限于目前所处的短视视野中，而是要敢于放眼未来，敢于迎接挑战。
其次，我们需要有对于行业及商业环境的深入研究，不怕将自己带入一个非常困难的境地，反而要在其中发现机遇和潜力。
最后，我们要积极创新和主动改变自己的思维和行动方式，不能满足于现状，而是要敢于创造新的突破、新的进步和新的成就。
总的来说，创优争先，争做先锋是一个长期而又充满机会与挑战的过程，在这个漫长的路上，我们要不断补充和完善自身的优势，挖掘更多的潜力，追求更高的水平，不断给自己提出更高的要求，踏实创造更大的成绩。
只有这样，创优争先的奋斗之路才能更加充满动力和活力，也是实现自我价值和实现梦想的重要捷径。
最后，让我们携手并进，通过共同努力，勇往直前，坚持创优争先，争做先锋，共同创造出更加美好、更加充满机遇的未来！谢谢大家！。
关于创先争优树形象发言稿有哪些
关于创先争优树形象发言稿有哪些开展创先争优活动是进一步调动和激发广大党员积极性创造性的需要。
要把广大党员推动科学发展的积极性创造性保护好引导好，需要行之有效的实践载体和动力机制。
下面小编整理了创先争优树形象发言稿，欢迎阅读与参考!创先争优树形象发言稿一在上级党委和学校党委的坚强领导下，我院党委齐心协力，加强领导，完善制度，带领全院党员团结奋斗，实现教学、科研、成果转化和产业紧密结合，高水平立院、高科技报国，为国民经济建设做出了贡献。
我们的主要做法是：一、以黄伯云院士为引领，高瞻远瞩谋大事黄伯云院士在美国留学8年，1999年当选中国工程院院士。
他是学校校长，还兼任我院院长，是我们的当家人、领路人。
他提出，要干大事，干党中央、国家关心的大事，要对接国家重大需求、干解决国家战略安全和国计民生的大事，从而实现研究院跨跃式发展。
干大事的直接内涵归纳为五个方面：大平台、大队伍、大项目、大成果、大贡献。
院党委将干大事作为研究院全面落实科学发展观的具体行动，将干大事作为研究院党委争创先进党组织的奋斗目标，将干大事作为研究院每一个党员发挥先锋模范作用的主要义务。
院党委在充分征求各方意见的基础上，每年都要安排一次务虚会，专题研究本年度的大事和任务，并细化成全年的工作要点，充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和政治核心作用，带领全院教职工一心一意做好教学科研和科技成果产业化一线工作。
二、以学科建设为契机，凝聚高水平人才学科建设是研究院教科产得以发展的根基，而学科建设需要有高水平人才的支撑。
院党委把党支部建在学科上，实现党建工作与学科建设同步发展，吸纳和培养了大批高水平人才。
主要表现在：一是选拔出高水平人才并委以重任。
在选择支部书记、配备支部委员上适应学科建设需要，90%以上都具备高学历高职称。
二是通过支部建在学科上的模式培养高水平人才。
如荣获国家技术发明一等奖的前4名都是共产党员，全校论文发表数量前2名均是我院党员，各学科带头人绝大部分是共产党员。
《树创优意识,演讲稿》
《树创优意识,演讲稿》第一篇：树创优意识，演讲稿：各位领导，同志们你们好。
今天我讲的题目是。
树创优意识，做德高业精。
首先我从两方面讲：（爱岗敬业）和（学高为师德高为范）“爱岗敬业”（一）什么是爱岗敬业爱岗就是热爱自己的工作岗位，热爱本职工作。
亦称热爱本职。
爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。
热爱本职，就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动，努力培养热爱自己所从事的工作的幸福感、荣誉感。
一个人，一旦爱上了自己的职业，他的身心就会融合在职业工作中。
就能在平凡的岗位上，做出。
每个岗位都承担着一定的社会职能，都是从业人员在社会分工中所获得的扮演的一个公共角色。
在现阶段，就业不仅意味着以此获得生活来源，掌握了一个谋生手段，而且还意味着有了一个社会承认的正式身份，能够履行社会的职能。
在社会主义制度下，要求从事各行各业的人员，都要热爱自己的本职工作岗位。
对一种职业是否热爱，有一个个人对职业的兴趣问题。
有兴趣就容易产生爱的感情，没有兴趣就谈不上爱。
但每一个岗位都要有人去干，缺一不可。
因此，国家要通过一定的方式，把人安排到各个工作岗位上去。
不论你对从事的工作是否感兴趣，你都要从整个社会需要的角度出发，培养兴趣，热爱这一工作，这是基本觉悟的一种表现。
需要指出的是对于那些人们比较喜欢的条件好、待遇高、专业性强、工作又轻松的工作，做到爱岗相对比较容易。
对于那些工作环境艰苦，繁重劳累或是工作地点偏僻，工作单调，技术性低，重复性大，甚至还有危险性的工作要做到爱岗就不容易了。
作劳动的人就是有高尚品德的人。
所谓敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。
解释敬业为“专心致志，以事其业。
”整个社会好比一台大机器，其中的任何一个环节哪怕是其中的一个小小的螺丝钉出现了问题，都会影响整台机器的运转。
如果一个从业人员不能尽职尽责，忠于职守，就会影响整个企业或单位的工作进程。
甚至还会在国际上造成不良影响。
“创先争优”演讲稿范文(三篇)
“创先争优”演讲稿范文尊敬的领导、亲爱的同事们：大家好！我今天非常荣幸能够站在这里，与大家一起分享我的想法和观点，让我们共同探讨如何在工作中做到“创先争优”。
“创先争优”，是我们每个人都应该努力追求的目标。
作为一名员工，无论是在工作中还是生活中，我们都需要不断努力、持续学习，勇于创新和进取，不断提高自己的能力和素质。
只有通过不断地提升自己，才能够在激烈的竞争中脱颖而出，为企业做出更大的贡献。
首先，“创先争优”需要我们要具备敢于创新的勇气和思维方式。
作为员工，我们应该要敢于挑战常规、敢于尝试新事物，不断寻找创新点和突破口。
我们不能仅仅满足于现状，而是要时刻保持一种积极的进取心和创造力，提出新的观点和建议，为企业带来新的发展机遇。
只有不断创新，企业才能够在市场中保持竞争力，我们作为员工才能够在职业道路上继续向前。
其次，“创先争优”需要我们要具备优秀的团队合作能力。
作为一个团队，只有大家团结一心、齐心协力，共同努力，才能够取得更好的成绩。
在团队中，我们要守望相助，互相支持，在工作中充分发挥自己的优势，与他人合作，共同完成任务。
同时，我们也要学会倾听和尊重团队中不同的声音和意见，从中吸取他人的长处，不断提高自己。
只有团队的成功，才能真正实现个人的价值。
再次，“创先争优”需要我们要具备持续学习的精神。
在如今快速发展的社会中，知识的更新换代速度越来越快，我们必须要不断学习，紧跟时代的步伐。
我们应该要注重学习新知识、掌握新技能，不断拓宽自己的知识面和视野。
只有不断学习，我们才能够在工作中保持竞争力，不被淘汰。
在学习的过程中，我们也要注重实践和反思，将学到的知识和技能运用到实际工作中，通过不断总结和改进，不断提高自己的能力和水平。
最后，“创先争优”需要我们要具备持之以恒的毅力和坚持不懈的精神。
成功往往需要长期而坚持的努力，我们不能因一时的困难或失败而放弃，而是要坚持不懈、迎难而上。
只有在持之以恒的过程中，我们才能够克服各种困难，取得成功。
“争先创优在行动”主题演讲稿模板(4篇)
“争先创优在行动”主题演讲稿模板尊敬的评委老师、亲爱的同学们：大家上午好！我是XXX，今天非常荣幸能够站在这里，与大家分享我对于“争先创优在行动”主题的理解和体会。
争先创优，在我看来，它是一种行动的精神，是一种团队的力量，更是一种追求卓越的品质。
作为当今社会的一员，我们面临着激烈的竞争压力和不断变化的世界，只有通过不断地争先、创优，才能使自己在竞争中抢先一步，站在成功的顶峰。
那么，如何在行动中争先、创优呢？首先，我们要有正确的行动意识。
争先创优不仅仅是口号，更重要的是付诸行动。
我们要时刻保持紧张的工作状态，不断主动出击，不断积极进取，才能在激烈的竞争中脱颖而出，创造出更好的成果。
其次，我们要不断学习和提升自己。
只有不断学习，才能保持自己在行业中的竞争力和创新力。
我们要积极参加各种培训和学习活动，不断拓宽自己的知识面和技能，掌握更多的专业知识和实践经验。
同时，我们还要勇于接受挑战，不断寻求突破，不断超越自我。
另外，团队合作也是争先创优的关键。
没有团队的力量，个人的努力是远远不够的。
我们要学会倾听和尊重别人的意见，懂得合作与沟通，发挥团队的优势，共同完成任务。
只有团结一致，齐心协力，才能达到更好的效果，创造更大的价值。
最后，坚持不懈地行动才能实现争先创优的目标。
在实践中，我们不可避免地会遇到各种困难和挫折，但只有坚持不懈，不怕失败，不怕犯错误，才能最终获得成功。
每一次的努力都是一种积累，每一次的失败都是一次经验，只要坚持下去，总会有收获的一天。
亲爱的同学们，争先创优在行动，既是对自己的要求，也是对我们整个社会的要求。
作为新时代的青年，我们要积极响应国家的号召，不断超越自我，在实践中探索和发展自己的潜力，为社会的发展作出更大的贡献。
最后，我想用一句话来概括我对“争先创优在行动”主题的理解：勇往直前的人生，一直努力，不断追求卓越，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
亲爱的同学们，让我们一起行动起来，争先创优，在行动中书写属于我们自己的精彩人生！谢谢大家！“争先创优在行动”主题演讲稿模板（二）尊敬的评委、亲爱的同学们：大家好！我是来自xx学校的一名学生，在这个充满朝气和活力的舞台上，我很荣幸能够与大家分享我对“争先创优在行动”主题的思考和观点。
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各位领导，同志们你们好！
今天我讲的题目是：树创优意识，做德高业精。
首先我从两方面讲：（爱岗敬业）和（学高为师德高为范）
“爱岗敬业”
（一）什么是爱岗敬业
爱岗就是热爱自己的工作岗位，热爱本职工作。
亦称热爱本职。
爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。
热爱本职，就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动，努力培养热爱自己所从事的工作的幸福感、荣誉感。
一个人，一旦爱上了自己的职业，他的身心就会融合在职业工作中。
就能在平凡的岗位上，做出。
每个岗位都承担着一定的社会职能，都是从业人员在社会分工中所获得的扮演的一个公共角色。
在现阶段，就业不仅意味着以此获得生活来源，掌握了一个谋生手段，而且还意味着有了一个社会承认的正式身份，能够履行社会的职能。
在社会主义制度下，要求从事各行各业的人员，都要热爱自己的本职工作岗位。
对一种职业是否热爱，有一个个人对职业的兴趣问题。
有兴趣就容易产生爱的感情，没有兴趣就谈不上爱。
但每一个岗位都要有人去干，缺一不可。
因此，国家要通过一定的方式，把人安排到各个工作岗位上去。
不论你对从事的工作是否感兴趣，你都要从整个社会需要的角度出发，培养兴趣，热爱这一工作，这是基本觉悟的一种表现。
需要指出的是对于那些人们比较喜欢的条件好、待遇高、专业性强、工作又轻松的工作，做到爱岗相对比较容易。
对于那些工作环境艰苦，繁重劳累或是工作地点偏僻，工作单调，技术性低，重复性大，甚至还有危险性的工作要做到爱岗就不容易了。
作劳动的人就是有高尚品德的人。
所谓敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。
解释敬业为“专心致志，以事其业。
”
整个社会好比一台大机器，其中的任何一个环节哪怕是其中的一个小小的螺丝钉出现了问题，都会影响整台机器的运转。
如果一个从业人员不能尽职尽责，忠于职守，就会影响整个企业或单位的工作进程。
甚至还会在国际上造成不良影响。
目前，敬业包含两层涵义：一为谋生敬业。
许多人是抱着强烈的挣钱养家发财致富的目的对待职业的。
这种敬业道德因素较少，个人利益色彩增加，二为真正认识到自己工作的意义敬业，这是高一层次的敬业，这种内在的精神，才是鼓舞人们勤勤恳恳，认真负责工作的强大动力。
爱岗与敬业总的精神是相通的，是相互联系在一起的。
爱岗是敬业的基础，敬业是爱岗的具体表现，不爱岗就很难做到敬业，不敬业也很难说是真正的爱岗。
（二）爱岗敬业要求每个人干一行爱一行。
过去在计划经济体制下，我们每个人都要服从国家的分配，国家按计划把我们每个人安排到一定的工作岗位上，我们不论走上哪个工作岗位都要干一行，爱一行。
（三）如何做到爱岗敬业
首先，要正确处理职业理想和理想职业的关系。
社会主义职业道德所提倡的
职业理想是以为人民服务为核心，以集体主义为原则，热爱本职工作兢兢业业干好本职工作。
即使自己所从事的职业不理想，也应该兢兢业业干好本职工作。
最后，要正确处理所从事职业与物质利益的关系。
正确的观点是热爱本职与人才流动相统一，忠于职与物质待遇相统一，人能尽其才与物能尽其用相统一。
不能以追求高收入为目标，任意“跳槽”。
现实生活中有许多人为取得高收入频繁跳槽，这样就很难做到爱岗敬业。
（四）爱岗敬业是为人民服务精神的具体体现。
如果每个人都能做到爱岗敬业，尽职尽责，忠于职守，每个岗位上的事情都将办得非常出色，从而达到为人民服务的目的。
学高为师德高为范
古人在把德才放在一起比较的时候，通常都是把“德”字放在优先位置的。
因为高尚的师德本身就是一种宝贵的教育资源，是一种巨大的精神力量，它能使教育行为对学生具有强大的感召力、影响力和亲和力，进而推动学生的全面进步，是历练高尚师德的源头活水。
如今“时间”这辆小马车奔跑的真快，眨眼间自己已踏上三尺讲台四年有余，忆往昔感慨颇多，其间有笑有气，有成功有失败，可谓酸甜苦辣，但我无怨无悔。
从参加工作到现在，我一直担任历史课教学和班主任工作。
教学中我给自己不断充电，加深专业知识，教学中我精心设计提问，巧妙提出问题，先让学生感到“山重水复疑无路”，然后激励诱导他们通过自己的努力去寻找“柳暗花明又一春”的感受。
记得在讲授“王安石变法”这一内容时，我是这样设问的：王安石变法虽然失败了，但是王安石却被列宁誉为“中国二十一世纪的改革家”，这该如何理解呢？王安石变法以失败告终，而前面我们已经学过的商鞅变法和北魏孝文帝的改革为什么能够获得成功？我国古代的这几次著名改革对我们今天的改革会有怎样的启示呢？通过引导学生思考这些问题来培养他们思维的灵活性。
同时，为了增强他们学习历史的兴趣，我力求让一些故事进入课堂，并有意识的渗透德育内容。
总之在课堂上我从不忘对学生进行思想道德教育，从每个细节入手，从学生心灵的熏陶开始，培养他们以爱国主义为核心的民族精神，增强他们对祖国的荣誉感和民族自豪感。
在课下为了让自己所带的班级充满浓厚的学习氛围和竞争向上的良好风气，我把尊重和关爱学生作为师德要求，给予学生一种深厚的人文关怀和期待，经常深入到学生中间去，与他们平等相处，与他们开诚布公，与他们打成一片，要求学生做到的，自己首先做到，用自己的行动去影响学生。
曾经再三要求学生养成良好的卫生习惯，保持教室内清洁，但效果甚微，甚至绞尽脑汁的多次强调，大声呵斥，可乱扔纸屑的现象仍然存在。
后来我改变了做法：连续几次在班上随手捡了几片纸屑，几天后班里的卫生却发生了很大的变化，时不时还能看到同学们弯腰捡纸屑的动作，这样看来，注重言传身教，为学生做出表率，比生硬式命令式的教育效果要好得多。
可能你的习惯性的掸一掸讲台或桌面的灰尘，也会触动每位学生爱护班级卫生的心灵，让学生从你的行动中不知不觉受到熏陶、受到感染。
曾经班里有一个纪律较差的学生上课吃瓜子，让任课老师发现了，特别恼火，向我诉说要求严加处理，经过反复考虑我决定用书信的方式解决问题，于时就在这
位学生的作业里加了一张纸条，上面写到：“今天你在第三节课上的表现，出乎我的意料，让我很痛心”。
第二天我发现他的日记里是这样写的：原来你对我的看法一直不错，原来你对我是抱有希望的，昨天我一夜难眠，老师我错了。
曾经自己对学习丧失信心的同学这样说：“我相信你能学好，你肯定行，因为你不比别人差，我永远支持你”。
以后的学习中这位同学变的充满自信，成绩提高很快，各方面表现也比较突出。
一次日记中我读到了这样几句话，没有想到那样糟糕透顶的成绩，平时自己那样的表现，老师不但没有暴风骤雨式的批评训斥我，反而和蔼可亲的鼓励我，对我充满期待，我发誓一定要向老师和同学们证明我不比别人差。
曾经在学校举行万米长跑时，自己喊的一声“加油”，就给了学生坚持到底，为班级争光的信心和力量……
多少个曾经、多少个日复一日，相信在以后的工作中，我会再接再厉，更相信我们每一位教师都会与时俱进、开拓创新，把握好时代的脉搏，牢固树立教书育人、育人为本、德育为先的教育理念，去力争挖掘出我们所有的潜力，把这太阳底下最光辉的事业做得更好、更完美！
最后，让我们携起手来高唱凯歌、勇往直前、努力奋斗
朋友们，让我们，携起手来，从我做起，勇担责任，在平凡的岗位上发热发光！为企业走出困境，奉献自己的力量！挽起我们铁一样的臂膀，筑起一道巍燃
的耿耿脊梁！！！
树创优意识，做德高业精----“爱岗敬业”“学高为师德高为范”
金沙中学
教师：王桂茹。